基層法律服務(wù)工作制度_規(guī)章制度

　　法律服務(wù)所業(yè)務(wù)范圍
　　一、應(yīng)聘擔(dān)任法律顧問；
　　二、接受當(dāng)事人委托，代理參加民事、經(jīng)濟、行政訴訟活動；
　　三、接受當(dāng)事人委托，代理非訴訟法律事務(wù)；
　　四、負(fù)責(zé)解答法律咨詢、代寫法律事務(wù)文書；
　　五、在本地區(qū)公證處的指導(dǎo)下，協(xié)助辦理公證事項；
　　六、辦理見證即應(yīng)當(dāng)事人申請，對一些內(nèi)容單一、權(quán)責(zé)明確、標(biāo)的額小、履行期短的協(xié)議和合同給予審查和證明，并監(jiān)督協(xié)議或合同的履行；
　　七、主持調(diào)解糾紛；
　　八、開展法律援助工作；
　　九、協(xié)助基層司法所開展法制宣傳教育和其他有關(guān)業(yè)務(wù)工作。
　　法律服務(wù)所主任職責(zé)
　　一、組織全體人員及時學(xué)習(xí)黨和國家的路線、方針、政策、國家法律、法規(guī)和各級司法行政機關(guān)下達(dá)的文件決定等；
　　二、負(fù)責(zé)本所的思想政治工作，抓好思想政治教育和職業(yè)道德教育工作，提高全體人員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)；
　　三、主持本所日常工作，負(fù)責(zé)管理本所行政事務(wù)；
　　四、組織本所工作人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流及重大疑難案件的討論；
　　五、聘任業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人，聘任與辭退輔助工作人員；
　　六、負(fù)責(zé)本所的財務(wù)管理工作；
　　七、負(fù)責(zé)本所各種會議決議的履行，并與全體法律工作者簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，確保各項任務(wù)的落實。
　　法律服務(wù)工作者職責(zé)
　　一、嚴(yán)格遵守《法律服務(wù)工作者管理辦法》，做合格的法律服務(wù)工作者，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行黨的方針、政策；
　　二、不斷加強思想政治學(xué)習(xí)，提高政治理論水平，努力鉆研業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平；
　　三、堅持“以事實為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩”，嚴(yán)格依法辦案，杜絕辦錯案、辦假案、辦人情案，維護(hù)法律尊嚴(yán)和當(dāng)事人合法權(quán)益；
　　四、努力開拓服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，堅持“為人民服務(wù)”的宗旨，熱情服務(wù)，不斷提高經(jīng)濟效益和社會效益；
　　五、加強職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育，堅持依法辦案；
　　六、認(rèn)真做好法律宣傳、咨詢工作，不斷提高全民知法、守法意識；
　　七、努力完成主任安排、部署的工作任務(wù)。
　　內(nèi)勤人員職責(zé)
　　一、負(fù)責(zé)本所文件、信件的收發(fā)、登記、管理工作，協(xié)助主任做好上級下達(dá)工作；
　　二、負(fù)責(zé)函件、委托書、介紹信的統(tǒng)一管理；
　　三、負(fù)責(zé)檔案管理工作，對各類案件應(yīng)統(tǒng)一裝訂，登記歸檔；
　　四、做好統(tǒng)計工作，按月按季做好各類報表報送工作；
　　五、負(fù)責(zé)日常接待工作，解答當(dāng)事人咨詢，做好各種會議記錄，電話記錄；
　　六、負(fù)責(zé)辦公用品的統(tǒng)一購置，集中管理，負(fù)責(zé)報刊、雜志的發(fā)放工作，負(fù)責(zé)有關(guān)材料的打印、發(fā)放工作；
　　七、建立健全本所人員檔案。
　　業(yè)務(wù)檔案管理制度
　　一、法律服務(wù)所各類業(yè)務(wù)案卷材料的收集、管理和歸檔，由具體承辦該項業(yè)務(wù)的法律服務(wù)工作者負(fù)責(zé)；
　　二、辦理法律事項后，應(yīng)檢查和整理全部材料，及時補齊和補辦遺漏的材料和手續(xù)，修補或復(fù)制破損的材料，去掉無關(guān)和重復(fù)的材料，并在一月之內(nèi)進(jìn)行裝卷和歸檔工作，并向檔案管理人員移交案卷，不得私自保管；
　　三、承辦人在立卷歸檔過程中，嚴(yán)格按照《鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律服務(wù)歸檔管理辦法》的規(guī)定，進(jìn)行各類業(yè)務(wù)案卷的收集、管理、排列順序和立卷編目及裝訂工作；
　　四、檔案管理人員在接受案卷時，認(rèn)真檢查案卷質(zhì)量，對符合要求的予以接受，對不符合立檔規(guī)定的一律退回，承辦人員應(yīng)重新整理裝訂；
　　五、檔案管理人員對接受歸檔的案卷，應(yīng)當(dāng)根據(jù)業(yè)務(wù)范圍和承辦的法律事項，不同類別，分別立卷歸檔，擔(dān)任法律顧問的業(yè)務(wù)材料要每單位一卷。代理民事、經(jīng)濟、行政訴訟案件，辦理非行政訴訟法律事務(wù)，調(diào)解糾紛的業(yè)務(wù)材料要一案一卷，按年度保管期限的原則歸檔；
　　六、對本法律服務(wù)所檔案的查閱，需說明情況并履行有關(guān)登記手續(xù)，而對國家機關(guān)因工作需要要求查閱的，應(yīng)出具正式介紹信，經(jīng)過主任審批后，方可辦理查閱手續(xù)；
　　七、凡涉及到國家機密和個人隱私的法律事務(wù)檔案以及當(dāng)事人要求保密的法律事務(wù)檔案，不得借給他人借閱和復(fù)制，檔案管理人員不得違反制度，向任何人提供檔案或擴大范圍，不得向他人泄露檔案的內(nèi)容。
　　法律服務(wù)所執(zhí)業(yè)工作制度
　　法律服務(wù)所實行統(tǒng)一收費，統(tǒng)一收案，統(tǒng)一委派和個人聯(lián)系案件的工作制度，嚴(yán)格收費標(biāo)準(zhǔn)。
　　一、收案時首先要做委托人的談話筆錄，簽定委托合同；
　　二、審核當(dāng)事人、委托人的身份，是法人的要有法定代表人的證明書，是自然人的要有身份證或身份證明文件；
　　三、所里指派辦案，要填寫指派單，報主任批示；
　　四、嚴(yán)格按照自治區(qū)司法廳、物價部門的收費標(biāo)準(zhǔn)收費，代寫法律文書，代理案件等費用應(yīng)給當(dāng)事人出具正式發(fā)票；
　　五、審核上列證件、費用、委托合同齊全后出具本所辦案函件；
　　六、重大、疑難案件集體討論后由主任確定承辦人員，當(dāng)事人指名要求委托的人員，法律服務(wù)所應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定盡力滿足；
　　七、承辦法律援助案件，需減免代理費的案件應(yīng)由主任決定委托人員辦理。
　　服務(wù)承諾六要六不準(zhǔn)
　　一、要堅持原則，聯(lián)系群眾，遵紀(jì)守法，不準(zhǔn)徇私舞弊，以權(quán)謀私；
　　二、要依法辦案，文明執(zhí)業(yè)，熱情服務(wù)，不準(zhǔn)冷橫硬推，吃拿卡要；
　　三、要公平公正，誠實守信，耐心細(xì)致，不準(zhǔn)偏聽偏信，倚權(quán)壓人；
　　四、要溝通上下，協(xié)調(diào)左右，辦事公開，不準(zhǔn)急事緩辦，激化矛盾；
　　五、要有詢必答有案必接，有求必應(yīng)，不準(zhǔn)搪塞扯皮，上交矛盾；
　　六、要嚴(yán)格程序，嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)，堅守崗位，不準(zhǔn)混淆是非，擅離職守
　　法律服務(wù)工作者守則
　　一、遵紀(jì)守法、熱忱服務(wù)二、立足基層、服務(wù)社會
　　三、依法辦事、維護(hù)權(quán)益四、愛崗敬業(yè)、誠實守信
　　五、廉潔自律、維護(hù)聲譽六、認(rèn)真學(xué)習(xí)、加強修養(yǎng)
　　七、勤奮工作、與時俱進(jìn)
　　財務(wù)管理制度
　　一、法律服務(wù)所的財務(wù)管理實行自收自支、獨立核算、自負(fù)盈虧、自擔(dān)風(fēng)險的財務(wù)制度；
　　二、法律服務(wù)所財務(wù)實行主任審批制度；
　　三、法律服務(wù)所應(yīng)當(dāng)單獨設(shè)立帳戶，由專人負(fù)責(zé)財務(wù)工作，建立健全會計賬目；
　　四、嚴(yán)格開支和審批程序，完善財務(wù)管理制度，接受財政、審計和司法行政機關(guān)的檢查監(jiān)督；
　　五、法律服務(wù)所工作人員的報酬應(yīng)當(dāng)在綜合考評的基礎(chǔ)上與其業(yè)務(wù)水平、工作實績和遵守職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀(jì)律的情況掛鉤，實行按勞分配原則，多勞多得。按規(guī)定向業(yè)務(wù)主管部門交納管理費、注冊費等。
　　法律服務(wù)所會議制度
　　一、由主任定期召開所務(wù)會議，專人記錄，學(xué)習(xí)政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，民主討論決定本所重大事務(wù)；
　　二、制定本所的管理規(guī)章制度；
　　三、審議本所的年度預(yù)、決算報表和重大財務(wù)開支項目；
　　四、研究決定本所法律服務(wù)工作者和輔助人員的獎勵和處分；
　　五、其他需要決定的重要事項。