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質量的心得體會

時間:2024-12-20 16:35:59 心得體會 我要投稿

質量的心得體會15篇(實用)

  當在某些事情上我們有很深的體會時,可以記錄在心得體會中,這樣有利于培養我們思考的習慣。怎樣寫好心得體會呢?以下是小編為大家整理的質量的心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

質量的心得體會15篇(實用)

質量的心得體會1

  在園長的帶領下,我們積極學習《幼兒園保育教育質量評估指南》,學習新理念,補充自身知識儲備,將《幼兒園保育教育質量評估指南》作為一面鏡子,從中發現自身保教方面存在不足,自我反思、自我改進。讓我們能夠更有方向性、目的性地將《幼兒園保育教育質量評估指南》應用到我們的一日活動中。

  在日常教學環境與資源方面,我有以下思考:我們準備的材料要符合幼兒的年齡特點,種類豐富,適合各種活動的需要,有標記,便于幼兒取放和使用。比如我們的自主游戲材料和個別化學習材料等都要有標記,通過圖片形式讓幼兒便于取放和使用。游戲材料是幼兒進行游戲活動的`物質支柱,是游戲活動正常開展不可缺少的物質條件。幼兒選擇材料、擺弄材料、收集材料、整理材料的過程就是游戲的過程。我們運用不同顏色的標簽,將各個活動區域的材料劃分清晰。我們在擺放游戲玩具、用具的柜子上粘貼不同圖片;將自主性游戲中各式積木、娃娃、汽車等玩具、廢舊材料等按照不同類型放在小箱子里,畫上圖案,粘貼在相應的部位,以示幼兒整理時應歸放到某處。

  以上是我學習指南后的一點思考,以后會更努力繼續鉆研《幼兒園保育教育質量評估指南》,不斷學習,將理論應用于實踐。

質量的心得體會2

  走進新世紀,對班組長治理的要求不再是過去簡潔的把領導布置的任務完成就好了。近幾年我們國家提倡人文和諧社會,這樣就給班組長的治理帶來更高的`要求,我個人認為要當好一個班組長要與時俱進。

  第一、治理制度唯一化。

  俗話說:“沒有法規不成方圓”,上級及班組制訂的制度肯定要執行下去,不能紙上談兵,要讓每位員工明白誰違反了制度都是唯一的考核標準,而且自己要做到以身作則、公正公正。

  其次、做好細節治理。

  “細節打算成敗”,當班組員工之間發生了爭吵時、當員工因獎金比別人少時、當發覺作業過程中有安全隱患時、當員工上班精神狀態不好時等等。作為班組長肯定要在第一時間處理好、溝通好每件事情并把它消退在萌芽之中,“家和萬事興”固然企業也不能列外,。

  第三、班組長的個人力量。

  作為班組長肯定要具備吃苦在前享受在后的思想,業務力量過硬,工作中要有知難而上的精神,要有自信,不怕得罪人,要敢抓、敢管,要主次清楚,始終保持一個清楚的頭腦。

  國家的進展離不開企業,企業的進展離不開班組,班組的進展離不開一個好班組長,選好班組長將直接影響企業的進展前途,“兵熊熊一個,將熊熊一窩”就是這個道理。一個企業的一個班組可能生產的產品不一樣,但我個人認為班組長主要是抓好人、產品質量及安全就是最根本的職責。

質量的心得體會3

  近幾年來,我校在市教育局、分水中心初中領導下,始終把義務教育均衡進展作為教育進展的重中之重,辦學條件發生了巨大變化,教育質量有了明顯提高,辦學水平正在不斷提升,為了更好地促進全市義務教育基本均衡進展,確保順利通過省政府驗收認定,我校依照《省義務教育均衡進展督導評估指標體系及權重》和《省義務教育學校辦學標準》進行了全面自查。我校結合實際深入剖析,查找不足,并制定了切實可行的整改措施。現就我校有關迎評工作自查情況匯報如下:

  一、基本情況

  我校位于,服務范圍為和個行政村。屬于農村小學,現有在校生名,其中專任老師名,門衛名。學校始建于19年,至今已有年的歷史,在長期進展中積淀了豐富校園文化和人文精神。近年來,上級主管部門、學校一直把改善辦學條件、優化育人環境作為普及義務教育奠基工程來抓通過努力,目前我校辦學條件已基本適應義務教育要求,近年來,我校專心貫徹落實《義務教育法》,加快學校建設步伐,努力推動素養教育,促進義務教育均衡進展。 二、自查情況

  近幾年來,我們加大了工作力度,把“義務教育均衡進展合格學校”的創建工作確定為全校的大事之一。依據漢川市教育局相關的會議及文件精神,我校制定了《義務教育均衡進展工作實施方案》,成立了相應的領導機構并進行了合理的'分工,召開了義務教育均衡進展迎評工作動員大會,深入調查討論,準時了解并解決創建工作中的重大問題。組織召開了老師會,準時傳遞相關信息,安排部署各項創建工作任務,穩步推動了全校創建工作的開展。自查中,我們依據相關指標體系,堅持邊督查邊指導,準時訂正學校存在的問題,查漏補缺,準時整改,力保全校義務教育均衡進展工作全面達標。

  三、義務教育均衡進展工作達標情況

  (一)統籌管理

  我校根據省教育廳關于印發《省義務教育學校辦學基本標準(試行)》的通知的精神,制訂了我校的義務教育均衡進展規劃、實施方案,成立了以校長為組長的領導機構并進行合理的分工,使各項工作有人管、有人查、有人抓。制訂義務教育均衡進展相應的評估考核制度。

  (二)教育經費

  上級財政部門對我校的教育投入嚴格按有關政策撥付,并逐年提高。農村義務教育經費保障機制改革實施準時到位,義務教育免收教科書費全部落實到位,并執行收支兩條線管理,無擠占、平調、截留問題,無亂收費現象。老師的工資水平不低于當地公務員的平均工資水平,并能按時、足額發放。我校的硬件設施得到了極大的改善。

質量的心得體會4

  隨著汽車數量的不斷增加和道路運輸的頻繁使用,輪胎質量對駕駛安全的重要性變得日益突出。然而,過去一段時間內頻繁發生的因輪胎質量問題而導致的悲劇事件,引起了廣泛關注。近期我參與了一次輪胎質量警示活動,對輪胎質量進行了深入了解,收獲頗多,現將我的心得體會分享如下。

  首先,了解輪胎質量的重要性。通過參與輪胎質量警示活動,我深刻認識到輪胎質量對駕駛安全的直接影響。一些車主容易忽視輪胎的正常磨損和老化問題,準備等到完全無法使用時才更換輪胎。然而,不合格的輪胎容易出現斷裂、漏氣、打滑等問題,直接威脅駕駛安全。因此,我在活動中提醒自己和其他車主,及時關注輪胎的使用壽命和磨損情況,確保安全駕駛。

  其次,了解如何選擇適合的輪胎。在活動中,專業人士向我們介紹了如何選擇適合的輪胎,之前我對這方面知識了解甚少。原來,輪胎的規格、花紋和材質等都會影響車輛的操控性能和駕駛安全。我們需要根據車輛的使用情況和行駛路況選擇合適的輪胎,避免使用過薄、過軟、過老化的輪胎,從而提高駕駛的穩定性和安全性。現在,我在選擇輪胎時會仔細查閱相關資料,向專業人士咨詢意見,確保購買適合的輪胎。

  再次,了解日常輪胎維護的重要性。在活動期間,我了解到日常輪胎維護對輪胎壽命和性能的重要性。久有不少車主只會注意到輪胎的'磨損情況,但忽略了輪胎的氣壓、定期轉位等問題。輪胎過高或過低的氣壓都會影響車輛的行駛穩定性,甚至導致輪胎癟胎。而如果定期不進行輪胎的位置交換,會導致輪胎磨損不均勻,影響乘坐舒適性和輪胎壽命。因此,我學會了定期檢查輪胎的氣壓,及時進行輪胎位置交換,延長輪胎的使用壽命。

  最后,了解合理的輪胎更換時機。輪胎的使用壽命與磨損程度有直接關系,輪胎磨損到一定程度就需要及時更換。活動中推薦的輪胎更換標準是磨損到花紋深度低于1.6毫米就應該更換。因為這時輪胎的抓地力已經大大降低,行駛車輛容易打滑,增加了交通事故的風險。現在,我每隔一段時間就會定期檢查輪胎的花紋深度。一旦發現輪胎磨損過深,我會立即更換新的輪胎,保證駕駛的安全性。

  通過這次輪胎質量警示活動,我對輪胎質量有了更深入的了解,也掌握了實際操作的方法和技巧。輪胎質量對于每個駕駛者來說都至關重要,我們應該關注自己的車輛輪胎,及時維護和更換,確保自己和他人的安全。同時,希望相關部門能夠加大對輪胎質量的監管力度,提高輪胎生產企業的質量標準,為駕駛者提供更安全的道路環境。

質量的心得體會5

  近年來,質量問題頻頻出現,給人們的生產和生活帶來了極大的困擾,因此加強質量技術監督顯得尤為重要。作為一名質量技術監督工作人員,我深感責任重大,不斷探索經驗,提高自身能力。通過這段時間的實踐,我體會到了許多關于質量技術監督工作的心得體會。

  首先,作為質量技術監督人員,我們要具備嚴格的自律意識和敬業精神。只有時刻自律,才能確保我們的專業知識與技能始終保持在高水平。在監督過程中,我們要做到全程監管,嚴把各個環節的質量關。從工廠的原材料采購到生產加工、包裝運輸,甚至到零售環節,都要有明確的監督措施和流程。只有在工作中不斷追求卓越,不斷提高個人素質和業務能力,才能更好地履行監督職責,確保產品質量。

  其次,質量技術監督工作需要建立起合理的監管制度和標準體系。只有有規范的制度和明確的標準,才能讓監督工作更加科學、有效。針對不同行業、不同產品,我們要有相應的監督措施和標準,讓監督工作能夠針對性地進行。同時,我們要注重制度和標準的更新,及時跟進市場變化,引入新的監管技術和方法。只有在不斷更新的制度和標準下,我們才能更好地適應新的質量監督要求,提升監督工作的水平。

  第三,質量技術監督工作需要注重信息化建設和創新驅動。隨著信息技術的迅速發展,我們可以更好地利用現代技術手段,提升監督的效率和精準度。比如通過物聯網技術,我們可以遠程監控生產過程,實時監測產品質量指標,及時發現問題,減少質量風險。此外,我們還可以利用大數據和人工智能技術,進行數據分析和模型預測,在監督工作中洞察問題,提前預防風險。只有不斷創新技術手段,我們才能更好地適應時代的變化,提高監督工作的科學性和精確性。

  第四,質量技術監督工作需要加強合作與溝通。質量問題往往涉及多個環節和多個部門,需要我們與相關部門和企業建立緊密的合作關系,共同致力于提升產品質量。我們要積極主動地與企業合作,互相溝通,了解企業的生產過程和質量管理體系,發現問題,并提供相應的技術指導和幫助。同時,我們還要與其他監督部門和組織進行緊密的配合,形成工作合力,共同推動質量技術監督工作的深入開展。

  最后,質量技術監督工作要注重宣傳和教育。只有提高全社會對質量重要性的認識,才能形成全面質量管理的'氛圍。我們要通過各種渠道,向企業和公眾普及質量監督的知識和技能,提高他們的質量意識和能力。此外,我們還要加強對企業的宣傳引導,鼓勵企業建立完善的質量管理體系,推動質量技術監督工作的深入開展。

  總之,質量技術監督工作是一項重要的社會公益事業,需要我們不斷提高自身素質,加強制度建設,注重創新與合作,同時加強宣傳和教育。作為一名質量技術監督人員,我們要時刻保持警惕,履行好職責,為保障社會產品質量作出自己的貢獻。只有通過不斷學習和創新,我們才能更好地適應質量監督工作的需求,推動質量問題得到有效解決,真正實現質量監督的目標。

質量的心得體會6

  感謝部門領導的培育和相信,我有幸參加了為期兩天的質量管理系統培訓。經過老師的生動解說,使我對202X版ISO9001質量管理系統有了更清楚、深刻的認識和理解,同時也意識到了質量管理系統對施工公司的重要作用。兩天的培訓時間很短,但學到的東西卻好多,經過對知識的消化,我有以下領會。

  一、專業知識的增補

  培訓中,老師的授課由淺入深,由簡入繁,使我對證量管理系統有了更深刻的理解,填補了從前的不足。質量管理系統的七項原則是以顧客為關注焦點、 領導作用、全員參加、過程方法、改良、鑒于事實的決議方法、關系管理。這七項原則的主要釋義是:顧客就是上帝,可否知足顧客的需求是我們在市場競爭中存活下去的獨一標準。我們應當以知足顧客要求并爭取超越顧客要求為最后目標,從而占據更大的市場份額,使組織穩步向前發展。 領導在一個組織中起引領、決議作用,只有獲得領導的支持,才能使系統順利成立并實行。在系統的成立、實施過程中不但需要最高管理者的正確領導,還有賴于全員的參加,所以要激發全體員工的踴躍性和責任感,使員工具備有關的知識、技術和經驗,從而勝任工作,實現充分參加。質量管理系統的成立和實行是一個連續的過程,應堅持鍥而不舍的原則,不停的進步和發展。組織與其余有關方是互相依存的,要成立互利關系,合作雙贏、降低風險。過程方法、管理的系統方法、鑒于事實的決議方法是質量管理的三項方法原則,假如組織能夠真實有效的將這些方法運用到組織質量管理系統中,公司將會獲得連續進步和提高。這七大管理原則形成了20xx版ISO9001質量管理系統標準的基礎。

  二、工作思路的'拓展

  在兩天的培訓中,老師不停重復一個詞:過程。質量管理系統用諸多標準來控制過程的合格,只需過程合格了,產品就合格了。過程是全部事物共有的,我而后將這些過程層層分解,落實到每個人。只有抓住了生產中的各個細節過程,使之有詳細、正確的規定要求,并使之有效的貫徹實行,才能保證最后產品達到并超越顧客需求。

  三、個人能力的提高

  就個人而言,質量管理系統能幫助個人提高自己修養,改良工作習慣,提高工作效率,并在過程中不停完美自我,實現自我成長和自我打破。

質量的心得體會7

  通過學習市教研室下發的《走進編者心里,讀懂課程標準的心意》,感觸頗深,主要有以下幾點體會:

  1、培養閱讀能力,要立足于課堂,拓展于課外

  要切實提高學生的閱讀理解能力,必須立足課堂,立足課本。我們要充分利用教材,精讀課文的教學,老師要根據教材特點有意識指導學生學習方法,從“精讀課文”中,學習閱讀方法。略讀課文的教學,老師要舍得放手,相信學生,讓學生運用精讀課中掌握的方法自主學習。并在以后的大量閱讀中進一步掌握讀書方法,提高閱讀能力。

  閱讀教學中,要重視要培養學生的基本閱讀能力,一是整體把握課文內容的能力(概括文段內容),二是體會重視詞句含義的能力(聯系上下文理解),三是體會文章的表達方法(遣詞造句,修辭表達),四是自己提出問題,自己解答問題的能力(解題答題)。

  閱讀能力的培養得法于課內,得益于課外。教師要引導學生將閱讀方法拓展課外,但總覺得學生讀書停留于表層,未能潛下心來讀書,對名句、名段、名篇缺乏咀嚼、品味、熟讀、成誦,有“書到用時方知少”的感覺,因此教師要提供多種閱讀交流的平臺,如開展“古詩朗誦會”、“課外的故事比賽”、“小小讀書討論會” 、“名人的讀書格言接力賽”、“我的讀書方法”及出墻報、展覽讀書筆記 等,交流讀書心得和經驗。激發學生閱讀興趣,加強學生課外閱讀的量,使學生做到“厚積薄發”。

  2、加強習作教學研究,夯實學生作文基礎

  (1)充分挖掘課文中的習作資源,以培養學生的想象能力,小學語文課本中,除了每個單元的作文訓練外,其實在課文中也蘊含著極其豐富的可供學生進行創造性習作的資源,這是培養學生想象能力、創新能力的重要陣地。因此本期要充分重視并挖掘這一不可忽視的習作資源。

  (2)引導學生留意觀察周圍事物,為寫作積累素材。

  在注重作文教學的同時,要引導學生善于觀察身邊的人和事,為寫作積累素材。平時讓學生多練筆,寫日記、讀書體會或周記,養成寫日記、周記,記隨筆的習慣,讓他們一有所思,一有所得,就及時記下,記錄自己的獨特感受,抒寫自己的真情流露,留下自己的成長足跡,天天動筆就會開闊學生的思路,積累大量詞匯、語言素材,越寫越熟,促進作文水平的提高。

  (3)重視作文的講評,激發寫作熱情

  作文的評講很重要,每一次的作文評講不能蜻蜓點水,要成為學生下次寫作的`熱情。不能只夸獎寫得好的,或只批評寫得差的,要著重以激勵大多數學生的寫作積極性為出發點,肯定每個學生的成績,讓不同層次的小學生都能體驗到進步的喜悅,從而產生的寫作熱情,產生“我能寫好”要求。

  3、加強良好的語文學習習慣和學習方法的培養。

  端正學生的學習態度,從字跡、審題,認真程度上,培養學生良好的學習習慣。不少學生書寫不夠認真,學生沒有寫好字的意識。老師應重視學生的規范書寫習慣和態度,堅持長抓不懈。有一句古話“字如人面”,我們培養學生良好的書寫習慣,就是培養學生良好的學習態度,也是培養學生嚴謹認真的人生態度。

質量的心得體會8

  第一、不怕孩子輸在起跑線上

  我相信每個孩子的成長節奏都是不一樣的,有的孩子心智開竅早,有的孩子開竅晚,我的孩子就屬于后一種孩子,當同齡的孩子都會開始說話時,她只會說幾句簡單的話還說不清楚。我的朋友都勸我給孩子上早教班,但是我并不認同,我知道每個孩子的花期都不一樣,我不能著急。我也從來不會拿自己的孩子和別人的孩子去比較,分好壞,我認為每個孩子都是獨一無二的,都有優缺點,我們做家長的更應該關注孩子的成長過程而不是一時的成績。我經常和我女兒說,別人會的,你經過努力也會學會,不要在意別人比你學的快,不要看輕自己,只要反復練習,你也可以很棒。

  第二、培養孩子良好的學習習慣

  當今是一個科技迅速發展的時代,學習資源非常豐富,知識更新迭代也非常快,光靠孩子在學校里學到的知識可能是非常有限的,所以培養孩子的自學能力和良好的學習習慣至關重要,這會伴隨孩子一生。而孩子在幼兒園這個階段,我認為主要就是培養孩子的學習興趣,讓孩子愛上看書,愛上閱讀,同時我也不反對孩子適當的看些動畫片,玩一些益智的小游戲。因為書籍是內容平面的呈現,而視頻影像更多是三維立體的呈現,我相信多元化的知識載體對孩子思維的開發都是有利的。但是目前孩子甄別能力和辨別是非的能力有限,我們家長要幫孩子選擇適合他們學習的、健康的、積極向上的內容,在源頭上幫助孩子把好關。

  第三、品質教育放在第一位

  在我看來一個優秀的孩子應該是善良、上進、有責任心、有愛心的孩子,而不僅僅只是成績好或才藝棒。我時常教育孩子,要多幫助別人,多關心別人。記得有一次領孩子去商場,一個小朋友和媽媽一時走散了,在哭鬧,我女兒對這事很上心,她說:“媽媽,我們幫姐姐找媽媽吧,我要在這陪著小姐姐。”然后我和我女兒就開始幫助這位小姑娘找媽媽,根據小朋友提供的線索,我們最后終于在商場門口找到了孩子的媽媽,我女兒也收獲了這位母親的贊揚,她說:小朋友,這么小就熱心腸,真是個好孩子”。我也為孩子心存善念,富有愛心,愿意去幫助別人而感到自豪。

  第四、家長是孩子最好的榜樣

  父母是孩子的第一任啟蒙老師,孩子會無意識的模仿家長的很多行為習慣。所以家長想讓孩子變得優秀,就要先讓自己變得優秀。不要一味的去要求孩子做到什么,更要多審視一下自己,看看自己是否給孩子樹立了好的榜樣。

  第五、多給孩子安全感

  現在的孩子物質生活都不匱乏,但是很多孩子缺少家長的陪伴和愛,缺少安全感,以至于平時表現不自信。拿于我女兒來說,因為我和她爸爸在異地上班,一周孩子只能見我們一回,所以孩子對父母的愛是很渴望的。為了多給孩子安全感,我們每次回到家,都會全身心的陪伴孩子,時常把孩子摟在懷中,親吻她的小臉蛋,夸獎她,表達爸爸媽媽都很愛她,鼓勵她你有爸爸媽媽在,什么都不要怕,要勇敢,要自信。記得有一次我女兒在回家的路上碰見了一只流浪狗,我趕緊把孩子抱起來,生怕她被狗咬到,這時候我女兒說:“媽媽,我不害怕,你也不要怕,有我在,我會保護你的。聽完孩子的話,真的很感動,我相信家長給孩子的愛,給孩子的安全感,都會變成她成長路上的盔甲,她的力量源泉,讓孩子在面對困境時,勇敢面對。

  第六、鼓勵孩子多做家務

  我女兒在兩三歲的時候就喜歡主動幫家里打掃衛生,幫家里收拾碗筷,姥爺擦窗戶,她就幫助拿抹布,姥姥包餃子,她就在旁邊搟面皮。孩子還小,很多家務雖然做的沒大人好,甚至有時候還會給你添亂,但是每次孩子做家務,我都會鼓勵孩子,夸她很棒,告訴她會越做越好。因為做家務不是目的',而是這個參與的過程會培養她的責任感,以及愿意與別人協同合作的能力。

  第七、和孩子平等做朋友

  每個孩子都是小天使,都值得被尊重。除了做母親,我更愿意做孩子的好朋友。我比較反對家長對孩子總是命令式的口吻,覺得家長說的都是對的,孩子就要聽家長的話。其實現在孩子懂事都特別早,她們也有自己的想法,有自尊。我們和孩子相處時就要平等對待,多鼓勵孩子說出自己內心的想法,多讓孩子自己做選擇,而不是替孩子做決斷。同時,要把孩子當一個小大人看待,經常和孩子說謝謝你,做錯了事也要主動對孩子說對不起,只有這樣,才會讓孩子感到大人和小孩都是一樣被平等對待的。記得有一次,我帶孩子出去玩,給她買了一個棒棒糖,棒棒糖的包裝紙比較難撕,撕的時候有一些碎屑就掉在了地上。這時候我見我女兒主動到地上一點一點撿起了紙屑,然后很嚴厲的對我說:“媽媽,地上是垃圾桶嗎,你應該扔到垃圾桶里,知道錯了嗎”。我當時特別慚愧,立馬和孩子說:“對不起,媽媽知道錯了,我以后會注意的。”這件事讓我同時也很欣慰,我知道孩子有時也是家長的老師,我們都值得互相學習。

  第八、講故事更要講道理

  每當我有空閑時間,都會給孩子講繪本故事。每當講一個故事,我都會啟發孩子,故事里的這個小動物做的對不對呢,她為什么要這么做呢,換成你你會怎么做呢,這個故事你學到了什么,同時我也會把自己對這個故事的心得體會講給孩子聽。這樣每講一個故事,可能就會引發孩子的一些思考,也能教給孩子為人處世的道理。

  以上就是我分享給大家關于幼兒教育方面的一些心得體會,希望大家有所啟發,好的教育方法當然還有很多,通過因材施教,相信我們的孩子都會越來越好。

質量的心得體會9

  在8月2日下午參加了公司的全員質量分析會,聆聽了各位公司領導對于公司近幾個階段工作的總結分析和之后的工作設想規劃,我期待一個充滿希望的未來。

  各位領導從各個方面細致的分析了存在的問題和未來的規劃。杜忠忠領導就提到了以下幾個方面的問題,包括控制壓片機速度,控制泡罩機的速度,包裝增加控制人員,前后工序的連接等。乳品總監趙建強領導將1—7月份的銷售額,1—7月份市場反饋,人員思維,人月工資漲幅度、比例等進行了詳細的說明。候旺領導對奶酪車間的工鞋色澤,工具的擺放,看板的規劃,異物的管理,收集的數據等進行了說明。奶粉車間的韓志東領導對候旺領導的發言作了補充。

  各位領導語重心長地提出了一些要求、一些批評。結合領導的思想,以及自身的感受,我認為要實現公司未來的希望,應當從以下幾個方面著手:

  一是明確每個人的職責,并嚴肅履行每個人的職責,領導不能讓操作工去勤雜工技術員的活,讓技術員干秘書的活,最后領導去干技術研究的活。

  二是工作安排布置之前,一定要經過科學的論證和實地的考察,不能拍腦門亂來,不能自己感覺好就要求執行。

  三是協調好部門之間的利益沖突,不能天天為吵架而浪費心力,最有效的`辦法是當一個部門的工作要進行時,必須進行部門間的審核。

  四是要對專業技術崗位人員進行專業的培訓,學會用科學的方法進行培訓。

  千里之行,始于足下。在下半年的工作當中,我會秉承領導們的講話精神,進一步的解放思想,轉變觀念,認清形勢,堅定信心。相信在各位領導的帶領下,在不久的未來公司一定會百尺竿頭,更進一步!

質量的心得體會10

  加強國語,為教育教學打好基礎,提高教學質量, 為盡快提高我校教師國語水平,經學校研究決定對我校全體任課教師分期分批進行國語強化培訓。為保證培訓的正常進行,特制定如下方案。

  一、培訓對象

  全體任課教師;

  二、培訓內容

  以普通話在課堂教學活動中的具體運用為重點,全面提高普通話水平。

  三、培訓方式 強制培訓。

  (1)教師按水平分兩組,慢班和快班。

  (2)培訓期間不得缺勤,按政治學習和業務學習記入個人考勤檔案并與結構工資掛鉤。

  四、以教師普通話培訓為突破口,全面提高教師國語水平。 為全面提高教師的國語話水平,我校每學期初都制定切實可行的教師國語培訓計劃和培訓方案,在輔導過程中,我校推行了推普“1+1"工程,即一位國語水平較高的教師帶兩名較低的教師,建立相應機制,定時舉行國語演講比賽,并相應記入教師素質考評中。

  1、自學自練為主與輔導教師的指導相結合。 教師的國語學習訓練主要靠自己擠時間學習,自己學、自己練、自覺的學,自覺的'練,當然也離不開指導。給各科教師定出詳細的訓練計劃,達標要求。

  2、突出“練口”與精通理論相結合。

  口語是聲音傳遞的,教師的普通話培訓,突出“練口”內容,遵照口語訓練的規律,嚴格訓練,要克服不好意思說,拉不下臉的現象,采取多種形式。組織各種活動。課堂教學中突出普通話的要求,語文教師要求高一些。在注重練的基礎上,進一步精讀理論,以達循序漸進,腳踏實地,做好教師普通話培訓工作。 對于全體學生的加強國語強化:

  1.在校園內一律用國語交流(班里,操場,食堂,圖書館,各功能室),積極參加5+1活動,發揮自己的作用。

  2.每個班級已選出來5名學生指導和監督班里的學習國語情況和用國語交流情況,在學國語過程中起帶頭作用。

  3.雙語教師上課過程中必須用國家通用語言來講課,不能違反紀律,學生要好好配合。

  4.從今后把國語交流常態化,認真學習,態度明確,思想端正。

  5.加強國語從而提高雙語教學質量。

  6.低年級學生重點訓練學生用國語聽、說的能力,以做游戲、唱兒歌、講故事等趣味性的方式進行,期間應滲透一些簡單的國學知識和數學專業術語的學習,為一年級人教版語文的學習做好鋪墊;數學課可針對一年級數學課本中的專業術語開展學習。

  7.重點訓練學生用國語聽、說、讀、寫的能力,可以做游戲、講故事、朗誦比賽、演講比賽等方式進行。期間可根據不同學科的特點開展教學,例如七年級人教版語文的學習,可適當誦讀、背誦課本中的經典篇目、古詩、古文等,其它學科可針對課本中的專業詞匯,基本概念等進行學習內容的設置,為9月份起始年級使用國語教學做好準備。

  8.為盡快提高教師的國語水平和授課能力,要求全體維吾爾族教師和學生一起參加暑期國語強化活動,按個人國語水平的高低分別編入不同班級,除完成當天的課堂學習任務外,還需完成其他的課外作業,安排專人負責檢查。、注意培訓安全,嚴格考勤管理。提高認識,緊抓培訓重點。要充分利用暑期國語強化培訓,重點加強學生國語聽、說、讀、寫能力訓練,為各年級國語教學打好基礎。加強督查,確保學習效果。教務處將成立督查小組對本次培訓活動進行督查,對督查中發現的問題及好的經驗做法在全校予以通報。

質量的心得體會11

  新年伊始,在學校領導的組織下,我們全體教師認真學習了中共營山縣委、營山縣人民政府關于全面提高教育教學質量的意見的文件,深刻的領會到質量是教育改革發展的主旋律,是教育事業的生命線,學校的重點和中心工作是提高教育教學質量,作為教育教學活動的主導者,我認為應該做好以下幾方面的工作:

  一、不斷提升教師專業水平

  提升教師專業水平是提高教學質量的前提,每位學生的家長都希望自己的孩子是一位敬業、關愛學生、有較高的教學能力的教師來教。那么如何才能成為高質量、高效率的教師呢我認為只有不斷提升自己的專業知識和教育教學能力才能做到。陶行知說過:惟有學而不厭的先生,才能教出學而不厭的.學生。教師必須密切關注自己專業的發展,一定要跟上自己所教學科的發展趨勢。只有通曉專業知識,才能選擇、計劃并實施最有效的教學。通曉教育學心理學知識,教師才可能依據教育教學規律、學生身心發展規律實施教學,以取得高質、高效的教學效果。

  二、建立良好的師生關系

  良好的師生關系是提高教學質量基礎。“親其師,信其道;尊其師,奉其教;敬其師,效其行”,這是教育的古訓。我一直深信:在教師的專業知識和教學能力都具備的情況下,教師熱愛學生是教育好學生提高教學質量的先決條件之一,尊師愛生是師生對話的感情基礎,二者是相輔相成的。

  三、認真上好每一堂課

  上好每一堂課是提高教學質量的關鍵環節。而上好每節課的前提是:不備不教,是課就要備,而且要做到精心備課。每堂課都有重點

  和難點,教學質量的高低關鍵在于突出重點,突破難點,重點處教師要進行強化、加深對重點內容的理解和記憶,使教學內容得到提升。

  四、要求學生按時保質保量地完成每次作業

  按時保質保量地完成每次作業是提高教學質量的保證那么如何才能做到呢我認為做到布置必做、做好必批、批完必講評,講評完必清,清完方罷休。一旦這個作業布置下去了就一定要求保質、保量的完成。一定要讓學生感受到你對這個作業是很重視的,這個作業也是很重要的,是一定要完成的。

  五、做好培優扶差的工作

  培優扶差是提高教學質量的重頭戲。要提高教學質量,培優扶差這項工作是必不可少的。我們老師要時時刻刻做到關注優生和學困生的成長狀況。

  六、要有健康的身體、良好的心態

  健康的身體、良好的心態是提高教學質量的重要保障教學的過程是教師的教和學生的學的共同活動的過程。這其中包括教師和學生兩個主體,要提高教學質量,需要教師和學生雙方擁有非常健康的身體,師生雙方只有擁有了健康的身體,教師的教學過程和學生的學習過程才能得到強而有力的保障。

  當然,提高教育教學質量需要多方面的支持和保障,方法也有很多很多種,方式也不盡相同,但不論何種方式、方法都需要我們傾心傾力去完成、去實踐,這樣才能取得成效。正所謂“一份耕耘一份收獲”。最重要的是用心地去做教育,才能教育好學生,才能提高教育教學質量。

質量的心得體會12

  我覺得教學質量的高低很大程度上取決于課堂教學的效果,因為課堂是教學的主陣地。課堂教學效果的好壞又取決于教師的“教”和學生的“學”兩個方面,因為師生是課堂的主人。那么如何提高教學質量呢?我認為:

  一、不斷提高自身的知識水平和業務水平,有助于提高教學質量。

  一名合格的老師,只有在工作中永無休止地學習,增長知識,改變觀念,才能儲備一桶新鮮的“活水”,服務于學生,澆開每一朵小花。所以,要想提高教學質量,作為老師首先必須不斷提高自身的知識水平和業務水平。同時,在教學過程中不斷積累,勤思考,常總結,苦練基本功,不斷提高教學水平。

  二、注重堂課的教學質量,有助于提高教學質量

  要想提高教學質量,就必須不斷提高堂課的教學質量。如何提高呢?我認為要從教師在教學過程中,應該對自己所教學的內容:第一步先要自己明白;第二步要講清楚;第三步要學生聽懂(要簡單,不要講得太繁雜);這樣才能達到一個良好的教學效果。

  三、抓好常規,養成良好的學習好習慣,有助于提高教學質量。

  良好的學習習慣是提高學習質量的保證。習慣是培養出來的,而不是生來就有的,它是在人的學習、生活實踐中逐步形成的。習慣的力量是巨大而持久的,好的學習成績正是靠習慣的力量去完成的,而且良好的習慣一旦養成,只需教師稍加提醒就能堅持住,它將使學生終生受益。

  四、積極開展課外活動,能開發學生的智力,有助于提高教學質量。

  豐富的課外活動是學生展示自我的重要舞臺,也是讓學生把理論運用于實際的一次次實踐。它不但能展示學生各方面的才能,發展學生的個性,使學生能夠得到多方面的體驗,得到多方面的發展,獲得多樣的快樂與收獲,而且也是團結協作的`好機會。它不但能培養學生的創新精神,挖掘學生的潛能,也是增強學生自信心的一次機會。學生在嘗試到了課外活動令人心情愉悅的同時,也增長了知識、技能,樹立了信心,更有助于激發對學習的向往和熱情,有助于教學質量的提高。

  五、抓好后進生的補差工作,有助于提高教學質量。

  班級中的后進生或多或少都存在,而作為老師,不應該對他們有歧視,更應該利用一些課余的時間去關心他們,幫助他們樹立學習的興趣和信心。因此,如做好后進生的輔導,做好家校聯系等等,這些看似細碎的事情,也是提高教學質量的很重要的環節。所以,我認為要提高教學質量,只有將每一個環節都做好了,就像自行車的鏈條一樣,能緊扣住了齒輪上的每一個齒,才能發揮其效應。

  總之,提高教學質量每個教師有每個教師的“法寶”,正所謂“八仙過海,各顯神通”。教預習是課堂教學的準備。做好課前預習,既是順利地進行課堂教學的準備,又培養學生獨立解決問題的習慣,提高他們的自學能力。讓學生明白“自學催生自信”的道理。在以往的課堂教學中,我發現真正去思考的只是一小部分學生,很多學生是還沒來得及有自己的想法,就被別人的答案替代了。久而久之,他們就形成了一種惰性,上課只是坐著等結果,從不思考。為什么會這樣呢?原因是他們課前沒有預習。因此,我們必須重視和抓好課前預習。使他們熟悉課堂內容,有思考的時間,每個人都有自己的答案。但是,認識到預習的重要性,未必就讓學生喜歡預習;積極參與預習,更不等于有效的預習,為了提高他們的預習效果,必須做到:一要教給他們預習的方法;二要有針對性的設計適合于不同層次學生的預習項目,三要重視預習的課堂檢查。不然學生就會覺得課堂教學與學生預習不預習無關,從而降低了學生預習的積極主動性。

質量的心得體會13

  九月份,xx熱電廠積極響應集團公司號召,以“全員全過程全方位參與,全面提高質量安全水平”為主題,以提高全廠職工安全生產意識為目標,狠抓質量管理,豐富活動載體,圍繞“酸、堿、水、煤、電、汽”組織開展了一系列行之有效的活動,并借此機會初步探討“tpm全員生產維修”管理體系。 9月7日,我廠專門組織生產部、技術部、供應部以及檢修、運行骨干召開了宣傳動員會,傳達了公司質量月活動的文件精神,確定了我廠質量月活動主題及主要內容。

  活動期間我們充分利用宣傳欄、交接班會、操作卡、合理化建議等各種形式廣泛宣傳開展“質量月”活動的意義,普及質量管理知識,營造出質量月活動的.濃厚氛圍。

  生產部門針對運行現場的主要運行參數、汽電負荷對機組開停進行合理搭配,有效的提升機組經濟運行效率和汽、電產品質

  量,促進了電廠持續穩定協調發展。

  技術部門加強了技術培訓工作特別是學員培訓及考核,各專業都制訂了操作卡詳細羅列操作步驟及注意事項,并從工資中劃出專門款項,作為經濟指標考核。

  安全部門除加強安全生產宣傳,對相關壓力容器及安全門進行了校驗,完善消防設施管理制度及事故預想制度外,還安排人不定期查崗,杜絕睡崗、離崗、串崗、玩手機、看小說等現象。供應部門則加強了酸、堿、煤的質量檢測完善分析報告。檢修部門加強了巡檢實施力度,有針對性地對故障隱患加以排除,從而避免和減少停機損失,并對“pm預防維修”制度在我廠實施的可行性進行了探討。

  此外,本月我廠還公布了星級員工的評比結果發放了獎金,并決定以后可適當增加一星級員工名額及評比次數以調動員工積極性。

  質量,衡量一切東西好壞的標準。沒有質量,企業的品牌、發展,甚至生存都無從談起,對于我們電廠來說,合格的電和蒸汽就是我們的產品,如果我們的產品質量有問題,例如蒸汽不符合規定要求或則突然停電,都會給企業帶來巨大經濟損失,而要嚴格把握質量,需要我們每一個生產環節不能出錯,這就要求我們所有員工都必須有高度的責任心,做好自己的工作,保證自己

  專業不出錯,并且時時提醒與自己相關專業的人員避免出錯,這就是我們強調的“全員全過程全方位參與,全面提高質量安全水平”。

  轉眼9月就快過去了,可我們xx電廠的質量管理卻不能松懈,我們要把“質量月”做成“質量年”、“質量每一天”。

質量的心得體會14

  技術質量是指產品或服務在設計、制造、使用過程中能夠滿足用戶需求和期望的程度。在這個快速發展的科技時代,技術質量對于企業和個人來說都具有重要意義。通過我的工作經驗和學習,我深刻體會到了技術質量的重要性,并從中獲得了一些心得和體會。

  首先,技術質量是企業或個人的競爭力。在競爭日益激烈的市場環境中,企業要保持競爭力必須具備高品質的技術。產品或服務的質量直接關乎企業的聲譽和市場份額。在個人求職時,技術質量也是衡量能力和素質的重要指標。高品質的技術能夠使企業或個人在激烈的競爭中脫穎而出,因此,提高技術質量是一個長期而艱巨的任務。

  其次,技術質量需要全員參與。技術質量的提升并非由單一個體可以完成,而是需要整個組織的共同努力。從設計到制造再到售后服務,每個環節都需要嚴謹的控制和高水準的執行。任何一個環節出現差錯都可能影響產品或服務的.質量。因此,有效的溝通和協作對于提高技術質量至關重要。每個崗位的職責和要求都應該清晰明確,每個人都應該明白自己的工作對整個技術質量的影響,以確保達到高水平的技術質量。

  再次,技術質量需要不斷的追求創新。技術質量的提升靠的是不斷的創新和改進。隨著科技的發展和市場的需求變化,技術質量也需要不斷與時俱進。不斷尋找新的解決方案、采用新的工藝和設備,可以提升產品的性能和品質,同時也能增強企業的競爭力。創新需要鼓勵和支持,只有不斷追求創新,才能保持技術質量的持續提高。

  此外,技術質量需要專業的管理和標準。技術質量管理是一個復雜而系統的過程,需要制定科學合理的管理規定和標準。從較低層面的工藝控制到更高層面的質量管理,都需要明確的目標和規范,并通過各種手段進行監控和評估。同時,還要重視培訓和教育,使每個人都具備高水平的專業知識和操作能力,以確保技術質量管理的有效運行。

  綜上所述,技術質量對企業和個人來說都極其重要。通過不斷提高技術質量,企業可以保持競爭力,個人可以提升職業素養。在實踐中,我深刻認識到技術質量需要全員參與、不斷追求創新,同時也需要專業的管理和標準。只有不斷努力和學習,才能在技術質量上不斷取得突破和提高。作為一個技術從業者,我將繼續努力并不斷積累經驗,為提高技術質量貢獻自己的力量。

質量的心得體會15

  上周,我參加了一次戶外活動。這項擴展活動將我們分為五個團隊,為每個團隊設置著名的隊長和團隊歌曲。雖然如此簡單的團隊建設,但如果沒有這些,它肯定不會在擴展活動中取得任何效果。有了競爭機制,為了完成任務和勝利,我們必須合作建立團隊。競爭的原則是適者生存,激發內部活力,優化人力物力資源,提高各項技能。競爭機制是引導事物發展的助推器。

  在這個項目中,團隊成員被打亂,相互組合,在規定的時間、地點和道具下完成規定的任務。通過這次活動和陳教練的講解,我知道以下幾點在工作中非常重要:第一,規則。無論我們做什么工作,無論什么時候,我們都必須遵守規則和紀律,遵守生活的基本原則和做事的原則。第二,在完成任務時,要善于溝通,包括與上級、下級和同事溝通。第三,學會分享和幫助別人。第四,要從小事做起,不斷積累。

  愿意奉獻可以升華生命的價值。當我們穿過生存墻時,我們所表現出的愿意成為梯子的精神深深地感動了我。在日常工作中,我們應該熱愛自己的工作,愿意奉獻,一切都不能是私人的,總是把利益、集體利益放在首位。特別是在危機時刻,有勇氣犧牲自己,奉獻自己,就像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮他人,只有這樣才能升華生命的價值。

  學會包容:這一點特別體現在做無軌電車項目時,每個人都有優缺點,人無完人。在訓練中,我們大多數人以前都不知道,每個人的個性和能力都是不同的'。一開始,會有一些摩擦、抱怨和指責。通過培訓,我們可以學會寬容和理解。再犯錯誤時,當事人會主動承擔責任,別人會鼓勵和支持犯錯的人。沒有相互包容和理解,就不可能完成所有的培訓項目。這次訓練讓你有一種包容別人的心態。事實上,沒有人總是和你在一起。事實上,有一天你會被別人包容。在今后的工作中,我們將更好地與同事合作,更好地融入團隊。每個人都受益于一個優秀的團隊。做很多項目讓我覺得個人力量小,集體力量強,集體智慧無限,可以形成精英團隊。我很高興,雖然我很普通,但我在一個優秀的團隊里。

  鐵的紀律是完成任務的保證。我們的團隊是臨時組織的。每個人都有不同的生活習慣、偏好、優缺點,有些對團隊有益,有些對團隊有害。正確區分工作時間和休息時間、個人時間和團隊時間。不要把生活中的壞習慣帶到團隊中,積極快速地改變自己的角色和心態,準確定位,服從安排。要完成團隊任務,必須嚴格遵守紀律,團結協作,這是順利完成各項任務的前提和保證。

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