有關安全演講稿三篇
演講稿具有邏輯嚴密，態度明確，觀點鮮明的特點。在不斷進步的時代，越來越多地方需要用到演講稿，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，以下是小編為大家整理的安全演講稿3篇，希望對大家有所幫助。
安全演講稿 篇1
今天早上上班，當我和同事們走進候機樓，隔離廳安檢口又排起了長隊。前面的員工正忙著脫外套，將自己的衣物和拎包放進安檢機。安檢員正一絲不茍地對每一位上班員工進行例行的安全檢查。這就是我們每一天上班所必須面對的一個環節，也時刻提醒著我們：安全來不得一點馬虎。
安全是民航業屹立不倒的根基；安全是民航人賴以生存的土壤；安全是航空公司經營效益的前提；安全是民航業永恒的主題。對于我，一個進入公司剛滿三年的年輕員工，是強烈的安全意識，讓我從容不迫地應對候機樓內與機坪上的各種突發狀況；對于東航江蘇公司，是卓有成效、毫無懈怠的安全管理工作，讓她實現了安全飛行十八周年，“安康杯”競賽九連冠的驕人成績。
作為一名工作在東航江蘇公司客運部的員工，我對現場的工作有著較為深刻地認識。客運部的大多數員工都工作在與旅客直接接觸的保障現場，面臨著很多與安全生產息息相關的問題，例如艙單的制作、超規行李的攔截與托運、遠橋位航班的保障、客梯擺渡車的使用等等。而客運部的員工又有著流動頻繁，平均年齡低，工作經驗不豐富等問題。因此，員工們一絲一毫的疏忽都可能給飛行安全帶來不穩定的因素。自從剛進入公司的崗前培訓開始，我就明白：作為公司的一線生產部門，我們就是一道堅固的安全防堤，是守護航空地面安全的最后一道關口。
曾經有一次在候機廳里送航班的時候，我無意中看見一位旅客正在拿水果刀削蘋果，這一細小的發現立刻觸動了我警覺的神經。旅客是不能隨身攜帶任何刀具上飛機的。顯然，在機場安檢的時候這把小水果刀被疏忽了，但這樣的疏忽絕對不能在我這里再次發生，因為它會嚴重影響到我們的飛行安全。我立刻上前向旅客做了說明，在我的提醒下，旅客也很配合地托運了這把小刀。
我還記得在一次配貨的過程中，由于天下大雨，貨運部提供的貨單在外場被打濕了，郵件重量的個位數無法識別。雖然僅僅是一個小小的數字，但當班平衡員沒有半點馬虎，立即與相關單位反復核對，最終把重量數據弄準才放行。可能你會說，何苦呢？不就是區區幾公斤的差別嗎？但我的同事可沒這么想，他們認為，改動一個數值雖然簡單，但它卻關系到了安全與生命。正是我們所有員工一次又一次的嚴謹操作，才最終匯聚成了江蘇公司連續18周年的安全飛行。
18年，見證了一個新生兒從呱呱墜地到走向成年的過程；18年，還見證了一個企業從只有一架福克100到如今擁有28架飛機規模的成熟歷程。面對已經取得的輝煌成績，我們可以欣喜，但絕不能麻痹。不管是去年危機四伏的國泰，還是近期不安全事件頻發的國航，都已經給我們敲響了警鐘：安全工作來不得半點松懈！
從細節入手，加強安全職責的履行意識，這是公司對每一位員工寄予的希望，也是員工為了公司增資擴股后的發展所應許下的承諾。一個企業的興旺發展，需要全體員工不斷提高安全防范意識，只有做足預防工作，將安全工作的關口進一步前移，我們才能離安全更接近一些。
“不讓安全從我們手中流失”，這絕不是一句空話。安全工作不能流于形式，只有公司全員充分利用好sms這一工具，嚴管理，細查究，深總結，精落實，始終把安全工作放在首位，才能達到長期的安全、常態的安全。
就讓我們勇于面對，善于發現，勤于糾正，認真履行，翻開公司超常規發展的新篇章！
安全演講稿 篇2
安全對每個人來說，都不是輕松的話題。對企業來說，同樣不是一個可以掉以輕心的話題。據國際勞工組織估計，全球企業每年大約發生1。25億起事故，22萬人因此死亡，這給個人和企業造成的經濟損失和痛苦是難以用金錢來衡量的。
“可以發現的問題就可以得到控制和管理。任何工業事故都是可以避免的。”這是全球最大的工業企業———美國杜邦公司廣為人知的一句口號。這個以制造黑火藥起家的公司，在若干家擁有20xx名員工的工廠，在過去的10多年中，沒有出現過一起工傷事故。杜邦公司稱：“員工在工作時要比他們在家里還安全10倍”。盡管安全的代價是無法用金錢來衡量的。但如果將這些安全記錄轉換成有形的資本，它每年在這一項上節省的金額高達10億美元。杜邦公司之所以能取得這樣的成績，最重要的原因是他們長期注重了對員工安全意識的培養。
我公司是以原料藥生產為主的化學制藥企業。職工有著吃苦耐勞、勇于挑戰困難的優良傳統。正是這樣，公司才保持了這樣的超長規發展，由一個只有幾十名員工，固定資產幾十萬元的獸藥小廠發展成為擁有三千名員工，年創利潤上億元的現代化制藥企業。但是，企業在高速發展的同時，安全工作在企業顯得尤為重要。企業更應該重視職工安全意識的培養。血的教訓告訴我們。安全不是幾個特殊工種的要做到的。我們企業的生產性質決定了，我們的安全工作的緊迫感的使命感。作為化學制藥企業，隨處是甲級防爆區，壓力容器多，需要的防范措施多。稍有疏忽就可能造成極其嚴重的后果。這樣的例子在同行業不是沒有過。1982年，福建省福鼎制藥廠，忙于產品出口而忽視安全，結果造成65人死亡，35人受傷的重大事故；印度博帕爾農藥廠1984年發生的一起泄毒事故，造成近20萬人中毒，10萬人終身殘廢，5萬人雙目失明，70萬人處于有毒氣體威脅的環境下。我公司在過去的幾起事故也都是因為當事人安全。生產的.意識不強，思想麻痹造成的。
職工安全意識的提高不是一朝一夕的事情，安全意識的滲透離不開規章制度的執行和防范措施的落實。據悉，美國杜邦公司至今還保存著1911年以來的安全操作記錄。良好的安全記錄是管理人員獲得晉升的必要條件之一。安全工作要真正成為企業的頭等大事，“安全非常重要”，這種安全意識應該深深扎根于每個員工的心中，并作為一種理念貫穿企業生產的始終。成為企業文化的一種體現。
不佳的業務水平可以通過努力來改變，不佳的安全記錄則是永遠的遺憾。只有強化職工的安全意識，使安全生產的理念每時每刻出現職工的腦海中，深入到企業的每一個角落，才能為企業的生產筑起一道永久的安全屏障。
安全演講稿 篇3
同志們：
為全面做好公司2x年安全生產工作，今天在這里召開全安全生產工作會議。剛才，黨啟鵬經理傳達了公司安全生產工作會議精神，對20xx年安全生產工作進行了總結并對今年的工作作了安排部署，表彰獎勵了x年安全生產工作先進單位和個人，公司與各責任單位簽訂了x年安全生產目標責任書；我完全同意，請大家認真抓好貫徹落實。下面，下面我再提出三點意見。
一、時刻保持清醒，安全高于一切
安全高于一切，生命至高無上。事故帶來的是生命的毀滅，是家庭的支離破碎。安全管理嚴在干部、嚴在細節，各級領導干部一定要時刻保持清醒的頭腦，樹立安全生產就是與生命息息相關的責任意識，必須持之以恒，常抓不懈。 一是要認識到安全就是基礎。職工的生命財產安全高于一切，沒有了職工，就沒有了一切。沒有安全的生產生活環境，要談加速發展是句空話，要談社會和諧也是不可能的。各單位要充分認識到抓好安全工作的極端重要性和緊迫性，牢固樹立抓安全就是抓發展、抓安全就是抓和諧的理念，克服盲目樂觀思想和麻痹松懈情緒，堅持“一把手抓”原則，以對職工高度負責的精神和態度，在思想上更加重視安全工作，在行動上更加自覺抓好安全生產工作，在工作上更加有效地落實安全措施，全力維護公司經營快速發展、公司和諧安定的良好局面。
二是要進一步認識到安全就是效益。經過龍鋼公司多次事故血淋淋的教訓證明，安全就是最大的效益。正確認識處理安全生產與經濟效益的關系，把安全生產看成是潛在的效益，像抓經營工作一樣抓安全生產工作，是做好安全生產工作的關鍵。一旦發生了安全事故，我們工作的就圍繞著事故的處理轉，忙著安撫家屬、忙應付檢查、忙開會、忙匯報，忙責任追究和賠償，嚴重影響了經營工作的正常開展。所以，大家一定要深刻地認識到，安全生產與經濟效益之間的關系是相對統一的整體，相輔相成；安全生產是經濟效益的前提保證，經濟效益是安全生產的必要條件。安全生產是潛在的正效益，不安全因素就是潛在的負效益；正效益蘊含在整體效益中，不明顯；而負效益明顯醒目，經濟損失數以萬計，有的甚至無法估量，給事故受害者親人帶來巨大的精神痛苦。只有抓住了安全，才能創出經濟效益，抓好了安全生產就是最大的效益。
三是要進一步認識到安全就是責任。保障職工生命財產安全是公司的責任，是公司的基本職能。安全就是責任，責任源于態度，態度決定成敗。著名的海恩法則告訴我們，事故背后有征兆，征兆背后有苗頭，苗頭是可以預防的。安全生產決不能存有任何僥幸心理，不能有絲毫松懈麻痹思想，安全意識淡薄，安全監管不到位，就是對生命的漠視，就是事故隱患萌發的開端。只有時刻把安全生產放在心中，落實在行動中，加大預防和整治力度，才是杜絕事故發生的根本途徑。
二、責任重在落實，行動大于形式
安全生產，人命關天、責任重于泰山，是一項只有起點沒有終點、無處不在、無時不有的日常工作。我們一定要把安全生產工作的責任落實到實際行動上，落實到具體人員上，用結果來檢驗工作的成效。
一是要把責任落實到行動上。安全無小事，責任大于天，珍惜生命，看重責任。安全形勢穩定容易使人產生松懈思想，有的單位對安全管理和安全預防工作，就是說在嘴上、寫在紙上、掛在墻上、落實在會上，口頭說得多，實際行動少。我們今天剛簽訂了責任狀，各責任單位一定要看清責任狀的內容，把具體責任落實到行動上，特別是對煤氣、電器等重點領域的安全監管要切實做到檢查督促到位、整改措施落實到位。
二是要把責任落實到人員上。有些事故的發生，看是偶然，實為必然。如果不把安全生產的責任落實到具體人員身上，不樹立起安全生產的責任意識，以僥幸的心理來對待安全生產工作，那么必然會導致事故發生。所以，我們在座的各位，一定要以“把心放在安全上，把安全放在心上”為宗
旨，把安全生產工作做到位、做到底、做到家，做負責任的單位、做負責任的領導、做負責任的個人。
三是要把責任落實到結果上。安全與責任同在，事故與麻痹相連。如果沒有把安全生產工作抓實抓好，只是為了應付檢查而抓安全生產工作，那就是對工作的不負責，對員工不負責。安全生產工作實行一票否決，不管是誰，在安全生產工作上出了問題，絕不姑息，都要嚴格追究責任。
三、監管突出實效，預防優于處置
“前車之鑒，后事之師”，安全工作時刻都不能放松，要深入貫徹“預防為主、綜合治理”的安全生產方針，強化安全監管，創造安全和諧的發展環境。
一是要加強安全生產的組織宣傳。各責任單位一定要重視宣傳的作用，把安全生產工作宣傳做到位，使人人都樹立起安全意識，就是最好的安全監管，做好了安全生產工作的預防，減少了安全事故的發生，就是最大的實效。要大力利用微信、宣傳單、安全培訓等職工容易吸收的宣傳方式，把安全生產工作宣傳做到職工的心里去，切實增強職工的安全觀念，提高職工對安全生產工作的認識，從根本轉變職工對安全工作的認識，使全公司都支持安全生產工作。
二是要加強安全生產的督促檢查。沒有出現問題并不等于沒有問題，必須始終繃緊安全生產這根弦，強化安全監管。對煤氣、電器重點行業，一定要把督促檢查工作做實、做細、做好。發現問題及時整改，對整改不到位或不落實整改措施的，要堅決予處理。
三是要加強安全事故的及時處理。
一旦有安全事故發生，安全監管部門要迅速反應，相關單位要及時全力配合，從公司穩定的大局出發，及時調查事故原因，落實責任，做好事故的善后處臵工作，消化矛盾。
同志們，安全生產，責任重于泰山。各部門、各單位，尤其是今天在座的各位主要負責人，都是安全生產的第一責任人，要充分認識到安全生產工作的重要性、艱巨性和長期性；要正視現實，加倍努力工作，以對工作負責、對自己負責、對家庭負責、對他人負責、對生命負責的態度抓好安全生產工作，抓緊、抓細、抓嚴、抓實、抓出成效，堅決杜絕各類重特大責任事故的發生。我相信，在大家的共同努力和組織下，在全公司員工的關心和支持下，今年的安全生產工作一定能夠取得新的更好的成績，為促進公司又好又快發展營造安全穩定的環境。
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