部門表態(tài)發(fā)言稿(精選10篇)
在日常生活和工作中,發(fā)言稿的使用頻率越來(lái)越高,發(fā)言稿在寫作上具有一定的格式要求。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應(yīng)如何寫好一份發(fā)言稿呢?以下是小編收集整理的部門表態(tài)發(fā)言稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家新好!
在這喜慶祥和還飄滿酒香的日子里,我們正昌人歡聚一堂用真誠(chéng)譜寫新曲,用喜悅繪制正昌贊歌,用膽識(shí)面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)危機(jī),用認(rèn)真咀嚼吸納XX月XX日袁總在職工大會(huì)上的講話,講話中我們已清晰地看到了我們公司的發(fā)展方向,從內(nèi)涵到橫向,從上游到下游目的就是擴(kuò)張,快速擴(kuò)大發(fā)展,創(chuàng)造精品。圍繞這個(gè)精品展開的工作就是,我以及我們部門每一個(gè)人都要有自己的目標(biāo),用高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用創(chuàng)新提升個(gè)人素養(yǎng),用勤奮促進(jìn)工作作風(fēng),特別是作為物資管理的我們,身兼責(zé)任的重?fù)?dān),要承擔(dān)起這份使命,對(duì)工作不光要用心,而且要用情,凡事要考慮到后果,確保物資的安全,確保物資的數(shù)量,確保物資的質(zhì)量。
XX儲(chǔ)運(yùn)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持、大家同的努力以及相關(guān)部門的鼎立配合,工作已畫上句號(hào)。過(guò)去的歲里,我們通過(guò)學(xué)習(xí),結(jié)合實(shí)踐,已把部門的內(nèi)部管理工作提升一個(gè)檔次,克服是工作的導(dǎo)向,窒是工作的目標(biāo),但是離公司新時(shí)期的發(fā)展目標(biāo)還是有很大差距,這就要大家同面對(duì),總結(jié)、反思、改進(jìn),創(chuàng)新,充分發(fā)揮每個(gè)人的聰明才智。儲(chǔ)運(yùn)部面對(duì)公司的發(fā)展目標(biāo),力爭(zhēng)做到以下的工作:
圍繞一個(gè)中心:所有工作做到精品。
發(fā)展方向:加強(qiáng)培訓(xùn),整合調(diào)動(dòng)大家工作積極性。
目標(biāo):
一、工作日清日高
二、現(xiàn)場(chǎng)干凈整潔
三、做到帳物相符
四、做到勤儉節(jié)約
五、創(chuàng)造和諧團(tuán)隊(duì)
采取的措施是:
一、落實(shí)部門每個(gè)人針對(duì)自己的工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),細(xì)致的反思,睜工作中的不足,面對(duì)新時(shí)期的目標(biāo),加以改進(jìn)完善,并制定出自己的工作目標(biāo)以及發(fā)展方向。
二、針對(duì)每項(xiàng)工作要從新制定合理可行性標(biāo)準(zhǔn),要有量化指標(biāo),結(jié)合考核制度來(lái)衡量每個(gè)人的工作業(yè)績(jī),從而達(dá)到日清日高的效果。
三、現(xiàn)場(chǎng)管理責(zé)任到人,納入工作業(yè)績(jī)一并考核,要持之以恒,直到養(yǎng)成一種習(xí)慣。
四、要求各環(huán)節(jié)每天都要對(duì)所管理的物資進(jìn)行盤點(diǎn),與電腦進(jìn)行核對(duì),特殊物品可以分期核對(duì),要做到心中有數(shù),帳物相符。
五、勤儉節(jié)約不是口號(hào)要賦予行動(dòng),精打細(xì)算,嚴(yán)把計(jì)量關(guān),及時(shí)與采購(gòu)溝通,合理使用好現(xiàn)有倉(cāng)庫(kù),杜絕不必要的費(fèi)用支出。
六、加強(qiáng)部門之間的溝通,學(xué)會(huì)換位思考,用細(xì)心去觀察,用沉穩(wěn)去把握,用膽識(shí)去創(chuàng)造,用積極去配合,用大度去化解,用誠(chéng)信去換取,擔(dān)當(dāng)起這片天,創(chuàng)造和諧團(tuán)隊(duì),才能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
七、加強(qiáng)學(xué)習(xí),激發(fā)靈感,務(wù)實(shí)的同時(shí)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造,只有創(chuàng)造才能出真知,只有學(xué)習(xí)才會(huì)去創(chuàng)造,向身邊人學(xué),向同行學(xué),通過(guò)光盤學(xué),爭(zhēng)取每天都在進(jìn)步,哪怕是一點(diǎn)點(diǎn)。
以上是本部門的新的工作打算,新的一,新的開始,新的希望,新的征程,有不足之處還請(qǐng)大家指教,我們會(huì)虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真對(duì)待,最后祝大家在新的一里,走好運(yùn),保健康!
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
按照本次會(huì)議安排,我就圍繞做好月亮洞景區(qū)開發(fā)建設(shè)有關(guān)工作作簡(jiǎn)要發(fā)言,不妥之處,請(qǐng)與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。
月亮洞自然風(fēng)景區(qū)位于山陽(yáng)縣城以西50公里,距楊地鎮(zhèn)政府以東16公里處,保護(hù)面積30平方公里,處于金錢河百里生態(tài)旅游長(zhǎng)廊上游,集洞、峽、山、石、水、林于一體,具有觀賞價(jià)值的景點(diǎn)10余處。其中探明洞內(nèi)共分九重洞天,現(xiàn)已開發(fā)四重洞天共1500延米,洞中有山,山中有洞,洞洞相連,百折千回,宛若天然迷宮,石鐘乳鱗次櫛比,展萬(wàn)物景象,惟妙惟肖,氣象萬(wàn)千,以“雄、險(xiǎn)、奇、幽、秀、大”而馳名,堪稱“西北第一溶洞”;月亮洞旁邊的金錢河,蜿蜒于崇山峻嶺之間,水上漂流盡可領(lǐng)略秦雄楚秀之風(fēng)韻。月亮洞自然風(fēng)景區(qū)作為我縣一大旅游資源,對(duì)加快鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、增加農(nóng)民收入,有著極大的輻射帶動(dòng)作用。今年月亮洞景區(qū)建設(shè)被縣委、縣政府列為重大項(xiàng)目建設(shè)任務(wù),這也為我鎮(zhèn)旅游開發(fā)帶來(lái)了更多的發(fā)展機(jī)遇,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣旅游局的精心指導(dǎo)下,我們將堅(jiān)持“旅游活鎮(zhèn)”戰(zhàn)略不動(dòng)搖,按照縣發(fā)改局《關(guān)于下達(dá)2014年重大項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃的通知》要求,積極配合做好景區(qū)配套設(shè)施建設(shè),重點(diǎn)做好月亮洞景區(qū)游步道及洞內(nèi)燈光改造、上山大門、碼頭、垂直電梯、人工瀑布、停車場(chǎng)建設(shè)、旅游功能區(qū)建設(shè)、景區(qū)道路改造。為此,我們將從三個(gè)方面全力配合做好各項(xiàng)工作。
一是深化思想認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持把景區(qū)建設(shè)擺上重要議事日程,在思想上高度重視,工作中夯實(shí)責(zé)任,成立以鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)的月亮洞建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,積極做好群眾的思想工作,解決景區(qū)建設(shè)過(guò)程中征地拆遷問(wèn)題,嚴(yán)格執(zhí)行縣政府相關(guān)規(guī)定,依法依規(guī)處理各種矛盾,自覺接受群眾監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕各種以權(quán)謀私、暗箱操作行為,確保景區(qū)建設(shè)順利實(shí)施。
二是創(chuàng)新工作思路,促進(jìn)旅游發(fā)展。依托山陽(yáng)電視臺(tái)、旅游指南、宣傳畫冊(cè)等宣傳媒體,加強(qiáng)文化元素與旅游資源結(jié)合,進(jìn)一步加大對(duì)月亮洞景區(qū)文化的搜集整理和開發(fā)工作,注重文化細(xì)節(jié)挖掘,把文化與旅游同步宣傳推介,讓更多的游客了解月亮洞,前來(lái)月亮洞旅游,促進(jìn)旅游業(yè)大發(fā)展。
三是營(yíng)造良好環(huán)境,增強(qiáng)招商實(shí)效。環(huán)境是生產(chǎn)力,是競(jìng)爭(zhēng)力,是吸引力。積極營(yíng)造優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境,牢固樹立“管理就是服務(wù)”的觀念,實(shí)行集中辦公、限時(shí)辦結(jié),形成招商引資的綠色通道。建立起重商、親商、惠商、富商、安商的良好氛圍,把楊地打造成“投資福地”、“服務(wù)高地”,
進(jìn)一步激活引導(dǎo)外來(lái)投資企業(yè)增資投入和發(fā)展新項(xiàng)目。同時(shí)以月亮洞景區(qū)為中心,帶動(dòng)海螺店地質(zhì)公園、雙嶺村天蓬山寨等旅游資源開發(fā),促進(jìn)旅游業(yè)大發(fā)展,提升楊地旅游對(duì)外影響力,打造楊地旅游品牌,全力推動(dòng)楊地經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣旅游局及各部門的大力支持下,我們一定以本次會(huì)議為契機(jī),全力工作,克服困難,確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)圓滿完成景區(qū)建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù),決不辜負(fù)縣委、縣政府對(duì)我們的信任與重托。
謝謝大家!
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇3
各位同事:
大家晚上好!
我非常高興在這個(gè)溫馨祥和的美好時(shí)刻,我們快樂(lè)地歡聚一堂,帶著你們的祝福和關(guān)愛,來(lái)參加我們x公司x年會(huì),并共同見證我們對(duì)全體員工過(guò)去一年貢獻(xiàn)的肯定和感謝,也共同展望新一年的成就,并預(yù)告成功。在此,我很高興地向全體員工同事,致以熱烈的歡迎和最衷心的新年祝福!
回顧即將過(guò)去的友情,智慧,事業(yè),人生多豐收的一年里,“x”這個(gè)由中國(guó)最有潛力和最有才干的人,所組成的強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì),在不斷地發(fā)展壯大。x也先后迎來(lái)了更多精英人才的加入,是你們的加入,發(fā)展和豐富了x;是你們的加入,我們共同提升了人生。茫茫人海中,長(zhǎng)長(zhǎng)時(shí)空里,從此我們有了專業(yè)和智慧的伙伴,我們的生命正在上演最為精彩的激情!
x年x的綜合實(shí)力進(jìn)一步增強(qiáng),員工能力和生活進(jìn)一步提升改善。我們上下同欲,繼續(xù)全面提升工作質(zhì)量。我們加強(qiáng)客戶服務(wù)和客戶導(dǎo)向,積更好力于熱點(diǎn)問(wèn)題的妥善解決,努力建立和改善各項(xiàng)工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。x年通過(guò)所有部門的積極配合,我們圓滿地達(dá)成了公司的整體目標(biāo)。在這里我感謝各位同事為工作目標(biāo)的達(dá)成而奉獻(xiàn)的無(wú)數(shù)辛勞和專注時(shí)刻!
最近兩個(gè)月來(lái),我們描繪了x年在新的條件下實(shí)現(xiàn)公司和各部門目標(biāo)的宏偉藍(lán)圖。x年,對(duì)于x員工來(lái)說(shuō),是十分重要的一年。我們銷量將達(dá)到新的高度,公司將更多地為具有一技之長(zhǎng)的員工提供發(fā)揮個(gè)人天賦的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。6年來(lái)的公司成長(zhǎng),實(shí)際上是全體員工個(gè)人提升的累積,公司的面貌有了歷史性變化。
莊子說(shuō):“人生有涯,智慧無(wú)涯”。對(duì)于智慧的追求和探尋是永遠(yuǎn)沒(méi)有盡頭的,客戶的需求提升也是沒(méi)有窮盡的。各位雖然x年取得了巨大的進(jìn)步,但你們作為對(duì)自己有要求負(fù)責(zé)任的社會(huì)精英,對(duì)更高目標(biāo)的追求卻并不能因此而停止。相反,這僅僅是更高目標(biāo)達(dá)成的開始。
今晚,我還要帶著更大的熱情和期望,迎來(lái)x年具有劃時(shí)代意義的“以信立人”的x企業(yè)文化的傳播。我們將堅(jiān)定不移地相信、信任、誠(chéng)信對(duì)待自己和自己承諾的目標(biāo),深入貫徹落實(shí)正確的工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)解放思想,堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn),發(fā)展個(gè)人業(yè)績(jī),發(fā)展正確的態(tài)度和方法,使全體員工發(fā)揮長(zhǎng)處,學(xué)有所為,勞有所得。由個(gè)體的成長(zhǎng),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的合作,家庭和社會(huì)也更和諧,達(dá)到多方共贏,共同發(fā)展。
x年我們將推動(dòng)具有浩然正氣的行為和弘揚(yáng)符合正確道德的行為,鼓勵(lì)每一個(gè)人承擔(dān)自己應(yīng)該承擔(dān)的、對(duì)自己、對(duì)家庭、對(duì)工作、對(duì)社會(huì)的責(zé)任。我們要生產(chǎn)出更高更穩(wěn)定質(zhì)量的產(chǎn)品,我們要提供更高更穩(wěn)定質(zhì)量的服務(wù),我們要將這些高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù),以及我們的正確思想推廣到全國(guó)各地,讓代理商、零售商、消費(fèi)者安心、放心、開心地使用我們的產(chǎn)品和服務(wù),并以此而自豪!我們要不要為此鄭重地承諾?要!
當(dāng)前,社會(huì)形勢(shì)總體上保持穩(wěn)定。同時(shí),全社會(huì)經(jīng)濟(jì)和心態(tài)失衡加劇,社會(huì)風(fēng)氣魚龍混雜,誠(chéng)信缺失,人心浮躁,經(jīng)濟(jì)水平上去了道德水平卻在下降,社會(huì)面臨諸多難題和挑戰(zhàn)。共同分享經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇,共同應(yīng)對(duì)各種道德挑戰(zhàn),促進(jìn)人際和諧發(fā)展,為人所需所用而發(fā)揮天賦,是有志人才的共同愿望。借此機(jī)會(huì),我愿重申,x將高舉“以信立人”的企業(yè)文化旗幟,始終不渝地走穩(wěn)步發(fā)展道路,始終不渝地實(shí)施互利多贏的戰(zhàn)略,始終不渝地形成正確的思想氛圍,不斷促進(jìn)員工發(fā)展,持續(xù)使客戶滿意。
此時(shí)此刻,我們深深掛念缺乏均衡營(yíng)養(yǎng)的寵物,需要各方面知識(shí)的寵物主人,需要值得信任高品質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)的消費(fèi)者,需要擺脫虧損增加盈利的零售商代理商。我們x員工應(yīng)該盡己所能幫助他們?cè)缛諗[脫困境,去除客戶的煩惱。我們衷心希望全球?qū)櫸锖蛺蹖櫲耸肯硎馨踩】档目鞓?lè)生活。
最后,我祝各位同事和你們的家人在新的一年里幸福快樂(lè)!謝謝大家。
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇4
尊敬的董事長(zhǎng)、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家下午好!
今天,能代表先進(jìn)部門在這里發(fā)言,我深感榮幸。20XX年是公司轉(zhuǎn)換機(jī)制向集團(tuán)化、多元化發(fā)展的關(guān)鍵一年。銷售部所取得的成績(jī),是公司領(lǐng)導(dǎo)以身作則、科學(xué)決策和各部門鼎力支持、相互幫助的結(jié)果,成績(jī)和榮譽(yù)屬于為錦華發(fā)展做出貢獻(xiàn)的每一個(gè)員工!在此,我代表銷售部向各位領(lǐng)導(dǎo)、向在過(guò)去的一年里與我們共同奮斗的各位同仁表示衷心的感謝!同時(shí),也要感謝銷售部全體員工一年來(lái)團(tuán)結(jié)一致,默默辛勤的付出,希望今后的工作中你們?cè)俳釉賲,再?chuàng)佳績(jī)。下面,我將銷售部一年來(lái)的工作向大家作簡(jiǎn)要匯報(bào)。
一、內(nèi)強(qiáng)管理,外樹形象,為部門工作奠定基礎(chǔ)
內(nèi)部管理得到強(qiáng)化是今年取得成績(jī)的前提。20XX年,銷售部結(jié)合20XX年工作中存在的不足認(rèn)真整改,認(rèn)真修訂完善部門管理辦法和工作流程,貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章,不斷完善考核辦法,落實(shí)分層管理,實(shí)行問(wèn)責(zé)機(jī)制,加強(qiáng)隊(duì)伍管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn),著力提升部門整體形象;同時(shí)進(jìn)一步理清與各部門的工作關(guān)系,提升工作人員綜合素質(zhì)和處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力。在不斷總結(jié)整改的基礎(chǔ)上,通過(guò)對(duì)各崗位工作的改進(jìn)和規(guī)范,強(qiáng)化了內(nèi)部管理,樹立了對(duì)外形象,為確保銷售工作取得成績(jī)奠定了基礎(chǔ)。
二、精心策劃,多措并舉,確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行
20XX年以來(lái),國(guó)家相繼出臺(tái)調(diào)整利率、限購(gòu)等打壓房市政策,面對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)環(huán)境,就必須結(jié)合市場(chǎng)實(shí)施正確的營(yíng)銷策略,銷售部主要從以下方面開展工作:一是組織對(duì)各地進(jìn)行有針對(duì)性地市場(chǎng)調(diào)查15次,并形成調(diào)查報(bào)告,根據(jù)調(diào)查結(jié)果,認(rèn)真分析,推陳出新,多次調(diào)整房源價(jià)格,三期多層住宅從開盤時(shí)均價(jià)3000元/㎡上調(diào)到3500元/㎡,既提高了房?jī)r(jià),又創(chuàng)造較好銷售業(yè)績(jī)。二是在三期多層熱銷的基礎(chǔ)上,認(rèn)真分析市場(chǎng),完善高層預(yù)售手續(xù),于下半年適時(shí)推出三期高層,使銷售產(chǎn)品多元化。三是結(jié)合各類產(chǎn)品特點(diǎn),提煉賣點(diǎn),強(qiáng)化培訓(xùn),除利用電視、戶外廣告、短信等對(duì)日常銷售和大型活動(dòng)進(jìn)行宣傳外,還對(duì)客戶群體集中的主城區(qū)、宣威、貴州紅果、富源、陸良等地及車展、家居展活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行30多次覆蓋宣傳并取得較好效果。四是總結(jié)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真籌備,使20XX年房交會(huì)不僅展示了公司形象,還取得了2026萬(wàn)元的銷售業(yè)績(jī);同時(shí)以二期交房為契機(jī),在確保交房工作有序進(jìn)行的同時(shí)做好新老客戶回訪宣傳,采取調(diào)整優(yōu)惠等措施推動(dòng)銷售,使交房期成交量明顯上升。五是在款項(xiàng)回收和保障公司資金良性循環(huán)重要工作中,結(jié)合20XX年調(diào)控政策對(duì)客戶和款項(xiàng)回收造成的影響,與財(cái)務(wù)部配合,多次協(xié)調(diào)銀行,確保實(shí)現(xiàn)的銷售款及時(shí)到位;同時(shí)調(diào)整房源辦理分割房產(chǎn)證及抵押它權(quán)證,配合做好項(xiàng)目貸款,確保先后1.5億元貸款如期到位。
三、明確目標(biāo),通力協(xié)作,圓滿完成各項(xiàng)指標(biāo)
隨著20XX年1月22日三期開盤取得5700萬(wàn)元好成績(jī)的良好開端,在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和各部門的支持配合下,通過(guò)采取確實(shí)有效的銷售策略,20XX年共累計(jì)實(shí)現(xiàn)銷售額2.76億元,其中三期實(shí)現(xiàn)銷售2.16億元,四期實(shí)現(xiàn)銷售5981萬(wàn)元,超額完成了年初確定的2.7億元銷售目標(biāo)。
在抓好日常銷售的同時(shí),分工協(xié)作,確保內(nèi)勤相關(guān)工作也有實(shí)效。20XX年共簽訂《商品房購(gòu)銷合同》1188份;辦理按揭貸款881筆;辦理房產(chǎn)證1480戶,報(bào)送土地證787戶,一期土地證723戶,整理待報(bào)送二期房產(chǎn)證辦證500戶。
成績(jī)屬于過(guò)去,今后面臨的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)將會(huì)更多。在以后的工作中,我們將正視部門存在的諸多不足,揚(yáng)長(zhǎng)避短,不負(fù)公司對(duì)我們的期望,與各部門并肩攜手,為公司的長(zhǎng)足發(fā)展做出更多努力,取得更好的成績(jī)!
最后,祝公司各項(xiàng)事業(yè)立足新起點(diǎn),邁上新臺(tái)階,開創(chuàng)新輝煌;祝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事春節(jié)快樂(lè)、萬(wàn)事順意、家庭幸福。
謝謝大家!
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:
大家下午好!
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)碼頭運(yùn)營(yíng)部一年來(lái)工作的肯定。此次對(duì)碼頭運(yùn)營(yíng)部被評(píng)為10年度先進(jìn)部門,我感到無(wú)比激動(dòng)和欣慰,在這榮譽(yù)的背后有各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo),前任經(jīng)理付出的心血與栽培,也有著部門和各位同事的支持與配合,只有大家的幫助才能使碼頭運(yùn)營(yíng)部得到了這個(gè)榮譽(yù),在這里我代表碼頭運(yùn)營(yíng)部全體員工衷心的感謝你們。
一年來(lái)部門從開始的組建時(shí)的幾個(gè)人到今天39人的一個(gè)團(tuán)隊(duì),一切可以說(shuō)是從無(wú)到有快速的發(fā)展著,從8月18日試營(yíng)業(yè)至今部門出色完成了公司各項(xiàng)工作任務(wù),形成了一支服務(wù)水平優(yōu)質(zhì)、組織紀(jì)律嚴(yán)明、崗位技能過(guò)硬、人才濟(jì)濟(jì)的高效團(tuán)隊(duì),為今后正式營(yíng)業(yè)夯實(shí)了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為太極湖水上事業(yè)大發(fā)展埋下了伏筆。
在今后的工作中,對(duì)于我部門來(lái)講,我們將戒驕戒躁,不會(huì)停下發(fā)展的腳步,勇于創(chuàng)新、總結(jié)不足之處,不斷的完善自我,學(xué)習(xí)其它部門之所長(zhǎng),為公司的發(fā)展供獻(xiàn)出自己的力量。記得一位名人曾說(shuō)過(guò)“機(jī)會(huì)總是會(huì)給那些有準(zhǔn)備的人”,我相信,我們的的每一名員工都愿奉獻(xiàn)出自己的全部熱量,投入到今后的工作中,我們一直相信,企業(yè)的發(fā)展就是我們的發(fā)展,企業(yè)的輝煌就是我們的輝煌。
感謝公司為我們提供這么好的平臺(tái),給我們創(chuàng)造了展示自我,努力工作的條件。我們要抓住機(jī)遇,勤奮工作,做好身邊的每一件事,做好每一個(gè)細(xì)節(jié),相信通過(guò)我們的不懈努力,太極湖水上游一定會(huì)越來(lái)越大,越來(lái)越強(qiáng)很快實(shí)現(xiàn)世界一游知名游樂(lè)品牌的夙愿,成為永久不衰的第一品牌。
在此新年來(lái)臨這際,我代表部門全體員工向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事及你們的家人拜個(gè)早年,祝大家在新的一年里......
謝謝大家!
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛 的同事們:
大家好 !
在此,我謹(jǐn)代表xxxx銷售部的全體員工感謝xxxx總公司給予我們 “先進(jìn)單位”的榮譽(yù)稱號(hào),這是對(duì)我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)13位兄弟姐妹在xx年里不懈努力的肯定與褒獎(jiǎng),更是對(duì)我們?cè)趚x年里工作的鞭策。同時(shí),我也代表銷售部的同仁向全體同事們表示衷心的感謝!
其實(shí)我們也并沒(méi)有為公司做出特別突出的貢獻(xiàn),也沒(méi)取得特別值得炫耀的業(yè)績(jī),我們只是在盡力做好屬于自己的本職工作,盡最大的努力去完成每一筆定單。在實(shí)際工作中,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷完善我們的能力,盡一切可能提高工作效率、提高服務(wù)質(zhì)量,盡一切努力把我們的工作做得一次比一次更好。通過(guò)這次評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次證明:有付出,就有回報(bào)。
在xx,無(wú)論你是腳踏實(shí)地的工作、還是不斷改進(jìn)或創(chuàng)新工作流程;無(wú)論是拿認(rèn)真負(fù)責(zé)的服務(wù)態(tài)度獲得客戶的一致肯定、還是以優(yōu)秀扎實(shí)的綜合素質(zhì)能力成為公司的骨干。在這里,所有的這些人都能成為大家學(xué)習(xí) 的楷模。
我們銷售部門是公司的窗口,是商戰(zhàn)的前沿。要直接與形形色色的客戶溝通、交易。在實(shí)際工作中我們總會(huì)遇到這樣那樣的突發(fā)事件,例如:與客戶的溝通、貨物的運(yùn)輸、貨款的協(xié)調(diào)、產(chǎn)品的質(zhì)量等等。委屈、誤解是常有的事,但大家都不會(huì)在意,我們深知一味的牢騷、滿腹的怒火對(duì)解決問(wèn)題有百害而無(wú)一利,只有及時(shí)調(diào)整心態(tài),積極的面對(duì)問(wèn)題、分析問(wèn)題,并和他們成為朋友,才是解決困難化解矛盾的關(guān)鍵。一次次迎接新的挑戰(zhàn)、化解新的矛盾、克服新的困難,盡可能在保證客戶滿意度的基礎(chǔ)上讓公司沒(méi)有損失或減少損失,最終達(dá)到雙方的共贏的目的,成為我們的工作的首要。事后我們也總能在第一時(shí)間積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),探討有效適用的解決方案和途徑,堅(jiān)決杜絕同樣的問(wèn)題或失誤再次發(fā)生。
終端客戶的滿意度是考量我們工作的.砝碼,一份份定單是對(duì)我們工作的肯定,但同時(shí)也是對(duì)我們產(chǎn)品的肯定。飲水思源,回望xx年,我們能夠取得這樣的成績(jī) 和各位領(lǐng)導(dǎo)的英明決斷與生產(chǎn)部門同事們的辛勤努力是密不可分的,在產(chǎn)品質(zhì)量過(guò)硬的前提條件下,使得我們有底氣有實(shí)力爭(zhēng)取到更多的客戶,拿下更多的定單,F(xiàn)實(shí)中同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)是相當(dāng)殘酷的,優(yōu)勝劣汰是自然法則同時(shí)也是行業(yè)法則,我們深知這個(gè)問(wèn)題的重要性和關(guān)鍵性,在今后的工作中我們將繼續(xù)努力把工作做得更細(xì)、更實(shí),及時(shí)準(zhǔn)確的反饋各項(xiàng)信息,有力配合管理部門和生產(chǎn)部門的各項(xiàng)工作。我們也將更加認(rèn)真的自查自咎,不斷完善我們的工作、努力開拓我們的業(yè)務(wù),為公司樹立起更鮮亮的形象、為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
作為xx企業(yè)的一員,我們時(shí)刻感受到她蓬勃的朝氣、凝聚的力量和拼搏的精神;我們見證著xx的成長(zhǎng)。在xx的產(chǎn)品和服務(wù)得到國(guó)內(nèi)同行的美譽(yù)以及眾多合作企業(yè)的首肯;在我們的xxx走出國(guó)門,躋身并立足于世界產(chǎn)品之列的時(shí)候,讓我們更加有理由相信通過(guò)大家的共同努力,在不久的將來(lái),xxxx在國(guó)外市場(chǎng)會(huì)如同在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)一樣,樹立起良好的形象和口碑,我們的產(chǎn)品會(huì)遍布世界每個(gè)角落。那時(shí)作為每一個(gè)xx人都將感到無(wú)比的自豪與榮耀,因?yàn)樵诿恳痪韝x上、在每一份定單上都烙上了我們共同的精神、灑上了我們共同的汗水。
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇7
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁們:
請(qǐng)見諒我用這不太標(biāo)準(zhǔn)的普通話和大家進(jìn)行匯報(bào)。很榮幸能得到這么好的機(jī)會(huì)站在這個(gè)講臺(tái)上代表深水部進(jìn)行發(fā)言,簡(jiǎn)單的談?wù)勛约涸趚x公司的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
我的發(fā)言主要分三個(gè)部分:回憶自己在xx的歷程,分享自己在xx的收獲,及感謝xx讓我成長(zhǎng)。
第一部分,回憶在xx的歷程。
剛踏入xx時(shí),我才工作兩年,對(duì)海工這個(gè)行業(yè)什么也不太懂什么也不知道,這時(shí)xx給我們提供良好的學(xué)習(xí)氛圍,我們不定期的舉行培訓(xùn),學(xué)習(xí)成我們工作和生活的一部分,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)強(qiáng)化自身素質(zhì),我們才能夠不斷的成長(zhǎng)以適應(yīng)公司發(fā)展的需要,才能夠出色的完成任務(wù)。
xx是我職業(yè)生涯的第二個(gè)公司,很高興也很幸運(yùn)能加入這個(gè)年輕的大家庭中,伴隨著它的成長(zhǎng),并見證著我的成長(zhǎng)。來(lái)這公司已經(jīng)快三年,大大小小的項(xiàng)目也已經(jīng)經(jīng)歷20來(lái)個(gè),有些做得很好,有些做得很一般。但是在每個(gè)項(xiàng)目的執(zhí)行過(guò)程中,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)、同事的分享,總能收獲到自己想要提高的經(jīng)驗(yàn)或者知識(shí),對(duì)自己的完整的知識(shí)體系的建立起著很重要的作用。
第二部分,分享自己在xx的收獲。
當(dāng)今的社會(huì)日新月異,信息的更新傳遞越來(lái)越快,特別是我們這些依靠著技術(shù)吃飯的工程師來(lái)說(shuō),挑戰(zhàn)也就更大。每天對(duì)著如此大量的信息,如何進(jìn)行有效的過(guò)慮,在最短時(shí)間內(nèi)吸取自己的需要,以保證順利的完成工作,提升自己的工作效率與質(zhì)量,以上的種種都是很有挑戰(zhàn)性的工作,需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來(lái)走。
在xx的三年工作中,通過(guò)各類型的項(xiàng)目錘煉,漸漸的總結(jié)出一個(gè)體會(huì),可以用一句簡(jiǎn)單的話進(jìn)行概括:知識(shí)是能力的基礎(chǔ),思考是行動(dòng)的先導(dǎo)。一個(gè)人的能力取決于知識(shí)、思考、行動(dòng)的相互作用,其中思考是最為關(guān)鍵的。今天,任何知識(shí)的價(jià)值都無(wú)法與自己的思考力相媲美。
以上我說(shuō)的這段話,在無(wú)數(shù)的場(chǎng)合中我們也曾聽領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò),做人做事要有自己的思考和判斷力。戚總曾經(jīng)在我們的部門周會(huì)上說(shuō)過(guò),希望我們年輕的工程師每天都能花上個(gè)5分鐘對(duì)自己的一天的事情進(jìn)行回憶總結(jié),這樣對(duì)我們的成長(zhǎng)是有莫大的好處的。
在信息的收集與整理上,我也總結(jié)一套比較適合自己的小秘訣,主要是由4個(gè)過(guò)程串連起來(lái):收集、學(xué)習(xí)、思考、輸出。
收集,就是通過(guò)各種手段進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)目需要的資料進(jìn)行收集,可以通過(guò)同事、朋友、以及網(wǎng)絡(luò)等。在這個(gè)階段,我們會(huì)收集到大量有用無(wú)用的信息,我們需要對(duì)這些信息進(jìn)行一個(gè)大概的瀏覽,并把自己覺得的重要信息進(jìn)行記錄,以備以后可以再次查詢。
學(xué)習(xí),就是在收集的階段上,對(duì)已經(jīng)有的信息進(jìn)行一個(gè)全面的處理,把和自己相關(guān)的信息進(jìn)行整合記錄。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,一定要對(duì)自己覺得重要的資料進(jìn)行仔細(xì)的閱讀,并把關(guān)鍵的部分作好自己的心得體會(huì),切記一知半解的情況出現(xiàn)。
思考,是我覺得最重要的一個(gè)過(guò)程。任何的知識(shí)或者經(jīng)驗(yàn),沒(méi)有經(jīng)過(guò)自己的思考,沒(méi)有儲(chǔ)存在自己的腦海中,在時(shí)間的長(zhǎng)河中,會(huì)很快的就將這部分的知識(shí)洗刷干凈。并且我們?cè)陂喿x資料的時(shí)候,我們會(huì)看到各種各樣的觀點(diǎn),當(dāng)我們理性的分析這些觀點(diǎn)的時(shí)候,我們會(huì)得到這些觀點(diǎn)是正確的還是錯(cuò)誤的結(jié)論。但是當(dāng)我們用感性的方式重新將所有的觀點(diǎn)雜糅到一起時(shí),我們會(huì)得到一種新的、超越所有觀點(diǎn)的結(jié)論。我將這種過(guò)程看做真正的思考,每當(dāng)經(jīng)過(guò)這種思考,我的思維水平就會(huì)有大幅度的提高,我的眼光也不會(huì)僅僅局限于書中人物的觀點(diǎn)。思考的結(jié)果將成為我靈魂的一部分。
輸出,就是通過(guò)我們的完整思考,我們將自己思維中的結(jié)果用自己的語(yǔ)言,文章等手段進(jìn)行與他人的分享。我們?cè)谧鲆粋(gè)項(xiàng)目的過(guò)程中有中期檢查和最終審查,這些就是需要我們用自己的語(yǔ)言和輔助工具進(jìn)行我們的成果的輸出。但并不是每個(gè)同事都能在這樣的場(chǎng)合進(jìn)行PPT講述,那我們就需要自己在平時(shí)多給自己訓(xùn)練的機(jī)會(huì)。首先通過(guò)交談,你可以將你思考的成果與他人分享;獨(dú)學(xué)而無(wú)友,則孤陋寡聞也。其次通過(guò)寫作,你可以把你思考的結(jié)果整理加工,以文字的形式記錄下來(lái),為以后的思考作參照。最后通過(guò)制作PPT,并自己嘗試著去完整的敘述。
通過(guò)這四個(gè)步驟的加工潤(rùn)色,任何信息都會(huì)被你吸收利用,成為自己頭腦的一部分。
第三部分,感謝xx讓我成長(zhǎng)。
我深深感謝公司的成長(zhǎng)讓我在海工的行業(yè)中得到如此一個(gè)珍貴的磨礪與成長(zhǎng)的機(jī)遇;感謝張維磋總監(jiān)對(duì)我工作的支持及教導(dǎo),并給我如此多機(jī)會(huì)去展現(xiàn)自己;感謝郭揆常專家給我很多在專業(yè)中的建議;感謝殷老師在配管與總體方面對(duì)我以來(lái)的教導(dǎo);感謝公司的同事在我做項(xiàng)目中對(duì)我的支持;特別感謝深水部的同事,在這么兩年工作時(shí)間內(nèi),由于有你們的鼎力支持,我才能完成公司所分配的這么多困難的項(xiàng)目;在這里,我非常感謝公司的陳錦鈴,他是我進(jìn)入公司時(shí)的第一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理,在他的手下干活,無(wú)時(shí)無(wú)刻不感覺到他的那種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?span style="background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">精神和敬業(yè)的工作態(tài)度,當(dāng)我不懂的時(shí)候他會(huì)非常樂(lè)意的指點(diǎn)我提示我應(yīng)該怎么努力學(xué)習(xí)并解決困難,并時(shí)刻告知我在這個(gè)行業(yè)中得小心謹(jǐn)慎的做好自己的設(shè)計(jì),別讓自己的一時(shí)疏忽給別人造成一輩子的影響,任重而道遠(yuǎn)。
謝謝大家,我的講話完畢。
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇8
各位同事:
大家下午好!
有人演講說(shuō)我像一位專門演皇帝的電視明星,XXX呵呵,太抬舉我了XXX,其實(shí)我誰(shuí)也不像,我就像我自己。今天很高興來(lái)到秀麗的杭州,“上有天堂,下有演講蘇杭”,杭州一直是我向往的地方,想不到,在這個(gè)火熱的夏天我就真的來(lái)到了演講美麗的西子湖畔!大家說(shuō),杭州美不美,XXX美XXX,那杭州的店長(zhǎng)們美不美XXX笑,美XXX。好的演講,大家很有自信心,那我們的營(yíng)業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!
我到這里來(lái)工作,是希望帶領(lǐng)大家快樂(lè)地工作,大家知不知道中國(guó)國(guó)家足球隊(duì)曾有個(gè)教練叫米盧的,他提倡的是一種快樂(lè)足球,所以他率領(lǐng)的中國(guó)隊(duì)第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺(tái)上!今天,我?guī)?span style="background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">給大家的同樣是快樂(lè)零售,所以一年以后,我希望我們杭州的門店單店日均同樣能排名全國(guó)各分部中的第一名,大家有沒(méi)有信心!有沒(méi)有!XXX有XXX大家想不想快樂(lè)!想不想!XXX想XXX
俗話說(shuō):新官上任三把火!可是我燒的不是三把火,而是帶給大家三個(gè)快樂(lè)!工作快樂(lè)、學(xué)習(xí)快樂(lè)、生活快樂(lè)!大家想一想,只要我們的店長(zhǎng)們快樂(lè)了,店里的員工們也就會(huì)快樂(lè),大家都快樂(lè)了,工作就會(huì)有激情、學(xué)習(xí)就會(huì)有心情,生活就會(huì)有熱情!我們的顧客朋友們也就會(huì)快樂(lè)地購(gòu)物了,那時(shí),我們的營(yíng)業(yè)額想不上升都難!
還有“人怕出名,豬怕壯”,大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(lái)XXX因?yàn)槲沂菍儇i的嘛XXX,所以大家跟著我干是會(huì)很辛苦的!門店的營(yíng)運(yùn)管理離不開基礎(chǔ)管理,營(yíng)運(yùn)管理的基礎(chǔ)就是抓流程、抓制度、抓過(guò)程、抓服務(wù)、抓商品、抓激勵(lì)考核,是要眉毛胡子一把抓XXX呵呵XXX,我們的業(yè)績(jī)才會(huì)上來(lái),大家說(shuō),是不是會(huì)很辛苦?不過(guò),只要我們方法得當(dāng),只要我們有一顆積極的心態(tài),大家就不會(huì)很辛苦,就會(huì)從工作中體會(huì)到學(xué)習(xí)的快樂(lè)、體會(huì)到營(yíng)業(yè)額提升的快樂(lè)、體會(huì)到杭州分部發(fā)展的快樂(lè)!
業(yè)績(jī)的提升離不開團(tuán)隊(duì)的建設(shè),沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì),我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團(tuán)結(jié)在我的周圍,店長(zhǎng)能團(tuán)結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍,員工們能團(tuán)結(jié)在店長(zhǎng)的周圍!我們一起團(tuán)結(jié)在公司老總的周圍,這樣我們的團(tuán)隊(duì)就會(huì)無(wú)比強(qiáng)大!眾志成城,上下一心,我們還會(huì)怕我們的業(yè)績(jī)不會(huì)提升嗎?
我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù),門店的員工要全心全意為顧客服務(wù),零售就是一項(xiàng)服務(wù)性工作,我和大家一樣,剛?cè)牍镜臅r(shí)候,我在門店做見習(xí)藥師,三個(gè)月后做店長(zhǎng),七個(gè)月后做區(qū)域經(jīng)理,一年后做門店部經(jīng)理,二年后做總經(jīng)理助理,三年后任副總經(jīng)理,可是不管我做到什么樣的職位,我一直都是全心全意為門店服務(wù),做好門店的忠實(shí)仆人。這就是一種服務(wù)的心態(tài),心態(tài)決定一切,熱愛才會(huì)成功!我希望我們的店長(zhǎng)們同樣能在我們的公司有一個(gè)好的發(fā)展!
在以后的工作里,我們將會(huì)一起同甘共苦,全力沖刺下半年的營(yíng)業(yè)額。同時(shí)我也希望給大家營(yíng)造一個(gè)公平、公開、公正的管理環(huán)境,營(yíng)造一個(gè)學(xué)習(xí)、進(jìn)步、快樂(lè)的環(huán)境!營(yíng)造一個(gè)和諧、團(tuán)結(jié)、積極向上的環(huán)境!
讓我們一起努力吧!
謝謝大家!
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
按照會(huì)議安排,現(xiàn)我就我市公安機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察近年來(lái)案件調(diào)查工作作如下匯報(bào):
近年來(lái),我市公安機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門嚴(yán)格按照“政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的要求,切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)辦案能力、加強(qiáng)自身建設(shè)。廣大紀(jì)檢監(jiān)察民警嚴(yán)格辦案程序、加大辦案力度、提高執(zhí)紀(jì)辦案水平,在執(zhí)紀(jì)辦案方面取得一定成績(jī)。
一、嚴(yán)格辦案程序,健全案件查辦管理機(jī)制
一是嚴(yán)格履行紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)調(diào)查案件工作程序。按照受理、初核、立案、調(diào)查、審理五個(gè)環(huán)節(jié),堅(jiān)持依紀(jì)依法、安全文明辦案制度,嚴(yán)格程序,按照規(guī)定權(quán)限正確使用紀(jì)檢監(jiān)察辦案措施,切實(shí)做到有紀(jì)必依,違紀(jì)必究,執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)。二是完善“一案一通報(bào)”制度。力求深層次地破解違紀(jì)“密碼”,引導(dǎo)民警從中汲取教訓(xùn),引以為戒,做到警鐘長(zhǎng)鳴,確保相同類別的違紀(jì)違法案件逐年下降。三是完善案件查處流程管理辦法和案件查辦協(xié)作工作制度。積極推行“一體化”辦案模式,整合公安內(nèi)部力量,提高案件查辦部門協(xié)調(diào)配合水平,形成查辦案件的整體合力,提高辦案效率。四是完善案發(fā)單位專題民主生活會(huì)制度、案發(fā)單位紀(jì)律作風(fēng)整頓制度和隊(duì)伍違法違紀(jì)案件分析研判制度。加大案后整改執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,確保案件執(zhí)行整改到位,認(rèn)真剖析總結(jié)隊(duì)伍違法違紀(jì)案件發(fā)生的特點(diǎn)和規(guī)律,汲取教訓(xùn),堵塞漏洞。近年來(lái),我們把案發(fā)單位召開民主生活會(huì)、開展作風(fēng)整頓和分析研判違紀(jì)案件有機(jī)地結(jié)合為一體,在預(yù)防民警違法違紀(jì)方面取得了明顯的效果。五是加大《公安民警違法違紀(jì)案件線索受理查辦系統(tǒng)》的應(yīng)用力度。加強(qiáng)對(duì)案件線索管理制度化、規(guī)范化建設(shè),確保違紀(jì)違法案件得到及時(shí)、有效查處。
二、加大辦案力度,嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)問(wèn)題
我們始終堅(jiān)持從嚴(yán)治警的方針,認(rèn)真接待處理信訪,切實(shí)做到了信訪問(wèn)題件件有著落,事事有回音,對(duì)群眾舉報(bào)民警中的違法違紀(jì)問(wèn)題認(rèn)真核實(shí),發(fā)現(xiàn)民警有違法違紀(jì)行為,堅(jiān)決予以查處。一是保持查辦案件強(qiáng)勁勢(shì)頭。我們充分運(yùn)用《紀(jì)律條令》賦予的權(quán)力,積極主動(dòng)發(fā)現(xiàn)查處隊(duì)伍中的違法違紀(jì)問(wèn)題。近五年來(lái),全市公安機(jī)關(guān)共查處違法違紀(jì)案件73件,涉及民警、職工123人(其中刑事處罰3人次,政紀(jì)處分70人次,黨紀(jì)處分39人次,免予處分12人次,待處理12人),重點(diǎn)查處了失職瀆職和不作為等案件,多次被市紀(jì)委、省廳紀(jì)委授予案件查辦工作先進(jìn)單位。二是不斷強(qiáng)化“六個(gè)一律不準(zhǔn)”清理整治工作。自開展清理工作以來(lái),我們每年定期對(duì)全市公安機(jī)關(guān)4000余名民警、職工貫徹落實(shí)“六個(gè)一律不準(zhǔn)”規(guī)定進(jìn)行認(rèn)真清理檢查和重新填表登記,嚴(yán)格執(zhí)行“一案一查、一案一檔”的工作制度,針對(duì)反映出的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了核實(shí)。在清理過(guò)程中嚴(yán)肅查處了民警違反“六個(gè)一律不準(zhǔn)”的案件,對(duì)當(dāng)事人給予恰當(dāng)?shù)奶幚,起到了顯著的警示作-用。三是深入落實(shí)“綠、黃、紅”警示訓(xùn)誡制度。我們積極推行“綠色”警示、“黃色”函詢、“紅色”訓(xùn)誡制度為載體,對(duì)越過(guò)思想道德防線,有腐敗苗頭和輕微違規(guī)的民警或職工,實(shí)行超前防范和動(dòng)態(tài)監(jiān)督,建立健全反腐倡廉的預(yù)警、挽救和保護(hù)機(jī)制。近五年來(lái),我們開展警示誡勉談話305人次,有效地預(yù)防了違紀(jì)現(xiàn)象的滋生蔓延。
三、狠抓“三項(xiàng)建設(shè)”活動(dòng),著力提高執(zhí)紀(jì)水平
一是深入貫徹落實(shí)《xx市公安局市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“能力素質(zhì)建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)、基層組織建設(shè)”主題活動(dòng)實(shí)施方案》,深入學(xué)習(xí)和理解“三項(xiàng)建設(shè)”活動(dòng)的基本內(nèi)涵和意義,充分認(rèn)識(shí)活動(dòng)的重要性和緊迫性,鞏固“修厚德品行、煉一流素質(zhì)、創(chuàng)優(yōu)異業(yè)績(jī)”主題教育整頓活動(dòng)的成果,不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察民警的素質(zhì)能力。二是大力提升紀(jì)檢監(jiān)察民警的自身素質(zhì),結(jié)合公安機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際,強(qiáng)化學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)、思想文化知識(shí)、紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)等“十大課題”為重點(diǎn),確定每周星期五作為“學(xué)習(xí)日”,教育引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察民警堅(jiān)定理想信念,進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察民警的政治觀念、大局觀念、責(zé)任觀念、群眾觀念、自律觀念,提高了紀(jì)檢監(jiān)督隊(duì)伍的整體素質(zhì)。三是切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察部門信息化建設(shè),繼續(xù)抓好《公安民警違法違紀(jì)案件線索受理查辦系統(tǒng)》的運(yùn)用,強(qiáng)化監(jiān)督信息化建設(shè)的應(yīng)用力度,促進(jìn)監(jiān)督工作更加科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。
嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案是貫徹依法治國(guó)基本方略,提高依法執(zhí)政、行政水平的必然要求,是鞏固黨的執(zhí)政地位的現(xiàn)實(shí)需求,是建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的重要內(nèi)容。在接下來(lái)的工作中,我們將按照上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的要求,忠實(shí)踐行以人為本、執(zhí)法為民理念,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)督措施,加大辦案力度,嚴(yán)格責(zé)任落實(shí),為xx市公安局經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展?fàn)I造和諧環(huán)境和空間。
我的發(fā)言完了,謝謝大家!
部門表態(tài)發(fā)言稿 篇10
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:
大家好!
很高興能有這樣的機(jī)會(huì),代表人力資源部向大家匯報(bào)工作。首先,我代表人力資源部,向?yàn)槁?lián)欣的各項(xiàng)建設(shè)付出辛勤勞動(dòng)的所有同事,向一直支持和關(guān)心我們?nèi)肆Y源部工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,表示最誠(chéng)摯的感謝!
人力資源部作為聯(lián)欣組織架構(gòu)中的一個(gè)重要部門,自成立以來(lái),就一直秉承和貫徹公司的戰(zhàn)略部署及公司領(lǐng)導(dǎo)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的工作方針,本著努力承擔(dān)部門責(zé)任、善于學(xué)習(xí)借鑒、勇于創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng),在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門的信任和支持下,目前,人力資源部的組織架構(gòu)及人力資源管理體系已初步建立,各項(xiàng)后續(xù)建設(shè)依然緊緊跟隨著聯(lián)欣的發(fā)展步伐,在一步步規(guī)劃和充實(shí)完善中。以下就人力資源部的部門職責(zé)及部門今后工作展望,給大家做一個(gè)簡(jiǎn)要介紹:
一、人力資源部部門工作職責(zé)
從宏觀上來(lái)說(shuō),聯(lián)欣人力資源部是在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)公司的戰(zhàn)略決策及用人需求,全面運(yùn)行人力資源招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬福利管理、績(jī)效考核管理、人力資源規(guī)劃、員工關(guān)系管理六大模塊,并為公司合理決策,對(duì)企業(yè)中各類人員形成的資源進(jìn)行綜合管理的部門。目的是為公司招聘、培訓(xùn)開發(fā)、選拔人才創(chuàng)造良好環(huán)境,通過(guò)提升員工個(gè)人績(jī)效來(lái)改善整個(gè)組織績(jī)效,來(lái)保證公司整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),確保公司及員工的長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展。具體部門職責(zé)如下:
1、人力資源招聘與配置
制定、優(yōu)化公司招聘錄用管理體系并實(shí)施。按程序進(jìn)行招聘崗位的面試與評(píng)估,建立、完善公司各種招聘渠道,儲(chǔ)備各類人才信息,及時(shí)滿足公司各類人才需求。
2、人力資源培訓(xùn)與開發(fā)
制定、優(yōu)化公司人力資源培訓(xùn)開發(fā)體系并實(shí)施。按程序開展培訓(xùn)需求調(diào)查,編制公司月度、年度培訓(xùn)計(jì)劃,組織實(shí)施員工入職培訓(xùn)及企業(yè)文化培訓(xùn),針對(duì)培訓(xùn)形成的培訓(xùn)評(píng)估報(bào)告,為各類受訓(xùn)人員的定崗定編及薪資調(diào)整提供依據(jù),為有針對(duì)性的改進(jìn)培訓(xùn)和提高人力資源開發(fā)水準(zhǔn)提供指導(dǎo)。
3、薪酬福利管理
制定、優(yōu)化公司薪酬福利體系并實(shí)施。每年進(jìn)行薪酬調(diào)查,及時(shí)收集、分析房地產(chǎn)相關(guān)配套企業(yè)薪酬制度,確保制定的薪酬方案具有激勵(lì)性并符合企業(yè)實(shí)際情況,供公司審批后執(zhí)行。
4、績(jī)效管理
制定、優(yōu)化公司績(jī)效考核管理體系并實(shí)施。推行績(jī)效考核,依據(jù)考核結(jié)果,來(lái)合理調(diào)節(jié)公司員工薪資及各項(xiàng)獎(jiǎng)金的分配,為促使各部門規(guī)范管理,改善和提高公司整體運(yùn)營(yíng)效率提供依據(jù)。
5、人力資源規(guī)劃
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助公司組織人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,根據(jù)公司發(fā)展需要,為公司人事決策提供有價(jià)值的建議和信息。向公司呈報(bào)工作計(jì)劃與各項(xiàng)公司人力資源合理化建議,供其決策和參考。
6、員工關(guān)系管理
制定、優(yōu)化公司員工關(guān)系制度及打造企業(yè)文化。提升管理人員綜合素質(zhì),促使各部門負(fù)責(zé)人站在人力資源角度,處理員工與公司的關(guān)系。結(jié)合公司實(shí)際,深化與宣傳公司企業(yè)文化,將企業(yè)文化落實(shí)到企業(yè)管理制度中。
二、20xx年工作計(jì)劃
1、繼續(xù)圍繞已初步建立的人力資源管理體系,以充實(shí)、優(yōu)化管理體系、完善工作流程為核心,搭建更適應(yīng)聯(lián)欣發(fā)展的人力資源管理平臺(tái),使聯(lián)欣人力資源管理更加簡(jiǎn)潔化、人性化、高效率,在房地產(chǎn)配套企業(yè)中,形成具有一定影響力的人力資源雇主品牌。
2、繼續(xù)打造和推行適應(yīng)聯(lián)欣管理模式的企業(yè)文化,加強(qiáng)員工關(guān)系建設(shè),幫助員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃,樹立正確的價(jià)值觀,真正形成適應(yīng)員工長(zhǎng)期發(fā)展的良好企業(yè)文化環(huán)境,讓員工感受到工作的快樂(lè)。
3、進(jìn)一步分階段優(yōu)化績(jī)效考核體系,通過(guò)績(jī)效手段,提高個(gè)人及部門績(jī)效來(lái)促進(jìn)整個(gè)企業(yè)績(jī)效的改善,依托整個(gè)企業(yè)效益的提升,來(lái)分目標(biāo)、分階段的提高員工整體薪酬福利待遇水平,從而激勵(lì)廣大員工進(jìn)一步為公司發(fā)展和增加公司經(jīng)濟(jì)效益而努力工作,形成良性循環(huán)。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源的培訓(xùn)與開發(fā)工作,為公司培訓(xùn)、發(fā)現(xiàn)、選拔人才、制定公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的人才梯隊(duì)規(guī)劃,提供人才保障。
5、努力和各部門保持良好的溝通,及時(shí)了解和掌握公司各方面動(dòng)態(tài),為公司的發(fā)展建言獻(xiàn)策,做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。
三、按季度制定工作計(jì)劃如下:
人力資源工作是一個(gè)繁雜的工作體系,從過(guò)去的事務(wù)性工作到專業(yè)性的人力資源工作,公司已經(jīng)邁出了腳步,之后的路如何走才能更順暢取決于企業(yè)戰(zhàn)略和各個(gè)部門對(duì)人力資源部門的支持。展望未來(lái),人力資源部將進(jìn)一提高服務(wù)意識(shí)、提升管理水平、切實(shí)履行部門職責(zé),在聯(lián)欣公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及全體同事的關(guān)心和支持下,人力資源部的工作定會(huì)做得更好,聯(lián)欣的明天也一定會(huì)更加精彩!
謝謝大家!
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