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經驗交流的發言稿

時間:2025-01-16 18:25:00 智聰 發言稿 我要投稿

經驗交流的發言稿(通用15篇)

  在社會一步步向前發展的今天,需要使用發言稿的事情愈發增多,發言稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,發言人圍繞著主題講話的文稿。你知道發言稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編為大家整理的經驗交流的發言稿,希望能夠幫助到大家。

經驗交流的發言稿(通用15篇)

  經驗交流的發言稿 1

尊敬的各位領導、老師們:

  大家下午好!

  首先感謝學校領導給我這次機會,和大家一起交流。教學經驗是談不上的,有的只是自己的一點點體會;這些體會很膚淺,還希望老師們能對不當之處批評指正。下面就我工作上的一些體會和大家分享一下

  第一方面,在教學方面,我覺得應注意以下兩點。

  首先,注重激發培養學生的學習興趣,比如在學習新課時我喜歡用學生感興趣的情景故事和學生感興趣的事情,來做引導或鋪墊,這樣就能夠把學生分散的注意力立刻吸引到本節可當中,讓學生帶著好奇心投入到本節課的學習,這樣也能幫助學生更好的理解本課內容,也更容易激發學生學習的興趣。

  其次,在課堂教學中,采用少講、精講,而讓學生多讀,多寫,多思考。并通過小組交流合作的方式培養學生的探究能力、組織能力,語言表達能力等等。魏書生老師有一段話講得非常好,他說:“如果講課時候,生怕講的不全,而被考試鉆了空子,就面面俱到,結果大講特講,那就太累了,學生不僅沒記住這么多內容,結果連重點內容也被沖淡了。”因此我們在教學中對于每一課就是引導學生抓住重點內容去學習,那些可講可不講的內容,我們就大膽舍棄,讓學生獨立的去思考完成,這樣課堂氣氛就活躍,教師講得輕松,學生學得快樂。

  第二方面,要想成為一名合格的教師,就要較好的駕馭課堂,而管好課堂紀律是駕馭課堂的首要一步,沒有這個前提,不管你有多么淵博的知識,都難以傳授給學生。因為教師這個職業的特殊性在于面對的是學生,只有讓學生聽你的課才能有成效。因此抓好課堂常規是提高課堂效率的前提。

  第三方面,做一個受學生歡迎的老師。如果能做到學生非常樂意上你的課,那么你就成功了一半了。俗話說:親其師,則信其道。做一個受學生歡迎的老師,就要多找學生談心并且真心對待關心每一名學生,學生喜歡你,就自然會愛上你的課。

  第四方面,精心設計課堂教學。精彩的教學設計是一堂好課的精髓,而這正是我們年輕老師需要不斷學習,鉆研的主要方向。這也需要我們要多向其他老師學習。不斷提升自己。

  第五方面,不斷的總結反思。在教學中,總會出現這樣那樣的錯誤,把這些做得不好的地方都記錄下來,再反思。如果重新上這堂課的'話該如何處理才更加妥當,無形中就可以為自己積累很多有用的課堂實踐。不管向多少名師學習,都要融入自己的思考,自己的想法,才能把別人的東西轉化成自己的東西,存在自己的大腦里,終身為自己所用。

  以上是我個人在教學過程中的一些做法,相信在座的每位老師都比我做得更好,而且在我的教學過程中還存在很多不足,有不當之處敬請各位老師批評指正。謝謝大家!

  經驗交流的發言稿 2

尊敬的各位老師:

  大家好!

  感謝你們給我這樣一次交流的機會,說實在的,在座的各位班主任在班級管理上都比我有經驗,覺得我是在班門弄斧。

  今天我只是給大家談談我的一些感想和做法吧。

  一、養成教育,工作細化

  我自從參加工作,多年擔任班主任工作。讓我深刻體會了一個班主任的艱辛。班主任的確是個很繁瑣的工作,我的一貫做法是始終把學生的養成教育放在首位,培養班級好的紀律氛圍。

  我經常跟學生說,做事只有對于不對,沒有中間選項。老師和父母的話,永遠是為你好,要無條件服從。我覺得這樣的話,我的學生不會太調皮。任科老師各有風格,但只要學生不皮,尊師重道,每位任科老師都好管理。

  學生無小事,對任何小事情都表示出你的重視,這樣學生就會重視。其實各班的學生大多都像班主任,都在學老師的風格,就是告訴我們你對他們的影響有多大。

  我經常跟學生講我,我有要求在先,我的規定很細。所以別討價還價,讓他知道犯了是什么后果,沒有怨言。

  我班班級的規定很多,而且及時修改。首先有一日常規,課上課下怎么做,幾點該干什么大家都很清楚。再有就是定期學生總結,在班會上指出班級以及自己的問題,有問題不遮不蓋,坦然面對。其實剛開始只是個別責任心較強的學生總結,但我發現時間長了,只要班里有正氣,也有很多人敢管敢說。讓學生感到你是多么的公平。這樣大部分同學共同監督幾個人,自然會有效果。學生的責任心和能力也會逐漸提高,學生成為班集體的真正主人。

  有專家分析,初二是人生比較關鍵的時期,面臨很多學生的分化。本著對班里每一位同學負責的原則,我加大課堂和作業的管理,上課違反紀律,作業不交或不完成就扣分,罰勞動。其實我覺得初中學生,你要是定期多整點事,哪怕是一些嚴厲的規定,他也會不時的`緊張點,有點新鮮感。再有就是班級的小事,專人專管。班主任關注的多,學生就關注的多。

  開學一個多月,各科老師反映八年級四班紀律比較好,學習氣氛濃厚,幾乎找不到任何批評學生的理由。別人能做到的我班就得做到;只為成功想辦法,不為失敗找理由這是我經常跟學生說的話。學生有良好的學習氛圍,對各個學科都很重視。

  其實我們都很在一個問題,就是在學生怕你的同時怎樣讓他更信任你,服你。

  首先我認為應該適時讓學生感受到他們帶給你的快樂。比如學生取得榮譽時,其實一個嚴肅的老師適時給學生一些溫暖,他們會有受寵若驚的感覺。

  再有就是讓學生感覺到教室里很嚴肅的班主任,私下里跟他談話對他也是關心,告訴他們,我很重視你,不要讓我失望。有時間與學生無拘無束地聊天,和他們談談自己的爸爸媽媽,聊聊自己的快樂和煩惱,慢慢地走入學生的精神世界。漸漸地,學生越來越喜歡圍在我的身邊,嘰嘰喳喳講個不停。身體不舒服了,買點藥來;和同學鬧矛盾了,給調解一下,學生都樂意來告訴我。當他們的生活、學習經濟遇到困難時,我總是竭盡全力地關心他們、幫助他們。

  蘇霍姆林斯基說過,當學生走來對你說悄悄話時,你的教育就成功了。

  二、用心觀察,因人而宜

  就像天底下沒有一模一樣的樹葉一樣;世界沒有一模一樣的孩子。

  現在的孩子個性太強,有的不說不行,有的就得夸,有的一句不能夸。所以需要把握學生個性,這樣讓你自己少操心,學生多爭氣。

  我覺得現在的孩子懂得的很多,不要完全當小孩看待,平時多觀察,少啰嗦,找他談話時,你會說出關于他很多的問題,還有優點,他會很高興。覺得你沒騙他,真的很在意他,重視他。我班小林同學,成績差,易沖動打架;找他談話時,把他每次作業,每份檢查都分析了一下。他先是很驚訝,然后慚愧的低下了頭。以后的表現讓我感到吃驚,無論在紀律還是課堂表現方面都十分出色。

  在處理學生的問題上,我堅持以疏導為主、正面教育,查清事實,分析原因,做耐心說服教育工作,使學生自己認識問題的危害性。什么時候學生感覺自己犯錯是給老師添麻煩,感到愧對老師,那我們的工作就成功了一多半,日后進行起來便事半功倍。

  教師不是神,班主任也不是自己仙。我們或嚴格或細致的教育不可能把每個學生都培養成才。我認為只要盡心了,人是有感情的,學生是有良知的,他們與社會上有些人不同,只要我們舍得花時間花心血,感化學生,轉化學生,使問題學生問題減少,一定會達到教好書育好人的理想境界。

  回首多年的教學生涯,多年的班主任工作經歷,我悟出一個道理:只要肯真情付出,定能換來學生的真心回報。雖然沒有名利的收獲,但是我認為問心無愧是世界上最幸福的感覺。

  最后祝愿在座的每一位老師,都和我一樣,守著這份薪俸微薄的職業,幸福著。

  謝謝!

  經驗交流的發言稿 3

尊敬的各位領導、親愛的各位同仁:

  大家下午好!

  上星期接到通知,要我在今天的教師會上發言,介紹自己創建學習小班的一些經驗,我當時真的感到壓力很大。首先,自己并沒有取得什么成績,更談不上什么經驗介紹,更何況我這個人不善于言談,就這點內容還想了整整一天,所以接下去有什么講的不對的地方,還請各位同事批評指正。

  下面我就說說自己的一些做法。我發言的題目是:學習小班激勵學生自主學習,自主管理。

  一、成立學習小班

  我班總共有67名學生,我把他們分成了17個小班,除17小班是三個人外,其余都是四人。我分班的依據是:綜合月考時語文數學兩門成績,將全班分成A、B、c、D四個層次,然后搭配組建小班,其中A同學為小班長。并且在排座位時就按照學習小班編排。

  二、建立學習小班評比制度

  我們的制度中包括了紀律、衛生、學習等多方面的情況評比,每天由值日班長進行記載,每周由學習委員進行統計。我堅持每個星期進行一次總結表彰,從17個小班中評選3個分值最高的優秀班級,給予獎勵,獎品多為學習用品,雖然獎品并不見得特別的豐厚,可是孩子們也都為自己能取得榮譽而感到特別高興。特別是到了月考的時候,我的獎分更加顯著,進步多少名次就獎勵多少分值,孩子們勁頭更足了。

  三、定期召開小班長會議

  我堅持每個星期召開一次集體會議,適時的對小班長們的工作進行總結表揚,耐心的聽取他們的心得體會,并提出一些好的建議。雖然每次會議時間都不是很長,但是孩子們都能夠非常虛心的進行學習,不斷的改進的自己的工作方法。當他們的付出有了收獲的時候,我更沒有忘記適當的給予他們物質和精神兩方面的獎勵。

  四、“小班長”變“小老師”,提升他們的個人價值

  “小班長”更多的職責只在督促本小班成員養成良好的學習生活習慣,慢慢的,我發現孩子們都已經相當適應了,我索性將17為“小班長”改成了“小老師”,位置雖然沒有改變,但是,隨著稱呼的改變,“小班長”們的價值可就隨之而改變了,他們更加感覺到了自己身上的擔子不輕了。與此同時,我對他們的.期望也就發生了改變,既然是老師,就有責任有義務輔導班上成績稍差的同學補習功課。當然,我也提供了一些方法,比如,我發給他們一些復寫紙,由他們出題目給本班成員做,并負責批改、指導。他們的積極性很高,成員們也很配合。上個月,我班的詞語盤點、日積月累等知識就全是他們自主過關的。現在,小老師們已經開始幫我這個大老師布置一部分家庭作業了。

  五、適時的引導,不時的鼓勵

  當然,整個操作過程中,我這個大老師還必須仔細的觀察,適時的對他們進行引導,不時的鼓勵,特別是發現做得不錯的小老師或是小班級,哪怕只是偶爾的一次坐姿端正,我都會立馬在全班進行表揚、學習并且給予他們獎分,也許正是這種欣賞,使得孩子們積極性不斷的上漲。

  以上就是我的一些不成熟的做法,還請各位同仁批評指正。謝謝!

  經驗交流的發言稿 4

尊敬的老師,親愛的同學們:

  大家好!

  我今天要和大家交流交流我在這五年來總結出來的學習經驗。

  一:靜。

  靜不是單指不說話,不發出一點兒聲響,靜是在不說話和不發出一點兒聲響的基礎上,更追求內心深處的一份寧靜。只有你的心靜了下來,才可能做好手上做的每一件事。學習時先深呼吸,不要存有任何雜念,腦子中只想著“學習”這一件事。只有心靜,才可以逐字逐句地去琢磨其中所要表達的'東西。

  二:態度認真。

  態度可以決定一切,你的態度認真,做出來的作業當然不會差;可你的態度不好,隨隨便便,那寫出來的字潦草,做出來的作業也沒有質量,一點效果都沒有的,甚至不如不寫。

  學習,有一種叫做態度差,一種叫基礎不好。別人都努力學習,而態度不好的人把學習當兒戲,作業草草了事,好像為了別人而學習。但基礎不好又不一樣了,這些人只要努力學習認真聽講還是可以補救的。總的來講,學習應該追求質量,不可以馬虎應對。

  謝謝聆聽!

  經驗交流的發言稿 5

老師好,叔叔阿姨:

  你們好!

  每個人都應該有一套適合于自己的學習方法,要會學,好學,空談是不行的,必須有所行動,勝不驕,敗不餒。

  以下是我總結的六三六后的學習經驗:

  一、先計劃后學習

  學習首先要合理的安排時間,做一個作息時間表,讓自己分工明確,每個人可以根據自己的實際情況,制定出切實可行的奮斗目標。可以定一些小的階段目標,不斷激勵自己成功。通過小目標的實現,找到學習的信心。

  不要簡單的和他人比較,那樣只能為學習增加痛苦。

  希望同學們鼓足勇氣,相信自己的潛能。

  二、先預習后聽講:

  有的同學經常會忽略課前預習,有的認為是多余的,認為反正有些內容看不懂,預習就等于瞎子點燈白費蠟。

  這些看法往往是造成學習成績下降的原因之一。

  預習是課前偵查,可打有準備之仗,他可以使新舊知識結合起來,有利于掌握新知識,還可以克服聽課的盲目性,使聽課更專心,與老師配合更默契,從而提高自學能力。

  預習的`科目要以自己在學習上有困難的學科為主,預習時間要根據實際情況而定,可以擠時間,預習要找難點,攻破它,這是關鍵,能證明一個人的能力,也能培養一個人的能力。

  學習的最佳時間是在課堂上,課上認真聽講45分鐘比課下復習1小時掌握的知識都多。

  要充分利用課堂時間記好筆記。一邊聽課一邊記,不要逐字逐句地記。不僅浪費時間,還可能錯過老師講的重點知識。

  三、先復習后做作業:

  復習時鞏固、深化、消化學習內容的重要環節,當天應把所學知識認

  真復習一遍,該記的記下來,該理解的理解透了,有不懂得要圈出來,及時提問。

  復習完以后再做作業。只有這樣,作業才有實際價值。假如每天都是先復習然后象考試一樣對待作業,那就等于一天一次考試。

  四、先調整心態后參加考試:

  通過考試可以了解自己的學習情況,一邊總結經驗教訓,改進學習方法。

  要正確對待考試,考得好,可以促進自己進一步努力學,考得不好,也可促使自己認真分析原因,找出存在的問題。考前要做好充分準備,對各科功課進行系統認真的學習。

  五、先獨立思考后請教別人:

  沒有獨思是學不好知識的。學問,就是有學有問。當遇到學習上的困難時,應在自己思考的基礎上,求得別人的幫助,但最好不要質問答案,而要共同探討。

  六、先打好基礎后靈活思維:

  學習必須先打好基礎,還要靈活思維,要把書本上的知識經過自己的理解變成有血有肉的知識,能發揮、運用和創造。

  關于學習方法可以談很多,但重要的應該注意以下三點:

  一、多讀書,注意基礎

  二、多思考,注重理解

  三、多重復,溫故而知新

  當你找到學習方法時,你會發現你整個人都發生了變化。

  相信我所說的話一定會對大家的學習有所幫助的,最后祝大家生活順利,學習順利,學習進步,謝謝!

  經驗交流的發言稿 6

各位老師,各位同仁:

  大家好!很高興有這樣的機會,在這里和大家交流、探討九年級化學中考復習備考工作。中師畢業的我,專業知識層次較低,只從事過兩年化學教學。在各位面前談不上什么經驗,只是把自己近一年多在九年級化學教學工作中一些不成熟的想法和做法和大家分享,如有不妥之處,希望各位老師多提寶貴意見。

  化學復習工作離不開科學的預判、充分的準備、合理的安排,更離不開學生的勤奮努力。學生是學習的主體。為了提高復習效率,就要在復習時,對試卷的命題趨勢作出預判,對復習時間和復習內容作出規劃,最大程度發揮學生的積極性,促使每一位學生都最大程度發揮自己的潛能。事實證明,復習工作中抓住了學生,把復習任務落實于學生,勤檢查落實情況,調動學生學習的興趣,那么成績肯定就不錯。下面我就自己在備考中的做法和循環思路做一介紹。

  備考循環思路:備考計劃——研究考情——構建和諧課堂———小組合作——分層備考。

  一、備考計劃:

  1—6周:新課階段,爭取第六周結束新課。

  7—10周:第一輪復習,側重于基礎知識的過關。

  11—13周:第二輪復習,側重于知識的綜合訓練以及提升。

  14—16周:第三輪復習,側重于中考試題的實戰演練以及查漏補缺。

  二、緊扣課程標準和中考說明

  考綱就是指南。每年的中考備戰前,我都要找來近幾年中考的試卷,分析他們的命題題型和考察內容。分析試卷結構,分析重難點。做到復習時心中有數。根據近幾年的命題走向,我對20xx年試卷結構進行了預測:化學科滿分100分。試題主要題型及比例:選擇題約36分,填空題約20分,簡答題約12分、實驗探究題約20分和計算題約12分。各部分內容比例為:身邊的化學物質約占42%、物質構成的奧秘約占23%、物質的化學變化約占22%、化學與社會發展約占13%。

  連續三年中考試題以各學科的基礎內容為主,難度比例為7∶2∶1,即基礎知識占70%,中等難度占20%,難題只有10%。選擇題、填空題、簡答題相對比較簡單,難題一般集中在實驗探究、溶液的計算、推斷題上。

  只有緊扣新課程標準和中考說明,才能瞄準目標,把準中考試題的脈搏,掌握好復習內容的深淺度。

  我們要吃透課程標準和中考說明,掌握中考考查的主干知識和能力,重點培養學生發現問題、分析問題、解決問題的能力,重視教法的總結,加強學法指導和考法指導!

  三、備考具體方法和措施:

  1、建構“知識鏈”,調動學生學習積極性。

  復習課容易變成“炒剩飯”,陷入“題海戰術”,變成教師的“一言堂”。復習課不是舊課的重復與羅列,它是對既得知識形成技能、技巧的同時,發展學生的思維,升華學生的知識層次。因此,復習課教學,老師不要過多的占用時間來重復知識,應該引導學生串聯知識和整合知識,最大程度的發揮學生的潛能。這樣才能調動學生參與教學活動的積極性、主動性,使復習課堂不再死氣沉悶。例如:我在復習“第二章,認識空氣保護空氣”時,給學生分配了明確任務:我們這一章學習了什么,你們能細化出知識點嗎?列出知識結構框架嗎?尋找出這章的考點嗎?你可以用圖表、比較法等各種方法總結。各小組在熱烈討論,踴躍辯論的活動中完成任務。出示他們小組的成果,然后各組通過踴躍發言,進行完善。教師適時進行指點。

  符合學情的教學,學生才有興趣學,才學得進去。

  2、建立民主的師生關系,構建和諧課堂

  情感關系是師生心理關系的一個重要方面,它對教學效果有著重大影響。教學過程并不是一個機械地把知識從一個頭腦移植到另一個頭腦中去的過程,而是一個師生間心靈的接觸與交往的過程。因此,融洽的師生情感,可以促使師生間縮短空間、心理距離,產生友好、親近、共鳴、信賴的效應,真摯的師生情感,是教學中的一種催化劑,能有效地調動學生的積極性。在教學過程中,必須準確地把握自己的角色、努力培養師生間的真摯情感,縮小師生距離,培養學生的學習興趣,才能提高教學效果。在幾年的教學中我發現許多學生,可以簡單的因為喜歡或討厭一個老師,喜歡或討厭某門課程。因此在教學過程中我常常面帶笑容,讓課堂氣氛輕松、活躍。學生回答問題,答對時,我不惜贊美之詞。“太棒了!”“你真聰明”“表現非常好”等成為我的口頭禪。即使答錯了,一般情況下,我也不嚴厲的批評,會說一句“加油”或“下次努力”。在學習的過程中培養和諧的師生情,往往也能夠激發學生的積極性。作為一個年輕教師,和學生年齡的接近,我能更理解他們,了解他們的所思所想,課間常常和他們談NBA、國家大事、娛樂明星。有時星期天早到四、五個小時和孩子共同閱讀《在困難的日子里》、《紅星閃閃》等書籍。盡量使他們能夠接受我。學生周末有亂逛、早戀、喝酒等跡象,我發現后及時正確的引導他們。讓他們覺得和我既是師生,又是朋友,師生之間搭建起了溝通的橋梁,課堂上教學氛圍好,課堂效果自然理想。

  3、發揮小組的作用,讓學生去幫助學生,展示學生凝聚力。

  一個老師帶兩個班,去督促每一個學生去學習是很困難。一個班學生成績優異的是少數,如果我們把這些學生分成組,發揮優秀學生的才能,去幫助學習困難的學生,學生與老師雙管齊下。我相信學困生肯定有進步,老師的工作量小了,成績肯定會提升的。

  近兩年我開始大膽嘗試,大組六人一組,小組兩同桌一組。這樣的'模式對于專項訓練最為合適,上學期我對化學式和化學方程式書寫進行了訓練,在一個大組中,一人念,五人寫,寫到一定數目,兩人小組互相尋找錯誤之處,彼此打分。對于有關化學方程式計算的考查是我們中考的重要考點,我利用大組的優勢,讓學生自己書寫計算過程,然后在小組內進行展評,討論,達到共同進步。

  為了調動優等生對學困生進行幫助,我每學期都對優秀小組進行獎勵。通過小組組員的合作與競爭學習,提高了學習效率。這樣不學習的學生也會跟著學,而且進步很大。學習積極性高漲起來,成績自然會全面提升。

  4、注意細節,分層備考

  化學是理科中的文科,有很多知識點需要記憶。化學學科的特點就是零零碎碎,細節末梢很多,細致耐心對于穩定拿分比其他科目更為重要。

  教會學生最基本的方法:如何記憶?如何梳理知識點?如何找到自己丟分的原因?如何審題?如何做到基礎題不丟分?

  很多學生在答卷中非知識因素丟分比較嚴重。如何減少失誤?一是平時要養成嚴謹細致的寫作業習慣,如細心審題,規范書寫(特別是化學用語),文字表達全面準確,計算解答條理清楚等。

  對于不同層次的考生最好是進行分層備考,通過考試,我根據學生的實際情況。將學生分為三個層次,基礎較差的、中等生、優生,中考目標分別為40——60分、60—80分,80分以上,那么第一輪復習,基礎較差考生主要是補好基礎,對新課學習時沒有學好的概念、化學用語等知識點重新學習和反復記憶。成績好的,除了鞏固好基礎知識外,也多對實驗探究、計算題等難點進行訓練。并且對某些學生在某些方面的缺失,進行一對一指導,使每個學生在最大程度上發揮出自己的才能。

  以上是我在復習過程中一些不成熟的想法與做法,還請各位老師批評指正,謝謝大家!

  經驗交流的發言稿 7

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!很高興我能參加這次經驗交流活動。我們xx辦公室始終以市政府、黨委的中心工作為指導,堅持“三服務”宗旨,突出全市改革、發展、穩定主旋律,緊跟時代脈搏,狠抓重點、關注熱點、突出亮點,解析難點,及時收集上報各種信息,為市政府決策提供有力的依據,充分發揮出辦公室的參謀助手作用。20xx年,鐵西區政務信息刊發量及綜合評分在全市各區縣中排名第一。下面,就我們市政府辦公室的主要做法和成效向大家作一個簡要的匯報。如有什么不當的地方,請大家予以指正批評。

  一、強化認識,做到“四個到位”

  (一)思想認識到位

  作為政府辦公室工作的一項重要內容,信息工作在政府辦公室中扮演著參謀助手的角色。信息收集全不全面、準不準確、及不及時都會直接影響到黨委、政府的決策。面對紛繁復雜的形勢,要求我們要努力收集報送各類真實、帶有前瞻性的信息,為上級決策提供詳實的依據,從而促進全市經濟社會的持續健康發展。

  (二)貫徹落實到位

  首先,要吃透上情,確保信息成果有高度。常常組織工作人員學習上級的相關方針政策、重要文件等,讓他們認清新形勢下信息工作的特點,并準確把握上級對信息的需求趨勢,做到科學選材,合理采編。其次,信息成果必須有一定的深度。這要求我們必須吃透下情,要透過現象看本質,將很多問題“抽絲剝繭”找到問題的根源,挖出矛盾的本質,并提出合理的建議,為領導超前謀劃、及早決策提供參考。最后,要進一步拓展源頭,確保信息成果有廣度。全新搭建《信息參考》、《昨日要情》、《政務信息匯編》等信息工作平臺,拓展了政務信息服務方式和領域。全年共編輯《信息參考》8期,《領導參閱》10期,《政務信息匯編》2期,《昨日要情》199期,并多次得到領導批示,要求印發到各部門學習。

  (三)組織領導到位

  為充分發揮出我辦信息職能作用,進一步深化信息工作,長期以來,上級領導都高度重視這項工作,將其擺在重要的工作議程中。每年都會對全市信息工作進行統籌規劃,明確工作思路,并提出工作任務,要求將信息工作融入到我市發展的方方面面中去,關注民生。同時,在辦公室內部采用“雙崗雙責”制,抽調業務水平好、敏銳度高的秘書人員負責一些信息工作。另外,進一步健全信息報送制度與績效考核制度,以提高信息報送質量。

  (四)學習到位

  建設一支“業務精、能力強、素質好”的信息工作隊伍是做好信息工作的前提。因此,我辦一直都很重視學習培訓工作。一是積極組織工作人員學習先進的理論知識、最新的方針政策、上級文件等。二是堅持理論聯系實際,鼓勵大家將理論知識運用到實際的工作中,不斷完善信息收集、采編、報送的方式方法。三是積極與其它單位、部門協調、溝通,以暢通信息渠道,獲取最新的信息。

  二、務實進取、埋頭苦干

  為進一步加強向上級部門報送信息的力度,及時宣傳鐵西工作的亮點與先進舉措,我辦人員充分發揚“艱苦奮斗、務實進取”的優良作風,在細化分工的基礎上,積極合作,集思廣益,努力增加信息容量,及時收集區域經濟發展信息、上級工作思路、事件動態、工作成效等,選取獨特的視角,加以整理、編輯。另外,工作人員主動撲下身子,深入基層,經常跟隨市政府與辦公室領導走訪基層,開展相關調研,收集第一手資料。2013年,我辦起草并報送《鐵西區按全省部署加快推進先進裝備制造業基地建設》《鐵西區扶老助殘專項工程啟動》等政務信息200余篇。在《沈陽日報》刊發3篇,《沈陽政訊》刊發30余篇,《新鐵西》刊發30余篇,《縣區專刊》刊發10余篇,《市領導專報》刊發3篇。

  三、注重創新,努力實現“五加強五轉變”

  創新是工作的靈魂,是不竭的`動力。我們要通過創新,來實現“五個加強、五個轉變”。

  (一)思想觀念上的轉變

  過去,我們往往只希望報喜,而不報憂。隨著時代的發展,人們希望獲取更全面、客觀的信息。這正是對我們信息工作人員的有力鞭策。因此,我們不僅要報喜,還要報憂,真實地還原出事件真相。去年,完成“十二運”期間安全維穩、場館運行及人員接待等信息收集、整理、報送工作。

  (二)工作方式上的創新

  要將對內報送信息的工作方式轉變為內外兼并的工作方式。要加強和其它新聞媒體的交流、合作,加大對外宣傳力度。

  (三)信息任務分配方式上的創新

  按照上級要求制定出詳細的月工作方案,采用約稿信息報送,保證按時完成工作任務。同時,加強了對信息質量的管控,對每個環節都進行了嚴格把關,保證了報送信息的質量。

  (四)創新采編方式,建立信息網絡

  一方面,轉變了過去被動收集信息的觀念,主動走出去,到實地調查、收集相關資料,以獲取更多全面、典型的信息。另一方面,拓寬了信息渠道,通過和各鄉鎮辦委、相關部門保持密切聯系,構建起一個完整的信息網絡。

  (五)采寫思路方面的創新

  身處網絡時代,我們信息工作者更要充分借助信息網絡,獲取更多最新、最全的信息,進一步實現政務信息來源的多元化。

  以上就是我們辦公室的一些做法,請大家多提寶貴意見,謝謝大家!

  經驗交流的發言稿 8

尊敬的xxx:

  當班主任的最高境界應該是學生又敬又怕又喜歡。

  怎么達到這種最高境界呢?根據我三十多年的經驗,就是三個字:愛、嚴、正。

  以前也是不斷摸索,直到上次帶班,感觸最深,我就是從這三個方面去做的。

  愛,應該無微不至,小到學生有沒有吃早飯,鞋帶散了,今天怎么不開心等等,學生喜歡跟你纏,家里什么事情都想跟你說,那就耐心聽,隨著他的意跟他聊。跟他親近,他就會覺得離不開你,剛入學時尤其如此,比如上個一年級時,有次出去開會,臨走學生跟我說,老師,你要快去快回哦!我說,為什么呀?她說,我會想你的`。當時我就非常感動。

  還有就是獎勵進步,鼓勵努力,比如每次默寫,背書或者小考,誰有進步,就表揚獎勵,有時一個本子,有時一顆糖果,有時一本書,孩子們非常開心,回家還跟家長炫耀。

  再有就是跟孩子們一起開心,比如孩子們生日,過節等美好的日子跟孩子們一起玩,送他們小禮物,分享好吃的食物,說開心的祝福等,孩子們覺得老師是朋友,跟他們一起快樂,他們更親近老師了。

  嚴,主要是行為舉止和學習的要求上,班級制定嚴格制度,違反的會懲罰,讓他們知道,犯錯一定要付出代價,而且告訴他們同樣的'錯誤決不能重犯。該嚴的時候決不跟他兒戲。再有就是說出的話,無論怎么難也要兌現。比如背書、每課默寫、侵犯別人等。

  正,是指言行舉止一定要有表率作用,要求學生做到的自己一定先做到,對待每個學生一定要公平,而且引導學生處事做人要正直誠實。比如早到,衛生,不挑食,守時等等。

  由于這些方面的堅持,我們班學生各方面表現都很好,班上沒有亂拿別人東西的人,沒有打架罵人現象,學習也比較自覺,學生也很有愛心。感覺孩子們還比較喜歡我,后來陸續轉進來幾個學生,開始行為習慣很不合群,特別范俊杰,開始不肯收他,講好沒有進步就退回去,可是到了后來,隨便何時問他,反正他不回去了。

  現在又帶一年級,隨著年齡增加,身體漸漸不支,加上人多難抓,我還是會盡力從以上三個方面對待學生,讓他們養成好習慣受益終身。

  經驗交流的發言稿 9

各位家長們:

  您們好!我叫xx,感謝您們在百忙之中抽出時間來參加家長會,今天能作為學生代表發言我感到很榮幸,在此,我希望與您們交流我的鄭外生活感悟和學習方法。

  就和每一位同學一樣,我帶著希望和敬畏走進了這座神話一般的學校,經歷了一年的辛苦,終于如愿以償地來到這里,我感到非常激動和自豪,但現實并不是我想象的那樣,一個個打擊鋪天蓋地地襲向我,我無助,失落,覺得自己如此渺小,不足為道。但是,我堅守著一句話,既然選擇了鄭外,就是選擇了奮斗。我雖遭受打擊,但我的心從未放棄,我渴望遠方,所以就注定要披荊斬棘,一路向前,為自己的選擇負責。逐漸我不再隨波逐流,不再黯然神傷,而是愉快地學習,安然面對挫折,學會帶著希望去生活。我認為在鄭外生活和學習有一個心理上的秘訣,那就是永遠快樂、積極、樂觀向上,笑迎他人,笑對生活,記住傷心過一天是一天,開心過一天也是一天,為何不讓我自己寶貴的時間在開心中度過呢?只要做到這一點,自己就不會因各種煩惱來影響心情,影響學習。

  對于學習,我認為要學好需要兩個方面。一是行動上,二是上。行動上要做到勤奮、效率高和敢于創新。勤能補拙,抓緊課下的空余時間,就會發現一天里可以擠出很多時間學習,尤其是對于業慢的同學,一定不能懶散,要付出比別人更多的時間去學習。學習效率也是決定一個人學習好壞的重要因素,其中最重要的是聽課效率,上課緊跟老師的思路,記筆記時一定下手要快,針對性要強,效率高的同學在課下可以筆記,辦錯題集,還可以自己出試卷檢測成績。學習應敢于創新,不能僅滿足于手中已有的資料和課本,要認清自己的定位和劣勢,根據自己的情況量身定做學習和復習。我就會根據自己的情況制定一些學習方法,比如學古文后將注釋用試題的方法寫下留做以后復習用,將副科課文摘一些重要的內容寫下來,各科都把一些錯題、難題在一起,這些方法都是我在不斷摸索中找出的,對學習也有極大的幫助。

  其次,在上要自信進取,給自己定一個達不到的高目標。在學習過程中,面對自己較弱的科目不能產生懼怕心理,要相信自己可以學好它,抱著積極的態度去學習。每個人都是不甘于平庸的,對待學習亦如此,面對學習要有進取心,做一個要強的人,但還應注意一點,那就是不能有得失心,要能夠分清進取心和得失心的區別,對于成績不要太斤斤計較。我一直認為我做的`最好的一點就是,我總是給自己定一個高目標,這個目標最好是能力達不到的,因為有句話說的好“求其上,得其中;求其中,得其下”,要想讓自己變得優秀,就應該對自己苛刻一點。但是,這個目標并不能是空話,也不能是做給別人裝樣子的,而是要心里真正地朝著目標努力,做到“雖不能至,心向往之”。

  態度決定一切,端正學習態度是學習的基礎,同學們應該養成一種鉆研和探索,面對難題要勇于鉆研,保證弄懂每一道題,不留任務到第二天,今日事,今日畢。對于偶爾一次的好成績,一定不能驕傲自滿,要學會持之以恒,不管成績如何都不動搖自己認真的學習態度,不然成績就會因為心理因素忽上忽下,起伏不定。

  一個人的學習成績也可以從很多其他的方面影射出來,如個人衛生,人際關系等,真正優秀的人應該要在各個方面要求自己,促使自己各方面共同進步,從而推動學習的進步,做一個綜合素質高的學生。

  端正的態度,正確的方法,勤奮的行動,進取的就可以促成一個優秀的學生,這是人人都能做到的,關鍵是看自己想不想。最后,我希望班上的每一位同學都能一路向前,微笑前行,創造奇跡;我們的班集體可以團結一心,共促進步,成就輝煌!

  我的演講到此結束。謝謝大家!

  經驗交流的發言稿 10

各位領導、同仁:

  大家上午好!首先請允許我代表學校,代表個人向各位的到來表示熱烈歡迎,歡迎來我們紅色三中!

  受曹科之托,讓我在這里談談心得體會!在這里我首先要感謝計財科、結算中心的領導、同志,以及在座的各位同仁,一直以來對我校工作的支持、幫助和認可,特別要感謝我們的領導,在三中特別困難的時期給于了莫大的支持和關懷,為人正直,敢于指正,敢于為我們下面學校挑擔子的氣魄,也感謝曹科給各位同仁安排并提供了那么好的一次交流機會。大家知道,我們蕭山三中是一所擁有近3400名住校學生和250名教職員工的大學校,要為這么多人提供好后勤服務,實屬不易,我們在實際工作中也碰到了不少困難、疑惑。在座各位領導在總務后勤崗位上工作的時間比我長,經驗比較豐富,希望不吝指教!從20xx年開始,我在總務處二年多的工作時間中,可以說由知之甚少,到逐漸適應,真可謂有苦也有甜,總務處工作是服務性的工作,雖然復雜、繁瑣,但都是學校工作的重要環節,搞好總務工作,是學校教學工作正常進行的條件。常規的總務后勤工作大家都一樣努力在做,下面我就簡單地結合我校實際談談我的一點心得體會:

  第一、總務處工作要經得起檢查

  總務處工作要經得起檢查,尤其是財務方面的工作要經得起查閱,經得起上級有關部門的檢查。我校財務始終堅持校長一支筆,財務制度不折不扣執行,嚴格按照上級文件要求,規定程序進行。財務室同志把關認真,只要手續不齊,程序不規范,嚴格拒之門外。我校自去年接受杭州市物價等相關部門的檢查后,08年8月15日又突擊接受區財政、審計、糾風辦、區招投標辦公室的聯合檢查、10月28日接受區物價、教育、財政、審計、糾風辦的'聯合執法檢查,應該說我們的工作是受到了上級有關部門的認可,肯定了我校最近幾年在徐校長的重視下,財務工作有了較大的改進。尤其是我校的代管費結算等工作受到了物價等部門領導的`表揚。

  第二、總務處工作要有所創新

  我這里所說的創新并不是指要我們在財務工作上自作主張的創新,這里講的創新是指

  在確保、堅持總務后勤工作在保障學校教學教育正常次序的運作情況下,作為我們后勤部門的同志,要開動腦筋,敢于對一些常規工作適當有所創新。下面我舉個在很多兄弟學校都會碰見的問題:油印室。問題、好處,解決一線教師印試卷難的問題,提高了油印室的服務質量,降低了印刷講義的成本和學校的日常維護成本,減少了學生的代管費開支,可謂多贏。

  (局領導批示做試點,希望我們規范操作,總結經驗)

  第三、總務處工作要講效率、講精干

  總務處工作要講效率,不講效率,總務處工作是很難開展,目前蕭山三中整個校園就一名水電工,油印室就一名印刷工,總務處就一名中層干部。但所有工作開展井然有序。

  第四、 總務處工作要不斷總結經驗

  總務處工作要不斷總結經驗,好的經驗來源于實踐,實踐需要我們踏踏實實地去做,因此在實踐中不斷總結出來的經驗一定是最實用的。象今天在我們蕭山三中召開的總務主任會議,既是對我校總務工作的肯定,也是我們總務系統的一次很好的經驗總結、交流。

  謝謝,祝各位身體健康,事業進步!

  經驗交流的發言稿 11

尊敬的各位領導、各位來賓:

  大家早上好!

  歡迎您來到xx小學,希望您在這里能度過一個愉快的上午,留下一串美好的回憶;更希望您能在這半天的活動中,有所思、有所感、有所得、有所獲;還希望您能把工作中的寶貴經驗留給我們,讓我們學有榜樣,趕有目標,與您共同成長,一起進步!

  我1995年來到林東小學,20xx年開始負責教務工作。我一直為自己能在這個和諧的大家庭中工作,感到十分慶幸。為今天能參加這次交流活動,向大家學習,感到十分高興;為能代表我們的團隊,在這里發言,感到十分榮幸。但是,我也很擔心我的發言不夠精彩,會讓您掃興。

  下面就把我工作中的心得體會與您交流分享。希望能得到您的指導和幫助。我發言的題目是:我愿做一片綠葉

  印度詩人泰戈爾說“果實的事業是偉大的,花的事業是甜美的,而葉的事業是平凡的。”我認為中層干部做的工作就是葉的事業,我愿作這一片綠葉。

  學校的中層干部是教育教學工作的直接參與者和實踐者,是聯系、溝通學校與教職工間的橋梁,是學校行政管理系列上的“兵頭將尾”也就是教師的“領頭羊”校長的“電話線”。在學校工作中,起著傳達、執行上級命令,及時解決、反饋下面信息的承上啟下的作用。

  在我們這個團結協作的集體里,在“以人為本、教有特色、學有所長”的辦學理念下,上級領導和校長為我們每一位中層干部提供了充分地自我展示的舞臺。扁平化的管理,使我們既有分工,又有合作;人盡其能,人盡其才。

  在日常工作中,我要求自己要時時處處做一個有心人,主動為校長出謀劃策,盡力協助校長抓好各項工作及各項制度和措施的執行。

  每學年教師的工作安排,我都積極參與,在全面了解和掌握教師的基礎上,從大局出發,盡可能充分發揮每個教師的業務素質和特長,從師德、業務多方面考慮,認真選配各班班主任、學科任課教師,使教師在年齡、性別、知識水平、授課能力、班級管理能力上搭配協調、最大限度地調動教師的能動性。

  合理安排好日常教學工作。通過行政巡視課堂,監督課程落實情況。通過推門聽課,輔助檢查備課情況。在年級組代課和調課工作中,充分發揮級組長的作用,使學校每天的教學秩序都能正常進行。認真策劃好各種教學活動,如:教師的風采展示、同課異構、基本功競賽、鋼筆字練習等,學生的知識競賽、作業評比、讀書活動、陽光體育等,在活動中,充分發揮科組長的作用,用豐富多彩的活動來補充課堂教學。

  在眾多的活動中,我想詳細地介紹一下讀書活動,因為一直以來,我們都認為校園應該是一個充滿書香的地方。于是,自20xx年學校的讀書工程啟動以來。在校長的指導下,教務處把“讀書工程”作為學校的重要活動,常抓不懈。現在我校,每周有兩次國學經典誦讀活動,每學期有一次評比活動。在語文課堂上,推廣課前三分鐘讀書交流匯報活動。

  組織“師生同讀一本”“同級同讀一本書”“主題讀書開放日” “與父母共讀一本好書”等活動,讓教師、學生和家長同讀共進。開展讀書之星、書香班級、書香家庭的評比活動。成功地舉辦了首屆“讀書節”。加強教師讀書活動的管理,引導教師根據自己的專業特長、興趣愛好,選擇書籍,認真閱讀,還要撰寫讀書筆記。這些讀書筆記都是由我們的校長親自批閱,每個月兩次,每次50多篇。為了達到讓老師們增加知識,提高認識能力和業務水平,轉變教育觀念的目的,我們的校長付出了大量的勞動。

  積極參與學校的“星級教師培養工程”,被評為三星級教師,與兩名二星級教師和一名新教師結對,在與他們結對的過程中,嚴格按方案的要求完成各項任務,互相取長補短,共同提高業務能力和水平。同時,還經常深入課堂聽課,了解教師的教學情況,及時發現問題。與教師共同研究教材,探討教法,尋求提高教學質量的.途徑,促進教師的專業化成長。

  抓好教學計劃、總結的撰寫,方案的制定,行事例的編排,課程表的調整,任務書的簽訂,資料的`收集整理,教師的備課、上課、作業批改等常規管理工作。在各科主管行政、科組長、備課組長的支持下,在全校教師的積極配合下,認真落實《坦洲鎮小學教師備課管理辦法》,高質量完成備課管理和檢查工作。對教師的聽課情況,做到每月檢查一次;對教師的備課和作業批改情況,做到每周備課組檢查一次,每月教務處檢查一次。力爭客觀公證地評價每位教師,發現的長處及時給予鼓勵,發現不足給予幫助。

  大力支持和鼓勵教師參加各類教學競賽活動,認真選拔參賽教師,成立競賽備課小組,進行集體備課,做好充分準備。我校教師在參加語文、數學、英語、思想品德、科學等科目的教學比賽中,多次獲鎮一等獎、市一、二等獎。認真組織學生競賽活動,按照鎮教科文衛辦的工作行事歷,提早成立學生競賽輔導小組,安排教師進地系統的、有針對性的賽前訓練,學生在英語的閱讀、朗讀、課本劇表演比賽中,語文的寫作、閱讀、古詩文誦讀比賽中,數學競賽,科學知識競賽,籃球、足球比賽中,均取得了喜人的成績。

  我深深地認識到,要做好的教導主任,在工作中,就必須發揮“三大作用”,具備“三種精神”。三大作用是在校長的領導下,負責組織、安排學校各項教育教學活動的調度作用;今后的工作中,我還將更加嚴格地要求自己,并以此自勉,努力爭取做一名優秀的教導主任。主動為校長出謀劃策的參謀作用;盡力為師生排憂解難的服務作用。三種精神是腳踏實地的工作精神;嚴謹治學、不斷進取的學習精神;淡泊名利的奉獻精神。

  經驗交流的發言稿 12

尊敬的各位來賓:

  大家好!

  今天,我們歡聚在賓館,舉行全國系統旅游協會第十二屆年會,增進溝通、分享經驗、相互啟發、共同促進。在此,我謹代表xx公司,向出席今天大會的各位來賓表示熱烈的歡迎!對全國系統旅游協會第十二屆年會的召開表示熱烈的祝賀!

  xx公司是依托xx地區豐富的釩鈦磁鐵礦資源,依靠自主創新建設發展起來的特大型釩鈦鋼鐵企業集團。經過四十多年的建設發展,已成為我國最大、世界第二的`產釩企業,我國最大的鈦原料和產業鏈最為完整的鈦加工企業,我國重要的鐵路用鋼、無縫鋼管、特殊鋼生產基地,20xx年以來xx公司積極應對國際金融危機最為嚴峻的市場考驗,狠抓整體協同和低成本運營,強化資源優化配置和品種結構調整,生產經營總體保持平穩運行,但受市場因素影響,20xx年經營形勢嚴峻,所屬酒店旅游非鋼產業也面臨挑戰,非鋼產業如何開拓外部市場,如何提升市場競爭力,最終實現自主經營、自負盈虧、自我發展的目標,這是給我們行業的酒店旅游非鋼產業提出的.新課題。

  行業所屬的酒店旅游服務工作在接待服務工作中發揮的提升企業形象的功能和作用不可忽視,是接待工作中重要的組成部分,是接待任務成功與否的基礎和保證。系統旅游協會為各xx企業酒店及旅游成員單位,搭起了增進友誼的“橋梁”,建起了交流共進的“平臺”,為協會各成員單位打造一流服務品牌、爭創一流服務水平和樹立一流服務形象提供了重要支撐。

  xx公司愿以此次會議為契機,與各參會單位取長補短,提升接待服務工作水平,塑造品牌,爭創一流,共同推動系統旅游服務工作邁上新臺階,為我國鋼鐵工業發展貢獻更大的力量。

  最后,預祝大會圓滿成功!

  謝謝大家!

  經驗交流的發言稿 13

各位家長們:

  大家好!我是xxx。

  轉眼間,一學期在我們忙碌的身影中匆匆閃過、我們迎來了一個新的學期啊,面臨著新的挑戰,今天我來各位家長分享一下我的學習方法、

  兩千多年前孔子說過:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者、”意思說,干一件事,知道它,了解它不如愛好它,愛好它不如樂在其中、“好”和“樂”就是愿意學,喜歡學,這就是興趣、興趣是最好的老師,有興趣才能產生愛好,愛好它就要去實踐它,達到樂在其中,有興趣才會形成學習的主動性和積極性,所以說:興趣是學習的不竭的動力源泉、只要你在平日的學習中做到課前預習找出重難疑問;積極參與課堂活動,認真思考問題注意歸納,主動發言收集激勵因子,那么你學習的興趣就會更濃厚,你一定會更加喜歡文化課程的學習的、

  要想取得好的學習成績,必須要有良好的學習習慣、習慣是經過重復練習而鞏固下來的穩重持久的條件反射和自然需要、建立良好的學習習慣,就會使自己學習感到有序而輕松、良好的學習習慣應是:耳、眼、腦、口、手并用,勤練習、多質疑、勤思考、重歸納、多應用,要注意總結規律性的東西,在學習過程中,要把教師所傳授的.知識翻譯成為自己的特殊語言,并永久記憶在自己的腦海中、另外還要保證每天有一定的自學時間,以便加寬知識面和培養自己再學習能力、

  1、課前預習、課前預習是提高聽課效果的一個重要策略、課前預習就是每節課前把本次課將要講授的內容進行預習,初步熟悉課程內容,找到聽課和理解的重點、難點、疑點,記下自己的困惑之處、薄弱環節,帶著問題進課堂,以期在課堂學習中得以解決、

  2、課堂學習、在課堂上要盡最大可能地跟著老師的思路走,盡可能使自己保持積極的聽課狀態,對于老師所講的重點、難點、疑點要認真思考,通過聽講來解決預習時提出的問題,深化對問題的理解;通過聽課檢查和鍛煉自己的思維、

  3、課后復習、及時對聽課內容進行復習,進行積極的回憶和必要的重新學習,以加深對學習內容的總體理解,減少遺忘、而且,遺忘的進程是不均衡的,剛開始遺忘得較多、較快,以后遺忘得較少、根據遺忘發生的規律,可以采取適當的復習策略來克服遺忘,即在遺忘尚未產生之前,通過復習來避免遺忘,所以,在復習時要注意復習的時間安排、

  4、杜絕偏科、偏科是學習中的最大禁忌,所以我建議出現偏科情況的同學應該及早把精力投入不大理想的科目當中,逼也要逼自己去嘗試與接受,或許也能道出別有一番的滋味,也試著學得激情澎湃,如果因為一句“沒興趣”就擱在一邊讓它們自由泛濫,結果還是個悲劇、學習這一過程,就是要盡量減少悲劇的發生、

  5、注重筆記、認真利用好課堂上的45分鐘,好過課后花無數的時間去彌補,而筆記正是課堂上的精髓,因此,如何做好筆記也是關鍵的一點、俗話說“好記性不如爛筆頭”,再靈敏的腦袋也無法抗拒時間的消磨、做筆記是一種很好的輔助學習法,它可以幫助你克服大腦記憶的限制,提示你回憶課堂教學內容、筆記必須要做到層次分明,一目了然,才更有價值、

  所以我們要多鼓勵自己:“成績單不漂亮沒關系,只要我努力,就是一名好學生!”“基礎不好沒關系,只要我每天都有進步,就是一種成功!”“我的生活是充滿陽光的,努力的我最美麗!”這樣自信的度過每一天,你會越來越體驗到:我的人生是非常有價值的,我是最棒的!

  謝謝!

  經驗交流的發言稿 14

尊敬的各位老師:

  大家好,今天我講的題目是《少成若天性慣成自然》。 常聽老師們說:當老師真累。當班主任更累。回首自己的班主任工作,的確感到當一名小學班主任的辛苦,這其中有苦也有甜,沒什么經驗可談,或許這只是自己對班主任實踐工作的幾點感悟,在此和大家交流一下:

  一、用心去愛學生,培養學生良好的行為慣

  我今年教的班級是四年級二班,我們班有55名同學,男生36人女生19人,有一大部分學生活潑好動,思維活躍,感情豐富易調動,但一部分男生的行為慣比較差,愛說臟話,愛打架,不能積極主動地思考問題,不能認真仔細的完成作業。通過觀察分析^p主要原因是他們的家長外出打工,孩子一般由爺爺奶奶或者姥姥姥爺帶,老人一般只關注孩子的吃穿,在慣養成方面處于放任狀態,導致孩子養成了一些壞氣,如嬌氣,任性,脆弱,缺乏自覺性,研究馬虎等。針對這一情況,我以前是嚴厲地批評,發現收效甚微,好多學生不但沒有改正自身的缺點,反而增加了對老師的抵觸情緒。發現這一情況后我改變了策略,“只有愛才能教育好孩子!”作為班主任我應該花更多的時間去了解學生,與學生進行必要的心理交流,然后真誠地指出他的不足,教給他改正的方法,再和他一起努力克服困難,讓學生感到老師無私的愛和深切的關懷,感到班主任是最信任的人。這樣,班主任和學生的思想溝通了,那么教育學生改掉壞慣、壞行為也就容易多了。我們班有一個同學,研究成績很差,很調皮,經常和同學打架,上課間操也不準守紀律,但身體長得很結實,批評對他而言是家常便飯。我在和他談心時說:“很多同學都說你很聰明,有時你就是自控力太差,管不住自己,所以研究提高不快。人無完人,金無足赤,要對自己有信心。你有力氣,但不應該用來打架,而應該多幫助同學,揚長補短,那樣是不是很好啊?”漸漸的他果然變了,變得聽話起來。我為了不讓他出現反復,每次在我看見他時,都用鼓勵的目光去看他,找機會關心他,使他真正得到老師的溫暖。

  我利用班會或自時間進行教育還以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整。三年級升四年級后,學生開始有騎自行車上學的,于是自行車的擺放成了問題,怎么也擺不整齊,于是我每天早晨和中午都帶領學生親自擺放,他們看到老師親自為他們擺放自行車,慢慢的也自覺擺放整齊了,孩子們看在眼里記在心里,為養成良好的慣創造了好的氛圍。

  二、班主任要善于表揚

  學生都喜歡得到老師的表彰和鼓勵,這樣可以增強他們研究的興趣和熱忱。由于每個學生的家庭環境、社會環境、自身的生理素質和根蒂根基不同等方面的影響,學保存在著較大的差異。有的勤學守紀、有的厭學做壞事,作為老師要正視學生的差異,對于“題目學生”要從關愛的心態出發,對他們要動之以情、曉之以理,用人格氣力去感化他們。要針對學生的特點,設身處地的以他能承受的方式進行啟發引導。學生到學校來,誰都想成為好學生,他們對老師充滿尊敬和依靠,只要我們給他們各種表現的機會,認真去發現,他們都會各有所長的。而且孩子還小,在嚴厲要求的同時,盡可能多鼓勵他們,多表彰他們,讓他們感受到研究的樂趣。

  三、結合實情,創建有特色的班級

  我班的學生來自不同的班級,剛開始像一盤散沙,缺乏凝聚力,缺乏集體意識。起初讓學生一起選班干部,制定班規班約,提出班級口號及奮斗目標等,都對增強班級的`凝聚力有一定的幫助。但開展校級活動效果更明顯,比如奪流動紅旗,布置教室等。現在我班學生好多了,能積極主動地為集體爭光,以損害集體為恥,研究中能做到互相幫助等。

  四、加強與家長間的交流

  家庭教育和學校教育是密不可分的,班主任工作更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關系,經常與學生的家長進行面談或電話交流,也經常抓住家長來接孩子的機會,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了進步,孩子生病了,孩子這段時間研究狀態不佳……我都會及時與家長取得聯系,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

  我的主要收獲是:能讓學生快樂的度過在學校的每一天,能精神煥發,面帶笑容地出目前課堂上,做到了盡可能少的在課堂上當著全班同學的面發脾氣,規范了學生的部分行動慣,激起了大部分學生的研究熱忱,采取了多鼓勵少批評的教育方法等。

  總之,學生在進步,我也在成長,只要堅持把自己的收獲不斷的積累下來,吸取失敗的教訓,不斷探索,學會分析^p問題總結經驗,我相信:我們就會做得更好。

  感謝大家!

  經驗交流的發言稿 15

各位老師、家長們:

  你們好!

  感謝學校給我這個機會,也希望大家多多指導。

  首先,我要感謝學校老師們的辛苦努力。從過罷年開學以后,孩子們幾乎沒放過幾天假。可是這件事背后是老師們更大的付出。我常聽俺孩子說:“班主任王曉杰老師家在焦作,開學以后就“五一”放假回去了幾天。”她可是把這兒當家了,除了吃飯時間,人都不離教室。誰沒有家,誰不想安逸!可是老師為了我們的孩子犧牲了自己的家、自己的時間。關于贊美老師的話我也不多說,到處都有。我只是常常教育自家孩子,讓她懂得感恩:這世間的職業千萬種,但唯有老師最高尚,只有老師是毫無保留把自己全部的知識傳授給學生。高中老師更辛苦!孩子們自己都喊累,可他們只有三年,但老師陪孩子們一輩子,辛苦也是一輩子。懂得這個道理讓她知道感恩,孩子們才會珍惜老師們的付出,才會更理解老師,才會自覺遵守學校紀律。

  再就說說跟孩子溝通配合學校教育的問題,分享一下我的感受:大家都知道老師已經把孩子們的學習安排的非常妥帖,我們做家長其實也就是需要孩子們的`狀態調整好,包括孩子們的生活和心理狀態。現在的孩子多則兩個,像我們家就一個。可想而知這些孩子們是多么的寶貝。我從來不曾打過自家孩子,連大聲批評次數都有限,可是孩子漸漸長大,煩惱越來越多,也有了小脾氣。怎樣去關心我們的孩子,去用我們的人生經驗引導她們真是個大問題!我也沒什么特別的,就是和我們家孩子做朋友,這個也不是刻意為之,只是母愛使然。心里眼里都是她,小時候就是她玩什么我玩什么,長大了她什么話都跟我說,因為我可以幫她而不訓斥她。比如說這次分科以后,她就明顯開始不安,大綜合時的優勢不再存在,成績排名后退十來名。她不再那么自信、不再那么陽光。對周圍一切都表現的那么煩燥:什么同學說話吵她了,學校飯菜不好了,寢室同學不睡覺……!反正哪兒哪兒都不對,其實我知道她失去的是信心。成績差一點也不要緊,失去信心就沒有動力!可是急也沒用,你講再大的道理她聽不進。我記得有個教育家說過:當孩子需要傾訴的時候,一定要當好這個角色,不要去鑒別他說話的對錯,他們年紀小,看問題難免片面,甚至偏激,但無論如何,都不要反駁他,讓他把滿腹的委屈一吐為快,這樣他就輕松了。也比較容易聽得進別人的話。這時再適度的加以引導,就會把他引導到正路上來。我能做的就是陪她發泄,盡自己的努力關心她,找她的優點表揚她。有時候工作忙,也會在她屋里桌子上留個手繪的笑臉,以示鼓勵。這樣慢慢孩子就平靜了,狀態調整好了,學習也就有了明顯的進步。

  今天在坐的各位都擁有一個共同的身份——兒女心中的父母、老師眼里的家長。大家肯定都有一個共同的心愿:望子成龍、望女成鳳。我的想法呢:成龍成鳳也不是考上清華北大,就是讓孩子們健康成長、努力學習。孩子們因為這樣那樣的因素,成績有高有低,可這并不代表我們的孩子不好。也不代表他們不會有出息。所以我常跟我們家孩子說:考上一本是好孩子,考上大專也是好孩子,關鍵是你要做對的事,做應該做的事。在學校就要好好學習、團結同學。長大了也不會因虛度光陰而后悔。

  什么樣的父母是好的父母,我認為就是耐心陪著孩子長大的父母,哪怕我們的樹苗沒有別人的茁壯,做為他們身邊最親的人,我們一定要保持耐心,呵護他們。作為家長,我覺得就是要理解老師、配合學校!辛苦這三年,給孩子一片藍天!

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