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小學校長座談會發言稿（精選10篇）
在當下社會，用到發言稿的地方越來越多，發言稿以發表意見，表達觀點為主，是為演講而事先準備好的文稿。如何寫一份恰當的發言稿呢？以下是小編精心整理的小學校長座談會發言稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
小學校長座談會發言稿 1
尊敬的各位家長：
首先，請允許我代表全體師生員工向各位家長的到來表示熱烈的歡迎！向各位家長對學校工作的支持表示衷心的感謝！今天我想講的是：讓我們攜起手來，共同為孩子創造美好的未來。是啊，有哪一位家長不望子成龍，有哪一位家長不望女成鳳？有哪一位教師不希望自己的學生優秀？有哪一位校長不希望自己的學生成才呢？但是，教育是一個既艱苦又漫長的過程。對孩子們來說，家庭教育、學校教育、社會教育三方面缺一不可。曾有人說：“五加二等于零”。什么意思？學�；宋逄鞎r間對學生進行正面教育，一個雙休日，學生回到社會，就什么都學會了。就我們學校而言，更為嚴重的是兩個假期后，每一個新學期開始的摸底測試，孩子們的成績一蹋糊涂。老師抱怨家長沒督促孩子學習，家長抱怨學校老師沒有把孩子教好，成績下降了。就其原因不言而喻。為此，我在上學期期末的時候，曾經給每一位家長寫過一封《致學生家長的信》不知道是否能給家長們一點啟示和幫助？下面我想就各位家長所關心和困惑的問題與大家共同交流。
一、我校的師資情況。
由于客觀的因素，民辦學校的教師沒有公辦學校教師穩定，但民辦學校有任用教師的自主權，招聘教師十分靈活。我校對教師的任用相當嚴格，我們不以文憑論能力，不管是大學本科也好，中師畢業也罷，只要能力強，惟才是用，我們不會用高職稱、高學歷去裝點門面。對于已經考查進來的教師，學校仍然觀注其教育教學能力，通過“兩查一聽”：即：查教案，查學生作業，隨時聽課，出現問題及時糾正，絕不誤人子弟。
通過努力，教師們團結協作，各自在自己的工作崗位上兢兢業業，任勞任怨。針對學生基礎不牢，參差不齊的情況，老師并沒有泄氣，而是放棄自己難得的休息時間連續不斷地給學生補課。許多教師聲音都嘶啞了，連說話都很困難，仍然堅守在自己的崗位上。作為校長，我既心疼又無奈，唯一能做的是買中藥“胖大�！弊尷蠋熡瞄_水泡著喝。我為我們有這樣一個充滿愛心、信心和耐心的團隊而自豪，我深信，孩子們在老師的精心呵護下，一定能健康地成長，我可承諾，到學期結束時，各位家長一定能看到孩子的學習習慣、行為習慣、自理能力發生了好的轉變。
二、學校教育的目標。
教育家陶行知曾這樣說到：“你的教鞭下有瓦特，你的冷眼時有牛頓，你的譏笑中有愛迪生。你別忙著把他趕跑。你可不要等到坐火車、點電燈、學微積分時，才認識他們是你當年的小學生�！闭沁@樣，學校教育的目標是去發現和培養學生的潛能。
我們的老師要當好伯樂。對于孩子而言，我們不把他橫向比，要看他的昨天和今天。我們學校也和其他兄弟學校一樣，正進行著艱難的教育教學改革。我們的`措施是：不去注重教學生學什么，而是探索教學生怎樣學。不用考試的分數去評價學生，而是看重他學習習慣和行為習慣變化。
只有具有良好的學習習慣和行為習慣，才能從根本上改變孩子們的學習成績。（舉例：第一屆畢業生xx、第二屆畢業生xx）我們沒有像有些學校那樣外表富麗堂皇，我們也沒有像這些學校一樣將后進生拒之門外，更沒有像他們那樣開除行為習慣差的學生，因為我們的教師有一顆關愛孩子的心，因為我們有自強不息和無私奉獻的精神。在四年的風風雨雨中，我們的教師付出過多少艱辛拋灑過多少汗水，也有過家長和社會不理解的委曲和痛苦。道路是曲折的，教育是漫長的，我將帶領我們的團隊，以堅實的腳步而繼續努力。
小學校長座談會發言稿 2
尊敬各位領導：
大家好！感謝各位在白忙之中抽出時間參加我校的教師節座談會。我代表學校全體教師向各位關心、支持教育的領導表示崇高的敬意和衷心的感謝。借此機會，我謹代表學校黨政工向在座的各位家長匯報三個方面的問題。
一、學�；厩闆r介紹
康順路學校是今年根據蘆淞區區委、區政府和區教育局南強北拓的宏偉規劃，將去年成立的康順路中學與xx年成立的康順路小學合并，成立的一所城區九年一貫制學校。學校地處學堂沖，這里原是株洲市八中、康順路小學的老校址。校園由原康順路小學和原二十三冶二公司子弟學校構成。曾經，不管是株洲市八中，還是康順路小學、康順路中學都一直致力于服務周邊社區、周邊企事業單位，為周邊社區、企事業子弟提供了良好的受教育條件，也為周邊社區、周邊企事業單位培養了不少人才。今天，新興的康順路學校以嶄新的姿態出現在株洲基礎教育領域，學校將迎來新的發展機遇，開始新的創業。我們將全面提升辦學質量，打造藝體特色的制高點，一心一意抓改革，聚精會神謀發展。我們將繼承和發揚康順路人的優良傳統和作風，團結協作、秉公辦事、扎實工作、民主、科學決策，進一步打造和提升康順路學校的教育品牌，決心辦群眾滿意、社會滿意的康順路學校。
我校現有32個教學班，1500名在校學生，95名在職教師。學校教師隊伍龐大、業務精湛。他們是由原康順路中學、康順路小學的優秀教師及本學期新引進的優秀教師組成，其中，有原市直屬中學的高級教師、學科帶頭人十余名，是一支教學觀念新，業務能力強，敬業精神好的教師隊伍。
我校領導班子成員年富力強，具有創新理念和開拓精神，事業心強。他們信心百倍，全力以赴，抓好教育教學質量。從開學第一天開始，班子成員就下班聽課。我校全體教職工熱情高漲，他們勇于奉獻，不記報酬，決心辦市民滿意的教育，為打造蘆淞區基礎教育品牌貢獻自己的`力量。
目前，整個教育教學秩序良好。
二、學校發展的設想：
我們的目標是樹優質教育品牌，打造城區九年一貫制精品學校，辦群眾滿意的康順路學校，讓市民滿意，讓社區滿意，讓教職工滿意。我們將讓每一個學生得到全面發展，使他們有一個智慧人生，讓他們健康成長，達到知識、能力、人格一體的和諧發展。為聽取各位家長的意見，在此，我把學校的幾點做法向大家簡單介紹如下：
1、進一步加強師資隊伍建設
教師是培養高素質人才的關鍵，把我校的教師建設成一支“政治思想堅定，道德品質高尚，業務能力過硬，身體心理健康”的教師隊伍是我們努力的目標。
�。�1）樹師志，占領理想的“制高點”。
志向是理想的“航標”，理想是行動的“指南”。
（2）揚師德，找好崗位的“結合點”。
學理論，搞活動，加強思想滲透。
出規范，定要求，加強組織引導。
抓典型，揚正氣，加強榜樣激勵。
（3）強師能，挖掘事業的“閃光點”。
�。�4）順師心，激發情感的“共鳴點”。
教師是教育的資源，是學校發展的資本。有效的開發“資源”，合理地經營“資本”，是學校管理的精髓。學校將竭盡全力提高老師待遇，充分調動教師的積極性、創造性。盡力解決老師們的后顧之憂。
2、凝聚人心，建設師生共同的精神的“家園文化”。
（1）凝聚人心，創建“家園”文化氛圍。
事業目標激勵人，情感管理溫暖人，團隊精神凝聚人。
（2）挖掘品牌內涵，使學校特色成為創建精神家園的有效載體。深入挖掘特色中所蘊涵的豐富文化內涵，將成為學校辦學的不懈追求。
A．做強學校的體育文化。
B．做大學校的藝術文化，讓高雅的藝術影響人。辦好藝術合唱隊、組建舞蹈隊、成立鼓樂隊、設立畫室。
C．構建學生社團文化，讓學生個性張揚，定期開展讀書活動，成立文學社、廣播站。
D．構建社區陣地文化，讓豐富的活動激勵人，開展好五好小公民活動。
E．開展校園藝術節，體育節，科技節，展示師生風采。
3、實施質量強校戰略，學校質量是打造學校品牌，實施可持續性發展的可靠保證
小學校長座談會發言稿 3
尊敬的各位領導、各位老師：
下午好！時光流逝青春，歲月沉淀情感。今天，我們歡聚一堂，為退休的xx老師、xx老師召開歡送會。大家一起追憶曾經的感人點滴，相互暢談未來的美好。
首先我謹代表學校全體師生，向三位同志的光榮退休表示熱烈的祝賀！三位同志雖然離開了自己為之奉獻一生的工作崗位，但學校的一草一木、一檐一廊、一桌一椅，依然留有你們工作的印跡，承載著你們育人的精神，記錄著你們無私的奉獻。
你們愛崗敬業、教書育人、默默奉獻于三尺講臺、一陋印室，為學校的建設和發展，奉獻了自己的青春芳華和畢生心血；你們淡泊名利，無私奉獻，以高尚的人格和專業的知識，助力學生成長成才；你們嚴謹治學、率先垂范，以良好的師德和豐富的經驗幫扶了一批又一批年輕教師茁壯成長；你們愛崗敬業，精誠團結，支持了一任又一任領導班子的工作。可以說，學校的每一步發展、每一點成績都凝聚了你們曾經的汗水和付出，也正是有了你們的付出，學校的今天才會如此的.和諧、如此的美麗、如此的生機盎然。
幾十年來，你們默默無聞奉獻智慧，孜孜不倦耕耘教壇。像春蠶吐盡心中的愛，像紅燭燃放心中的情。三位同志都是那樣和藹可親、忠厚誠實、踏實勤懇。xx老師，與生為伴，視教為尊。你用心中求知的靈魂教會學生一門對外交流的語言，你用奉獻繪就最美的風景，為xx的英語教育留下濃墨重彩的一筆。你堅決服從學校安排，急學校之所急，堅持工作到退休的那一天。xx老師，你是茫茫旅途中的一張地圖，引領學生環顧四面八方，讓學生上知天文，下知地理，胸懷全球，放眼世界。你顧大局，作表率，能夠服從學校工作的需要，真心尊重學校政的安排，臨退休依然擔任初一四個班的地理課，努力上完本學期的所有課程才安心地辦理退休手續。雖身處后方卻關心教學，身在二線卻沖鋒在前，繁雜的班級量化有你精準細致的計算，面對班主任的疑惑苛責，你不厭其煩的耐心解釋，一張張流向學生手心的試卷和家長手中的各種書信，是你夜以繼日加班加點的辛勤付出，即使在退休臨近時，只要學校有所需，你便有所應，保證按質按量圓滿完成學校交付的任務。你們，作為學校教職員工，嚴格做好學校的常規工作，維持校園秩序，以身作則，主動參加學校各項活動；作為一名教師，你們與青年教師一道備課、上課、批改作業、輔導學生等竟是樣樣不落，甚做得更好。你們為博白的教育事業貢獻了青春，為xx人民培養了眾多人才，xx人民必將銘記于心。雖然我與你們相處的時間不長，但你們“不要人夸顏色好，唯留清氣在xx”的品行深深地感染了我。
“落紅不是無情物，化作春泥更護花”。你們勤勤懇懇做事，踏踏實實做人的優良作風，永遠值得我們效仿。你們的經驗智慧永遠值得我們學習，你們的道德品質將永遠激勵我們不斷進取。
古楓吐艷松不老，晚菊傲霜憶芳華。伴隨著不舍與祝福，衷心希望各位前輩在科學、合理安排好自己晚年生活的同時，�；貙W�？纯矗^續為學校的發展出謀獻策。最后，真誠祝愿三位前輩心情舒暢、退不休、有所樂、健康長壽、合家幸福。
小學校長座談會發言稿 4
尊敬的各位老教師：
大家好！
歲歲重陽，今又重陽，不似春光，勝似春光。在我國傳統的節日――九九重陽節到來前夕，我代表學校向在座的各位退休領導、老教師，致以節日的祝賀和親切的問候!祝你們福如東海，壽比南山，合家歡樂！今天，我們請各位老領導、老教師回到學�？纯�，以便向大家匯報xx教育的過去，共商南湖教育的發展。一年來，我們堅持以科學發展觀為指導，以創設安全文明校園為重點，以培養全面發展的學生為宗旨，以辦人民滿意學校為辦學目標，扎實做好教育教學工作。上半年，學校先后被評為荊門市中小學教學常規管理先進單位、鐘祥市一級幼兒園、鐘祥市先進基層黨組織，目前，學校被場推薦上報為荊門市文明衛生工作先進單位，正待批復之中。教育行政宣傳工作位于全市先進行列，今年x人，再次刷新初考記錄，小學畢業考試全市調考排名第x名，教學質量逐年提高，尤其是小學教學質量位于全市前列�，F將一年來的工作尤其是上半年的情況向大家作一簡要匯報。
一、主要工作：
1、抓行政運作，切實規范學校管理
一是摒棄行政會傳統模式，把行政會開向一線。
二是創新制度管理，規范教工行為。
三是成立督查專班。上學期共發通報12期，有力地促進了學校各項工作的正常開展，確保了行政運作高效運轉。
2、抓德育，鑄就學生美好人格
一是以開展“學規范、養成好習慣”活動為抓手，規范學生的文明言行。
二是積極組織開展“首義精神耀千秋”讀書系列活動和三月學雷鋒社會實踐活動，向建黨的十八大獻禮。
三是積極開展“校園飛歌三十分”、“陽光體育鍛煉一小時”和“六一”藝術教育活動。為使校園飛歌活動扎實深入開展，暑期我們投入xxx多元購置并安裝了音響設備，每個教室內均配備了廣播音響器材。
四是扎實開展“把學生當子女?教育實踐年”和“關愛留守生、教師訪萬家”活動。我們在暑期投入xxx多元走訪、看望了留守學生假期生活情況，切實增進了家校之間的聯絡和感情，給學生帶去了溫暖和關愛。
五是以環境建設為切入點，提升辦學品位。我們多方籌措資金xx萬元添置了不銹鋼展示牌和電子顯示屏，向場爭取xx萬元對校園xx米的主干道進行了路面硬化，向市局爭取xx萬元對幼兒園進行了改擴建。
六是牢固樹立安全法紀意識，時刻做到警鐘長鳴。除做好了常規性的安全教育和管理外，暑期我們又將教室內xxx米裸露的電線進行了更換。
3、抓教學常規，突出中心主題地位
一是落實教學管理制度，加強常規教學檢查。上學期開展了2次大型的教學常規檢查，各教研組每月開展1次常規教學檢查，各備課組每周進行1次抽查，針對檢查中存在的問題均一一進行了意見交換，并提出了改進辦法。
二是認真組織校本教研活動，積極開展“課內比教學”活動。
三是加大教學質量檢測力度。為提升教學質量，每次的月考和期中考試，都扎實認真地開展質量分析，提倡“向40分鐘要質量”，充分發揮課堂教學的主陣地作用，努力打造高效課堂。
四是每次行政例會均研究教學工作。
4、抓后勤管理，強化服務育人功能
學校結合自身實際，制定了《學校衛生制度》《衛生安全工作追究制度》，使飲食衛生安全工作有章可循。食堂工作人員持證上崗，定期組織工作人員學習有關食品衛生安全常識。嚴把貨物準入關，對糧油、肉、佐料等實行定點采購，并索取發票和質檢報告合格證，貨物出入庫都有專人簽字把關，相互制約，責任明確。同時強化商店管理，嚴格進貨渠道，嚴禁“三無”食品進入校園。
5、抓節能降耗，努力構建節約性學校
一是加強節能宣傳教育。組織學生觀看節能環保教育的掛圖和光盤，教給學生節能的竅門和方法，讓學生學會節能。
二是強化節能管理。改造學校水電設施，并抓好廢棄物的分類、處置、利用，充分利用廢物資源，變廢為寶。
三是技術節能。在公共場所安裝聲控、光控開關，使用節能燈具；安裝九十度開關水龍頭，定時供水，抽取使用地下水；科學合理使用微機、打印機、復印機；科學采購、使用化學藥品、試劑等實驗用品。由于節能方法得當，措施有力，督察到位，上半年水、電、辦公耗材使用量同比下降10%、12%、15%，其它能耗上均有不同程度的下降。
6、抓專題活動，提升教師隊伍素質
扎實開展“創先爭優”、“解放思想、跨越發展”等系列活動。在市局以上新聞媒體先后發布7條信息，在學校通過電子顯示屏、拉橫幅、辦�？刃问綘I造了人人關注、人人支持、人人參與活動的良好氛圍。舉行了教師創先爭優“七比七看齊”演講比賽。同時樹立三種典型，即樹立黨員干部典型、黨員班主任典型、黨員教師典型，全校業已形成了一種創先爭優謀發展的良好氛圍，六月我校被鐘祥市委評為先進基層黨組織，這是全市唯一的一所農村學校黨支部受到市委的表彰。
二、存在的問題：
1、生源外流現象嚴重。我們學校屬城鄉結合部，盡管我們全力招生保苗，但由于城區有的學校無序招生，導致我校服務范圍內的生源不論成績好壞均大量外流，成為了影響和制約我校發展和教學成績提高的最主要因素。目前交通便利，公汽即將開通，學生流入城區的可能性將更大、更多，我們生存的危機日益嚴重。當然，我們老師自身也有許多主觀因素造成了學生的外流。秋季開學全體教師冒著炎熱酷暑下鄉走訪，引進外地生源xx人，縱然這樣，我們的生源仍不盡人滿意，全校共有學生xxx人。來xx三年多來，我有一個很深的感悟和體會，那就是南湖人民不愛南湖的教育，更不愛南湖人民自己的學校，學生成績、素質好壞與否，均一窩蜂地轉入城區學校就讀，很傷感情。當然，家長對優質教育資源的需求可以理解。目前在校生有將近一半屬外地學生。城區學校招生導致了我們的生源受到了嚴重的影響。周邊鄉鎮受傷害最深，整個九里鄉含幼兒在內僅有xx人，xx鎮也僅有xxx人，邊遠的客店鎮也僅有xx人，其他鄉鎮學校也不同程度地受到了影響。
2、辦學經費嚴重短缺，辦學條件有待進一步改善。由于學校欠債較多，4月份我接手上任時，學校欠債高達xxx元，經費嚴重不足，今年的公用經費已在去年底被挪用x萬元，導致平時的費用周轉都十分困難，有時甚至是舉步維艱，整天想的是債務上的事情，甚至頭疼。上半年經過向市教育局、場黨委管委爭取做工作，才勉強將老師們xx年的xx萬元的住房公積金籌齊上繳，也償還了幼兒園歷來建設時教師部分入股股金xx萬元，同時為歷年欠部分教工養老保險費用進行了上繳達xx萬元。目前正在辦理20xx年老師們的醫療保險和住房公積金的上繳款項，但缺口仍然很大，需要向上爭取資金。由于學校自身造血功能又較差，導致學校的硬件設施設備跟不上教育形勢發展的需要，滿足不了學生的需求。需配備必要的教具以提升教學活動的`質量，讓每個孩子學有所獲。
3、教師素質亟待提高。由于學校經費吃緊，教師外出培訓學習時間相對較少，導致教師接受新信息、體驗新課改的機會不敵城區及其他周邊兄弟單位，影響了教學效果。教師的學習意識及主動開展教科研的能力亟待提高。部分教職工工作缺乏創新與開拓精神。部分班主任對班級管理工作仍然存在一些問題。
4、工作作風和師德師風建設有待進一步改進和加強。諸如有的干部大局意識淡薄，缺乏合作意識，有的工作不實，缺乏激情，消極應付，有的工作思路不夠清晰，貫徹學校意圖的手段措施不夠強硬，導致工作出現一些失誤。有的教師工作主動性不夠，不能很好地理解和把握學校工作部署，不能很好地將學校工作精神與自己工作實際相結合，對業務學習研究不夠，對學情了解掌握不全，導致工作盲目，思路模糊，有的教師習慣于做表面文章，工作習慣于在別人監督下完成，只求過得去，不求過得硬。有的沉溺于網絡游戲、上課接打手機、體罰和變相體罰學生的現象也時有發生等等。上述問題我們已通過暑期集訓進行了強化整改，達到了一定的預期效果。以上，我簡要向老前輩們介紹了學校近期的工作，以期得到老同志更多的關注和指導，也希望老前輩們今后一如既往發揮余熱，為學校發展獻計獻策，給我們的工作多提寶貴意見。在這里向各位老前輩說一聲“對不起大家了”，平時對你們關心不夠，照顧不周，向你們進行檢討，還誠望得到你們的諒解。我們將一定不辜負你們的期望，在上級組織的領導下，團結帶領全體教職工勤奮努力，開拓創新。xx教育的發展，浸透了你們老一輩教育工作者的汗水和心血，離不開你們的辛勤探索和奉獻。學校的一磚一瓦都銘刻著你們獻身教育事業的功勞，學校的一草一木都浸潤著你們孜孜求索的深情。南湖學校是我們共同工作、耕耘的家園，你們既是我們的同事，又是我們的長輩，更是我們的老師。在你們身上，我們學到了“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”的敬業精神，學到了真誠坦蕩、相互尊重的待人哲理，學到了治學嚴謹、一絲不茍的良好作風。感謝你們多年來對我們的關心、鼓勵和幫助，感謝你們為學校發展作出的突出貢獻。
尊敬的各位老領導、老教師、老職工，你們是你們家里的老人，更是學校的老人，作為晚輩的我們，照顧好你們，讓你們安享晚年是我們的責任和義務。我們認為，尊重老年人就是尊重我們自己，我們將切實踐行我們的承諾。在這里，再一次向尊敬的各位老領導、老教師、老職工敬賀節日快樂，祝各位老前輩身體健康，合家歡樂，萬事如意。
謝謝大家！
小學校長座談會發言稿 5
尊敬的離退休老領導、老教師：
今天是9月9日，明天是我國的第32個教師節。我們提前組織廣大離退休老領導、老教師在這里舉行教師節座談會，我首先向各位致以親切的慰問和誠摯的感謝，感謝你們多年來對里集教育的發展和壯大所作出的巨大貢獻，祝大家教師節快樂！
幾十年來，各位老領導、老教師在自己的工作崗位上，勤勤懇懇、兢兢業業，在平凡的工作中做出了不平凡的業績。你們是里集教育的老功臣，學校的每一點成就和進步都凝聚著你們辛勤的汗水和心血；學校的一磚一瓦都見證著你們含辛茹苦、誨人不倦的歷歷細節。今天，在座的前輩許多已經兩鬢斑白，但是我從你們的神情和笑語中感受到了依然年輕的心態和力量。在這里，我要在欣慰之余，向各位致以真誠的祝福，祝愿你們生命之樹常青。
這十多年來鄉鎮街道的教育機構在不斷的改革，首先是撤銷教育辦，成立了中心學校，老師們，特別是離退休老師都還基本能夠適用，與大家息息相關的工資發放、醫療保險、紅白喜事等，大家都直接與中心學校聯系。20xx年中心學校撤銷了，中小學的工作由初級中學管理，各鄉鎮街道初級中學由于經費和人事的變動，離退休教師就交由各中小學相對獨立管理。自然，就出現了慰問不及時，管理不到位，個別小學甚至對離退休教師無人問津等情況。今年上學期，中學班子成員綜合部分老師和中小學校長的意見，決定對全處離退休教師既統一又分散的管理方式，即統一慰問的標準，平常一般的慰問活動和離退休教師的聯絡工作仍然由各中小學獨立處理。各位離退休老師有什么意見、建議或要求，首先可以直接與所管轄的學校及時反映，以便于我們及時收集起來共同商量解決。這種模式應該比過去責任更明了，問題的解決也會更及時。但這只是一種探索，實行一年后，我們再來分析研究，最終達到一個管理順暢的理想模式。
各位老領導、老教師，現在的教育工作比過去顯得更加艱難，如學生招生問題、教師聘任問題、師生安全問題、學校建設問題、資金嚴重不足的問題、部門之間的關系協調問題、教育的均衡發展問題、教育質量的提高問題、學生復雜的思想教育問題，還包括離退休教師的慰問、座談、困難解決、待遇提高等等，作為現在的任職者，我們感覺很疲憊，有的是力不從心，還有的`是學校無法找到落實的方法，要請大家給予理解和原諒。相信我們在管理好學校的同時，我們會虛心傾聽老領導、老教師的意見、建議和批評，不斷地改進我們的工作作風，提高管理水平。
常言說得好，“家有一個老，勝過一個寶”，我們學校就是一個屬于幾百名教職員工和幾千名學生的家，在這個家里，始終洋溢著溫情和關愛的氛圍。我們牽掛著各位離退休老同志的身體健康和家庭生活情況，并會盡最大努力為各位同志做好服務和后勤工作。我們也希望大家能經常抽空來學校看看，走走，并在力所能及的情況下，為學校鼓而呼。無論何時何地，我們都永遠是團結和諧的一家人。
今天的會議時間不長，活動的安排也比較簡單，請大家給予原諒，來日方長，今后我們多聯系，多溝通。
最后，我再次向各位離退休老師致以節日的問候，祝同志們身體健康，家庭幸福，萬事如意！
小學校長座談會發言稿 6
老師、同學們：
秋風送爽，桃李芬芳。在這收獲的金秋時節，我們迎來了第xx個教師節。值此佳節之際，向默默耕耘、辛勤工作在教育教學第一線的廣大教師致以節日的祝賀！向為學校的建設和發展做出重大貢獻的全體離退休老教師致以節日的祝賀和親切的慰問！向為學校生存和發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位教職員工表示最衷心的感謝！感謝大家多年來對學校發展做出的貢獻！
教師節是平凡的節日，卻有著輝煌的內涵；教師節是普通的日子，卻有著五彩繽紛的色彩！百年大計，教育為本；教育大計，教師為本。多年來，我們立足于一塊并不十分豐饒的土地，春播夏耘，秋收冬藏，在艱苦的辦學條件下攜手互助，團結奮進，歷經多年風風雨雨，克服了重重困難，為國家培養了一批又一批的人才，為社會造就一批又一批優秀的`合格的市民�？唇袢�，電機小學環境越來越美，隊伍壯大，碩果滿枝，這些變化，凝聚著電機小學歷屆領導人的苦心孤詣，揮灑著每一位教職工的辛勤的汗水。實踐證明；全體員工不畏辛苦、無私奉獻所形成強大的凝聚力，是我們學校不斷發展的原動力�？梢哉f，沒有全體老師和同志不計辛勞的付出，就沒有我們學校蒸蒸日上的今天，在這里再道一聲：大家辛苦了！
選擇了教師，也就選擇了艱辛和奉獻。當許多人還在甜蜜的夢鄉的時候，我們的老師就已匆匆走在上班的路上；當華燈初上的夜晚，許多人觥籌交錯時，我們的老師拖著疲憊的身軀剛剛走在回家的路上；為了學校工作，不講條件、不計報酬，每個人都克服了意想不到的困難，工作中無論怎樣繁忙，生活中不管有多少煩惱，總是面帶微笑地走進課堂！書桌旁的循循善誘，校園里的談笑風生，家訪時的苦口婆心。一年365天，幾十年如一日，大家為學生的學習費心，為學生的生活操心，為學生的安全擔心。我們對學生的愛，比父愛更深沉，比母愛更細膩，比友愛更無私。正是我們的諸多苦心和愛心，使學生的少年樂章更加清新，使學生的智慧之泉更加滋潤。
然而，“教師”二個大字的后面不僅有艱辛和付出，也有幸福和榮光。
最后，衷心祝愿全校教職員工身體健康，工作順利，闔家歡樂
小學校長座談會發言稿 7
親愛的同學們、老師們：
大家好！
今天是本學期的最后一次集會，我首先帶來的是一個個喜訊：本學期學校獲得了：河南省第八屆青少年科學素質網上知識競賽優秀組織單位、二七區書香校園示范校并被推選參加市級書香校園評選、桃溪語文學科、縱橫圍棋體育學科被評為區優秀學科、六年級語文競賽在全區27所學校參加的評比中獲得團體第五名的好成績等等多項榮譽。剛才還有好多班級、好多同學也都獲得了這樣那樣的榮譽證書，這些獎牌和證書是老師們帶領同學們努力的見證，在這里，我要代表學校謝謝老師們、謝謝同學們，當然還要謝謝支持學校工作的家長朋友們。
明天我們就將開始愉快的寒假生活，也很快迎來農歷的'新年，親愛的`孩子們，在將迎來新年的這一刻，你們猜在我的想象中，我們永小這所溢滿書香的樂園，應該怎樣迎來新年？我的理想是這樣的：所有仍在童年的小孩子，以及伴隨童年一起成長的大孩子，共同在夢想的劇場里度過，大大小小的孩子們，每一個手中都牽著一大串會飛的童話書，故事書，心中裝著詩意與夢想，飛往新的一年。那場面，與影片《神奇的飛書》的畫面一樣奇幻甚至，有點像一則童話了！所以，新的一年，我想送給大家的祝福是飛向新年的童話，希望同學們多認識一些中外童話作家安徒生、鄭淵潔、梅子涵、曹文軒等，多看一些《安徒生童話》《格林童話》《木偶奇遇記》《小王子》等優秀的童話書，真心希望學校的每一個孩子熱愛童話、相信童話、擁有童心，希望每一個老師尊重童年、聽懂童心、熱愛兒童，希望我們的學校是一所詩意的學校，童話的學校，希望每一個永小的孩子們會從內心里說出：謝謝，親愛的學校、親愛的老師，我們就是你童話里的人物，我們會演繹很多精彩！真心希望能看到一個新年的童話，從頭到尾的精彩。
寒假生活即將開啟，希望所有的同學們都能在假期中多參加實踐活動，學做年夜飯，學購買年貨，學做家務活等，通過親身實踐，體驗生活的滋味。
希望所有的同學學安全、講安全，平平安安過好年。
最后，祝所有的老師們、同學們及你們的家長平安、健康、快樂、幸福！
小學校長座談會發言稿 8
尊敬的各位教師們：
香飄桂子三千里，絳帳弦歌又一年。時值金秋，我們迎來了第xx個教師節。在此，學校向辛勤耕耘、無私奉獻在教學、科研、管理和服務一線的廣大教師，向曾經為學校發展貢獻畢生之力的離退休老同志致以崇高的敬意和節日的祝賀！
各位教師，面對信息化飛速發展的今天，我們任重而道遠，要攜手共進：
——志存高遠，政治要強，情懷要深。全體教師要以自己的實際行動踐行社會主義核心價值觀，堅持立德樹人，實現三全育人，將個人理想融入到國家與民族的事業中，培養德才兼備、全面發展的棟梁之才。
——扎實學識，思維要新、視野要廣。以“為學生的終身發展奠基”為己任，全體教師要不斷更新知識結構、提升科研水平，在創新的同時，以過硬的教學能力、勤勉的教學態度、科學的教學方法，將新知識傳授給學生。
——提升境界，自律要嚴、人格要正�！皩W高為師，德高為范”，全體教師要用高尚的人格感染學生，用真理的力量感召學生，做學生喜愛的`人，以“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”的精神，把滿腔熱情獻給教育事業。
老師們，我們要有高尚的品德修養和人格魅力，給學生以潛移默化、終生受益的影響和感化。要加強師德修養，堅守高尚情操，維護教師職業的聲譽。遵守國家法律法規，為人師表，以身作則，反對利用職務之便謀取私利，不收受家長的財物，不接受家長的宴請，以自身的廉潔行為贏得全社會的尊重和贊譽。
老師們，盡教師之責，展教師之能，樹教師之風，是職業的使命更是時代的召喚。讓我們共同努力，自覺維護良好的師表形象，提高育人本領，為學校發展做出新貢獻！同時，我們也真誠地呼吁廣大家長，以健康文明環保的方式表達尊師重教的情意，通過大家的共同努力，進一步凈化育人環境，建立起更為陽光、充滿信任、更加和諧的家校關系。
全體教師們，讓我們共同奮斗，做“四有”好老師，培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人，努力拼搏。讓我們在裕德學校，實現人生抱負，抵達理想彼岸。最后，祝愿全校教師節日快樂，身體健康，闔家幸福。
小學校長座談會發言稿 9
尊敬的各位來賓；敬愛的老師們；親愛的同學們：
大家好！
今天是一個快樂的日子，隊旗載著心愿迎風飛舞、鮮花伴著希望四處飄香、紅領巾在胸前迎風飛揚、微笑在幸福的臉上盡情綻放，一雙雙明亮的眼睛流露著幸福，一張張可愛的笑臉洋溢著快樂。在這陽光燦爛，姹紫嫣紅的初夏，我們共同慶祝這難忘的時刻：我們少年兒童自己的節日——“六一”國際兒童節。首先我代表學校領導對全校的少先隊員、同學們表示節日的祝賀：祝你們節日快樂！天天快樂！永遠快樂！祝愿所有的孩子能健康成長，祝愿我們的學校能日新月異。其次，向辛勤耕耘、嘔心瀝血培育祖國花朵的園丁們致以崇高的敬意！向竭盡全力培育孩子的各位家長致以親切的問候！向今天即將獲獎的同學表示熱烈的祝賀！
同學們，“六一”是你們最快樂的節日，“六一”也是我們最高興的日子。因為：你們能夠快樂地成長、全面地發展是我們共同的心愿，你們能夠茁壯地成長，我們xxx小學就充滿美好與希望。
親愛的.同學們，今天你們是天真爛漫的紅領巾，明天將成為現代化建設的生力軍。我真誠地希望全體同學能珍惜今天這來之不易的美好生活和良好的學習環境，從小樹立良好的道德素養，既成人更成才，熱愛自己的學校，熱愛自己的班級，學會感恩，回報社會，有凜然正氣，努力使自己成為建設美好祖國的優秀接班人。
同學們，童年時代是美好人生的前奏，是生命樂章的序曲，遠大抱負從這時萌生，高尚情操從這時孕育，良好品行從這時養成，過硬本領從這時練就，讓我們共同珍惜這美好的時光，去迎接美好的未來。
今天，讓甜蜜的歌聲飛出我們的心頭，讓優美的舞姿美化我們的生活，讓歡樂的鼓樂奏響節日的華章，讓我們的歡樂感染每一位來賓！
少年有志，國家有望。少年強則國強，少年進步則國進步，少年雄于地球則國雄于地球。希望我校全體老師將與社區、家長一起并肩攜手，與時俱進，為學生的成長獻力獻策，推進教育事業再譜新樂章、再創新輝煌！
最后祝各位來賓身體健康、萬事如意！祝老師們工作順利，平安幸福！祝愿我們xxx小學的明天更加美好！
謝謝大家。
小學校長座談會發言稿 10
尊敬的各位領導、評委、同志們：
大家好！
我能參與xx小學的小學校長的公開競爭上崗，我感到非常幸運和激動。借此機會，感謝領導為我提供一個展示自己的機會，以及多年來上級領導和各位同事對我工作的關心、支持和幫助。
我叫xx，今年xx歲，黨員，教育管理本科學歷，擁有小高職稱。xx年畢業于xx，同年分配到泌沖小學任教，先后擔任過班主任和大隊輔導員等職務。xx年被任命為xx副教導主任，主管學校的德育工作，一直到現在。
由于教學經驗豐富，工作成績突出，我曾先后被評為xx心理健康教育先進工作者；xx先進工作者；xx優秀教師和xx中小學班主任專業能力培訓工作先進個人等稱號。
我的競聘優勢是：
一、長期工作在xx，擁有天時地利與人和。因從事小學教育工作×年，我對xx的歷史和現狀都非常的了解，熟悉小學教育，與現任校長關系良好，有較好的群眾基礎，對將來開展工作有了強有力的保證。
二、長期擔任學校多個中層領導職務，管理經驗豐富。自從事小學教育以來，我有×年的大隊輔導員經歷，×年的德育主任經歷。所負責的`少先隊工作和現在負責的德育工作，一直是學校工作的亮點，為學校爭來了許多榮譽。多年的學校中層干部工作經歷，培養了良好的決策能力、實施能力、交往能力、組織能力、認識能力。
三、擔任教學一線工作多年，教學經驗豐富，教學成績突出。進入xx以來，我一直擔語文教學工作，擔任過多年的畢業班教學，成績優秀，得到上級領導的認可和學生家長的贊揚。這使我了解學生，熟悉教學，能夠讓我校的教學質量更上一層樓。
四、踏實肯干，求真務實。我熱愛教師工作，甘愿做蠟燭和園丁。這份職業，不僅僅是職業榮耀被人稱頌，更重要的是我始終把工作當作事業來看，正因為如此，我對待工作一向勤勤懇懇，任勞任怨！工作中，凡事率先垂范，以自己的人格魅力影響著老師，在老師和學生、家長中樹立了較高的威信�！白寣W生愛戴，讓同事喜歡，讓家長認可”一直是我工作的目標。