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就業援助月的簡報精品[14篇]
在社會發展不斷提速的今天,簡報起到的作用越來越大,簡報一般都有固定的報頭,包括簡報的名稱、期號、編發單位、發行日期、保密等級和編號。一般簡報是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的就業援助月的簡報,僅供參考,大家一起來看看吧。
就業援助月的簡報 篇1
近日,招遠市公共就業和人才服務中心為進一步優化營商環境,聚焦“放管服”改革。充分發揮勞動力市場重要作用,以就業援助優惠政策為依托,著力為企業吸納就業困難群體和就業困難群體再就業架起橋梁紐帶。20xx年招遠市就業中心利用好就業援助月的契機,開展以“春風送暖就業幫扶”為主題的就業援助專項活動,通過多種舉措,以實際行動解決企業用工荒和困難群體就業難的矛盾。
開展專場招聘活動。招遠市公共就業和人才服務中心抓住節后企業招用工和求職旺季,在全市開展“春風送暖就業幫扶”線上線下招聘活動,通過“金都招遠”、“招遠人力資源和社會保障局”微信公眾號和招遠人才網為150多家用工企業發布用工信息6期,線下舉辦招聘會1期,當場簽訂就業意向214人。線上為7家重點企業舉辦網絡直播招聘會,提供就業崗位650余個。截止目前,為企業推薦和介紹務工人員1700余人。
組織摸排,對符合條件的就業困難人員及時認定。組織發動鎮街人社所工作人員深入社區、鄉村,對建檔立卡人員中法定勞動年齡內的就業困難人員、零就業家庭成員、殘疾人等重點就業幫扶對象進行摸底調查。在摸排過程中,工作人員與就業幫扶對象面對面交談,了解他們的基本家庭狀況、致貧原因、技能水平以及就業培訓意愿等情況,登記并填寫就業情況精準識別卡,以便有針對性地幫扶。此次摸排調查共收集精準識別卡683份,認定就業困難人員114人。工作人員根據精準識別卡建立就業幫扶清單,及時掌握就業幫扶對象的就業動向并進行動態監測。
送政策進基層進社區。招遠市公共就業和人才服務中心充分體現就業工作服務于企業與群眾的.思想,全面梳理為民為企各項幫扶優惠政策。工作人員深入社區、鄉村向就業困難群體發放手冊1000余份,通過電話、短信的方式為就業幫扶對象推送相關政策和用工信息,精準推送“崗位找人”服務。從企業提供的就業崗位中篩選出適合就業困難群體的崗位300余個,安置就業困難人員80人。
本次就業援助專項活動的開展,體現了招遠市公共就業和人才服務中心就業工作的溫度,將黨和政府對就業困難群體的關懷落到實處,營造了良好的就業氛圍。
就業援助月的簡報 篇2
xx月xx日,xx鄉xx村委會開啟20xx年“春風行動”暨就業援助月專場招聘活動,活動以“春風送溫暖、就業送真情”為主題,面向全村有就業意愿的.脫貧和邊緣易致貧人口、殘疾人、外出務工返鄉人員、高校畢業生、退役軍人等重點求職群體,涉及健康食品、智能電子、金屬加工、綠色環保、生態養殖等多行業技能人才和操作員崗位。
本次活動將開展至xx月份,此次共對接57家待遇相對較高的企業,提供省內外各類崗位總數1。2萬個,主要集中在珠三角一帶,平均工資5000元以上。活動期間將持續開展專場招聘、下村宣傳、小分隊送崗入戶、日常招聘集市等現場招聘,還將采取網絡招聘方式推動就業,借助公眾號、微信群、QQ群等平臺發布招聘崗位信息,通過現場溝通了解,利于及時收集、掌握了穩崗者的思想及求職意向,為下一步對接崗位做足了準備。
就業援助月的簡報 篇3
xx月xx日上午,以“春風送真情就業暖民心”為主題的xx區20xx年春風行動暨就業援助月主題日——困難農戶就業幫扶專場活動在xx鎮成功舉辦。xx區副區長xx出席活動,市就業促進處、區人社局、區殘聯、區民政局、xx鎮負責人,各街鎮社區事務受理服務中心、殘聯的工作人員,招聘企業、就業援助對象和廣大求職應聘者參加本次活動。
xx巡視活動現場、參加主題會議后,對本次活動給予肯定,并對下一步如何做好困難農民就業幫扶工作提出了要求,要從“工作站位”“工作舉措”和“工作推進”等三方面著力下功夫,落實好各項幫扶政策,不斷提升就業服務水平,各部門要凝聚共識、形成合力、攜手共進,譜寫我區促就業、惠民生的新篇章,助推鄉村振興戰略的實現。
本場主題日活動由區人社局、區殘聯、區民政局、xx鎮政府聯合舉辦,分為三大主題內容:
一是舉辦“春風行動暨就業援助月——困難農戶就業幫扶專場招聘會”。共有55家企業參與招聘會,推出856個崗位,現場還提供“面對面”的.就業創業指導、技能培訓、勞動維權、法律宣傳、便民服務等一體化服務。活動中,進場753人,307人填寫求職登記表,意向錄用178人,現場錄用27人,政策咨詢529人次,發放各類宣傳資料637份。
二是開展“xx四鎮就業援助成果展示”活動。現場主要展示了近年來xx四鎮(xx、xx、xx、xx)就業援助工作成果、就業幫扶村企結對和戶企結對成果,以及xx鎮殘疾人制作的串珠、十字繡等工藝作品,讓現場嘉賓更加深入、全面地了解全區在就業援助工作方面所取得的豐碩成果。
三是召開“春風行動暨就業援助月主題日——困難農戶就業幫扶工作推進會”。政府為6名就業困難代表送上就業崗位,向6名困難殘疾人代表送上就業補貼,對6家20xx年xx穩定就業突出貢獻企業授牌,并發放穩崗專項補助。
活動現場,3名綜合幫扶對象代表與3家愛心企業簽訂戶企結對就業合同,通過“戶企”結對簽約這一平臺,走上就業崗位。同時,由區人社局和區殘聯集合雙方就業服務資源優勢共同組建的“陽光職業指導服務站”在現場揭牌成立,整場就業援助活動內容豐富、飽含溫情。
春風送真情,就業暖民心。今后,xx鎮將進一步提高思想認識、注重精準施策、提升幫扶成效,讓就業援助工作更有高度、更有力度、更有溫度。
就業援助月的簡報 篇4
春節剛過,我市各級公共就業人才服務機構采取靈活多樣的形式開展了各類招聘活動,通過“點對點”的方式首批為xx、xx等地輸送外出務工人員近千余名。
今年以來,我市不斷加大宣傳力度,充分利用服務窗口和廣播、電視、報刊以及微信公眾號、抖音、今日頭條等各種媒介和途徑,積極開展春風行動暨就業援助月活動。市公共就業人才服務中心在市人力資源和社會保障局官網開辟了公共就業服務專欄、xx市人才交流服務中心微信公眾號和xx人才網等線上平臺;xx市、xx縣以網絡直播的方式開展了“春風送崗”線上招聘會;xx、xx、xx、xx、xx等縣市區精準組織小型招聘會等,切實把外出務工扶持政策、崗位信息、福利待遇、輸出渠道、組織方式等內容送進千家萬戶,深入務工人員心中,為我市實現今年就業工作開門紅奠定了基礎。
就業援助月的'簡報 篇5
近日,自治區人力資源和社會保障廳、自治區鄉村振興局、自治區殘疾人聯合會聯合發文,決定20xx年1月在全區開展“就業幫扶、真情相助”為主題的就業援助月專項活動,服務對象包括就業困難人員和城鎮零就業家庭成員,殘疾登記失業人員,去產能職工及困難企業職工,脫貧人口及農村低收入人口等重點幫扶對象。
專項活動期間,我區各地結合元旦、春節兩節期間“送溫暖”等活動,下沉基層,面向服務對象普遍開展走訪慰問,重點了解困難群眾生活和就業情況,對其中有就業需求的,現場開展送政策、送服務、送崗位活動,及時幫助解決實際困難。通過建立幫扶臺賬和實名制數據庫等方式,建立需求清單、幫扶清單,詳細了解掌握重點服務對象基本信息和就業、失業情況,做到人員底數清、技能水平清、就業需求清、求職意向清,有針對性地開展幫扶。積極聯系轄區各類用人單位,廣泛收集各類崗位信息,動員經營業績好、社會責任感強的企業開發對技能、學歷、年齡不作特別要求的崗位,拓展困難群眾就業渠道;依托社區、鄉村收集一批便民服務崗位,方便困難群眾就近就業。采取線上線下相結合方式靈活多樣開展系列專場招聘活動,多渠道為困難群眾提供更多就業機會。推動公共就業服務向零工市場延伸,為靈活就業勞動者提供職業指導、職業介紹、創業開業指導、權益維護等針對性服務。
對確實難以通過市場渠道實現就業的`困難群眾,我區將利用公益性崗位托底安置。對就業意愿不足的,重點開展政策宣講和職業指導;對有培訓需求的,提供職業技能培訓信息,推薦培訓項目;對有就業條件的,對照需求清單、幫扶清單,積極提供適合崗位,對認定為就業困難人員的落實各項就業援助政策。
就業援助月的簡報 篇6
為貫徹落實黨中央、國務院穩就業和打贏脫貧攻堅戰決策部署,集中幫扶返鄉農民工等重點群體就業創業,1月14日,由省人力資源社會保障廳、省扶貧開發辦、省總工會、省婦聯、省殘聯、臨沂市人民政府聯合主辦的山東省20xx年春風行動與就業援助月啟動活動暨“春暖沂蒙”臨沂市集中招聘活動在臨沂人民廣場成功舉行。省人力資源社會保障廳黨組副書記、副廳長、一級巡視員夏魯青;省扶貧開發辦副主任、機關黨委書記張妍華;省總工會黨組成員、副主席李東風;省婦聯二級巡視員趙紅;省殘聯黨組成員、副理事長馮雷;省社會保險事業中心黨委書記、主任,省派民營企業高質量發展服務隊臨沂二隊隊長亓軍;省公共就業和人才服務中心黨委書記、主任趙振國出席啟動活動,省人社廳、省扶貧開發辦、省總工會、省婦聯、省殘聯有關處室單位負責同志一同參加活動,部分企業代表、有就業創業意愿的勞動者參與活動,現場人流比肩接踵,氛圍非常熱烈。
與往年不同,今年我省首次將春風行動和就業援助月兩個專項活動聯合開展,并在全省16市同步啟幕,活動時間也由原來的1個月延長至3個月,使活動特色更加鮮明、內容更加豐富、服務更加到位、力量更加聚合。今年活動的主題為“春風送真情·就業暖民心”,以有就業創業意愿的農村勞動力、農民工,就業困難人員、零就業家庭成員,農村建檔立卡貧困勞動力,殘疾登記失業人員,有用工需求的用人單位為重點服務對象,搭建對接交流平臺。魯南制藥、華盛江泉、順豐等800家知名企業攜1.8萬余崗位參加現場招聘,涵蓋制造、電子、物流、教育培訓等多個行業,吸引各類求職者2.6萬人到場,現場達成就業意向5500余人。
總體來看,今年的春風行動暨就業援助月呈現出以下特點:
一是幫扶先行,著力當好就業服務的“春天使者”。我省人社部門聯合扶貧、工會、婦聯、殘聯開展“敲門式”服務、“組團式”服務,送去“春風卡”,提前進行政策宣講和活動宣傳,使服務對象都能得到就業創業服務,符合條件的都能享受就業創業扶持政策,為服務對象帶去黨和政府的溫暖與關懷,在全社會營造出“精準扶貧,不落一人”的良好氛圍。
二是政策引領,著力放大就業惠民的.“春暖效應”。堅持“送崗位、送政策、送培訓、送服務”多管齊下,制定了針對不同對象的就業援助、技能提升補貼、自主創業和招才引智等政策,促進一批農村勞動者實現轉移就業,幫扶一批就業困難人員實現就業,鼓勵一批農民工等人員返鄉下鄉創業,服務一批企業滿足用工需求,讓就業困難群體看到就業希望,樹立脫貧信心;讓企業減輕發展負擔,增強發展動力。
三是豐富形式,著力營造就業穩定的“春意氛圍”。充分運用“互聯網+就業”新模式,延展服務渠道,延伸服務功能,促進供需精準對接;充分利用新媒體,依托微信公眾平臺、山東公共招聘網等開設“春風行動”網絡招聘專欄,求職者只需動動手指即可獲得用人單位的崗位信息;充分發揮民辦人力資源服務機構積極作用,開展線下招聘服務合作,形成政府搭臺、企業支持、社會參與、群眾受益的多贏局面。
就業援助月的簡報 篇7
為切實做好“六穩”“六保”工作特別是保就業、保民生,今年1月底前,市人社局、市鄉村振興局、市殘聯在全市組織開展“就業幫扶、真情相助”為主題的20xx年就業援助月專項活動,集中幫扶困難群眾就業。
此次活動服務對象為:就業困難人員和城鎮零就業家庭成員;殘疾登記失業人員;去產能職工及困難企業職工、脫貧人口、監測對象及農村低收入人口等重點幫扶對象。
就業援助月專項活動期間,各縣(市、區)將結合春節期間“送溫暖”等活動,下沉基層,面向服務對象開展走訪慰問活動,重點了解困難群眾生活和就業情況,對其中有就業需求的,全方位、多渠道開展送政策、送服務、送崗位活動,及時幫助其解決實際困難。加強基礎工作和防止返貧動態監測,通過建立幫扶臺賬和實名制數據庫等方式,建立需求清單、幫扶清單,詳細了解掌握重點服務對象基本信息和就業、失業情況,做到人員底數清、技能水平清、就業需求清、求職意向清,有針對性地開展幫扶。聯系轄區各類用人單位,廣泛收集各類崗位信息,依托社區、鄉村收集一批便民服務崗位,方便困難群眾就近就業;動員經營業績好、社會責任感強的企業開發對技能、學歷、年齡不作特別要求的崗位,拓展困難群眾就業渠道,確保就業困難群眾盡快實現穩定就業。
對確實難以通過市場渠道實現就業的困難群眾,有關部門開發一批公益性崗位用以托底安置。對就業意愿不足的,重點開展政策宣講和職業指導,幫助其增強信心;對有培訓需求的,提供職業技能培訓信息,推薦培訓項目;對有就業條件的,對照需求清單、幫扶清單,積極提供適合崗位;對認定為就業困難人員的',落實各項就業援助政策。
市人社局相關負責人表示,通過此次活動,采取線上政策宣講、電話跟蹤回訪、走訪摸底、精準服務、集中幫扶等方式,幫助服務對象了解就業援助政策措施、掌握申請政策服務具體方法流程,使其中有就業需求的都能得到就業服務、符合條件的都能享受就業援助政策,讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖關懷,不斷增強獲得感、幸福感和安全感。
就業援助月的簡報 篇8
為深入貫徹黨的十九屆六中全會精神,全力做好“六穩”、“六保”工作,推進“我為群眾辦實事”實踐活動深入開展,2月10日至28日,市殘聯聯合市人社局、市鄉村振興局組織開展以“就業幫扶真情相助”為主題的就業援助月專項活動。
活動期間,我市各級殘聯充分發揮殘聯專職委員的'作用,對轄區內有就業需求的困難殘疾人、一戶多殘家庭、零就業家庭殘疾人集中開展一對一援助服務,重點開展了送政策、送技能、送服務等活動。為了擴大活動影響力,組織動員殘聯專職委員利用春節期間幫困送溫暖活動,對轄區內就業困難殘疾人家庭開展走訪入戶,摸清人員底數,掌握就業需求。
全市各級殘聯共組織殘疾人專場招聘會17次,共300多家用人單位為殘疾人提供就業崗位近200余個,招聘現場發放宣傳資料10000余份。設立殘疾人就業咨詢臺,為前來求職的殘疾人提供相關政策咨詢。
本次援助月活動全市各級殘聯共走訪殘疾登記失業人員家庭810戶,登記失業殘疾人650人,實名制納入年度培訓計劃殘疾人496人,幫助57名殘疾登記失業人員實現就業(其中社會用人單位按比例吸納就業人數14人),幫助303名殘疾人享受專項扶持政策。
就業援助月的簡報 篇9
為貫徹落實關于開展就業援助月活動的通知精神,切實幫助就業困難群眾解決實際困難,推進就業援助制度化,xx街道于元旦、春節期間開展以“促就業,暖人心”為主題,以讓群眾增強獲得感、幸福感、安全感為目標,以“送溫暖、送政策、送崗位、送服務”為主要內容的“就業援助月”活動,切實推進街道開展“我為群眾辦實事”活動,將黨和政府對困難群眾的關心落到實處。
真情幫扶,促開就業花。xx村村民樂某屬于低收入人群,村里通過公益性崗位安置,讓其成為一名護林員。街道轄區內像樂某這樣通過就業援助實現增收的還有很多。在活動期間,各社區村依托基層服務平臺,主要領導帶頭走訪慰問,通過電話訪問、入戶調查等方式,對轄區內符合條件的就業困難人員進行全方位摸底調查,掌握就業失業情況及就業服務需求,落實扶持政策,建立幫扶清單。目前已累計走訪各類服務對象222人,幫助50余名困難群眾實現就業。
強化服務,政策惠民生。就業援助政策無疑為符合條件的就業困難人員帶去了實實在在的生活幫助,讓他們找到了生活的新起點。活動期間,共有49名就業困難人員享受到就業援助政策,享受就業政策金額4.7萬元。
為了更好地落實各類就業補貼政策,社區村對各類就業服務需求信息制定幫扶措施,提供就業創業指導、用工信息推介、創業政策扶持、職業技能培訓等針對性服務,促進各類困難群眾就業創業。在落實政策中,各社區村加大宣傳力度,通過網絡、報紙、新媒體、張貼海報等方式,發放宣傳資料,開展面對面座談會,微視頻播放政策宣傳,邀請宣講員宣講就業政策、就業服務、權益維護等政策指導培訓會。
就業援助是通過提供就業、創業政策宣傳培訓等,讓每個人都能實現個人發展的一項長期的.基礎工作。臨城街道將繼續開展系列就業幫扶活動,建立常態化、長效化的就業援助工作機制,實現對就業困難人員的精準幫扶,讓就業援助工作取得實實在在的成效。
就業援助月的簡報 篇10
春節前夕,根據xx區20xx年春風行動暨就業援助月活動的相關布署,我街道正式拉開了今年就業創業服務各項工作的序幕。xx街道就業創業服務指導站積極響應,在轄區內大力宣傳,聯系適合崗位要求的失業人員參加招聘會并投遞簡歷。xx月xx日上午,指導站工作人員組織轄區四十余位失業人員參加了xx區人社局舉辦的“春風送真情就業暖民心”20xx年xx區春風行動暨就業援助月主題日活動。
xx月xx日上午,我街道就業創業服務指導站聯手居民區,舉辦了“xx街道20xx年春風行動暨就業援助月主題活動”這也是今年xx學堂之職能升級訓練營的新年首場活動。現場社區求職者積極參與,了解企業文化與招聘崗位信息;指導站的老師們還為就業困難人員送崗位、送政策,傾聽大家的求職訴求,從如何選擇就業崗位、如何順利通過面試到各類就業政策的解讀等多方面進行指導。
本次活動特別設立了“指導專座席”,邀請到區就業指導專家吳老師,對于求職者在擇業面試過程中可能碰到的'問題以及應對方式及解決方法提供一對一職業規劃方案,專業職業測評,教授面試技巧等。深受求職者歡迎,咨詢者絡繹不絕。
指導站還與轄區內有用工需求的企業積極接洽,邀請xx集團,xx文化傳媒有限公司,xx美容管理連鎖有限公司等企業現場設攤招聘,崗位涉及招商中心前臺接待、門店儲備干部、運營經理、社區服務見習等在內的52個崗位,吸引40余名失業人員積極參與,其中12名求職者與企業達成初步就業意向。
活動后,社區失業群體反響熱烈。大家表示援助活動暖人心,在寒冷的冬季為正在求職的人們帶來了福音。下一步,xx街道就業創業指導站將繼續深化就業創業服務“進社區、進校區、進園區、進樓宇”相關工作,切實做到幫扶到人、崗位到手,確保轄區內的就業創業工作服務到位。
就業援助月的簡報 篇11
今年以來,區人社局抓住春季農民工返鄉及外出務工的黃金時期,積極應對疫情影響,開展了春風行動暨就業援助月專項活動和促進返鄉人員就業創業等系列穩就業工作,通過舉辦全市春風行動暨就業援助月專項活動及現場宣傳招聘、線上招聘、“就業大篷車”進村巡回宣傳招聘等活動,有力促進了全區廣大城鄉勞動者就業創業,成效較為明顯。
截至目前,全區農村勞動力已實現轉移就業12003人,其中返鄉人員7805人、貧困勞動力4965人;城鎮新增就業924人,其中失業人員再就業731人,就業困難人員再就業188人;發放創業擔保貸款60戶834萬元,其中貧困戶1戶15萬元;審核發放一次性創業補貼10戶5萬元,其中貧困戶8戶4萬元;組織31家企業1751人開展了線上技能培訓,其中貧困勞動力67人,在xx、xx、xx、xx舉辦了大棚蔬菜、香菇、奶山羊、干雜果、中藥材等種養殖培訓班5期,培訓287人,其中貧困勞動力132人,同時針對農民工及貧困勞動力需求舉辦了電子商務、計算機、家政服務等4期技能培訓班,培訓142人,其中貧困勞動力44人。
xx月xx日至xx日,在xx高速客運站設立就業創業服務點,全天候開展就業創業政策信息宣傳和服務。
以“春風送真情,就業暖民心”為主題的全市春風行動暨就業援助月專項活動啟動儀式在我區啟動,當天2000余人進場咨詢洽談,256人達成就業意向,其中貧困勞動力50余人。
舉辦了為期50天的線上網絡招聘會,共登記企業273家,其中本地企業267家,提供就業崗位4000余個,達成就業意向210人。
發放市政府《積極應對疫情進一步促進返鄉人員就業創業的若干措施的`通知》3000份、《xx市返鄉人員就業創業政策解讀》8000份、就業創業政策、企業崗位信息6萬份,同時通過“xx人社”等區鎮村三級微信公眾平臺,多頻次發布各類用工信息。
依托全區各疫情防控點,發揮村組信息員作用,張貼宣傳18條政策及xx本地用工信息。
走訪慰問我區選派的駐福清勞務代表、外出務工返鄉農民工周軍和殘疾人創業代表海浪,鼓勵他們帶動更多人就業創業。
舉辦了勞務經紀人、就業創業脫貧戶、外出務工人員、返鄉創業人員等40余名代表參加的返鄉人員就業創業座談會。
組織xx鎮6名有專業技能及就業需求的返鄉人員,在xx市xx實業有限公司進行面對面洽談交流,促進就近就業。
組織11個鎮辦60余名返鄉人員、貧困勞動力、高校畢業生代表開展“進園入企”活動,參觀企業后達成就業意向20余人。
落實農民工返崗復工“點對點”服務保障機制,集中歡送2批40名農民工赴xx和xx務工。
深入到7個鎮15個村4個移民搬遷安置點開展“春風送暖,返鄉樂業”就業大篷車進村巡回宣傳招聘活動,累計1000余名求職群眾進場咨詢,發放用工信息、就業創業政策宣傳單2700余份,現場達成就業意向135人,其中貧困勞動力35人,返鄉人員23人。
針對貧困勞動力、返鄉人員中未就業且未到招聘會現場的76人,上門宣傳政策、推介崗位,提供一對一、面對面服務,開展“一人一策一方案”的就業幫扶。
此外,區人社局以黨旗領航奔小康活動為總抓手,成立“政策扶持、社區工廠、就業扶貧、人才服務、技能培訓、保障權益”6個工作專班,安排46名黨員干部包聯104家企業開展“點對點”常態化服務,針對重點企業項目,主動上門,定期走訪,送政策、送服務,幫助解決涉及人社工作的各類問題,收集發布用工信息,促進更多人就近就業,著力實現“百企得實惠、千人提技能、萬人穩就業”目標。
下一步,區人社局將始終緊扣“就業優先、民生為本”工作主線,持續組織開展形式靈活多樣、更加精準到位的就業創業服務活動,深入到各貧困村、返鄉人員較多的村和大型安置區,努力為貧困勞動力、返鄉農民工搭建更加便捷的供需對接平臺,促使其早日就業創業。
就業援助月的簡報 篇12
為全面貫徹落實穩就業和打贏脫貧攻堅戰決策部署,根據人社部、國務院扶貧辦等五部門關于開展20xx年春風行動暨就業援助月的有關要求,xx區以”春風送真情就業暖民心”為主題,開展“20xx年就業援助月”活動,集中幫扶就業困難等勞動者就業創業,加強保障。
xx月xx日,我區成功舉辦了“就業援助月專場招聘會”主題日活動。活動由xx區人社局、區殘聯、xx街道辦事處、xx街道辦事處主辦。當日以區就促中心為主會場,xx街道鄰里匯為分會場舉辦了兩場就業援助主題招聘活動,并設立“黨員先鋒崗”開展培訓、職業見習、職業指導、創業指導等政策咨詢服務,各社區聯動,共同做好援助工作。
活動當天,兩個會場氣氛熱烈,人頭攢動,共有三十余家企業參加了招聘會,提供物業管理、現代服務、商貿金融、研發制造、酒店餐飲五大類209個工作崗位,吸引了500多名求職者入場咨詢、求職,多名求職者與招聘單位達成初步就業意向,更有5名求職者當場與企業簽約。主要由黨員負責接待的咨詢區也受到了求職者和企業的歡迎,促進就業政策是企業關心的`熱門話題,而職業指導則受到了求職青年的關注。
”春風送真情就業暖民心”xx區20xx年春風行動暨就業援助月活動仍在繼續,主辦方將進一步加強宣傳力度,根據需求組織更多的專場招聘會,并對招聘錄用情況及時進行跟蹤了解,深入各招聘單位,對達成初步意向的求職者錄用情況進行排摸;對部分意向簽約的受聘人員,最后卻未被錄用的原因進行了解和分析,為就業招聘工作提供借鑒;對還未成功就業的求職者提供后續的職業介紹、職業指導服務,幫助他們盡快實現穩定就業。
就業援助月的簡報 篇13
為做好“六穩”、“六保”工作,集中幫扶困難群眾就業,市人社部門于20xx年1月份在全市范圍內開展“就業幫扶真情相助”主題就業援助月專項活動。援助月期間,全市走訪殘疾登記失業人員、就業困難人員和零就業家庭2.86萬人次,其中就業困難人員數1.1萬人次,殘疾登記失業人員數316人次;組織專場招聘活動86場,參加企業近1800家,提供崗位3.66萬個次,達成初步意向超4600人次;幫助超9800名就業困難人員享受政策,支出金額達1150.6萬元,實現就業近4200人,招用就業困難人員并享受扶持政策的企業1930家。
此次活動實施精準就業幫扶,重點針對殘疾登記失業人員、就業困難人員和城鎮零就業家庭成員等重點群體,面向各類勞動者提供求職服務。依托全市基層公共就業服務平臺,采用上門、電話、微信等方式主動聯系走訪就業困難人員、失業殘疾人等重點群體,并針對不同群體特點,精準施策,鼓勵其通過多種途徑實現就業,零就業家庭動態歸零。援助月期間我市重點群體被幫扶率達到100%。
援助月期間,市人社部門以需求為導向,借助公共就業和人才服務機構、基層公共就業服務平臺以及運用“公共就業創業服務+”新模式,積極舉辦分類、分層次的“線上+線下”招聘會。“線下”,江北區春節前舉辦2場招聘專場,推出崗位1500余個,累計有200人達成初步就業意向。慈溪市組織開展19場線上線下招聘會,283家企業共提供各類崗位15817個,初步達成意向人數達2943人。“線上”,海曙區采取“云招聘”模式,將招聘雙方需求進行匹配、對接。
江北區推出“北岸智谷”“大工網”微信小程序,舉辦線上招聘會,并組建“線上招工小組”,發布政策信息,及時解答企業疑問。寧海縣舉辦不見面專場招聘會5場,有74家次用工單位進場招聘,提供用工崗位近5000個次。奉化區在奉化人才網首頁設置醍目標志“迎新春送溫暖”20xx系列招聘會,開設招聘專欄,收集發布就業崗位,實施人力資源供需匹配。
就業援助月的'簡報 篇14
為全面落實抓“六穩”促“六保”工作要求,20xx年1月,我市人社局聯合市鄉村振興局、市殘聯以“就業幫扶真情相助”為主題開展了就業援助月專項活動。活動中,通過入戶走訪、組織招聘、強化宣傳等務實舉措,集中為就業困難人員、殘疾登記失業人員等重點幫扶對象提供就業幫扶,幫助了解就業信息、獲得就業服務、享受援助政策,讓就業困難群眾感受到黨和政府的溫暖與關懷。
活動期間,全市共組織近500家次企業參加線上線下招聘會,提供崗位2.6萬個次,共走訪18395戶服務對象家庭,幫助2569名服務對象實現就業,1106人享受就業創業政策扶持。
認真做好調查摸底,建立幫扶臺賬,精準制定措施。一是依托登記失業人員信息、離校未就業高校畢業生實名登記信息、退役軍人就業臺賬,通過數據比對、聯系核實等方式再次清理比對實名制數據庫和幫扶臺賬,動態調整實名制數據庫;二是聯合鎮(街道)村(社區)、鄉村振興局、殘聯、退役軍人事務局等部門全面走訪、摸排幫扶對象,掌握就業困難人員、殘疾登記失業人員、退役軍人、農村監測戶、春節期間返鄉務工人員等重點群體的就業情況和返崗計劃。建立“一日一統計、一周一匯總”工作機制,動態掌握發展趨勢和變化情況,調整需求清單和幫扶臺賬;三是圍繞服務對象的不同需求,落實“1對1”幫扶計劃,有針對性地提供精準幫扶方案。對申請就業援助的就業困難人員實行48小時限時承諾幫扶就業制度。
廣泛收集崗位,聚焦重點群體,精準促進就業。在就業援助月專項活動期間,我市廣泛收集各類用工信息,運用信息化技術對招聘崗位進行分類整理,針對不同的場景、不同的群體提供適合的崗位,同時采用優化“多平臺發布+多渠道轉發”線上服務模式,為勞動者提供就失業登記、崗位推薦、就業援助等公共就業服務。為期一個月的專場招聘會,推送崗位達2.6萬個次。實現了“覆蓋城鄉、深入社區”,實現了“就業服務不打烊、網上招聘不停歇”,促進了就業援助對象就業,確保了“零就業家庭”動態清零。
今年我市的就業援助月服務更加在精準上下功夫,同時創新途徑和方式,不斷改善困難人員就業的支持環境:我市針對農民工、退役軍人、脫貧人口等重點幫扶對象,充分挖掘涉及物業、消防、農林等業務的企業,提供消防員崗位、養殖工崗位、停車管理員崗位、保安保潔崗位若干,做到特定群體的精準輸送;我市綿竹市在全面摸排,掌握服務對象的基本信息之后,將20000條包含就業援助政策、用工崗位信息的短信精準推送到了重點群體手上;我市旌陽區對脫貧勞動力嚴格落實“四個不摘”要求,穩定就業幫扶政策措施,落實“五年過渡期保持現有主要幫扶政策總體穩定”的`要求,除個人自愿退出外,對20xx年底在崗的脫貧戶全部續簽了鄉村公益性崗位用工協議;我市綿竹市邀請鄉村振興局、殘聯、退役軍人事務局、稅務局共同為企業“量身定制“政策包,走進企業開展就業援助、技能培訓、稅費優惠等相關政策宣講,鼓勵企業拿出一批有保障、無年齡限制、無技能要求、無學歷門檻的崗位吸納就業困難人員等重點群體。
下一步,我市將持續開展系列就業幫扶活動,建立常態化、長效化的就業援助工作機制,實現對就業困難人員的動態幫扶、精準幫扶,讓就業援助工作取得實實在在的成效。
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