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年度工作計劃

時間:2024-09-06 04:12:48 工作計劃 我要投稿

實用的年度工作計劃范文錦集7篇

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,我們要好好計劃今后的學習,制定一份計劃了。什么樣的計劃才是好的計劃呢?下面是小編幫大家整理的年度工作計劃7篇,歡迎大家分享。

實用的年度工作計劃范文錦集7篇

年度工作計劃 篇1

  新的一個學期在緊張而又有序的氛圍中開始了,本學期我們將繼續認真學習并深入貫徹《綱要》精神,加強學習和研究,不斷更新教育觀念,轉變教育行為。為幼兒提供安全、健康、豐富的生活和活動環境,滿足幼兒多方面發展的需要,尊重幼兒身心發展的特點和規律,關注個別差異,堅持保教并重,使幼兒身心健康成長,促進體智德美全面發展。

  一、班況分析

  本學期各班主任將班級新生幼兒表做詳做細,根據幼兒的個體差異做出"不同幼兒不同對待"的教育理念,讓幼兒養成良好的行為習慣,對人有禮貌;語言表達能力、與人交往的能力、生活自理能力以及動手操作能力得到較大的發展。認真規范幼兒的一日常規,加強紀律教育,努力做好班級保教工作。進一步培養幼兒的自我服務能力,喜歡幫助他人;尊敬師長和同伴友愛相處的情感,使他們在自己原有基礎上都得到發展。

  二、保教工作

  以《規程》為指針,貫徹《新綱要》精神,根據園務工作計劃,扎扎實實做好保教工作。規范幼兒的一日活動常規,增強幼兒體質,做好品德教育工作,發展幼兒智力,培養正確的美感。促進幼兒身心和諧發展。

  1、保育工作

  督促生活教師搞好班級衛生,每天做好清潔、消毒、通風工作;預防傳染病的發生;嚴格執行幼兒的一日活動作息制度,合理地安排好幼兒的一日生活;整理好室內外的環境布置,為幼兒創設一個清潔舒適、健康安全的生活學習環境。培養良好的生活衛生習慣。教育幼兒注意個人衛生,不能把臟東西放入嘴里,

  以防止病由口入。加強幼兒自理能力的培養,學習做一些力所能及的事情。細心呵護幼兒成長。在日常活動中細心關注孩子的精神面貌,發現問題及時處理。積極配合婦幼保健所,衛生防疫站做好幼兒體檢、接種等各項保健工作,使幼兒能夠健康茁壯成長。

  2、教育教學工作

  尊重幼兒在學習活動中的主體地位,根據各班幼兒的興趣和發展目標結合新的建構式課程內容增加五大領域的教學內容,制定好每月、每周教學計劃,有計劃有目的地組織實施,開展豐富多彩的教育教學活動,本學期在各班都開設了英語教學,讓幼兒得到全面發展。充分發揮幼兒的主動性。在活動中注重對幼兒進行語言智能、數學邏輯智能、自我認識智能、空間智能、人際關系智能、音樂智能、身體運動智能、自然觀察智能等的發展。進行賞識教育,留心每個幼兒身上的閃光點,對他們進行適當的表揚,對于那些較內向、安靜的幼兒多為他們創造表現的機會,對他們的進步更應及時表揚,增強他們的自信心和榮譽感。

  繼續加強幼兒的常規培養。常規的好壞直接影響教學秩序,從而影響孩子的發展。通過晨間談話、隨機談話、離園前談話等,向幼兒講清常規、要求,并采用多種形式對幼兒進行訓練,嚴格檢查常規執行情況,逐步培養幼兒能自覺遵守各項規則。

  在游戲活動中培養幼兒之間的'友愛、謙讓、協作精神。在活動中認真觀察幼兒,了解幼兒的需要,引導幼兒自主解決在活動遇到的問題。

  重點培養幼兒的閱讀能力、提高幼兒的講述能力。幫助幼兒掌握閱讀的方法,能逐頁翻讀、學習用完整的話表達每一頁的大致內容。訓練幼兒講述故事的能力,利用空余時間開展故事比賽活動。

  結合節日開展好各個慶祝主題活動。本學期的節日很多:教師節、中秋節、國慶節、元旦節等,我們將根據不同的節日開展豐富多彩的慶祝主題活動和親子活動。積極邀請家長參與我們的活動。特別是我們將結合國慶節開展"愛祖國、愛家鄉"創新主題親子活動;結合元旦開展"迎新年"親子活動。

  三、安全工作

  我們始終都要把安全工作放在首要。 加強日常活動中的安全管理。重視幼兒一日活動中各個環節的安全管理工作,如晨間安全檢查、游戲活動、餐前餐后、午睡前后及午睡間的巡視,保證幼兒一日活動不脫離老師的視線。在日常活動中穿插安全教育、加強幼兒的安全意識、幫助幼兒掌握一些自我保護技能。提高自己的責任心,細心排除一切不安全因素。我們要讓幼兒在安全的環境下健康成長。

  四、班級管理

  1、每月定期召開班務會,總結上個月的工作情況,共同討論工作中遇到的困難,找出解決的辦法。布置好本月的工作內容。

  2、認真制訂好月、周教學計劃。嚴格按計劃開展各項活動。幼兒一日活動科學合理、動靜交替地安排好。

  3、認真督促填寫幼兒考勤登記表。

  4、管理好班級財物,每天檢查門窗是否關好;不讓班級財物丟失;平時注意節約用水、用電以免造成不必要的浪費。

  五、家長工作

  做好家長工作,提高家園共育育的效果。

  1、根據班級具體情況,有針對性地出好家園共育欄目,及時向家長宣傳有關幼教知識,讓家長及時了解幼兒在園情況。

  2、認真填寫家園聯系冊,使其充分發揮橋梁作用。

  3、利用早晚接送幼兒的環節,及時與家長溝通。

  4、通過家訪、電訪和電子郵件等形式與家長保持密切聯系,及時交流幼兒的生活學習情況,向家長推薦優秀的網站。

  5、定期開好家長會,提倡優質服務。盡量讓家長感到滿意、放心,以取得家長對各班級工作的支持與配合。

  6、開展家園共育活動,歡迎家長參加開放日活動。尋找合適機會請家長走進課堂,通過各種途徑達到家園教育同步。

  總之,我園教師將繼續努力、團結一致、同心協力把班級工作做好,爭取取得更好成績!

  小天使幼兒園

  20xx年3月10日

年度工作計劃 篇2

  20xx年,在公司領導的關懷和支持下,質檢部能夠按照公司要求嚴格執行各項質量標準和ISO9001質量體系標準,可以做到及時糾正生產中出現的質量問題,保質保量,對客戶負責,但同時也暴露本部門日常工作中存在的問題。針對質檢部目前的工作狀態,結合去年部門工作中出現的`一些問題,制定如下工作規劃:

  一、第一時間按要求完成領導安排的各項工作。

  協助公司生產部門提高產品質量水平,降低生產成本,為公司優化管理盡職盡責。

  二、規范質檢工作流程,進一步加強對質檢員工作的標準化建設,主要從以下幾個方面入手:

  1、全面整理目前為止質檢部所涉及的檢測項目,建立原材料、半成品及成品的檢驗項目及評判標準庫并實時更新;

  2、進一步規范質檢員工作流程(包括產品檢測、工作匯報以及與其他部門合作等流程),編制工作流程框圖;

  3、加強實驗數據統計分析工作,建立不合格品檔案數據,及時做好統計分析,為領導決策提供依據。

  三、完善部門管理制度,使部門管理工作制度化,確保各項工作安全順利開展。

  1、完善實驗室管理制度;

  2、完善藥品管理制度;

  3、完善儀器設備管理制度;

  4、完善留樣室管理制度。

  四、提高部門技術水平,加強團隊的技能培訓,從以下幾個方面進行:

  1、合理制定部門年度培訓計劃;

  2、加強對部門檢測水平進行自行考核,防止錯檢、漏檢現象的出現。

  五、提高部門的凝聚力,灌輸團隊的概念,努力將質檢部建設成為高凝聚力、高競爭意識、學習性的團隊。

  1、及時掌握部門成員思想動態,堅決抵制消極思想,引導團隊以積極的態度做好本職工作;

  2、強化團隊意識,以合作、奉獻的精神投入工作。

  新年新氣象,質檢部的全體人員,做好一切迎接新挑戰的準備,相信公司的明天會更美好!

年度工作計劃 篇3

  一、指導思想

  以《山東省普通中小學管理基本規范》及《課程實施評估細則》歷城區“創建和諧校園”的精神為指導,以“讓教育創造幸福人生”為辦學理念,以“真”作為學校的靈魂,以“精、細、實”為管理策略,喚醒激勵全體師生幸福成長,促進學校的新發展。

  二、工作目標

  總體目標:我們提出了“高標準,嚴要求;明責任,抓細節;重落實,求實效”的18字方針,各項工作有布置、有檢查、有落實,“抓不落實的事,查不落實的人”“今天能做的事決不拖到明天”要成為文苑人的信念。

  具體目標:

  1、完成教學樓的二期改建工作。

  2、爭創歷城區第二批“行為習慣示范校”。

  3、采用多種方式抓教學質量,提高學生的整體水平。

  4、在“xx”課題立項的基礎上開展高效地研究。

  5、提升教師的素質,實現學生的全面發展。

  6、各教研組扎實開展工作,實現教科研的突破。

  三、工作要點

  1、開展“ 533”工程,打造堅強的領導集體。“5”指5個目標,即:以德修身、以德服眾、以德領才、以德潤才、德才兼備;“3”指3種意識,即創新意識、責任意識、服務意識;“3”指3種常規活動,即民主生活會、領導干部談話、讀書交流。

  2、開展“534工程”提升教師的師德水平。“5”是5學會,即學會微笑、尊重、關愛、寬容、感恩;“3”是3轉變,即轉變心態、角色、視點;“4”是4活動,即教師的宣誓活動、師德論壇、心靈雞湯、心理輔導。

  3、開展六個“一”活動,錘煉教師的基本功。六個“一”指每周一篇博文、一板粉筆字、一篇經典摘抄,每學期一篇論文、一次讀書發布、一次外出培訓。

  4、學校繼續舉辦名師講堂活動,舉行一次外出參觀學習,開展好讀書節活動,爭取舉辦“多元評價”展示活動。

  5、狠抓教學五項常常規的管理,認真對待每個環節,打造學科特色項目。建立文苑小學備課資源庫。積累學生多元評價的資料。

  6、堅持周二聽課日制度、周三教研活動制度、周五讀書制度。實施主題教研,開展同課異構研討活動,開展網絡名家系列講壇,開展讀書活動,使教研更有實效性。

  7、以“xx”立項課題為抓手,扎實開展科研活動。執行我校的科研管理制度及獎勵制度,建立科研的機制,強化過程性管理,注意把課題研究和平時教師的實際教學進行有效地整合,促進教科研規范、高效的進行。學期末,繼續評選“十大教學經驗”。

  8、進一步加強對校本課程“幸福課”的開發。首先從禮儀教育、走出去的實踐活動作為幸福課的開始。

  9、繼續開展興趣小組活動,為學生提供多彩的學校生活。巧妙借助大學生志愿者的.優勢對學生進行特長教育。

  10、進一步創新班主任管理方式,推出一批有代表性的先進班級體和班主任。開展班主任教師走進學生家庭的活動,為教育孩子提供契機,組織好學生的端午節、六一的慶祝活動及春游活動。

  11、繼續以“星愿卡”的爭創為載體,進一步深化“星愿卡”的內容,探索有效地實施方法,實現德育教育效果最大化。狠抓學生的行為習慣的培養,尤其是學生注意力的培養。

年度工作計劃 篇4

  一、自我認識

  通訊社作為學生會的喉舌部門,同時也是系學生會的一個門面,它就像是對外展示我系風采的一個窗口和平臺。它關系到整個學生會對外的形象面貌,因此其重要性是不言而喻的。

  首先它應該有明確的任務。比如對重大節目的宣傳,這是通訊社工作的一個重要組成部分,在這些活動中,通訊社充當了氣氛渲染者的作用。這樣的節目有很多,都需要通訊社部內成員的宣傳報導。對于這種類型的宣傳,性質比較嚴肅、莊重。形式雖然不能拘泥于一格,可以有不同的報導方式,但通訊社所要達到的效果應該是一致的,努力將我系的宣傳工作做到最好。

  其次,宣傳部作為學生會眾多部門中的一個,應該融入到這個大的集體中來。又因為宣傳部本身的功能,決定了它不僅要遵循團總支及學生會的旨意,而且要配合其他部門開展各種活動。所以不論怎樣,宣傳部總是作為一個鼓號手、一個開路先鋒的作用。

  而今,我們面對著新形式的挑戰。通訊社,由于其工作的性質,本身就決定了這是一項重要但完成起來(特別是出色地完成)確實不是件輕而易舉的事;而今系學生會一切事務的開展都面臨新的挑戰。當然,這不只是通訊社,也是整個院學生會所面臨的事情。

  首先,耐力的重要性是無與倫比的。面對困難,我們只有具備了堅持下去的信念,才能有戰勝困難的可能性。如果這個組織缺乏這樣的人,它早就運轉不下去了,同時,我也相信,我們這些新的社長和即將納入的新的部員都是非常有耐力的,能夠將學生會維系下去。

  在注重耐心的同時,我們也不能忽略了策略。就比如說我們如何處理同干事之間的聯系上,我想應該做到兩點:一是要用以前建立起來的同事關系及生活中大家的朋友關系來解決各種問題,而絕不能過分依賴行政關系去強制命令。在我們銘記自己是一社之長記住自己責任的同時,我們也不能忘了,所有干事都是我們的戰友,所以單純的命令是絕不能解決問題的,我們的當務之急是怎樣使得通訊社高效運轉。二是我們應該在工作中建立自己的威信。就個人來說就是干各種事情我們一定要走在最前頭,對于任務一定不要濫加推脫,從而使社員們能夠從內心里接受。

  二、內部建設

  學生會通訊社總結出一些關于在規章制度及計劃方面的建議,現簡明概括如下:

  規章制度

  遵守學生會總章,在接受量化考核的制度中努力為學生會工作、

  所有成員要按時參加通訊社例會,不得無故請假或遲到,有特殊原因要提前通知社長,副社長、

  通訊社實行分組輪流工作制度,每個小組接到任務之后要按時高效高質完成任務,由組長負責,社長檢查、工作中,各委員不得推脫任務,若沒有按要求完成指定任務,由組長負責所有后果、

  工作中,每個成員要本著人真負責的態度,對每次工作都要用心,要計劃的工作,不要敷衍塞責、

  工作計劃

  通訊社的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的、我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作、完善通訊社自身的建設,把通訊社建設成一個團結積極向上的整體、通訊社各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己、

  通訊社的具體工作計劃由各部所組織的活動而定,所以在這里不便做具體設想、

  最后,通訊社鄭重承諾:我們將在未來的工作中努力協助學生會各部門做好我系的宣傳工作、同時也希望其他各部積極配合我們的工作,提前將文字宣傳任務告知我們!

  三、活動計劃及工作展望

  1、負責本學期的.學生會各部舉辦活動以及所有的其它學生工作的具體時間、地點、內容的通知。

  2、重大節日的文字宣傳工作。在確定具體日期后,根據需要做好文化節的對外宣傳

  3、對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來做好重大事件的宣傳工作,和各部、院播站以及院報密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。

  4、提高自身的工作能力和素質,在提高工作質量的同時提高工作效率,使通訊社的工作開展的更加順利。

  5、配合所有其他兄弟部門的不可預見的活動的宣傳,確保我系每項學生活動的報導工作順利開展。

  6、適時開展征文比賽,全院學生均可參加,充分挖掘同學們的寫作才華,加強校園文學氛圍,以豐富同學們的課外生活為宗旨,極大地調動了同學們參加活動的積極性。

年度工作計劃 篇5

  一、指導思想

  以“為人正、為人真”的校訓為指導,在校長室的直接領導下,“愛國守法,愛崗敬業,關愛學生,教書育人,為人師表,終身學習”,遵循教育教學規律,運用科學方法,加強教學“六認真”工作,在08屆高考、中考中取得優異成績的基礎上,發揚傳統,戒驕戒躁,團結拼博,再創輝煌!

  二、工作思路

  加強教育教學研究,加強大綱及試題的研究,加強學科老師的相互交流,不斷提高教學針對性。備課組協調統一,做到互通有無,集思廣益。在學校的統一指導下,進一步培養青年教師,使他們實現更快的發展。教師相互聽課,互相借鑒,共同提高。做好各層次競賽輔導工作,爭取早出成績,出好成績。加強教科研工作,力爭有成果出現。

  三、基本做法

  1、團結協作,以老帶新。

  全組老師精誠團結,互通有無,實現資源共享。集體備課中充分發揮各位教師的智慧,不斷完善和提高自己,提高駕馭中高考的備考能力。化學組是一個具有優良傳統的教師隊伍,很多教師已經形成的自己的教學風格,充分發揮這些教師的傳幫帶的作用,同時發揮骨干教師的力量,上好示范課,開展專題講座,以和諧促事業,以事業促發展。

  2、特色活動,持之以恒。

  本學期教研組活動每二周一次。要以開課、聽課、評課和探討如何提高課堂教學效率為主,相互交流學習,全面提高教育教學水平。組織學習研究新課程標準,在思想意識層次上,領悟新課程對每位老師的高標準要求,在新課程實施前完成觀念轉變,以更好、更快地適應新的教學模式和要求。各備課組每周活動一次,加強集體備課,積極發揮集體的力量和智慧,統一課時進度,統一教學的深度和廣度,統一教輔材料和單元測試的試卷,同時把握好試題的難度,使每次測試達到有效的目標。各備課組做好教案、課件及習題的整理,易錯題的收集,題庫的建設等工作,本學期末統一打包,以實現資源共享。各級競賽輔導落實到位,力爭在取年的基礎上更上一層樓。

  3、創造條件,促進成長。

  “陽光雨露禾苗壯”,青年教師是園區校的“禾苗”,是園區校未來的“脊梁”,因此,我們一定要在生活上關心他們,在工作上嚴格要求他們,想方設法,讓他們盡快成長,獨當一面。各備課組進行同題開課,具體做法是在一個年級中,每個老師開一節課:進校一年的教師開匯報課;進校2-5年的教師開研究課;進校5年以上的開示范課。認真備好每一節課,每節課都要有教后記。本學期第四周和第十四周抽查青年教師的備課筆記、學生的課堂筆記和學生作業,并請顧德林、毛明和丁云衍等資深教師給予點評。鼓勵青年教師踴躍報名參加校、市級的各種教學比賽,以飽滿的熱情來挑戰自己,展示自己。

  4、夯實基礎,注重細節。

  夯實基礎,提高課堂效益。知識的鞏固,技能的熟練,能力的提高都需要通過適當而有效的練習才能實現;我們要堅持練習題精選,不發沒有精選的練習,題量適度,注意題目的典型性和層次性,以適應不同層次的學生;做好學生的錯題統計,對于錯的較多的題目,找出錯的原因。課堂的講評要科學化,要注重教學的效果,不該講的.就不講,該點撥的要點撥,該講的內容一定要講透;對于典型問題,要讓學生發表自己的看法,充分暴露學生的思維過程,加強教學的針對性。

  注重細節,挖掘非智力潛能。充分利用每一次練習、測試的機會,培養學生的應試技巧,提高學生的得分能力,比如選擇題,特別要注意尋求合理、簡潔的解題途徑,對主觀題規范做答,努力做到“會而對,對而全”,減少無謂失分,指導學生經常總結臨場時的審題答題順序、技巧,總結考前和考場上心理調節的做法與經驗,力爭找到適合自己的心理調節方式和臨場審題、答題的具體方法,逐步提高自己的應試能力;幫助學生樹立信心、糾正不良的答題習慣、優化答題策略、強化一些注意事項。

  5、明確目標,再創佳績。

  抓緊高三、初三兩個畢業年級的教學工作,全體同仁必須使出渾身解數,為高考、中考出點子想辦法,力爭能打好、打勝這一仗。初三中考均分力爭連續三年超立達;高考高考達B率力爭達75%。

  抓實高二年級的教學工作,切實做到“抓兩頭,促中間”,在即將到來的省學業水平測試中,努力做到———保三爭二望一。也為進入高三年級的學習奠定一個良好的基礎。

  抓好高一這一起始年級的教學工作,實施人盯人的策略,嚴防兩級分化,將補差、提優工作真正落到實處,使同學們在高中起步階段就能贏在起跑線上。

  6、關注教改,積累心得。

  做好教學過程中的教學反思、教學經驗及教學心得的收集工作,及時記錄下自己的體會。建議每位教師一學期至少要有一次經驗性文章。另外,我們還要積極探討課題研究工作,群策群力,努力把自己打造成一個“學者型”的教書匠。

  總之,為了園區校美好的明天,我們必須以“身正為范,學高為師”為信條,潛下心來育人,靜下心來教書。

年度工作計劃 篇6

  計改革,優化統計服務,全力開創我市統計工作新局面,為加快推進“兩個中心、四個襄陽”建設提供統計保障。

  一、精心組織,強勢推進,全力搞好第三次經濟普查

  1、加強組織領導,落實工作責任。按照“全市統一領導、部門分工協作、地方分級負責”的原則,建立完善地方普查領導機構和工作機構,明確各地區、各部門工作職責。積極做好輿論宣傳,充分利用報刊、廣播、電視、互聯網等媒體,廣泛深入宣傳普查的目的和意義,促使全社會積極參與和密切配合。

  2、落實普查經費,強化物資保障。針對普查對象成倍增加、信息化設備投入和“兩員”補貼經費提高等新情況新要求,認真編制普查經費預算,確保經費列入各級財政預算,并根據普查進度要求,按時、足額撥付到位。

  3、精心選調“兩員”,搞好業務培訓。充分考慮到本次普查需要繪制電子地圖、使用信息化設備等實際情況,面向社會各界,精心選調具備一定業務技術基礎的普查員和普查指導員。

  4、細化普查方案,提高普查數據質量。科學制定普查方案和普查各階段數據質量控制辦法,實行普查數據質量的全過程控制。扎實開展普查區劃分與繪圖,全面建立和使用普查區電子地圖。抓好行政登記資料比對,全面開展單位清查,摸清名錄庫單位現狀。在普查的不同階段適時進行專項試點和綜合試點,為完善普查方案提供科學依據。

  二、統籌兼顧,強化協調,進一步做好各項統計調查

  5、高質量完成年定報工作。全面做好xxxx年統計年報和xxxx年定期報表工作,確保統計數據準確客觀地反映全市經濟社會發展實際水平。

  6、全面開展投入產出調查。加強專業聯動,認真做好培訓布置、調查登記、審核匯總等各項工作。

  7、做好城鄉住戶一體化調查改革。組織開展文化產業調查單位以及重點文化企業季度監測工作。研究建立科技創新調查制度和企業崗位工資統計制度,擴充月度勞動力及人口調查范圍和樣本,積極適應擴大糧食產量抽樣調查范圍改革。

  8、認真做好各項常規統計調查。高質量地完成企業成本費用調查、企業景氣指數調查、人口勞動力調查、企業用工調查、農村多主題抽樣調查等專項調查任務。

  三、圍繞中心,服務大局,進一步完善統計監測體系

  9、加強經濟運行動態監測。圍繞全市經濟社會發展大局,加強對“一大龍頭、六大支柱”產業和重點地區、重點領域、重點行業、重點企業的調查研究,收集上報各項反映全市經濟社會發展動態和趨勢的統計數據資料,密切關注經濟形勢發展變化。

  10、著力推進各項重點統計監測。建立完善全面建成小康和“四個襄陽”統計指標體系并實施監測,做好縣域經濟、科技進步、“三農”考核、婦兒“兩綱”、節能降耗等統計調查監測工作,及時發布相關監測報告。

  11、積極拓展統計調查領域。建成社情民意調查中心,開展好群眾安全感、黨風廉政建設、縣級領導班子和領導干部、“五城同創”等滿意度委托調查工作,進一步擴大社會影響力。

  四、強化調研,量質并舉,進一步優化統計信息服務

  12、加大統計產品供給力度。切實加強對統計分析信息工作的組織領導,深入挖掘統計信息資源,全方位、深層次、多角度地提供統計產品,把統計公報、統計手冊、統計年鑒、統計月報、統計專報、統計工作、統計資料等出版物辦成精品。

  13、進一步加強信息撰寫工作。確保信息工作在全省有地位,在市直部門走在前列。加大對市局和縣(市)區信息、分析和宣傳工作的`考核力度。

  14、認真做好專題調研分析。緊扣黨委、政府中心工作和經濟社會發展中的全局性、關鍵性問題,重點圍繞經濟發展方式轉變、新興產業、現代服務業、科技創新、節能減排、民生幸福等重大課題,搞好專題調研分析。

  15、打造統計分析精品。深入開展經濟社會發展熱點、難點問題研究,及時報告重要信息。通過多方面比較、多角度對照、多層次解析,推出一批數據實、分析透、建議好的統計分析精品,提升統計分析研究水平和影響力。

  16、擴大統計宣傳影響。完善新聞發言人制度,定期召開統計新聞發布會、新聞通氣會,積極與地方主流媒體加強合作,加大統計新聞宣傳力度。做好統計站整體改版工作,進一步優化網站欄目功能,豐富專欄內容。

年度工作計劃 篇7

  (一)在外事為經濟和社會發展服務方面做得不夠。

  外事部門作為對外交往的綜合性窗口,在新時期下,外事只有與改革開放和經濟建設結合起來,全方位、多層次、寬領域為經濟和社會發展做好服務,才能夠大有作為,也才能提高外辦的地位。在這一點上,我科雖然也作過嘗試,但收效不大。除客觀方面的原因外,與我們自身的參與和服務意識不夠強也有關系。過去總認為外辦不是純粹的經濟部門,服務于經濟工作不能涉及太深。通過與發達地區相比較,我科意識到外事服務經濟工作服務其實可以大有所為。與單純的經濟部門相比,外辦更具有對外交往渠道寬、接待隊伍素質高的優勢。在今后的`對外交流工作當中,我科將重新確定外事為經濟服務的信心,充分有效地利用友城、使領館、國際組織等渠道,在工作中注意捕捉各種商貿信息,提供給我市或外方企業,實現“請進來,走出去”的戰略,積極為國內外雙方牽線搭橋。

  (二)國際交流渠道不夠多,市民參與國際交流活動的程度較低。

  我科一直以來把發展國外友城作為工作的重點和突破口,幾年以來在友城結好方面取得了較為顯著的成績。但是,友城工作并不是國際交流工作的全部內容。僅僅在友城間開展交往,由于受各友城的客觀條件限制,雙方的交流與合作難以滿足我市經濟建設和社會發展的需要。我科在與國外其他城市、大公司和各類組織還沒有建立廣泛聯系。這就制約了國際交流工作的進一步發展。我科今后應當在與各國外友城開展豐富多彩的實質性交往的同時,進一步拓展國際交流渠道。針對這一不足之處,我科還應加強與僑辦、僑聯、外宣和其他相關部門的溝通和協作,取長補短,互通有無,在拓展新的國際交流渠道的同時,加強國際交流工作的輿論宣傳力度,讓更多的市民了解和參與到這項工作中,為國際交流工作注入新的生機活力,在經濟、科技、衛生、體育、教育、人員交流等方面與國外開展更多的交流與合作。

  (三)年主要工作目標

  1、繼續聯系與韓國果川市和英國諾斯利市的結好事宜,爭取友城工作實現新的重大突破;

  2、實施與泰國孔敬市、澳大利亞班大伯格、奧地利克拉根福市、美國普羅沃市的交流項目;

  3、加強與馬來西亞怡保市、印尼三寶壟市、巴西若昂佩索阿市、加拿大沃特盧市、德國威斯巴登市、烏克蘭日托米爾市的聯系,開辟更多的友好交往渠道;4、進一步充實外語人才庫,提高翻譯人員水平,開展外語及接待技能的培訓;

  5、加強本科室的同事進行政治理論、業務學習,進一步完善科室管理制度,如禮品管理制度、規范接待程序、圖片文字資料的保存等;

  6、組織在邕外國人系列聯誼活動;

  7、到我市的市委統戰部、市僑辦、市僑聯、市政協海外聯誼委等部門調研,并加強與各部門的聯系與合作,共同為發展我市的對外交流與合作努力。

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