辦公室白領在職場沖浪時有十二大誤區必須回避

時間：2023-06-30 07:04:52 職場勵志我要投稿

　　沒有創意進公司兩年后，適不適合做企業人，一目了然;但要出類拔萃，至少要5年的磨練。其最為重要的是，具有創新的思想。

辦公室白領在職場沖浪時有十二大誤區必須回避

　　無法團隊合作白領必須具備團隊合作精神，尤其在大公司，你的工作只是大工作項目中的一環。

　　沒有適應力必須要有適應環境的彈性，否則，即使是升職，也蘊藏危機。

　　浪費金錢在為企業開支時，必須深具成本意識，了解部門最關鍵的成本在哪里。

　　毫無情報能力白領必須具備收集、分析、應用情報的能力。

　　不懂禮貌在商業社會中，人際關系相當重要。有社會多重性格的白領要能準確使用文明語言、尊敬的語氣，明確傳達信息，以建立良好人際關系。

　　沒有人緣白領要以比自己優秀的人才為模范，并在企業內部、外部建立良好的關系網，以助事業發展。

　　失去健康白領生涯可長達30年以上，要作好長期戰的準備，健康的重要性不言自明。

　　過于穩重性格過于穩重，處事過于慎重，其實是一種作繭自縛的表現。

　　儲備不夠白領要不斷充實專業知識，提高專業技能，積極了解社會的動態、趨勢，以便增加工作廣度

　　。

　　失去平衡善于掌握職場平衡的白領，不管到哪個部門工作都能適應，容易出人頭地。

　　不能自我開發白領必須不斷自我磨礪，揚長避短，尋求最大限度地開發自己的潛能。

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