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項目經理質量月活動發言稿

時間:2023-08-31 08:56:04 芊喜 發言稿 我要投稿

項目經理質量月活動發言稿(精選11篇)

  在日新月異的現代社會中,在很多情況下我們需要用到發言稿,發言稿可以幫助發言者更好的表達。你寫發言稿時總是無從下筆?以下是小編為大家收集的項目經理質量月活動發言稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

項目經理質量月活動發言稿(精選11篇)

  項目經理質量月活動發言稿 1

各位領導各位同事:

  大家晚上好!

  我是來自運行保障部的江利品,我演講的題目是“提升質量水平,促發展方式轉變。

  人為本,質做基。質量之于企業,猶如健康之于人的生命,它是企業發展的靈魂和競爭的核心,關系到企業的盈利與發展;同時關系到消費者的身心健康和我們每一個人的衣食住行。正所謂質量體現素養,素養決定質量,質量決定生存!

  在社會經濟高度發達的今天,“質量就是效益”,“質量就是生命”“質量是企業長遠生存的根基。”任何產品都要經受市場無情的考驗。“今天的質量”就是“明天的市場”,只有用合格的產品質量滿足消費者的需求,才有可能不斷的擴大市場的份額,創造出更好的效益,提高企業持續競爭力的優勢。企業的員工是產品質量的一線情報員,他們熟悉生產過程中的每一個細節,因而增強員工的責任心和認知是提高質量管理水平的重要舉措。有位企業家曾經說過:好的產品是由百分之五十的技術和百分之五十的態度組成的。可見只有我們對產品質量的態度矢志不移,我們的產品才會在激烈的競爭中脫穎而出。

  人品決定產品,素質就是質量!人們常說:道德是石,敲出希望之火;道德是火,點燃希望之燈;道德是燈,照亮人生之路;道德是路,引導人們走向燦爛和輝煌。我們中華民族歷來崇尚道德。無論是以孔子為代表的儒家思想,還是以老子為代表的道家思想,無不以高尚的道德作為他們至高的境界。宋代文人蘇轍就曾寫道:“轍生好為文,思之至深。以為文者氣之所形,然文不可以學而能,氣可以養而至。”這就說明,道德是做人的基本準則。對于我們每一個堯柏人來說,在做好本職工作的同時首先要做一個有道德的人,要注重培養自己的道德觀念,不能只講短期的經濟效益而不計質量得失。同時要注重道德認知,處理好知與行的關系在日常工作中增強道德情感和意志力,始終堅持質量就是政治,質量就是生命,把質量融入血液,用精品成就事業。

  一個企業無論他的產品廣告有多么漂亮,包裝有多么華麗,但是如果沒有質量,那么這個企業的生命將會是短暫的,因為他沒有用自己的.質量和信譽來奉獻給消費者和顧客,很可能會損害消費者的利益,那么消費者自然就會放棄他。企業要生存和發展下去,首先必須以產品的質量取勝,以高質量的產品樹立起社會上的信譽。

  我們要始終把質量放在首位,求質量,更要落實到每一名員工的心中,形成牢固的質量意識;求品質,更要注重細節,從小事做起,要像呵護生命一樣呵護產品的質量。我堅信在我們的精心呵護和拼搏下,抓好質量這條生命線,在生產過程中做到層層把關,點點控制,使我們的企業更加壯大、我們的生活會更加美好!

  我的演講完畢,謝謝大家!

  項目經理質量月活動發言稿 2

各位評委、各位領導:

  大家好!

  我,作為一名普通的國酒員工,對“質量”二字感觸很深,深刻認識到質量的重要性、緊迫性,對質量從新提出了一個更高的要求,提高了一個層面,提升質量,把好質量關,是我公司生存與發展之根本,爭創全國質量獎,不僅關系我公司的長遠發展,更是我又好又快、更好更快發展之路。

  我作為xx集團公司的一名員工,對此次開展爭創全國質量獎活動心有感觸,大有體會。

  一,我充分的認識再創全國質量獎的重要性和緊迫性,進一步增強做好工作的責任感和使命感,我所從事是簡單而有事關重大的包裝工作,如果我所做的.工作質量不合格,我們公司的產品一旦流通到市場,將不會被消費者認可,而且將嚴重影響整個公司的形象,所以一方面我不但要嚴把質量關,干好自己的本職工作,提升自己的包裝技能,多向老員工學習,總結工作經驗,與同事和睦相處,相互交流、溝通。另一方面我將利用工作之余,加強學習,同時要理論與向結合。

  二,我在工作中,將以飽滿的熱情,務實的作風帶領我的姐妹們,把我們的本職工作做好,在工作中不投機取巧,要腳踏實地,不盲目追求量的提高,要注重質的提高,將量和質有機結合。

  三,是我在工作中將嚴格遵守公司的一切規章制度,一切勞動紀律,強化質量,明確工作職責。

  全國質量管理獎這項企業管理的桂冠,不僅是關系到公司的長久發展,更是消費者對我公司產品信賴的一種認可,以質量為第一位,只有保證了質量,我公司的產品才會在市場上有充足的市場占有率,才會在同業競爭中處于有理地位,我們的品牌才會更加響亮,我們的產品才會真正的國際化,才不愧為國際品牌,才會增加公司的銷售利潤,同時也會增加我們每位國酒工人的收入,公司的興衰,關系到我們每個員工的切身利益,我們國酒人人人有責。我也只有做好我的本職工作,兢兢業業,才能為推動國酒xx又好又快、更好更快發展作出我應有的貢獻。

  項目經理質量月活動發言稿 3

尊敬的領導、親愛的同事們:

  大家好!

  酒店想要發展的好,那么服務是必不可少的,雖然硬件的條件也是不可或缺的,但是做好了服務,很多時候也是會得到很多忠實的客戶,會源源不斷的給我們帶來客流,而如今的情況下,競爭的壓力也是很大,同時客流量也是在減少的情況下,我們更是要去提升我們的服務質量,來把客人留住,為他們更好的服務,去讓酒店的生意做得更好,同時我們也是會有更多的收獲。

  提升服務的質量,看起來我們的工作要辛苦一些,對于酒店來說自然是好的,但是其實對于我們來說,也是一種進步,一種提升,我們做服務行業的,如果自己的素質,自己的服務態度是過硬的話,無論是在哪里工作,都是會得到肯定的,同時作為酒店的一員,只有酒店的客流增加,酒店的營業額提升了,那么我們的收入才會有提升,并且也是讓我們的服務能力有了更多的進步,現在雖然疫情的影響沒有之前那么大了,但是出游的人員其實也是比往年這個時候是減少的,而我們酒店想要有營業的收入,我們想要有業績,那么只能在服務上去多下功夫,來到的每一個客人,都是要讓他們留下深刻的印象,認可我們的服務,那樣的`話,也是會有回頭客,或者給我們做好口碑的宣傳工作。

  服務的質量也不是我們口頭說說的,而是要我們去學習,去在實際的一個工作之中去做到的,只有心底清楚如何的去做好服務,同時一些注意的事情也是清楚的,并且在實際給客人服務之中做好了,那么我們酒店的服務質量才能真的去得到提升,而不是我在這兒說完之后,也是聽聽算了的,之前我們也是做了服務的相關培訓,但我們雖然是學了,也是需要在實際的工作之中去運用到,去讓客人感受到我們酒店溫馨的服務,或許我們的酒店等級不是最好的,我們的硬件設備也是和很多優秀的酒店是有差距的,但是服務的質量,我們是可以不斷的改善,不斷的去優化的。

  同事們,讓我們共同的去努力,去一起提升我們酒店的一個服務質量,來讓酒店的業績做得更好,同時也是讓我們的能力是能得到鍛煉,得到提升的,這樣不但是酒店的業績能有一個提升,我們自己也是會有更大的進步,讓我們都行動起來,去工作之中去做好服務,謝謝!

  項目經理質量月活動發言稿 4

尊敬的領導,同事們:

  大家好!

  我很榮幸代表后方車間,參加我們公司舉辦的“質量”演講比賽,我演講的題目是《質量意識在心中,產品質量在手中》。這個標題,也許有些“老生常談”了,但是質量對我們企業來說,卻實猶為重要,如果沒有了質量,什么品牌、發展、競爭一切只不過是空話而已,因此質量是我們企業賴以生存和發展的基石。我們公司在雷總的帶領之下,經過十幾年的披波斬浪走到了今天的輝煌,我們得不驕不傲,加倍珍惜!作為工作在第一線的我們,對產品質量更要有強烈的使命感與責任感!

  質量意識在心中——表明質量是由人來控制的。不管在什么情況和條件下,人的因素是第一位,人是管理機器的主體,人決定質量,而非機器決定質量。因此每位員工對質量要有高度的責任心!質量責任心其一體現在員工的質量態度。比如:發生了質量問題,大部分員工似乎更不愿意承認錯誤。因為在潛意識里,認錯就意味著失敗,認錯代表著要受懲罰,代表著要經濟賠償。為此他們往往只是通過弄虛作假,投機取巧的辦法蒙混過關!給質量帶來安全隱患!質量責任心其二體現在員工的質量情感!也就說員工對產品質量要有一個良好的心態,在產品加工過程中,思想要聚中,情感要專注。例如有的車間領導愛在上班時間,為一些瑣事與員工相互推諉,在產品質量上憑著自己的私人關系對員工獎罰不公,這樣只會給員工增加思想包袱,甚至會激起員工對質量的逆反心理。員工沒有好的心情怎么能產出好質量的產品!這些是因為我們沒有充分的認識到,質量代表著誠信,質量代表著和諧,一個沒有誠信,不和諧的企業,根本無法在激烈的市場競爭中立足。

  產品質量在手中——說明產品質量出自每位員工之手。好的`產品質量來自員工勤勞的雙手。在產品加工過程中,對每一個產品,每一道工序,要嚴格按圖紙工藝,有條不紋,不厭其煩的做到首檢、自檢、終檢。認真做好6S現場管理,給產品創造一個清潔暢通的壞境,要將每一件產品碼放整齊,不帶一個瑕疵,不留一根毛刺。好的產品質量還來自員工技術的雙手。先進的設備固然能提高產品質量,但更需員工有先進,精湛的技術水平。我們公司有著一流的數控設備,它為我們員工的生產減省和方便了許多!我們不能只是允當一個筒單的機械手,只會操作一個筒單的循環按扭。我們要認真思考、努力學習、不斷探索,熟練撐握數控設備的一切操作技能。為此希望我們的員工,用勤勞能干的雙手,把產品質量再推上一個新臺階!

  總之,質量是企業之本,質量是企業的生命。產品質量的保證,光靠某個人力量是遠遠不夠的,需要我們共同努力。對于質量,我們不光要“心動”、“口動”,更重要的是“集體行動”。在工作中融洽好領導同事關系,各個工種要有團結合作、忘我奉獻的工作作風,增強內部凝聚力,為提高技術素質,培養良好的心態,練好我們的手,打造一流的質量!生產出一流的產品!

  大家一起努力吧!讓我們的飛寧方向機飛得更高!行得更遠!飛寧人的生活明天會更加美好!

  謝謝大家!

  項目經理質量月活動發言稿 5

尊敬的各位領導、各位評委、朋友們:

  大家好!

  我演講的題目是:發展靠質量。

  春華秋實讓我們感覺到歲月如斯,寒暑交替使我們理解了季節輪回。一次次春花秋月,一次次陰晴圓缺,都昭示著生命的不息前行。無數知名品牌向我們揭示了一個道理:在高速發展、競爭激烈的社會中,企業要想求生存、謀發展,首先就要打造一流的質量、一流的產品,用一流的產品去贏得用戶的青睞和信任,從而開創一流的品牌和市場。只有這樣,企業才能夠實現它的最大價值。一位成功的企業家曾說過:“質量永遠是腦袋上懸著的一把雙刃劍,稍微一松口,它就掉下來把你砍死了”。自從1978年開展質量月活動以來,質量從此就關連著我們每個人的生活,每個企業的發展。

  大家都知道曾赫赫有名的“三鹿企業”吧,現在他倒閉了,為什么呢?這不能不引人深思。1992年鄧小平曾說:發展才是硬道理。發展靠什么呢?————產品質量。一個企業沒有質量就沒有市場,沒有市場哪那來的效益,又從何談發展呢?三鹿就是因為質量出了問題而走向失敗的。我們煙草企業基層應該以什么樣的質量來贏得發展,來打造一流品牌?我認為應從細節質量、服務質量來談發展。

  老子說:“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細。”每一個細節都決定著我們工作和事業的成敗與否。就像牢筑在萬里長城上的塊塊磚石,磚石堅實則長城千年矗立;又如安裝在太空飛船上的枚枚器件,器件安穩則飛船萬里遨游。縱溯古今,“成也細節、敗也細節”的經驗教訓,可謂數不勝數!因此,“細節決定成敗”。“細節彰顯輝煌”。煙草人在平凡的工作崗位上,雖然做不出驚天動地的大事,但是,我們可以從小事做起,從嚴、細、實入手,一環緊扣一環,絕不疏忽烤煙生產收購的每一個環節。比如:在烤煙育苗中,嚴格按照《漂浮育苗操作規程》操作,培育出足夠適齡的壯苗;在烤煙移栽過程中,搶抓最佳節令規范移栽;在中耕管理環節中,以科技興煙,不斷提高煙葉的產質量;在烘烤環節,成熟采收,科學烘烤;在收購過程中,嚴格執行微機收購,嚴格執行收購紀律,提高預檢質量,提高等級合格率,兼顧三者利益,靠規范、靠質量來增加效益,發展我們的烤煙事業。

  “如果說企業是一片廣闊的土地,優質的服務便是催發種子的養料與水份;如果說企業是湛藍的天空,優質服務便是裝點藍天的白云和彩虹。”優質服務不是喊出來的,而是做出來的,海爾售后服務一流可以說算得上是家喻戶曉吧。他靠的就是以優質服務來發展壯大,贏得了市場。俗話說“贈人玫瑰,手有余香。”在我們服務于煙農時多一點微笑,多一份親情,多一句解釋,多一次宣傳,就能得到煙農更多的理解和支持。比如:按烤煙種植面積配備一名輔導員,從而從人員方面保障了對煙農的各項服務;實施戶籍化管理將煙農生產信息錄入微機,實行ic卡管理,增強數據傳輸的時效性、準確性和通暢性;合同管理是關鍵,管理得好,可使煙農放心種煙,不用當心煙葉交售不掉,可以說是給煙農吃了一顆“定心丸”;每年的配供物資和小額信貸,解決了部分煙農的資金周轉問題和方便煙農,實行機械化耕作和免費農藥的發放,為煙農減輕了勞動力度和技術指導。為煙農購買煙田“保險”,在遇有自然災害時,為煙農經濟損失給予一定的彌補,解決煙農的后顧之憂。收購期間入戶指導預檢熱情周到、耐心細致,為煙農合理安排次順序,約時定點,批量交售,減少煙農交煙次數和時間,煙農到煙站交煙時,主動的'與煙農打聲招呼或遞上一杯熱茶等細小服務,在服務于別人的同時,也使自己的人生得到了升華,使煙農增強了自發種好煙葉的信心,為企業的發展壯大增強了源泉。

  “問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。愿不久的將來,那些扎扎實實的質量理念和質量措施如源源不斷的活水在我們的烤煙生產線上日夜奔流不息,讓我們持之以恒地以一流的質量、一流的產品打造一流的品牌,并開辟更加廣闊的市場環境,創造更加豐厚的經濟效益,讓今天的質量理念經久不衰、源遠流長!

  我的演講完了,謝謝大家!

  項目經理質量月活動發言稿 6

各位尊敬的領導,親愛的同事:

  大家晚上好。

  很高興能在“人人講質量、重品質”的九月與大家相聚,今天我要演講的題目是:“視質量為生命,建設精品工程”。

  在座的各位都是管理人員,搞管理的都知道這樣一個事實,那就是產品質量的優劣對企業的發展和品牌的形成起著至關重要的作用。產品質量不可靠,企業是沒有發展前途的,很多時候一次質量事故就足以讓這個企業倒閉。我們搞工程的也是這樣,工程建設來不得半點馬虎,在質量上我們要一絲不茍、精益求精,像對待自己的生命一樣做好我們項目上每一個工作,只有這樣我們才能建設精品工程,我們的企業才能發展壯大。

  重視質量,從每個人做起。俗話說“一人把關一處安,人人把關穩如山”。我認為質量是由人決定的,我們沒有嚴肅的質量意識,即使再嚴謹的制度、再嚴格的檢驗,也防范不了人心的腐敗。工程質量要提升,認真的態度是關鍵。作為一名水電人,我們需深知質量控制、環環相扣,每個細微環節都要有認真敬業的工作態度。我們應該知道,工程質量、盈利水平不是一個“省”字能做到的;玩忽職守、投機取巧、偷工減料最終給我們帶來的不是盈利,而是返工、是監理業主不認可、是拿不到市場、是質量安全事故。

  我們干的工程騙不了人,就像對待自己的身體。生活習慣不好、作息不規律、暴飲暴食最后你的身體會對你不負責的.態度提出抗議。我們干的活更是這樣,時間能檢驗一切,即使當時蒙混過關了,但最終你不認真的工作態度總會顯露人前。更有甚者,還會造成質量事故。前段時間我們施工局發生的幾起質量事故,究其原因,都是些不起眼的小問題,粗心,處理不及時,溝通不到位,工序處置不當正所謂“千里之堤,潰于蟻穴”。造成這些后果都是操作細節上的問題,但也正是這些不嚴肅的質量意識決定了勝負。

  重視質量,從細節做起。俗話說“細節決定成敗”。大的方向我們要把握,小的細節我們更要重視。技術員設計施工組織方案,從每個細節上考慮施工工序,確保工程性能可靠;質檢員嚴肅責任面上的工作,對每個細節進行檢查,避免不達標的工作影響我們的工程質量;工人們也嚴把質量關,高標準、嚴要求地做好每一個工序;領導不定期的檢查現場,勤指導、頻教育,了解生產指揮、簽證驗收等現場基礎工作,促進員工工作質量的穩定與提升。

  現在,我們看到,在我們施工局,員工的質量意識都在增強,深知質量比進度更重要。今天的質量是明天的市場;是我們x局做強做大的保證。視質量為生命,才能建設精品工程。這些質量理念已經深深地扎根到我們每個人的工作細節當中。

  工程質量是我們施工局的生命,工程質量是x局品牌長久不衰的保證,工程質量也是我們水電人建設一個又一個精品工程的核心動力。視質量為生命,把質量的每個環節融入到我們工作的方方面面,只有這樣,我們的勞動才不會白費,我們的工程才能得到監理、業主的認可,我們的企業才有盈利,我們的品牌才會長久屹立!

  謝謝大家!

  項目經理質量月活動發言稿 7

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家早上好!很高興能作為技術部的一員在這里發言。今天我們大家相聚在一起,迎來了公司投產以來的第一個質量月活動。這次活動既能幫助我們認真反思過去一年的工作,尋找并發現我們產品質量方面存在的問題,又可以使我們增強質量意識,戒驕戒躁,持續努力工作,確保公司產品質量邁向一個新臺階。

  眾所周知,本次質量月活動的主題是“提高質量意識,追求卓越品質”,作為技術部,公司產品設計開發和策劃的部門,在保證產品質量方面,我們責任重大。在日后的工作中,我們部門全體人員將齊心協力,力爭做到以下幾點:

  (1)加強與客戶的直接溝通,以嚴謹、認真、負責的態度設計出符合客戶要求的產品,嚴把設計質量關。

  (2)出貨樣品嚴格把關,確保向客戶提供合格質量的樣品,爭取以高品質的樣品贏得客戶的認可和好評,提高我們產品的信譽度。

  (3)新產品批量生產前,先做好小試和中試試驗,把相關問題解決在小試和中試階段,從而進一步完善設計工藝。

  (4)增進與生產、品質、PMC、采購、商務、設備等兄弟部門的溝通和銜接,及時提供技術支持,快速處理好產品在生產過程中出現的質量問題。

  (5)持續創新,不斷完善產品設計,持續提高產品質量。

  總之,產品質量不是某一個人的事,也不僅僅是某一個部門的`事。產品質量涉及從原材料采購到最終產品交付到客戶手中的每一個環節。這其中包括了技術部門合理的設計、采購部門優質物料的采購、PMC對物料和產品的妥善保管及合理排產、行政部對員工的精心培訓、生產部的精細生產、品質部對質量的嚴格把控、設備部提供性能穩定、自動化程度高的機器設備等等。總而言之,卓越品質的電池是全體員工參與,各個部門相互協作,相互配合的結果,是每個人心中崇高質量意識的體現,靠的是我們大家。希望在我們大家的共同努力下,使我們公司的產品質量更上一個新的臺階!最后,祝本次質量月活動圓滿成功!謝謝大家!

  項目經理質量月活動發言稿 8

同志們:

  全市質量月活動于今日正式啟動了。首先,我代表市委、市政府,向榮獲名牌產品、國家免檢、全省用戶滿意企業和全省用戶滿意產品表示熱烈的祝賀!今年開展質量計量誠信活動的主題是:“守法經營、誠信致富”。各級各部門要緊緊圍繞活動主題,結合我市整頓規范市場經濟秩序工作,以新姿態、新作風、新措施,抓質量、保安全、創名牌,深入扎實地開展好“質量月”活動。

  一、認清我市質量工作現狀,提高對“質量月”活動重要意義的認識。近年來,在市委、市政府的正確領導下,全市上下認真貫徹落實《產品質量法》、國務院《質量振興綱要》和國家、省、市關于質量工作的方針政策,進一步增強質量意識,強化工作措施的落實,質量工作取得了很大成績。但我市質量工作與經濟發展的要求、與人民群眾提高生活水平的需要相比,還有很大差距,其主要原因是我們現有的企業規模不大,實物質量水平不高,產品市場競爭能力差,許多生產企業沒有建立起完善可靠的質量體系;相當一部分企業粗制濫造,產品質量問題較多;工程質量、服務質量等方面還存在許多問題。因此,各級各部門必須進一步提高認識,圍繞“守法經營、誠信致富”質量月活動主題,明確指導思想,提高對質量月活動重要意義的認識,采取多種形式,堅決貫徹落實“八榮八恥”中的“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”要求,提高全民質量意識,推動質量振興事業切實做好質量工作。

  二、堅定不移地推進名牌戰略,拉動地方經濟快速增長。實施和推進名牌戰略,是推動企業走質量效益型發展道路的重要途徑,是提高全市生產企業和產品競爭力的重要手段,是推動經濟增長方式轉變的重要措施。一要加強對質量工作的領導。各級政府要把提高產品質量納入本行政區域國民經濟和社會發展的總體規劃,加強對產品質量工作的組織領導,建立政府主要領導掛帥、分管領導具體負責的產品質量工作責任制。對質量工作領導、監督不力,致使出現重大質量事故,造成惡劣影響的,要追究政府負責人及有關責任人的失職、失察和瀆職責任。要克服地方保護主義,絕不允許少數地方和個人為謀取一已一地一時的私利,而損害黑河的整體形象,干擾全市經濟社會發展的大局。市質量技術監督部門作為質量工作的綜合管理和行政執法部門,要按照市政府和上級部門的要求,切實履行職責,認真做好綜合管理和行政執法工作。二要提高科技自主創新能力。在科技進步迅猛發展的今天,自主創新是爭創名牌產品的關鍵。近年來,全市生產企業都取得長足進步,但低端產品占絕大多數。缺乏自主核心技術的創新能力,已經成為制約全市企業和經濟發展的“瓶頸”。因此,加強技術創新,提高自主核心技術開發能力,是我市生產企業的當務之急。作為省名牌生產企業,希望你們一定要在自主創新方面起到領軍的作用,成為我市產品在市場競上的`主力軍。三要牢固樹立“質量第一”的觀念。質量是名牌的基礎,是企業的生命。誠信是一個企業的道德底線,守法則是法律底線,沒有企業誠信和守法,便沒有企業的一切。這次受表彰的企業,都是我市質量管理的先進典型,希望你們進一步努力,加強科學管理,苦練內功,提高企業的整體競爭力,為全市形成一批國內外知名品牌做出新的貢獻。

  三、努力構建質量計量誠信體系,全面建設“誠信黑河”。質量計量誠信工作是保證生產、科研、生活正常進行,保護人民群眾生命、財產安全和國家權益不受侵犯的一項重要工作。據有資料表明,我國每年因缺乏誠信而造成直接和間接的損失高達6000億元,嚴重危害了交易安全、法律公正和市場經濟秩序。黨中央、國務院十分重視質量計量誠信工作的開展,把建立企業和個人信用信息征集體系、信用市場監督管理體系和失信懲罰體系作為一項長期工作來抓,納入《國民經濟發展規劃》,全力打造質量計量誠信體系框架。市委、市政府制定了《全市改善經濟發展環境工作方案》,動員和引導全市各方力量“共鑄誠信”,為黑河市民營造一個放心的、可信賴的消費質量計量環境。要發揮質量計量工作基礎作用,建立誠信長效機制。自《中華人民共和國產品質量法》和《中華人民共和國計量法》頒布實施以來,質量計量工作就走上了法制化的軌道。由于我市轄區較大、質量計量涉及行業較多,以次充好、以假充真、秤準人不準、利用計量器具作弊等現象還時有發生。所以構建黑河誠信質量計量,只靠政府一個職能部門是做不到的,需要全社會各方力量的積極參與和大力支持。”誠招天下客、譽從信中來”,這既是千古經商法則,更是市場經濟有序運行的內在要求。各單位、企業,要從不同領域,不同行業,積極行動起來,發揮各自職能優勢,全方位開展質量計量誠信體系創建活動,為構建誠信黑河做出應有的貢獻。新聞媒體將對黑河市“全市質量月”活動進行跟蹤報道,揭露曝光一批利用質量計量欺詐坑害消費者的違法企業和違法行為,宣傳一批重誠信、重質量、重計量的優秀企業。

  最后,預祝本次活動圓滿成功!

  謝謝大家!

  項目經理質量月活動發言稿 9

各位領導、各位員工:

  為深入貫徹、落實集團公司領導關于質量工作的重要指示,按照質量月活動文件要求,中德公司質量月活動從9月1日起正式拉開帷幕。

  本次質量月活動的主題是:抓工作質量促實物質量提升保市場求發展

  本次活動必須圍繞質量月活動的'主題,針對目前各部門存在的工作質量、產品實物質量問題確定質量月專項活動,活動要貫徹提高全員的質量意識、持續改進追求更好的要求。本著全員重視質量全員踐行質量全員享受質量的原則,以“質量月”活動為契機,把“質量作為企業的頭等大事”,自覺增強全員質量意識,養成重視質量的良好習慣,形成確保質量、人人有責的良好氛圍。

  作為中德質量負責部門,我們決心在公司領導的正確指導下,在各相關部門的支持配合下,積極配合集團公司質量月活動,9月份將開展以下工作:

  加強用戶反饋糾正與預防措施的有效性管理,監督糾正與預防措施的落實實施。以現場為中心,強化全面質量管理。

  1)控制進貨質量,保證裝配質量,促進供方形成“產品和服務要100%符合要求”的共識。

  2)針對供方現存問題,積極開展供方溝通走訪,協助供方改善質量,提升質量。

  3)檢驗區內產品標識清楚,不合格品及時清理,加快不合格品評審處理速度。

  4)整頓出場檢驗流程及檢驗規范,控制不良品流出,確保出廠產品質量。

  1)以質量提升活動為平臺,深入開展質量攻關、質量整改活動;

  2)開展質量專項培訓,提高全員質量意識,提升產品質量,減少用戶投訴,提高用戶滿意度。

  3)重要客戶進一步走訪,提高客戶滿意度;

  項目經理質量月活動發言稿 10

各位同事:

  大家好,金秋9月,為相應中化泉州號召,在此舉行以“共創中國質量,建設質量強國“為主題的質量月活動。

  質量是一切的基礎,沒有質量,談什么品牌、發展競爭都是空話。尤其是對我們建設單位來說,質量更是我們企業賴以生存和發展的基石。在質量管理過程中就要抱著憂患意識和“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”的態度抓工程質量,莫要躺在自滿自足的小船上放任自流,因為一個小小的疏忽、一次不夠規范的操作都可以讓整個工藝流程造成大面質量滑坡。

  古人云:工欲善其事,必先利其器“。如果要提升我們公司的工程質量,提升我們中油七建的競爭力,就必須從每一個員工做起,提高我們的質量危機感,規范我們的操作方法、遵守國家規范要求。眾所周知質量是每位員工干出來的,而不是質檢檢查出來的。因此提高員工質量意識勢在必行,希望各位員工能積極參加”質量月活動“,提高個人質量意識,從點的提高帶動面的提高,從而最終帶動工程質量的提高。同時工程的質量不是某一個人的.事,也不是某一個部門的事,質量是從原材料采購到最終交付給業主手中的每一個環節配合出來的,這包括采購部的物料采購、工程部對工程進度控制和資源調配,施工隊伍的生產一線、技術部的技術服務、質量部的質量控制可以說這些環節缺一不可,質量是各個環節共同合作、配合而成的,是每個人心中意識的體現,質量水平,能夠很好的檢驗一個團隊內部的合作狀態。

  同志們,啟動大會的舉行,標志這20xx年中化泉州“質量月活動“正式拉開序幕。希望大家以高度的責任感和使命感,深入開展質量月活動,為提升石油化工工程質量做出更大的貢獻。

  最后預祝中化泉州“質量月活動“取得圓滿成功,謝謝大家。

  項目經理質量月活動發言稿 11

尊敬的各位領導:

  大家好!

  首先感謝領導和同志們對我們的關心與支持,在此深表謝意。下面我就工廠質量月活動工作簡要向各位作以匯報,在質量月活動中,我們嚴格按照公司文件精神,將指標層層分解,具體抓了以下幾個方面的工作:

  一、圍繞中心,明確目標努力奮斗

  一個集體的工作必須有明確的目標,就像文章的中心思想一樣。如果沒有明確的目標,就會眉毛胡子一把抓,抓不到點子上。在質量月中我們圍繞質量指標和攻關項目,將指標層層分解明確到人,腳踏實地,不搞花架子。抓質量,開展了針對性的質量指標攻關,對清棉棉卷不勻率,梳棉棉結等指標開展了針對性攻關,有效了控制最差值的增長;在運轉管理方面,要求值班長在巡回時,抓住細節問題,仔細排查,有效控制;設備方面做好一專多能的培訓,做好質量管理的傳幫帶;在安全方面,要求班組嚴格檢查制度,認真排查隱患,有效的減少了安全事故的發生。在精細化管理和5s管理方面緊密圍繞質量指標,做好了原棉混棉,從源頭上控制了質量。得助于目標明確,落實到位,九月份的各項工作取得了一定的成績。

  二、抓典型,開展五個一評選活動樹立員工榮辱意識

  有人群的地方就有左中右,有先進和落后。時代雖然在發展,但是先進和落后的思想仍然會以不同的形式出現。特別是在新形勢下,員工的榮辱觀念,是非觀念不清。為此我們圍繞員工中出現的好人好事和不良傾向,進行了批評和表揚,特別是對一些是非不分,不知榮辱的事件進行了處理,樹立了員工的正義感,弘揚了正氣。在質量月我們以此為重點,開展了圍繞產品質量的明星員工五個一評選活動,活動要求在全員之間開展以質量、紀律、安全、操作、產量的五個一評選,對評出的每月一星進行獎勵,并且做專欄大力宣傳,使員工學有榜樣,趕有動力,有效激勵了員工的工作熱情。

  三、強化一專多能培訓,提升員工操作水平

  我們企業是勞動密集型企業,技術水平的高低關系企業的質量水平。我們工廠單工種多,備用工少,“多一個無處用,缺一個無處找”,人員調配困難,員工技術進步較慢。針對這種情況我們取消了調休制度,利用停臺關車時間,進行一專多能培訓。即一個工種必須會兩個以上工種的工作。如車頭工不僅要學會車頭,又要會元盤;梳棉車工不僅會梳棉,又要會并條和絡筒;并條車工不僅會梳棉,又要會氣流紡和絡筒。具體優點是:一是,在工資分配上向一專多能者傾斜,員工學習技術的熱情高漲,工資得到了提高;二是,便于員工的生產調配,減少了富裕人員;三是穩定員工的操作和思想,使員工的技能得到了提高,滿足了青年員工愛學習的需求;四是,有效的解決了關車人員崗位問題,發揮了用功效益化。如梳棉車工郭倩倩在短短的幾個月不僅會梳棉,并且會絡筒和并條;保全工王保東學會了從清棉、梳棉、并條、氣流紡、絡筒、除塵、空氣捻接等七項技術;梳棉保全隊長張永強,既會清棉又會氣流紡。這些員工由于視野寬闊,團隊意識強,在質量月中提出了許多合理化建議,為工廠工作的進展起到了積極的作用。

  四、大力宣傳,強化員工的質量意識

  質量是企業的生命,近幾年來我們企業一直是受益于質量效益之路。作為工廠是以吃下腳料為主的新型紡紗,許多人認為,能紡成紗線就行,對質量要求不嚴。但是我們認為“上上人有下下品,下下人有上上品”,低檔產品并不是代表是質量差的產品。在質量月中,我們利用各種形式宣傳這個理念,使員工的質量意識有了進一步提高,新的理念正在為工廠的發展起到積極的作用。在今后我們決心不講理由,不講客觀,全力以赴,以努力,用的心血,紡出最好的紗線,爭取最好的客戶,銷售最好的價位,為公司創出最好的效益,為公司發展作出貢獻!

  五、以精細化管理和5s管理的標準推動質量的提升

  精細化和5s有一個共同的原則就是:該說的一定要說到,說到的一定要做到,做到的一定要長期堅持。他們的核心是圍繞細節說和做。事實上這些還涵蓋了物的精細化,人的精細化,思想的精細化,觀念的精細化。我們在質量月中,將影響質量的因素,進行了詳細的分析在各個環節進行精細化。在清棉工序我們對元盤進行了平刀工藝改進,保證了抓取混合的均勻;對棉卷的.縱橫向不勻進行了分析測定;對影響棉卷質量的鏈條加裝了張力輪;對影響棉卷大小頭的棉箱角度進行了精確的調整。在梳棉工序對影響斷頭的龍頭加裝了墊塊。在并條工序,嚴格按照混同工藝,定置管理堅持做好。在氣流紡以斷頭追查各個細節。絡筒在經驗不足的基礎上貫徹細查嚴查,保證了電清和空捻的合格。在整體質量控制上以長期穩定提高為原則,堅持用好筒罩,包布等。這些看似細微的的方面往往對質量的提高,工作的順利開展起到決定性的作用。

  以上是我對質量月工作實踐的一些體會,談不上經驗。質量月我們雖然取得了一些點點成績,但是,這些最終歸功于公司領導的關懷,各職能科室的支持;歸功于兄弟單位的照顧和謙讓。我們做了一些工作,但這已成了過去,我們的績效真正評判標準是市場,是客戶。今后我們將不斷努力,向兄弟單位學習,向先進企業學習,與時俱進,奮力開拓,為工廠的騰飛再立新功,再做貢獻!

  謝謝大家!

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