優秀企業文化格言
【文章導讀】 企業經營必須以客戶為本�？蛻艟褪鞘袌�，沒有客戶就沒有市場。 以下關于企業文化格言 ，希望你會喜歡。
1、沒有文化的企業是沒有靈魂的企業，而沒有靈魂的企業是不能健康、持續發展的。 ——自悟
2、外部大環境再不好，只要內部小環境良好，同樣可以起到凈化“污染”的作用。——摘錄
3、開會加不落實等于零;布置工作加不檢查等于零;抓住不落實的事加追究不落實的人等于落實。 ——山西省長治市政府大院警示牌
4、遇到困難要沉著，多調查，多思索，辦法總比困難多。 ——自悟
5、什么叫不簡單?就是把簡單的事情千百遍都做好，就是不簡單。什么叫不容易?就是大家都認為非常容易的事情非常認真地去做好它，就是不容易。——張瑞敏的名言
6、遇到矛盾要冷靜些，碰到困難要堅強些，了解情況要全面些，處理問題要慎重些。 ——自悟
7、既然不能改變風的方向，就要學會改變帆的方向，既然不能改變事實的結果，就要學會改變心態。 ——摘錄
8、不要只想自己從公司得到了什么，而要多想自己給公司貢獻了什么?——自悟
9、不怕沒能力，就怕不學習;不怕沒成績，就怕不努力;不怕做不到，就怕想不到。 ——自悟
10、把方便讓給別人，把困難留給自己;把榮譽讓給別人，把責任留給自己。——摘錄
11、不能憑最初印象去判斷一個人。美德往往以謙虛鑲邊，缺點往往被虛偽所掩蓋。 ——拉布呂耶爾
12、語言是最危險的武器，刀劍刺的傷口要比語言刺的傷口容易治愈。--卡德龍
13、什么叫公道?就是公正的道理。所謂主持公道，就是按事物的本來面目去認識事物，實事求是地判明是非，公正合理的處理問題。 ——摘錄
14、站得高一點，看得遠一點，想得細一點，干得實一點。 ——自悟
15、下基層要腳踏實地，搞調研不走馬觀花。 ——自悟
16、毅力，是開啟成功之門的金鑰匙。 ——摘錄
17、優秀是一種氣質，優秀是一種狀態，優秀更是一種習慣。 ——摘錄
18、那些優秀的人之所以能創造出令人矚目的成就，是因為他們在日常生活、工作和學習中養成了各種各樣良好的習慣。 ——摘錄
19、思想決定行動，行動決定習慣，習慣決定品德，品德決定命運。 ——摘錄
20、心理變，態度亦變;態度變，行為亦變;行為變，習慣亦變;習慣變，人格亦變;人格變，命運亦變。 ——摘錄
21、要改變現狀，就得先改變自己，要改變自己，就得先改變自己的.觀念。 ——摘錄
22、千頭萬緒抓管理，千軍萬馬抓頭頭。 ——自悟
23、世事如棋，讓一著非為虧我，心田是海，納百川方顯能容。——摘錄
24、敢抓敢管就是能力，發現問題就是水平，解決問題就是政績，回避問題就是失職。 ——摘錄
25、我們今天知道的東西，到明天就會過時，如果停止學習，就會被無情淘汰。——摘錄
26、人生的真諦不在于錢有多少，權有多重，而在于能在燦爛的藍天下自由地呼吸，自由地生活。 ——貪官的《痛悔》
27、人的潛能似掏不盡的井水，人的大腦就像一個沉睡的巨人。 ——摘錄
28、頭腦不是一個能填滿的容器，而是一個需要點燃的火炬。 ——摘錄
29、教育是通向成功的唯一途徑，教育能提供致富的鑰匙。 ——摘錄
30、今天你如果不生活在未來，那么明天你將生活在過去。 ——摘錄
31、成功，往往在于再堅持一下的努力之中;失敗，也許是接近成功時的放棄。——自悟
32、努力營造富有激勵氛圍的環境，讓每一個員工的思維更加活躍。 ——自悟
33、擁有新知識的人，面對的是一個充滿機遇的新世界。 ——摘錄
34、人生是一串由無數小煩惱組成的念珠，達觀的人是笑著數完這串念珠的。
——大仲馬
35、酒、色、財、氣四堵墻，人人都在里面藏，如果你能跳過去，不是神仙也壽長。 ——摘錄
36、酒是穿腸的毒藥，色是刮骨的鋼刀，財是迷人的陷阱，氣是惹禍的根苗。
——摘錄并修改
37、在事業上，最初的努力只是一點火星，長期的奮斗，才會點燃成功的火炬。——摘錄
38、缺乏知識就無法思考，缺乏思考也就得不到知識。 ——摘錄
39、出路就在腳下，自學永遠不晚! ——自悟
40、少一些牢騷，多一點思考，少一些盲從，多一點主見。 ——自悟
41、競爭獲勝的最高原則：不斷創新，創造新的游戲規則
42、登高望遠，舉重若輕;永不放棄，永不認輸。
43、可能與不可能之間的差別就在于有沒有決心。
44、贏，并不是一切，但渴望贏就是一切。
45、發現不了短缺，就永遠不知道什么是需求。
46、所有的企業都浪費了50%以上的競爭資源。
47、出色的管理者知道，如果想要利用別人的長處，那么也需要容忍別人的一些缺點。
48、建設企業文化是團隊合作的頭等大事。
49、激情總是能夠戰勝智慧。
50、如果你送員工一件禮物，那就送給他激情吧。
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