關于優秀員工的發言稿(通用5篇)
在生活中,在很多情況下我們需要用到發言稿,發言稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。寫發言稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編精心整理的優秀員工的發言稿(通用5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
優秀員工的發言稿1
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
在這個歡樂的日子里,作為xx的一名普通員工,我很榮幸能被評為本年度的優秀員工。在此要感謝公司,為我提供這個平臺,讓我能充分發揮自己的能力;其次要感謝公司領導,感謝他們給予我的關懷;再次要感謝我的同事,感謝他們對我的幫助和支持。雖然我來xx工作(才短短x個月)工作時間不是太久,但在領導的關懷和同事的幫助下學到不少東西,能力大有提高。
短短x個月的時間,有喜有憂,有笑有淚。對我來說一切都是那么新鮮好奇,剛來到公司就參加了短期培訓學習,我像回到了年少時代,作回了教室,我認真聽取所學的知識,好用于以后的實踐中。經過培訓后我來到了業務部,得到了同事們對我的幫助,使我備感親切,我認真學習企業文化,業務知識,熟記險種條款、保險責任范圍、責任免除范圍,學習投保單的填寫,做到不懂就問,學習上有了極大的進步。
要出去展業了,我想營銷員是公司的先鋒兵,是代表公司形象的體現,一定要牢記公司文明禮貌用語,按照公司儀表要求著裝,把公司的良好形象傳遞給客戶。第一個客戶成為我追求的第一個目標,我記得跟第一個客戶接觸,向客戶介紹xx、條款險種、特色服務后,得到的是拒絕,我失望、沮喪,經過同事們對我精神上的鼓勵,通過再與客戶接觸,最后得到了信任。由最初與客戶接觸、懷疑、拒絕、再接觸、憂慮、信任,最后得到了支持理解,使我邁開了成功的第一步。通過對第一個客戶宣傳xx,讓第二個……讓更多的客戶了解xx。
感謝領導、同事對我的幫助,感謝客戶對我工作的支持。通過學習企業文化,使我由一個沒有從事過保險業,沒有朝氣的我轉變成朝氣蓬勃、積極進取的人,公司發展了,員工才有好的未來。企業文化也無時無刻都在激勵著我,使我感到青春、主動、進取,要對事認真,對人感恩,對物珍惜。同學朋友也感到我的變化,說我比以前有涵養,又年輕了,在這個變化中也給公司進行了傳播。
xx讓我們攜手共進,把公司變成所有人為之自豪的公司!謝謝。
優秀員工的發言稿2
尊敬的各位領導、各位同事:
大家早上好! 今天作為優秀員工站在這里,我的心情沉重及復雜,謝謝大家對我工作的肯定。很感謝我的同事們平日里在工作中給我的鼓勵和協作,和領導在工作中給我的指導和幫助;公司給了我這個平臺,讓我有機會與大家一起分享我的工作心得,我很榮幸、也很感謝。 客服員,這份看似平凡的工作,讓我學到了一些實在的東西,不管喜好、總之、一些對我來講很有益的東西。
我覺得任何事情只要專心往做,不管能不能得到他人的肯定,都將會積累本錢身無形的財富,只要專心往做,每件事都是故意義的;而且,每個人賦予它的意義都不相同。
什么時候,也不要把工作當作一種負擔,保持良好的心態,這樣工作起來也會很開心;讓我們用感恩的心做人,往感恩生命的賦予和偉大,用感恩的心往面對社會、生活和工作,往化解工作中的消極與不愉快,用感恩的心把公司的利益放在最前線,樂觀的把工作當作一種享受,這樣堅持下往,一定會有很多方面的收獲。 今天,有幸成為優秀員工,我很榮幸,也會以更高的目標來要求自己,希看在今后的工作中,能一如既往得到大家的肯定和支持。
優秀員工的發言稿3
尊敬的各位領導、親愛的同事們:
大家好!
非常榮幸能夠站在這里進行發言,真的,非常榮幸以及高興。從來都沒有過在我們這么大的公司里面得到一個“優秀員工”獎的經歷,更沒能作為一個優秀員工上臺來發表獲獎感言,現在我的心情是無比激動的!哎喲,激動地有些手抖,有些緊張了!
一直以來,在大家眼中我應該就是一個活躍氣氛的存在吧?以前我沒覺得這一點有什么了不起,我也僅僅是希望大家相處的氛圍更加輕松一些,所以才時常做一些活躍氣氛的“蠢事”,博得大家工作中的輕松一笑。現在拿到這個“優秀員工”獎,我想我所做的那些事兒也不見得是“蠢事”了,因為這些事兒不僅換來了大家的微笑,也換來了領導對我的肯定和信任,讓我有了更上層樓的心境。
當然,這些活躍氣氛的事情并不是我能夠獲得這個獎的主要原因,能夠成為優秀員工,還是有實實在在付出的。在今年我的工作中,我的確是非常勤奮的,這一點所有人都可以看得見,哪怕是經常出差的領導也看得見我的付出。每天我都是最早來到公司的員工,在其他員工到來之前,本人已經將本人該做的事情做好了時間安排,等到其他員工來上班,匆匆忙忙準備工作時,我已經完全進入了工作的狀態,這一點無疑要比其他人做得好那么一點。
也許這一點在別人看來,不以為然,但其實我想說,這一點正是決定了我有機會被領導們肯定的原因。有了早晨的.提前準備,每一天的工作也就更加順利一些和輕松一些了。領導讓我上來講講我的工作經驗,除了早晨提前一些之外,我真還想不到有什么可以更加提高工作效率了。有的同事或許會提醒我說,你也是最晚一個走的。的確,我是公司最晚一個回家的,但這不是我覺得自己比其他人優秀的員工,我之所以做得那么晚,或許是我太精益求精了,其實這大可不必,如果能夠做好自己的事情,按時下班的話,我認為是更好的。
一個人要工作,也要生活。在工作之后去好好生活,將自己安放在生活里泡一會兒,整個人都會不一樣,第二天做起工作來,也會更加有勁。這一點是我們極其容易忽略的,如果我每天都記得去好好生活一會兒的話,我的工作應該會更好一些!
謝謝大家傾聽!
優秀員工的發言稿4
尊敬的各位領導、各位同仁:
上午好!
我是xx物業管理有限公司的一名安保隊員,今天能作為本年度“行業標兵”代表與大家交流工作經驗感到非常榮幸。首先感謝xxx市物業管理協會、各位同仁對我的鼓勵和信任。
作為一名從事安保工作十幾年的物業人,榮獲xx協會頒發的愛崗敬業員工“行業標兵”稱號,我感到無比高興和榮幸,在此我想說:我所取得的榮譽,不僅僅屬于我個人,它還屬于我的公司,屬于咱們濟南物業服務行業。是物協領導的支持和幫助,是公司的關心和培養,是同事們的一起努力,是廣大業主的認可才讓我站到這個舞臺,是你們讓我成為xx物業管理行業x萬多名員工的代表,我取得的每一點成績都離不開你們的關愛。在此我要向曾經幫助、支持過我的人深深地鞠上一躬,謝謝你們!
剛開始工作時我以為盡力做好本職工作,盡力為業主服務,積極為公司提供建議,總結自已的經驗就已盡到責任。但隨著時間的推移,我覺得在工作中還應該學習他人的長處,彌補自已的不足,盡最大努力做到最好,從而才能更好的提高工作效率,更好的為業主服務,雖然我在平凡的崗位上工作,但只要比別人多干一點,多努力一點,認真去對待每件事,用心為業主服務,就會得到廣大業主的認可,我要求自己做到干一行,愛一行,專一行、精一行。始終堅持以公司“管理先行、業主至上、服務第一”指導原則為方向,始終踐行公司“我以我心換業主之真情、我以我德贏業主之善待、我以我行塑小區之和諧、我以我力造小區之靚麗”的服務理念。
正是有了我們辛勤的工作,保證了小區秩序井然,為xx花園成為名副其實的花園式小區奠定了良好的基礎。謝謝大家。
優秀員工的發言稿5
尊敬的領導,同事們:
大家上午好!
我認為一名優秀員工應該起到表率作用,應該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態度,埋頭苦干,敬業愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。
現在我們公司的全員活動在轟轟烈烈地進行著,我做為鉆房一名優秀員工,將積極參與改善活動中去,不斷地展現自己的熱情和智慧,為公司和自己創造一個更加優美的工作環境。
展望未來,我還有很長的路要走,我不會被現在一點成績沖昏頭腦,我將繼續發揚成績,不斷創新,不求做得最好,但求做得更好。在以后工作中,以無缺勤、高效率,少報廢為目標,為公司成為世界一流企業做出更大貢獻。
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