2017年開展5.12護(hù)士節(jié)宣傳活動(dòng)計(jì)劃
護(hù)士的胸懷像大海，能容納千百萬被病痛折磨的兄弟姐妹;護(hù)士的品格像紅燭，燃燒了自己，照亮了別人!下面是語文迷小編整理的2017年開展5.12護(hù)士節(jié)宣傳活動(dòng)計(jì)劃，歡迎大家閱讀參考!
【2017年開展5.12護(hù)士節(jié)宣傳活動(dòng)計(jì)劃1】
關(guān)于舉行紀(jì)念“5、12”國際護(hù)士節(jié)系列活動(dòng)的通知各醫(yī)療衛(wèi)生單位：為了隆重紀(jì)念“5、12”國際護(hù)士節(jié)，激發(fā)全縣廣大醫(yī)務(wù)工作者為人民健康服務(wù)的熱情，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)向前發(fā)展。經(jīng)研究決定，舉辦紀(jì)念“5、12”國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會(huì)、護(hù)理知識(shí)及技能競賽和“大愛無疆”慶祝晚會(huì)活動(dòng)，現(xiàn)將活動(dòng)有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、活動(dòng)主題紀(jì)念“5、12”國際護(hù)士節(jié)活動(dòng)，必須緊扣“展衛(wèi)生風(fēng)采，樹衛(wèi)生形象，促衛(wèi)生發(fā)展”主題，必須與新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度、基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目的實(shí)施、重大疾病的防控以及衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來，深入推進(jìn)我縣“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”建設(shè)，全面提升護(hù)理工作水平，為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)，推動(dòng)衛(wèi)生各項(xiàng)工作向前發(fā)展。
二、活動(dòng)形式及步驟安排
(一)護(hù)理知識(shí)及技能競賽1、組織單位：衛(wèi)生局2、承辦單位：縣醫(yī)院3、參加單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及婦幼站。
4、組隊(duì)方式：每個(gè)單位組一隊(duì)，每隊(duì)3人參加競賽。
5、競賽內(nèi)容：護(hù)理“三基”知識(shí)、十五項(xiàng)基本技能操作6、時(shí)間安排：5月10日前完成。
7、競賽步驟
(1)知識(shí)競賽分兩輪進(jìn)行：每個(gè)代表隊(duì)每個(gè)隊(duì)員必答1道題;第二輪進(jìn)行搶答，累積計(jì)入總分。
(2)技能操作每隊(duì)抽簽進(jìn)行。操作成績計(jì)入總分。
(3)比賽結(jié)束后，由縣醫(yī)院、中醫(yī)院各從本單位選拔推薦1名西醫(yī)、中醫(yī)技能操作項(xiàng)目為基層單位進(jìn)行技能表演。
8、決賽地點(diǎn)：縣醫(yī)院大會(huì)議室。
(二)紀(jì)念5、12國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會(huì)1、組織單位：縣衛(wèi)生局2、參加評(píng)選單位：(1)優(yōu)秀護(hù)士：縣鄉(xiāng)各醫(yī)療機(jī)構(gòu);(2)優(yōu)秀護(hù)士長：縣醫(yī)院、中醫(yī)院、南湖衛(wèi)生院;⑶優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范護(hù)士集體：縣醫(yī)院、中醫(yī)院3、表彰內(nèi)容⑴優(yōu)秀護(hù)士⑵優(yōu)秀護(hù)士長⑶優(yōu)質(zhì)護(hù)理先進(jìn)集體⑷護(hù)理知識(shí)和崗位技能操作比賽獲獎(jiǎng)代表隊(duì);4、時(shí)間安排⑴4月27日前完成“優(yōu)秀護(hù)士”、“優(yōu)秀護(hù)士長”和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理先進(jìn)集體”的評(píng)選工作;⑵5月10日前完成護(hù)理技能操作比賽;⑶5月12日下午召開紀(jì)念5、12國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會(huì)。
5、評(píng)選條件⑴“優(yōu)秀護(hù)士”評(píng)選條件①本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護(hù)理工作一年以上的護(hù)理人員;②熱愛護(hù)理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn);③具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)現(xiàn)象;④堅(jiān)持“以病人為中心”，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評(píng);⑤熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理知識(shí)，護(hù)理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著;⑥近一年未發(fā)生重大護(hù)理差錯(cuò)事故。
⑵“優(yōu)秀護(hù)士長”評(píng)選條件①熱愛護(hù)理專業(yè)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德。擁護(hù)黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。發(fā)揚(yáng)“南丁格爾”精神，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。
②工作認(rèn)真、踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)，業(yè)務(wù)能力突出，充分發(fā)揮模范帶頭作用。熟練掌握本專科護(hù)理知識(shí)與操作技能及本專科危重癥及疑難病人的護(hù)理，能組織和指導(dǎo)對(duì)重癥病人的監(jiān)護(hù)和搶救工作，贏得同行、患者和社會(huì)認(rèn)可。任期內(nèi)病區(qū)無差錯(cuò)，無醫(yī)療糾紛。
③認(rèn)真鉆研，不斷進(jìn)取，帶領(lǐng)科內(nèi)護(hù)士積極學(xué)習(xí)、運(yùn)用現(xiàn)代護(hù)理新概念、新理論及新技術(shù)，組織護(hù)理科研活動(dòng)。發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，圓滿完成各項(xiàng)臨床醫(yī)療、護(hù)理工作任務(wù)。
④具有豐富的護(hù)理科學(xué)管理理論及組織管理能力，有較強(qiáng)執(zhí)行力、凝聚力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。作為基層管理者，以身作則，為人表率，嚴(yán)以律己，寬以待人，關(guān)心同志，善于激勵(lì)下屬，調(diào)動(dòng)人的積極性，提高人的主動(dòng)參與意識(shí)。能協(xié)調(diào)好科室內(nèi)部及周圍科室關(guān)系，積極支援他科工作，贏得領(lǐng)導(dǎo)、同行認(rèn)可。
⑤在護(hù)士長崗位任職3年以上的現(xiàn)任護(hù)士長。
⑶“優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范集體”評(píng)選條件①整體思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)技術(shù)精湛，團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng)，人人立足崗位，爭先創(chuàng)優(yōu)。病區(qū)管理科學(xué)規(guī)范，各項(xiàng)護(hù)理工作制度健全，護(hù)理工作模式不斷改進(jìn)，基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量已經(jīng)開展并初見成效。
②護(hù)士人力配置達(dá)到衛(wèi)生部標(biāo)準(zhǔn)。持證上崗率100%、合同護(hù)士在進(jìn)修學(xué)習(xí)、提升、待遇等方面獲得有效激勵(lì)。不同層級(jí)護(hù)士崗位職責(zé)清晰，責(zé)任制護(hù)理落實(shí)到位，能夠積極落實(shí)“以病人為中心”的要求，及時(shí)滿足病人護(hù)理要求，陪護(hù)率有效控制，病人滿意率95%以上。
③有優(yōu)秀的護(hù)理學(xué)科帶頭人，科主任積極支持護(hù)理工作，醫(yī)療護(hù)理專業(yè)發(fā)展平衡，臨床基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理技術(shù)水平不斷提高，科研學(xué)術(shù)工作開展活躍，定期組織新知識(shí)、新技術(shù)和專科護(hù)理學(xué)習(xí)，護(hù)理人員年培訓(xùn)率達(dá)100%以上。
④環(huán)境優(yōu)美，布局合理，物品擺放規(guī)范;全體護(hù)士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護(hù)士行為規(guī)范;隊(duì)協(xié)助精神好，醫(yī)護(hù)關(guān)系融洽，患者投訴少。
6、評(píng)選辦法和要求⑴各醫(yī)療機(jī)構(gòu)按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，自下而上，層層評(píng)選、逐級(jí)推薦，確保推薦質(zhì)量。⑵申報(bào)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理先進(jìn)集體”的集體，按要求填寫申報(bào)表，并附1000字以內(nèi)的事跡介紹，于4月24日前報(bào)衛(wèi)生局，逾期視為自動(dòng)放棄。⑶紀(jì)念“5、12”國際護(hù)士節(jié)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報(bào)材料評(píng)出“優(yōu)秀護(hù)士”35名、“優(yōu)秀護(hù)士長”5名和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理先進(jìn)集體”10個(gè)。名額分配附后。
(三)“大愛無疆”慶祝晚會(huì)1、主辦單位：縣衛(wèi)生局2、承辦單位：中醫(yī)院3、晚會(huì)時(shí)間：2012年5月12日晚7：00、4、晚會(huì)地點(diǎn)：紫荊賓館大餐廳5、節(jié)目安排：各單位根據(jù)各自特點(diǎn)，選擇適宜的藝術(shù)形式(歌舞、小品、朗誦、合唱等體現(xiàn)護(hù)理主題、人文關(guān)愛等特點(diǎn)的節(jié)目，不倡導(dǎo)個(gè)人獨(dú)唱)，從不同角度反映主題，塑造形象，努力提高節(jié)目的觀賞性和感染力，做到思想性和藝術(shù)性的統(tǒng)一。縣醫(yī)院、中醫(yī)院2個(gè)以上節(jié)目，其余各單位至少編排1個(gè)以上節(jié)目。各單位節(jié)目名單請(qǐng)于4月10日前報(bào)衛(wèi)生局審核，上報(bào)內(nèi)容包括節(jié)目形式、演出人數(shù)、演出道具、節(jié)目負(fù)責(zé)人等。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均要求至少報(bào)一項(xiàng)表演節(jié)目。
6、各單位要積極為演出活動(dòng)創(chuàng)造條件，從時(shí)間、人員和經(jīng)費(fèi)等方面給予大力支持，精心組織、精心創(chuàng)作，力爭編排出高水平、高質(zhì)量的文藝節(jié)目。
三、活動(dòng)要求各醫(yī)療衛(wèi)生單位必須提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，在保證單位正常的醫(yī)療業(yè)務(wù)開展的前提下，積極組織好本單位的紀(jì)念活動(dòng)，并選派人員參加知識(shí)競賽、節(jié)目的排練和演出，做到人員保證、時(shí)間保證和必要的經(jīng)費(fèi)保證。
【2017年開展5.12護(hù)士節(jié)宣傳活動(dòng)計(jì)劃2】
為弘揚(yáng)南丁格爾精神，激勵(lì)廣大護(hù)理人員不斷進(jìn)取，促進(jìn)護(hù)理事業(yè)健康發(fā)展，我委將在全市醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)開展系列活動(dòng)，現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下：
一、表彰活動(dòng)
根據(jù)《護(hù)士條例》的有關(guān)規(guī)定，為樹立優(yōu)秀典型，鼓勵(lì)臨床護(hù)理人員全心全意為群眾健康服務(wù)，開展表彰活動(dòng)：
(一)表彰類別。
表彰分三類：深圳市優(yōu)秀護(hù)士，深圳市優(yōu)秀護(hù)士長，深圳市優(yōu)秀護(hù)理部主任。
(二)評(píng)選條件。
1.“深圳市優(yōu)秀護(hù)士”評(píng)選條件。
(1)積極投身人民健康事業(yè)，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻(xiàn)。
(2)執(zhí)業(yè)注冊在在本單位,并從事臨床護(hù)理工作3年以上的現(xiàn)職護(hù)士。
(3)熱愛護(hù)理專業(yè)，積極開拓進(jìn)取，不斷提高護(hù)理專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量，主動(dòng)參與和推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動(dòng)，在本專科醫(yī)護(hù)人員和病人中有較高的滿意度。中醫(yī)護(hù)士應(yīng)熟悉掌握《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程》，在專科(專病)中開展中醫(yī)特色護(hù)理。
(4)愛崗敬業(yè)，積極參與開展“品管圈”等優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在基礎(chǔ)護(hù)理、專科護(hù)理、護(hù)理科研等方面取得突出成績，且近三年未發(fā)生過嚴(yán)重護(hù)理差錯(cuò)及事故。
(5)在臨床護(hù)理一線值夜班的次數(shù)不少于30次/年(統(tǒng)計(jì)期限：2015年1月1日至2015年12月31日)。
2.“深圳市優(yōu)秀護(hù)士長”評(píng)選條件。
(1)積極投身人民健康事業(yè)，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻(xiàn)。
(2)在護(hù)士長崗位任職3年以上的現(xiàn)任護(hù)士長。
(3)熟悉掌握《護(hù)理工作管理規(guī)范》，積極創(chuàng)新發(fā)展，結(jié)合原衛(wèi)生部印發(fā)的《醫(yī)院實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等文件要求，在推進(jìn)基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理人力資源管理、專業(yè)人才培養(yǎng)使用和開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)等各項(xiàng)工作中取得突出成績。
(4)以身作則，嚴(yán)于律己，作風(fēng)正派，群眾威望高，具有較強(qiáng)的組織管理能力，具備護(hù)理學(xué)科帶頭人的基本素質(zhì)和條件。
3.“深圳市優(yōu)秀護(hù)理部主任”評(píng)選條件。
(1)積極投身人民健康事業(yè)，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻(xiàn)。
(2)在各單位專門從事護(hù)理管理工作，掌握《護(hù)理工作管理規(guī)范》，在護(hù)理人力資源管理、專業(yè)人才培養(yǎng)使用和開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)、推進(jìn)護(hù)理學(xué)科發(fā)展、護(hù)理科研等各項(xiàng)工作中取得突出成績。
(3)從事護(hù)理管理工作3年以上。
(4)以身作則，嚴(yán)于律己，作風(fēng)正派，群眾威望高，具有很強(qiáng)的組織管理能力，護(hù)理管理工作卓有成效。
(5)2015年度醫(yī)療服務(wù)整體管理與質(zhì)量控制評(píng)估結(jié)果為“A”級(jí)的醫(yī)院護(hù)理部主任。
(三)評(píng)選要求。
1.各級(jí)各類醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)要按照深圳市優(yōu)秀護(hù)士、護(hù)士長、護(hù)理部主任的`評(píng)選條件，認(rèn)真組織評(píng)選和推薦工作，名額安排依據(jù)如下標(biāo)準(zhǔn)：優(yōu)秀護(hù)士按全院臨床護(hù)士總?cè)藬?shù)1% 推薦(社會(huì)辦醫(yī)院臨床護(hù)士總?cè)藬?shù)在50-99人之間的可推薦一名優(yōu)秀護(hù)士);優(yōu)秀護(hù)士長按醫(yī)院護(hù)理單元10% 推薦(社會(huì)辦醫(yī)院護(hù)理單元數(shù)在5-9個(gè)之間的可推薦一名優(yōu)秀護(hù)士長);優(yōu)秀護(hù)理部主任符合條件的醫(yī)院可推薦一名。
2.要求認(rèn)真填寫《深圳市優(yōu)秀護(hù)士推薦表》(見附件2)，《深圳市優(yōu)秀護(hù)士長(護(hù)理部主任)推薦表》(見附件3)，主要事跡材料力求文字簡練，不超過2000字，可單獨(dú)附后。優(yōu)秀護(hù)士、護(hù)士長、護(hù)理部主任的推薦人選須提供本人的護(hù)士執(zhí)業(yè)證書副本復(fù)印件1份。區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)由轄區(qū)衛(wèi)生計(jì)生行政部門匯總后統(tǒng)一報(bào)送;市醫(yī)管中心所屬單位由市醫(yī)管中心匯總報(bào)送;其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)的有關(guān)材料直接報(bào)我委醫(yī)政處305室。材料報(bào)送截止時(shí)間：2017年4月22日。
3.我委將根據(jù)上報(bào)名單材料，組織有關(guān)單位和人員審核評(píng)定。
(四)獎(jiǎng)勵(lì)辦法。
1.對(duì)當(dāng)選者，授予深圳市優(yōu)秀護(hù)士、深圳市優(yōu)秀護(hù)士長、深圳市優(yōu)秀護(hù)理部主任榮譽(yù)稱號(hào)，頒發(fā)榮譽(yù)證書。
2.各單位可給予一定的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。
3.各區(qū)衛(wèi)生計(jì)生行政部門、各醫(yī)療機(jī)構(gòu)可按原衛(wèi)生部的相關(guān)規(guī)定，對(duì)長期從事護(hù)理工作的人員自行表彰。
二、優(yōu)秀“品管圈”項(xiàng)目展示活動(dòng)
為引導(dǎo)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)和護(hù)理人員學(xué)習(xí)運(yùn)用先進(jìn)、科學(xué)、有效的管理工具來提升和持續(xù)改進(jìn)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，我委今年將繼續(xù)在全市推廣“品管圈”這一行之有效、易持續(xù)開展且能有效改善護(hù)理質(zhì)量、提高患者滿意度的質(zhì)量改善活動(dòng)。為此，我委將在“5•12”國際護(hù)士節(jié)期間，組織部分醫(yī)療機(jī)構(gòu)的優(yōu)秀“品管圈”項(xiàng)目進(jìn)行展示，具體事項(xiàng)和組織工作由市護(hù)理學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)，另行通知。
三、開展積極健康的特色活動(dòng)
市護(hù)理學(xué)會(huì)可繼續(xù)聯(lián)合市健促中心、市醫(yī)師協(xié)會(huì)等有關(guān)單位組織護(hù)理人員開展“綠道健行”等活動(dòng)，增強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍凝聚力，向社會(huì)展示醫(yī)護(hù)人員良好的精神風(fēng)貌。各區(qū)衛(wèi)生計(jì)生行政部門可根據(jù)轄區(qū)實(shí)際情況，開展內(nèi)容豐富、健康向上、富有特色的活動(dòng)。
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