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班主任培訓心得體會

時間:2024-09-10 10:54:06 賽賽 心得體會 我要投稿

【精】班主任培訓心得體會23篇

  心中有不少心得體會時,常常可以將它們寫成一篇心得體會,這樣我們可以養成良好的總結方法。那么心得體會到底應該怎么寫呢?下面是小編為大家收集的【精】班主任培訓心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精】班主任培訓心得體會23篇

  班主任培訓心得體會 1

  班主任不僅要承擔起學生們的學習任務,還要負責學生們的生活問題,因此,作用非常大,位置也十分重要,為了能更好的服務學生,班主任上崗之前必須經過培訓,這樣才能更好的與孩子們交流溝通,處理各種事件。

  經過一年多時間的努力,我深深體會到:良好的師生感情是決定班主任工作成功與否的關鍵。怎樣才能使學生親其師,信其道呢?我試著從以下幾點做起,并收到了良好的效果。

  一、以身作則,為人師表

  教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用。古今中外的教育家無不強調身教勝于言教,要求學生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。尤其是班主任,他的世界觀、他的品德、他的行為、他對每一現象的態度,都這樣或那樣地影響著全體學生。車爾尼雪夫斯基說:教師把學生造成什么人,自己就應當是這種人。我希望我的學生成為積極向上、勇于創新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受力的全面發展的有用人才,而我首先就要使自己成為這樣的人。

  學生是具有模仿力的一個群體,他們時時刻刻觀察著老師的一舉一動,并在某些方面進行模仿,所以老師在學生面前必須有模范的作用。記得在一次大掃除中,為了使每位同學都能認真、負責地完成任務,我首先拿起一塊抹布,帶頭擦玻璃,并力求擦的干干凈凈。行動是無聲的語言,不需要任何鼓動性的語言,就已充分調動起學生的勞動積極性,都自覺地按照老師的分工,熱火朝天地干起來,并且在質量要求上還與老師比一比,看誰干的又快又好。

  事實證明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,時時事事做學生的表率。如:教育學生遵紀守法,教師就不能有違法亂紀行為;教育學生不怕臟、不怕累,教師就必須做到親自動手,吃苦在前,做好學生的帶頭人,否則,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養,也不會得到滿意的效果。

  二、一視同仁,嚴格要求

  師愛是最神圣的`,其神圣之處在于它有很強的原則性和崇高的使命感。正如馬卡連柯所說:如果沒有要求,那就不可能有教育。教師要做到愛而有度,嚴而有格。在社會急劇變革的今天,面對紛繁的世界,多種思想文化的激蕩,新舊價值觀念的沖突,激烈的競爭,以及拜金主義的侵蝕,無不沖擊著孩子的心靈,純正的師生之情失去了它原有的光環,在這種環境下,熱愛學生與嚴格要求相結合應是教育的基本準則,讓學生體會什么是真誠的愛,用實際行動去愛,但面對各種因素,我們必須做到對學生的愛要一視同仁。學生對老師的態度是很敏感的,一句親切的話語投到學生的心中,會激發他們的上進心和敢于同困難作斗爭的必勝信念。同時,對于他們所犯的錯誤,決不能隨便放過,要幫助他們究其病因,以便徹底杜絕。

  班主任培訓心得體會 2

  做一個幸福、快樂有成就的班主任,做一個有智慧有空閑的班主任,做一個陪孩子們成長的班主任……作為一名新老師,我印象中的班主任工作繁瑣而又沉重,但是聽了各位教育專家的專題報告以及優秀班主任的成果展示之后,我一下子懂得了智慧型的班主任可以輕松愉快地陪伴孩子們成長。

  71歲的丁榕老師講述了自己所帶班級的一個個故事。丁老師說"老師的一句話可以毀掉孩子一生",這句話深深的刻在了我的腦海里。"學高為師,身正為范"。想要孩子成長為有愛心、有素養、有文化的合格公民,班主任自身就要做到以上幾點,絕不能說一句傷害孩子心靈的話。教師一句不經意的話,就可能被孩子牢記一輩子。所以,當孩子犯了錯誤,一定要先診斷后治療,找到孩子犯錯誤的根源,對癥下藥。

  班主任工作既需要愛心也需要智慧。懷揣著先進的教育理念,就一定不能放棄這些理念而走一些老教師的狠抓學生、限制自由的老路。要掌握現在的孩子心理特點,摸準他們喜歡什么,需要什么樣的關愛——研究學生的需要是班主任以及每個任課老師必做的功課。今天的學生需要什么樣的愛?當我對所教班級的學生和家長有了一定的了解之后,我發現很多孩子來自單親家庭,他們在成長中經歷了家庭的破裂、缺失了來自父親或者母親的關愛,他們的心靈非常脆弱。所以這些孩子非常需要關愛,他們希望跟正常家庭的孩子一樣學習、成長,并且他們不希望自己的傷痕暴露于大家的眼前。班主任是充滿愛心又富有智慧的,一定要小心的呵護這些孩子,而又不能被他們發現自己被區別對待,班主任要讓所有的孩子意識到自己在這個班集體是平等的。

  班主任是無私奉獻又充滿魅力的。偉大的教育家蘇霍姆林斯基說:"一個好教師意味著什么?首先意味著他熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣,相信每個孩子都能成為一個好人,善于跟他們交朋友,關心孩子的快樂和悲傷,了解孩子的心靈,時刻都不忘記自己也曾是個孩子。"既然教師對孩子有著濃濃的愛,那教師絕不能抱怨"我愛孩子,孩子不愛我",選擇了教師這份職業就選擇了付出,選擇了堅守。教師的教育過程是一個優化生命的'過程,老師的愛不求回報。教師的一言一行都是教育,教師用自己的人格魅力感染學生。一名熱愛自然、倡導環保的教師,他的學生耳濡目染的也會做到愛護環境、保護地球。

  教師的成長是站在巨人的肩膀上,同時也是創造新的篇章。一名新老師,一定要多想老教師請教,多問多學,找到適合展示自己人格魅力的教學風格。例如,丁榕老師就舉例說她作為一名美術生,被派到山區教小學語文。她充分發揮了自己的美術特長,為孩子們描繪了一幅幅印象山水畫,在孩子們中間建立了威信,同時她也通過聽課、備課,掌握了語文的教學模式。為孩子們設計一個又一個活動,讓孩子們在精心設計的活動中感悟做人的道理、體會人與人交往的真諦。

  班主任有閱歷的豐富,更要有滿懷的激情。初中階段的孩子是朝氣蓬勃的、充滿好奇的、滿懷希望的,面對這樣一群孩子,班主任也要擁有激情。71歲的丁榕老師聲情并茂、手舞足蹈的在臺上講了三個小時,歲月沒有奪取她的激情,年齡沒有減掉她的她對事業的熱愛——這是我所敬佩的。希望自己在十年二十年之后像丁老師一樣有著年輕的心態。

  班主任是喚醒生命、點燃夢想的教育家,是激發潛能、成就人生的藝術家。我會在工作中不斷學習,在學習中不斷積累,在積累中不斷探索,在探索中不斷進步,立志成為一名發展型教師。

  班主任培訓心得體會 3

  作為一名普通的班主任,我有幸成為年骨干班主任培訓的學員,聆聽了眾位高師的做班主任的風采。一次次培訓,一次次感動著、收獲著。在踐行班主任工作中,真是如虎添翼。在學校里,學生接觸最多、聯系最密切的人當數班主任老師,學生能否健康成長,班集體能否積極向上,在很大程度上取決于班主任的工作。因此,班主任工作顯得尤其重要。

  作為班主任,一是要熱愛學生,尊重學生的人格;二是要多鼓勵、多引導,多一些理解,少一些指責,多一些寬容,少一些歧視;三是學生出現問題要及時溝通,及時交流,做好心理疏導工作;四是要引導同學形成相互尊重、相互信任、相互支持、相互幫助、相互包容的團結合作精神,為學生的個性品質得到全面和諧的發展創造條件。這么多實惠的理念,支撐著我們朝理想班主任工作邁進。通過培訓,在踐行班主任工作時,我的思路更加清晰。引導學生身心健康、全面發展時,深切體會到培訓帶給我的益處。在開展工作中我學會了:

  一、班主任管理與學生自我管理相結合

  陶行知說“教是為了不教”。魏書生認為“管是為了不管”。其思想從根本上說,是要充分發揮學生在教育管理中的主體作用,做到“管放結合”。班級管理工作的對象是活生生的、正處于成長發展中的學生。實際工作中,班主任要“管”的方面很多,小到學生的坐立行走、穿著打扮,大到學生的思想動態、前途命運,以及班級的`建設與發展。

  二、嚴格管理與寬松環境相結合

  在教育過程中,班主任必須對學生嚴格管理,嚴格要求。但“嚴”不是嚴厲、嚴酷。這既不利于學生身心的健康發展,也不利于班級工作的進一步開展。因此,班主任要正確把握嚴格管理的尺度、嚴中有寬。工作實踐中,嚴和寬是對立統一的。嚴不是冷面鐵心,寬也不是遷就縱容。只有做到“嚴中有寬,寬中有愛,愛中有教”才能達到預期的教育效果。

  三、堵與導相結合

  在實際管理工作中,由于受多種因素的影響,一些班主任采取“堵”的方式較多。采取“堵”的方式,減小學生犯各種錯誤的可能性。

  班級工作中,“堵”與“導”都只是手段,我們要以“導”為主,輔之以“堵”,追求最佳的教育效果

  四、努力創造一個良好的學習氛圍

  努力創造一個和諧、寬松、民主、平等的學習氛圍,使每個學生能輕松,愉快地學習,能充分調動每個學生學習的積極性,主動去學習是我們努力的目標。班級管理中的薄弱環節及對策:

  問題分析:

  由于學生來自全縣各地,家庭背景復雜。單親的、留守的、離婚的,很大一部分都成為問題學生,許多孩子父母出去打工,常年由祖輩年紀大的人照看。他們在成長過程中,遇到了各種心理或者人生問題,無法得到確切解答,給發展帶來較大的負面影響。另外,他們在家由于受約束少,大量時間接觸到很多社會的不良風氣,在辨明是是非非面前,模糊不清。導致學校教育無形中產生工作量增大、困難。這些特殊孩子像孤兒一樣,性格內向,極大的不自信,孤僻、自閉;脾氣暴躁、逆反心理嚴重,易發怒、多動,不分場合玩鬧、擾亂課堂秩序,課間時有打架。此現象種種,勢必產生惡劣影響,須進行一定的教育、疏導。

  通過培訓學習集合自己實際,對策探究:

  1、班主任要樹立重關心的意識。班主任在孩子的學習中,本身就是扮演者孩他爹、還有他媽媽的角色。因此,勇敢的承擔起“親人”的責任,多關心他們,讓他們感覺到溫暖、快樂。

  2、關心與管理有效結合。班主任要樹立兩張面孔:一方面嚴格對待他們。抓好其學習態度、生活狀況,嚴格管理,反復抓、督促其行為,一直到基本養成,逐漸穩定,是學習明顯進步。另一方面求學先做人,幫助他們樹立正確思想,在關鍵時期及時給予指導。在品質和習慣的塑造上,同他們親密談心,貼進去粘得住,發現問題及時指正。在生活和身體健康方面穩定得于保障。另一方面,精誠石開——關愛和溫暖。班主任定要熟悉掌握每一個學生的具體情況,發揮其優勢,克制其不足,對學習差的幫其制定學習計劃,并有針對性輔導。對點滴進步,及時地鼓勵夸獎,提高他們的自信心。鼓勵他們積極鍛煉,生活習慣健康文明。

  總之,一個好班主任,應當有足夠的耐心,等待每一個學生的每一次進步,并為學生的每一次進步感到由衷的高興,不管進步是大還是小。班主任工作是辛苦的,但也是其樂無窮的,讓每一個學生都在明媚的陽光中追求真知,奉獻愛心,實現自我,感受成功,是我們的目標。

  班主任培訓心得體會 4

  20xx年4月9日,我參加了《xx小學第一聯合學區班主任培訓活動》,有幸聆聽了專家的講座,深感受益匪淺,讓我對班主任工作有了更深的理解。隨著社會對培養學生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求——班主任要終身學習。通過本次培訓以及認真對比反思,我有以下幾點心得體會:

  在貫徹黨的教育方針的前提下,根據學校的教育教學目標及計劃,要制定本班級的教育教學目標以及計劃。

  首先,學習生活要搞好,習慣培養很重要

  在本次講座中,專家老師講座很注重學生常規習慣的養成尤其是重在開學初的管理!耙粋好習慣決定人一生的成就”,一個人的好習慣用21天就可以養成,如果家長、老師不注意的話一個壞習慣也會在21天養成,而且早期教育花一公斤的力氣就可以讓學生擁有好習慣,晚期教育要花一噸的力氣也不一定能讓學生養成好習慣。不管在課上課下都要多管齊下,培養學生良好的`習慣。在今后的工作中,我也要把好的習慣方法運用到自己的教學工作中,讓我的學生也受益。

  其次,尊重學生,與學生“共情”

  在本次講座中,專家老師很注重因材施教,注重作業的梯度!敖逃沙掷m發展的核心內容是尊重”。要尊重學生,尊重學生的差異。作為班主任,要相信每個學生都是獨一無二的。我們要學會用細心的眼光去觀察差異,用寬容的心理去接納學生。所以,面對學生時,我們要尊重規律,因材施教,注重作業的梯度。

  再次, 班集體要建設,班級活動很重要

  在講座中,專家闡述了班級活動對一個班集體建設的重要性。班隊會是班主任工作的重要抓手,是班主任工作的有效載體。專家老師帶領的班級一個五年級新分的班集體,她通過《我愛我家》班會活動增強了學生對本年集體的凝聚力以及歸屬感,使本班有序地成長起來。9部委的設置使人人有活干,人人有責任,尤其是9部長對班主任的工作有大的幫助。通過這些活動,在無形中增強了班級的凝聚力,形成了積極向上的班風。

  再次,要高度重視與家長溝通的作用。

  要把學生教育好,家長是我們要積極爭取的一個重要力量,我們要把家長爭取過來,使家長與老師站在同一戰線上,形成合力來教育學生,由于教師家長工作都很繁忙,聯系的機會很少,老師一請家長,無非是訓話、批評,家長聽著很不舒服。在家長心目中,老師似乎專門是訓人的。這樣的觀點顯然是錯誤的,作為老師應當設身處地為家長想一想家長是成年人,無論誰都不愿意被別人訓話,因此教師不能見到家長就把家長當學生一樣訓話,應當撇開教師的身份,真心與家長聊一聊孩子的優缺點,討論怎樣幫孩子改掉壞毛病,要努力把家長爭取過來共同教育孩子,難得的家長會也應當開得有意義,別開生面,可以采用多種形式,老師向家長介紹教育孩子的方法,家長之間互相交流自己是怎樣教育孩子的,讓學生參與到家長會中,讓家長聽聽學生們的心聲,幫助父母子女有效的溝通。在現代社會,充分利用傳播媒介,與家長取得方便有效的聯系。

  最后,享受班主任工作的快樂

  凡事要保持一顆平常心,人生才會真正的幸福、快樂,這不是每個人都能做到的,只有用心、用智慧生活的人,才會做到。同樣,我們班主任在工作中,也需要用心、用自己的智慧來管理班集體!敖逃淖罱K目的就是把人引向優秀和幸福,只有幸福的教師才能教出幸福的學生,只有快樂的教師,才能帶給別人快樂和活力。一個苦熬著的教師,不僅自己活得不舒服,更可悲的是還會帶給一群孩子痛苦!薄袄悟}滿腹的人做事成功率最低!怨天尤人的人幸福感指數最低!”所以我們要“讓工作成為自己喜歡的事情, 為興趣而工作,是人生幸福之源!”我們要在工作中變被動為主動,變消極為積極,因為我們要做工作的“創造者”、“成功者”。

  不管怎樣,要提高我們的工作水平,還是在于提高我們自身的水平,同時轉變思想、調整心態、不斷反思,這樣我們的工作才會真正的不斷進步。在今后的工作中,我就要借鑒專家老師的經驗,不斷調整自己、提高自己,努力提高自己的境界,爭取當一名合格的班主任。

  班主任培訓心得體會 5

  成長永遠在路上,又是一年仲夏之日,又是一次盛宴之約。20xx年6月27日,我作為王超楠省名班主任工作室的成員,有幸跟隨新鄉市教育局班主任研究中心到商丘師范學院,參加為期五天的班主任核心素養教育培訓?梢哉f,每場報告內容豐富,生動可感,為我們一線班主任指明了方向,猶如一盞夜空里的明燈引領我們向前。

  讀萬卷書,行萬里路,聽名家指路。在培訓中,我感觸最深的是鄭州四十七中的張建濤老師所做的報告。他的發言有厚度、高度和深度。教我們做一個有信仰力、專注力、表達力、學習力、轉化力的班主任。他鼓勵我們:邁出第一步,很難;邁好每一步,更難;堅持邁好每一步,難上加難。但是行是知之始,知是行之成,知是行之始,行是知之成。我們邁出的每一步,都像圓規一樣腳在動,心不變。用心、用情、用力、用智,朝向夢想的殿堂登攀!張老師才華橫溢,讓我收益頗豐。

  都娟校長的講座讓我醍醐灌頂,她的講座主題為“做一個有溫度的班主任”。講述了自己的工作經歷,分享了個人從教感受的變化和思考感悟。

  都校長列舉了自己擔任班主任期間發生的眾多典型實例,并提到“不嘗試做一些能力之外的事情,就永遠不會成長”,“多一把尺子,就會多一批好學生”,“溫暖的環境才能培養溫暖的人性”,“教育比教學更重要”…都校長告訴我們要做溫暖而堅定的班主任。有溫度,就是對教育從未改變的初心和夢想;有溫度,就是為立德樹人不懈努力的`勇氣與執著;有溫度,就是一顆永遠不會退熱的滾燙心的激情綻放!教育的根本功能是促進人的成長和全面發展,只有培養學生的品德與修養,激發他們的夢想與激情才能達到教育的目的。

  世上有兩種光芒最耀眼,一種是太陽,一種是我們努力的模樣,愿每一個有情懷的老班都繼續懷著那顆寧靜的心,恪守自己的精神世界的內心高貴,堅守教育者那份獨有的真誠與虔誠,做一名幸福的、師德高尚的成長型教師。我要努力做一束光,照亮自己,溫暖學生!

  班主任培訓心得體會 6

  通過參加《班主任與教官交流會》,我受益匪淺,在理論上對班主任工作有了新的認識,更從優秀班主任的工作案例上看到了自己工作當中存在的不足,學到了許多寶貴的經驗。我將在今后的工作中運用這些先進的`經驗、知識來指導班級管理,不斷學習、反思、總結、努力做好班主任工作。通過聽取xx級x班班主任xx老師關于《班級管理》的發言,我認識到作為一名合格的班主任至少要做到以下幾點:

  第一,作為一名合格的班主任必須了解自己所帶班級基本情況,包括學生組成、學生家庭情況、學生性格特點、學生學習情況等。這樣有助于因材施教,對不同學生采取不同教育策略。

  第二,組建班級管理團隊;班級管理團隊由班主任助理、班長、學習委員、團支書、體育委員、生活委員等組成。班干部各司其職,協助班主任進行班級日常管理。定期對班干部進行培訓,不斷提高班干部的素質和管理能力,使班干部成為班主任的得了助手。

  第三,制定全面規范的考勤制度;制定班規、考勤表,對學生早操、課堂出勤狀況、德育操行進行考核。班級管理必須有一套完整嚴密的規章制度,以使管理可以有序進行。

  第四,進行班級文化建設;安排早自習課題;課前一支歌;晚自習安排優秀學生進行課業輔導,幫助全班同學共同進步。

  第五,在班級管理中班主任必須恩威并施,嚴慈相濟,在嚴格要求學生的同時必須多關心學生,真正走進學生,走入學生的心靈。只有真正被學生接納,才能夠了解學生的思想、內心動態,及時調整自己的管理策略,正確引導學生。

  第六,幫助學生養成良好的生活習慣;由于我校實行封閉式管理,學生吃、住都在學校,所以班主任作為班級的管理者必須要求學生嚴格遵守學校規章制度和作息時間。真正做到不遲到、不早退、不浪費。

  最后,要成為一名合格的班主任,必須熱愛自己的崗位、熱愛自己的工作、關愛自己的學生。在工作當中,我們還應不斷學習、反思、總結,只有嚴格要求自己,才能將班主任工作做好。

  班主任培訓心得體會 7

  在這次班主任遠程培訓中,我仔細聆聽了各位專家老師們的講座,闡述

  了他(她)們對有關班主任的方方面面的獨特見解,從各位專家的親身體驗和經歷中,讓我感覺到,他們是實實在在的奉獻者的代表,他們的目的只有一個,就是希望我們在今后的'班主任管理中少走彎路;他們從案例呈現到理論分析,闡述精辟,讓我深受啟發。

  為此,我認真思考著:一個基本合格的班主任的基本素質或人格魅力應

  該要有愛心(包括寬容心),平等地對待、關愛每一位學生;有笑臉,讓學生感到親近;有形象,使學生尊重;镜墓ぷ髂繕藨切纬闪己玫陌囡L、學風,建設一個團結、和諧、榮譽感強的班集體。

  一個班主任的基本素養也應該是:要胸懷理想,充滿激情和詩意;要自信、自強、不斷挑戰自我;要善于合作,善于調動各方面有利因素;要充滿愛心,受學生尊敬;要追求卓越,富有創新精神;要勤于學習,不斷充實自我;要關注人類命運,具有社會責任感;

  要堅韌、剛強、不向挫折彎腰。在一所學校,班主任工作的確非常艱難,要面臨來自方方面面的壓力,如果班主任沒有一定的經驗儲備,會越當越沒有信心,會越覺得失敗。在不斷的學習中,我把專家們的經驗之談和我的實踐經驗不斷地總結,做得最多而且效果最明顯的一點是:如何讓學生從現代最有吸引力的網絡中轉變過來。

  現在的學生多數對網絡較為好奇,我的班上就有好多學生喜歡上網,平

  時說了好多如何如何不要上網之類的話都是沒有用的,后來我還是從“利用網絡架起與學生交流的平臺”這點,讓那些愛上網的同學擔任班上一些責任,比如查找資料的事,擬制班級“文明之星”表格或名單之類的,讓他們有事做,讓他們各自既感興趣又地忙過不停,又學到東西。嗨,真別說他們還非常喜歡、樂意去做呢。通過從網上反復和他們溝通、說教和調查,一段時間之后,確實有多數同學有了好的轉變;我反覺得在網上和他們說什么他們都聽進心去,覺得他們還非常講義氣呢,真讓我覺得出乎預料,這樣的結果已經讓我很欣慰了。

  陸士楨專家說了:“現在的家長和老師往往忽視網絡對孩子的社會化不良

  影響,只是擔心孩子會不會曠課、影響學習。我也見過這樣的孩子,脫癮以后仍在社會化、道德價值等方面存在適應性問題。所以我覺得需要社會、家長和老師要提高這方面的認識!蔽蚁耄鳛榘嘀魅,的確要不斷學習,不斷地補充自己的經驗而且試行,從思想上要提高一個角度考慮,才會又盡可能的進步。才容易解決更多的問題。

  班主任培訓心得體會 8

  這次的班主任培訓使我感受頗多,班主任工作是一項系統而重要的工作。下面我就談一下我對本次培訓的體會。

  一、用愛心對待每一個學生。

  誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

  二、建立良好的班級管理組織

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

  作為班干部自己首先要以身作則,有的班干部戴上這個頭銜以后還可以約束自己的行為,改掉一些毛病。各個班干部對自己所管轄的工作范圍的工作進行總結,然后發揮全班學生對各個班干部的工作能力進行評價,使全班每個學生都參與本班管理工作。及時進行批評與自我批評,使自己在日常的學習和生活中改正一些不良的習慣。

  三、意識到班主任要不斷提高自身素質。

  班主任的素質不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養與鍛煉形成的。

  1、提高自身素質重要方法就應該是努力學習。

  常常聽到我的同行們在說這樣一句話:"教了這么多年,就沒見過像現在這樣的學生"。其實這話也是有一定道理的,因為現在的學生的確與原來的學生不一樣,想讓學生再回到以前的狀態是不可能的,也是不現實的。教師只用簡單的說教去規范學生,學生是不買帳的,更何況現在提倡新的教育觀、學生觀。因此班主任要想跟上時代的步伐,就必須努力學習,樹立自身形象,贏得當代學生的信任和尊敬。要學習教育改革的新理念,用最新的教育理論武裝自己;,要學習專業知識和其他各門學科知識,班主任不僅要具有精深的所教知識,而且還就具備廣博的其他各門學科的知識上,具有廣泛的文化素養和興趣愛好;要學習借鑒他人的經驗,"他山之石,可以攻玉",對他人的經驗不管是正面還是反面,不管是成功還是失敗,都虛心學習,從中吸取有益的東西。

  2、提高自身素質要善于提煉總結。有人說:"班主任是教育藝術家,而不是工匠。"在學習模塊中的案例時,我才意識到要經常對自己工作實際中的來自學生的.各種案例進行深思,不可以草草而過,要對比較突出帶有共性的問題進行多角度的深思,找到最好的解決辦法,并養成提煉總結的習慣,以便更好的完成自己的班主任工作。

  總之,這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,猶如一場春雨灑向了老師們的心田,讓我們學得那樣的解渴,同時也真心希望這樣的活動能時時有,讓我們這些老師有更多更好的學習充電的機會,從而更好的為祖國的教育事業做貢獻。

  班主任培訓心得體會 9

  剛剛從我校班主任暑期培訓班歸來。時間雖然僅僅兩天,但是會議內容充實,看著老師們的笑容我感到很欣慰,前期的準備沒有白費,老師們既收獲了新的信息又得到了短暫的舒緩。這次會議的主題是“發揮班博優勢提升德育效果”。會上,我向大家詳細剖析了班博的六個作用;九位班主任老師呈現了十二例經典班博案例;兩位德育主任就“如何捕捉(教育)契機”和“班博進展要求”進行了闡述;我校教育議事會專家委員、天津市德育討論學會學術部副主任李德善先生又結合我校的班級博客工作,進行了《加強集體教育增強教育效益》的講座;兩位青年班主任現場匯報參加培訓的體會,感慨良多;最后,王校長又對班主任老師提出“收放自如、深淺有度、緩急適中”的工作(方法)。

  不足兩天的時間,老師們的頭腦被海量的信息所充斥著,既有同仁實踐(閱歷)的展現,又有專家理論討論的'升華,大家對班級博客的有了更加充分的認識,對后繼的討論工作充滿了信心與期待。隨著此次會議的召開,班級博客這一嶄新的討論平臺,將更加深化地介入到我們的教育教學活動當中,充分展現其互動、溝通的功能,不斷升值我們的教育效果。

  今年將卸甲歸田的優秀返聘老師范老師誠懇地談到,她感謝萬小,能夠讓她在這樣一把年齡趕上信息技術這列快車,要離開了,心中充滿了留戀和不舍。明年即將退休的六班級陳老師開心地說:“明年我還要參加!”優秀返聘老師李老師說:“這個培訓真有意義!”我也開玩笑道:“那您參加完活動可得繼續接著在萬全干啊!”這些網絡戰線上“老新兵”的真摯話語令我們每一個人感動。是班級博客的魅力,讓我們這支班主任隊伍越來越煥發朝氣,越來越具有凝聚力和向心力。

  李德善主任深有感觸地說,這是他第三次接觸班博內容,這一次,他深切地感到自己走進了萬小,走近了班級博客。品味著此次會議的良好效果,我和王校長都遺憾地感到,應該將這次班主任培訓做成學校德育工作會議,讓更多的老師明白為什么要用,怎樣去用,讓更多的老師真正學會利用這個網絡應用平臺。

  班主任培訓心得體會 10

  這段時間以來的培訓已經結束了,有些事情還是需要認真的去落實到位的,作為一名幼兒園的班主任我堅信我是能夠做的更加到位,在工作當中不能夠馬馬虎虎,培訓對我的影響是非常大的,我也在不知不覺當中得到了鍛煉,有些細節的還是需要認真的,培訓讓我又學習到了很多東西,有很多時候要給自己增添足夠的信心,作為一名幼兒班主任我更加應該重視起來,在培訓當中應該把這些細節督促到位,在這個過程當中還是不不能夠粗心大意的,我也有一些心得。

  在工作當中我對自己的工作非常重視,能夠每天跟孩子們一起我是非常開心的',在這個過程當中讓我能夠清晰的感受到這一點,有些事情還是要對自己負責的,培訓是能夠直接提高我個人的能力,我感受到了這一點,這非常的不容易,在工作當中我是非常堅信接下來能夠做的更加嚴瑾,嚴格的落實好相關的工作這是很有必要的,這次的培訓過程當中講到了很多有必要的事情,有些東西是一個循序慢進的過程,我感覺到非常明確的進步,我能夠提高這么多需要非常感激,作為一名幼兒園班主任有些事情是需要認真負責的,在不知不覺當中還是要認真去做好的,我堅信不是所有事情都能夠做到完美,但是一定要認真。

  在這個過程當中我也感覺到了自身能力的一個重要性,有些事情本就應該做好充分的準備,未來的工作當中肯定還會存在更多的挑戰,但是我是絕對不會松懈下來的,這一點不管是在什么時候都很明確,我感受到了自己身上的進步才能夠更加有信心去教育孩子們,這次了解到了更多教育孩子的一些方式,促進跟幼兒孩子之間的感情,這一點毋庸置疑,我堅信有些事情還是要仔細認真,在未來的工作當中我會把這些事情認真的去完成好,跟孩子們友好相處,保持一個好的態度,認真做好自己的本職工作,我對這些還是非常有信心的,培訓是非常充實的,接觸到了這些之后我進一步的提高了自己很多,讓我在不知不覺當中看到了自己身上的變化,有很多事情是需要用心去做好的,工作當中我也在不知不覺當中得到了較高的鍛煉,我感激能夠有這么一個機會提高自己,鍛煉了自己很多,我會在接下來的更加努力的。

  班主任培訓心得體會 11

  這次參與班主任的一個培訓,在培訓里頭老師也是講了許多關于帶班,關于和學生們去怎么的相處以及管理上許多的學問,可以說讓我收獲很是豐厚,也是讓我更加的明白做好班主任工作并不是那么的簡潔,要去操勞的一個事情的確是有挺多的,而之前自己雖然也是做過一些這個工作,但其實也是有許多還是要去改進,要去提升的,也是很感謝此次老師的培訓讓我知道自己做班主任,還有許多要去學,要去做好的方面,此次的培訓可以說有許多的感受和收獲。

  帶班其實并不是那么的簡潔,可能日常的工作自己可以去做好,但同時也是要多和學生們去溝通和他們做摯友,而且也是多去站在他們的角度思索,其實自己以前也是學生,但是而今做班主任,角色的變更,起先那段日子的確是沒有太多的站在他們的角度去考慮一些問題,一些措施的確還有許多可以優化的空間,同時也是清晰平常要多一些溝通,不但是和班干部去溝通也是和其他的同學去溝通,管理一個班級不但是班主任的事情,同時也是整個班級的事情,全部的同學其實都是可以參加進來,更好的去了解他們的,須要清晰他們的一個想法。當然我也是知道,的確作為班主任自己要有威歷,但是同時也是要清晰學生們的一個狀況而不單單是從他們的表現以及成果去考慮問題,許多時候要去深思為何他們會有這樣的成果以及這樣的.行為。

  除了做好管理,班主任要去把自己的科目教好,同時也是要主動的去學習,去讓自己有更多的積累,作為班主任其實也是學校領導賜予的信任,讓自己來帶一個班級,來對班級學生也是要去負責,學生們去學習,而自己同樣也是如此,去讓自己有更多的學問積累懂得更多,那么遇到問題處理起來也是會更好,同時也是可以更好的來教學生們而不是光靠以前的學問以及一些閱歷,此次的培訓老師講了許多方面也是自己以前沒有怎么接觸的,我也是筆記做好,許多的方面當時其實不是那么的理解,但是而今深思也是發覺自己的工作許多的方面的確是還可以再優化,在細微環節上以及一些沒有考慮的事情上做好,我也是會去接著的來努力,同時也是感謝能有這樣的機會,更是要去珍惜,把此次的培訓更好的消化,從而讓以后自己班主任的事情處理好,帶好學生們。

  班主任培訓心得體會 12

  首先,我非常感謝能有這次機會參加“番禺區新任班主任培訓”,這樣的培訓機會不僅是番禺區對新老師的重視,同時也反映了我們學校對新老師的栽培。對于初入職一年的我非常珍惜這次機會。

  本次培訓,主講的有番禺區的領導以及番禺區名工作室的優秀老師。林嶺俠老師主講的“班主任常規與職責”對于新老師來說簡直就是一本“寶典”,小到一日常規工作、一周常規工作,大到一月常規工作、一學期常規工作,而每個細節林老師在主講時都有具體說到,林老師的主講讓我知道班主任的每一項工作必須做足、做細,做精,今后的班主任工作我也會注意。袁媛老師主講的“班主任的安全與權益”對我來說也非常受用。學生安全是班主任必須重視的頭等大事,袁老師在一系列“燒腦”的學生案例中教會新老師如何在保障學生安全的前提下,學會合法保護自己的安全。袁老師的分享得到在場很多老師的點贊,非常的實用。

  經過這第一天的'培訓,讓我對教師這個職業越來越充滿信心。教師,本來就是一個非常具有挑戰性、需要不斷完善自我、不斷學習的職業。而且本次培訓學習中,我還學到了教師是一個需要智慧的職業,而這份智慧除了從書本中獲取,最好的方法是在有經驗的老師身上學習,他們總結出來的經驗是他們對工作的智慧的總結,這讓我更加感受到本次培訓對自己的寶貴。

  其實,在平時工作中有些學生會讓我失去了信心,尤其是像我這樣的年輕教師,一度懷疑自己是否適合做教師。但是當看到學生在我不斷嘗試,用不同的方法去引導他們,而在他們有進步時,那一刻,老師是充滿幸福感的。我希望我能在自己的不斷學習中,自己在成長,學生在我的幫助下也能取得成長進步!

  這一次培訓,參加培訓的新老師都在認真的做筆記,從這個效果就可以看出本次培訓主講老師做了很多準備,可謂良苦用心。同時也讓我們在培訓中充分感受到了年輕老師認真學習的態度和不斷學習的精神。我在未來的工作中端正心態,更加努力!更加自信!接下來的培訓,我想會更有趣、更專業,所以我會更認真聽,理論與實踐更加強化我們的工作,因為我也很熱愛且珍惜這份工作!

  班主任培訓心得體會 13

  要去做好一名班主任,并不容易,之前自己雖然也是任課的老師,但是下個學期也要去擔任班主任的工作,也是有一些壓力,不過經過此次的假期培訓,也是讓我對于班主任的工作有了更多的認知,對于接下來要做的工作也是更有信心,相信自己是可以在下學期去帶好班級把工作做好的,此次的培訓也是有一些感觸體會。

  要充分的了解學生,做好管理不但是要求而已,更是需要去清楚學生們的一個需求,并且讓學生去管理學生,才能更好的去把班級給帶好了。培訓的時候,老師也是講了很多自己帶班的事情,從這些實際的例子讓我更清楚做班主任會遇到哪些困難,又是該如何的去解決它,面對的難題和之前做任課老師也是有很大的區別。對學生的情況,也是要有更多的了解了,不但是學習上的困難,還有生活上的,可以說班主任要處理的事情有很多,也是要多與學生溝通,和其他的老師積極的配合,同時也是多聯系家長,這個工作任務也是很繁重,不過也是在培訓里讓我知道,其實自己主要要做的事情是哪些清楚了,然后規劃好,其實完成工作并不是那么的難,而且自己也是已經工作了幾年,對于班主任的工作雖然不是熟悉,但是也是有一些的了解。

  關心學生是作為班主任日常工作的重要內容,尤其是關注他們在學習方面的情況。以前我擔任教師時,只需要關注我所授課科目的學生成績就可以了。但現在,我需要了解每個學生的`全貌,并與其他任課老師合作來掌握他們的學習情況。最近的培訓中,老師們分享了很多班主任工作的任務,讓我意識到做好這項工作并不容易,但我也要積極迎接挑戰。在成為教師之前,我就知道做好教師的工作不容易。如今親身經歷過后,我才明白自己也能夠成為優秀的任課教師,因此班主任的工作也是我的目標。我要努力做到像優秀的老師一樣出色。

  經過培訓,我已為未來的工作充分做好準備,并將更加努力地珍惜假期的時間。我會多加思考,以便為新學期擔任班主任的工作做好準備,確保自己能夠成功帶領班級并不斷提升個人能力,積累管理班級的經驗。

  班主任培訓心得體會 14

  學校進行了一次班主任培訓,聽了一節新老師上的班會課,聽了xxx老師介紹的班主任工作經驗,聽了大家對班會課的點評……受益匪淺來形容我對這次班主任培訓的總結。

  第一、以前總是對學生說要學會規劃,要保證時時有事做,事事有時做。但是從沒有去想過拿一節班會課給孩子們上這一主題,告訴孩子們為什么要規劃好一天,如何來規劃好一天。直到這次班會主題一出,我才認真去思考“時間管理”這個主題;叵肫疬^去看過的一個視頻,結合我現在正在寫的“每日規劃”,經過認真的思考,終于準備好了這一堂主題班會課。雖然最終沒有抽到我上這一堂課,但是我可以下一次班會課上給孩子們上這堂課。這對我來說是一個促進。

  第二、聽了羅老師的班會課,然后聽了各位班主任的點評。讓我去思考到底該如何去上“習慣養成教育”的主題班會課。道理誰都懂,關鍵是如何去做。經常聽到有經驗的班主任說:“初一要把學生的習慣抓好,習慣好了成績自然就會好!”如何讓學生養成優秀的習慣,我思考應該從以下方面著手:班主任對學生整個三年的習慣養成要有一個規劃。什么習慣要明確,為什么要養成這些習慣,對這些習慣有具體的`要求和做法,操作性和執行性要強,可采取打卡和檔案記錄的形式,讓學生有成就感,看到自己的成長足跡!當然最關鍵的是要及時展示和表彰優秀習慣(精神獎勵賞識孩子),讓孩子們感受到一種“優秀就是一種習慣”的良好氛圍!當然作為班主任還要單獨找一些習慣養成不好的孩子談心,多關注和指導他。當然最重要的一點就是要堅持,只有堅持方能顯現出效果!

  第三、聽了xxx老師的班主任經驗介紹。其中我很欣賞的一點就是他能夠每個學期找每一個孩子談兩次心。后來我問他,是每個孩子嗎,他說是的!作為班主任11年來,我經常找學生談心,但發現很多學生我都沒有過談心。直到上個學期,我打印了出一張談心記錄表,每一次談心我都會記錄,這樣我才保證每個孩子都談過心了!所以在這一點上我很欣賞xxx老師。后來我和張老師有一個多小時的交流,能感覺到他對教育事業的熱愛和激情!是的,這次培訓會讓我們有這樣一個機會在一起交流,互相探討教育問題。

  班主任培訓心得體會 15

  工欲善其事,必先礪其器,本次知行中國—中小學班主任培訓與我而言就是一次很好的磨礪自己的機會,因此本人十分的珍視、珍惜這次難得的機會,為了完滿的參與本次學習培訓本人勤勉努力,其間充滿艱辛,過程坎坷,欣慰的是碩果累累,受益匪淺。

  本人所執教的是一所深山里的XX村小,地處偏僻,交通十分的不便,學校的教學硬件也很落后,置身與此仿佛回到了上世紀八十年代的校園,課具:一塊黑板,幾支粉筆盡此而已。因此想要全程性,一課都不少的參與這次寶貴的學習、交流的機會其難度可謂難于上青天了。

  能夠全程的參與本次培訓,在此還得感謝一下我的班主任宋一群老師,在了解到我的實際困難后,他主動和中心校的校長聯系,安排我上網學習的相關事宜,經多方協調,最后租借到離校很遠的村部一臺電腦,條件是得等到村委辦公結束后方可使用,所以每次上網再線學習都是天已漆黑的時候。

  夜晚的鄉村是很靜的,而行走與此時的篙草茂密的山澗小道則足以讓人浮想聯翩,心生寒意,任何異響都會讓人神經緊張一陣子。記得那是一個風里夾雜著雨點的晚上,我手持電筒靠著一束微弱的光去村部,呼呼的風聲充斥耳畔,(山里的`風可不同與其他地方的風,本人曾在舟山求學四載,海風給人的感覺更多的“狂”,但你卻是塌實的,山風則野性十足,讓人心生寒義,發自內心的寒冷,徹骨)燈光所行之處只見兩邊的篙草則隨風狂舞,眼見此景我不覺加快了腳步,突然一聲異響從遠處傳來,我尋聲用手電照去,不禁心里咯噔一下,那邊正是一片墳崗,于是我再也顧不得腳下的路面如何崎嶇不平了,狂跑著去村部,回校的時候我也是一路狂奔的跑回學校,回到寢室后,想想還是不禁心生寒意,當晚的我是徹夜難眠、豈盼黎明。

  時光匆匆,轉眼培訓即將結束,而培訓期間的點滴往事匯之如海,要事無巨細全部道出非朝夕間之功可以勝任。參加此次培訓真實的餞行了古人所說的“書山有路勤為盡,學海無涯苦做舟”。一“苦”字真是將其中艱辛做了全面深刻的詮釋。但足以讓我欣慰的是,通過參加本次培訓,讓我受益匪淺,與我而言本次培訓既是過去教育教學的一次總結,更是走向明天的起點!

  班主任培訓心得體會 16

  20xx年11月12日上午,縣教體局在第十四中學報告廳組織了一場班主任培訓活動,歷時一天,自己做班主任工作已20多年,自己感覺班主任工作也還算做的順手,所以近兩年參加班主任培訓的次數少了,但經過此次培訓,我看到了自己的不足,找到了自己與優秀班主任的差距——不注重案例收集,沒有及時記錄與學生相處點滴小事,痕跡化的成果太少。

  這次的班主任培訓活動也解決了近期我的一些小困惑,班級的衛生情況一直很讓我頭疼,聽完上午的培訓,讓我茅塞頓開,衛生搞不好,和自己平時要求的不夠精細,提醒的頻率不夠高有很大關系,平時只是向學生提了要求并沒有讓學生養成一種習慣。培訓教師的“上課20秒之前,自查衛生”方法就很值得借鑒,師生合作,齊抓共管,人人都是班級的主人。

  培訓老師在處理家校溝通方面也很值得學習,其方法如下:

  一、電話溝通六分好四分壞;二、見面三分情,先端上一杯熱茶;三、描述學生問題時,要用白描法。

  細節決定成敗。我想平時工作中如果我們能注重這些細節,那一定可以有效避免家校矛盾沖突。

  培訓中提到的除了做好學生思想工作,還要加強自身業務能力的理念也很實用。做一名優秀的班主任老師,不僅要懂得處理學校師生之間的問題技巧,還要認真備好上好每一節課,教學過硬才能讓家長心服口服,才能更加積極主動的配合學校工作。

  此外工作之余還要做到及時進行自我反思:

  我對自己的課堂教學效果滿意嗎?

  哪些同學表現出色,哪些同學取得進步?哪些同學退步或欠缺?

  要解決問題,我需要找誰配合,怎樣配合?

  我要在下階段做哪些調整和努力?

  我的課堂學生是否喜歡,我是否是學生喜歡的老師?

  我相信掌握好處理學生問題的.技巧加過硬的教學技能,一定會讓我的班主任之路越走越順暢。既然通過培訓找到了今后工作的方向,我下定決心在今后的工作中一定勤思考、勤記錄,邊做邊總結,同時我也深刻的認識到做好班主任工作不僅需要認真負責態度,更需要藝術性和實踐性,要有一顆愛心,有一顆愛學生的心,用心去感召學生,才能教育好學生。

  班主任培訓心得體會 17

  這次參加班主任的一個培訓,在培訓里頭老師也是講了很多關于帶班,關于和學生們去怎么的相處以及管理上很多的知識,可以說讓我收獲很是豐厚,也是讓我更加的明白做好班主任工作并不是那么的簡單,要去操心的一個事情的確是有挺多的,而之前自己雖然也是做過一些這個工作,但其實也是有很多還是要去改進,要去提升的,也是很感謝此次老師的培訓讓我知道自己做班主任,還有很多要去學,要去做好的方面,此次的培訓可以說有很多的感觸和收獲。

  帶班其實并不是那么的簡單,可能日常的工作自己可以去做好,但同時也是要多和學生們去交流和他們做朋友,而且也是多去站在他們的角度思考,其實自己以前也是學生,但是而今做班主任,角色的改變,開始那段日子的確是沒有太多的站在他們的角度去考慮一些問題,一些措施的確還有很多可以優化的空間,同時也是清楚平時要多一些交流,不但是和班干部去交流也是和其他的同學去交流,管理一個班級不但是班主任的事情,同時也是整個班級的事情,所有的同學其實都是可以參與進來,更好的去了解他們的,需要清楚他們的一個想法。當然我也是知道,的確作為班主任自己要有威嚴,但是同時也是要清楚學生們的一個情況而不單單是從他們的表現以及成績去考慮問題,很多時候要去深思為何他們會有這樣的成績以及這樣的行為。

  除了做好管理,班主任要去把自己的'科目教好,同時也是要積極的去學習,去讓自己有更多的積累,作為班主任其實也是學校領導給予的信任,讓自己來帶一個班級,來對班級學生也是要去負責,學生們去學習,而自己同樣也是如此,去讓自己有更多的知識積累懂得更多,那么遇到問題處理起來也是會更好,同時也是可以更好的來教學生們而不是光靠以前的知識以及一些經驗,此次的培訓老師講了很多方面也是自己以前沒有怎么接觸的,我也是筆記做好,很多的方面

  當時其實不是那么的理解,但是而今深思也是發現自己的工作很多的方面的確是還可以再優化,在細節上以及一些沒有考慮的事情上做好,我也是會去繼續的來努力,同時也是感謝能有這樣的機會,更是要去珍惜,把此次的培訓更好的消化,從而讓以后自己班主任的事情處理好,帶好學生們。

  班主任培訓心得體會 18

  這次參加班主任的一個培訓,在培訓里頭老師也是講了許多關于帶班,關于和學生們去怎么的相處以及管理上許多的知識,可以說讓我收獲很是豐厚,也是讓我更加的明白做好班主任工作并不是那么的簡單,要去操心的一個事情確實是有挺多的,而之前自己雖然也是做過一些這個工作,但其實也是有許多還是要去改良,要去提升的,也是很感謝此次老師的培訓讓我知道自己做班主任,還有許多要去學,要去做好的方面,此次的培訓可以說有許多的感觸和收獲。

  帶班其實并不是那么的簡單,可能日常的工作自己可以去做好,但同時也是要多和學生們去交流和他們做朋友,而且也是多去站在他們的角度思考,其實自己以前也是學生,但是而今做班主任,角色的改變,開始那段日子確實是沒有太多的站在他們的角度去考慮一些問題,一些措施確實還有許多可以優化的空間,同時也是清晰平常要多一些交流,不但是和班干部去交流也是和其他的同學去交流,管理一個班級不但是班主任的事情,同時也是整個班級的事情,所有的'同學其實都是可以參與進來,更好的去了解他們的,需要清晰他們的一個想法。當然我也是知道,確實作為班主任自己要有威嚴,但是同時也是要清晰學生們的一個情況而不單單是從他們的表現以及成績去考慮問題,許多時候要去深思為何他們會有這樣的成績以及這樣的行為。

  除了做好管理,班主任要去把自己的科目教好,同時也是要積極的去學習,去讓自己有積存,作為班主任其實也是學校領導給予的信任,讓自己來帶一個班級,來對班級學生也是要去負責,學生們去學習,而自己同樣也是如此,去讓自己有知識積存懂得更多,那么遇到問題處理起來也是會更好,同時也是可以更好的來教學生們而不是光靠以前的知識以及一些經驗,此次的培訓老師講了許多方面也是自己以前沒有怎么接觸的,我也是筆記做好,許多的方面當時其實不是那么的理解,但是而今深思也是發覺自己的工作許多的方面確實是還可以再優化,在細節上以及一些沒有考慮的事情上做好,我也是會去繼續的來努力,同時也是感謝能有這樣的時機,更是要去珍惜,把此次的培訓更好的消化,從而讓以后自己班主任的事情處理好,帶好學生們。

  班主任培訓心得體會 19

  通過這次班主任培訓,使我更清楚地認識到新時期要當好一個合格的班主任就要做到下列幾點:

  一、提高自身素質

  班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響,所以,新時期的班主任對教育對象實施影響的同時,需要不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識,在實踐中總結經驗,提高自身素質,才能嚴于律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。

  二、班主任要走進學生的心靈

  班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”。注意發現學生身上的優點進行因材施教。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,做到你尊重他,他才會尊重你。這樣才能搞好師生關系。

  三、優化班級管理系統

  在班級里,班主任可以從以下幾方面入手建立班級“小氣候”,優化班級管理系統。

  1、拓展大視野,確立大目標。

  班主任應教育學生開擴視野,使每一個學生對自己未來都有大目標,并從小都能向自己的目標去奮斗。

  2、養成大氣度。

  班主任經常讓學生舉辦“對現在,對未來的.設想”主題班會,讓學生能從小養成一個胸懷家庭、胸懷社會的心理,有一種外向性、獨立性、變化性、適應性的社會態度。

  3、鼓勵學生多閱讀,陶冶情操。

  四、增強責任意識,做一名成功的班主任。

  每一位班主任都希望成功,獲得成功的前提是有責任心。有了責任心,班主任就會全身心地投入到工作中,用自己的光和熱去照亮和溫暖著每一個學生的心靈。有了責任心,班主任在工作過程中就會想方設法克服困難,最終使自己的事業成功。作為班主任應做到上對學校負責,下對學生負責兩方面。因而要做到全面執行學校布置的各項工作,并能積極帶領全班學生。通過各種教育形式,組織各種活動,使學校學生雙滿意。這樣才能當好一名成功的班主任。

  通過這次培訓學習,我充實了自己的頭腦,學習了先進的教育方法,心態得到良好的轉變。在以后的工作中,我要更深入細致學習本次專家授課講義,把理論用到實踐中去。結合專家經典案例,解決平時遇到的疑難問題。不斷地總結經驗,經常地反思,不斷地改進、提高班級管理水平,爭做一名受人歡迎的、幸福的、快樂的班主任。

  班主任培訓心得體會 20

  林格也曾說:“人的根本在心靈,教育應回歸心靈的深處。”心理學研究也說明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,那么這個班級學生思想品德、紀律、成績就會越來越好,因為表揚使學生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果一個班級經常受到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難進步。有句話說:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的嘲笑中有愛迪生。

  因此,在教育學生中少批評、懲罰,多去發現學生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應用,心理學研究說明:人們都希望自己能置身在一個優秀組織,并且希望成為這個組織的優秀分子。集體性獎勵不但能夠激發學生的集體榮譽感,強化學生的集體意識,而且能教育和影響每一位學生。有位教育家講過:“教育了集體,團結了集體,加強了集體以后,集體自身就能夠成為很大的教育力量!彼砸粋優秀的班集體就能鼓勵學生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。

  學生最關心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關心和保護,尤其是面對問題學生時,如果能盡量發現他們的優點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發現,學生個個都是那么可愛、那么優秀。教育學生首先要學會“生活上知足常樂,同學之間助人為樂,學習上自得其樂,身體安康快樂”,從而樹立學生正確的'人生觀。

  班主任應營造寬松和諧的魅力班級。班級應該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標準,不光在成績的上下,名利的多少上,更應該是看在這個快樂成長的園地里,老師,學生是不是都感到幸福,快樂。作為班主任,擔任著如何營造寬松和諧的班級氣氛的任務。一個魅力班級的文化建立是重中之重。教會學生設計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,科學管理班級,共同開創寬松和諧的魅力班級。

  班主任培訓心得體會 21

  回顧班主任培訓的這段時間,我想用3個詞來概括我的心路歷程:幸福、收獲、提升。我們很幸福。幸福在教育局及教師發展中心對初任班主任的關懷,精心地為我們搭建高層高效的學習的平臺,讓我們有了與班主任專家零距離接觸與學習的機會。

  幸福在指導老師對我們的偏愛,為我們送來班級管理新觀念,探索交流新理念,沙龍活動中手把手地指導我們如何把握好班隊課課堂。

  還幸福在資深班主任對學員的關愛,是他們精心講解和嚴格管理,保障了我們這些深愛這份職業的新教師們能在良好的環境和氛圍中,共同學習,共同探討,共同成長。

  在幸福的包圍中,我們有了收獲。此次培訓立足于一線的初任班主任的班級管理培訓,給我們新教師帶來了不一樣的思考:什么是班級管理?怎樣管理才能做到巧?

  如何管理性格、學習能力都天差地別的學生們?怎樣做到有班主任和沒有班主任都一個樣?三次集訓講座,有著多年班主任管理經驗的老師們實例講解,“軟而不是硬、簡而不是繁、柔而不是剛、導而不是堵、慈而不是嚴”的學生管理理念,與學生增進交流,尊重學生,寬容學生,善于運用表揚與激勵的方法都讓我們醍醐灌頂。特色化的小班沙龍中,思維的火花不斷碰撞。

  在幸福與收獲中,我們不斷提升自己。理論學習重在實踐,每次培訓后的所學、所思、所感我們都落實到班級管理實踐中。學習深入了解學生,開始有了自己的思考。

  以生為本,充實班隊課教學內容,突出自我管理能力訓練;靈動了教學與管理,有了貼近學生與引領成長的'快感;有了團隊協作,伙伴們在互聽互評中促進學習。

  每次訓練與作業,在老師的精辟點評,有針對性地指點中,我們找到了差距,再學習,再提升。方向的指正,使我們多了反思,有了發展。此次培訓不僅是一個自我認識,自我提升的過程,更是一個班主任團隊全方位整體提升的過程。

  班主任培訓給我們新班主任補了元氣、去了驕氣、添了靈氣;培訓讓我們多了一份靈性、一份智慧、一份熱情、一份堅定。初任班主任的培訓雖即將結束,但我們學習與思考不會間斷,我們提升與踐行不會間斷。我們將與時俱進。

  班主任培訓心得體會 22

  假期到來,但是我卻并沒有完全的空閑下來。趁著這次的空隙,我報名了xxx培訓計劃,并通過這次的培訓來強化自己的教學能力。

  作為一名幼兒園的班主任老師,在工作中我需要考慮的事情越來越多,這使得我也感覺到自己的工作開始有些力不從心。為了能更好的擴充自己的工作能力,我來到這次的培訓活動,并在骨干教師們的指點下,認識到了自己的不足,并吸收經驗彌補了自己。以下是我參與培訓的心得體會:

  一、培訓的體會

  在這次的培訓中,給我們帶來教導的是xxx師范學院的老師xx,以及xxx教師,在她們的講解下,我從一開始的帶著興趣隨便聽聽,漸漸進入了認真仔細的態度。我很慶幸自己當天還是做好了充分的準備,能順利的通過筆記等方式將老師的`講解記錄下來。

  聽著老師們一次次的講解一些常見案例,我越發的感到與自己情況的相似,她們的每一個知識點的教導都能讓我感到茅塞頓開,尤其是對于中班學生的管理上,這真是作為一名班主任我正好迷茫的地方。老師們給出的意見讓我不禁現在就想去實踐。

  通過這次的培訓課程,我收獲了太多的經驗和知識,這不僅解決了我現有的問題,還為我補充了很多可能會出現的問題!這次的收獲,實在是意想不到的豐盛。

  二、對自我的體會

  通過這次的教學,我也能更清楚的看待自己。通過對比自己的情況,我充分的認識到了自己現有的不足和問題,尤其是在經驗的累積上。過去我總是習慣按照一套習慣的方式去管理,去教育,但是卻缺少了教學的張力,缺乏應變性。面對學生的變化,讓我感到迷茫。但是此次,我從培訓中認識到了這些問題,并且沖老師們的教導中找到了不少的解決方法。但是,正是因為有了這份認識,我才明白,自己必須更加深入的去了解我的班級,這樣才能根據班級去尋找最為適合的教學方式!

  三、未來的想法

  在感受到自己這次的變化后,我決定在今后也要不斷的更新自己的知識,不能僅僅是通過培訓來疏通累積的問題,更是要通過不斷的更新來做好自己的工作。為此,我會在今后好好的總結自己的工作經驗,多與其他的老師互相交流,期待在未來能有一個更好的自己!

  班主任培訓心得體會 23

  今天我去參加了培訓,是清華附小的的一名班主任講的關于班主任工作中如何開展班級主題班會活動。聽了今天的講座,我感受頗深。這對我以后的班主任工作指明了道路。

  講座中首先討論了班主任是一個怎樣的人。這位老師說:班主任老師是耐得住寂寞,腳踏實地的工作,每天有所創新的和孩子們一起成長。這句話說的真實而又樸實。

  班主任是班級的核心力量,是活動的領導者,總策劃師。所以,班主任應該認真對待每一次活動,做活動的有心人。

  1、創新,讓活動成為學生體驗快樂與成功的途徑。

  開展活動的目的,除了對學生進行思想教育,還應是對學生進行能力鍛煉,獲得成功的體驗?菰锓ξ兜幕顒幽J胶茈y讓學生感興趣,也很難在學校眾多班級的活動競賽評比中取勝,更難讓學生在活動中獲得成功的體驗。活動要創新,才能深深吸引住孩子,才能取得好的效果,在眾多活動中脫穎而出。活動成功了,學生不但能感受成功的喜悅,還能增強了班集榮譽感,從而對以后的活動更感興趣。所以,作為班主任,要結合活動的.目的和學情,組織學生精心策劃每一次活動,讓活動有新意。

  2、留心,讓活動無處不在。

  開展活動是班主任工作的一種重要形式和手段,同時也十分受學生歡迎。同樣是一個教育,苦口婆心的規勸或說理就比不上一次活動。所以,我們不要把活動僅僅作為德育處布置的一項任務來完成,而應該時時留心教育的契機,讓活動無處不在。我班的學生下課喜歡瘋跑、打鬧,玩耍不注意安全,在午會課上說了多次都不起作用。針對這一現象,我決定在班上開展一次“尋課間危險”的活動,讓學生仔細觀察哪些小朋友的行為不安全,這樣的行為會造成怎樣的嚴重后果,并編成小故事或者是小品來講一講演一演。

  3、用心,捕捉活動過程中的教育契機,及時總結滲透在活動中的教育意義。

  當受教育者在教育活動開始之前就明白地知道“我在受教育”,這樣的教育先就失去了一半成功的機會。所以,班主任在開展活動時,不必一開始就向學生灌輸活動的目的及教育意義,而應用心捕捉活動過程中出現的教育契機,把教育意義自然巧妙地滲透到活動之中。

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