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參觀企業心得體會

時間:2024-12-24 14:26:16 心得體會 我要投稿

(經典)參觀企業心得體會15篇

  有了一些收獲以后,可以將其記錄在心得體會中,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢?下面是小編幫大家整理的參觀企業心得體會,歡迎大家分享。

(經典)參觀企業心得體會15篇

參觀企業心得體會1

  為豐富課外生活,開拓眼界,提高就業意識,深入了解企業,20xx年7月20日,我們中控一隊參觀了xx技術有限公司。根據一開始擬定的流程安排我們首先在會議室內與中控技術有限公司相關人員進行了溝通交流,并通過視頻和PPT的形式了解了西安公司的發展歷程及重點研發業務,各位同學現場與公司負責人的交流使我們進一步明白目前與參加工作之后的差距。

  我們隊伍成員都是能動學院研二的學生,在此之前鮮少有這種去企業參觀的機會,借著這次“校企合作”活動我們首次了解到該專業的工作環境,了解到中控技術有限公司自1993年建立至今一步步走來變得更加國際化的歷程,西安公司從剛開始只有29人僅參與一個項目到現在86人的團隊參與了十幾個項目,就像我們學校自1956年乘上那列滿載交大師生員工的專列西遷至今,秉持著“胸懷大局,無私奉獻,弘揚傳統,艱苦創業”的西遷精神為西部發展、國家建設奉獻智慧和力量。

  在工作人員的帶領下我們參觀了公司的辦公環境,相關人員對演示廳的軟硬件進行了可視化操作,講解之后實習的相關情況。中控技術有限公司的`辦公環境舒適,還設有健身區與休閑區。當相關人員向我們演示自動控制裝置時,我們更加直觀地認識到這份工作的意義,給社會帶來的便利,極大的調動了我們的工作積極性。為了之后能更好的適應工作崗位,從現在開始我們就應確立自己的目標,做好相應準備。

  “讓工業更智能,讓生活更輕松”,這是我參觀時令我印象深刻的一句話,我們衷心祝愿中控技術有限公司秉持著這樣的初心繼續做客戶成功、奮斗創新、敬業誠信、追求卓越的企業。借用中控技術有限公司創始人褚健說過的一句話:“如果卓越有標準,我希望中控成為這樣一家公司:不管世界如何變化,中控都能保持正確性、專注性和價值性,是持續創造非凡業績的,是國際知名的,是受人尊敬的。”我們身為西安交通大學的學生也應該成為這樣的人,無論世界如何變化,保持自己的初心做有價值的人。

參觀企業心得體會2

在xx環保科技有限公司總經理的盛情邀請,和企業管理講師x老師的良苦用心之下。我們市營2班全體同學作為一個實踐課題于11.20號下午參觀了xx環保科技有限公司。這是一次難忘的,奇妙的企業之旅。隨著夜幕的降臨,我們的第一次企業參觀之旅在笑聲中愉快地結束了。雖然只有一下午的短暫時間,但是這次參觀企業的收獲卻是頗為豐富的。

  我因為種種原因,并不是第一次來xx公司了。但每次都是匆忙的來,匆忙的去。并沒有真正的去學習,并深入的了解這個企業。當然,無論我哪次來xx公司的時候,每次都會被那些綠色的標牌和logo給吸引住。整個公司都是采用綠色作為主色調,讓人看了十分舒服。那種綠色總是會讓我聯想到綠綠油油的草,還有頑強的生命力。我們在從一樓上到四樓的每個樓層都掛著公司的宗旨,精神,管理,目標,核心理念等等之類的企業文化。特別是一句十分醒目的標語百年只做一件事,讓老百姓喝上健康的水。我在想,為什么百年只做這一件事?為什么要鎖定在老百姓身上?接下來的參觀,和一個人讓我十分清楚的明白了這句話。

  到了四樓的會議室,也可以看到一些標語,和公司的樣板工程,和所獲得的.榮譽。我們坐下來之后,營銷部的x小姐首先為我們介紹了公司的發展概況,還有參加的社會活動。讓我們對公司有了基本的了解。還做了非常有趣的電解水試驗。之后在公司總經理的代領下,我們又去參觀了一樓到二樓的車間。其中我們了解到了公司的生產規模,還有生產的流程。使我們對企業生產的部分有了初步的了解。進行了一系列的參觀流程之后,我們又回到了會議室,總經理和我們分享了她的人生體會,讓我們學習到了很多。我們又觀看了《結石村找水記》的記錄片,我很佩服公司董事長的愛心,里面感動我的片段是,一個老奶奶打開自家水龍頭當那些清澈的水嘩啦啦的流出來的時候,她的那種笑,狠狠的打動了我的心。由心而發出來的笑,真的是太感人了。當然,讓他們用上這輩子都沒有想到可以用的上這么干凈的水的人是,董事長。

  董事長為我們講了一段意味深長的話,大家聽了感觸很多。董事長是我相當崇敬的一個人。他之所以選擇了做水這個行業,是因為一個夢,因為一個泉江夢。有夢就是要去實現的,因為有這個夢想,才會更加有干勁。董事長當過煤礦工人,親眼目睹過煤礦工人的艱辛和喝水困境。后來,他在商海上有所作為的時候,他又想到了他的夢想,和肩上所擔任的一個重任。他決心要為老百姓做些事,董事長有一顆回報社會的心。現在是利益最大化是社會,各種食品事件不斷發生,水又是我們生活最不可缺少的東西,董事長鄭重向社會承諾,消費者可以完全放心飲用,有損品牌的行為絕對不干,砸品牌的行為也絕對不干。作為一個企業人,董事長時時刻刻想到的是老百姓的利益。這種精神難道不值得我們去學習嗎?難道就不值得我們去敬佩嗎?百年只做一件事,讓老百姓喝上健康的水。我明白了。我們就是要不斷的去為老百姓做實事,踏踏實實的做實事才是真正的成功。

  寫到這里,我內心十分激動,我覺得我們參觀的不僅僅是企業,更要學習總經理和董事長身上所散發出來的那種偉大精神。通過這次參觀,我對企業有了初步的認識。收獲了很多。這次的參觀是成功的。那么我也產生了一個夢想,我也有了一個夢想。

參觀企業心得體會3

  按照區政府的統一安排,十一月五日至七日,我帶隊到南京參觀考察學習物流。分別考察了南京仙林物流市場、江蘇順源集團。參觀了仙林的停車場、順源物流的兩個倉庫、江寧開發區外向型加工區以及順源集團總部,拜訪了順源集團的總裁及幾個部門經理,對物流市場和物流企業的培育和設立以及運作管理進行了認真學習,收獲頗大。

  仙林物流市場位于南京市棲霞區,處于南京市的東郊,四周高速公路多條,交通十分方便。該市場建于05年,占地500余畝,共投資2億多元,分交易區、服務區、倉儲區、停車區。交易區和服務區共有一千多間房屋分三層樓,每間一個門面,每個門面年租費用1.2萬元,物業管理費每月90元。倉儲區很小,有幾十間房子。停車區占總面積的2/3,能停放各種車輛一千多輛,按照車輛噸位大小,每輛計費3―8元/小時。該市場規劃建設初期是以政府牽頭由蔬菜辦等幾家國有企業投資,隨后股權完全轉為個人,市場開辦單位現在所收費用主要是場地租賃費、物業管理費。該市場的稅收統一由市場開辦單位繳納,個人不再繳納稅。按照現在的收費情況,預計該市場七年才能收回投資。每個門面都是一個物流小公司,有的門面是大型物流公司在此設的信息采集點,每個小物流公司年收入在30萬-300萬,預計小的物流公司年平均收入在50-60萬元。小物流公司主要是配貨,有貨源信息就掛到門口,車主上門商談運費事宜,成交發貨。該市場能輻射周邊一百公里貨源。最初建立該市場時,政府采取了一定的行政手段和措施:規定周邊不能再建停車場。通過設定道路限行,規定外來的運輸車輛必經該物流市場。規定進入該市場的物流公司不再收取稅收等優惠政策。該市場的設立起到了方便企業,降低企業成本,優化了車輛的運輸效率,解決了群眾就業等好處。但同時也帶來了由于大量外來人口的流入,給社會治安帶來了很大的麻煩,每年都會出現刑事案件和治安案件,給社會帶來很大的憂患。同時市場投資收益率也較低。-

  江蘇順源物流有限公司,成立于1985年,后組建為以物流為主導的業務的順源集團公司,其物流業務是集公路運輸、鐵路運輸、水運運輸、海陸運輸、航空運輸、倉儲配送、保稅倉、直升機引航、國際貨代(包括:攬貨、訂艙、倉儲、中轉、集裝箱拼裝拆箱、結算運雜費、報關、報驗、保險、相關的短途運輸服務、咨詢業務供應鏈管理及其他相關聯配套服務)于一體,跨區域,網絡化、信息化、智能化、具有整體物流整合方案及供應鏈管理能力的大型綜合性、全國性第三方物流企業。是全國民營物流企業前十名,是全國物流企業前三十名。該公司擁有車輛2百多輛,可調配的社會車輛2千多輛,擁有直升機2架。該集團在物流領域累計投資超過6.2億元,集團一年簽訂30億元的貨物保險合同。物流營銷網絡在全國18個省市建立,建有數個大型物流集散中心,擁有187個倉庫,全國倉儲配送點239個,20xx年與重慶港務物流集團簽約戰略合作協議,構建長江流域現代物流體系,制定了“西進東出”的戰略,打造長江黃金水域流暢的物流圈。開拓國際貨運業務,主要提供船舶管理、散貨租船、集裝箱多式聯運、貨物集散、保稅倉儲、報關報檢、貨物保險、貨運咨詢等國際物流服務。開展保兌倉業務,保兌倉服務是指賣方、買方和銀行及物流服務商簽署合作協議,以銀行信用為載體,以銀行開立的承兌匯票為結算工具,由銀行控制貨權、物流服務商受托監管貨物,賣方承諾對貨物回購為擔保措施,買方隨交保證金隨提貨的一種特定票據業務模式。集團主要的服務客戶有幾十家,都是大客戶。如通用磨坊、中石化、蘇寧電器、中國電信、國家電網、中國聯通、中遠集團、史密斯、旺旺集團等。集團今年進軍農資配送,與中化化肥有限公司簽訂了合作協議,在華東、華中和華北區域推進物流外包。為中化化肥有限公司提供倉儲、配送、水運等全方位服務。該公司還涉及經營典當業務,目前正在運作上市中。-

  幾點啟發:

  一、物流園區的設立一定要符合政府的統一規劃要求。按照山東省“十一五”服務業發展規劃綱要要求,劃定淄博作為魯中物流聚集區的樞紐城市。按照淄博市“十一五”服務業發展規劃綱要,西起周村東至臨淄的309國道作為物流產業帶,因此,選擇在309國道建立物流園區符合政府統一規劃要求。

  二、物流園區的建立必須符合周邊企業和大型市場的需求功能。建立物流園區必須調查清楚周邊的產業結構、企業類型和數量、大型市場及種類,貨物的流動量、貨物的`流向、貨物的運輸方式、倉儲能力、倉儲需求。按照企業和大型市場的需求,分別建立大型倉儲設施或者大型的物流市場。同時要根據市場調研,確定所建大型倉儲設施和大型物流市場的規模和種類。也可以引進大型物流公司,根據企業和#from 本文來自高考資源網市場需求,建立大型倉儲設施,服務于當地企業和市場。現在周邊大型企業有中石化、山東鋁業、魏棉集團、博匯集團、金城化工還有大型陶瓷企業等銷售過百億的大型企業,也有北方不銹鋼市場、周村沙發市場、淄博陶瓷市場幾個大市場,依托這些企業和市場,建立物流園區很有必要。-

  三、物流園區的建設必須要有地理優勢。周村309國道路段處于膠濟鐵路貨運專線、濟青高速、濱博高速、309國道和205國道交匯處,扼魯中地區交通要塞,位置得天獨厚,交通發達,運輸方便,符合建立物流園區的地理優勢。-

  四、物流市場園區的建立必須依靠政府總牽頭,各個職能部門配合協調,協同作戰,才會成功。只靠工商行政管理一個部門是不行的,必須要有土地、規劃、城建、交通、公路、鐵路、稅務、財政、銀行、海關、公安、交警等部門的支持下,才能建設成功。另外還要邀請物流專家做好市場的調研、論證、規劃、設計,還要引進有實力的大型物流公司來投資,以給資金上的支持。市場的啟動還要有一定的優惠政策作扶持。-

參觀企業心得體會4

  生產實習是大學實習的重要組成部分,學校很是重視,每年都批下大批資金安排學生到各個工廠參觀實習,增長學生的見識,鞏固課本知識,讓我們了解工廠的一些基本運作過程,為我們以后的學習和工作打下堅實的基礎。

  一.安全教育

  ------XX年8月12日下午我們在一拖培訓中心進行了安全教育。老師給我們看安全生產記錄還有事故案例,一些注意事項加血淋淋的案例,盡管我很害怕,不敢聽不敢看,但我不能,我必須聽還要看,還要做筆記,這些血淋淋的案件給人們敲響了警鐘。老師給我們提了好多要求,我們都必須做到,畢竟事故發生了誰也負擔不起。XX年9月11日我們順利到達洛陽一拖,一切安排妥當之后就上街逛逛,就那樣打量著這個環境優美的城市,對于我們一切都是新鮮的,不同于焦作,她比焦作更有文化韻味,然后就準備吃飯,我們就找那些在焦作沒有的東西吃,過后就回住處等著下午的安全教育。而杜絕這些安全危害的唯一辦法就是嚴格遵守工廠的安全要求,其主要注意事項:

  不允許穿涼鞋進廠;

  進廠必須穿長褲;

  禁止在廠里吸煙,被發現者罰款;

  進廠后衣服不準敞開,外套不準亂掛在身上,不得背背包進廠;

  人在廠里不要成堆,不要站在主干道上;

  注重自身和學校形象;

  不準亂按按扭、開關;

  注意安全!!!

  二,實習內容

  (1)了解工廠的生產過程、生產線布局、技術裝備;

  (2)記錄零件設計和制造工藝及設備;掌握機械加工工藝方面的知識及方法了解切削刀具方面的知識,熟悉常用刀具的結構、選擇、用途等

  (3)了解機床和數控系統的知識,特別是加工中心等典型的.數控設備

  (4)了解企業生產管理模式,學習先進的管理方式方法

  (5)熟悉、鞏固鑄造工藝及設備方面的知識鞏固我們所學的理論知識,更加讓我們學到了課本上所學不到的知識,增加我們的知識面,在實習中我們了解工廠的一些基本運作過程,對機床的結構和其加工方法以及控制方式有個初步的了解,對部分零件的加工工藝有個較詳細的了解為今后工作崗位打下了良好的基礎。當然,我們更重要的是鞏固我們平時所學的理論知識,了解自己真正學到了多少東西,從而彌補自己的不足。

參觀企業心得體會5

  伴著炎炎夏日的腳步,暑假來到了!然而我并沒有為此而放松下來,反而更加激動與欣喜。作為暑假里的第一個社會實踐活動,我對此充滿了無限好奇、期待。

  終于在這天早上7:30,我們到了校門口集合,便開始了一天的參觀行程。

  首先我們在學校的多功能室里進行了許多培訓游戲,這些游戲讓我們懂得了凝聚力對于一個團隊的重要性。同時,校長向我們強調了“要做大樹,而不要做小草”的觀念。想要成為一個團結優秀的集體,“大樹”就要起著重要的領導作用,當然我們還要用真誠去面對集體中的每一個人,而不是斤斤計較,所謂“忍一時風平浪靜,退一步海闊天空。”彼此之間還要互相幫助,共同分享微笑與淚水,這樣才是一個團結的集體。

  接著,我們便乘著車,來到了××××有限公司。

  進入××××有限公司后,在工廠總經理的引導下,我們來到了工廠的培訓室,由工廠的余總親自給我們講解了一些××的結構以及部分零件的作用。雖然講得很專業,但好奇的我聽完后還是覺得一頭霧水。

  到了吃午飯的時間,工作人員讓我們排好了隊伍,帶領我們來到了餐廳吃午飯。午飯過后,工作人員帶著我們去參觀工廠。之前余伯伯就開玩笑地跟我們說,做這一行的都稱為“范文寫作黑手”。然而一進入工廠。令我驚奇的是,這些工人們的制服全都是純白色的.,在工作過程中絲毫沒有沾染到一絲灰塵。之后我們看到了一些××的零件,還看到了許多千奇百怪的汽車零件,還有許許多多的大型機器……我們是按照生產線的流程來參觀的。這些生產好的零件全都擺放得整整齊齊,還清楚地將個別次品分類——可修復與不可修復的。帶領我們參觀的叔叔向我們講解道,在這里每一個零件的完成都需要通過復雜的工序,事后還要有精密的檢查,確保做到萬無一失。

  到了下午2:00,我們離開了××××有限公司,來到了××××器材有限公司。××主要生產“鏡片”。××的主管先向我們講解關于工廠的介紹、經營理念以及人才觀,再去參觀生產車間。“以人為本,以事業貢獻社會”是最重要經營理念之一。還有“永績經營,共生共榮,強化公司體制,致致力員工照顧”特別強調了“致力員工照顧”,將員工利益看作是企業利益的基礎,保證員工的利益與安全,這樣才會讓員工更有歸屬感與集體榮譽感。在參觀工廠的同時,隨處可見在走道上張貼著公司的經營理念,——“以人為本,真誠相待”員工們做到真誠相待正是企業經營、發展的關鍵。還有些提醒員工保持良好工作心態的標語,比如“在抱怨之前,先想想有沒有更好的解決辦法。”看來正是這些細微的標語讓員工更熱情、愉快地工作。讓我印象深刻的還有一點是華國的育人觀——埋頭苦干,也要抬頭看看。

  我想:對啊,工人們埋頭苦干固然好,但他們也不應滿足于現狀,應該要在空余時間及時充實自己。在參觀的時候,我們經過了一間“閱覽室”,里面擺放了數不勝數的圖書,還有些閑暇的工人在這里安靜地看書。工作總結看來這些“埋頭苦干”后的工人想要在這里能“博覽群書”,就是為了要“抬頭看看”吧。

  仔細一想,其實在學校的學習正像是這些工廠經營的縮影。學習,我們也要像工廠里生產零件一樣分清順序,整理好學習步驟,做到有條不紊,這樣一來就會事半功倍。學習的過程是復雜的,有時也會感到乏味,但我們也要記得“在抱怨之前,先想想有沒有更好的解決辦法。”,保持良好的學習心態是很重要的。當然還要避免產生錯誤,就像生產汽車零件一樣,即使前幾道工序都幾乎完美,但到了最后一步,哪怕只是出了一點差錯,也只能被歸為“次品”。

  然而出了錯誤并不可怕——在××參觀時,有一個工作室的工人們專為有瑕疵的鏡片做修補,有位員工為我們講解說,這些在鏡片上的瑕疵可以通過機器磨掉,但如果瑕疵過大,在修補的同時會破壞鏡片的規格,那“次品”也只能變成“廢品”了。所以在學習上的錯誤,熱門思想匯報我們必須及時改正,而決不能讓錯誤深化后才想到要亡羊補牢,這樣即使想要修補,也會像那鏡片一樣,破壞了原有良好的基礎,甚至帶來意料之外的更大損失。

  通過這次的參觀企業活動,我了解到:雖然工廠與我們的學校相差甚遠,但在參觀過程中,只要我們細細品讀,這些看似與學習毫無相關的知識——大到經營理念,管理理念;小到各個生產線,生產步驟等等,將其運用到學習方法上,都能使我們受益匪淺!

參觀企業心得體會6

  6月28日中午,跟隨者“青年馬克思主義者培養工程”大學生骨干培訓班學習參觀了xx集團xx制藥廠,在xx制藥廠員工的帶領下我們接連參觀了xx制藥廠接待中心、員工食堂、物流車間、制藥生產車間、凍干車間。這次實踐活動對我來說有著更大的現實意義,因為我是學包裝工程的,尤其是物流車間和凍干車間,它讓我對自我的就業前景充滿了信心,也讓我提前了解了一個優秀的企業和想要成為一個優秀企業中優秀的一員所具備的素質與要求。

  在接待中心大家仔細聽了工作人員對xx的介紹:xx的前身是國有企業xx制藥三廠,始建于19xx年,最初以生產肌肉和靜脈水針劑為主,是x省最早的專業化生產水針劑和國內最早引進國外水針劑一連機生產設備的企業。歷經幾十年藥品生產經營的磨練,公司已從單一品種劑型,發展成為多品種、多劑型、醫藥原料和制劑并重的綜合性的制藥企業。主要生產經營注射劑、口服液、片劑、膠囊劑、顆粒劑、凍干粉針劑等20多個劑型、300多個規格品種,構成了豐富的產品陣容。擁有億元以上的品種四個,千萬元以上的品種十二個。主導產品包括葡萄糖酸鈣(OTC藥品)、葡萄糖酸鋅(保健品)、雙黃連口服液(OTC藥品)、司樂平(處方藥品)等。20xx年投資近億元組建了開放型的具有國際水準的研發平臺。20xx年2月25日,“xx”品牌被國家工商總局認定為“中國馳名商標”。20xx年12月13日,經北京名牌資產評估公司權威認定,xx品牌價值為40.03億元人民幣。20xx年9月正式更名為xx集團xx股份有限公司。目前公司主業清晰,資產質量優良,基本完成了普藥生產基地、中藥生產基地、保健品生產基地、兒童藥生產基地、原料藥生產基地的產業布局,并將陸續結束投入期,進入成長期,成為公司未來發展的堅實基礎和重要的經濟增長點。截止20xx年5月,xx制藥已發展成擁有30個參股和控股子公司的大型集團式醫藥類上市公司,具備了利用資本市場功能整合其他藥業資源的條件和基礎,為進一步做大做強供給了新的保障。目前,xx制藥投入很多資金進行新產品研發,集中各方面的資源優勢,構成了“生產一代,儲備一代,研制一代”的產品開發模式,后續發展勢頭強勁。

  在員工食堂我們看到了很人性化的一面:每日供給不一樣的營養食譜,食堂環境干凈整潔,桌椅擺放井然有序,真正體現了細節決定成敗這一觀點。物流中心的口號是:以現代物流服務,為客戶創造價值。工作人員介紹說xx的物流設備是世界最先進的,由日本株式會社,岡村制作所生產的。程序化控制的產品分類、裝卸工作,網絡化的庫存查詢系統,既方便了生產計劃又節省了人力。生產車間中自動化的流水線代替了繁重的體力勞動,機器的轟鳴中產品順利經過每道工序在那里真正看到了一個優秀企業如何儲備與輸出產品,車間中工作著諸多優秀的、認真的員工,同時為了節儉能源,許多高科技設備采用感應原理,在無產品輸入與輸出時為工作暫停狀態,真可謂先進啊!進入凍干車間前我們每個人都穿戴好隔離服和鞋套,以防帶入細菌。在凍干車間中,工作人員穿著隔離服在密閉的車間井然有序的工作,采取多道檢驗流程,他們分工明確,密切配合,在工作中有條不紊、精益求精,以確保藥品的質量與病人食用后的健康。以上種種,高效、環保、節能的現代化生產設施給參觀者留下了深刻的.印象。能夠這么說,在xx制藥廠,我看到了我們國家的發展,這極大地增強了我的民族自豪感,那里的生產模式和生產環境絕對到達了國際先進水平,更難能可貴的是,在當今世界炒得很熱的人性化、環保、自動化、在xx都體現出來了,xx就是我們國家的企業發展的方向。

  本次在xx參觀學習真正體會到了“堂堂正正做好人,規規矩矩制好藥”這句口號的真諦。xx制藥廠企業技術和管理的現代化、環保的生態化、企業文化的人文化給我們留下了深刻的印象。xx制藥直觀的展現了它們的企業現代化管理流程與濃郁的企業文化氣息,為我們供給了一個良好的實踐機會,將科研中得出的理論知識與企業的具體實踐活動結合起來,使我們感到受益匪淺。作為當代大學生我們要在學習工作中精益求精。

參觀企業心得體會7

  在比利時的安特衛普港、德國的杜伊斯堡市,我們參觀了幾個物流公司。通過實地考察,我們感到歐洲物流企業的經營模式有以下幾點成功之處:

  一、專心致志做物流

  比利時的物流企業不搞“一業為主、多種經營”,他們只做物流,不做其他業務,努力在物流領域里做好、做專、做強、做大。

  二、追求規模效益

  比利時的物流企業不追求貨物品種數量,但追求每種貨物的絕對數量,通過規模化的物流服務產生效益。這體現在兩個方面:

  一是只做少數幾個品種的物流。但是,品種少并不意味著物流業務簡單;相反,這種情況是因為生產企業對物流服務的要求很高而造成的:他們要求物流企業對存放貨物具有非常專業的知識,要有透徹的了解,例如物流特性以及堆放、搬運、溫濕度控制要求等。如果物流企業管理的產品過多、過雜,就很難滿足客戶的要求。

  二是每一品種貨物的物流額都相當大。例如HNN公司的碼頭面積達1.18平方公里,但只存放、中轉汽車。在這個碼頭

  物流企業參觀心得(2) 停放的5萬輛汽車中,不但有進出口的轎車、貨車、專用車,而且有歐美國家的二手車、北約的軍用車等。HNN公司通過這個碼頭,每年將50萬輛左右汽車運往世界各地。再如Katong公司的體育用品倉庫,面積達5萬平方米,雖然只為法國Canton公司一家提供倉儲、運輸服務,其產品只有體育服裝、運動自行車、健身器材,但每天進口貨物達50個集裝箱,運出貨物50-70卡車。這些體育用品從Katong公司的倉庫,運往非洲、澳大利亞、亞洲以及歐洲的其他國家。

  三、注重作業場地選址

  安特衛普港的物流企業非常注重選址,他們盡量把倉庫建在海港或內河的碼頭,與鐵路、公路緊密銜接。比如我們在考察杜伊斯堡的.一個物流公司時發現,該公司的倉庫就建在河岸碼頭上,碼頭沿岸的半坡上鋪設一條鐵軌,貨車正停在鐵道上等待卸貨;鐵道下方的河道上有一艘貨船;而倉庫里的塔吊正把火車上的貨物抓起來,堆放到倉庫里;倉庫的另兩個大門,幾輛集裝箱車正進進出出,把庫房里的貨物運出去。再如安特衛普HNN公司將汽車停放場地選在三面環水的碼頭上,鐵路線從碼頭中間穿過,汽車的海運轉鐵路運輸或鐵路轉公路運輸,直接裝卸,十分快捷、方便。

  四、延伸物流服務

  目前歐洲的生產企業與物流企業合作的方式是:生產企業只管兩頭,即生產與銷售,其他業務全部交給物流企業;物流企業負責生產與銷售之外的全部業務。這一點,在比利時安特衛普港表現得也很明顯。

  五、聘用高素質員工

  為了與歐洲物流中心的地位相匹配,并且能為來自世界各地的客戶提供高質量的服務,比利時的物流企業面向全世界招收高素質的員工。他們要求員工不但熟悉現代物流流程、掌握現代物流管理知識或專業技能,而且至少掌握英語、法語、德語,能用這三種語言與不同語系的客戶進行業務交流。

參觀企業心得體會8

  一個難忘的日子。難忘的是,我完成了我的第一次企業參觀;難忘的是,我完成了交給自己的學習任務--學習企業文化;難忘的是,我完成了和企協大家庭第一次外出的奇妙之旅。

  隨著夜幕的降臨,我的第一次企業參觀之旅也在笑聲之中結束了。雖然時間如此之短暫,但是,收獲卻是頗為豐富的。

  隨隊進入xx電子有限公司,感覺很舒服。工作人員很客氣,很親切。這就是我的第一感受。以往我一直以為,進入一個這么大的公司,自己肯定會有一種卑微的感覺,行為舉止一定會唯唯諾諾的。可是,進入xx電子,這種感覺卻消失的無影無蹤了。或許是這里的人、事、物,這里的布局擺設使我改變吧。

  參觀展覽廳,為看到這么多尖端技術產品而折服;參觀生產線,為第一次近距離觀察這些產品生產而嘆服。聽著工作人員耐心的講解,原來懵懂的頭腦頓悟了不少。終于知道了什么叫“激光視盤機”了。終于了解到電源保護系統對我們手機的保護。終于“開竅”了不少。此外,作為國家5xx年代前):生產成本或管理費用過高,贏利能力不強;生產過程控制不好,產品質量不高;生產計劃及物料管理不善,造成產品積壓或庫存過高,占用資金多;生產現場管理水平不高,有臟亂不堪現象,影響生產效率和企業形象;員工積極性不高,企業活力不夠;勞動生產率或設備效率不高,事故、工傷、故障、浪費多的被動局面。

  三、產品設計注重人機合,主要表現在其一,注重人性化開發,對來自用戶的需求,極敏捷的反饋到設計中去,并通過設備加以實現。如能將從原材料到完成品為止的所有加工工序集約到一臺機器上完成,體現加工質量的高效化、高質化;其二,設計中采用成組技術、模塊化技術,系列化的產品重視零部件標準化、通用化,盡可能的選用標準件和通用件。既有利于發展產品品種,滿足產品系列化的需要,又能合理地縮減零部件的種類,擴大同類零部件的產量,為組織成批生產或大量生產提供條件。

  四、柔性生產線布置確保生產過程的連續性和生產過程的平行性

  MAZAK每個分廠的大廳里都有本工廠的生產區域平面圖,直觀反映了整個工廠合理的布置,各個生產單位(車間、工段、班組、單元)和倉庫相互之間運轉都是最優布置,沒有迂回和往返運輸;其次,合理的.安排工序,使上下工序緊密銜接,減少各種停留時間,沒有或者很少有不必要的停頓與等待;再次,重視生產母機、生產線的自動化、機械化配置,在總公司大口制作所、山崎馬扎克精工所都有7xx年只做一件事,讓老百姓喝上健康的水。”我在想,為什么百年只做這一件事?為什么要鎖定在老百姓身上?接下來的參觀,和一個人讓我十分清楚的明白了這句話。

  到了四樓的會議室,也可以看到一些標語,和公司的樣板工程,和所獲得的榮譽。我們坐下來之后,營銷部的劉小姐首先為我們介紹了公司的發展概況,還有參加的社會活動。讓我們對公司有了基本的了解。還做了非常有趣的電解水試驗。之后在公司總經理張總的代領下,我們又去參觀了一樓到二樓的車間。其中我們了解到了公司的生產規模,還有生產的流程。使我們對企業生產的部分有了初步的了解。進行了一系列的參觀流程之后,我們又回到了會議室,張總和我們分享了她的人生體會,讓我們學習到了很多。我們又觀看了《結石村找水記》的記錄片,我很佩服公司董事長劉總的愛心,里面感動我的片段是,一個老奶奶打開自家水龍頭當那些清澈的水嘩啦啦的流出來的時候,她的那種笑,狠狠的打動了我的心。由心而發出來的笑,真的是太感人了。當然,讓他們用上這輩子都沒有想到可以用的上這么干凈的水的人是,劉總。

  劉總為我們講了一段意味深長的話,大家聽了感觸很多。劉總是我相當崇敬的一個人。他之所以選擇了做水這個行業,是因為一個夢,因為一個“泉江夢”。有夢就是要去實現的,因為有這個夢想,才會更加有干勁。劉總當過煤礦工人,親眼目睹過煤礦工人的艱辛和喝水困境。后來,他在商海上有所作為的時候,他又想到了他的夢想,和肩上所擔任的一個重任。他決心要為老百姓做些事,劉總有一顆回報社會的心。現在是利益最大化是社會,各種食品事件不斷發生,水又是我們生活最不可缺少的東西,劉總鄭重向社會承諾,消費者可以完全放心飲用,有損品牌的行為絕對不干,砸品牌的行為也絕對不干。作為一個企業人,劉總時時刻刻想到的是老百姓的利益。這種精神難道不值得我們去學習嗎?難道就不值得我們去敬佩嗎?“百年只做一件事,讓老百姓喝上健康的水。”我明白了。我們就是要不斷的去為老百姓做實事,踏踏實實的做實事才是真正的成功。

  寫到這里,我內心十分激動,我覺得我們參觀的不僅僅是企業,更要學習張總和劉總身上所散發出來的那種偉大精神。通過這次參觀,我對企業有了初步的認識。收獲了很多。這次的參觀是成功的。那么我也產生了一個夢想,我也有了一個夢想。

參觀企業心得體會9

  在老師的組織下,我們乘上了大巴車前往xx公司所在地,在一段不短的路程后,我們終于看到了公司大樓。當然,到了目的地以后,我們也沒有立刻下車,xx公司是一個占地面積交廣的企業,我們也在公司人員的指引下在車上大致的瀏覽了一下公司的各個區域。看著一個個工作人員在各個崗位熱火朝天的工作確實是一個非常新奇而且讓人看著有種莫名滿足感的事情。

  待到了公司正式的來客大廳后,我們就在接引員的引導下參觀了xx公司的宣傳視頻。在接引員的介紹下,我們對于xx公司的理解就不是那么僅僅憑借著想象和網上的了解瞎猜了,而是有了一個大致的輪廓。接下來我們走在長長的走廊上,里面有著各種各樣的東西,包括一些展示的產品,公司理念,發展歷程,甚至是員工之間的'合影。這些充分的展示了xx公司是一個團結友愛,非常有能力的公司,讓我不禁幻想起如果能夠在畢業后來到這里工作,想來也是非常的享受吧?

  參觀完這些規劃的路線了解了xx公司后,我們又在公司員工的帶領下前往各個區域參觀xx公司的工藝流程,系統的了解xx公司所用的工藝,了解員工在其中的作用,了解各個環節之間銜接的注意事項和準則。說實話,這些真正在工作當中積累下來的經驗對于我們這些還沒有走出大學象牙塔的人來說是非常珍貴的,因此我們一點也不敢落下,全員都在好好的記錄。時不時拿出手機來在征得允許的情況下拍一兩張照片,留待以后對比筆記加深學習。

  參觀結束后,我們有了一段自由行動的時間,當然不能太過隨意的亂闖,我們也知道輕重,大多三五成群往自己感興趣的區域進發,進一步的學習先進工作理念。

  雖然這次的參觀時間并不長,但是對我們的知識積累起到了一個突破性質的發展,讓我的知識體系進一步的完善,今后的工作中一定也能夠發揮出讓我感到驚喜的成就。希望以后還有機會再次來這里參觀,甚至是來這里工作,這一次的參觀經歷我會牢牢地記在心里,用在實際上。

參觀企業心得體會10

  歷經一個小時的車程來到了蘇海圖項目部,來到了這個屬于我們自己的爆破項目部,先來到了他們的生活區,很簡陋,聽說是車庫改造的,項目部的工友們沒有周六日,沒有節假日的工作著,他們不能回家團圓,今天正月十五,本該在家陪父母,陪妻子,陪孩子過節的他們也無法回家。

  在邊書記的帶領下,我們又來到了工作現場,當時天氣特別冷,風沙很大,我們開車半個多小時來到了現場,外面風沙打著車玻璃一直響,一下車風能把我們吹走,風沙吹的我們眼睛都無法睜開,行走也困難,但是這些工友們卻還是頂著風沙在那辛苦的工作著,他們每天早晨六點多就得到現場,吃飯也沒有點,比起他們我覺得我們已經很好了,起碼不用露天生產,我們的工房也有暖氣,不會風吹雨打的挨餓受凍,從現場離開我們再次回到了他們的'生活區,下車摘掉口罩我們每個人的鼻孔,眼睛,耳朵都是黑的,我們才待了不到半個小時呀,當天我們和蘇海圖的工友們一起吃了飯,我們就離開了。在回家的路上,我想了很多,平時干的活稍微重點,累點我們就抱怨很多,現在看到了他們我們干的那點活又算得了什么呢,我們應該珍惜我們的工作環境,珍惜現在的得來不易,好好的努力工作。

參觀企業心得體會11

  在接待中心大家仔細聽了工作人員對xx的介紹:xx制藥的前身是國有企業哈爾濱制藥三廠,始建于19xx年,最初以生產肌肉和靜脈水針劑為主,是黑龍江省最早的專業化生產水針劑和國內最早引進國外水針劑一連機生產設備的企業。歷經幾十年藥品生產經營的磨練,公司已從單一品種劑型,發展成為多品種、多劑型、醫藥原料和制劑并重的綜合性的制藥企業。主要生產經營注射劑、口服液、片劑、膠囊劑、顆粒劑、凍干粉針劑等20多個劑型、300多個規格品種,形成了豐富的產品陣容。擁有億元以上的品種四個,千萬元以上的品種十二個。主導產品包括葡萄糖酸鈣(OTC藥品)、葡萄糖酸鋅(保健品)、雙黃連口服液(OTC藥品)、司樂平(處方藥品)等。投資近億元組建了開放型的具有國際水準的研發平臺。2月25日,“xx”品牌被國家工商總局認定為“中國馳名商標”。12月13日,經北京資產評估公司認定,xx品牌價值為40.03億元人民幣。9月正式更名為哈藥集團xx制藥股份有限公司。目前公司主業清晰,資產質量優良,基本完成了普藥生產基地、中藥生產基地、保健品生產基地、兒童藥生產基地、原料藥生產基地的產業布局,并將陸續結束投入期,進入成長期,成為公司未來發展的堅實基礎和重要的經濟增長點。截止5月,xx制藥已發展成擁有30個參股和控股子公司的大型集團式醫藥類上市公司,具備了利用資本市場功能整合其他藥業資源的條件和基礎,為進一步做大做強提供了新的保障。目前,xx制藥投入大量資金進行新產品研發,集中各方面的資源優勢,形成了“生產一代,儲備一代,研制一代”的產品開發模式,后續發展勢頭強勁。

  在員工食堂我們看到了很人性化的一面:每日提供不同的營養食譜,食堂環境干凈整潔,桌椅擺放井然有序,真正體現了細節決定成敗這一觀點。物流中心的口號是:以現代物流服務,為客戶創造價值。工作人員介紹說xx的物流設備是世界最先進的,由日本株式會社,岡村制作所生產的。程序化控制的產品分類、裝卸工作,網絡化的庫存查詢系統,既方便了生產計劃又節省了人力。生產車間中自動化的流水線代替了繁重的體力勞動,機器的轟鳴中產品順利通過每道工序在這里真正看到了一個優秀企業如何儲備與輸出產品,車間中工作著諸多優秀的、認真的員工,同時為了節約能源,許多高科技設備采用感應原理,在無產品輸入與輸出時為工作暫停狀態,真可謂先進啊!進入凍干車間前我們每個人都穿戴好隔離服和鞋套,以防帶入細菌。在凍干車間中,工作人員穿著隔離服在密閉的車間井然有序的工作,采取多道檢驗流程,他們分工明確,密切配合,在工作中有條不紊、精益求精,以確保藥品的質量與病人食用后的健康。以上種種,高效、環保、節能的現代化生產設施給參觀者留下了深刻的印象。可以這么說,在xx制藥廠,我看到了我們國家的發展,這極大地增強了我的民族自豪感,那里的生產模式和生產環境絕對達到了國際先進水平,更難能可貴的是,在當今世界炒得很熱的人性化、環保、自動化、在xx都體現出來了,xx就是我們國家的企業發展的`方向。

  本次在xx參觀學習真正體會到了“堂堂正正做好人,規規矩矩制好藥”這句口號的真諦。xx制藥廠企業技術和管理的現代化、環保的生態化、企業文化的人文化給我們留下了深刻的印象。xx制藥直觀的展現了它們的企業現代化管理流程與濃郁的企業文化氣息,為我們提供了一個良好的實踐機會,將科研中得出的理論知識與企業的具體實踐活動結合起來,使我們感到受益匪淺。作為當代大學生我們要好好學習,在學習工作中精益求精。

參觀企業心得體會12

  在湖南泉江環保科技總經理張總的盛情邀請,和企業管理講師紀老師的良苦用心之下。我們市營2班全體同學作為一個實踐課題于11。20號下午參觀了湖南泉江環保科技。這是一次難忘的,奇妙的企業之旅。隨著夜幕的降臨,我們的第一次企業參觀之旅在笑聲中愉快地結束了。雖然只有一下午的短暫時間,但是這次參觀企業的收獲卻是頗為豐富的。

  我因為種種原因,并不是第一次來泉江公司了。但每次都是匆忙的來,匆忙的去。并沒有真正的去學習,并深入的了解這個企業。當然,無論我哪次來泉江公司的時候,每次都會被那些綠色的標牌和logo給吸引住。整個公司都是采用綠色作為主色調,讓人看了十分舒服。那種綠色總是會讓我聯想到綠綠油油的草,還有頑強的生命力。我們在從一樓上到四樓的每個樓層都掛著公司的宗旨,精神,管理,目標,核心理念等等之類的企業文化。個性是一句十分醒目的標語“百年只做一件事,讓老百姓喝上健康的水。〞我在想,為什么百年只做這一件事?為什么要鎖定在老百姓身上?接下來的參觀,和一個人讓我十分清楚的明白了這句話。

  到了四樓的會議室,也能夠看到一些標語,和公司的樣板工程,和所獲得的榮譽。我們坐下來之后,營銷部的劉小姐首先為我們介紹了公司的開展概況,還有參加的社會活動。讓我們對公司有了根本的了解。還做了十分搞笑的電解水試驗。之后在公司總經理張總的代領下,我們又去參觀了一樓到二樓的車間。其中我們了解到了公司的生產規模,還有生產的流程。使我們對企業生產的局部有了初步的了解。進行了一系列的參觀流程之后,我們又回到了會議室,張總和我們分享了她的人生體會,讓我們學習到了很多。我們又觀看了《結石村找水記》的記錄片,我很佩服公司董事長劉總的`愛心,里面感動我的片段是,一個老奶奶翻開自家水龍頭當那些清澈的水嘩啦啦的流出來的時候,她的那種笑,狠狠的打動了我的心。由心而發出來的笑,真的是太感人了。當然,讓他們用上這輩子都沒有想到能夠用的上這么干凈的水的人是,劉總。

  劉總為我們講了一段意味深長的話,大家聽了感觸很多。劉總是我相當崇敬的一個人。他之所以選取了做水這個行業,是因為一個夢,因為一個“泉江夢〞。有夢就是要去實現的,因為有這個夢想,才會更加有干勁。劉總當過煤礦工人,親眼目睹過煤礦工人的艱辛和喝水困境。之后,他在商海上有所作為的時候,他又想到了他的夢想,和肩上所擔任的一個重任。他決心要為老百姓做些事,劉總有一顆回報社會的心。此刻是利益化是社會,各種食品事件不斷發生,水又是我們生活最不可缺少的東西,劉總鄭重向社會承諾,消費者能夠完全放心飲用,有損品牌的行為絕對不干,砸品牌的行為也絕對不干。作為一個企業人,劉總時時刻刻想到的是老百姓的利益。這種精神難道不值得我們去學習嗎?難道就不值得我們去敬佩嗎?“百年只做一件事,讓老百姓喝上健康的水。〞我明白了。我們就是要不斷的去為老百姓做實事,踏踏實實的做實事才是真正的成功。

  寫到那里,我內心十分沖動,我覺得我們參觀的不僅僅僅是企業,更要學習張總和劉總身上所散發出來的那種偉大精神。通過這次參觀,我對企業有了初步的認識。收獲了很多。這次的參觀是成功的。那么我也產生了一個夢想,我也有了一個夢想。

參觀企業心得體會13

  電子科技行業一直是全球發展最為迅速的領域,數以萬計的電子科技企業在不斷地推出新產品和新技術。在這樣的背景下,為了更加深入的了解電子科技企業的內部運作及產品創新,我有幸參觀了一家電子科技企業,并在此次參觀中收獲了很多體會和感悟。

  參觀當天,我們首先進入了這家電子科技企業的總部,只見高大的樓房掩映在綠樹環繞的庭院內。這家企業的規模相當大,擁有完整的硬件和軟件研發體系,其中研發工程師超過三百人,擁有一整套先進的設備和技術,旨在不斷提升產品的質量和性能。這個過程中,我們發現企業內部設施齊全,配備先進設備的技術實驗室以及十分現代化的工廠生產線,這些設備的投入顯然讓人印象深刻。可以看出,這家企業在技術力量和設備投入方面,具有先進的發展方向和制度。

  相對于單位高大的樓房和設備的投入,我們的印象最深的是企業內部員工們的激情和工作熱情,員工們結合產品、技術以及市場需求,在開發新產品時表現出極高的熱情。這種熱情來源于員工自身對于電子科技企業的熱愛以及敬業的精神,而且無論是在辦公區還是實驗室,員工們在工作中都表現出極強的`創新意識和自主導向的工作態度。他們共同努力,將個人技術效率和工作效益提升到了一個新的高度。

  公司高度重視制度建設,因此從管理上確立了規范、嚴格和科學化的體系。企業內部各個崗位分工明確,工作職責化繁為簡。同時,企業還大力鼓勵各部門與團隊之間的密切溝通,建立企業內的信息流通和業務協同解決方案。然而,盡管制度完善度高,企業內部創新機制同樣值得贊揚。企業內部不斷鼓勵團隊跨部門、跨地域協作,充分利用專業技術優勢,致力于提高結構和管理創新,實現更好的效益和生產效率,以實現持續發展。

  在電子科技企業內,市場競爭無處不在,因此企業通過多種手段,不斷提高產品品質和競爭力。在這一過程中,企業重視品牌推廣和品牌口碑建設,積極開展各種品牌活動以及宣傳推廣,在市場上催生品牌的美譽度和市場價值。同時,企業通過不斷推出新的科技型電子產品,根據市場的動態更新和調整產品開發計劃,獲得了市場相當的密集好評,在市場上獲得了更好的聲譽。

  此次企業參觀讓我深深了解到了電子科技企業的管理流程和創新思路,洞察到企業內部制度規范度和內部管理的規模化、科學化在企業發展過程中的重要性。作為企業員工,應以高熱情工作,充分利用技術與產品優勢,積極倡導全員協作解決問題和必要的難題,并提供機遇和平臺,讓員工真正實現對企業的深入了解和發展。以上,這是我此次參觀電子科技企業的個人經驗和心得,希望能夠對其他參觀者有所啟發。

參觀企業心得體會14

  勞動教育是培養學生動手能力、增強工作習慣的有效方式,而企業參觀則是勞動教育不可或缺的環節之一。在本次企業參觀過程中,我有許多新的收獲,不僅是關于企業的運作模式,更是關于人與職業之間的關系的思考。以下將詳細介紹我的體會心得。

  我們參觀了一家知名企業,透過實地參觀,我對企業的各項運作都有了更深入的.了解。例如,企業采用自主管理,讓員工有更大的自主權,鼓勵員工提供改進建議。同時,企業精細化的管理讓運作效率更高,生產流程更加精細。這種實地參觀不僅讓我們掌握操作技巧,更有助于我們對職業的認識和對工作態度的觀察。

  參觀過程中,企業的帶領人強調了勞動價值觀,讓我更認識到勞動的重要性,以及勞動所創造的價值。在現代社會中,勞動的價值已經不再只是生計的保障,更是對社會做出貢獻的重要方式。因此,我們應該珍視勞動,不斷提升自己的能力,為社會創造更大的價值。

  企業參觀讓我對職業規劃有了更深刻的認識,明白了自己應該在人生的不同階段制定何種職業規劃。同時,我也認識到了職業發展的重要性和需要付出的努力。只有通過不斷的學習和錘煉自己的能力,才能達到職業上的成功。

  通過參觀,我深刻認識到勞動的價值和文明,以及在職業規劃上付出的不懈努力。參觀企業,讓我們對社會有了更全面的認識和了解,更好地理解了職業與個人價值之間的關系,增強了職業準備意識,更加堅定了未來的學習和職業規劃方向。

參觀企業心得體會15

  上學期很有幸在老師的帶領下去參觀了著名的制藥集團恩威藥業,感覺很有收獲,以下,是我一些實踐心得體會:

  一,要將課本知識與實際相結合

  這次在講解員的帶領下,我們參觀了恩威集團的整體布局圖,看到了他的綠化設計,以及生產車間,潔凈車間整體分布情況。形成一體化管理,充分考慮到了廠址選擇以及產房的特殊要求。創建于1986年的成都恩威集團,是由著名科技實業家薛永新先生帶領恩威人胼手胝足、勵精圖治發展起來的集科研、生產、貿易為一體的高科技跨國集團企業。主要產品有膽舒片、藏茵陳顆粒、小兒咳喘靈顆粒、芪苓益氣片、丹萸片、六味地黃膠囊、丹芎通脈顆粒、潔爾陰泡騰片等,里面也有好多展示藥品。

  這次參觀最大的感觸就是課本知識與實踐同樣重要!我們從事實際生產時,很多廠房的修建,設備的擺放與選擇等都要依據課本知識來實行指導,課本上的知識點就是一些基礎和依據,而真正在實際操作上,更要結合實際情況而定。書本上的東西在現實中都立體化了,若單靠在書本上學習會比較抽象無味,但若與實踐相聯系的話,就會比較生動了,如這次參觀車間時看到了一些提取設備還有中藥炮制設備,這些設備若只看書上平面圖,會很難以去想象他是如何工作的,但這次親眼看到整個工作流程后,才豁然開朗,在現實中這些設備因為需要考慮的因素很多而更加的復雜,但主要結構還是依照數書中來的,所以,實際生產的理論基礎來源于課本但又高于課本,這就更加要求我們在以后的學習中要理論知識與實踐緊密結合,不要忘記了學習知識的最終目的是要指導實踐的初衷!

  二勇于創新精神

  這次參觀后發現一個企業能夠在競爭日烈的市場上不斷壯大,除了雄厚的.是實力外,最重要的是企業要不斷創新,不要停止不前,要不斷創造開發新的東西,特別是像藥物方面,本來就存在很大開發空間,所以,一個公司在新藥研發上是很看重的,另外,考慮到我國國情和社會,管理也是一門很深的學問。制藥廠要管理得好也是要花很大心思的。無論是要考慮怎樣調動員工積極性,還是怎樣節省投資力度方面,都需要深思熟慮。這次印象比較深刻的就是講解員給我們介紹了公司里面還有很多豐富的娛樂設施,這是出乎我意料的,這都體現了現今社會上對工人們的人文關懷,展現了社會生產上的人性化管理,所以,除了本專業必須學得很好外,其他關于管理方面的知識也應該有所涉足,這樣以后才能在制藥方面有所突出成果!

  三現代消費觀的思考

  是藥三分毒,現代人們生活水平日漸提高,人們普遍追求天然含化學物品較少的藥物,所以,恩威作為以中藥提取為主的制藥集團,在市場上很受親睞,這讓我想到,我們在研發每一種藥品是首先要想到他的實用性與安全性,盡最大努力

  去迎合現代人們的消費傾向!這樣,我們才能為公司創造更大價值,也能真正造福社會!

  總之,這次參觀感覺受益匪淺,真正的感受到了一個正規制藥廠的宏大產業與生產

  規模!讓我對未來的職業生涯有了更多的認識與美好的憧憬,也讓我認識到制藥這個與其他產品生產的不同之處,并且深刻體會到了實踐的重要性!我迫切的感覺到競爭激烈的社會,需要的更多是多型性人才,所以我們要在大學期間不斷完善自己,做個全能型人才。

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