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護士的演講稿

時間:2021-03-16 19:01:22 演講稿 我要投稿

護士的演講稿匯總10篇

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發言人更好地展現自己。在社會發展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現的頻率越來越高,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,以下是小編收集整理的護士的演講稿10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

護士的演講稿匯總10篇

護士的演講稿 篇1

  尊敬的各位領導,各位同事,護士姐妹們:

  大家好!

  我是一名很普通的護士, 我的崗位就像我呱呱墜地的那一聲與常人無異的哭聲一樣,平凡又無聞,既沒有戲劇般曲折的沖突,也無生命的華彩。每天清晨,我離開那溫暖的被窩,匯進熙攘的上班人流,爾后走進醫院大門,到了內科又開始了一天平淡而瑣細的工作。

  我常常喝白開水,雖然我也喜歡香味,可常又舍不得把那有限的幾個錢花在那些高層次人所品味的名茶上面,我的生活就像一位善解人意的服務小姐給我送來的調味品。這不,老太太不厭其煩的述說著她的病痛以及她的老家、兒子、兒媳、孫子、孫女。年輕人給我說一些幽默的故事,小朋友們天真的給我說著他們的童趣。這些動人的交響樂每天都伴隨著我。

  有這樣一首歌:“生活就像爬大山,生活就像趟大河 ”,雖然我的工作很平凡但每天確有一番滋味在心頭,但這不算什么,最不能讓人接受的是那些脾氣暴躁,有時也會碰到心情不佳的病人和那些稍不

  滿意冷不丁向你冒出一句不得體的話語,每次碰到這種情況我就會想起我的愛人時常安慰我的那句話“壓壓火、壓壓火,別引起火災”,這時口干舌燥的我則會大口大口的喝那杯白開水,就這樣度過了一個個日日夜夜、月月年年,當拿到那微薄的工資袋,有時也不禁冒上幾局牢騷,可心里依舊平靜,照舊精打細算平安度日,依然平靜走進那如麻的工作室。

  在我的生活里缺少鮮花缺少香味,可我并沒有過多的拘泥和奢求這些,我和同我一樣平凡的同行,都有著自己那執著的追求和所有的年輕人一樣都擁有青春的時候,邊開始了青春的思索,思索著青春年華的真正內涵。做為能為患者減輕痛苦,能為病人帶來滿意的笑容,能被社會尊稱為“白衣天使”的我,品嘗出了生活的那么一點滋味,那雋永的韻味要在反復咀嚼后才品嘗出那么一點味道。

  幾十年了我們的工作每天都如此平淡,周而復始,誰都可以說這很簡單但幾年如一日誰又能說這不是一種深刻,真正的內涵。

護士的演講稿 篇2

  大家好,我演講的題目是:假如我是一位病人。

  我們知道,科學發展觀的核心是“以人為本”。那么如何立足醫護本職,切實地貫徹落實科學發展觀呢?我認為,必須從患者的角度審視我們一點一滴的工作,只有患者滿意,才能說我們的工作真正做得到位,才能說我們醫護人員真正明白了什么以人為本,進而共同開創醫患和諧的嶄新工作形態。

  現在就讓我們用患者的眼睛,來看看我們熟悉的工作環境。假如我是一位病人,到醫院就醫首先希望看到的就是干凈明亮的就醫環境,做事干脆利落的窗口服務人員,以及耐心細致的服務。罹患疾病,會孤獨寂寞,會胡思亂想,會對自己的病情發展,承受著病痛帶來的折磨,個中苦澀,又怎么能是單純依靠醫務水平和操作技能可以全部解決的呢?其實,除了上述的重要因素外,更重要的就是醫護人員熱情的笑臉,以及他們親人般地關懷。

  假如我是一位病人,那么我最期待的,就是每一位醫護人員能夠展現真誠的笑容,用熱情的服務和高超的醫療水平驅散我身體里和心中的陰霾。那么由此觀之,我覺得我們深入貫徹落實科學發展觀,做好醫護工作,就必須從這樣幾個方面著手。

  首先,我們應該把學習實踐科學發展觀活動與日常工作緊密聯系起來,從服務流程、服務細節上進行改進和創新,真正做到方便病人,惠民利民。例如靜脈輸液是醫院常用的治療給藥法,以往病人需要輸液時,往往先要排隊等候,站著等候護士加藥,等候護士打針。

  長長的等候隊伍不僅使一些患者感到體力不支,而且,由于排隊擁擠、時間長,患者容易產生焦躁情緒,甚至引起一些不必要的口角。我們可以改進服務模式,用科學的操作流程方便患者。輸液室可以一改往日讓患者在窗口排隊輸液的狀況,護士們在收到病人輸液單后隨即引導其就坐,患者可以安心地等待輸液,既節省了患者體力,又使窗口擁擠的現象得到改觀,還能杜絕輸液后因走動導致的穿刺部位腫脹。

  其次,重溝通,優服務,這也是落實科學發展觀的基本要求。據衛生部公布的相關調查結果顯示,我國縣級以上醫療機構年度發生醫療糾紛的概率為98。47%,在引發醫療糾紛的諸多原因中,醫務人員服務態度不佳和醫患溝通不當是第一大原因。如果醫務人員能夠學會一定的心理學知識,掌握一定的溝通技巧,做到心與心的溝通,就會起到事半功倍的作用,

  現在服務質量不夠優。這是當前損害醫院形象,制約醫院快速發展的一個突出問題。醫院要通過自學、培訓、講座等多種形式在全院普及心理學知識,創新溝通形式,強調整體護理,加強與病人的有效溝通。加強各專業科室之間溝通與協調,發揮綜合治療優勢。例如;院領導可以定期在接待室征求患者對醫院的意見和建議,解決患者提出的問題,為患者排憂解難。進一步鞏固努力做到了為人民群眾提供安全有效的醫療服務。堅持以患者為中心,病人至上,一切為了病人的服務理念。

  如果我是一位病人,能得到如此天使般的關愛,我將會永遠記住這所充滿溫馨的醫院。

  在激烈的醫療競爭環境中“千帆競發,不進則退”成為不爭的事實,要發展,要創優,就必須解放思想、轉變觀念,以專業結構調整為主線,以改革創新為動力,以提高醫療服務質量和醫院效益遞增為目標,積極推進學科結構、人才結構的調整。做到“人無我有,人有我優,人優我新,人新我精”。只有這樣,才能全面提升醫院的綜合實力,為國民健康做出更大的貢獻。

  朋友們,其實醫學是一門以心靈溫暖心靈的科學,我們就要在病人不滿意、不方便、不放心、不舒心的環節上下功夫,注重細節服務,尊重病人、關愛病人、服務病人,真正把病人的呼聲當作第一信號,把病人的需要當作第一需要,把病人的滿意當作第一標準,從讓病人滿意轉向讓病人感動,構建設和諧的醫患關系。努力做到了為人民群眾提供安全有效的醫療服務。

  飛魚千里蓋因志趣江海,駿馬奮蹄是因久欲越川。朋友們,讓我們滿懷對患者的關愛,為了那些需要幫助的人們,播撒一片愛的希望田野!

護士的演講稿 篇3

  大家都知道,荷花被賦予仙子般的靈性,默默地奉獻著自己的圣潔,無私地釋放著自己的芬芳,這好比天使的心,我們的職業被人們尊稱為“白衣天使”,這工作對我們的要求是苛刻的,燕尾帽一戴,白大褂一穿,什么個人情緒和煩惱都得拋到九霄云外,也許只有你親身經歷過,才能明白這天使稱號的背

  后是多少的苦和累,肩上的任務又是多么的艱巨,無數個陽光燦爛的清晨,傾聽著治療碗盤的協奏曲,無數個不眠不休的夜晚,感受著生存與死亡的交響樂。

  都說我們崇高而偉大,不分晝夜,不論寒暑,一張張因承受病痛折磨而扭曲的面孔旁,有我們忙碌的身影,為他們精心地護理;不管親疏,不圖回報,把自己的一切無私地奉獻給了身患痛苦的病人……這難道不是荷花奉獻著自己的圣潔嗎?

  曾記得我實習的時候,有一件事令我終生難忘。那是一個晚上我正和我的帶教老師值夜班,正碰上搶救一個虛弱得只剩下心跳與呼吸的大出血病人。當時,病房里的血腥味和緊張如簧的搶救同時刺激著每個人的神經,可是,對生命絕望的他脾氣非常暴躁,拒絕任何治療。此時,我的老師一邊做治療,一邊還耐心地勸慰,使煩躁的病人漸漸地安靜下來,隨著病情的加重,病人的心跳逐漸減弱了,可是他的雙眼直盯著守護在他身邊的護士,然后伸出一雙無力的手握住我老師的手。朋友,雖然沒有聽到他的表白,卻從他的眼神中,從他的動作中無不感受了人間的溫暖,感受到了一份鼓勵,感受到一絲真誠的希望。公文版權所有

  作為白衣天使的我們,每天穿梭于病人間,難免會迎來別人的譏諷與鄙視,既然選擇了這條路,我們無怨無悔,便要風雨兼程,義無反顧。一位哲人曾經說過,一個人的一生有無數次的選擇,而人生的價值就在這選擇中得到肯定與否定。因此我們要找到自己真正的價值,體會人生平凡中的偉大。

  從那以后,我再也沒有覺得辛苦,是因為在搶救中擁有了信心與坦蕩;在幫助病人戰勝死神后,擁有了欣慰與成功;在家屬親人熱切企盼的眼神中,擁有了被人信任被人依靠的彼岸。曾有人把我們醫護人員比作潔白的荷花,我認為這個比喻是非常貼切的,因為她永遠釋放著自己的芬芳。

  朋友,假如您看到有一朵潔白的荷花,在一瓣瓣地,默默無聞地盛開時,你們一定會說,荷花就是我們,我們就是荷花,不錯,因為我們擁有荷花般一顆潔白無暇的心!公文版權所有

  踏著初夏的腳步,白色的荷花又將靜靜地開。我的心情格外激動,朋友們,讓我們在自己平凡的崗位上,處風不驚,默默奉獻,用一顆如荷的心,繼續與病人的生命健康同行,繼續為我們的護理事業而努力奮斗吧!

護士的演講稿 篇4

尊敬的各位領導,各位評委,各位同仁:

大家好!

  我是六號選手,來自**縣人民醫院產科。

  如果您要問我,世界上最動聽的音樂是什么?我會告訴您,那是嬰兒的第一聲啼哭!在我的心里,那真是來自人間的天籟之音!而經我們雙手托出來的孩子,也像一輪初陽,在我們和孩子的親人面前緩緩升起!那么,我今天演講的題目就是《用雙手托起明天的太陽》。

  有一本書,叫《林巧稚》,這個名字想來在我們每一位醫務工作者心目中都不會陌生。林巧稚在產房里度過了五十多個春秋,她親手迎接了五萬多個小生命來到人間。她一生沒有自己的兒女,但她卻是世界上最偉大的母親,人們尊稱她為“萬嬰之母”。

  看過那本書后,我也曾略略算了一下20年來經我的手托到人間的小生命也已經有了八千多個!八千多個生命,八千多個家庭,八千多個希望啊!

  那一刻,我的眼睛忽然濕潤了,同時,我又被自己的.眼淚所感動。我欣喜地看到,工作這么多年來,我依然對自己的這份工作保留著當初的溫情和摯愛,并且,隨著年齡的增長,這份愛也變得越來越深沉!而這不正是我們每一個醫務工作者所應該具有的敬業精神嗎?

  前些日子,我收到了一名產婦的來信,她在信中說: “朱醫生,謝謝您!我永遠不會忘記我生孩子時的情景,那天是你和你的同事共同努力,讓我的孩子安全出生了。孩子落地后雖經吸痰搶救,仍沒有呼吸,是你,顧不上我是乙肝大三陽患者,托起我孩子的嘴進行口對口的人工呼吸。經過你的搶救,幾分鐘后,孩子終于有了哇哇的啼哭。這么多年來,我們全家一直記著您的名字,一直記著您的微笑!順便告訴您一下,我的兒子去年考上北京的一所名牌大學了。我們全家人一直想找個機會帶著孩子來感謝您,您是他生命中最值得感謝的人哪!”

  20年了!我親手托到人間的孩子都已經上大學了!雖然我已記不清那位女子的容顏,但那封信喚起了我的回憶,我告訴自己:我不僅是一名普通的醫務工作者,更是一名年輕的共產黨員。我一定要用自己的愛心,呵護每一位病友,才能無愧于這面旗幟所賦予我們的使命,無愧于共產黨員這個光榮的稱號。

  清楚地記得:20xx年,正逢我們縣院第二周期二級甲等醫院評審,全院上下加班加點,我也放棄了近半年的節假日休息,顧不上正迎接中考的兒子。

  離二甲評審不到一個月時間了,兒子中考也臨近了。一天,孩子突然咳嗽發高燒,我實在沒空陪他,就請爺爺陪他在門診用點藥。可一周過后,病情不但沒有好轉,咳嗽反而越發嚴重,高燒不退。醫生要求立即轉上級醫院就診,當上級醫院的專家看完片子,嚴厲地責問道:“你這母親怎么當的?你們這些母親對孩子還有沒有責任感?讓孩子病成這樣……”聽著專家的責備,看著兒子因咳嗽而蜷縮的身影,我的眼淚刷刷地流了下來,心里充滿了對兒子的愧疚。兒子,不是媽媽沒有責任心哪!我是你的媽媽,但我更是一名醫生啊!

  一分耕耘一份收獲,我的付出得到了領導和同志們的充分肯定,連續多年被評為市縣先進工作者和十佳護士,去年還被評為“五一文明標兵”。我知道,這是領導和同志們對我最大的信任和鞭策。我深深地、深深地謝謝你們!(鞠個躬)

  林巧稚說過一句話:“我隨時隨地都是值班醫生,無論是什么時候,無論在什么地方,救治危重的孕婦,都是我的職責。”今天,在這鮮紅的黨旗下,我也想告訴您,無論是什么時候,無論在什么地方,我都會牢記自己的職責,用心、用愛托起每一個嬰兒、每一輪明天的太陽!

  我的演講完了,謝謝大家!

護士的演講稿 篇5

尊敬各位的領導、各位同事:

  大家好,本人姓名xxx,今年xx歲,大專學歷。現有職稱主管護理師,從事護理工作xx多年。原任內一科護士長,現參加競爭護士長崗位上崗。下方我說一下本人的一些基本狀況:

  本人于一九七五年開始從事護理工作。在開平市第一人民醫院做護士工作期間,參加過下鄉醫療隊一年半,從事婦女保健、計劃生育宣傳、結扎手術的護理工作,在農村醫療隊的一年多,使自己得到的鍛煉,懂得了不少怎樣做好一名護士的道理。

  20___年曾在XX醫院進修護理專業一年。

  20___年調入X職工醫院,分配在內科病房,曾擔任團支部書記。

  20___年在X醫院進修心電圖,同年有參加心電圖*,學制兩年。

  20___年在XXX進修學習,同年在全國實用婦產科雜志上發表了“子宮內膜異位癥誤診原因分析”論文。

  20___年調入開平市第一人民醫院內科從事護理工作,在創“二甲”醫院評審時獲的心肺復蘇技術操做第一名。并獲得護理技術操作防褥瘡第一名。

  20___年理解組織的安排調入內一科擔任護長工作,去年六月被院領導班子任命為內一科護士長。這五年間,在院領導班子和科主任領導下,能堅持學習,撰寫論文。“門診病人心理護理得體會”被當代護理雜志刊登。曾多次被評為“優秀護士”和獲得“臨床貢獻獎”。連續多年被評為市衛生系統和醫院先進工作者,年度考核優秀等。

  工作期間自己能做到,群眾至上、忠誠正直、以身作則。要求下屬做到的自己首先做到,定下來得紀律制度自己先遵守,能搞好上下左右團結,能使大家同心同德干事業,并能把工作的成績、利益、榮譽和自己下屬同享,能做到寬容大度,實事求是,能以職業道德規范嚴格要求自己。工作作風踏實,愛院、愛自己的專業、愛自己下屬的全體護士,關心她們,這天能參與競爭護士長崗位,很大程度上與內一科全體護士給我支持和鼓勵是分不開的。

  隨著護理學科的迅速發展,經驗管理方式以不適合現代管理實踐,現代化管理應需要不斷更新知識、更新觀念。隨著我國加入了WTO,避免不了要理解新的挑戰,在醫療市場競爭日益激烈的條件下,要生存,求發展,就務必構成自己的優勢,為患者帶給更多更優的醫療服務,更全面地滿足患者的要求,擁有更低的成本和更高效率,以求獲得更大和更長期的市場回報,靠高質量的醫療服務,高尚的醫德醫風,建全管理機制,才能保證健康發展,為病人帶給更好的服務。

  護理工作方面最主要是在觀念上的轉變,把過去的“要我服務”轉變為“我要服務”。目前我院的護理工作從三基理論、護理質控、技術操作均能到達較高的水平。但在禮儀與素養方面能夠說是弱勢,例如:我們醫院有很多很優秀的護士,她們在各項護理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護理危重病人、觀察病情都有很強的職責心,但在禮儀與素養方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺,很多護士進入病房能向病人講解護理知識,但臉部表情卻是十分嚴肅,沒有笑容,甚至有些護士不好意思同病人說聲“早上好”。

  因此我認為護理工作在原來的基礎上,提高護士的禮儀與素養是很重要的,創自己護理,是當前護理工作重要資料之一。

  最近有一篇報道講述北京協和醫院的護士。凡是到過北京協和醫院的患者,沒有看病就好了三分。患者看見協和醫院的護士就有一種賓至如歸的感覺,還有患者這樣形容:“即使在繁華的王府井大街,你也能辨認出誰是協和醫院的護士。她們的風度和舉止就是與眾不一樣”。這就是護理的品牌。

  禮儀對個人來說,其價值幾乎等同生命,對整個社會而言,禮儀是社會禮貌標尺,是社會主義精神禮貌建設的標志之一。在醫療護理服務中,應對廣大的護理服務對象,良好的護士禮儀及素養無意是一劑療效甚佳的良藥,對提高醫療護理質量將起著舉足輕重的作用。個性是對提高醫學模式的轉變,以病人為中心的醫療護理改革正在不斷深化,高質量的醫療護理服務務必以高素質的醫護人員相匹配。

  護理部將要開展“模范護士”評比,體現以人為本的現代化管理理念,我認為勢在必行。我堅信有領導的重視與大力支持和大家的發奮下,必須能創出開平市中心醫院優質護理的品牌,以獨特的市場優勢,讓我們的服務對象也能這樣評價我們,就是在繁華的商貿廣場,也能辨認出誰是開平市中心醫院的護士,她們的風度和舉止就是與眾不一樣。

  各位領導、評委、代表,假如我能夠競爭為護士長的一員,我必須醫院領導和科主任同心同德,不斷學習,與時具進,開拓進取,為創造醫院的輝煌貢獻力量。假如未能競聘成功,我也會一如既往地勤奮工作,在本職崗位上做一名合格的護士。

  謝謝各位領導、各位評委、各位代表。

護士的演講稿 篇6

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

  下午好!首先感謝院領導,又給了我們一次展示自我的平臺,能有機會參加此次副護士長的競聘,本人深感榮幸。無論成敗如何,我還要感謝的是,xx護士長的推薦和鼓勵,以及科室姐妹們的支持。

  今天我來自輸液室這個給我激情和錘煉以及勇氣的集體,我從中也感受到了沒有什么比工作,能得到護士長的認可和同事們的肯定,更令我歡欣和鼓舞。科室內我是護士長的好幫手,為科室的改良發展獻計獻策。

  當年輕同事遇到困難時,也能自覺補位,幫扶帶教,同時向老同事虛心請教,互相切磋,共同進步。當科室突發事件時,臨危不懼,挺身而出,繁忙時段加班加點。十七年的護理工作的歷程中,我曾在外科、急診科、輸液室等多個科室工作。愛崗敬業,團結同志,熱愛集體,是我一貫的作風。獲得過院十佳標兵和優秀員工的榮譽,也有過兩年的保健站站長的管理經驗,我現年三十六歲,本科在讀,已通過主管護師資格考試。如果競聘唱功,我將更以此為動力,發揮特長,帶動集體,干事創新,服務爭先,使科室發展,效益長虹。你們每一張信任的投票,都將是我前進的動力,也將是我人生中永遠珍藏的感激。

  下面我像大家匯報一下我的兩點競聘思路,請領導和同事們指正。

  首先談一下我對副護士長管理崗位的認識,她是協助護士長做好科室各項工作,并要在各項工作中為護士做出表率和榜樣的作用,要把自己和護士建立在一種完全平等的關系中,用自己做人做事的人格魅力,提升自己的吸引力,和影響力,與護士要有親和感。如何做好一名護士長,我的認識是,做事不如做人,但既能把人做好,又能把事做好,那么你離成功就不會太遙遠,這是我做好管理崗位所追求的境界。以德服人,以理服人,愛兵才能帶好兵。只有大家樂意接受你,才能樂意服從你,才能配合你共同完成功工作目標。當然,在日常工作中還應注意保持同志們工作情緒的積極向上,允許下屬合情合理的發表意見,并參與到管理中來,甚至可以主動請纓去干某項工作,只要你能干什么,會干什么,干好什么,就交給她去干吧,并制定適當的獎勵機制,與績效掛鉤,做到你為科室做貢獻,科室對你有回報,以此調動全科同志主觀能動性,因為每個人身上都有閃光點,護士長要善于發現和利用,面對護士身上的缺點和差錯,要捕捉適當的時機進行啟示和教育,使下屬對你產生安全感,而不是懼畏感,甚至躲避和推卸責任,換位思考,才能達到相互理解,從而促進團結,建設一支和諧的團隊。

  第二方面,我談一下如何遞升服務工作的幾點感受。只有拓實基本功,才能遞升服務,基本功是我們吃飯的看家本領,是護士長必須抓好抓實的一項工作,大家都知道,醫療安全是天,而強基固本,更是質量安全的核心,護士長可以通過護理查房、個案討論、操作訓練、預案演習,制定合理的操作流程等方式,幫助護士熟悉和掌握專科護理的方法和技術,然而說到底,我們所從事的職業仍然是一個服務行業,現在新的護理工作理念,已經把護士的工作重點提到內涵服務的方面,醫院今天的發展,也無不要求我們轉變觀念,遞升服務。把基礎工作做好的同時,把我們護士都交給病人,讓我們例病人近一點,在近一點,為什么這么說,舉個例子,大家都看到,我們全院配置的自動熱水爐了吧,確實給廣大病人和職工帶來了方便,但仍然有病人舉著杯子,向我們要水喝,哎!水爐都這么近了,難道病人還要讓我們端到他們的嘴邊不成?可是事實就有這樣的情況,可見“服務永遠無止境,沒有最好,只有更好”這句話總結的真精辟啊。我們要把可是服務抓到細節上來,細節服務往往能使工作錦上添花,這更多體現在人性化和人文關懷服務上,同樣的服務流程,采取什么樣的方式,什么樣的語言和動作,才更能為病人所接受。超值服務,超出病人預期的感動服務理念,是XXX院長對我們護理工作新的要求。護士長要善于總結工作中被病人樂于稱道的優良服務,展開評比,掀起比學趕超的服務熱潮,病人滿意是我們永遠不懈的追求,永遠都不要與病人鬧僵,因為病人是我們的衣食父母,有句話這樣說,走過路過不要錯過,多一位朋友,我們可是就能多一位顧客,我提倡同事們廣泛開展與病人交朋友活動,既能為我們帶來經濟效益,又能為我們醫院帶來好的口碑,這一點我有切身體會,因為直到現在,我在八一站交下的病人朋友們,仍不斷的來找我,幫助就診,居然有位八十多歲的老人,專程來輸液室看望我,我非常的感動,感動之余,我在想,真誠換真心,真心有回報,作為一名護士,就要真誠對待病人,用我們的 感動服務,留住病人,成為我們的“回頭客”。“VIP”會員制,是商業市場的營銷策略,精美的貴賓卡,能否讓護士發給自己所護理過的每位病人,成為大家與病人建立友誼的紐帶。

  有人說,我院這一批護士長是幸運的,是幸福的,是因為我們趕上了醫院發展個輝煌時刻,歷史使命使醫院需要一支更強的護理隊伍,要求我們做一名實實在在,有事業心,有愛心,有激情的護士長,面對這個崗位,我深知自身還有許多不足,但是今天我還是勇敢地再一次站上了這個競聘舞臺,感謝各位護理姐妹,讓我分享了你們的精彩演講,成功了,我會博采眾議,吸取精華;失敗了,我仍會一如既往的立足本職,更好的支持協助科室護士長的工作,為科室發展奉獻自我。連日來大家都為為此次競聘,作出了辛勤付出,有了幕后同志工作的積極配合才有了我們臺前演講者的激情陳詞,我代表演講人員對你們道一聲辛苦啦謝謝。

  最后讓我們共同祝愿我們的醫院蓬勃發展、蒸蒸日上!演講完畢,謝謝大家!

  xx

  xx年xx月xx日

護士的演講稿 篇7

尊敬的各位領導,各位同事,護士姐妹們:

  大家好!

  今天,我演講的題目是:“我謹以我的生命起誓:為了全人類的健康,我將奉獻出我的畢生精力……”陽光下,南丁格爾像前,身穿白大衣,頭戴燕尾帽,稚嫩的面孔,熱切的眼神,莊嚴的誓言!一幕幕催人奮進,振奮人心的場景歷歷在目,時常浮現在我的眼前。

  人人都說護士是白衣天使,像蝴蝶一樣輕盈,像羽毛一樣溫柔,像云朵一樣潔白!轉瞬間,曾經少女的夢想最終定格成南丁格爾的白色倩影。沒有石破天驚的豪言壯語,沒有轟轟烈烈的驚人行動,有的只是默默無聞的工作著,在平凡的崗位上,用汗水和心血締造著一個又一個生命的奇跡!只因我們是南丁格爾的傳人,秉承著南丁格爾的奉獻精神。當奉獻已成為我們生命中的主旋律時,我們奉獻出的不僅僅是我們所擁有的知識,我們所擁有的技術,更重要的是我們的真情和愛心!

  護士工作繁瑣而乏味,艱辛而沉重,我們不僅只是護士,更是守護生命的戰士,在這個沒有硝煙的戰場之上,簡單和平凡演繹著無數的精彩,就是這些平凡承載了多少人生命的重托!面對生命的掙扎,面對無助的渴求,面對康復的期盼,我們用溫柔的話語,純潔的心靈,高尚的情操,撫慰病痛者的心靈,攙扶著他們越過心靈的沼澤。無論是非典、無論是冰天雪災、無論是地震山搖,只要有任何需要的地方,就會有我們忙碌的身影。

  我們時常扮演著家屬和陪護的角色。“洗澡、洗頭、翻身、剪指甲、換衣褲、處理大小便”等等,病人說我們,不是親人勝似親人!此時此刻,我們提供的不僅僅是護士知識,護士技術,還有一顆仁慈而博愛之心!記得那一次令我感動至今的事情,那是我們病區收治的一例氣管切開病人,為了保證患者呼吸道的通暢,我們每天必須為她多次吸痰。

  那天,我像往常一樣,先幫她吸盡氣管中的分泌物,再為她更換床單,她由于突然體位改變,嗆咳了一下,氣管套管內的分泌物噴了我一頭一臉,濃烈的腥臭味讓我一陣反胃。顧不得那么多,怕病人嗆到,我立即置病人側臥位,幫她拍背,直到確定她的痰液都排了出來,我又繼續為她整理。看到不能說話的病人一臉緊張,從她的眼神中我讀懂了她的歉疚。“沒關系,我們只要再換一下被子就好了”,我微笑著說。當她拔除氣管套管后,見到我的第一句話就是:“謝謝您,您的笑真美!”就在那一刻,我的內心感受到一種強烈的震撼……

  微笑猶如一縷清風,能吹去患者心中的憂郁與不安,微笑讓我們與患者之間架起了溝通的橋梁。

  在國家大力推行發展優質服務的今天,我們要怎樣才能做得更好呢?說實話病人也是很容易滿足的,記得一次給病人進行化療注射時,由于病人長期打化療,而血管也非常的細,穿刺十分困難,而化療藥物的特殊性又讓我不允許自己出現穿刺失敗的情況,仔細的找,五分鐘過去了,選擇了一根比較有把握的血管,一針見血,穿刺成功了,我長長的舒了口氣,病人的臉上也露出了滿意的笑容“小姑娘,遇到你這么細致的護士,真好!”

  從那以后,再去給那位病人輸液時,他總會說:“看到你來,我特放心,你們這里的護士,水平就是高!”聽到這樣的稱贊,我謙虛的笑了笑。其實這是我們護士工作中應盡的職責,我只是更多了一份耐心和細心,然而正是這些耐心和細心換來了病人的放心!

  平凡才是真。五年的護士生涯,讓我懂得了很多,成熟了很多,讓我更加確定了自己的人生方向。我熱愛護士工作,希望能夠用優質的服務,甜美的笑容,鑄就一道健康的長廊。“責任勝于能力,態度決定成敗”。姐妹們,讓我們用平凡的奉獻托起生命的藍天吧!

  我的演講完畢,謝謝大家!

護士的演講稿 篇8

  奉上愛心一片,獻出真情滿懷,患者痊愈后的笑臉和真誠的感謝 ,詮釋出我們職業的神圣和人生的尊嚴。青春在病床邊悄悄逝去,理想在現實中熠熠閃光。將微笑寫在臉上 ,將辛酸埋在心底,將燕尾頂在發梢,將圣潔永掛胸間。

  我們戴的燕尾帽啊,雖然沒有皇冠的高貴典雅,也沒有博士帽的瀟灑榮光,但它不也同樣閃耀著圣潔的風采嗎!我們不是演員,但我們在人生的舞臺上展示出了最優美的白衣神韻 ;我們不是模特兒,但我們卻穿出了心中最美的衣衫!

  有人說用自己的左手溫暖自己的右手是一種自憐, 而用自己的雙手去溫暖別人的雙手, 卻是人間一種最原始、最真誠的——奉獻 。

  面對渴求的目光,我們義無反顧;面對一慣的平凡,我們從容不迫; 面對神圣的職責,我們兢兢業業;面對時代的召喚,我們一往無前 。我們的雙臂撐起的是希望的藍天,我們的雙手 ,詮釋是勝利的誓言。

護士的演講稿 篇9

尊敬的領導、親愛的同事們:

  大家好! 您喜歡潔白的荷花嗎?荷花,被賦予了仙子般的靈性,濁世中不隨波逐流,默默地奉獻著自己的圣潔,無私地釋放著自己的芬芳。今天,我演講的題目是:潔白的荷花——天使的心!

  我們的職業被人們尊稱為“白衣天使”,還在我剛剛受到醫學的啟蒙教育時,我的老師曾說,你選擇了這一行,就選擇了奉獻。假如我當時還不太明白這“奉獻”二字的深刻含義的話,那么,從我第一次進病房起,白色的燕尾帽一戴,白大褂一穿,我才明白這天使稱號的背后有多少人在無私的奉獻;從我的親身經歷中,我才真切地感到我們的工作中是多么的苦和累!打針、發藥、鋪床、輸液,在苦中感受著呵護生命的快樂;交班、接班、白天、黑夜,在累中把握著生命輪回的航舵。在醫院特有的氣味中,我們走過了清純的少女年代;從血染的傷口邊,我們走過了炙熱的青春年華;在白色蒙蒙的氛圍中,我們用一顆真誠的心來丈量無數個夜晚的漫長;在親人的期待和焦怨聲中,我們把自己奉獻給了一個個身患疾苦的病人。

  記得一次值晚班時,一對夫妻外傷后前來就診,妻子腹痛得厲害。求醫心切的丈夫要求給妻子打止痛針,可在預診時我發現這個病人面色蒼白,仔細詢問病史和初步體查后,發現左上腹皮膚青紫,血壓偏低,判定是脾破裂內出血,在通知醫生前,立即把病人送入搶救室,迅速抽血合血,建立靜脈通道,輸入平衡鹽液。可病人家屬不但不聽醫囑,反而指著我的鼻子破口大罵:“我只要你打一針止痛就回家,而你卻是小病大醫,誰要你這個小護士來管東管西?”旁邊的其他病人的家屬實在看不過去,似乎在說:“這種人管他干啥,反正后果他自己負責,簽個字讓他走不就行了。”可是,想到病人即將可能發生的危險,看看自己身上的白大衣,我任眼淚流濕了讓我憋悶得慌的口罩,繼續搶救病人。后經B超檢查,證實了我的判斷,而且需要馬上手術。由于發現及時,抗休克措施得力,手術第二天病人就脫離了危險。雖然,事后這位男子非常自責,專程前來道歉,他一連串“對不起”聲中,我相對無語,淚水流濕了我的衣襟,是委屈、誤解,激動還是崇高,神圣還是偉天,總之,各種情感轟擊著我的心靈,從病人來時的愁容滿臉,走時的眉開笑意中,我找到了自己的價值,我看到了護士的價值,我們整天做的是一件件小事,但從一件件小事過后,我體會到了平凡中的偉大,選擇了這一行,我無怨無悔!

  歲歲年年多少事,迎來送往何其多。有人算過,一個晚上,上班的護士全部走下來的路就有四五十里之多,那么,一年、十年、二十年中呢?中國有舉世聞名的絲綢之路,長征之路,登極之路,我們腳下的路能與之媲美嗎?我想回答是肯定的。因為這條路同樣用熱愛、執著、奉獻和犧牲刻寫著里程和路標!

  曾有一件這樣真實的事情:有一個膽道結石的病人,他是一位書法愛好者,手術后咳嗽而導致傷口疼痛得厲害,做了超聲霧化效果不佳。這樣的病人單純依靠醫療手段是不夠的。于是我將病人扶起來,輕輕給他拍背,然后又用雙手捂在傷口兩邊并向中間托起,以減輕腹壓,同時鼓勵病人咳出了膿痰。幾個回合下來,病人咳嗽就明顯好轉了,取得了較好的療效。病人出院后給我送來了一幅他親自作的的書法作品。在裝裱得非常精美的軸面上這樣寫道:“人間清品如荷極”。他把我們醫護人員比作潔白的荷花,他說:“你們穿著潔白的衣服,戴著潔白的帽子,真象一朵朵潔白的荷花,有出淤泥而不染的高潔,和那濯清漣而不妖的清純。與人但求有益,與地不爭肥田,即便是生于淤泥沼澤,也固守著碧玉般的純凈,釋放著自己的芬芳。”這幅作品被我慎重地掛在家里顯眼的位置,那天夜里,我作了一個美夢:夢見自已真的變成了潔白的荷花仙子,在默默地向人們釋放著生命的芬芳!

  踏著夏日的腳步,白色的荷花靜靜地又開了。我的心情格外激動,愿自已而在平淡的日子里,有如荷的心,處風不驚,默默奉獻。用一顆如荷的心,繼續與圣潔同在,與生命永恒!親愛的朋友,如果您看到有一朵潔白的荷花,在一瓣瓣地,默默無聞地盛開,那就是我,是我們,是我們白衣天使的心!

護士的演講稿 篇10

尊敬的各位領導:

  大家下午好。非常感謝領導給我這個機會參加今天的主管護師競聘。

  我叫xx,今年33歲,護理本科學歷,19xx年8月參加工作至今,一直在手術室從事護理工作,現任手術室副護士長。20xx年取得主管護師資格。19xx年,我到臨沂市人民醫院手術室進修學習,20xx年x月到煙臺醫院進修學習關節鏡手術操作和器械消毒滅菌技術。

  參加工作以來,在各級領導的正確領導和同事們的大力幫助下,我始終嚴格要求自己,努力提高自身綜合素質,兢兢業業,盡職盡責,熟練掌握了手術室的各項操作技術。我一直在履行著手術室護士的職責,并且負責組織本科室各級護理人員的業務學習,督促所屬人員從事執行無菌技術操作規程,對精密儀器的維護和保養。認真執行手術室工作制度,在搶救中,不斷提高經驗水平。手術中不斷適應各個手術醫生的喜好和習慣,盡量讓每一位進入手術室的醫生都有一個滿意的心情。

  隨著我院的飛速發展,各科室專業要求越來越細致化,專業水平越來越高,手術也越來越微創化,對我們手術室的要求也越來越嚴格。在我院新開展的射頻消融術、腹腔鏡手術、C型臂下的骨折微創內固定術中,我做到了器械消毒滅菌和手術配合的專業化。特別是12月新開展的關節鏡手術,膝關節清理術、半月板切除術等都取得了良好的治療效果,使得我院的腔鏡手術走在了全市同行業的前列,受到了患者的一致好評。

  在此次競聘中,如果我能聘上,我會更加努力的工作學習,我相信我自己有能力也有信心干好主管護師該做的工作,把手術室的工作做到更好。如果聘不上,我將依然保持正確的心態,反思自己的不足,秉承自己的一貫作風,努力學習,勤奮工作,踏實做事。

  謝謝大家。

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