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內在和諧的散文

時間:2021-05-04 16:21:31 散文雜文 我要投稿

內在和諧的散文

  查閱現代漢語詞典才知“和諧”的詞義解釋是:配合得適當和勻稱,不只是現代文化,就是五千年的傳統文化中以和為詞表達的意思就多了。如:和氣生財、和睦、和解、和善、和為貴……當今社會,和諧無時不在、無處不有,在生活工作的很多細節都讓我們感受和諧,享受因和諧而產生的幸福感。在倡導享受和諧時,只有把內在和諧根基扎實扎牢,那么外在和諧自然就會形成一道美麗的風景。

內在和諧的散文

  悟出這個道理,是因為一件對我感觸頗深的事。由于我是女調度員,一直從事調度臺面的工作,現場信息主要渠道來自與我搭檔的調度長——趙國立,跑現場的他很勤快也很操心,所以我就多少有了依賴性。兩廠整合后,調度中心嚴格規范調度長、調度員工作職責和業務范圍,其中一項由調度員下發設備檢修作業票,因為現場知識的欠缺和對車間設備型號、位置了解的不詳細,所以對有些車間傳來的需檢修的項目不能準確判斷是否下票,剛開始下票時有差錯,因此調度小會他沒少因我而挨訓。聽著他指正我錯誤的同時,內心還不忘替自己辯解:我還不熟練呢。就這樣,在不知不覺中埋下了不和諧的種子。

  完成一臺好鋼琴獨奏會,它的過程是鋼琴——調音師——樂曲——彈奏人,其中缺任何一項,這臺晚會都不能完美收場。有一天,因為對有些工作內容的建議和意見,他沒有及時闡述原委,從而造成了我們之間的誤會,轉而引發我們之間語言沖突……很慶幸在我們小組里有兩位調音師集控員小朗和崔崔,在得知事情原因后她們說:今天開個小組會議,分析查找原因,在相互工作內容上我們既都是師傅同時也都是徒弟,我們應加強業務學習互查互糾,避免出現更多的錯誤,我們是一個集體,利益風險是共存的,無論誰錯,發現后應立即糾正,如果是合理的建議和意見,要第一時間提出并向調度主任匯報,不過調度長在以后要注意處理問題的方式方法,在這個小集體里你是核心,你好好想想遇事怎么處理,我們不希望因為一件小事而毀了你們多年的同事情,更不希望小集體上空有陰云。

  當我和趙國立就準備開早會的`報表一起仔細核對商討,看著我們冰釋前嫌,并且相互改進工作方式,崔和朗發出了欣慰的笑聲。他開早會去了,我拿起一塊留給我的西瓜,崔調侃我說:夏天,隔夜的西瓜容易餿,我用心咬了一口,告訴她們沒有餿瓜,很甜……因為我已經知道,無論在生活還是工作中都不能缺少和諧,尤其是內心和諧它不是刻意裝扮出來的,它是一種濃濃的人情味,在我們心中悄悄彌漫感動和開心,我和他憑能力挽回的和諧是一種榮耀,崔和朗憑智慧贏得的和諧是一種修養,內心和諧才能使人活得踏實、安寧,你贊同我的感受嗎?

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