新年開工收心會發言稿

新年開工收心會發言稿（通用12篇）

　　在發展不斷提速的社會中，發言稿使用的情況越來越多，發言稿具有觀點鮮明，內容具有鼓動性的特點。你所見過的發言稿是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的新年開工收心會發言稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　新年開工收心會發言稿 1

同志們：

　　七天的假期已經結束，今天正式上班。這次會議可以說是個“收心會”，主要是對假日期間的有關工作進行總結，并對當前的有關工作進行簡要強調。

　　春節假期，大家過的快樂舒心，機關各方面一切正常，沒出任何問題，這得益于節前各項工作的扎實開展，也與節日期間值班的同志認真細致工作是分不開的。節日期間值班情況，總的'來說比較好，各單位值班人員都能做到認真負責，按時簽到，按時交～，按時上報有關情況。工委的同志還利用假期，對有關規章制度做了進一步的修訂，在這里對他們進行表揚。

　　鑒于春節之前，對糧食直補檢查、安全生產、社會穩定、招商引資、林木管護等工作和嚴禁中午飲酒、酒后駕車等紀律已經安排和強調，在這里只對當前需要注意的事項，強調四點：

　　一是精神狀態要調整到位。今天上班后，一切要恢復正常，各單位、每名機關干部要按照計劃繼續做好各項工作。具體要做到“三個到位”，即“工作思路調整到位、目標責任調整到位、考核調整到位”，要把過節的興奮感和松弛感轉化為工作的熱情，以昂揚的斗志和奮發有為的精神狀態做好當前的各項工作。

　　二是要認真總結、扎實工作，全面完成半年工作任務。各單位、每名機關干部都要對年后所做的工作認真進行梳理、總結，對照年初制定的目標任務和上級部門提出的要求，看看完成了哪些工作，哪些還沒完成，今年的工作同去年相比有沒有進步。要明確單位和個人今后這段時間的工作任務和重點，強化工作措施，在工作落實上下功夫，在工作創新上做文章，不論是鎮黨委、政府中心工作還是業務工作都要創出特色，創出水平。

　　三是抓好《黨政機關管理制度》的學習、執行。經過廣泛征求意見和反復討論，修訂后的《稻莊鎮黨政機關管理制度》以正式文件形式，于節前印發到了各單位，希望各單位認真組織人員學習，并嚴格遵照執行。

　　四是實行夏季作息時間。從今天開始，執行夏季作息時間。上午的上下班時間不變，還是8:30上班、12:00下班;下午改為2:00上班、5:30下班�；锓客盹堥_飯時間也隨著改為5：30。

　　新年開工收心會發言稿 2

尊敬的各位領導、同事們：

　　大家新年好！一年一度的春節在街巷此起彼伏的爆竹聲中，在親朋情意綿綿的祝福聲中又過去了，在這辭舊迎新的佳節，我們有親人團聚的溫馨，也有故友暢敘的歡樂，但作為一個成年人，我們可能更多地體會到走親訪友、社交應酬的疲憊，或被父母催婚相親的壓力，被親友追問收入的尷尬，被拿來與同鄉攀比的難堪。

　　是的，一個充滿期待的春節可能并沒有讓我們想象中那般愜意舒適，這就是真實的生活，當我們每個人踏上生活這趟列車，就無法真正地停下來，或許我們可以短暫地休憩，但終究要一路向前，面對問題和困難。只有擺正心態，強大自己，努力奮斗，才能生活得更加游刃有余，收獲苦盡甘來的甜蜜。

　　過去的.20xx年，統業集團在國家經濟轉型升級、增速放緩的大背景下也經歷了二次創業的艱難和曲折，但經過全體同仁的不懈努力，我們依然實現了總營業額的穩步增長，鍛煉了專線事業團隊，筑牢了專線發展平臺，培養了諸多后備人才，也進行了有益的改革探索，為未來的發展奠定了良好的基礎。

　　新的一年已經開啟，我們要收拾心情、滿懷信心，以抖擻的精神再次投入到工作和事業的拼搏之中。20xx年，統業集團要全面實行盈利模式和績效模式的改革創新，將公司、部門、個人三者的績效和收益直接關聯，著力推進專線事業部、商務部及貿易事業部的建設和發展，開拓新的經濟增長點，實現營業額、利潤額與員工收入的同步增長。同時，我們將繼續鍛造優秀團隊，優化組織結構和管理流程，提升服務效率和質量，為客戶創造價值，實現公司與客戶的互利共贏。只有實現了公司、員工、客戶、供應商等各利益相關方的多贏，我們的事業才能得道多助、興旺發達、蒸蒸日上。

　　各位同仁，新的一年里，讓我們深刻體認并躬身踐行公司的核心價值觀“誠實守信、責任榮譽、感恩仁愛、共贏共享”，在統業集團這個大家庭里，勤奮工作、快樂生活，為開啟公司發展和個人人生新的篇章，共創美好明天而奮斗吧！

　　新年開工收心會發言稿 3

尊敬的各位領導、同事們：

　　伴隨著新年鐘聲的敲響，歷史的車輪駛入了虎年！新年伊始的七天長假，帶給我們難得的放松，帶來親人的團聚，也帶去我們送給親朋好友的真摯祝福，令人沉醉、令人回味。

　　在度過了一個歡樂、祥和的春節假期后，我們再次回到工作崗位，請盡快收心歸位吧！我們要以更加飽滿的熱情、更加扎實的作風、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步！

　　回首20xx，我們確實有太多的不容易，有太多的難忘，也可以自豪地說：我們較好地完成了全年各項工作。面對成績，我們也要理性，也有不足，極個別偏離主流的事件發生，帶給我們遺憾，也給我們敲響了警鐘。我們送走了不平凡的20xx年，來之不易的成績已經成為過去。一年之計在于春，現在最重要的是做好新年的各項工作，努力完成今年各項目標任務，推動中心工作再上臺階。

　　展望20xx，機遇與挑戰并存。在金融危機蔓延全球的大背景下，落實好各項中心工作要求更高、難度更大、任務更重。以更加飽滿的熱情投入到工作中，就必須在工作中摒棄“不出十五就是年”的思維，盡快地進入工作狀態，自覺把思想和行動統一到今年的工作目標任務上來�？照務`事、實干興邦。我們要以求真務實、真抓實干的.過硬作風，以理性的思考，敏捷的行動，開始新年的工作。

　　虎年已經來到，我們更要發揮兢兢業業、一絲不茍的精神，腳踏實地，忠實履行崗位職責，以更大的熱情向前突。相信我們是最好的，我們是最棒的，那我們一定能成功，更上一層樓！

　　新年開工收心會發言稿 4

同志們：

　　大家好！

　　今天是春節后的第一天上班，大家都來得非常的早呀，沒有一個遲到的，展現了良好的精神面貌，這是值得欣喜和贊揚的。從大家洋溢著笑容的臉上看得出大家這個春節過得還是很不錯，很開心的。在此，我代表全局領導向在座的各位拜個晚年，祝大家在新的一年身體健康，工作愉快。從今天大家表現出來的精神狀態看得出大家還是很放松的，很多人還沒有從春節的氣氛中走出來。但是，我要告訴大家的是今年的工作已經開始了，希望大家盡早收心，盡快投入到緊張的工作中去，及早進入工作狀態，全面開展各項工作。所以，今天這是個收心會，同時也是今年工作的部署大會和動員大會。下面我將具體說明一下今年我局的工作思路和工作任務。

　　首先，我對全局節日期間的有關情況進行簡要講評。今年春節前后的情況，概括起來有以下特點：

　　一、機關領導對春節期間的工作非常重視，對春節有關事宜進行了認真細致的研究和全面部署安排。因為春節長假原因，很多人都回家過春節了，所以必須提前把節日期間的工作安排好，為此在春節放假前，機關黨組召集各部門領導及時召開了黨組會，研究布置春節前后的.工作，進一步統一思想，合理計劃，統籌安排。并于x月x日召開了節日教育動員會，對春節期間值班、單位和個人安全、車輛管理、廉政建設工作都做了積極細致的部署，同時也對節后需及時做的工作提出明確要求，保證了各項工作在春節長假期間都能夠正常有序運行，也為春節后工作的全面展開打下了良好的基礎。

　　二、對春節期間的值班人員進行嚴格的管理，對發現瀆職怠工的行為予以嚴厲的處罰，同時制定嚴格的春節值班制度，規范管理，保障工作正常開展。機關黨組成員響應號召，帶頭輪流值班，保證值班人員始終保持在位，電話暢通，并做到了“四個到位”即人員帶班到位、情況檢查到位、問題處理到位、情況反映到位。我局很多同志在春節期間，舍小家為大家，展現無私奉獻的精神和可貴精神品質，堅守工作崗位，認真落實各項規定，按時上報有關情況，確保了春節安全。

　　三、加強監督檢查，為確保干部職工過一個歡樂祥和的春節，局長和紀檢組長對我局節日期間車輛使用情況、值班情況、廉政自律情況進行了實地檢查。

　　總的來看，今年春節假期各方面工作都很正常，沒有出現中斷和其他的異常情況。實現了局黨組節前提出的無盜竊、無火災、無車輛事故，為春節的安定和諧局面做出了積極的貢獻，這離不開節前機關黨組對各項工作的正確領導和充分合理安排，離不開各部門的認真積極工作，離不開全局上下的不懈努力。在此，我代表機關黨組向大家表示忠心的感謝！

　　新年開工收心會發言稿 5

尊敬的各位領導、同事們：

　　歡歌盛舞辭舊歲，喜氣洋洋迎新春。極不平凡 的20xx年已經過去，我們迎來了充滿希望的20xx年，在這喜慶的時刻，首先要感謝各位同事、告別親人、迎著逆風、遠道歸來，如期的回到工作崗位上來，請允許我代表公司領導干部向各位員工和你們的'家人致以新年的祝福，向全體員工在過去一年里給予積極合作與支持，表示衷心的感謝，祝各位在新的一年里身體健康，心想事成，虎年吉祥！希望你們一如既往支持公司的發展做好各項工作。

　　同事們，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想，20xx年正是我們揚帆遠航，譜寫華章的關鍵一年，我們將滿懷信心，朝著更高的目標邁進。我們堅信，在公司的正確領導下，讓我們團結一心，“開拓創新，奮發有為”開發出更多更好的產品投放市場。與此同時，要深化改革，提高企業文化，提高員工的思想素質，以安全生產為動力，以裝備質量為核心，做好每一項工作的細節。為共建和諧企業共同努力。

　　最后：讓我們共同祝愿公司的明天更加美好！并祝愿全體同事：虎年吉祥如意！事業興旺發達！合家幸福安康！

　　新年開工收心會發言稿 6

同志們：

　　現在開會。這次城市綠化動員大會，既是新春佳節之后按照慣例召開的第一個會議，也是一個收心會議。會議的主要議題是，總結回顧去年的城市綠化成績，安排今年的城市綠化工作，動員全市人民積極行動起來，迅速掀起春季城市綠化高潮，從而進一步改善我們的城市環境，提高城市的品位和形象，為創建國家園林城市做出更大的貢獻。今天的會議議程主要有三項，第一項請xx作動員講話；第二項作表態發言；第三項請x市長講話。

　　同志們，剛才xx對去年我市的綠化工作作了簡要總結，對今年的綠化工作作了具體安排部署，x分別作了發言，介紹了他們搞好綠化工作的經驗，他們的作法值得我們各個縣市區、包括市直有關部門學習借鑒。x市長也作了一個很好的講話，對進一步做好全市的城市綠化工作提出了明確要求，希望大家結合各自實際和分配的任務，認真抓好落實。下面，根據節后的工作，我再提幾點要求：

　　第一，要認真貫徹好今天的會議精神，切實搞好城市的綠化工作。城市綠化工作的重要意義，剛才xx和xx市長都談的非常清楚了。城市綠化工作，是市委、市政府的一項重要工作，也是我市四創工作的重要組成部分。市委、市政府多年堅持春節后上班第一天召開城市綠化工作動員會議，就表明了我們對這項工作的認識和重視。希望大家進一步提高認識，切實加強領導，按照今天會議的統一部署，認真組織好春季綠化工作。在綠化過程中，要特別做好以下五個結合：

　　一是專業隊伍綠化與社會各界積極參與相結合。

　　二是抓重點、出精品與整個城市的整體綠化相結合。專業隊伍要抓精品抓重點，市直各個部門、各有關單位要在整體綠化上下功夫，做出自己的貢獻。

　　三是政府的投資與人民群眾的廣泛參與、義務植樹相結合。

　　四是加大綠化投資建設與嚴格的管理相結合。市政府每年都要投入大量的城市綠化經費，綠化之后，加強管理、保證綠化效果是一項很重要的內容。因此，專業隊伍要加強管理，社會各界廣大人民群眾也要積極保護，愛護好我們的綠色家園。這二者要很好的結合。

　　五是原則要求、嚴格的責任制與考核相結合。我們提出綠化工作的原則要求和嚴格的責任制，一定要和嚴格的考核統一起來，以嚴格的考核來檢驗綠化的成果。

　　這是我講的第一個問題。

　　第二，就是要收心，集中精力抓好工作。我們經常講“一年之計在于春”，但實際上從去年農歷臘月二十三之后，大家都忙著過節了，節后按照習慣，到正月十五才算正式過完年，這前后將近一個月的時間，很多人的精力都沒有完全放在工作上。過春節是個傳統習慣，只要沒有影響到正常工作，本來也無可厚非。但是，在高高興興過節的同時，同志們一定要明白，今年是xx規劃的第一年，改革、發展、穩定的任務很重，做好今年的'工作，對我市今后很長一個時期的發展，都具有十分重要的意義。

　　因此，希望大家能夠迅速地收心，盡快從過節的氛圍中調整出來，集中精力抓好各項工作。明、后天，人大會議就要陸續報到召開。當前，我們一定要首先集中精力把“兩會”開好。今天參加會議的都是各單位的主要負責同志，這次會議之后，對本單位的工作，尤其是農歷正月十五之前的工作都要進行認真具體的安排部署。尤其是兩會期間，各單位主持工作的同志，更要把工作安排好、安排細、安排實。市直機關工委和新聞宣傳部門，在這一段時間內，要注意監督檢查各個單位堅守工作崗位的情況、工作開展的情況，好的要進行表揚，差的要進行公開曝光。

　　總之一句話，希望大家把心迅速收回來，按照市委八屆十一次全會精神的要求，“關注今日”，能今天干好的工作就今天干好。要從“今天”開始，切實緊張起來，做好招商引資、項目建設等各項工作。昨天已經立春，馬上就要進入春季了，春暖花開，溫度會上升很快，我們的很多基礎設施建設工作，尤其要緊緊抓住這個時間，能開工的盡快開工，已經開工的要加快進度。

　　新年開工收心會發言稿 7

尊敬的各位領導、同事們：

　　20xx年新春佳節來臨之際，我向過去一年來努力工作、辛勤付出、無私奉獻的全體員工同仁，致以新春的問候和崇高的敬意！

　　一元復始，萬象更新。我們告別了20xx年，迎來了更加充滿希望的20xx年。在此，我公司全體員工向信賴我們的全國代理經銷商同盟，終端用戶，合作供應商，及支持和關心我們的政府領導，社會各界朋友，致以衷心的感謝和誠摯的祝福！祝大家身體健康，闔家歡樂，萬事如意！

　　回顧20xx年，得益于全體員工的努力與奉獻，公司保持著健康平穩發展的態勢，隨州天龍公司獲湖北省省高新技術企業認定，灑水車與吸糞車在專用汽車領域取得了令人矚目的成績，各種類型的專用汽車總銷量達到了歷史新高，專用汽車產品的種類不斷擴展；在生產安全方面創造了零事故的記錄，安全重于泰山，希望在新的一年里，我們能將安全繼續牢記于心，做到無事故、安全生產。

　　20xx年，是一個值得期待的歷史轉折，我們要更加努力去迎接新的機遇和挑戰。去付出自己的真誠和努力，去珍惜寶貴的生命和情誼，去感謝所有的關愛和支持！

　　機遇蘊含精彩，創新成就偉業。20xx年，是隨州天龍譜寫華章關鍵的一年！20xx年是商機無限的一年，讓我們攜手并肩，我們將滿懷信心，公司產品在行業內產品鏈最為豐富，灑水車、吸糞車要精益求精，在行業中樹立標桿形象，“擁有核心技術，成為領導品牌。”我們將朝著更高的目標邁進，因為有夢想,我們義無反顧,勇往直前！我們要技術創新處于行業領先水平，以最堅實的技術力量，在行業中勇爭第一！

　　新的'一年將開啟新的希望,新的形勢將賦予新的使命。我們要以更加進取的精神、更加創新的思路、更加務實的作風，明確方向，堅定信心，團結協作，加快發展，更好的實現讓空氣為我們創造最大的價值，為全面實現公司做大，做強，做好的目標而努力奮斗！

　　在這里我們也祝愿所有支持我們的新老客戶虎年大吉，萬事如意。也希望大家能一如既往的支持我們公司，支持我們的產品。

　　新年開工收心會發言稿 8

各位同事：

　　大家好！在這春意盎然的美好時節，我們結束了歡樂祥和的春節假期，迎來了新一年的工作。首先，我要向大家致以新春的問候和美好的祝愿，祝大家在新的一年里身體健康、工作順利、闔家幸福！

　　過去的一年，是公司發展歷程中不平凡的一年。面對復雜多變的市場環境和激烈的行業競爭，我們全體員工齊心協力，迎難而上，取得了令人矚目的成績。我們成功完成了多個重大項目的交付，贏得了客戶的高度認可和好評；我們不斷優化產品結構，提高產品質量，產品的市場競爭力得到了顯著提升；我們加強了團隊建設，員工的專業技能和綜合素質得到了進一步提高。這些成績的取得，是全體員工共同努力的結果，也是我們公司實力的體現。

　　在看到成績的同時，我們也不能忽視存在的問題。比如，在市場拓展方面，我們還面臨著一些困難和挑戰，部分市場份額有待進一步擴大；在內部管理方面，我們還需要進一步優化工作流程，提高工作效率；在團隊協作方面，還存在一些溝通不暢的問題，影響了工作的順利開展。這些問題都需要我們在新的一年里認真加以解決。

　　新的一年，公司將面臨新的機遇和挑戰。為了實現公司的'可持續發展，我們制定了一系列的工作計劃和目標。在業務發展方面，我們將加大市場開拓力度，積極尋找新的業務增長點，努力提高公司的市場占有率。在產品研發方面，我們將加大投入，不斷推出具有創新性和競爭力的新產品，滿足客戶的需求。在內部管理方面，我們將進一步完善管理制度，優化工作流程，提高工作效率和質量。

　　為了實現這些目標，我們需要全體員工的共同努力。希望大家在新的一年里，能夠盡快調整好心態，收心歸位，全身心地投入到工作中。要樹立強烈的責任意識和擔當精神，認真履行自己的工作職責，積極主動地完成各項工作任務。要加強學習，不斷提升自己的專業技能和綜合素質，適應公司發展的需要。要注重團隊協作，加強溝通與交流，形成良好的工作氛圍和團隊凝聚力。

　　同時，我也希望各部門能夠密切配合，協同作戰。在工作中，要相互支持，相互幫助，形成強大的工作合力。各部門負責人要發揮好帶頭作用，做好本部門的工作計劃和任務安排，加強對員工的管理和指導，及時解決工作中出現的問題。要關心員工的工作和生活，為員工創造良好的工作環境和發展空間，激發員工的工作積極性和創造力。

　　同事們，新的一年已經到來，讓我們以更加飽滿的熱情、更加堅定的信心、更加務實的作風，投入到新的工作中。相信在全體員工的共同努力下，我們一定能夠克服困難，實現公司的發展目標，創造更加輝煌的業績！

　　最后，祝愿大家在新的一年里工作順利，身體健康，家庭幸福！謝謝大家！

　　新年開工收心會發言稿 9

親愛的同事們：

　　大家好！春節的喜慶氛圍還未完全消散，我們就帶著對新一年的憧憬和期待，重新回到了工作崗位。在此，我向大家致以最誠摯的新年祝福，祝愿大家在新的一年里工作順利、生活美滿、夢想成真！

　　回首過去的一年，我們攜手走過了一段充滿挑戰與機遇的旅程。全體同事憑借著堅韌不拔的毅力和團結協作的精神，克服了重重困難，取得了一系列令人驕傲的成績。我們成功推出了多個具有創新性的產品和服務，市場份額不斷擴大，客戶滿意度持續提升，公司的業績也實現了穩步增長。這些成績的背后，凝聚著每一位同事的辛勤汗水和無私奉獻，大家用實際行動詮釋了對工作的熱愛和對公司的忠誠。在此，我要向每一位同事表示衷心的感謝和崇高的敬意！

　　然而，我們也要清醒地認識到，在工作中還存在一些不足之處。比如，部分項目的推進速度不夠理想，導致交付時間有所延遲；團隊之間的溝通協作還不夠順暢，信息傳遞存在一定的滯后性；個別員工的工作效率有待提高，工作態度還需要進一步端正。這些問題都需要我們在新的一年里認真對待，加以改進。

　　新的一年，公司將迎來新的發展機遇和挑戰。為了實現公司的戰略目標，我們制定了更加宏偉的工作計劃和目標。在業務拓展方面，我們將加大市場開拓力度，積極尋找新的合作伙伴和業務領域，努力提升公司的市場競爭力；在產品研發方面，我們將持續加大投入，不斷創新產品和服務，滿足客戶日益多樣化的需求；在內部管理方面，我們將進一步完善管理制度，優化工作流程，提高工作效率和質量。

　　為了實現這些目標，我們需要全體同事的共同努力。希望大家在新的.一年里，能夠盡快調整好狀態，從節日的氛圍中走出來，以飽滿的熱情和昂揚的斗志投入到工作中。要樹立正確的工作態度，對待工作要認真負責、精益求精，努力把每一項工作都做到最好。要加強學習，不斷提升自己的專業技能和綜合素質，適應公司發展的需要。要注重團隊協作，加強溝通與交流，形成良好的工作氛圍和團隊凝聚力。只有這樣，我們才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地，實現公司的發展目標。

　　同時，我也希望各部門負責人能夠發揮好帶頭作用，做好本部門的工作計劃和任務安排，加強對員工的管理和指導，及時解決工作中出現的問題。要關心員工的工作和生活，為員工創造良好的工作環境和發展空間，激發員工的工作積極性和創造力。

　　同事們，新的一年已經拉開帷幕，讓我們攜手共進，砥礪前行。在新的征程中，我們可能會遇到各種困難和挑戰，但我相信，只要我們團結一心，勇往直前，就一定能夠克服困難，實現我們的目標。讓我們以更加堅定的信心、更加飽滿的熱情、更加務實的作風，為公司的發展貢獻自己的力量，共同創造我們美好的明天！

　　最后，再次祝愿大家在新的一年里工作順利，萬事如意！謝謝大家！

　　新年開工收心會發言稿 10

親愛的各位同事：

　　大家好！

　　伴隨著新年鐘聲的敲響，20xx年已經過去，歷史的車輪駛入了虎年！公司馬上就要開工，安泰視向各位同事及其家人致以新年的祝福，對在過去的一年里給予的積極合作與支持表示衷心的感謝！祝大家在新的一年里身體健康，萬事如意，希望你們一如既往的支持公司的各項工作！

　　回首20xx，我們確實有太多的不容易，有太多的難忘。展望20xx，新的一年，有新的任務；新的一年，有新的期盼。在新的一年里，我們堅信，我們安泰視這個大家庭，將披荊斬棘，迎來新的曙光，迎來新的發展機緣！在度過了一個歡樂、祥和的春節假期后，再次回到工作崗位，我們要以更加飽滿的.熱情、更加扎實的作風、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，就必須在工作中摒棄“不出十五就是年”的思維，盡快地進入工作狀態，自覺把思想和行動統一到今年的工作目標任務上來。

　　最后，公司期待與您共同走向輝煌！祝愿大家在新的一年里：

　　家庭幸福，快樂相隨！

　　新年開工收心會發言稿 11

尊敬的集團的各位領導、同仁：

　　大家新年好！20xx年的工作已經開始。在新的一年里，在xx總的帶領下，我們新的領導班子，將緊緊圍繞鴻業集團xx年工作目標，積極應對建筑業面臨的嚴峻挑戰，瞄準xx年新的發展目標，做好各項工作。我作為集團的`常務副總，主要協助xx總做好以下幾個方面的主要工作：

　　一、加強內部管理工作。規范管理制度和流程。我們將認真對照xx年工作的不足，根據集團發展規劃，進一步完善、制定符合公司發展形勢的新的管理制度和工作流程。特別是加強制定項目成本利潤考核制度。

　　二、加強預決算工作。堅決做到預算準確、決算及時。做好預算工作，為集團承接優質項目做好基礎工作；做好決算工作，為加快已完工工程資金回籠做好準備工作。

　　三、加強項目成本核算工作。重點是加強項目成本測算、項目利潤目標的考核工作，最大限度地挖掘項目利潤空間，為全面完成xx年利潤目標做好保障工作。

　　四、加強外部市場的招投標工作。擴大集團在外部市場的占有率，為全面完成13年的產值目標做好保障工作。

　　五、加強項目隊伍建設工作。我們將從內部培養、外部引進兩個方面加快人才隊伍建設，特別是加快項目隊伍建設。爭取培養出一大批高素質、有能力，能夠拉得出、用得上、干得好的項目班子，提高集團工程施工水平，樹立集團的品牌和形象。

　　20xx年，我們有信心、有決心，也有能力在x總的領導下，在集團全體干部、員工的努力下，一定能夠完成集團xx年的目標任務，取得新的成就，實現新的跨越。

　　謝謝大家！

　　新年開工收心會發言稿 12

同志們：

　　今天是正月初七了，是我們上班的第二天。首先向同志們拜年，祝大家在新的一年里，家庭幸福，工作愉快，績效顯著。

　　雖然我們放假了幾天，但不少員工堅守在值班和保障崗位，大家辛苦了。本來準備召集各部門負責人及門店店長回來開一個收心會、工作動員會，但是，考慮大家都很忙加上天氣原因，我把要講的話通過信使發給大家。希望大家認真閱讀盡快從節日的氛圍中走出來，從節日的放松中緊張起來，將心思用到工作中去，迅速恢復到良好的工作狀態。

　　年前，我們已經召開了部門負責人會議，對全年的工作進行了詳實的部署和安排，修訂了20xx年度工資方案，行政辦公區推進了《崗位與績效考核方案》。對我們而言，20xx年工作和奮斗的方向有了，目標有了，任務有了，有了，現在的全部工作就是抓落實。我借今天的機會，談談如何抓落實的問題：

　　一要明確職責。我們每一個部門、每一個員工，其實都有明確的工作職責和，之所以還要說明確職責并將之作為抓落實第一來強調的問題，就是通過過去一年的工作發現，我們在實際工作中還存在職責欠明確、分工合作不夠、協調配合不夠等問題，形成了內耗，大家都在努力，但努力的方向不一致，努力沒有形成合力。因此我們要強調部門、崗位職責，其中最重要一條是互相配合的職責。20商品滿足率欠佳，商品配送差錯現象較為嚴重，倉庫與門店因配送問題糾纏時間過長，影響了門店員工積極性;另外、部門負責人商品庫存管理水平較低，不斷造成商品丟失和效期，直接影響員工純收入;還有我們的收銀員串、錯賬較為嚴重、門店店長各類報表制作不能達到滿意、部門門店促銷活動方案執行不力、核心員工較為嚴重以及個別部門負責人脫崗成風等等;在20xx年，我們取得了一定的成績，也暴露了許多的不足，因此，我們要清醒對待20xx年，不能好大喜功，更不能放松學習、駐足不前，20xx，還有很多我們需要面對并加以糾正的問題和現象，20xx，我們要嚴陣以待。

　　二要量化目標。我們全部的工作不僅要根據職責分解到部門和崗位，更要量化到每周、每天、每人。按照公司經理辦公會議的要求，今年在全員績效考核上，公司將加大力度，明確考核ABCDE五類商品占比，繼續抓住貨道商品任務，這兩個重點，是我們門店生存的命脈，是全員工作的核心。營運部門要根據周報表推算活動方案，根據上升與下降的貨道對業務能力和專業知識較為薄弱的員工進行強化訓練，組織培訓并進行有效考核;采配部門要根據公司20、80商品考核標準，力爭有序推進，做好月計劃采購，做好周配送;信息商品部要組織落實公司品牌建設與網絡宣傳工作，做好商品分析等;人力資源部結合公司各部門各崗位情況，把人力資源的配備放在首位，利用一切可以利用的資源擴大招聘宣傳工作，宣講公司，讓在職的員工有干勁、有激情，讓離開或未進來的員工有期待、有感動;各店長要根據季節變化、商品變化、員工變化而設定天目標、周目標、活動目標、PK目標等等，嚴格遵守，做到制度面前人人平等，力爭周周無異常，周周有增長。

　　三要強化督查。加強對公司確立的目標任務和各項工作落實情況的督查，是抓落實的重要手段。怎么抓督查?我想這樣來實施：以各分管副總和財務部長為主抓各項重要工作、重點工作、階段性推進表工作的督查，重點對崗位說明書以及績效考核事項、推進表事項、門店拓展計劃、各會議做出的工作布置、國家及行業新出臺的重要文件做出的工作部署以及董事長重點安排布置的工作進行重點督查，每月分管副總和財務部長要以分管部門為中心，圍繞檢查落實督查情況，并納入相關部門、班組、責任人員的績效考核，并對績效考核的項目逐步修訂完善。各分管副總和財務部長要對各崗位責任人的工作每周進行一次督查(其實就是對績效考核的實施情況進行督辦)，要對各崗位責任人工作落實情況心中有數，對出現的問題能及時采取措施進行解決，確保各項工作實施中不會出現“腸梗塞”，順利推進各項工作的實施。

　　四要執行要嚴格。在我們健康人，一定要形成一種凡事除有安排部署、實施推進和檢查督促外，還必須重考核的風氣。任何一項工作都要納入到相應的.考核中去，通過考核來評價一個部門、一個班組和一個員工的工作和態度。考核一定要先有制度和標準，統一標準、堅持原則，嚴格兌現。

　　為了迅速適應公司經理辦公會議管理深化和變革增效的要求，為了確保公司各項工作落實到位，有必要在公司上下形成濃厚的“抓落實，重執行”的氛圍，我想，用八個字作為我們今年公司在工作落實上的要求，那就是：重抓落實、贏在執行。這八個字要作為全體員工干好每一項工作的座右銘。

　　一年之計在于春。我們一定要克服重氛圍、重形式的“形式主義”做法，對照上級制定的銷售指標、巡店考核以及各項檢查考核的重點，將任務分解落實到部門、到崗位，要將所有的問題和重要的缺陷查找出來，并分門別類的進行匯總，落實到部門和崗位責任人，拿出整改時間表，逐步推進與完善。

　　同志們，20xx，已經悄然而來，謹望全體員工同心同德，再創佳績!

【新年開工收心會發言稿】相關文章：

新年開工活動方案04-26

新年開工大吉的句子10-16

收心作文03-09

收心的句子12-18

新年開工的祝福語（精選140句）02-22

新年開工祝福語150句02-20

新年開工大吉祝福語10-26

節后收心的句子02-29

節后收心句子07-09