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8.19醫(yī)師節(jié)表彰活動方案

時間:2024-08-17 12:53:57 活動方案 我要投稿
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8.19醫(yī)師節(jié)表彰活動方案

  為確保事情或工作順利開展,就常常需要事先準備方案,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。寫方案需要注意哪些格式呢?以下是小編精心整理的8.19醫(yī)師節(jié)表彰活動方案,歡迎大家分享。

8.19醫(yī)師節(jié)表彰活動方案

  為隆重慶祝20xx年“中國醫(yī)師節(jié)”,號召全院廣大醫(yī)務工作者大力弘揚“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的職業(yè)精神,持續(xù)提高醫(yī)療技術水平和服務質(zhì)量,不忘初心、牢記使命,不斷推動全社會形成尊醫(yī)重衛(wèi)的良好氛圍,為健康中國建設譜寫新篇章。經(jīng)醫(yī)院黨委研究決定,在全院范圍內(nèi)開展優(yōu)秀臨床醫(yī)師評選活動,具體方案如下:

  一、活動主題

  略

  二、成立“醫(yī)師節(jié)”活動領導小組

  成員名單如下:

  組長:

  副組長:

  成員:

  領導小組下設辦公室在黨辦,辦公室主任由郭青艷副書記兼任。

  三、活動評選方案

  (一)評選類別

  活動將評選優(yōu)秀臨床醫(yī)師30名,其中:副高級及以上職稱15名,中級及以下職稱15名。

  (二)評選范圍

  全院正式在職臨床醫(yī)師及醫(yī)技人員。

  (三)評選標準

  1.熱愛祖國、熱愛人民、擁護黨的基本路線和國家各項方針政策。

  2.必須是臨床一線醫(yī)務人員,且具備良好的職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風,受到社會和患者的廣泛好評。

  3.業(yè)務精湛,刻苦專研,勇于探索,不斷創(chuàng)新,積極參與公共健康知識宣傳和普及工作。

  4.在20xx年1月1日至20xx年7月1日期間出現(xiàn)下列情形之一者,不得參加評選:

  (1)累計病事假超過30天的;

  (2)年度考核或醫(yī)德考評為基本合格及以下等次的;

  (3)發(fā)生過投訴(包括教學投訴)的;

  (4)醫(yī)療糾紛當事人,經(jīng)認定或鑒定被確定為有醫(yī)療過失的;

  (5)因其他違反醫(yī)療核心制度的行為受通報并處罰2次及以上的(包括醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量信息通報和獎懲通報);

  (6)經(jīng)查實存在違反行風管理相關規(guī)定的;

  (7)尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的。

  (四)名額分配

  正式在職醫(yī)師及醫(yī)技人員少于20人的科室,可推薦1名候選人。20人及以上且少于40人的科室,可每個類別推薦1名候選人。40人及以上的科室,可推薦3名候選人,其中至少有1名中級及以下職稱(具體名額分配詳見附件1)。

  (五)評選流程

  1.宣傳動員(7月1日至3日)

  領導小組通過醫(yī)院網(wǎng)站、微博、微信公眾號等平臺正式發(fā)布評選方案。各黨支部、科室要根據(jù)文件要求,認真組織宣傳動員和前期發(fā)動工作,確保廣大醫(yī)務人員人人知曉、廣泛參與。

  2.科室推薦(7月4日至15日)

  按照自下而上的原則,以科室為單位,嚴格對照評選標準,廣泛征求全體黨員和群眾意見,形成最終推薦意見。各候選人按要求填寫推薦表(附件2),并由科主任和支部書記簽字同意后報領導小組辦公室匯總。

  3.資格審查(7月16日-17日)

  由領導小組辦公室組織紀檢監(jiān)察室、組織人事處、醫(yī)務處及臨床學院對候選人進行資格審查。審查不合格者,不再安排遞補。

  4.網(wǎng)絡投票(7月18日至22日)

  通過資格審查的候選人名單,領導小組辦公室將組織全院職工通過OA系統(tǒng)進行網(wǎng)絡投票,每名職工限一次投票機會,最終投票結(jié)果由信息科匯總后報領導小組辦公室。

  5.確定獲獎名單及公示(7月23日至31日)

  根據(jù)投票結(jié)果,醫(yī)院黨委將對候選人名單進行研究討論,最終確定遵義醫(yī)科大學附屬醫(yī)院20xx年“優(yōu)秀臨床醫(yī)師”獲獎名單,并進行公示。

  6.召開表彰大會(8月1日至19日)

  醫(yī)院黨委將組織召開20xx年醫(yī)師節(jié)活動表彰大會,對評選出的30名優(yōu)秀臨床醫(yī)師進行表彰并頒發(fā)證書和獎金。會后,黨委宣傳部將組織在醫(yī)院官方網(wǎng)站、微博和微信公眾號上對獲獎的臨床醫(yī)師先進事跡進行專題宣傳和報道。

  四、活動要求

  (一)廣泛動員、積極參與

  各部門、各科室要高度重視,認真部署,精心組織,結(jié)合本部門、科室的實際情況,進一步加強活動的宣傳發(fā)動工作,廣泛動員廣大醫(yī)務人員積極參與。

  (二)認真對標、精心組織

  各部門、各科室要認真對照評選標準,秉承公平、公正、公開的原則,深度挖掘典型人物,精心組織評選活動,確保各層次優(yōu)秀醫(yī)生代表能夠脫穎而出,在今后的工作中充分發(fā)揮模范帶頭作用。

  (三)弘揚先進、確保成效

  通過開展此次評選活動,進一步增強全院醫(yī)務人員的職業(yè)自豪感、使命感、責任感,激勵各級醫(yī)生愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上,努力成為醫(yī)德高尚、醫(yī)術精湛、醫(yī)風端正的人民滿意的好醫(yī)生,努力為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生服務。

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