篇一
時間如白駒過隙，我們迎來了十一月。在新的一個工作月中辦公室的主要工作內容將放在迎新晚會的工作上。同時開展新干事的培訓和辦公室的日常工作。
一、日常工作
本月辦公室將一如既往的開展日常工作，積極幫助主席團處理學生會日常事務，及時收集各項活動的相關資料，并在工作中不斷創新。讓辦公室發出的每一條通知充滿人文關懷和家的溫暖并努力培養新干事相關工作技能。并將從本月開始進行本部門的部門內值班。
1. 部長例會通知
每周的部長例會是各部門工作的工作指南，辦公室將及時做好部長例會安排，并及時通知主席團成員和各位部長會議的具體時間和地點。
2. 保管學生會公共財物
為了有效利用我院團委、學生會的有限資源，避免造成不必要的浪費，辦公室將建立公共財物管理機制。制定公共財物借記簿，制定辦公室公共財物管理值班表，有效地服務各部門活動的開展。
3.部門內值班
部門內值班主要工作是在規定時間內取中青報遞交到校團委老師處，并完成校團委老師交的任務，各位干事應積極完成。
二、主要活動
本月辦公室的主要工作是迎新晚會及新干事的培訓。
1. 迎新晚會
迎新晚會是一學年中少有的大型活動，在本月中迎新晚會的彩排和排練就將緊鑼密鼓的展開，在學生會的帶領下，辦公室將積極配合，力求圓滿成功。
2.干事培訓
干事招新已經一月有余，在下一工作月中將主要對干事進行辦公室基礎工作的培訓，在培訓中找尋干事的優缺點以調整工作分組情況，盡量讓其發揮個人所長。
注:以上便是辦公室部門十一月份的工作計劃，若有其他變動，以變動為準。
篇二
結束了忙碌的十月，舉辦好了社代會的我們朝氣十足，引來的嶄新的十一月。
十一月是一個全新的月，我部門將按照組織要求開展計劃活動，鑒于社代會上我部門干事的表現，首先將會對他們的不足之處加以培養，優揚之處加以肯定，為今后的干部人才培養做儲備，在十月，我們部門制訂了干部干事考核與各部門例會和考核制度，本月將本著公平公正，對干部負責，對干事負責和對組織負責的態度繼續不定期的考核下去。第二，十月各部社團已經開展了活動，對于上月的不足我們會總結和加以改進，為今后社團的考核做好更充分的準備
干事招新已經過去一個月了，本月可能按照組織分配任務要求開展干部干事見面會，我們會服從組織安排，做好籌備工作
十一月，是一個適宜運動的季節，我們學校也將迎來第九屆院運動會，我們將會配合好各部門做好運動會的場地工作，為運動會的順利開展做好籌備。
本月，我們部門將對社團負責人培訓這個活動進行全面的策劃。 展望明天，明天是充實的，亦是歡樂的，我相信在我們院社聯的努力下，明天將會更加的美好!