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就業宣傳簡

時間:2024-06-15 10:30:07 職場勵志 我要投稿
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【優秀】就業宣傳簡報15篇

  隨著社會不斷地進步,很多場合都離不了簡報,簡報是指我們日常就一個題目而簡單向聽眾簡述報告內容的過程。你知道什么樣的簡報才能算得上是好的簡報嗎?下面是小編收集整理的就業宣傳簡報,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【優秀】就業宣傳簡報15篇

就業宣傳簡報1

  為促進失業人員再就業工作的開展,提高居民對就業技能培訓的認識,結合區就業局為失業人員提供的免費技能培訓項目,讓轄區內有培訓需求的各類失業人員積極主動的參與到技能培訓中,幫助其實現再就業的愿望。近日,福利東路社區開展了就業技能培訓宣傳活動,為轄區失業人員提供就業選擇的平臺。

  社區工作人員通過入戶走訪,摸清轄區居民的就業狀況,掌握居民培訓需求,同時為居民發放就業政策宣傳材料,通過前期走訪,共31人有參加技能培訓的需求。其次,社區通過公眾號、樓院長微信群轉發等網絡媒體方式的通知加強宣傳力度,提高廣大居民的知曉率和參與率,確保轄區內就業援助對象知曉并享受這一惠民政策,激發轄區內有就業培訓需求人員的積極性,并在各小區顯著位置張貼宣傳海報,使有培訓意向的'居民及時了解、及時報名。

  同時在一站式服務大廳設立就業技能培訓報名咨詢窗口,社區工作人員向前來登記的居民詳細講解免費職業技能培訓內容,做好培訓臺賬,為轄區失業人員掌握新技能,走上新的工作崗位,提供了便捷服務。

  下一步,福利東路社區將繼續開展多種形式的宣傳活動,提升轄區群眾的勞動技能,為“穩就業,促就業”奠定堅實基礎。

就業宣傳簡報2

  今年以來,同樂鎮堅守疫情防控常態化底線,圍繞“穩就業,保民生”工作主線,周密部署,精準發力,打好“黨建引領、“六個一批”、落實政策保障的.“組合拳”,促進經濟社會持續穩定發展。

  一、黨建引領,助推農村勞動力摸底調查工作。為充分發揮基層黨員干部先鋒模范和堡壘帶頭作用。鎮黨委突出鎮級黨員領導干部深入指導村(社區)、村(社區)黨組織書記帶頭走屯入戶與線上系統排查相結合的工作方式,充分調動鎮、村、后援單位、幫扶干部和網格員多級力量,地毯式全覆蓋開展農村勞動力資源調查、勞動力外出務工排查工作。重點摸清統計勞動力人員工種性質、技能類別、就業崗位、務工需求等關鍵信息,準確掌握重點人群就業信息。目前全鎮累計完成勞動力摸底調查20514人,完成率達109%。

  二、“六個一批”促進農民工高效就業。為確保農民工有序務工,鎮黨委針對就業需求重點人群精準施策,通過“六個一批”促進農民工務工就業。即:“點對點”定點輸送鼓勵一批;縣域“11155”特色產業工程、在建重大工程項目吸納一批;就業幫扶車間和民營實體店結合解決一批;科學開發護林員、鄉村公益性崗位安置一批;線上線下企業招聘信息平臺推送一批;依托勞務企業公司勞務派遣一批。今年以來,我鎮“點對點”定點輸送外出務工632人;特色產業、重大工程項目吸納務工人員385人;就業扶貧車間和民營實體店實現上崗就業393人;安置護林員、鄉村公益性崗位780人次;勞務派遣632人;線上線下推送企業招聘信息220余條。多渠道有效打通農民工務工就業的“最后一公里”。

  三、落實政策保障,兜住兜牢民生就業底線。為確保穩崗補貼、交通補助、創業補貼、失業保險等政策宣傳落實到位,我鎮結合上半年戶戶研判、疫情防控網格員培訓、就業工作例會等工作,全面強化鎮村兩級干部、駐村工作隊、網格員、幫扶干部群體就業政策宣傳與動員力度,通過網格化管理,確保政策宣傳到戶到人,不漏一人。目前累計印制就業宣傳海報350余張,就業宣傳單、宣傳手冊20000余份。

  “日日行,不怕千萬里,事事做,不怕千萬事。”同樂鎮將從始至終不折不扣地把農民工就業工作作為當前最重要的民生工程來抓,堅定信心,迎難而上,多措并舉,深入挖掘區域優勢和潛力,積極拓寬農民工就業渠道,讓更多廣大農民工實現穩定就業,為樂業縣穩就業保民生促發展貢獻同樂力量。

就業宣傳簡報3

  5月27日,龍興街道組織干部職工及部分村民群眾代表,利用貞豐縣龍場鎮趕場天開展就業創業政策宣傳活動。

  現場,街道工作人員向群眾詳細介紹了此次宣傳活動的目的.及意義,并向群眾講解就業創業相關政策,發放了《貞豐縣就業創業政策宣傳冊》。

  接下來,為切實解決企業招工難用工難、求職者就業難等現實問題,龍興街道將根據上級的安排部署,以多渠道、多形式開展線上線下的政策宣傳活動,為我街道轄區村(居)民提供更多的就業機會。

就業宣傳簡報4

  人力資源社會保障部將會同工業和信息化部、民政部等10部門于2023年1月至3月開展“2023年春風行動暨就業援助月”專項服務活動,集中為有就業創業意愿的農村勞動者、符合認定條件的就業困難人員以及有用工需求的`用人單位提供就業幫扶,努力實現就業有支持、用工有保障、滿意有提升。

  此次活動以“春風送真情 援助暖民心”為主題。活動期間,各地將全面組織就業摸排,加強部門間數據比對,掌握農村勞動者、就業困難人員就業失業情況和服務需求;大力推介就業創業項目,深入挖掘一批城鄉基礎設施建設、以工代賑等項目崗位,推介一批本地勞務品牌項目,精選推送一批創業項目,設立一批低門檻有保障的愛心崗位,開發一批城鄉公益性崗位。

  活動要求各地及時開展勞務協作對接,開展就業困難人員“一對一”幫扶,組織人社專員入企服務保障重點企業用工;密集組織招聘活動,開展直播帶崗、云招聘等線上服務,結合疫情防控要求及時啟動線下招聘活動,在農民工集中的場所設立招聘服務站點,對就業困難人員、脫貧人口開展上門、電話、短信、微信等送崗位活動。

  活動期間,各地還將推出系列暖心舉措,對受疫情影響人員開展多種形式的送溫暖活動,對有集中出行需求的提供包車、專列、包機支持,為符合條件的服務對象及時兌現失業保險待遇,實施臨時救助。

就業宣傳簡報5

  為積極響應各級黨委政府號召,根據總公司要求,做好20xx年勞動力轉移和職業技能培訓“百日行動”工作,充分發揮人力資源服務優勢,認真做好轉移就業和技能培訓工作,現將云南辰信人力資源管理咨詢有限公司易門分公司“百日行動”工作開展情況總結如下:

  一、工作開展情況

  (一)20xx年1月19日公司總經理師長武帶隊,參加由易門人社局組織的人力資源服務機構座談會,深入了解易門縣轉移就業工作開展需求,結合辰信公司業務板塊,圍繞“防、穩、轉、補、跟、總”六位一體來開展轉移就業和培訓工作,更好的服務農村勞動力轉移工作,提供人力、物力、財力和安全保障。

  (二)根據易門的實際工作情況,年前公司主要以微信朋友圈和小區微信群宣傳為主,和各鄉鎮社保中心積極互動,為年后收假的工作開展做準備。

  (三)參加由易門縣人社局、易門縣公共就業和人才服務中心及各鄉鎮社保中心組織,在各鄉鎮開展的`“百日行動”專場招聘會8次,印制、粘貼宣傳條幅23條,發放、張貼宣傳資料19600份,對接到各社區分管工作的人員發放相關宣傳材料。累計提供招聘單位/企業12家,提供就業崗30多個,接待求職咨詢400多人次;通過玉溪人才網、玉溪招聘網及其公眾號、易門人社公眾號、培訓群、社區群等媒體平臺,發布線上招聘信息23期;求職報名登記39人,培訓報名登記77人,成功入職17人(其中,縣內入職12人,縣外入職5人)。

  (四)對接龍泉街道計劃開展叉車培訓班,自20xx年1月18日開始報名,截至開班前累計報名141人。于2月15日至3月1日,在龍泉街道梅營社區南莊活動室開展兩期叉車培訓班,開班人數90人,參加職業技能等級證書考試56人,參加操作證(N1叉車)考試31人,開展企業現在招工宣講一期,培訓期間及培訓后持續推薦相關就業崗位10余個,建立培訓群,動態了解培訓人員就業情況及崗位推薦。

  二、主要工作措施

  自農村勞動力轉移就業“百日行動”開展以來,公司認真落實關于開展“百日行動”工作要求,緊緊圍繞“百日行動”工作重點,制定工作實施方案,明確任務目標,形成縣區、鄉鎮(街道)、村(社區)三級聯動,多點發力,齊頭并進的工作格局。

  早謀劃,早安排。因今年春節比較早,結合目前就業市場需求以及對易門20xx年外出務工人員節前返鄉情況的了解,提前謀劃20xx年農村勞動力轉移就業工作。20xx年12月深入了解全縣各鄉鎮(街道)、村(社區)圍繞節前外出務工返鄉人員情況,針對返鄉人員306人一對一打電話介紹相關的免費培訓政策和就業崗位推薦。

  三、存在的問題

  積極為全縣未轉移就業勞動力和返鄉務工人員搭建求職、培訓平臺。一是舉辦現場招聘會,春風行動期間,面對面和求職人員推薦就業崗位,推薦合適的崗位。二是線上同步發布招聘信息。通過玉溪人才網、玉溪招聘網及其公眾號、易門人社公眾號、培訓群、社區群等媒體形式進行信息發布和崗位推送,拓寬就業渠道。

  易門縣鄉鎮專場招聘會時間集中于年后(2月初),而勞務輸送于3月開始,部分預報名藍莓采摘工的人員找到其他工作,人員流失較多。目前未轉移就業的農村勞動力相對文化水平較低,就業意愿不強,缺少技能,在參加技能培訓過程中,要真正掌握一門專業技術難度較大,而且參加技能培訓的意識淡薄,因此就業競爭力不強,轉移就業質量不高。部分農村勞動力轉移就業觀念意識不強,小富即安,不愿意離開土地,存在“等、靠、要”的思想。同時,部分外出務工人員對外出就業工作性質、收入、環境期望值比較高,很難找到合適的崗位,寧愿閑在家,也不愿外出就業。

  四、下步工作打算

  下一步,我們將繼續強化以人為本的服務理念,不斷提高就業服務質量,密切與企業聯系收集用工信息,聯動縣內優質企業解決屬地靈活就業問題,針對無技能、技能薄弱人員推進訂單式培訓,招工既招生,用培訓讓勞動力素質提高,切實提高務工人員就業能力,促進就業觀念轉變。拓寬縣內外就業渠道,促進農村勞動力轉移就業。

就業宣傳簡報6

  為貫徹落實省、州、縣關于做好人民群眾就業服務工作指示精神,提高人民群眾就業創業意識,降低失業率,增強人民群眾就業能力,鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接,連環鄉人民政府20xx年5月29日在關山社區開展“職等你來,就業同行”宣傳活動,為群眾提供130余個崗位。

  本次宣傳活動主要采取“線上+線下”的宣傳方式,線上主要通過各村務工群、村小組群等社交群進行轉發宣傳;線下主要采取“擺攤設點+崗位講解”的.方式與群眾進行互動,使群眾更清楚的知道現階段所提供的就業崗位及目前良好的就業創業政策,拓寬群眾就業創業選擇面。

  本次宣傳活動,共發放就業創業貸款宣傳冊、崗位宣傳冊100余份,覆蓋500余人,其中,有就業意愿登記人員6名,將宣傳資料帶回家仔細看的在人占多數,他們表示,若有合適崗位,會自己聯系企業就業。通過本次宣傳活動,使村民了解到目前提供的就業崗位,為其就業提供了指導,避免了想工作找不到工作的情況,一定程度上達到宣傳的效果。

就業宣傳簡報7

  為進一步鞏固脫貧攻堅成效,力促鄉村振興,白鶴鎮始終將穩崗就業工作擺在當前工作的突出位置,持續穩步提升勞動力就業率,細化改善就業服務,扎實推進穩崗就業工作。

  一是扛牢就業責任。白鶴鎮將就業工作作為民生之本,成立就業工作領導小組,切實加強就業領導,凝聚就業工作合力,細化責任分工,層層壓實就業責任,形成上下聯動、人人參與抓就業的工作格局。同時在鎮便民服務大廳設置就業咨詢窗口,為前來咨詢的群眾提供政策解讀和就業咨詢。嚴把政策關,將責任制度貫徹落實在就業保障工作的始終。

  二是搭建平臺促就業。白鶴鎮組織鎮經濟辦、勞保所工作人員深入企業,積極推廣線上智慧就業平臺,指導轄區內企業錄入相關信息并及時發布崗位。同時印制線上就業服務平臺海報并分發至各村(社區),幫助群眾實現“家門口”就業,形成“三公里就業服務圈 ”,為招聘企業和求職者架起24小時不間斷的.溝通橋梁。積極通過線上孟津融媒公眾號和線下舉辦招聘會等方式,多渠道搭建招聘平臺,促進群眾有效就業。

  三是動態管理穩就業。通過鎮、村、組三級聯動,開展農村勞動力調查,精準摸排轄區內高校畢業生、退役軍人、殘疾人、脫貧戶、低保戶、下崗失業人員等重點人群的信息,摸清勞動力資源底數,建立勞動力臺賬。下沉企業,掌握各類企業目前經營發展情況,根據各企業不同的用工需求,建立企業用工數據庫,確保實現精準就業。

就業宣傳簡報8

  7月26日,開封市禹王臺區針對轄內殘障人士開展電商直播就業培訓活動,此次培訓活動受到廣大殘疾人學員的一致好評,培訓期間殘疾人學員與培訓老師積極互動,掌握了電商直播的基本技巧,為下一步精準就業打下了夯實基礎。

  8月23日,為了跟蹤培訓帶動就業活動成效,禹王臺區人社局、區殘聯對7月份參加培訓的殘疾人代表進行了回訪。回訪中了解到,這些學員通過上次的培訓,已經在新媒體平臺開展了實際業務,也收到了一定的收益,學員們也對該項培訓帶動就業活動表示了認可。殘障人士由于受到生理和心里條件的限制,是一個特殊群體,也是一個社會弱勢群體,往往很難適應社會的變化和市場的競爭,生活也比較困難。近幾年黨和國家也針對這種特殊人群出臺了很多相關的幫扶政策,這次暖心活動的舉行,也是禹王臺區落實“六穩六保”、“人人持證技能河南”活動精神的一項舉措。

  殘障人士代表李愛玲激動的說道:這次禹王臺區舉辦的暖心活動,確實暖到了我們的心坎里,電商做為新興行業,也是潮流的代表,在我們心目中曾經是不敢想象的,沒想到咱們政府組織的專業老師這么快就讓我們掌握了電商就業技能,我現在坐在家里每天都能獲得可觀收入,感覺自己的`人生也重新有了價值,目標就在前方!

  “感謝咱們政府的付出,為我們辦了件大好事,這樣的活動我們期待多多舉辦,我們也希望看到身邊的群體人員能夠享受政府幫扶,快速走上就業崗位,通過自己的勤勞創造人生財富!”周青表示。

  活動結束后,就業幫扶專員對殘障人士代表家庭進行了慰問走訪,并同時宣傳了就業創業政策。下一步,禹王臺區將繼續對轄區有就業意愿的殘障人士,健全援助工作臺賬、收集低門檻就業崗位信息、落實就業援助計劃,提高政治站位,把電商培訓當作殘障人士就業重要抓手,同時積極籌備好電商技能大賽的各項工作,開展好該項活動,凸顯培訓轉化就業的重要性。

就業宣傳簡報9

  假期已經結束,人們已經步入返x大潮開始潛心投入工作。為全面加強保障和改善民生,著力解決好人民群眾反映強烈的`突出問題,幫助部分困難群眾實現就業創業,服務惠民生、托底線、救急難、保穩定,進一步加大就業政策宣傳力度,xx社區居委會開展了就業援助宣傳活動。

  首先,xx社區居委會工作人員在社區在微信、公告欄、QQ群發布了活動通知,利用社區網絡進行前期鋪墊,將就業信息傳遞到每個居民家中;緊接著工作人員組織了“就業幫扶,真情相助,不讓一個困難群眾掉隊”宣傳活動,將就業信息帶給過往的居民,使他們在日常駐足聊天的同時,也能互相傳遞信息。工作人員現場發放“就業幫扶”宣傳資料。

  此次活動很好的落實了xxx會議精神,深受轄區居民好評。

就業宣傳簡報10

  為進一步貫徹落實惠民政策,增強居民就業創業積極性,加強就業創業扶持政策宣傳力度,營造關心支持就業創業工作的良好氛圍。近日,中街街道南河道社區開展就業創業政策宣傳活動。

  活動中,工作人員向轄區居民們發放并講解了就業培訓、靈活就業人員社會保險補貼、創業擔保小額貸款、一次性創業補貼、高校畢業生就業等多種扶持政策,并通過關注崆峒就業創業公眾號,向他們介紹就業的招聘信息。對就業創業相關的優惠政策做了耐心細致的解答,向居民講解了本地就業政策、就業需求及求職就業辦理流程等問題,鼓勵失業居民積極參加創業培訓,提高職業技能。同時做好本轄區內失業人員的信息登記,以便向他們推薦適合本人的就業崗位,讓社區居民群眾更加全面地了解當前就業政策形勢,增強社區居民的創業和就業信心。

  此次宣傳活動,廣泛普及就業創業政策,為失業人員提供更多的'就業機會,幫助轄區就業困難人員了解就業創業再就業的相關扶持政策,營造了支持就業創業工作的良好氛圍。

就業宣傳簡報11

  為破解轄區就業創業難題,區人社局積極落實“六大舉措”,推動轄區實現更加充分、更加高質量的就業。

  搭建平臺幫就業,有針對性地開展“就業援助月”等專項活動,計劃在牡丹廣場開專場招聘會,涉及二十多個行業,提供就業崗位8000余個;

  開發崗位幫就業,今年擬開發公益性崗位100人,緩解就業困難人員的就業情況,實現空崗即補,及時補缺;

  技能培訓幫就業,以中短期、“訂單、定向、定點”式培訓為特色,農民工技能培訓就業率達到95%,同時還有引導性培訓每年不低于人;

  創新載體助就業,利用勞動保障網絡化信息平臺,建立我區勞動力資源信息庫,面向社會及時發布各類崗位信息,實現空崗即補安置;

  宣傳補貼助就業,大力宣傳“開創業補貼”“小微企業吸納就業崗位補貼”“大眾創業扶持項目”等國家優惠政策,助力職工創業;

  鼓勵創業助就業,“一園一賽”促就業,扶持孵化基地1個,預計帶動就業500人,大力支持澗西區創業大賽,扎實有效地推進全區創新創業。

就業宣傳簡報12

  為了進一步提高轄區居民就業創業的積極性,貫徹落實就業創業政策,加強政策宣傳力度,近日,光彩社區積極開展就業創業政策宣傳活動。

  活動現場,社區工作人員對受疫情影響而返鄉的'勞動者進行信息登記工作并做好后續的就業扶持;針對個體戶及下崗居民詳細講解創業政策補貼、就業技能培訓、小額貸款等政策,現場解答了居民提出的政策咨詢、疑問。并重點宣傳了線上招聘及培訓渠道,居民對此表示十分滿意。

  通過大力宣傳就業創業政策,讓居民及時掌握了相關政策信息,使就業創業扶持政策落到實處。

就業宣傳簡報13

  根據《xxx護工(護理)培訓就業工作五年規劃》和全市脫貧攻堅會議精神,結合我縣片區“三個一”精準扶貧計劃和我縣貧困人口護工(護理)培訓五年規劃,我局積極開展勞動力轉移就業培訓工作,并取得一定成效,也得到了市級領導的充分肯定,現將有關工作情況匯報如下:

  一、我縣勞動力資源和產業發展的基本情況

  xxx位于呂梁山西麓,黃河東岸,南與臨汾市xx、xx縣毗鄰,北與xx相交,東與xx接壤,西隔xx縣相望,國土面積1808平方公里。其中耕地面積49萬畝。下轄4鎮5鄉134個行政村,總人口萬。其中農業人口萬人。貧困人口萬人,占農業人口的,是全省最為貧困的縣份之一。由于地理條件等方面的影響,我縣工業發展相對滯后,我縣富余農村勞動力向來有外出打工的習慣,目前外出務工的人員有5278人。近年來,我局認真貫徹落實實際要求,按照市委雷書記多次提出的“打造呂梁山護工品牌,彰顯呂梁工作特色和優勢”的總體要求,廣泛動員發動,精心制作培訓,全力轉移就業,截止目前,已組織培訓9期,共950人。其中太原、北京、青島以崗定訓各一次共350人,實現新增省內外穩定就業380人,我縣勞動力轉移就業呈現出持續健康發展的良好態勢。

  二、促進農村勞動力轉移工作的成效和措施

  一直以來,我縣高度重視農村勞動力轉移就業工作,堅持把農村勞動力的就業作為一項“民心工程”抓緊抓好,特別縣委、縣政府堅持精準扶貧、精準脫貧基本方略,明確把呂梁山護理護工培訓確立為精準脫貧三個一批行動計劃的首要行動任務以后,我縣把勞動力培訓轉移就業作為加快經濟社會發展的一項重要內容,采取積極的措施,大力推進農村勞動力培訓轉移就業工作,取得了顯著的成效,為全縣經濟和社會發展起到了積極的作用。我們采取的措施主要有:

  (一)加強領導,健全工作機制。我們始終堅持把農村勞動力培訓轉移就業工作列入重要議事日程。

  一是加強了對勞動力轉移就業工作的領導,各鎮政府充實加強了對勞動力轉移就業工作的領導,配備專職人員,形成了層層有人抓、有人管的工作局面。

  二是與各鎮政府簽訂目標管理責任書,每年將培訓轉移就業目標任務分解落實到各鎮,工作職責落實到人。

  三是確保就業培訓資金到位,縣財政在運作非常困難地情況下,每年為勞動力轉移工作安排工作和辦公經費,以保證勞動力轉移工作的順利開展。

  四是建立定期聽取勞動力轉移工作情況匯報制度,協調解決工作中出現的.問題。

  五是認真落實國家、省、市有關農民工外出務工的各項優惠政策,鼓勵農村勞動力轉移就業,解決他們的后顧之憂,保護外出務工農民土地權利。

  (二)典型引路,開展廣泛宣傳。在推進農村勞動力轉移就業工作中,我們注重運用典型表率作用,采取抓點帶面、典型引路,積極開展有針對性的政策宣傳,啟發農民勞務創收致富,并積極開展法律法規的宣傳活動,宣傳農民外出務工相關知識,宣傳典型事跡和農民勞務經濟收入,啟發教育農民,動員農民轉移就業,增強農村富余勞動力轉移工作的主動性和積極性。

  (三)強化培訓,提高技能素質。

  根據人力資源市場的需求,有針對性地開展各類培訓活動,組織開展適合產業轉移需求和實用型技能培訓班,分期分批對不同層次的勞動者進行培訓,對農村勞動力開展實用技能培訓,實現農村勞動力向非農產業轉移。如:20xx年1月11日至19日舉辦的石樓縣首期新型職業農民(月嫂)技能技術培訓班;20xx年1月23日舉辦的為期15天的西式面點師培訓班等培訓項目。

  (四)強化服務,搭建就業平臺。一是建立我縣“xx護工”就業服務信息平臺,暢通“呂梁山護工”與全國各大就業服務平臺及用工單位的聯系。二是為企業和勞動者提供用工登記、招聘信息發布、求職登記、職業介紹、職業指導、政策咨詢等就業服務,并認真組織開展各類就業活動。三是積極舉辦各類勞務招聘會,促進勞動力供需對接,促進我縣勞動力的勞務輸出。

  三、主要工作亮點

  (一)結合產業特點抓特色培訓。

  為順應目前勞務市場對高技能家政服務人員的迫切需求,立足拓寬農村婦女就業渠道,提高廣大農村婦女就業技能,并結合我縣實際情況,20xx年1月11日至19日,我們與縣扶貧辦、婦聯合作,由xxxx家政公司承辦,在xx縣迎賓館舉辦了石樓縣首期新型職業農民(月嫂)技能技術培訓班,特聘請專業母嬰護理講師陳道影老師面授,為期9天。報名參加培訓的人員177人,實際培訓人員達到230余人。

  (二)整合資源,夯實技能培訓基礎。為了加強技能培訓基礎,改善技能培訓效果,提高培訓質量,我們搭起了一個集農村實用技術培訓、絨山羊養殖管理技術培訓、新技術推廣和新型職業農民培訓為一體的技能培訓實訓平臺,大大提高了職業技能培訓的規模和檔次。

  (三)大力組織“送培訓下鄉”活動。為充分激發農村勞動者參加職業技能培訓的積極性,我縣積極創新培訓工作機制,加強技校合作,與廣州江南技工學校和市高級技工學校建立長期合作關系,借助技校良好的師資和先進的教學設備設施組織培訓,以各鎮初級中學為培訓據點,充分利用中學的教學培訓資源,大力開展“送培訓下鄉”活動,把培訓班送到農村,送到農民家“門口”,大大方便了農村勞動者參加培訓學習。認真抓好新生農村勞動力的勞動預備培訓,每年針對在校的初、高中畢業生開展培訓,將就業觀念、就業前適應、職業道德、勞動保護等知識納入培訓課程,有效地提高了新生農村勞動力的就業競爭力和社會適應能力。

就業宣傳簡報14

  興隆鎮緊盯排查出的返鄉回流人員379人,督促各村的幫扶責任人和網格員及時采取有力措施開展幫扶工作,確保返鄉回流人員如期實現就業:

  一是緊急召開專題工作會,分析其返鄉或未轉移就業的原因,制定切實可行的'措施,落實工作責任,每天跟蹤督查通報就業進度情況;

  二是廣泛宣傳動員開展足療、家政等就業技能培訓,促進就業;

  三是打印、轉發《鎮巴縣20xx年度重點建設項目用工需求信息表》、《全縣規上企業用工需求信息表》、《南通高新區規上工業企業用工缺口匯總表》;反復宣傳,推送就業崗位,宣傳疫情防控情況,引導外出轉移就業和本地靈活就業,借助防返貧監測網格員排查和“進、知、解”入戶,一對一宣傳落實就業;

  四是聯系對接鎮內71家經營主體用工企業和在建項目工程招人用人。

  通過以上措施的采取,截至目前已實現就業296人,其中:省外105人,縣外省內55人,本鎮本村128人,就業幫扶基地帶動就業8人。下余的83人將在6月2日前全部實現就業。

就業宣傳簡報15

  “就業援助月”送政策、送崗位到基層。為加快推進農村勞動力轉移就業和返鄉創業及東西部扶貧勞務協作工作,全力助推脫貧攻堅。

  20xx年1月15日,在縣就業局的領導下,我公司全體職工前往中界鎮開展就業宣傳活動,真情相助,不讓一個困難群眾掉隊,走進基層,送政策,送崗位,服務群眾,促就業,促發展,貫徹落實惠民政策扶持就業創業,增強困難群眾內生動力。

  我們以懸掛宣傳標語、向民眾發放宣傳資料,并對民眾提出的疑問,我們根據相關政策及相關條件作解說工作。通過我們積極主動的宣傳,讓當地老百姓了解了更多的惠民政策,提供了更多的崗位供參考與選擇。

  很多人對我們的宣傳活動都表示很期待與贊賞,我們的行動讓別人看到了我們的'真誠,我相信,我們的辛勤付出,一定會取得好成績。

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