強化看齊意識，帶頭學深學透。學習給人信心、學習給人力量、學習給人氣質。下面是小編為大家推薦的，希望對大家有所幫助!
【有關于強化擔當意識研討心得體會1】
“落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任。”這是黨中央立足于當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢，著眼于全面深化改革任務發出的最強音，是對紀委擔當監督責任發出的動員令。紀檢監察干部要勇于擔當、善于擔當、敢于擔當，切實履行好監督責任。
強化勇于擔當的政治自覺。責任重于泰山。突出強調紀委監督責任，本質上是對主業的回歸，對黨章要求的落實。在新的歷史條件下，強調紀委的監督責任，是與時俱進、應勢而為。當前，滋生腐敗的土壤依然存在，黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，一些不正之風和腐敗問題影響惡劣，亟待解決。落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任是前提，紀委負監督責任是保證，兩者相互依存，缺一不可。落實黨要管黨、從嚴治黨的任務比以往更加繁重與緊迫，這就需要紀委必須按照黨章規定把監督執紀問責抓起來，聚焦中心、把握定位，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。紀檢監察干部要牢固樹立“不抓監督就是嚴重失職”的意識，切實堅守責任、勇于擔當。
練就善于擔當的過硬本領。善于擔當是一門藝術，這種藝術不是要去投機鉆營，而是要把握全局、科學謀劃，圍繞決策科學、執行有力、監督到位的要求，深化“三轉”，聚焦主業，積極探索再監督工作新方式。要實施層級化監督，通過清理議事協調機構，厘清職能職責，變“四面出擊”為“聚力攻堅”，變過去既當“裁判員”又當“運動員”的現狀，擺正監督與被監督的關系，回歸到監督檢查職能上來，把不該管的工作交還給主責部門，從一般性的業務監督向對職能部門的履職監督轉變。要實施多元化監督，依據“一案雙查”的要求，改變只查基層單位主體責任和領導責任，不查部門監管責任的做法，以多元化的監督，促進基層部門履職盡責，形成推進工作合力。要實施辦案式監督，改變過去監督檢查走走看看、按部就班、失之于寬、失之于軟等問題，突出問題導向，從定責、履責、問責三個環節入手，用辦案手段抓監督、以成案目的促履責，推進問題的糾正、整改，讓監督的眼睛“盯緊”問題不放松，讓紀律的“高壓線”通上“高壓電”。
堅持敢于擔當的職業操守。從事紀檢監察工作就不要怕得罪人。要講黨性原則，祛除私心雜念和人情關系影響，面對任何違紀、違規行為，不能當“墻頭草”，哪邊風大就往哪邊倒，更不能當“泥瓦匠”，在是與非中間“和稀泥”。想問題、辦事情、查案件出于黨心、公心，決不能用感情代替原則、用感情代替政策。要旗幟鮮明、理直氣壯地制止和反對腐敗，堅持有案必查，做到問題線索“零積壓”，把群眾關心關注的熱點、難點作為辦案工作的著力點，嚴肅查處發生在群眾身邊的腐敗案件，切實維護群眾的切身利益。要圍繞落實中央八項規定精神，抓細節、抓小節，持續治理“舌尖上”、會所里的腐敗，打好反“四風”持久戰。要將教育挽救干部貫穿于執紀辦案全過程，做到預防針早打、預警鐘常敲，對苗頭性、傾向性問題早發現、早糾正、早查處，防止小錯釀成大錯。要強化制度建設，圍繞權力運行的廉政風險點，不斷健全監督制約機制，讓權力在陽光下運行。
【有關于強化擔當意識研討心得體會2】
全市領導干部會議以后，高官寨鎮認真組織黨委擴大會議、村支部書記會議學習王文濤書記和江林書記重要講話精神，深刻認識敢于擔當、善于擔當的重要意義，要求全鎮上下凝心聚力，強化擔當，將各項工作推到新的高度、實現新的目標。
一、以堅持問題導向為基礎，強化責任擔當
當前出現的一些不作為、慢作為、不敢擔當問題，有的是黨性缺乏、群眾意識不高導致的不想擔當，有的是能力缺失、缺乏擔當意識導致的不會擔當，有的是監督缺失、獎罰力度不夠導致的不愿擔當。針對上述問題，要求全體黨員干部要深學、細照、篤行，針對黨性、信仰、能力、監督缺失問題，強化理論學習、黨性修養、能力建設和機制建設，使黨員干部勇于擔當、主動作為，加快全鎮各項事業建設步伐。
二、以抓好落實為關鍵，強化責任擔當
敢負責、抓落實，是工作的應有之義，也是各級干部的應有做派。下一步，高官寨鎮將進一步建立健全督查問責機制，對年度重大任務、重點項目、重要工作，明確責任領導、工作目標、時限要求，建立綜合臺賬管理體系;對重點工作實行全過程、跟蹤式專項督查，及時解決項目困難和問題;對辦事拖拉、行動滯后的黨員干部，強化監督，嚴格執紀，嚴肅問責，切實提高各項工作抓落實的力度。
三、以健全機制為保障，強化責任擔當
為擔當者而擔當，需要營造擔當可貴、擔當光榮的良好氛圍，通過制定硬的措施、鐵的制度，將“實在、實干、實績”作為旗幟鮮明的用人導向，以實際行動為敢于擔當者保駕護航。高官寨鎮將用好考評機制這一“指揮棒”，緊密結合全鎮工作實際，在考評工作機制中增加急難險重工作賦分比重，大力褒獎一批敢于擔當、善于擔當的黨員干部，讓不敢擔當、不愿負責的人亮亮相、出出汗，用制度倒逼黨員干部提高擔當意識，真正做到敢于擔當、勇于擔當、善于擔當。
四、以奮發實干為紐帶，強化責任擔當
一是全面推進工業經濟跨越發展。重點抓好越海物流項目、機場貨運等5個項目的建設，確保項目早日建成投產。抓好現有企業規模膨脹，引導太古、彩虹等企業進一步擴產增資、新上項目。二是全面推進現代農業提質增效。抓好朱家蔬菜產業園等13個農業園區基地建設，提高現代農業品牌效益。抓好投資3000萬元的涉水涉地整合項目，完善農業基礎條件。突出偉麗種業、港東示范基地示范帶動作用，抓好農業標準化、品牌化。
三是全面推進城鎮建設提速升級。抓好辛馬社區搬遷及拆舊工作，完成社區內配套設施建設，適時啟動辛馬社區二期工程。創新城鎮建設和經營模式，健全環衛一體化、美麗鄉村、新型農村社區管理體制機制。四是全面推進民生工程建設步伐。扎實做好扶貧解困，加大資金投入、統籌上級政策，分門別類、逐戶施策，確保扶貧實效。加大美麗鄉村建設力度，投資1200萬元對10個村進行重點打造，提升農村人居環境。加強支部“1+3”工作力度，通過引導村級種植中草藥、建設蔬菜批發市場等途徑，實現村集體經濟長足發展。
【有關于強化擔當意識研討心得體會3】
凡是從制度層面設置的每一個崗位和所在其崗位上工作的人，都應該清醒地認識到這個崗位是什么性質?是怎樣產生的?其職能和職責是什么?該干什么?這是明確職責、盡好本分、用心干事的前題，是進入角色、敢于負責、勇于擔當的基礎。
一、勇于擔當，不斷提升擔當的能力
做任何一份工作，都必須要有憂患意識、責任意識和擔當意識，才能做好。勇于擔當，就必須要具有角色意識。所謂角色意識，就是做什么?象什么?要干一行、愛一行、專一行，不是占著崗位說自己做不來，恰恰相反，不僅要做得來，還必需做得好，更要做得優，一個人在工作中要有靈性、有能力、有品德;勇于擔當，就必須要具有擔當的能力。現代社會，知識不斷更新，科技日新月異，今天的適應，不等于明天的適應，今天的會做，不等于明天就能做。為此要具有能力危機意識，不斷加強自身的理論和業務學習，經常給自己洗腦充電，方能做到與時俱進、適者生存，才有能力擔當一方責任、一項工作、一件事情，一個人在工作中要有創新、有干勁、有實績;勇于擔當就必須要具有善于擔當的精神。僅有擔當意識，還遠遠不夠，要在擔當中做到善于擔當，務必堅持至誠篤信、務實踐行、精益求精的工作作風，勤于調查研究，善于集思廣益，找到擔當的科學辦法，達到事半功倍、費省效宏的效果，這就是擔當的力量源泉。
二、直面矛盾，不斷提升擔當的勇氣
世間的事物花樣百出，人的性格各有千秋。有的人天生怕事，畏首畏尾，不敢擔當;有的人能力欠缺，底氣不足，難以擔當;有的人雖有能力，自私自利，不愿擔當。缺乏擔當勇氣的干部，不會成為領導贊許的干部，不是組織可以信任的干部，也難以成為人民需要的干部。只有敢在困難、矛盾和問題面前，有能力、有氣魄、有擔當精神的人，才會成為有所作為的人，才會成為有益于人民的人。要有擔當的勇氣，就需要苦練內功不懈怠、陶冶情操不間斷、樹立信仰不動搖、樂于奉獻不自私，這就是擔當的勇氣之源。
三、求真務實，不斷提升擔當的實效
俗話說：公生明，廉生威。只有不斷增強務實、為民、清廉的意識，才能有威信力、有公信力、有做人做事的底氣。要做到這一點，既要有認清形勢的睿智、有與時俱進的思維、有符合民心民愿的決策能力，也要有自我凈化、自我奮進、敢為人先的勇氣，更要有“吾日三省”的自我反思、自我批評、自我檢討的勇氣。常懷敬畏法律、敬畏人民、敬畏紀律之心，常思放任貪欲、渺視法紀、思欲無度之害，常記人的欲望是無窮的、社會的資源始終是有限的、社會是有規則運行的，逆歷史潮流、法紀道德、貪眾人之功是不可為的。為此，要守住底線、不越紅線、不碰高壓線，要先公后私、一塵不染、踏實做人、公道處事，要說實話、做實事、求實效，這才是擔當的實效所在。