商務工作計劃

時間：2024-03-25 14:24:08 工作計劃我要投稿

商務2018年工作計劃

　　一年的工作已經結束，大家知道怎么樣做好新一年的工作計劃嗎？以下是小編精心準備的商務2018年工作計劃，大家可以參考以下內容哦！

商務2018年工作計劃

　　2018年電子商務個人工作計劃【1】

　　一、電商平臺上線推廣

　　目前我們只有”京東商城、淘寶商城、名品匯、微店”等4個電商平臺剛剛完成建設。其中”亞馬遜商城”我們的合同日期已經到了。所以，我建議申請“天貓商城”做為我們開店的另一個接口。

　　天貓商城

　　xx已經在申請了，估計一個月的時間所有手續就可以成功。我們就可以付保證金，然后我們開始店鋪裝修。預計年后3月中旬我們正式開始正式上線做活動，養店鋪數據。

　　京東商城

　　京東商城我們目前產品詳情頁預計在x月xx日內完成。以后我們所有平臺的產品都按照京東產品做為標準上傳。

　　京東目前流量每天保持300人左右。歷史最高紀錄月訪問量4747人，成單82件。由于我們目前產品鏈條單一性，其中主線產品沒有明顯的促銷力度。活動產品也沒有較好的政策。

　　雖然，我們幾次大的活動都及時上線了。但是還是暴露出我們明顯人力配置方面太少，電腦配置跟不上我們做圖的需求。時間又太趕等諸多因素。

　　團購方面：我們因為，沒有好的店鋪數據所以無法參加京東的活動，同時前期我們的刷單也屬于沒有為店鋪做好引流工作，只是徒增了銷售數據。

　　商務艙方面：由于對方公司對我們的產品并不是很了解，所以在關鍵詞搜索方面和展現方面做的不夠精準。同時沒有掌控好促銷的時間段。單價消費過高，整體預算不足。

　　在此關于京東商城，我們就不過多做詳細的分析了。我建議2018年京東商城，優化產品的關鍵詞。多做幾款爆款產品，并在外部引流方面增加促銷力度。豐富我們的主流產品。其中增加白酒的數量，因為目前白酒才有5款。

　　淘寶商城

　　淘寶商城，從開店至今，一直因為多種原因。所以我們店鋪沒有穩定的流量，甚至沒有長期的客戶進行二次購買。

　　2018年我建議淘寶商城設置專職店長，進行線上維護。因為淘寶的門檻很低，沒有太多手續方面的限制。所以，我建議我們把一些名品，例如：茅臺、五糧液、國窖等名品也都可以拿到線上進行線上促銷。

　　外部引流方面，我已經做好了詳細賬號和密碼。方便店長的操作。

　　微店、名品匯

　　微店、名品匯這是屬于手機端的促銷店面。其中“名品匯”我們的店鋪已經裝修完畢。

　　2018年建議名品匯和微店增加推廣力度，活動促銷。做好線上線下相結合。力求線上做成品牌，線下也做成品牌。

　　線上我們通過網絡推廣，利用網絡產品推廣“名品匯”。增加其曝光率提高線上粉絲量。店鋪本身做好日常活動促銷，產品上架。從而有銷量，做出“名品世家特色020”另一服務品牌。

　　二、電商平臺年度銷售任務150萬

　　我一直很欣賞一句話，“厚積薄發”，我相信我們名品世家就是這樣一個團隊。

　　2018年我們的全平臺任務是150萬。雖然種種因素我們看來150萬還只是夢想。

　　但是“沒有夢想的人是沒有希望的人。沒有夢想的團隊，畢竟不能走的很遠”。所以，2018年我們給全體團隊定下150萬的銷售目標。希望領導同志和全體同仁我們相互配合，不計榮辱。把名品世家當做我們終身奮斗的目標—努力—努力—再努力。

　　三、公司相關產品網絡推廣例如(葡萄園)

　　我們公司是一個綜合性的發展型公司，我們的領導者高瞻遠矚，是一個有智慧、有超靜界的`人。所以，我們公司未來會有很多主營項目。葡萄園就是我們2018年發展的新項目之一。

　　2018年我將結合自己的網絡推廣的優勢，配合公司的企業發展。利用網絡的曝光率推廣我們公司旗下的項目。為我們公司在新項目上多做些貢獻，多帶來些好的經濟收益。

　　四、Q酒、手機店鋪、微商城功能完善并上線推廣

　　我們的Q酒商城PC端、手機端都還沒有建設完善，甚至沒有上線運營。2018年我建議，我們應該在PC端和手機端有新的方向和發展目標。如果我們立足于發展自己特有商城，我將和同事們一起配合x總的工作把我們的Q酒商城建設好，并爭取上線。

　　微商城是我們公司今年又一個新的電商舉措。我會配合王總(王洪娟)爭取把微商城建設和運營好。做出有“名品世家特色的服務品牌。”

　　五、跨界合作

　　跨界合作，是我們整合資源，拓展資金流，共同進步一個很好主流方向。對我們2018年名品世家在“新三板”上市有很好開拓性的幫助。

　　2018年，我將利用我自身在電商行業所認識的相關企業進行引薦對接。我們以保證金和提點的方式互相引流，相互合作，互幫互助。

　　六、人員建設

　　由于我們公司是多平臺，多項目的公司所以我希望2018年我們能增加新的人員進入我們的公司。壯大我們的電商團隊。為我們公司的電商發展多進一些人才。人員建設如下：

　　運營1—2人

　　xx年，我們有很多同事實習后會相繼離開工作崗位，回到學校當中。所以我們需要新的電商人才來運營我們的電商平臺。

　　程序員1-2人

　　xx年我們的Q酒商城和微商城都需要這樣人才來建設我們的網站。我們都知道建設一個Q酒商城和手機APP端需要很專業的人才來完成我們的工作。微商城也同樣需要這樣的人才。

　　網絡推廣1-2人

　　我們畢竟不是純電商公司，我們電商平臺是為了線下門店做為服務的一個窗口。所以，我們在促銷費用上和力求專業度方面我們都不可能投入巨大的精力和經濟消費。

　　而我們公司的發展有很多的新項目，電商平臺也需要巨大的流量。所以我建議出于對葡萄園和名品匯等主要項目的考慮。還有希望能有銷量的可能。

　　2018年我們招聘一到兩名有經驗的網絡推廣。因為一個人的精力是有限的，就算有合理的時間去分配。但是網絡推廣是需要一個長期的積累和專注的精力。

　　七、總結

　　2018年名品世家是發展的一年，也是開拓的一年。2018年我們充滿了期待，2018年我們渴望進取。2018年名品世家必然電商平臺全部上線運營，2018年我們畢竟成為專屬酒行業O2O先驅者。

　　我們將在x總和全體同仁共同努力下，為2018年名品世家的上市。貢獻我們的一份力量。

　　商務部2017年工作情況及2018年工作計劃【2】

　　2017年，開發區在區委、區政府的正確領導下，認真貫徹落實區委確定的“抓產業發展、促城市建設、補民生短板”三大攻堅戰要求，緊緊圍繞建設現代化創新型生態新城區這個總目標，全力推動軟件信息、文化創意和高端商務商貿三大主導產業規模集聚，園區經濟、社會、民生等各項事業順利推進，較好地完成了各項任務。具體如下：

　　一、2017年工作完成情況

　　（一）經濟發展穩中有進。截至9月底，完成財政總收入96631.8萬元，同比增長13.2%；實現一般公共預算收入46412.5萬元，同比增長16.7%；預計完成地區生產總值42.87億元，占全年任務的76.01%，預計全年可完成56.4億元；完成社會消費品零售額總量35.72億元，增幅15.6%，超計劃4.6個百分點；完成固定資產投資22.2億元，占全年指標76.55%；完成外貿出口總額0.7億元，占全年計劃的50%；實現軟件及信息服務業收入47億元，占全年任務的75.81%，年底預測完成62億元。除燃煤控制指標尚有缺口外，其他指標均可完成年度目標。

　　（二）重點項目推進有力。截至9月底，22個列入區人代會考核重點項目均按序時進度穩步推進，7個項目實現年內開工，7個轉接在建項目順利推進，8個待建項目正有序推進前期手續辦理。其中，中興路北延跨秦淮新河大橋工程已基本完工，具備通車條件；錦華新城二期一組團703套房屋交付使用；汽貿區8個品牌汽車4S店開業運營；岱山西路北延、龍藏大道改造正抓緊征地、施工等手續辦理，力爭年底前開工建設；江蘇原力動畫項目用地掛牌工作順利，與艾樂德進入協議最后洽談，力爭今年第四季度簽約。

　　（三）招商引資成效顯著。圍繞主導產業實施精準招商，制定出臺《雨花經濟開發區招商引資獎勵辦法》，集聚效應初步顯現。一批優質項目簽約落地，新增365極享家數據、博雷環保、蘇寧體育等8個重大項目，新增涉軟企業20家；與蘇寧集團正式簽約“足球小鎮”項目。一批高層次人才引進入駐，共有4人入選高層次創業人才區級指標并著手市級申報，申報雙創博士9人。一批用地項目在手洽談，閩商總部項目完成注冊，玻顯科技項目進場裝修，雨開信息項目11月底可完成首筆注冊資金到位，招商引資實現效能提升。

　　（四）提檔升級穩步實施。著眼新發展新常態，多角度推進產業提檔升級。

　　一是有序推進人居森林項目用地準備，已完成天后社區402戶農戶、西寇社區18家企業搬遷，目前正組織天后企業搬遷談判和西寇農戶搬遷促動，年底前可完成全部412戶農戶、54家企業搬遷工作；完成岱山東路北延和岱山西路北延工程沿線7家企業搬遷，目前全部拆除到位。

　　二是自加壓力完善基礎設施配套，投入730萬元改造鳳儀路中分帶、龍飛路人行道、三山創業園污水管網及路燈，籌措142萬元對振興路和青年路進行改造出新，園區基礎設施進一步配套完善。

　　三是狠抓環境綜合整治，完成鳳集大道標示、標牌改造，修復鳳儀路、鳳舞路等路段19處破損雨污管網破損，修復龍飛路、濱江大道等路段3000㎡破損路面，實施龍騰中路、鳳舞路部分路段管網清淤1200米；全年查處違建35起、拆除面積68117㎡，實現新違建“零增長”；組建專門隊伍開展有效控渣，對天后、西寇拆遷場地實施全程監管，嚴厲打擊黑土場；開展梅山9號路開發區段環境綜合出新，對振興路和青年路實施綜合整治，面貌煥然一新。

　　（五）城市品質逐步提升。

　　一是增加園區有效供給。著眼滿足園區企業和群眾需求，與南京螢火蟲汽車租賃服務有限公司簽訂合作協議，在園區內開通微循環汽車路線，從5個地鐵站接送園區企業員工，解決上下班難的問題；加快推進明發浦泰、春上西江配套設施建設；跟蹤推進石林二期引進配建瑯琊路小學分校。

　　二是推動城市管理水平提升。細化落實城市精細化建設管理內容和標準，通過公開招投標，確定固定單價管養單位，提高園區設施設備管養維護效率。

　　三是扎實推進“263”專項行動，以“減煤減化”、VOCs治理、黑臭河整治為重點，美耐家具VOCs整改已完成設備安裝和調試；11條黑臭河道整治目前已完成10條河道驗收；對園區內26家施工工地全面落實“九個100%”要求，推進砂場碼頭整治，控制揚塵染污源。

　　（六）民生保障持續改善。全面落實各項民生政策，提升群眾幸福指數。搭建社會組織服務中心三級平臺，完成開發區45家社會組織網上年檢和評估，培訓全科社工35名，實現社會組織體系化管理；廣泛開展困難家庭慰問，1-10月走訪慰問低保戶、特困戶，大病戶、優撫對象等 1000余人次，發放慰問金52.57萬元，發放救助金361.67萬元、教育助學、獎勵金8.36萬元。積極做好退役士兵安置工作，全年發放優撫對象補助39人43.69萬元；開展助殘、扶殘工作，辦理殘疾人證42人，辦理免費乘車卡25人，為29名困難殘疾人申請輔助器具，創辦慈善超市促進殘疾人就業。完成人口和計生各項考核指標，常態開展轄區餐飲食品藥品檢查。不斷豐富群眾業余文化生活，在區、市多項比賽中取得優異成績。以三項培訓為主導，舉辦下崗失業人員、勞動力轉移及致富骨干等專題培訓班 8期，培訓下崗失業人員365人次。

　　（七）安全生產態勢良好。全覆蓋開展出租房屋整治，53處消防安全隱患得到整改。嚴密組織大排查大整治，檢查158家企業、建筑工地、拆遷工地并消除隱患698條，3家企業被關停，5家企業被行政處罰。開展消防安全專項整治，園區29幢高層樓宇全部整治合格達標，4個社區、6家企業建成微型消防站。

　　（八）黨建責任嚴格落實。深入開展“兩學一做”，注重思想建黨，中心組理論學習、每周三固定學習日常態化落實，全年共開展工委中心組集中學習10次，集體研討3次，全體干部職工集中學習黨史黨章、廉政教育、重要講話等19次，800多名黨員干部歷時60天完成冬訓理論武裝學習。統籌推進非公黨建，成立開發區綜合黨委，開展兩新組織“四個集中”行動和“百日攻堅”，抽調部門負責人、社區副書記、黨務員、村官等組建黨建指導員隊伍，走訪97家兩新組織，開展經常性的黨建工作指導，動員符合條件的非公企業新成立非公黨支部4家。以黨建帶動群團工作，團工委組織企業青年聯誼2次，婦聯全面落實區域化改革，園區美耐家具、紅太陽裝飾城等2家企業和3名女職工被評為區“五一巾幗標兵”，華士電子有限公司女職工何麗麗獲得市級“五一巾幗標兵”榮譽。

　　（九）作風建設常抓不懈。堅持從嚴治黨，聚焦主責主業，落實“兩個責任”，全力推動黨風廉政建設和反腐敗工作，為開發區各項事業建設發展提供堅實紀律保障。年初，召開作風建設動員大會，專題部署“4+1”專項工作，采取有力措施扎實開展“四個專項”行動，以重點領域治理帶動日常風氣好轉。建立完善黨風廉政建設責任體系，開發區工委與7個社區（籌備辦）、20個機關部門簽訂了《開發區黨風廉政建設工作責任書》，工委班子成員、社區（籌備辦）兩委成員和各部門負責人均制定了“五項清單”，層層壓力傳導，實現體系覆蓋。嚴格規范上下班和工作秩序，實施上下班指紋打卡考勤，建立工作人員外出留言牌，強化日常督查。開展作風建設“防隱身防變異防反彈”專項行動，組織節日期間作風建設落實情況明查暗訪8次，完成食堂接待包間封存、接待費用自查，堵塞工作漏洞。注重教育引導，全年組織機關黨員干部和社區“兩委”成員每月學習不少于2次，觀看《開幕式》、《永遠在路上》、《打鐵還需自身硬》、《巡視利劍》等電教片15場次，強化黨員干部廉潔自律意識。落實廉政談話，工委書記、紀工委書記開展廉政談話10次82人。加強“12345”政府熱線工單辦理，全年受理工單890件，其中辦理工單754件、退辦136件，推動了作風改進和問題整改。

　　二、2018年工作打算

　　堅定打贏“三大攻堅戰”的信心決心，緊緊圍繞建設現代化創新型生態新城區既定目標，以更加昂揚的精神狀態，更加務實的工作舉措，“推轉型、助發展、促和諧”，一步一個腳印扎實推進提檔升級和民生保障各項事業上臺階。

　　（一）深化產業集聚，推動園區經濟新增長

　　一是推動軟件信息產業融合聚集。進一步發揮數字出版基地地標優勢，探索運行自主拿地、自主建設、自主招商、自主運營、自籌資金的.“五位一體”公司化運作模式，加快106畝商辦地塊項目啟動，集中引進一批文化創意類企業，形成高強度產業集聚；加快汽貿區金飛龍汽車文化廣場招商，集中引進汽車文化相關企業，推動汽車銷售與文化產業融合發展；推進國豪研究院既裝飾互聯網平臺項目談判，力促國豪由傳統建筑行業向文化信息產業多元發展。二是推動高端商務商貿產業聚集。充分發揮既有奔馳、保時捷等一線品牌名片優勢，一手抓汽貿區基礎條件完善，高標準建成配套設施，一手抓菲尼迪、凱迪拉克、克萊斯勒等在建、待建項目推進，盡快形成規模優勢，占領全市汽貿產業高地。三是推動特色功能板塊項目聚集。鞏固轉型示范區建設成果，加快推進相關企業整體達效，發揮核心企業示范引領，對周邊企業轉型升級形成輻射帶動；實施精準招商，瞄準相關上、下游關聯企業，搭建“強強互聯、優勢互補”的產業鏈，打造產研一體、集約高效的產業生態圈。加快電子商務產業園建設，進一步強化產業主導，推進簽約項目建設，加大優質項目、產業關聯項目招引，形成產業規模集聚。

　　（二）集中優化調整，挖掘持續發展新承載

　　一是加大資源盤活，破解要素制約。細致開展存量建設用地調查，依法依規、積極穩妥處置閑置低效用地，加強對土地利用情況的動態監測，全面掌握土地利用狀況，加大已出讓未開工企業的清理力度，立足現有樓宇、廠房，開展優質項目嫁接，盤活閑置資源，通過“騰籠換鳥”實現再利用。二是搭建增收平臺，提升造血能力。加強與蘇寧體育集團、供電公司等企業的溝通協調，積極引進“國際米蘭”俱樂部中國區總部、供電設計院等關聯企業納稅平臺落戶園區，協調推進海波電鍍、方矩實業、弘創電子等企業納稅劃轉，協助恒天偉、中旭電子、亞通橡塑、瑞安電器等企業上市，增加公共預算收入。三是優化融資結構，突破資金瓶頸。推進網點和鑫西公司改制，打造更加專業高效的融資平臺。深化與銀行、機構的金融合作，進一步拓寬融資渠道，優化貸款、債券等融資手段配置，降低融資成本，為園區各項建設和民生保障提供充足資金。

　　（三）提升城市品質，打造產城融合新面貌

　　一是加快基礎設施建設步伐，啟動九號路、四號街南段、南江路道路照明工程建設，對龍藏大道進行改造出新，完善中興路北延相關配套，進一步提升基礎設施配套水平。二是加快推進保障房建設，完成錦華新城南片二組團二、三、四標段地下工程及基礎施工,按期完成建設目標。三是加快改善城市面貌，嚴密組織五號街溝、長河、大江路溝等水環境黑臭河整治，深化控違、控渣長效管理，完成園區“數字城管”建設，完善提高城市數字化、網格化管理水平。

　　（四）改善保障水平，提供民生社會新服務

　　一是抓民生保障硬杠杠落實，認真抓好教育、體育、文化、等各項事業統籌推進，提升保險、就業、醫療等基礎保障水平，推動被征地居民生活保障歷史遺留問題解決，加大對各類幫扶救助對象的救濟力度，守住民生保障的底線。二是抓為民服務軟指標提升，創新服務保障模式，擴大社會力量引入，強化社會組織培育，研發優質服務項目，加大政府購買力度，為群眾提供更加精準高效的服務。深化職工權益保障，推進相關企業職工工資集體協商。實施“幸福雨花”、“維權服務”、“創業建功”等婦女兒童保障工程，保護群體權益，促進事業發展。三是抓平安社會大環境和諧，全面更換南奧新居小區住宅鎖芯，開展社會面監控探頭維修、更換與補盲，消除安防死角；著力培育各類道德模范先進典型，扎實推進“南京好人365”、“最美孝星”、“五星級文明家庭”評選，全力以赴做好文明單位創建，精心打造群眾文化活動品牌，以源源不斷的正能量營造和諧社會大環境。

　　（五）強化黨建引領，展現砥礪奮進新氣象

　　一是全面加強政治建設，認真組織和全面開展黨的精神學習貫徹，牢固樹立首位意識，堅定“四個意識”，增強“四個自信”，自覺執行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。二是嚴格落實黨建責任，進一步強化書記抓黨建第一責任，帶頭抓好主責主業，規范組織生活制度，嚴肅黨內政治生活，確保工委班子和社區黨組織抓黨建工作精力集中、履職到位、工作落實。三是持續推進從嚴治黨，鞏固拓展落實中央八項規定精神，常態開展《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》學習，繼續整治“四風”問題，落實落細黨內監督，強化執紀問責，運用監督執紀“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸，為推動園區各項事業健康發展營造風清氣正、干事創業的良好氛圍。

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