青協下學期工作計劃

青協下學期工作計劃

　　青協下學期工作計劃

　　新學年即將到來，化工學院青協在風風雨雨中也已經走過了2年了。但是在過去的2個年頭里，我們從沒有停止過探索的腳步，總是致力于把化工青協進一步完善，進一步傳播志愿者精神，使我們的價值得到最大的發揮。盡管已經有了不少的收獲，但問題總還是存在的，我們需要改進的地方還有很多。 “奉獻、友愛、互助、進步”是我們的青年志愿者精神，青年志愿者要求立足校園，結合所學專業特色，堅持“自我教育、自我管理”方針，積極開展各種有特色、豐富多彩的志愿服務活動，并深入開展社區援助活動，把志愿服務意識深入青年的心中。在新的學年中，我們會更加努力的工作，讓我們的精神傳播的更廣，更深入人心。

　　一·部門內部建設

　　(一) 內部構成

　　1·青年志愿者協會設會長一名，副會長二名，部長四名，干事若干名。

　　2.青年志愿者協會下設四個部：秘書部、宣傳部、組織部、實踐部。

　　(二)成員職能

　　會長： 負責整個協會的運作。

　　1. 主持本協會全面工作，按照校青年志愿者總隊和學院團委的工作精神，討論制定學生會工作計劃，決定有關重大事項。

　　2.主持召開本協會常務會議，研究工作中出現的問題及解決方法。

　　3.督促和幫助副會長做好分管的工作。

　　4.指導、幫助和督促、檢查本協會各個部門開展工作，協調各方面關系。

　　5.抓好本協會的自身建設，增強本協會的凝聚力和戰斗力。

　　6.負責本協會工作的總結，并在學院團委學生會大會上做工作報告。

　　7.代表本協會向上級匯報工作，并及時傳達上級有關會議精神。

　　8.經常與學院主席團及學院其他各個部門保持密切的聯系，并與學校其他相關部門保持友好的聯系，加強彼此間交流互動。

　　9.完成校青協總隊和學院團委學生會交給的其他任務。

　　副會長：負責分管部門的工作以及協助會長管理青協。

　　1.直接對會長負責，協助會長做好各項工作。

　　2.了解分管部門的近期工作安排，監督指導該部門的工作，做好所分管部門的工作日志。

　　3.參與分管部門的工作，即時了解部長與副部長的工作情況，做好該部門人員工作情況的記錄，考核該部門的運作，參與該部門的會議。

　　4.指導、幫助和督促、檢查分管部門開展工作，協調各個方面。

　　5.針對部門近期運作情況，向會長提出意見建議，發展新的部門職能。

　　6.會長不在或受會長委托時，代表會長行使各項會長職責。

　　7.相關博客和網上新聞的管理。

　　部長：負責該部門的工作運行，協調本部人員的工作。

　　1.安排所在部門的工作。

　　2.領導部門的活動。

　　3.做好該部門人員工作情況的記錄，考核部門人員的工作。

　　4.與協會內部其他部門保持密切聯系。

　　5.完成會長、副會長交辦的其他工作。

　　干事：主要負責各個活動的實施，組織和招募志愿者參與活動，并且要不斷學習，培養自己的組織策劃能力，并在活動中處于領導地位。

　　(三)青協部門職能：

　　秘書部：

　　1、負責策劃活動，整理好策劃書。

　　2、負責每次會議的詳細記錄，并根據會議內容做好安排。

　　3、負責每次活動的詳細記錄。

　　4、負責本協會的財務管理。

　　5、協會的其他材料的收集和必要的材料準備。

　　6、負責整理好年度評比資料。

　　宣傳部：

　　1.負責對青年志愿者活動進行平面宣傳。

　　2.負責設計制作青年志愿者動各種活動宣傳材料。

　　3.負責日常對青年志愿者協會的宣傳，努力提高志愿者在院內、院外的影響力。

　　4.利用各類媒體窗口展現本協會風貌，樹立本協會形象。

　　5.積極行使各項宣傳職能，不斷提升廣大青年志愿者的思想道德素養水平。

　　6.負責規范管理化工青協在校內張貼的各類海報、宣傳板等。

　　實踐部：

　　1.負責活動場地的租借及其布置。

　　2.負責化工青協物品的`儲存及其管理。

　　3.招募、培訓、協調志愿者開展志愿服務。

　　4.組織開展與思想政治教育相配和的時間教育活動。

　　組織部：

　　1.組織好各類活動，包括聚餐、游玩等。

　　2.負責好協會博客的更新與管理，且適當修改其內容。

　　3.負責好于其他學院的聯系和合作。

　　4.明確服務內容、時間和各方的權利、義務等。

　　(四)新學年創新與建設

　　1.加強部門凝聚力，努力把青協建設成一個團結，和睦的大家庭。我們希望通過舉辦慶生會，部門聚會，部門出游等多項活動，能夠拉近部門成員之間的距離，使青協成員不僅僅是青協里的朋友，更是生活，學習上的朋友。不僅僅是通過玩，我們更希望能夠通過部門的活動把大家聚集在一起，因為，一起經歷過，一起努力過的感情才是更深厚的。不僅僅是在部門內部，我們也會積極地和三個分會聯系與交流，因為公益的東西是沒有隔閡的，人多力量大!此外，我們也會多和其他部門接觸，希望能夠有部門間合作的項目。

　　2.逐步建立部門新部員的培訓機制，聯系校內外有經驗的志愿者或老師，在活動策劃、活動組織、活動宣傳、青協介紹等方面進行培訓。

　　3.宣傳化工青協博客，及時更新，以此成為平臺，讓更多的人知道化工青協，關注化工青協，讓其他人更加的了解我們所做的活動，傳播志愿精神。

　　4. 完善通知考勤制度。做好每次活動，會議的通知，考勤。規范會議記錄，活動策劃，活動總結。在開展部門工作時，應該要注意分工的合理化，避免分配不均。多調動部員的創新積極性

　　5.加強化工青協的宣傳，讓更多的人加入志愿者行列中來。加強注冊志愿者的管理，讓注冊志愿者更多地加入志愿服務中，讓注冊志愿者不再成為一個虛名。

　　二.具體活動計劃

　　A.階段性活動

　　201x年x月

　　a.迎接新生,配合學生會，做好相關工作

　　b.招新對象：大一新生

　　前期宣傳，向新生展示青協的力量所在，吸引新生前來加入。招聘通過演講面試提問的方式完成，此次招新準備各部門招6名。條件是對青年者愿者有一定的理解，對青協這樣一個組織有自己的看法，富有愛心和責任心，樂意奉獻，有志愿服務經驗的優先。

　　c.回收軍訓服 在南北園各設一回收點

　　d.化工青協干事在博客上填寫個人信息，自我介紹

　　201x年x月

　　a.志愿者注冊

　　做好相關的文件，注冊信息是要認真

　　b.部門聚聚，游玩，相互了解

　　201x年x月

　　a.運動會相關活動

　　b.志愿者風采大賽

　　c.志愿者文化月

　　201x年x月

　　a.志愿者宣誓大會

　　以國際志愿者日為契機，推廣各個有關志愿者的節日，著力宣傳志愿者精神，同時宣傳社會學系青協，號召更多的人參與到志愿者服務中來

　　201x年x月

　　a.雷鋒月活動

　　發揚雷鋒精神，傳播志愿者精神

　　201x年x月

　　a.青協管理層換屆

　　201x年x月

　　a.部門相聚，玩玩。

　　B.長期活動

　　a.兌換零錢 每周六值班

　　b.清潔南九 隔一段時間清潔一次

　　c.青春驛站值班

　　d.牽手敬老院 每學期一次

　　b.去碧云小學

　　C.特色活動

　　1.項目活動的主題要求與時俱進。青協人會時刻關注社會熱點，學校熱點，開展有新意有創意的活動。

　　2多嘗試和其他組織的合作。可以各學院青協或其他部門，甚至跨院跨校的合作，也可爭取與社會團體合作。從合作中學習，在互助中進步。

　　3.具體的活動在今年會有變化，還未確定。

　　青協下學期工作計劃

　　青年志愿者協會是由學生志愿參加的服務于廣大師生，奉獻愛心于社會的，倡導積極主流文化的服務性團體。新學期伊始，我們青年志愿者協會面對更多的機遇與挑戰，我院青協的整體工作將會繼續以“奉獻、友愛、互助、進步”為準則，以“奉獻社會、服務他人”為宗旨，以鍛煉自己為目的，來開展各項活動,用實際行動服務社會，倡導真、善、美，呼喚正義、愛心與奉獻，積極開展“講文明，樹新風”為主題的志愿服務活動。

　　過去的一年

　　雖說雁過無聲，歲月無痕，而一如白駒過隙的光陰在指尖不著痕跡地流走，轉瞬間一年的時間已經在我們身邊消逝。驀然回首，那一瞬瞬難忘的一幕幕又浮現在我們眼前，一切似乎從未遠去。是的，美好的事物總是具有穿越時空的魔力。難忘那過去的點點滴滴，難忘那些充滿淚水與歡笑的日子，難忘那些一起走過的風風雨雨。在青協這個溫暖的大家庭里，我們將愛心傳遞，將真情灑遍志愿者走過的足跡。在這里，我們收獲了愛心，收獲了成長，我們用愛心踐行了青年志愿者對社會的責任。新學期已經開始，為了將青協的工作做的更好，我們吸收上學年的工作經驗并總結了很多不足之處并及時予以改進，為了爭取將本學期的工作做的更好，從而進一步明確我們活動的目的和真諦，我們制訂了如下的工作計劃。

　　學期計劃

　　新學期的開始意味著我們院青年志愿者協會又迎來了新的機遇和挑戰。本學期，我院青年志愿者協會將以加強自身建設，努力提高活動質量為中心開展各項工作。外國語學院青年志愿者協會工作計劃如下：

　　一、鞏固協會建設(重點）

　　1.鑒于本學期新校區院系的增多，我們將會盡可能的聯合兄弟院系，在一起組織參加組織更多的志愿活動。一方面為了壯大青協活動的規模擴大青協的`社會影響力，另一方面也為了更好的展現新區同學團結協作的精神風貌，為大一新生樹立良好的榜樣。

　　2.合理利用時間，提高會議效率。

　　3.進一步完善協會里的獎懲制定。

　　4.注重11級新生的培養，為協會培養新鮮血液。加強對1級干事的培養至關重要，它關系到協會以后的發展。本學期我們部門在對11級新生的培養中，會做到以下三點：

　　①多安排一些工作讓他們去做，為他們提供一個展現自我的舞臺，鍛煉他們各方面的能力。

　　②多和他們交流。了解他們學習和生活上的問題以及他們的思想變化，與他們交流的同時傳授他們一些工作經驗。

　　③通過與他們交流和他們完成工作的情況對他們各方面的能力進行考察，做好11級干事的培養工作。

　　二、加強會員管理

　　（1）加強志愿者文明禮儀規范，并加以學習推廣，以進一步提升志愿者自身的形象，樹立志愿者品牌意識。協會將在招新之后進行一定的志愿者禮儀培訓。

　　（2）為促進會員間交流，增強協會凝聚力，創建青年志愿者協會專用QQ群，方便會員進行活動感受和學習生活交流。

　　三．新增項目

　　本學期繼續尋找和開拓新合適的活動基地，豐富我們的活動項目。比如我們計劃利用周末時間開展義務支教活動，扶助的主要對象是家境貧困的初高中學生；鑒于萬州區市區擁擠的交通路況我們計劃在課余時間組織交通文明勸導員在各個人行道旁隨時勸導人們遵守交通規則，以避免交通事故的發生；

　　四、新校區綠化建設

　　本學期，由于新增加了兩個院系，新校區人數有所增多，所以美化校園的工作迫在眉睫。所以我們將一如既往地進行新校區的美化工作。利用植樹節等節假日進行保綠植樹活動，讓新校區綻放動人的一面，讓新校區的朋友感受潔凈美觀的校園，享受生命的無限精彩！同時，我們也希望有更多的同學加入到我們的行列中來，灑下汗水，收獲希望！

　　五．常規活動

　　為弘揚青年志愿者的精神，使愛的接力傳得更遠。我院協會積極開展各項公益活動，做實事，做好事，影響周邊的同學朋友也切實行動起來，讓奉獻成為一種流行！

　　1、根據各個階段的不同需要組織志愿者進行志愿者服務活動。如重陽節，記者節，感恩節等。

　　2、確定一個積極向上的主題，舉辦一個有影響力的活動。（在活動開展的同時尋找更能體現我協會服務精神、弘揚奉獻精神的活動）。

　　五、長期性活動

　　1.義教支教,這學期青協繼續會幼兒園開展豐富多彩的義教活動，另外還會與各院青協進行合作到不同的學校進行義教活動。在為他人服務的同時提高自身素質培養創新精神，同時也是讓我們各級青協有一個交流合作的機會，提高交際能力。

　　2.福利院,敬老院我們固定的地方是雙河口敬老院，這學期我們會一如既往的在此進行活動。一方面幫他們整理內務，另一方面陪他們聊聊天，給他們講些保健知識。為他們表演節目。提高我們干事及會員的交際能力，服務社會。為老人帶去溫暖。

　　3，我們也會新增加新的活動基地。上海文華福利院，萬州地位福利院等都在我們考慮范圍之內。

　　六、大型活動

　　青協的大型活動很重要，參與人數多，影響深。大型活動的成功與否從一定程度上反映了青協整體的合作能力，工作能力，以及交際能力。只有各位干事努力配合，團結一心，才能調動會員的積極性。應讓他們更好的參與到青協的活動中來，發掘會員的潛力。所以本學期將大型活動繼續列為重中之重。選擇一個積極向上的主題開展，以體現青協的服務社會的宗旨。

　　我們一定會嚴格要求自己，按照計劃中的目標去做，把青協的工作干好。身上擔負著這份責任，不管面臨多大的困難和壓力，我們都將盡自己最大的努力把本職工作做好，，為我們外國語學院青年志愿者協會貢獻自己的一份力量。總之,我們將堅持青年志愿者的服務精神，講求實效工作的方針，適時作出調整。調動干事及會員的積極性主動性創造行性。在新學期我們將發揚優點，改正缺點，在團總支學生會及校青協的帶領下，發揚精神，創造出更美好的明天。