企業母親節新穎活動方案
為了確保事情或工作安全順利進行，通常需要提前準備好一份方案，方案是計劃中內容最為復雜的一種。那么什么樣的方案才是好的呢？以下是小編為大家整理的企業母親節新穎活動方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
企業母親節新穎活動方案1
母親節雖然不是在我國起源的，但是母愛偉大，趁著母親節這個特殊的時間節點，公司可以組織活動，在營銷之余又可以為公司塑造正面的形象。下面小編為大家帶來一篇公司組織母親節活動的方案樣板。
一、主題
感恩，是中華民族的優良傳統，“烏鴉反哺”的性靈原態，讓我們感悟到作為人的重要表證，漂泊在生活的經緯里，總有千絲萬縷的情感把我們支撐，如果我們能夠把他們一一解開，就會發現，60%以上的是屬于母親的。終于有一個機會給我們了，我們要怎樣謳歌她們？
“母親節，感恩節，愛心獻給母親月”，是美福反哺社會的又一體現，他的整體構思包括：
二、時間
xx月xx日到xx月xx日。
三、內容
真情尋找特殊母親。
四、活動簡介
在母親節期間，在公司的忠實消費者中尋找與公司同月同日出生或者同月同日做母親的特殊母親xx人，作為品牌監督人，接受一份特殊的禮品（除一份禮品外，另邀請參加“母親節，愛心獻給母親月”大型晚會）。
五、對象
凡在xx日前到專賣柜購買產品金額達xx元以上的女士（生日為xx月xx日，或者孩子生日為xx月xx日）均有機會獲得其中榮譽和獎品。
六、步驟
1、xx月xx日發軟文“XX將實行品牌社會監管制”（發放媒體另定）。
2、xx月xx日發廣告“真情母親系列”，配合公司xx人品嘗活動，進行品牌宣傳。
企業母親節新穎活動方案2
我公司為弘揚中華民族傳統美德，提高員工素質，筑牢員工＂愛國、愛家、愛廠＂思想基礎，增強員工＂孝道＂意識，全面推動企業健康發展，經公司黨委研究決定，借助xx年x月x日＂母親節＂之際，組織開展一次＂感恩母親，從我做起＂主題活動。
一、活動對象及方式
以公司在崗員工雙重母親為對象，采取上門走訪方式，送去公司的問候及一封以公司名義寫的＂致偉大母親的`一封信＂，同時送去慰問金，每位母親慰問金額為xx元。
二、活動分工
以公司工會為主，辦公室、財務科、黨辦協助。
三、活動步驟
1、對在崗職工的母親居住地址及電話進行登記，摸清詳細情況、劃定走訪區域、路線，輸入電子表格，保留存檔。
2、確定走訪路線及家庭，制定走訪日程計劃，確定走訪人員。
3、先期對和父母在一起生活的和睦家庭進行走訪慰問，留存影像資料。同時對職工父母xx歲以上的進行登記存檔。
4、為每位職工母親送上一封公司＂致偉大母親的一封信＂和一本＂第子規＂讀本，為每位母親送上慰問金xx元。
5、上門慰問人員要態度真摯，規范問候用語。具體是：＂媽媽，您辛苦了，我代表我們公司領導和全體員工向您老人家問好了，這是我們公司送給您的禮物。希望您節日快樂幸福安康！＂
6、走訪慰問范圍為市區內居住的員工母親，如母親不在本地，采用電話問候方式，說明公司意圖，表達公司的問候。沒有雙重母親，已為人母的女員工，孩子在十歲以上的，有閱讀能力的可讓孩子讀公司致＂偉大母親的一封信＂，孩子沒有閱讀能力可由父親或母親代讀信件，以求達到教育作用。
7、活動經費：雙重母親為xx元。單方母親為xx元，沒有雙重母親，本人為母親的xx元。
8、母親節前三天一分公司車廂懸掛＂關愛母親從我做起，母親節快樂！＂條幅，乘務員員戴康乃馨，座位放母親節——致全體乘客的一封信，并由乘務員宣讀給信件內容。
四、活動要求
要充分重視，周密安排，態度認真，以確保活動實施到位，達到預期目的。要確保在＂母親節＂前三天時間里，每位在崗職工母親都收到公司的問候和關心。
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