(精品)工作計劃10篇
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,是時候認真思考計劃該如何寫了。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?下面是小編整理的工作計劃10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
一、指導思想:
為了更好地推進學校素質教育,促進學校美術教育教學工作的正常開展,加快學校美術新課程改革的步伐,提高學生的審美能力,讓學生能更快樂
更有效更有興趣地學習美術。
二、工作思路:
1、以教學為中心,加強學校藝術建設,走內涵發展之路;
2、以課堂為主陣地,探討有效的教學模式,提高課堂教學效益;
3、以科學管理為基石,強化教師隊伍建設,促進教師業務提高;
4、以網絡教研為創新,突破時空、拓寬教研渠道,服務廣大教師.
三、工作目標:
1、通過備課組的活動,在相互學習、集體備課和研討中不斷提高組內成員的業務水平。
2、加強美術教學研究工作,組織教師學習理論知識,交流摘記、教學反思等形式,促使每一位教師扎扎是實實的上好每堂課。
3、認真組織學校關于美術學科方面的活動,認真準備各項美術比賽,爭取在各級比賽中獲得好成績。
4、加強對新教材結構與體系的學習、研究,努力做到吃透教材,促進素質美術教學,培養學生對美的感受能力。使學生養成良好的習慣,陶冶優美的思想感情和道德情感,培養學生的創新意識和實踐能力。
5、積極組織開展縣內外美術教研活動,學習新的教科研理念和知識。
四、主要工作:
1、加強教師隊伍建設,提高教師個人素質。
(1)積極組織教師參加縣里的`各項美術教學教研活動。
(2)理論聯系實際,樹立終生學習的意識。
(3)組織集體備課,提高美術教師的備課水平。
(4)注重教師個人全方位能力素養的培養:教育教學基本能力、合作交流能力、教育觀察能力、科研能力、學習能力、獲取和處理信息能力。
2、注重課堂的實效性,抓好課堂的教學工作
(1)、所有美術教師認真備好每節課,突出重、難點。
(2)、努力上好每節課,做到使學生先有興趣,后有質量。
(3)、充分利用多媒體等電教手段,提高學生對美術學習的興趣。
3、開展各種美術活動,營造濃厚的校園文化藝術氛圍。
加強社團的建設,做好學生優秀作業、作品的展示工作。
工作計劃 篇2
為了確保XXXX保潔工作的順利開展,結合本大廈的實際情況,針對20xx年工作當中的不足擬定20xx年度工作計劃,主要有以下幾方面工作
一、做好員工招聘工作、保障員工隊伍的穩定
依據以往事實證明,由員工介紹進入保潔工作崗位的人員,工作的時間長,工作的積極性高。而招聘來的人員則工作的時間比較短,少則幾天,多則一個月左右。根據以上經驗20xx年我們要充分發動員工介紹老鄉、鄰里,力爭把保潔崗位人員補充齊全。我們不僅要輸入新員工、新力量,還要留住老員工、老骨干。做到既要保證日常工作保質保量完成,又要照顧員工情緒,合理調整、統籌安排員工的作息,時刻關心員工的生活,使員工在工作之余感覺到家的溫暖,讓員工能夠安心踏實的完成工作任務。
二、深入開展員工技能培訓、提高保潔專業素質
對新入職的保潔員進行公司制定的各項規章制度的培訓并針對不同崗位進行保潔理論知識培訓,使員工掌握保潔工作知識,達到寫字樓保潔工作要求。 在對保潔員工進行理論知識的培訓下結合實際情況進行實際操作培訓,著重培訓保潔工具、物料的使用及配用,清潔的程序、電梯清潔保養、銹的處理、垃圾桶的清潔處理等相關具體操作規程。
三、落實責任管理做好日保潔工作
團結協作克服工作難點 加強員工對公司保潔工作的檢查考評標準的認識,明確員工的負責區域及清潔任務,建立員工的責任心,使員工能夠努力工作并按標準完成工作任務。
XX男衛生間的日常保潔是工作中的一大難題,難點就在于各樓層保潔員以女同志居多,工作期間男衛生間對我們來講是個盲區,而業主投訴主要是廁紙補充更換問題。為了徹底解決此問題,達到業主滿意,我們將在20xx年與物業的其它部門進行溝通,利用物業其它專業人員巡檢的時間段幫助進行廁紙更換工作(主要是綜合樓三、四層)這一點需要物業辦公室的協調與各班組的支持。
四、加強安全宣貫、增強安全意識
保潔工作比較繁雜,作業環境不確定,作業的安全隱患也隨之相應的增加。保潔的安全作業也成為工作中的重中之重,我們將既要加強安全教育,又要加強安全管理,培訓員工保潔工作的安全操作及注意事項。
保潔工作處處都有、保潔人員處處都在。所以我們保潔人員在工作之余,還要肩負起大廈的義務安全員的工作。因此我不僅要做到本職工作的崗位安全,還要對其它安全問題有所了解,能夠處理。20xx年我們將繼續積極參加各種安全培訓,尤其是中控組織的`消防培訓必保全員參加,讓所有員工熟知消防器材的存放位置,熟會簡單滅火器材的使用方法,熟記火災隱患的問題所在。讓員工認識安全的重要性,把各種危險消滅在萌芽狀態。
五、提高工作效率、隨時準備接受臨時性工作
在做好日常保潔的基礎上,我們需要在雨季配合物業做好防汛工作,主要以屋頂為主,不定期的安排人員清掃垃圾及雨漏口處淤泥防止雨漏口堵塞,造成雨水淤積。到冬季后落實《掃雪鏟冰預案》做好外圍冰雪清除工作及室內防滑工作。對于國家重大節假日及外單位各級領導的檢查接待時,我們將搶時間、抓進度,突擊進行相關保潔工作。在20xx年里提前準備樓層裝修的開荒工作。對于甲方及物業有關領導安排的工作,做到保質保量不打折扣的去完成。
六、合理利用資源、降低工作成本
加強庫房管理,當月盤點庫房的物料及保潔工具。做到合理調配,規范提料。對廢舊工具進行修補(如墩布夾,塵推桿等)為公司節約不必要的開支,爭取以最低的開銷達到最好的事效 總之,我們在20xx年工作當中要以“長效管理、高效執行、自律自勉、和諧共進”的工作方針,全心全意為業主服務。“一切以業主為中心”,把滿意送給業主為宗旨,堅持“規范服務、以人為本”把我們保潔各項工作上升到一個新的臺階,也為公司20xx年的業績增磚添瓦。
工作計劃 篇3
xx村基本情況簡介:xx村總共有7個自然村,位于茅山福地向西6公里,總人口2703人,勞力1381人,黨員86人,占地面積1200公頃。后茅公路社和春天公路“十”型穿過,交通十分便利,有10個合作社,現有草坪、花木種植面積2300多畝,茶葉種植面積200多畝,葡萄、油桃等水果產品品種達10多種,面積達300多畝,最近引進招商種植中藥材項目,目前面積已近千畝。
XX年是十八大勝利召開的一年,XX年是全面貫徹落實我國“十八大”會議凈勝的關鍵之年,做好XX年的工作,對我村的發展有著特殊而重大的意義。雖然我村面臨著各方面增長的壓力,但是我相信通過各項措施的實施和保障,改革思路指導工作,一定會在XX年創造新的更大的成績。
今年我們村委會千方百計為村民增加收入,通過各項措施的是實施和投入,取得了一定的成績。其中最主要的工作就是成立了xx村花草木專業合作社。合作方式為村民集體出資,成員負責花草木的種植和養護,村委會聯系為村民進行銷售。通過這樣的集體抱團,增加了銷售方的`議價能力,雖然各家村民的銷售額教去年沒有太大的增長,但實際利潤提高了不少。
通過村委會集體討論,村民建議,我們制定了XX年工作計劃,現特此匯報。
進一步調整農業種植的結構,加快農業產業化發展。xx村在往年土地承包的基礎和經驗上,準備將原茅西中學左側的房屋出租給承包商進行肉雞養殖。進一步增加村級收入至40萬元以上。其中特別要重視的就是對農業產業化結構的調整。
加大招商引資的力度,根據我村現有的資源和特點,堅持內資項目和外資項目并舉,長效項目和短平快項目想結合,使我村集體經濟和農民收入有較大增長。
同志們,藍圖已經鋪開,廣闊天地,大有作為,為了更好的明天,努力前進!
工作計劃 篇4
一、指導思想
著眼于學生的發展,注重弘揚中國各民族的優秀文化,重視學生的思想情感教育,培養正確的世界觀、價值觀和人生觀。注意引導學生進行探究性學習,倡導教師探索新的教學途徑,改進教學方式和教學手段,開展豐富多彩的教學實踐活動,營造良好的教學環境。
二、教學目標:
通過學習,使學生了解重要的歷史事件、歷史人物、歷史現象及歷史發展的基本線索,理解重要的歷史概念,引導學生學會收集、整理和運用相關的歷史學習材料,啟發學生對歷史事物進行想象、聯想和分析、綜合、比較、概括等認知活動。注重培養學生的創新意識,以及與他人合作和參與社會實踐活動的能力。進一步認清歷史前進的大趨勢和當代中國的基本國情,堅定建設中國特色社會主義的共同理想,樹立為實現共產主義而奮斗的遠大理想,肩負起時代賦予的社會責任和崇高使命,當好社會主義事業的建設者和接班人。進一步培養學生運用知識分析解決問題的能力,培養學生的創新能力和自主學習的能力,提高學生的各方面素養。
三、學生基本情況分析:
初一年級學生處在長身體、長知識的階段,每天都接觸社會,他們的一些想法是對社會現實的反映,而他們受到年齡與知識的限制,社會分辨能力正在形成之中,雖然是不定型的思想,但也會影響其行
為。教師有責任幫助他們正確認識社會,激發他們的學習興趣,端正學習態度,應經常了解、分析學生的心理與思想狀況,以便做到心中有數。其次要切實了解學生的知識結構,認真分析其學習狀況,發現其長短處,在此基礎上制定切實可行的教學方案,從大多數同學的實際情況出發,同時也要兼顧兩頭。
四、教材分析:
本學期所授的內容是中國歷史古代史部分,由文化課和活動課兩種課型組成,以課為單位。課本按歷史時期或學習主題編寫了“單元回眸”,梳理基本線索,小結重要內容。書中還設計了一些開放性習題以及“暢想天地”等欄目,旨在啟發思維,提倡各抒己見,答案不求唯一。
五、教學措施:
1.注重學科間知識的融合與滲透
在把握教材時,教師應從總體上突破原有學科之間的界限,使學生能在多學科的背景下掌握教學內容。在宏觀上,應保持合理的綜合結構;在微觀上,更要注重各人文學科知識間的合理滲透、相互融合和必要聯系。
2.注重改變學生的學習方式
倡導真正立足于學生發展的新的學習方式,即自主學習、合作學習、探究學習,使學生真正成為學習的主體。在教學中,通過那些能夠帶給學生理智挑戰的'教學;通過那些在教學內容上能夠切入并豐富學生經驗系統的教學;通過那些能夠使學生獲得積極的、深層次的體
驗的教學;通過那些給學生足夠自主的空間、足夠活動的機會的教學,真正做到“以參與求體驗,以創新求發展”的教學,有效地促進學生的發展。
3.突出能力目標的主導
即強調學生思考能力、創造精神和自主探究能力的培養。以能力目標為主導,就是要求教師在教學中要以平等、理解、信任的態度,創造融洽的教學環境,給學生足夠的空間,促使學生主動地參與教學活動。在教學中,始終圍繞能力目標的實現,努力探討用能力目標主導教學的途徑和方式,真正地把知識、能力和人格培養有機結合起來。
六、教學進度安排:
初一《歷史》課程設置為2課時/周,全學期約40課時,現將教學進度安排如下:
九月份:第一、二單元
十月份:第二單元
十一月份:第三單元
十二月份:第四單元
一月份:復習迎考
工作計劃 篇5
一、指導思想
以科學發展觀為指導,圍繞深化基礎教育課程改革、全面推進素質教育,進一步更新觀念,進一步加強理論與實踐的結合,把最新的觀念理論運用于實踐,在實踐中提高我們的理論水平,全面落實課程改革的目標,切實提高教學質量,促進教師專業發展,改進和完善教學的研究制度、工作方式,逐步形成民主、開放、有效的教研機制,提高學校課程建設能力和辦學水平。
二、工作目標
全面貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神,以新課程為導向,以課程實施過程中各學科所面臨的各種具體問題為對象,以教師為研究主體,以課堂為主陣地,以研究和解決教師教育教學中的實際問題、總結和提升教學經驗為重點,以行動研究為主要方式,以促進每個學生的發展和教師專業化成長為宗旨的校本教研制度,創建學習型學校,使學校和各教研組成為學習化組織,推動課程改革目標的全面落實,努力把長鋪鎮中心小學建成教師成就事業、學生成就學業、師生共同發展的場所。
三、組織機構及職責
為保障教研活動的順利實施,以教學研究作為教師素質提高的突破口,向教科研要質量,建立以校長為組長,教導處主任及各教研組長等為成員的教科研組織機構,明確職責,嚴格把關,最終目的是為了促進教師的專業發展。
(一)繼續加強新課程理念的學習與探討,積極推廣新課程教學理念,以實現教師教育教學行為的轉變及學生學習方式的`變革。
1、繼續組織全體教師加強學習新課程、推廣新課程,讓新課程的理念落到實處,不走過場,不擺形式。
2、學習方式實行多樣化、自主化與集中制相結合;布置自學新課程相關的理論書籍、雜志或網上閱讀等,認真做好讀書筆記;組織觀看新課程教材分析及課堂實錄錄像,然后進行心得交流;安排教研組長、備課組長的新課程專題講座,集中交流,激發教師參與課改的積極性和創造性。
3、各學科合理安排業務學習內容,多組織該科組的教師探討新課程實施中的經驗與困惑,積極探索教育教學的新模式和學生學習方式的轉變。
4、實行教師之間的互幫互扶,鼓勵教師們互結“對子”,老教師多指導年青教師教學經驗,年青教師多輔導老教師學習使用現代技術進行課堂教學,以實現“教育的本體化和現代化”的相結合。
5、鼓勵中、青年教師積極參加市組織的各項有關新課程的學習活動,努力提高自身對新課程理念及新課程課堂教學的領悟與實踐水平。
(二)繼續加強教學方面的教研工作,提高各年級、各科組教師的課堂教學水平。
1、繼續加強集體備課,堅持做到有領導組織,有討論交流,有發言記錄。各科組每周有固定的集體備課時間。
2、繼續推行學校的“說—授—評”活動。每位教師每學期至少上一節校內公開課,學年度內至少上一節校際公開課。要求同科組教師集體參與,積極參加聽課與評課,認真做好聽課記錄,填寫好“聽課記錄”表。學校有關領導及科組的教研組長也要積極聽課并給每一堂課做出評價。
3、繼續提倡勤寫“教學反思”、“教學體會”。
4、按照上級要求,要求每位教師每學期聽課不少于10節,每位教導主任聽課要不少于15節,每位校長聽課要20節以上。科組教研活動時間要多研討,坦誠地切磋交流,以取長補短,共同提高。
5、繼續加強一、二年級的寫字教學和三至六年級的作文教學。語文教研組要在教導處的指導下做好一、二年級“寫字”的檢查、評估工作。
6、數學科組要加強課堂指導和課外輔導,多培養學生的教學邏輯思維能力及解題能力。
7、抓好科學學科的實驗工作和英語科的新課程版創新教學。要求科學教師認真填寫實驗報告,學生認真填寫實驗報告單;英語教師要結合新課程版教材特點采用靈活多樣的教學手段以激發學生學習英語的興趣。
工作計劃 篇6
第一、加強業管工作,構建優質、規范的承保服務體系。
承保是保險公司經營的源頭,是風險管控、實現效益的重要基礎,是保險公司生存的基礎保障。因此,在**年度里,公司將狠抓業管工作,提高風險管控能力。
1、對承保業務及時地進行審核,利用風險管理技術及定價體系來控制承保風險,決定承保費率,確保承保質量。對超越公司權限擬承保的業務進行初審并簽署意見后上報審批,確保此類業務的嚴格承保。
2、加強信息技術部門的管理,完善各類險種業務的處理平臺,通過建設、使用電子化承保業務處理系統,建立完善的承保基礎數據庫,并繕制相關報表和承保分析。同時做好市場調研,并定期編制中、長期業務計劃。
第二、提高客戶服務工作質量,建設一流的客戶服務平臺。
隨著保險市場競爭主體的不斷增加,各家保險公司都加大了對市場業務競爭的力度,而保險公司所經營的不是有形產品,而是一種規避風險或風險投資的服務,因此,建設一個優質服務的客服平臺顯得極為重要,當服務已經成為核心內容納入保險企業的'價值觀,成為核心競爭時,客服工作就成為一種具有獨特理念的一種服務文化。經過**年的努力,我司已在市場占有了一定的份額,同時也擁有了較大的客戶群體,隨著業務發展的不斷深入,客服工作的重要性將尤其突出,因此,中支在**年里將嚴格規范客服工作,把一流的客服管理平臺運用、落實到位。
第三、加快業務發展,提高市場占有率,做大做強公司保險品牌。
根據**年中支保費收入****萬元為依據,其中各險種的占比為:機動車輛險85%,非車險10%,人意險5%。**年度,中心支公司擬定業務發展工作計劃為實現全年保費收入****萬元,各險種比例計劃為機動車輛險75%,非車險15%,人意險10%,計劃的實現將從以下幾個方面去實施完成。
工作計劃 篇7
為深入實施工業強縣戰略和大企業“倍增計劃”,加快培育一批工業大企業,充分發揮大企業在產業發展中的引導作用,著力推動我縣實現跨越式發展,結合我縣實際,特制定本工作計劃。
一、年度目標
全力開展大企業培育“212”工程,爭取到20xx年末,培育產值超億元企業200家,其中超10億元企業10家,超50億元企業2家,超100億元企業實現“零”的突破。
二、工作重點
1、支持技改建設項目。支持企業通過技術改造、投資建設新項目,加快做大總量、內涵提升。對符合國家產業政策,投資超5000萬元的技改項目和新增產值超1億的新建項目,優先列入年度縣重點工業項目計劃。積極支持企業與央企、省企以及其他大企業大集團通過合資合作,生成實施一批大項目,引進資金、技術及管理,借助外力,加快發展。支持企業圍繞核心業務,建設產品特色鮮明、產業鏈完善的專業園區及其公共服務平臺。
2、加快企業兼并重組。充分尊重企業意愿,堅持市場化運作,支持企業利用產權市場組合各類資本,以資產、資源、品牌和市場為紐帶,實施跨地區、跨行業、跨所有制的合資合作,通過收購、兼并、控股相關企業的優良資產,實現低成本擴張。突出主業關聯度和契合度,通過強強聯合和行業性整合,發揮協同效應,提高產業集中度。支持企業改制上市,優先從已經改造為規范化股份有限公司的'重點企業中選擇、推薦上市企業,積極指導協調企業上市的相關工作。
3、提升自主創新能力。支持企業與高等學校、科研院所開展產學研聯合,進行產學研聯合科技攻關;引導和培育企業建立國家級、省級和市級企業技術中心。鼓勵企業開發新產品,推廣、應用新技術、新工藝、新裝備,推動技術創新和技術進步,優先向國家、省有關部門推薦、申報企業重大科技開發、技術創新項目。引導企業研究、開發、應用節能減排、節水降耗、新能源、新材料以及資源綜合利用新技術、新工藝。
4、幫助企業開拓市場。繼續實施品牌戰略,支持企業申報省級以上品牌。支持品牌產品通過技術改造提升質量、增加花色品種,拓展市場占有率和影響力。支持企業參加國內外知名專業展會,擴大營銷網絡,新建銷售網點或專賣店;支持企業在大型百貨商場、超市以及市場開設銷售專柜;支持企業應用電子商務拓展國內外市場,通過知名電子商務平臺開展業務,提高網上銷售份額。
5、引導鼓勵節能減排。引導鼓勵企業增強科學發展、和諧發展、可持續發展意識,主動融入資源節約型、環境友好型社會建設,提高節能減排的主動性、自覺性,加快發展方式轉變,走新型工業化發展道路。支持幫助創建國家級和省級循環經濟示范企業、清潔生產企業和資源綜合利用企業。優先向國家、省有關部門推薦、申報重點企業重大節能降耗、污染減排和循環經濟項目。
6、改善拓展融資渠道。積極協調和引導各金融機構對列入培育的重點企業給予金融傾斜支持,通過政銀企供需對接會等有效形式,加強銀企溝通、對接。鼓勵各金融機構創新金融服務,提供融資租賃、資產融資等靈活、便利的金融產品和優質、安全的金融服務。優先支持企業作為發起人成立小額貸款公司或融資性擔保公司,為產業鏈企業提供貸款和擔保服務。在財政資金支持上向列入培育的企業傾斜,重點支持企業技術改造、項目開發、技術創新等,積極幫助企業爭取國家、省級專項資金。
7、建立健全服務機制。完善縣聯動服務中心和17871企業服務網的服務功能,充分發揮疑難問題會商機制作用,對企業反映的疑難和重大事項由有關縣領導牽頭有關部門、主體組成相應工作組專題會商解決。加強運行分析和監測,幫助企業解決生產經營中的困難和問題,對列入重點培育扶持的企業實行有進有出的動態管理,及時將起點高、發展快、潛力大的企業和項目納入培育名單。
8、做好企業減負工作。對反映的不合理收費項目,及時向有關部門提出取消收費項目或調整收費標準的建議;對向企業攤派、索要贊助和無償占用企業人財物等行為,堅決予以糾正和查處。開展惠企政策落實情況專項督查,促進惠企政策措施落實。進一步完善企業和企業經營者權益保護工作機制,支持企業維護自身權益。
9、積極履行社會責任。廣大企業要增強發展的緊迫感和責任感,在全縣跨越發展中挑大梁、當先鋒。高起點、高標準謀劃、制定中長期發展戰略,實現科學發展、跨越發展。要切實履行節能降耗、環境保護、安全生產、產品質量、應急救災等方面的社會責任感,積極參與、推動各類慈善事業,加強企業文化建設,關心關愛員工,培育企業核心價值觀,增強企業發展的持久動力。列入培育產值超10億以上的13家企業要編制社會責任報告,客觀披露社會責任信息,不斷提高企業社會責任公信力和責任競爭力。
三、組織保障
1、加強組織領導。縣經信局負責全縣培育發展工業大企業工作的統籌協調,組織實施重要政策和重大事項。各有關部門和單位要明確工作牽頭機構,建立健全分工合理、責任明確、服務到位的工作機制,確保順利推進工業大企業培育工作。
2、實行領導聯掛。篩選確定13家行業龍頭骨干企業作為20xx年重點培育對象,排出由縣四副班子每名領導聯掛一家重點企業開展服務,落實全程、全時、全效服務舉措,支持企業理清發展思路、明確發展目標、落實發展措施,實現大投入大產出,大改造大提升。
3、健全服務機制。完善重點企業直通車制度,對重點企業反映的困難和問題,及時跟蹤并協調相關部門辦理,督促有關單位限時辦結。協調解決重大工業項目前期工作和開工建設中遇到的困難和問題,推進項目順利實施。積極完善大企業和大項目的投資行政審批督查代辦機制,加大項目推進過程中的協調力度。
4、加強運行監測。根據我縣工業產業發展方向和結構調整要求,由縣經信局對工業大企業培育對象進行動態調整,將一批上規模、發展快、潛力大的企業納入培育名單。將發展緩慢、大幅下滑、缺乏帶動性、失去示范作用的企業調出培育名單。加強運行分析和監測,幫助企業解決生產經營中的困難和問題。
5、優化發展環境。深化行政審批制度改革,進一步清理減少、合并行政審批事項。全面推行并聯審批、集中審批、代辦審批,為工業大企業提供高效優質的政務服務。各有關部門和單位要加強對大企業的有效指導,減少行政干預,切實減輕企業負擔。要積極引導各類媒體加大宣傳力度,宣傳促進工業大企業發展的方針政策,營造良好輿論氛圍。
工作計劃 篇8
一、指導思想:
堅持樹立“健康第一”的指導思想,認真貫徹落實《學校體育衛生工作條例》。以提高學生綜合素質為目標,切實加強師資隊伍建設,確保體育教學課時,發展課外體育活動項目,認真組織實施《學生體質健康標準》,堅持開展業余訓練工作,積極開展教科研工作,深化教學改革,深入推進新課程標準實施,認真完成鎮教委安排的各項工作,推動學校體育工作深入開展。
二、工作要點:
(一)學習《課程標準》更新教學觀念,積極推進高效課堂工作。
體育課程標準是體育教師開展體育教學活動的指南,為使我鎮體育教師盡快樹立全新的體育教學觀念,教研組將開展多種形式的教研培訓,促使每一位教師的觀念發生深刻的變化,動員全員參與,制定高效課堂教學計劃,大膽革新,勇于實踐,加快我鎮課改實驗的進程。
(二)嚴格執行體育法規,保證體育教學工作的順利進行 。
體育課程是學校課程體系的.重要組成部分,是實施素質教育和培養全面發展人才不可缺少的途徑。因此每一位體育教師都要堅決維護體育課程的嚴肅性。按課時計劃認真上好體育課及活動課,并進一步加強安全教育和防范意識。體育教師要高度重視自己的本職工作,充分意識學生身心發展在素質教育中的重要地位,并以扎實有效的工作和積極的言論去換取全校上下的信任和支持。
(三)加強教研組管理和建設力度,不斷提高常規管理水平
教研組是開展教學研究的重要陣地,一流的組風是保證一流教學質量的關鍵,因此我們體育教研組將一如既往,在鎮教委的領導下,加強教研組內部管理,努力做好以下幾項工作。
1、認真貫徹執行《體衛工作兩個條例》精神。
2、在教研組內倡導勤學習,共研討之風,以不斷充實、提高每個教師的理論水平和教育、教學能力。
3、圍繞《課程標準》和新的教材體系,開展教研活動,推進實驗,本學期我組教師人人上課改實驗課,在實驗中得于提煉,得于升華。
4、一絲不茍地做好各種資料工作,不斷充實,完善體育資料庫。
5、 認真開展體育教科研工作,從體育體育教學中的點滴寫起,逐步提高教師們的寫作水平。
6、高標準的做好《學生體質健康標準》的推廣、測試、統計、上報工作。
(四)加大各學校體育訓練力度,全力提高運動競技水平 。
堅持普及與提高相結合,這是學校體育工作的重點,在抓好普及的基礎上,下大力抓提高,才能使學校體育工作得以健康發展。因此我們將加大課余訓練工作的科學管理與訓練的力度,結合我鎮實際,堅持長年訓練,向科學訓練要成績,不斷提高學校競技體育水平。
三、主要活動時間安排:
三月份
1、體育中心教研組成員會議
2、鎮藝術節及運動會安排
四月份
1、體育論文爭選活動
2、體育教師評優課比賽
3、組織好藝術節和運動會
五月份
1、《國家體質健康標準》測試、統計、上報
2、體育教學課改研討活動
六月份
1、《體育與衛生》二條例驗收
2、體育學科課改協作組活動
七月份
總結及資料匯總
工作計劃 篇9
昔年已過,新年伊始,回顧去年一年的工作內容,團隊管理工作有很多的不足。
XX年新一年新氣象,是充滿激情的一年,努力總結去年工作中的不足,鞏固好團隊今年的管理工作,強有力的提高團隊的凝聚力、向心力及執行力,促進團隊成員之間的感情,用飽滿的青春士氣,把今年的業績做的提升,通過進一步優化管理計劃、精神文化建設和營銷方案,深入推進天琪團隊建設,堅定信心、眾志一心、扎實完善今年的'各項工作。做好今年的工作意義重大。
去年,我們團隊業績量做的離目標太遠,營銷計劃的實施中遇到不少的問題。團隊在營銷宣傳當中,無法拿到相應的禮品實物及模擬品,不能更好的做好宣傳計劃;銀行網點維護方面,因銀行業的競爭,對證券公司的客戶經理,要求過高,對于信用及、基金及存款方面月度任務較重。導致我們的客戶經理都在為維護好網點宣傳方面進度遲緩,雖然是團隊配合個人完善銀行網點維護,可是對于存款難度還是較大;對于銀行網點開發我們處于劣勢,不能夠在為銀行提供存款和更好雙贏“營銷方案”達成雙方的合作目的。沒有一個很好的渠道開發,營銷計劃的開展難度就增加了。
團隊管理進入了成長階段,一些深層次的問題可能還會凸顯出來,構建完善的團隊管理計劃尤為重要,綜合計劃改革今年進入實質性實施階段,通過對于團隊成員間的凝聚力,向心力,執行力及對工作的熱情等現狀存在的一些問題,作出新的優化計劃,及時解決其問題,完善團隊管理。
新的成員是團隊的新鮮血液,是補充團隊發展的重要部分,沒有新成員的增加,大家庭的組成也是不可能的,公司對于招聘方面做出好的優化方案,以團隊招聘細化。一并實施,善營銷目標。
充分的認識形勢問題和任務的目標,完善XX年,團隊新景象,新變化完善完成各項任務,好以下6個方面的工作。
1、日常管理
①分組管理制度:工作中,將團隊分成3個小組,通過把人數落實到分組,由小組長進行管理,提高其團隊發展。并通過與小組長溝通,更深入的了解到團隊每個成員工作上、生活上的情況,工作上進行良性競爭。
②日常一對一管理:工作中,多與團隊成員溝通,了解趨于成員的展業情況及宣傳中遇到的問題,及時指導,給予他們鼓勵和支持。
③工作效率制度:工作中,要銷售人員,熟悉自己的崗位職責
1、千方百計完成區域銷售任務;
2、努力完成銷售中的各項要求;
3、負責嚴格執行客戶開戶手續流程;
4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報;
5、嚴格遵守公司各項規章制度;
6、對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感;
7、完成領導交辦的其它工作。
建立團隊高效率的工作精神,團隊以每個月15日之前完成當月工作情況,通過高效率模式對新員工進行影響,便于后期團隊管理。
2、會議管理
團隊會議是團隊發展的重要環節,議是現代管理的一種重要手段,銷售人員對公司的指示精神理解不夠,銷售心態就不穩定,就不會嚴格按照終端思路開拓客戶,工作效率就大大折扣。
①工作內容:通過會議中回顧和總結昨天的工作,進行業績分析,認識到其不足,對其批評,共同交流,找到好的方法和途徑,解決市場遺留問題,恢復市場肌體,提高工作效率。(內容:新增資產,開戶數,客戶疑問)
工作計劃 篇10
為了更好地落實學校工作計劃,數學教研組的工作以“提高教學質量”為中心,以“促使學生全面、持續、和諧的發展”為出發點,特制定本學期的數學教研計劃:
一、指導思想
認真貫徹教育局和學校的工作要點,在學校工作計劃的指導下,圍繞“一切為了學生的發展”的教學理念,以更新觀念為前提,以育人為歸宿,以提高教師整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點。轉變教研理念,改進教研方法,以生命化課堂教學模式為主線,以提高數學教學質量為重點,教研活動繼續以理論學習為先導,深入常態課堂,跟蹤質量,認真搞好教學研究、教學指導和教學服務,扎實有效開展教研活動,促進教師、學生共同發展。努力提高數學教學質量。
二、工作思路
本學期繼續加強學習《數學課程標準》和《新常規》等相關理論文章或材料,增強課程改革的意識和自覺性,做到理論與教學實踐相結合。課堂是落實課程改革的主陣地,努力追求真實、有效,高效的生命課堂,要從學生的真實需要出發,從教材內容的特點出發,落實學生必須掌握的知識和技能,努力鍛造課改精品課,注重提高生命課堂教學的水準,發揮集體的作用。繼續加大對數學教師的備課、上課、聽課,作業布置與批改,課外輔導,考試與評價,課后反思等基本內容的教學常規管理。同時,也要積極開展數學教研活動,促進教師共同學習與發展。
三、主要工作
(一)加強數學教學的五個常規工作
1、備課。在備課前,教師先對每節課的教材、教學目標等進行分析,以便教師準確把握教材,采取適當教法,融合集體智慧。然后每位教師結合自身實際,結合班級學生實際,進行備課。各教師再根據自己執教情況記錄自己的教學反思。
2、上課。各數學教師在課前應熟悉教案,上課中注重動態生成,及時調整教學策略,努力提高課堂教學效率,嚴格執行課堂常規。
3、作業。數學作業布置要有針對性,份量、難易要適中,作業布置應有明確要求,批改及時規范,激發學生學習的自信心。作業批改中尤其要加強對學生訂正后的反饋,且注重批改的格式,同時對學生強調作業書寫的格式。
4、輔導。要做好“輔優補差”工作,各教師可以利用早上、中午等課余時間,努力使輔優補差工作落到實處,全面提高學科教學質量。
5、考試。認真進行質量分析,總結教學經驗與教訓,討論有效的改進措施。
(二)扎實開展教研活動,努力提高教研效率
1、根據學校教學計劃,制定切實有效的教研活動計劃。
2、每次教研活動要求全體教研組成員準時參加,不無故缺席,并做好詳細記錄。
3、根據本校的.研究課題和不同教師的個性需求,我們將采用靈活多樣的教研活動方式,在加強教研組的建設的同時,把集體學習與自主學習相結合、專題學習與問題探討相結合、經驗交流與教學反思相結合,提高理論學習的針對性與實效性。
4、結合我校本學期的校本培訓,圍繞課題研究與學習資源,以提高教師參與活動的積極性、主動性,并要求教師認真準備、積極發言,切實提高教學效率,繼續深化我校數學教研之風。
5、根據學校教學計劃,安排好集體備課、聽課、評課等活動。促使每位教師的教學理念和教學技能得到更新與提高。
6、鼓勵本組教師多參加校內外的教學研討活動,做好聽課筆記與學習心得。通過教研活動促進教師的反思,促進教師的專業成長。
7、本著以“在借鑒中成長,在探索中提高,在發展中完善”的學習方針,教師要多問、多聽、多思,及時反思,不斷總結。
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