文學(xué)社的規(guī)章制度_規(guī)章制度

發(fā)布時(shí)間:2017-05-10  編輯:admin 手機(jī)版

  (一)社員有權(quán)參加文學(xué)社和學(xué)銜組織的有關(guān)文學(xué)方面的各種活動,包括各種講座、辯論、筆會、研討會、征文及外出參觀訪問等;
  (二)社員在社內(nèi)有選舉權(quán),有權(quán)通過社員大會選出能夠代表自己的文學(xué)社長、副社長、秘書長、部長(主編)、副部長(副主編)等社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo);
  (三)社員的各類作品在校刊有優(yōu)先發(fā)表權(quán),優(yōu)秀作品向上一級報(bào)刊推薦發(fā)表。
第三章文學(xué)社社員義務(wù)
  (一)社員有參加社員大會及社內(nèi)各類活動的義務(wù),不得無故缺席,凡缺席三次者取消社員資格;
  (二)社員有嚴(yán)格遵守文學(xué)社各種規(guī)章制度的義務(wù),凡違反者視情節(jié)輕重給以相應(yīng)的教育形式:批評、警告、除名;
  (三)社員有按時(shí)向文學(xué)社交稿的義務(wù),每月交稿一篇,兩次不交稿者取消社員資格;
  (四)社員有服從社內(nèi)各級干部安排的工作的義務(wù);
  (五)社員有在社外宣傳文學(xué)社、發(fā)展新社員的義務(wù),有采集優(yōu)秀稿件的義務(wù)。
  第四章文學(xué)社組織機(jī)構(gòu)
  文學(xué)社領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)由社長、副社長、秘書長、部長(主編)、副部長(副主編)小記者(通訊員)組成。
  各崗位職責(zé)為:
  (一)社長:全面負(fù)責(zé)文學(xué)社的一切事務(wù);要及時(shí)了解和掌握社內(nèi)的重要情況,是社員大會的發(fā)起者和主持人:
  (二)副社長全權(quán)負(fù)責(zé)《晨冉》等書刊的工作;安排所轄部門的工作,可具體調(diào)配社員工作;負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動的安排及具體實(shí)施,要充分調(diào)動社員的積極性,創(chuàng)造性地開展富有特色的文學(xué)活動,并做好總結(jié)。安排所轄部門的工作,可具體調(diào)配社員工作;
  (三)秘書長:全面協(xié)調(diào)社內(nèi)各項(xiàng)事務(wù);負(fù)責(zé)社員的考核、獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰及檔案的管理。
  (四)部長(主編):全面負(fù)責(zé)本部的各項(xiàng)事務(wù)。按照上級的安排,制定本部相應(yīng)的工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。及時(shí)了解和掌握本部的重要情況,定期召開本部會議,并定期將本部的工作情況向上級匯報(bào)。
  (五)副部長(副主編):協(xié)調(diào)部長搞好本部內(nèi)的工作。具體事務(wù)由本部部長安排。
  第五章文學(xué)社活動
  (一)活動宗旨:全面貫徹教育方針,繁榮校園文化,加強(qiáng)精神文明建設(shè);提高學(xué)生的寫作能力、創(chuàng)造能力、組織能力等多方綜合能力,提高學(xué)生的人文素養(yǎng)和信息素養(yǎng),增強(qiáng)學(xué)生間的互相交流,取長補(bǔ)短;通過文學(xué)傳播形式加強(qiáng)與兄弟學(xué)校文藝社團(tuán)之間的聯(lián)系,提高學(xué)校的知名度。
  (二)常規(guī)活動:
  (1)社員大會,由社長視具體情況召集、支持,將每月工作安排和獎(jiǎng)懲情況通報(bào);院刊《晨冉》每三季度出版一期。對各種體裁的作品進(jìn)行征集;
  (2)與其他各校社團(tuán)進(jìn)行定期的交流。
  第六章內(nèi)部成員管理?xiàng)l例
  (一)文學(xué)社成員要以“品位、時(shí)尚、創(chuàng)新”為目標(biāo),以“創(chuàng)辦屬于同學(xué)們自己的刊物”的理念,不斷飛越,最求完美;
  (二)社員具有團(tuán)隊(duì)精神,要以文學(xué)社的利益和榮譽(yù)為先。社員間保持團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相學(xué)習(xí)和公平競爭的良好作風(fēng);
  (三)保證文章的真實(shí)可靠,如有抄襲以除名處分。社員對工作要有熱情,要積極交稿,不徒有虛名;
  (四)定期召開社員大會,無故缺席三次者給以除名處分。每逢重大活動,文學(xué)社組織工作會議,社員必須到齊;
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  (五)個(gè)人若有活動計(jì)劃,必須申請,經(jīng)社長批準(zhǔn)后方可實(shí)施,不許以文學(xué)社名義私下開展活動;
  (六)每次工作前要開展民主討論會議,經(jīng)社長表決,社長具有最后決策權(quán),同時(shí)社員有監(jiān)督社長、秘書長、主編等領(lǐng)導(dǎo)工作的權(quán)利;
  (七)每屆社長由延期或被推薦者經(jīng)民主選舉產(chǎn)生;
  (八)文學(xué)社成員不得違反校紀(jì)和國家法律;
  (九)社員不能做文學(xué)社榮譽(yù)和利益的事;
  (十)不發(fā)表反動言論,不寫反動文章。
  第七章退會
  成員畢業(yè)或其他原因離開學(xué)校視之自行退出本社團(tuán),但經(jīng)申請可繼續(xù)成為名譽(yù)會員。
  第八章附則
  (一)本條例適用于晨冉文學(xué)社。本條例自公布之日起執(zhí)行。
  (二)本條例的解釋權(quán)在夏苑文學(xué)社。

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