活動總結語言表述要準確得當，實事求是。下面小編為大家搜集整理了春節聯歡晚會總結范文，供大家參考學習!
【春節聯歡晚會總結1】
一、領導重視、夯實責任
辦事處召開專題會議，討論今年的新春佳節，辦事處和社區作為居民傳遞文化，社區教育的窗口單位，要率先認識到春節是一年中居民活動最活動，最豐富的時期，因此，辦事處安排了細致密的活動內容，夯實責任，采取有效措施，保證“我們的節日·春節”活動的有效開展。
二、加大宣傳力度，營造活動氛圍
為了突出此次活動的主題，辦事處、社區加大了宣傳力度，在黑板報、櫥窗加入“傳播文明，提高全民素質，過一個喜慶祥和的春節”的宣傳標語，深受社區干部及居民的好評。
三、突出主題，精心組織
以“溫暖、溫馨、溫情”為主題，開展了豐富多彩的活動。
1、春聯賀喜鬧新春。1月28日下午，鴻大社區邀請了營口市楹聯學會7名老年書法家走進社區，現場揮毫為社區居民義務撰寫春聯，社區居民從書法家手中接過春聯，笑逐顏開。1月30日，華安社區以 “歡歡喜喜過大年 千家萬戶寫春聯”為主題的春聯書畫進社區活動，現場十幾位書法愛好者揮毫潑墨，或隸或楷或行或草，或遒勁有力，或行云流水，墨跡未干便被居民取走。據不完全統計，此次送春聯進社區活動共書寫春聯200多幅，悉數被居民領走。活動過后，還特地精心挑選出幾對喜慶的春聯，來到社區勞動模范、困難群眾等居民的家中，為他們送去春聯，同祝他們新春快樂。
2、志愿者們在行動。1月15日，邀請志愿者黃辰以“志愿者和孩子們在一起”為主題，在華安社區家長學校舉辦講座，為九中八年二班和七年四班的同學講述了自己作為自愿者的心得和感悟，為同學們上了一堂生動的思想道德教育課。通過講座，使每名學生能自身反思，學習增長才干，提升回報社區的意識。華安社區還與學生結成對子，志愿者將定期對結對學生進行義務志愿者宣傳活動。春節前夕，鴻大社區攜手金石幼兒園與“星星”兒童共度聯歡。在聯歡會上，“星星”們載歌載舞，表演中國功夫、動物舞蹈、彈奏電子琴和打架子鼓等節目。通過聯歡會，希望會讓星兒們能有走進社會的機會，能有更多的人來了解，關心這些特殊的寶貝們，重新認識和了解我們的星兒，同時也增強了家長們努力生活的信心。
3、幫扶活動暖人心。幫扶街道低保戶1000多戶人，每戶享受購物卡100，每人享受慰問金元300元;發放救助物資米、面、油300多套。西市區副區長張立權、宣傳部部長崔博、xx街道辦事處書記李興喜、副書記呂勇，帶著鮮花和慰問金來到開發里老黨員羅秀英、王文起家，給他送去了節日的祝福，帶去了黨的關懷，政府的關心。xx辦事處的節前走訪幫扶活動，切實把黨和政府的關懷及時送到困難人群家中，真正解決了困難家庭在新春節日中的燃眉之急，為構建平安和諧街道起到了保障和促進作用
4、雷鋒精神永相傳。1月8日是雷鋒入伍到營口五十三周年紀念日，鴻大社區黨委舉辦“十八大領航向紀念雷鋒入伍到營口五十三周年”活動。鴻大社區在網上開通了“網上雷鋒展室博客”。希望讓更多的人了解雷鋒，每個人都來學習雷鋒，讓雷鋒展室走入學校、走入社區，讓雷鋒精神走入千家萬戶，走入每個人心中。博客開通過后舉行捐贈儀式：市史志辦贈雷鋒在營口的故事一書;市文明辦贈雷鋒在營口紀念賀卡，市文明監督員霍長軍同志向雷鋒展覽室捐贈1000元，把學雷鋒活動提高到了一個更深的層次。
5、春節聯歡共度過。鴻大社區、華安社區分別舉辦了“迎新春聯歡會”。各社區用動聽的歌聲表達對中國共產黨的無限忠誠，用優美的舞姿贊頌祖國的繁榮富強。通過聯歡會的形式，充分展現了廣大居民熱烈慶祝黨的十八大勝利召開的喜悅情懷，展示了熱愛黨、熱愛祖國，以及對美好生活的向往。同時增強了社區居民參與社區建設的積極性，加強了社區的凝聚力和親和力，唱響了社區多彩新春、多姿的生活。
通過活動的開展，推動了街道的工作，為居民過好春節獻上了一道豐富的精神大餐，促進了和諧街道、和諧社區的發展。
【春節聯歡晚會總結2】
20xx年春節，xx辦事處為弘揚中華民族的優秀文化，營造喜慶、祥和、向上的氛圍，貫徹落實科學發展觀，推進和諧企業建設，積極開展豐富多彩的系列活動，現將活動總結如下：
一、員工移動。安排得不夠詳盡，犯想當然的錯誤，未提前與各部門溝通好車輛及司機人選。導致被動。
2、訂花。未提前與員工交待訂花的詳細要求(效果)。(70元，以喜慶鮮艷為主色調。映襯節日氣氛)
3、舞蹈。未考慮到舞蹈對場地的要求，可能存在的安全問題。與酒店和集團未提前落實好。
4、捧獎箱。未提前督促當事員工做好準備。當事員工對行政職能定位認識不足。
5、合影。未提前告訴部門經理合影要求，晨會上說得太簡單。(等到節目完畢后，集中邀請張董、張總一起留影。)
6、攝影。相機準備不足，DV未直接交給張嵩，結果張嵩未帶。拍攝角度和效果差。
7、敬酒。與張總的配合不夠默契，總經理的酒未敬，也未組織管理層一起敬張總。
8、撤場。王艷代表公司當選春晚主持人，忙到最后，無人看包，未安排善后人員。
總結：犯經驗主義錯誤，團隊凝聚力不夠。計劃不夠詳盡周密。后期跟進落實力度不夠。
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