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排班怎么造句
1、我恐怕不能臨時(shí)跟你換排班。你至少應(yīng)該早一點(diǎn)跟我商量才好。
2、目的改進(jìn)供應(yīng)室工作人員排班方法,節(jié)省人力資源,提高工作效率。
3、作為新人,公司可能會(huì)安排你在夜間或周末上班,對于老員工不太樂意接受的排班,你要主動(dòng)請纓。
4、訪視效果與手術(shù)室工作量、排班方式、手術(shù)室護(hù)士素質(zhì)以及手術(shù)室與病房工作協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)有關(guān)。
5、結(jié)論:新的排班方式下護(hù)理人力的配置較均衡,有助于較好地控制成本而提供較優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
6、目的改進(jìn)護(hù)士排班方法,提高護(hù)理質(zhì)量。
7、優(yōu)化和仿真結(jié)果表明改進(jìn)算法性能更優(yōu),能有效地解決公交車輛的智能排班問題。
8、民航飛機(jī)排班問題是航空公司生產(chǎn)運(yùn)營過程中的一項(xiàng)重要工作,其解決的好壞直接影響到航空公司的`安全和效益。
9、本文從話務(wù)量預(yù)測和話務(wù)員服務(wù)能力兩個(gè)角度探討呼叫中心排班系統(tǒng)的建模等技術(shù)環(huán)節(jié)。
10、本文最后對基于人工免疫算法的飛機(jī)排班系統(tǒng)進(jìn)行了總結(jié),并提出了進(jìn)一步改進(jìn)建議。
11、目的通過改進(jìn)護(hù)士排班方法,充分挖掘現(xiàn)有護(hù)理人力資源的潛力,使整體護(hù)理各項(xiàng)程序得以落實(shí)。
12、方法:護(hù)士長在每位護(hù)士每周完成40小時(shí)工作的前提下,根據(jù)內(nèi)分泌科護(hù)理工作的特點(diǎn)進(jìn)行班次微調(diào),通過試運(yùn)行,確定排班方案。
13、在排班系統(tǒng)中,一種公平、合理的排班方法對于調(diào)動(dòng)工作人員的工作積極性、提高工作效率都具有重要的意義。
14、呼叫中心的運(yùn)營評估對呼叫中心的優(yōu)化運(yùn)作起著重要的作用,它不但是坐席人員排班的基礎(chǔ),而且能夠?qū)艚兄行牡膽?zhàn)略化發(fā)展起支持作用。
15、其中系統(tǒng)管理包括登錄、退出、打卡數(shù)據(jù)采集、班次定義、日常排班與請假登記等模塊;
16、其中包括排班表、營運(yùn)月報(bào)、現(xiàn)金管理和庫存管理等。
17、目的通過對護(hù)理人員排班的改革,合理分配有限的護(hù)理人力資源,滿足臨床護(hù)理的需求,提高護(hù)理人員的工作滿足感。
18、方法在排班上,挑選高年資、高學(xué)歷、高素質(zhì)的護(hù)士,任主管護(hù)士。
19、目前排班系統(tǒng)主要是基于手工調(diào)整的方式來完成,而且需要考慮的約束條件較多。
20、方法在急診科試行護(hù)理組長帶班制、彈性排班制,并適度分權(quán)、授權(quán),應(yīng)用激勵(lì)機(jī)制等進(jìn)行護(hù)理管理。
21、闡述了乘務(wù)員排班系統(tǒng)基本情況,并建立了排班系統(tǒng)的排班通用算法模型和任務(wù)均衡算法模型,通過遺傳算法對排班模型進(jìn)行優(yōu)化實(shí)現(xiàn)。
22、運(yùn)營車輛的智能排班是公交車輛智能調(diào)度需要解決的問題之一。
23、方法分析人力資源的現(xiàn)狀,結(jié)合婦產(chǎn)科特點(diǎn)對原人力資源進(jìn)行重組和彈性排班。
24、另外,在呼叫中心排班優(yōu)化系統(tǒng)設(shè)計(jì)上,本文展示了多種技術(shù)手段的整合。
25、本文將進(jìn)化算法引入飛機(jī)排班問題,研究并實(shí)現(xiàn)了基于離散型粒子群算法的飛機(jī)排班系統(tǒng)。
26、介紹了乘務(wù)員排班系統(tǒng)的基本情況,對建立排班系統(tǒng)模型做了詳細(xì)描述,并用模擬“退火”算法很好地解決了這一問題。
27、方法采用問卷調(diào)查法,隨機(jī)抽取376名臨床護(hù)士,調(diào)查她們對當(dāng)前排班方式及6種改進(jìn)方式的態(tài)度。
28、協(xié)助弱電值班工程師根據(jù)管理要求,安排弱電小組運(yùn)作(包括排班)。
29、根據(jù)小區(qū)的排班計(jì)劃核對當(dāng)班人員的出勤情況,并做好相關(guān)記錄。
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