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功能科工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-04-27 08:15:21 工作計(jì)劃 我要投稿

功能科2022工作計(jì)劃

  時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),寫一份工作計(jì)劃,為接下來的工作做準(zhǔn)備吧!估計(jì)許多人是想得很多,但不會(huì)寫,下面是小編整理的功能科2022工作計(jì)劃,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

功能科2022工作計(jì)劃

  功能科工作計(jì)劃1

  XX年是忙碌的一年,也是碩果累累的一年。功能科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各兄弟科室的積極配合下,全體同仁奮力拼搏,努力工作,嚴(yán)格按照醫(yī)院目標(biāo)管理細(xì)則和二甲醫(yī)院水準(zhǔn)要求工作,緊密圍繞全院優(yōu)化大局,發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地、敢于創(chuàng)新的精神,為醫(yī)院創(chuàng)造了良好的效益,作出了不可小覷的貢獻(xiàn)。現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

  一、工作成績(jī)方面:

  在功能科全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力下,科室經(jīng)濟(jì)收入較去年有較大幅度增加。其中,病理科完成診斷人次2280人次,創(chuàng)業(yè)務(wù)收入XX元;b超室完成檢查XX人次,創(chuàng)業(yè)務(wù)收入2880000元;心電圖室完成檢查達(dá)30000人次,創(chuàng)業(yè)務(wù)收入630000元;腦電圖室完成檢查7858人次,創(chuàng)業(yè)務(wù)收入385000元;多普勒完成檢查1800人次,創(chuàng)業(yè)務(wù)收入180000元;胃鏡室完成檢查2850人次,創(chuàng)業(yè)務(wù)收入600000元。b超和心電圖室在完成正常病人檢查的同時(shí),還為相關(guān)單位和個(gè)人體檢2500余人次;胃鏡室和病理室緊密合作,積極開展的“食管癌/賁門癌篩查及早診早治”工作,累計(jì)篩查高危人群1200多例,早診率高,深受基層群眾歡迎。我們承接了xx年良好的發(fā)展勢(shì)頭,圓滿完成了XX年上級(jí)和人民交予的各項(xiàng)工作任務(wù),為XX年的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、政治思想方面:

  今年來,功能科積極學(xué)習(xí)院周會(huì)精神,緊密結(jié)合“三好一滿意”、“一改雙優(yōu)”、“優(yōu)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)百日集中教育整頓”活動(dòng),大力弘揚(yáng)愛崗奉獻(xiàn)精神,各科室人員努力文明禮貌服務(wù),從醫(yī)療服務(wù)的不同環(huán)節(jié)、方面制定了切實(shí)可行的服務(wù)措施,并且率先垂范,模范遵守院級(jí)院規(guī),廉潔行醫(yī),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),時(shí)刻為病人著想,耐心解釋,盡量滿足病人的需求,真正做到了在思想上尊重患者,感情上貼近患者,努力為患者提供優(yōu)質(zhì)高效、溫馨的醫(yī)療服務(wù)。

  三、新業(yè)務(wù)開展方面:

  為了滿足婦產(chǎn)科門診病人的醫(yī)療需求和考慮科室長遠(yuǎn)發(fā)展的需要,今年來,病理科在原來的基礎(chǔ)上,努力創(chuàng)新,結(jié)合實(shí)際不斷開展新技術(shù)、新項(xiàng)目。11月份,病理科新購置一臺(tái)lts-v400陰道炎檢測(cè)儀,為適齡婦女及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情,及時(shí)開展治療,提高康復(fù)起到至關(guān)重要的作用。從新儀器安裝到正常使用,科室工作人員盡職盡力,積極學(xué)習(xí),克服各種困難,充分發(fā)揮了新儀器的功能,工作量明顯增加,既滿足了患者需求,又提高了科室效益,成為科室增長的又一增長點(diǎn)。

  四、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面:

  功能科承擔(dān)著全院各臨床科室的檢查任務(wù),在疾病診治過程中承擔(dān)著重要的作用,各科室根據(jù)自身特點(diǎn),長期堅(jiān)持以自學(xué)、參加學(xué)會(huì)會(huì)議等方式不斷充電,不斷吸收新技術(shù)、新理論。針對(duì)病人多、設(shè)備有限、工作人員不足等突出矛盾,功能科定標(biāo)準(zhǔn)、想辦法、求實(shí)效、抓效益,通過制定合理的人員分配、輪替班制度,建立科學(xué)的工作流程等方法,最大程度的提高了工作效率,并且努力創(chuàng)新,積極探索多種方式來改造服務(wù)流程,有效地減少了門診病人的等候時(shí)間,加快了運(yùn)行與周轉(zhuǎn),使有限的醫(yī)療資源滿足了更多病人的需求,同時(shí)也推動(dòng)醫(yī)療業(yè)務(wù)的增長。

  五、質(zhì)量控制方面:

  為了提供診療質(zhì)量,杜絕差錯(cuò)事故的.發(fā)生,功能科工作人員充分協(xié)調(diào)與配合,認(rèn)真履行崗位責(zé)任制,各科室嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)規(guī),對(duì)接診病人密切結(jié)合臨床,詳細(xì)交待檢查前注意事項(xiàng),認(rèn)真審查申請(qǐng)單是否符合規(guī)范,掌握禁忌癥,按規(guī)范及時(shí)填發(fā)報(bào)告,并且定期對(duì)病歷信息進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題,及時(shí)改正,全力為患者提供便捷的醫(yī)療服務(wù),積極配合臨床診治工作。

  六、存在的不足:

  在回顧工作、肯定成績(jī)的同時(shí),我們也清醒地看到了工作中存在的不足和問題。特別是在人才建設(shè)、技術(shù)發(fā)展上還有一定的差距,服務(wù)水平還有待進(jìn)一步提高。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1、個(gè)別科室勞動(dòng)紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng),個(gè)別同志崗位責(zé)任心不穩(wěn),缺乏按規(guī)章制度工作的自覺性,隨意性較大,有時(shí)工作態(tài)度比較懶散,學(xué)習(xí)精神有時(shí)也不夠刻苦。

  2、少數(shù)同志缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和進(jìn)取精神,危機(jī)意識(shí)缺乏,滿足于做好日常工作,無科室發(fā)展及專業(yè)建設(shè)的遠(yuǎn)期打算及近期計(jì)劃,滿足于目前取得的成績(jī),缺乏創(chuàng)新動(dòng)力。

  3、專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

  4、部分醫(yī)療設(shè)備陳舊老化需更新、添置。

  七、工作計(jì)劃:

  1. 進(jìn)一步完善管理制度,定期組織同志們學(xué)習(xí)院周會(huì)文件內(nèi)容,對(duì)比《綜合信息簡(jiǎn)報(bào)》上表彰的同志,發(fā)現(xiàn)自己的差距,努力進(jìn)步,使科室上下形成一種良好的學(xué)習(xí)氛圍。

  2. 加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德教育,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,強(qiáng)化職業(yè)紀(jì)律,嚴(yán)格按規(guī)則收費(fèi),做到價(jià)格透明,決不亂收費(fèi),堅(jiān)決杜絕和拒絕各種形式的“紅包”、“回扣”,確保工作質(zhì)量,不做虛假診斷,不開虛假證明。

  3. 強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí),增強(qiáng)同志們遵守紀(jì)律的自覺性,嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度制度,堅(jiān)決摒棄紀(jì)律在執(zhí)行過程中的隨意性。

  4. 設(shè)置意見薄,收集病人反映的問題。對(duì)意見薄中反映的問題,做好登記,對(duì)病人的意見和建議,由專人及時(shí)處理并回復(fù)及時(shí)進(jìn)行處理。

  我們決心在新的一年里,以醫(yī)院發(fā)展為動(dòng)力,進(jìn)一步提高醫(yī)療質(zhì)量,努力使科室布局、技術(shù)、效益協(xié)調(diào)發(fā)展,為我縣人民健康,經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  功能科工作計(jì)劃2

  一、質(zhì)量建設(shè):質(zhì)量控制永遠(yuǎn)是超聲工作的重點(diǎn),新的一年繼續(xù)加強(qiáng)操作規(guī)范化的訓(xùn)練,提高診斷技術(shù)水平,按三甲醫(yī)院要求開展質(zhì)量控制。從規(guī)范化入手,統(tǒng)一檢查、測(cè)量標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)超聲操作指南對(duì)大家進(jìn)行培訓(xùn),完善報(bào)告內(nèi)容,做好質(zhì)量控制。

  二、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃:繼續(xù)履行既往的學(xué)習(xí)制度、病例討論制度、特殊病例隨訪制度。由于xx年人員緊張,利用大家下夜班時(shí)間參加臨床查房學(xué)習(xí)的工作沒有進(jìn)行下去,xx年在科室人員滿足時(shí)還要繼續(xù)參加臨床查房,加強(qiáng)與臨床之間的溝通,切實(shí)做到為臨床提供合理可靠的物理診斷,采取多種渠道加強(qiáng)與相關(guān)的臨床科室溝通,使臨床科室與我們的相關(guān)檢查能相互協(xié)調(diào)統(tǒng)一,打破兩家申請(qǐng)單、報(bào)告單不相往來、互不理解的局面。

  三、 開展新技術(shù)、新項(xiàng)目。科研和新技術(shù)、新項(xiàng)目是科室業(yè)務(wù)能力的科學(xué)體現(xiàn),能夠擴(kuò)大科室知名度,提高科室在醫(yī)院及地區(qū)的影響力和良好聲譽(yù),更重要的是能夠不斷促進(jìn)科室整體水平的進(jìn)一步提高,隨著醫(yī)院的迅速發(fā)展,對(duì)超聲診斷水平提出更高的要求,特別隨著我院骨科、風(fēng)濕科的發(fā)展,我們?cè)诩」欠矫娴脑\斷水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足臨床的需要,新的一年我們要緊密配合醫(yī)院臨床需要,加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí),通過外出學(xué)習(xí)、科室培訓(xùn)提高診斷水平,將肌骨方面的診斷作為科室發(fā)展的重點(diǎn),打造成精品項(xiàng)目。進(jìn)一步全面開展婦科疾病經(jīng)陰探頭的檢查,因?yàn)榭剖以O(shè)備及人員緊張,經(jīng)陰超聲雖然在用,但因?yàn)闄z查準(zhǔn)備時(shí)間長,沒有全面鋪開,xx年在科室力量加強(qiáng)的同時(shí),全面開展經(jīng)陰超聲檢查,提高婦科疾病的診斷水平。

  四、強(qiáng)化急救演練,根據(jù)三甲醫(yī)院的要求,檢查科室應(yīng)有急救能力,我們科雖然平時(shí)也有這方面的培訓(xùn),但是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)需要,xx年科室要加強(qiáng)培訓(xùn),以應(yīng)對(duì)急診突發(fā)事件的發(fā)生。

  五、梯隊(duì)建設(shè),加強(qiáng)人才培養(yǎng)計(jì)劃。加強(qiáng)對(duì)低年資醫(yī)師業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),加快新醫(yī)師的技術(shù)操作規(guī)范的培訓(xùn),使之能盡快適應(yīng)日常工作。通過外出學(xué)習(xí)等各種渠道調(diào)動(dòng)大家的積極性找最先進(jìn)、前沿的知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),知識(shí)的不斷更新是科室進(jìn)一步發(fā)展壯大的關(guān)鍵。

  六、繼續(xù)引進(jìn)優(yōu)秀本科畢業(yè)生或研究生,著重于新進(jìn)人員的人格素質(zhì)和科研素質(zhì)。腦電圖室一直由心電圖大夫輪流值班,培訓(xùn)時(shí)間短,難免存在技術(shù)不精的問題,為了更好的配合臨床發(fā)展,提高技術(shù),減少隱患,迫切需要有專人負(fù)責(zé),希望醫(yī)院給我們引進(jìn)新醫(yī)師經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)后承擔(dān)起腦電圖的工作。超聲介入及造影、射頻一直是我們科室短腿的地方,隨著我院腫瘤科的發(fā)展,迫切需要開展,新的一年我們希望通過引進(jìn)優(yōu)秀人才或優(yōu)秀的研究生加快培養(yǎng),盡快開展,以滿足臨床的需要,進(jìn)一步抓好高素質(zhì)人才引進(jìn)的科學(xué)規(guī)劃,形成良好的人才儲(chǔ)備和人才梯隊(duì),優(yōu)化人員的合理分配和利用。

  六、增收節(jié)支,xx年在保持全年增收的同時(shí),力求節(jié)約水、電、衛(wèi)生材料的消耗;加強(qiáng)設(shè)備平時(shí)的維護(hù)保養(yǎng),減少故障發(fā)生率,保障設(shè)備的正常運(yùn)行及日常保養(yǎng),繼續(xù)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入的穩(wěn)定增長。

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