競爭義工組長發言稿
組長是組織、生活中的領導人，組是對人的一種組織方式。組長是一組之首、負責人。小編精心為你整理了競爭義工組長發言稿，希望對你有所借鑒作用喲。
競爭義工組長發言稿：
各位義工朋友，大家上午好！我叫蔣xx，是龍崗區的一名律師，也是一名義工。首先很感謝區義工聯及廣大的義工朋友給我這樣一個平臺，讓我有機會實現“快樂義工、助人助己”的人生理念。在知道區義工聯要競選組長的消息后，我毫不猶豫的報名參選，與此同時，我更倍感壓力，因為如果能得到大家的勝任擔任義工組長，這個崗位帶給我的不是權利，而是更多的責任與付出。但我想到自己是一名律師，更是一名義工，在利用法律知識實現社會公平正義的同時也應該更多的融入社會、參與更多的義工服務，讓我的組織管理能力盡可能得的最大發揮，在廣大義工朋友的幫助下，能為區義工聯的發展奉獻自己的微薄之力。如果我能順利加入到義工組長這個崗位當中，我對我的義工組長生涯做了以下規劃：
1、接受區義工聯具體崗位后，積極招募有共同理念的義工朋友，建立義工小組，增強團隊意識，打造較為穩定的義工服務團隊，完成區義工聯交付的各種任務。
2、積極開發各種義工服務活動，創新各種義工服務模式，吸引更多的社會各界朋友加人義工行列。
3、在不斷加強義工組織基礎工作的同時，帶領義工朋友真正實現“他人因義工而快樂，我因快樂而做義工”的社會服務理念。
當然，這些規劃還遠遠不夠，但我會在實際的工作當中，不斷的更新計劃，盡我們義工的最大努力，為社會做更多的實事！
今天，我來竟選這個崗位就是期待著在義工聯這個大團隊的帶領下，能夠為需要幫助的人做更多的事，不斷充實豐富自己的人生！非常希望大家能夠給我勝任的`一票！真誠感謝大家！謝謝！
拓展：
義工是指在不計物質報酬的情況下，基于道義、信念、良知、同情心和責任，為改進社會而提供服務，貢獻個人的時間及精力和個人技術特長的人和人群。主要義務服務一些需要幫助的弱勢群體，如養老院，孤寡老人，殘疾人，社會救助等。
義工不僅僅是義務勞動，更是一件有意義的勞動。因為做義工不僅讓你發現所做的事情對別人有利，而且對自己也很有價值。我們所做的義工工作應該是尋找生命價值的工作。
義工是指任何人志愿貢獻個人的時間及精力，在不為任何物質報酬的情況下，為改善社會服務、促進社會進步而提供的服務。
義務工作的五個特征：自愿性 無償性 公益性 組織性 業余性
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