就業簡

時間：2024-11-08 10:18:08 職場勵志我要投稿

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[薦]就業簡報14篇

　　在日常生活和工作中，人們運用到簡報的場合不斷增多，簡報不是“刊”，而是“報”，說它是刊物，不如說是“小報”更恰切些。那么擬定簡報真的很難嗎？以下是小編為大家整理的就業簡報，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

[薦]就業簡報14篇

　　就業簡報篇1

　　為了進一步增強居民就業創業積極性，貫徹落實惠民政策，加強就業創業扶持政策宣傳力度，營造關心、支持創業就業工作的良好氛圍。

　　近日，開魯街道民主社區開展就業創業政策宣傳活動，社區工作人員深入轄區個體商鋪，向私營業主講解創業培訓、技能培訓、就業失業登記等政策，現場解答了居民提出的政策咨詢、疑問。另外，社區通過微信公眾號、張貼通知、發放就業創業政策宣傳手冊等形式開展宣傳，同時向居民詳細講解了創業就業相關業務辦事流程，讓社區居民群眾更加全面的了解就業政策。

　　此次宣傳活動，廣泛普及了就業創業政策的宣傳，使廣大居民群眾更好的了解熟悉了就業創業政策，有效的.推動了社會和諧、社區穩定，達到了良好的效果。

　　就業簡報篇2

　　為促進社區失業居民實現再就業，解決企業用工需求和務工人員求職愿望，進一步讓轄區居民了解就業創業政策，更好地促進社區居民就業，近日，南門社區開展就業宣傳活動。

　　活動中，網格員向社區居民派發了就業宣傳單，講解了就業創業的相關政策，介紹企業崗位、福利待遇等信息，了解居民就業意向，協助社區居民進一步了解就業政策和信息。社區工作人員還利用微信群積極發布企業招工信息，進行宣傳，讓轄區內返鄉工人、失業人員了解企業招聘相關信息，做到全覆蓋。

　　社區居民表示通過本活動，了解到就業創業的知識，增加了對就業政策的認識，也期望社區后期可連接更多的就業資源，促進社區居民的.就業。

　　此次宣傳活動，增強了社區工作人員的責任意識，同時廣泛宣傳了企業招工就業政策，為社區廣大居民群眾提供了就業與再就業的機會，受到居民的一致好評。

　　就業簡報篇3

　　走進xx紡織科技有限公司就業幫扶車間，130余名工人正在自己的工作崗位上認真工作，緊張忙碌地進行著流水作業，一派忙碌的景象。

　　這些工人大多是當地家庭婦女，她們通過勞務移民搬到縣城生活，從村里到社區，從山上到樓房，曾經的貧困群眾走出了邁向美好生活的'第一步。由于日常需要照顧家里的老人小孩，無法到離家遠的地方打工�，F在社區設置了就業幫扶車間，工作內容簡單易上手，工作時間靈活易安排，很好地解決了她們之前既想照顧家庭又想增加收入的矛盾。

　　和豐xx一樣在幫扶車間工作的勞務移民還有很多，他們通過自己的勤奮努力改變著生活，用辛勤的汗水換來了這份擁有穩定收入的工作，同時也在悄然改變著自己的精神面貌。

　　為做好脫貧攻堅與鄉村振興有效銜接，做好政策性移民后續扶持工作，政府街社區緊盯移民就業和增收問題，始終把為移民群眾辦實事、解難題作為工作重心。為徹底解決移民戶中青年婦女就業問題，今年xx月建成xx縣棲鳳小區就業車間，成立了xx紡織科技有限公司，主要生產、銷售戶外紡織、包袋等產品。

　　目前，政府街社區就業幫扶車間已有300多名婦女簽訂了就業協議，累計報名參訓人員210人，車間已經投入生產，能夠穩定解決就業崗位200多個，通過“自己掙、政府補”，每人每月收入穩定在2500元左右，讓移民群眾在家門口就能實現穩定就業、穩定增收。

　　就業簡報篇4

　　為破解轄區就業創業難題，區人社局積極落實“六大舉措”，推動轄區實現更加充分、更加高質量的就業。

　　搭建平臺幫就業，有針對性地開展“就業援助月”等專項活動，計劃在牡丹廣場開專場招聘會，涉及二十多個行業，提供就業崗位8000余個;開發崗位幫就業，今年擬開發公益性崗位100人，緩解就業困難人員的就業情況，實現空崗即補，及時補缺;技能培訓幫就業。

　　以中短期、“訂單、定向、定點”式培訓為特色，農民工技能培訓就業率達到95%，同時還有引導性培訓每年不低于人;創新載體助就業，利用勞動保障網絡化信息平臺，建立我區勞動力資源信息庫，面向社會及時發布各類崗位信息，實現空崗即補安置;宣傳補貼助就業，大力宣傳“開創業補貼”“小微企業吸納就業崗位補貼”“大眾創業扶持項目”等國家優惠政策，助力職工創業;鼓勵創業助就業，“一園一賽”促就業，扶持孵化基地1個，預計帶動就業500人，大力支持澗西區創業大賽，扎實有效地推進全區創新創業。

　　就業簡報篇5

　　根據麥肯錫咨詢公司20xx年第三方調查結果，中央財經大學的就業情況還是不錯的，排國內所有高校的.第六位。按中財官方統計，其一次就業率是90.58%，留京率56%以上。

　　關于就業去向，網上有很多宣傳的帖子，不知可信度如何。

　　據教育部一個就業考核組的抽樣，20xx年該校就業檔案不完善的畢業生中，派遣單位有國家食品藥品進度管理局、中國長城資產管理公司、天津市委研究室、保利（北京）房地產開發有限公司、北京市燃氣集團有限責任公司、年實業集團公司、審計署駐長春特派員辦事處、華融證券股份有限公司、聯華國際信托有限公司、北京銀行股份有限公司、中國農業銀行客戶服務中心（上海）、工商銀行浙江分行、中國民生銀行、渣打銀行、美國友邦保險北京分公司、中國人民財產保險股份有限公司重慶市分公司、中國電力工程顧問集團公司、中石化財務公司山西分公司、中國長江三峽集團公司、中央國家機關公務員住宅建設服務中心、北京谷泉會議中心、江蘇省南通經濟技術開發區等。這些，是真實的，也大致可以看出中財學生的就業流向。

　　就業簡報篇6

　　為切實做好我院畢業生就業工作,構建畢業生與用單位的交流平臺,積極為用人單位輸送應用型人才，更好地拓寬畢業生就業渠道，助力我院學子精準就業，食品與生物工程學院（酒業學院）于4月8日下午在B402教室舉辦了大咖國際食品有限公司、河南花花牛乳業集團股份有限公司三場校招宣講會。部分17級應屆畢業生以及輔導員老師參加了本次校招宣講會。

　　宣講會上，大咖國際食品有限公司主講人分別從企業簡介、招聘計劃、薪酬待遇和公司福利四個方面向同學們敘述了其公司的基本情況和招聘標準，并且著重介紹了其所供應的蜜雪冰城企業的發展。主講人以發放小禮物的`形式對同學們進行提問，調動了同學們的積極性，宣講過程氣氛活躍。通過行業概況、公司簡介、招聘崗位和薪酬待遇幾個方面向同學們詳細地分析了當前就業的環境以及教育企業的優越性。河南花花牛乳業集團股份有限公司，主要向同學們介紹了公司的發展歷程和公司背后的故事，讓同學們更加深入地了解了這個耳熟能詳的公司。在這三場校園宣講會上，各個企業充分展現自身優勢，宣揚企業文化。主講人幽默風趣，與同學們互動積極，不僅使同學們對相關企業有了更加深刻的認識，還解決了同學們關于就業上的諸多難題。

　　本次校招宣講會不僅給予同學們明確的就業目標，提供了就業方向和就業機會，還促進了我院的就業工作，受到了各領導老師和同學們的一致好評，成效頗豐。

　　就業簡報篇7

　　為切實做好轄區困難群眾幫扶工作，推動轄區困難群眾再就業創業發展，近日，何家山社區11月17日起開啟了為期三天的就業創業和技能培訓活動，旨在提高困難群眾生活水平幫助困難群眾就業，解決民生問題。

　　促進就業是城鎮解困的一項根本措施。何家山社區結合本轄區的實際情況，通過網格化管理平臺，先摸排需要就業創業培訓名單，再與低保戶聯系，由于疫情原因社區采取線上學習的.方式進行，參加線上技能培訓的群眾說道：“她已在家待業數年，想要學習一些知識，但是我要照顧家人，自己又經常要去醫院看病，現在線上能參加培訓班，學習知識，在家既可以照顧家庭，還能學會新知識，她覺得是非常好的舉措�！痹谂c參與人溝通中，社區工作人員進行耐心細致的講解參加職業技能培訓的好處，引導他們轉變陳舊的擇業觀念。

　　活動中，社區工作人員為參與者詳細講解就業技能培訓的意義、報名流程、登陸流程等，在技能培訓中，主要是介紹讓更多居民了解就業創業和技能培訓應該如何開店，如何經營店鋪，并對學員的培訓情況進行測試，以便提供就業服務。

　　通過此次創業就業和技能培訓工作，社區有30人加入到此次培訓中，何家山社區下一步將以“面對面”地貼心服務居民，將繼續落實好民意調查工作，提升服務能力和水平，為困難群眾提供創業幫扶，鼓勵大家自主創業，讓居民對創業就業有全面了解的同時，也能讓困難群眾不等不靠自主脫貧。

　　就業簡報篇8

　　為進一步貫徹落實惠民政策，增強居民就業創業積極性，加強就業創業扶持政策宣傳力度，營造關心支持就業創業工作的良好氛圍。近日，中街街道南河道社區開展就業創業政策宣傳活動。

　　活動中，工作人員向轄區居民們發放并講解了就業培訓、靈活就業人員社會保險補貼、創業擔保小額貸款、一次性創業補貼、高校畢業生就業等多種扶持政策，并通過關注崆峒就業創業公眾號，向他們介紹就業的.招聘信息。對就業創業相關的優惠政策做了耐心細致的解答，向居民講解了本地就業政策、就業需求及求職就業辦理流程等問題，鼓勵失業居民積極參加創業培訓，提高職業技能。同時做好本轄區內失業人員的信息登記，以便向他們推薦適合本人的就業崗位，讓社區居民群眾更加全面地了解當前就業政策形勢，增強社區居民的創業和就業信心。

　　此次宣傳活動，廣泛普及就業創業政策，為失業人員提供更多的就業機會，幫助轄區就業困難人員了解就業創業再就業的相關扶持政策，營造了支持就業創業工作的良好氛圍。

　　就業簡報篇9

　　為進一步加強和做好畢業生就業指導工作，教育和引導畢業生正確認識當前的就業形勢，樹立正確的擇業觀、就業觀，努力提高畢業生的'就業能力和就業質量。20xx年11月10日，動畫學院輔導員周靜老師在5教教學樓分別為數字媒體藝術專業和動漫制作技術專業開展就業指導專題講話。

　　首先，周靜老師就11月15日將舉辦的20xx屆畢業生就業校園“雙選會”招聘會工作再次進行了宣傳。強調了畢業生要具有一種強烈的就業意識，務必做好面試準備，寫好簡歷與自薦書，同時把握好剩下的幾天時間對專業作品進行完善。接著，講述了自身的經歷啟發學生們要有理想、有目標，并為之奮斗。首先，應當學好自己的專業知識，以高水平的專業與他人競爭，要具有“不可替代性”，只有這樣才能在眾多的競爭對手中脫穎而出，要有屬于自己的本領，要主動發揮自己的才能，一步步走向成功。

　　最后，周靜老師對畢業生們表示深切的祝福，希望廣大畢業生順利找到自己心儀的工作。

　　就業簡報篇10

　　1、20xx年9月20日，藝術設計系全體教師在J2-208召開了20xx屆畢業生就業工作部署會，成立了藝術設計系就業工作領導小組，王明時主任任組長，陳思陽為副組長，全系教師為組員。會上王主任強調了當前就業形勢以及今年就業工作的重要性和緊迫性。

　　2、按照學院招生就業處要求，確保每名就業指導教師與對接學生建立互通機制，每名教師對所負責的學生就業情況進行及時了解，對學生日常學習和工作中遇到困難進行解決，通過電話、微信、QQ等方式對就業情況進行了解，鼓勵學生積極就業，把握就業黃金月，并做好學生的思想工作，并認真記錄畢業生就業跟蹤調查表，發現問題及時匯報。

　　3、20xx年11月，由副組長陳思陽老師對所有負責就業指導的'教師進行了統一培訓，使各位老師對于就業工作有了更深刻的認識和了解。

　　4、20xx年9月19日和10月31日，學院組織各系輔導員分別參加了吉林大學就業雙選會和長春工業大學就業雙選會，輔導員及時采集與本系專業相關的就業信息通過學生微信群第一時間發布給同學們。

　　5、藝術設計系20xx級學生134人，其中考研學生16人、報考公務員1人、未就業10人，其他同學目前都處于實習就業階段。目前，簽約23人，大多數同學屬于對口簽約，今年就業情況與去年同期相比有所降低，其主要原因為學生對就業更加理性，選擇專業對口崗位更加明確。

　　6、20xx年12月25日，召開系級就業指導會議，針對各種就業問題進行培訓。

　　就業簡報篇11

　　為做好天星鎮疫情防控期間農村勞動力轉移就業、穩就業工作及外出務工補貼政策宣傳，1月28日，天星鎮社會保障服務中心攜天星鎮司法所、派出所、鎮婦聯、鎮法治辦，在天星鎮團山安置點、海銀安置點聯合開展了勞動力轉移就業宣傳活動。

　　活動現場，為確保參與群眾弄得懂、理得清，工作人員現場發放宣傳手冊，手把手詳細解讀勞動力務工獎補政策，共計發放優質崗位宣傳單450份。

　　此次活動，在做好優質企業崗位推薦送崗服務的同時，進一步宣傳了相關就業扶貧政策，為貧困群眾離鄉就業提供了更多的選擇，切實提高了政策知曉率。

　　就業簡報篇12

　　為推進首都學雷鋒志愿服務制度常態化，3月26日，大興區黃村鎮殘聯聯手第三方人力資源工作志愿者在溫馨家園開展推薦殘疾人就業活動。

　　活動現場，志愿者為求職者和用人單位提供求職登記、政策咨詢、崗位推薦、職業測評等就業服務。各企業單位將本單位的用工崗位、薪金待遇及用工要求一一向求職者做了介紹�；顒蝇F場我鎮共有9名殘疾人成功簽訂了勞動合同。

　　通過本次就業推薦活動，進一步加強了殘疾人就業渠道，充實了殘疾人精神和物質生活，更是解決殘疾人就業難的'一項創新，受到廣大殘疾人的一致稱贊。

　　就業簡報篇13

　　為貫徹落實省、州、縣關于做好人民群眾就業服務工作指示精神，提高人民群眾就業創業意識，降低失業率，增強人民群眾就業能力，鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接，連環鄉人民政府20xx年5月29日在關山社區開展“職等你來，就業同行”宣傳活動，為群眾提供130余個崗位。

　　次宣傳活動主要采取“線上+線下”的宣傳方式，線上主要通過各村務工群、村小組群等社交群進行轉發宣傳；線下主要采取“擺攤設點+崗位講解”的方式與群眾進行互動，使群眾更清楚的知道現階段所提供的就業崗位及目前良好的就業創業政策，拓寬群眾就業創業選擇面。

　　次宣傳活動，共發放就業創業貸款宣傳冊、崗位宣傳冊100余份，覆蓋500余人，其中，有就業意愿登記人員6名，將宣傳資料帶回家仔細看的在人占多數，他們表示，若有合適崗位，會自己聯系企業就業。通過本次宣傳活動，使村民了解到目前提供的.就業崗位，為其就業提供了指導，避免了想工作找不到工作的情況，一定程度上達到宣傳的效果。

　　就業簡報篇14

　　為促進殘疾人就業，推動形成理解、關心、支持殘疾人就業創業的良好社會環境。6月23日，由南陽市殘聯主辦，唐河縣殘聯承辦的20xx年南陽市促進殘疾人就業“四季行動”——夏季“企業推薦會”在唐河縣舉辦，南陽市殘聯黨組成員、副理事長吳寶毅、唐河縣殘聯理事長郭昉出席活動并講話。

　　“四季行動”是南陽市殘聯為解決殘疾人就業問題而開展的系列活動，主要包括春季“專場招聘會”、夏季“企業推薦會”、秋季“殘企交流會”和冬季“溫暖走訪會”。3月4日，南陽市殘聯已舉辦了春季“專場招聘會”，共有21家企業提供205個就業崗位，吸引縣區眾多有意向的殘疾人前來咨詢。此次夏季“企業推薦會”由市殘聯聯系數家企業，根據企業用工需求，由各縣（市、區）殘聯發掘適合企業的.殘疾人，通過針對性培訓提升技能，直接推薦到企業，進行面試及試用。當日共有xx家招聘企業，提供了文員、作業員、管理員、焊工、組裝工、打包工等工作崗位，吸引了90多名殘疾人及其家屬參加活動，共有17家企業和55名殘疾人達成用工協議。

　　南陽市殘聯吳理事長指出，就業是民生之本，殘疾人因身體障礙在就業市場上處于弱勢地位，促進殘疾人就業是幫助他們增加收入、融入社會，實現人生價值和夢想的重要途徑。希望今天參會的殘疾朋友轉變觀念、抓住機遇，招聘企業選賢擇能。各縣區殘聯在今后的工作中，也要繼續加大殘疾人就業培訓力度，構筑“以人為本”的助殘扶殘方式，幫助殘疾人實現更加充分、更高質量就業。

　　唐河縣殘聯郭理事長強調，保障殘疾人勞動權益，促進殘疾人就業，是殘疾人保障法的基本要求。唐河縣殘聯將一如既往、持之以恒長期為殘疾人提供康復、教育、就業、扶貧、維權等服務，實現殘疾人平等參與、共享社會物質文化成果是我們的奮斗目標。

　　多年來，南陽市殘聯高度重視殘疾人就業工作，先后頒布實施了《高質量推進“人人持證、技能河南”殘疾人事業發展工作方案》、《南陽市殘聯20xx年促進殘疾人就業“四季行動”實施方案》等文件，以推行按比例安排殘疾人就業為重點，通過集中安置、按比例安排、扶持集體就業和個體創業等形式，使大量殘疾人走上了自食其力的道路，極大提高了我市殘疾人就業率。

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