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2023年李彥宏的語錄集錦40條
我信任搜索將對收集世界和我們的生活產生巨大影響，我的理想是‘做屬于中國的全世界最好的搜索引擎’，至今未變。"下面是小編為大家整理推薦的李彥宏的語錄40條,歡迎閱讀借鑒。
1、搜索引擎能有這個發展，因為它找到了給人們帶來價值的商業模式。
2、中國的搜索市場還是很初級的、幼小的、很不成熟的市場。
3、對于企業來說，我們根本不存在互聯網公司，因為每一個公司都是互聯網公司。
4、我們必須時刻提醒自己，身處這樣一個不確定的年代，我們仍然是一家心中有著遠大理想的——小公司。
5、即便是百度有足夠的錢，仍然會將核心放在搜索上面。
6、我是一個非常專注的人，一旦認定方向就不會改變，直到把它做好。
7、在中國的互聯網行業，沒有一個跨國公司的公司可以做得很成功。這不是一個偶然現象。在中國做搜索引擎，百度不畏懼挑戰。
8、在百度工作，同事之間都是平等工作關系，我們愿意幫助新人快速成長，這就好比打籃球，隊友愿意將手中的球傳給你，由你完成最漂亮那一記投籃！
9、關于工作，我最大的心得就是選擇自己喜歡做的事情，我們需要從自己真正的心里面去作選擇，并不是你認為社會期望你這樣做，父母期望你這樣做，朋友期望你這樣做。只有這樣，你才會越工作越開心，在遇到困難遇到挫折的時候，不會被沮喪擊敗，而是全身心享受整個過程。
10、不管外頭有多少其他能夠賺到錢的事，我覺得都應該是別人的機會，而不是自己的機會。
11、我是一個樂觀派，我覺得現在整個社會在大方向上，是朝著越來越公平的方向前進的，不管是出身多么寒門，你只要有一個東西，你只要能夠上網，那么你跟信息的距離就是一樣的，是平等的。
12、不平等現象是正常的，而且會給你帶來很多機會。
13、我們有若干個副總裁[xx]歲就變成公司副總裁，但是在同類型、同規模的互聯網公司都是絕無僅有的。所以如果你想找一個年輕人能夠真正有所發揮的舞臺，我覺得百度是最好的。
14、回國創業的海歸中，離婚率是很高的。但是，現在我太太和孩子都回國了。
15、我在美國讀書讀了兩年半的時候，我決心盡早地去做一些實際的事情，我意識到，讓我比較有激情的事情并不是去搞懂那些很深奧的理論，而是去做技術推廣工作，影響越來越多人的生活。
16、搜索引擎的天地太大了，當這個搜索引擎世界更多地展示在你面前的時候，你才會體會到，它對中華文化復興的意義。
17、擁抱挑戰，追求卓越。我想這是每一個公司都渴望看到的，在這一點上對百度來說尤其的重要。因為我們一直在世界的舞臺上，在跟世界上最有實力的，技術最先進的公司進行競爭，如果我們自己對自己要求不高，我們就沒有辦法在市場當中獲得我們應有的地位。
18、我們處在一個全球化的時代，我們處在變化最莫測的行業，技術的變革，資本的無情流動，消費者面對越發多元化選擇時的不穩定，都讓我們這家年輕的公司終日乾乾，如履薄冰。
19、你不必因為外界環境的影響而扭曲本真的自我；你不必操習那些你曾經不屑一顧的所謂技巧來獲得他人賞識；你不必讓自己的成就與虛與委蛇、見風使舵、患得患失、畏首畏尾相聯系；在陽光下擁有樸素的成功，讓自己變得敢于、樂于、善于為世界創造價值。
20、我是一個非常專注的人，一旦認定方向就不會改變，直到把它做好。
21、你有機會真的可以去問一問，那些事業成功的人是不是相信理想？十有八九會相信。
22、一個成功的企業應該注重營造這樣一種氛圍，讓每一個員工都覺得自己是企業的主人，將個人的事業發展融入企業目標中，與企業榮辱與共。
23、我不需要平衡，我是創始人，我絕對有說話的權利。
24、偉大的創新有時就存在于某些看起來不成熟的想法里，所以要鼓勵員工的每一次創新，舍得給他們機會去試錯。有時候明知風險很大，仍然可以讓他們去做�？梢孕∫幠５貒L試，如果結果不好，退回來就是了，但試錯中得到的寶貴經驗卻可以讓團隊大步成長。
25、隨著公司規模逐漸增大，本位主義與部門利益高于整體利益的現象也會自然而然地滋生。而這，也必將成為組織發展最大的阻礙。要想讓幾千人甚至幾萬人的公司仍然保持小公司的效率，公司各階層的管理者們就必須不斷去打破那些部門間的圍墻與疆界。
26、勇于創新和靈活應變，是企業持續發展、克敵制勝的源動力。然而隨著企業規模的變大和業務的成熟，多數公司都會自然而然地傾向安于現狀、保守行事。因此，如何永葆組織的創新激情與靈活求變精神，成為企業管理者的一項長期任務。
27、分散客戶，大客戶可能會讓你哭不出來。
28、在快速發展變化的時代里，如果不能夠不斷學習，就會被市場淘汰。所以，企業的每一位員工，都應該保持求知若渴、虛心若愚的學習心態。這是企業發展和進步的根本動力。
29、所謂管理者的職責，就是為優秀人才搭建一個自由、寬松的平臺，因為人只有在自由的空間里，其創造力才能真正釋放出來；也只有在自主地面對與解決問題的過程中，才能得到最高速的成長。
30、李彥宏的經典語錄，不缺錢時借到下一步需要的錢。
31、少許諾，多兌現。在對別人做出承諾的時候，一定要求實，講真話，做得到再說。如果在承諾與交付的結合處畫一條水平線的話，那么我們對別人做出的承諾應該低于這道線，而交付給人的結果則要高出這道線。因為做到的，永遠比豪言壯語更有力量。
32、我其實不太想說錢可以買什么東西我這個人其實比較崇尚自然就像今天你有多少錢可能在這都沒有花的地方。
33、一個很大規模的公司突然一下就剩下你自己一個人在管理其實是件很可怕的事情但是后來我們還是一步一步的挺過來了吧！
34、水也不是很干凈我看著可能是雪融化的水要過去，我覺得還是挺有點挑戰的。
35、創業就是一個非常艱苦的過程，要通過這種艱苦的市場環境來磨煉意志，從這種環境下走出來，成功才是令人踏實的。
36、我相信搜索將對網絡世界和我們的生活產生巨大影響，我的理想是‘做屬于中國的全世界最好的搜索引擎’，至今未變。"
37、百度不僅是最大的中文搜索引擎，還是最大的中國網站，如果不能夠控制在中國人手中的話，我覺得可以說是一個民族的悲哀。（百度上市前夕，李彥宏毅然拒絕前來說服百度不要上市的谷歌ceo施密特）
38、憑什么我是中國公司，我就要定低點，我就要打折？百度是個青蘋果，現在還沒熟，你現在擁有它，未來成熟了，它就會更漂亮，就更有魅力。（百度在美國路演時，很多投資人都表示，以往中國企業在美國ipo價格都會有一定的折扣，李彥宏表示這不行）
39、許多時候企業的生長是在不受人存眷的時候生長起來的，對付百度這樣的公司，我們在生長進程傍邊不只沒有受到國際巨頭的存眷，并且也沒有受到外界、包羅媒體許多存眷。
40、讓數據說話，尊重數據就是尊重客觀事實，數據有時也許片面，但它卻誠實而不帶情緒，因此可以排除一切人為的偏好因素，也因此讓我們更接近真相。所以，請記住以下三條：第一，為一個偉大創意歡呼之前，請先用數據證明其可行性和對用戶的價值所在；第二，一切工作的考核，都應以量化數據為標準；第三，數據面前，人人平等。
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