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工會活動方案

時間:2021-04-07 13:13:23 活動方案 我要投稿

工會活動方案合集8篇

  為了保障事情或工作順利、圓滿進行,常常要根據具體情況預先制定方案,方案是有很強可操作性的書面計劃。你知道什么樣的方案才能切實地幫助到我們嗎?以下是小編為大家收集的工會活動方案8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工會活動方案合集8篇

工會活動方案 篇1

  一、活動目的

  為了豐富我校教職工的文化生活,促進交流,增進友誼,我校定于3月20日組織全體教職工赴進行春游活動。

  二、行程安排

  1、3月20日中午12:10分準時在辦公樓前發車,登車后赴XX。

  2、14:30分游XX。

  3、16:30分集合,登車后赴XX賓館入住。

  4、17:30分晚餐(地點:賓館一樓餐廳)。

  5、19:00組織全校教工娛樂活動(地點:招待所二樓)。

  6、3月21日7:00早餐(地點:賓館一樓餐廳)。

  7、7:30分出發赴XX。

  8、11:00集合,登車赴午餐地點。

  9、11:30午餐,午餐后返回XX。

  三、春游活動工作人員

  1、聯絡協調組:XX

  2、生活保障組:XX

  3、安全保衛組:XX

  4、住宿地點工作人員:

  賓館:XX

  招待所:XX

  平房:XX

  5、晚會娛樂活動工作人員:XX

  6、車輛工作人員:1號大客車由XX同志負責,2號大客車由XX同志負責。

  四、注意事項及相關要求

  1、抵達景區游覽前,牢記集合地點、時間、所乘游覽巴士車號,萬一脫離團隊,請在集合地點等候。

  2、景區游覽過程中需要聽從工作人員安排,不可單獨前往比較危險的地方。

  3、游覽過程中除學校組織的集體活動外,不允許私自參加其它活動。

  4、禁止靠近崖邊、攀爬石頭拍照或觀景。

  5、請不要隨意離團,離團期間出現安全事故,責任自理。

  6、貴重物品(證件、錢財、攝像機、照相機等)必須全程隨身攜帶,絕對不要放在住宿賓館房間、旅游車中,否則如有遺失后果自負。

  7、請您根據自身情況,準備好您出行必備的衣物和藥品。

  8、由于這次參加春游的人員較多,受住宿條件所限,帶來的不便宜之處希望同志們給予理解和支持。

  9、這次春游我們全體人員要體現出我們黨校人的精神面貌,要發揚尊老愛幼的優良傳統,要相互關心、相互幫助,體現黨校人的愛心和風采。

  最后預祝同志們春游活動圓滿成功,預祝我們每一位同志能在春游活動中走進自然、感受春天、調節身心、放飛心情。

工會活動方案 篇2

  為了慶祝“五一”國際勞動節,以“我健康,我快樂”為主題,舉行慶祝活動,特作如下方案。

  一、領導機構:

  組長:練偉東

  副組長:黃祥初、彭新容、李國綏

  成員:梁運娣、劉巧茹、張雁楓、溫偉堅、盧詠紅、

  李文中、李淑娟、鄧貴良

  二、參加人員:全體教職工

  三、活動內容:

  1、第二屆教職工乒乓球男女混合團體賽;

  2、趣味體育比賽。

  四、活動時間:20xx年4月23日至4月29日

  五、活動要求:

  1、各級組要高度重視,級組長要親身組織;

  2、參加比賽隊員要準時到位參加比賽。

  六、工作安排:

  1、趣味體育、乒乓球比賽場地、器材由體育科組負責;

  2、會場橫標及攝影由溫偉堅負責。

工會活動方案 篇3

  各車間工會:

  為喜迎中秋佳節,活躍職工業余文化生活需求,營造和諧家園氛圍,車站工會決定開展“慶中秋”職工趣味游戲活動。

  一、活動名稱:天涯共此時,“慶中秋”職工趣味游戲活動

  二、參與主題:參與、協作、和諧、快樂

  三、活動目的:弘揚XX文化精神,豐富職工業余生活,調動職工工作熱情,凝聚職工團隊意識。

  四、活動時間:X年X月X日星期X上午X點-X點

  五、活動地點:XXXXX

  六、活動對象:XX在崗職工,重點是家住異地回家不便的職工,家住異地XXX職工,家住異地XX職工。

  七、活動流程

  1.活動前:

  先由工會協調XX車間提前做好活動場地準備工作,活動當日上午X點務必將活動產場地及活動所需桌椅、獎品、紙杯到位。

  2.活動中:

  (1)9:00-9:15 領導作簡要講話

  (2)9:15-10:15 各游戲小組分別開展活動,活動期間為獲獎

  職工頒發紀念品(XX)。

  3.活動后:

  工作人員及時幫助客運車間清理衛生,撤除相關道具及搬運桌椅。

  九、工作組及簡要分工

  組 長:XX

  組員: XXXX

  1.活動總策劃:XXX工會

  負責活動方案的擬定,分配各工作人員具體任務,準備道具。

  2.活動現場負責人員:

  ①活動現場主要負責人:XXX

  負責協調各活動負責人準備相關道具、發放獎品、裁定勝負等,負責解決現場工作中出現的問題。

  ②道具負責人:XXX、XXX、XXX,具體負責活動前后道具準備和搬運工作,存放道具。

  ③道具:透明膠帶、黃色膠帶、乒乓球、塑料桶、曲別針、條幅、塑料繩、打印彩紙。

  ④裁判:由各游戲項目工作人員擔任 。

  ⑤攝影及兌獎牌設計: XXX

  ⑥獎品及道具購買: XX統一購買。

  ⑦獎品發放:由XXX、XXX負責。

  十、游戲項目:1.心有靈犀游戲;2.猜燈謎游戲;3.投球比賽;4.貼鼻子;5.托球走。

  十一、游戲的形式:游戲項目開展以分組的舉辦的形式,同時開展。

  十二、游戲項目及規則:

  (一)心有靈犀游戲

  1.參加游戲人員:此游戲項目由X名職工參加,各車間至少選派X名職工參加游戲,不同車間職工亦可自由組合參加游戲,但每人僅限參加游戲一次。

  2.游戲答題方式:游戲試題內容涵蓋:日用品、電器、動物、花卉、動作、名人6大類職工生活類知識,每組10題,由參加職工現場抽取試題方式選取題目。

  3.游戲前:職工到工作人員處做好登記。

  4.游戲活動中:職工兩人一組,相對站立,A職工面向此環節游戲主持人,B職工正對A職工,主持人站在B職工身后,高舉印有題目字樣的A4紙張;A職工通過看到的詞語,用簡潔的語言或生動形象的動作肢體方式等,向B職工傳遞所看到詞語的信息,由B職工猜測該詞語,猜不出可以跳過,解說詞語時不能有詞語中的所含的文字出現,解說詞語不能與題目詞語諧音,不能使用地方

  語言直接解說詞語,否則猜測此題作廢。

  5.獎勵分配:職工答對題目在X道的由工作人員在職工游戲卡片上登記,發放獎票X張,答對X道的游戲卡登記發放獲獎票X張,答對X道的登記發放獎票X張,職工所有游戲玩畢后到總服務臺憑趣味游戲卡和獎票兌換紀念品。

  注意:職工不可自行填寫游戲卡,一經發現取消資格。 此游戲項目負責人:XXX、XXX

  (二)猜燈謎游戲

  XXX工會將燈謎試題以紙條的形式張貼在XXXX,供職工猜測,猜到此燈謎答案的職工,自行撕下紙條到燈謎工作人員服務臺處,說出謎底,每人限答X張,答對X張燈謎的職工,由工作人員登記職工游戲卡發放獎票X張,答對X張的登記發放X張獎票,答對X道的登記發放X張獎票,不能答出答案的或者答錯的,由摘條職工將此題重新用曲別針夾好,供其他職工繼續猜測,燈謎答案以工作人員的標準答案為主,如有異議,待活動結束后,另行探討。

  注意:職工不可自行填寫游戲卡,一經發現取消資格。 此游戲項目工作負責人:XXX、XXX

  (三)投球游戲

  游戲前職工到工作人員處做好登記。

  1.由XXX工會提前準備乒乓球X盒、塑料桶X個;投球線

  標膠帶X卷,投球距離為距塑料桶X米,投球者腳不能越過投球線。

  2.每人投球X次,球一次性投入桶中且不彈出算有效投球(投入桶中將其他球擊打出也是無效)。

  3.進球數量X個的職工,由工作人員在職工游戲卡片上登記發放獎票X張,進球數量X個的,登記發放獎票X張,進球數量X個的,登記發放獎票X張,職工所有游戲玩畢后到總服務臺憑趣味游戲卡和獎票兌換紀念品。

  注意:職工不可自行填寫游戲卡,一經發現取消資格。 此活動負責人:XXX, XXX

  (四)貼鼻子游戲

  游戲前職工到工作人員處做好登記。

  1.準備不透明蒙眼布一塊,白紙X張畫帶靶環的圓臉臉譜,道具鼻子X個,距離貼紙距離X米

  2.職工蒙上眼睛后,由工作人員手扶原地轉X圈,從起點出發,奔目標貼鼻子。

  3.職工貼鼻子貼中X環的,由工作人員在游戲卡上登記發放獎票X張,貼中X環的登記發放獎票X張,貼中X環的.登記發放獎票X張,此游戲記錄成績采取就低不就高的原則,職工所有游戲玩畢后到總服務臺憑趣味游戲卡和獎票兌換紀念品。

工會活動方案 篇4

  在“五一”國際勞動節即將來臨之際,為切實做好節日慶祝活動,營造崇尚勞動、團結和諧、聚力發展的濃厚氛圍,區總工會將組織全區工會系統開展豐富多彩的慶祝“五一”節系列活動。現提出如下實施方案:

  一、指導思想

  全區慶“五一”系列活動要以“五一同慶”為主題,努力營造共建和諧、歡樂祥和的節日氛圍,唱響“勞動創造幸福”的主旋律。按照“職工歡迎、廣泛參與、社會互動、立足實效”的要求,通過新穎的載體、豐富的活動、扎實的工作,讓先進模范人物感到自豪、困難職工群體感到溫暖,讓廣大職工群眾振奮精神,展示風采,凝聚力量,以優異成績迎接黨的十八大勝利召開。

  二、活動內容

  (一)開展先進集體、先進個人評選表彰活動。廣泛宣傳發動,堅持公平、公正、公開原則,切實做好各級先進模范評選推薦工作。推薦山東省富民興魯先進模范1人;推薦市級勞動模范和先進工作者10人;開展區級“五一勞動獎狀(章)”、“工人先鋒號”和“金牌職工”評選表彰工作,在全區營造“弘揚先模精神、建設幸福東港”的濃厚氛圍。

  (二)開展慶祝“五一”系列宣傳活動。自四月中下旬開始,區總工會將在新東港、日照電視臺和區總工會網站等主流媒體開辟專欄,集中宣傳先模人物的事跡,宣傳各級工會組織開展的“五一”慶祝活動,在全社會掀起宣傳工人階級偉大品格和工會工作的熱潮。各級工會要充分利用慶祝“五一”的有利時機,積極協調各方面力量,把更多的鏡頭對準工人階級,更多的版面、時段留給勞動模范和先進人物,更多的筆墨用在一線職工身上,進一步加大對工人階級和先進模范的宣傳力度,大力營造勞動光榮、工人偉大的良好社會氛圍。同時,各級工會還要緊密結合各自實際,充分發揮自身優勢,通過座談會、報告會、演講比賽、征文活動等形式,努力在全社會掀起學先模、比貢獻的熱潮。

  (三)積極組織開展豐富多彩文體活動。區總工會已于3月下旬印發關于切實做好“五一”節慶活動的通知,要求各級工會組織從4月中旬開始,廣泛開展多種形式的職工文體活動,豐富職工文化生活,營造昂揚向上的良好氛圍。各級工會組織要立足實際,以“文化建設年”活動開展為契機,深入推動職工文化和企業文化建設,積極組織開展各種文體活動,激發廣大干部職工開拓創新、聚力發展的能動性。區總工會將會同區直機關工委、區文化體育新聞出版局,共同舉辦東港區首屆機關職工運動會、“五一同慶”職工文藝展演比賽;四月底舉行全區“五一”國際勞動節慶祝大會和職工文藝匯演等。進一步豐富和活躍廣大干部職工的精神文化生活,集中展示我區各行業優秀勞動者的風采,同時以富有朝氣活力的文體活動烘托勞動光榮主旨和創業創新精神,進一步提升我區職工文化素質,激發廣大職工推動幸福東港建設的熱情。

  (四)深入開展“安康杯”競賽活動。積極開展以“抓班組,提高管理水平;重教育,推進安全文化”為主題的“安康杯”競賽活動。廣泛開展形式多樣的安全文化活動,全面推進安全文化建設。加強班組安全建設與管理,廣泛開展群眾性事故隱患和職業危害排查治理活動。切實做好推薦評比表彰區“安康杯”競賽優勝企業(班組)、優秀組織單位和先進個人。

  (五)積極推進企業職工文化陣地建設。發揮工會組織在社會主義文化大發展、大繁榮中的積極作用,進一步豐富和活躍一線職工的業余文化生活。各級工會組織要搶抓“文化建設年”發展機遇,以一線職工作為服務對象,以規模以上企業為重點,充分利用“五一”節慶活動載體,切實加強職工文化陣地建設。力爭在有條件的企(事)業單位,建成“職工教育培訓示范點”、“職工書屋示范點”,并以此推動企業建立和完善職工文化建設機制,搭建職工才藝展示平臺,激發職工的創造力,組織開展職工文體活動。

  三、活動要求

  (一)高度重視,精心組織。開展好慶祝“五一”系列活動,是我區各級工會組織的一項重要任務。一方面要按照區總工會各項活動的具體要求,積極配合做好全區性的慶祝活動;另一方面,各鎮街道總工會、高新區工委工會要結合實際,利用文化活動場地,舉辦大型節日慶祝活動,區有關企事業單位工會要積極爭取支持,組織開展各類文體活動。活動要面向一線職工群眾,豐富職工文化生活,推進企業文化建設,增強基層工會活力。

  (二)突出主題,務求實效。各級工會在今年慶祝“五一”活動中要突出主題,創新活動載體,廣泛宣傳廣大勞動者在“三個文明”建設中的偉大作用和光輝業績,弘揚“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大”時代新風。同時,要將開展慶祝活動與開展工會維權主題活動緊密結合起來,扎實開展職工有困難找工會活動,通過開展關愛職工尤其是為外來員工辦好事實事的活動,擴大工會組織的影響力和凝聚力。

  (三)廣泛宣傳,擴大影響。為使慶祝“五一”職工群眾系列活動及時、深入地向社會宣傳、擴大影響,各級工會要充分利用各種宣傳手段和渠道,借助現代化的傳播工具,共同營造濃厚的宣傳輿論氛圍,認真做好系列活動的宣傳報道工作。

  (四)做好總結,及時上報。各級工會在“五一”節前后,要把節日各項活動情況加以收集整理、做好總結,及時書面上報區總工會辦公室。

工會活動方案 篇5

  為了豐富教職工的文化生活,增進教職工的身心健康,營造積極健康向上的校園文化氛圍,學校工會擬利用下午課后時間,組織開展教職工籃球比賽活動。特制定活動實施方案如下: 一、活動目的:

  1、增強教職工的健身意識,帶頭參加體育活動。 2、緩解工作壓力,愉悅身心,增強體質。

  二、活動主題:強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園 三、活動口號:活力青春 運動無極限 四、組織機構:行政、工會委員

  總裁判:蔣楠 裁判:施剛、白福

  五、獎勵辦法(男教師組:第一名800元、第二名600元、第三名500元,

  女教師組各500元) 五、活動時間:20xx年4月16—18日、下午5:00

  活動地點:學校運動場

  六、參加人員及分組:全校教職員工

  初一組:李兵、刀成標、龔順凱、李常林、白福、鄭勇、白星德 初二組:蔣楠、曾松、李劍榮、蔡中發、趙金元、刀志超、陳恒舒 初三組:郎忠新、施剛、王永、李成東、李將應、白興關、白云江 女教師分組情況:(陶婉騎公共替補,兩隊可以用) 文科組:彭莉、王飛鵬、呂紅梅、湯婭前、白蜀君 理科組:李愛君、趙云、魯芳圓、李金蘭、盧保存

  未盡事宜待以后補充,解釋權歸學校工會。

  曲水中學工會

  二0**年四月十五日

工會活動方案 篇6

  為了進一步活躍教職工文化生活,提高教職工得身體素質,以“鍛煉、健康、工作、幸福”為主題,積極開展健康有益羽毛球、乒乓球等文化體育活動,使全體教職工形成熱愛運動、關心健康、昂揚向上、奮發有為、團結奮進得良好風貌,增強教職工體質,進一步推進和諧校園建設。結合上級工會要求,特制定我校教職工文體活動方案如下:

  一、日常性文體活動

  1、建議教職工利用每天早晨八點二十之前進行晨練。

  2、每天課間與學生一起做廣播操。

  3、中午自行安排羽毛球、乒乓球等文體活動。

  地點:學校操場

  活動要求:①在各項運動前請做好充分得熱身運動,注意運動安全。②自發活動,保證教職工每天半小時鍛煉時間。

  二、階段性文體活動

  1、常規活動:羽毛球活動

  (1)發展新會員。

  積極發展具有一定羽毛球運動基礎得,熱愛羽毛球運動得教職工,特別是女職工得加入。

  (2)堅持日常得鍛練和訓練。

  A、堅持每周三下午5:00和周六上午9:00得兩次鍛練時間。

  B、不定期得邀請兄弟學校進行友誼賽訓練,提高整體運動水平。

  (3)積極組織開展校內比賽活動。

  A、參加教育局工會組織得羽毛球友誼比賽。

  B、進行一次校級友誼比賽。

  (4)加強對外交流與比賽。

  A、積極參與教育局工會組織得羽毛球比賽活動,相互交流學習,取長補短,提高技能與水平,積極宣傳五里村小學,增進社會對五里村小學得了解和支持。

  B、積極與相關兄弟學校得聯系,積極進行交流比賽,實行請進來與走出去得辦法,增進單位之間得友誼和團結。

  (5)實行規范管理:

  A、凡羽毛球活動得教職工必須遵守規定,積級參加活動,服從學校領導。

  B、在費用得支出上實行共同承擔,學校40%、教師40%、教育局20%得比例出資。

  C、協會對活動經費實行專人管理,每次活動后費用定期公布,賬務公開,接受全體會員得監督。

  2、學校組織活動:本學期組織一至二次得群眾性得靈活多樣得趣味運動會。

  三、其他要求

  1、請各工會委員做好各項活動得組織、落實、記錄。

  2、請全體教職工積極參加各項文體活動。

  3、各項比賽、交流,友誼第一,比賽第二,且注意各項安全要求

工會活動方案 篇7

  一、宗旨

  1.積極落實州蘇市教育局“在全市中小學廣泛開展大課間活動及評比的通知”精神。

  2.踐行“每天運動一小時,幸福生活一輩子”的理念,培養健康運動的良好習慣。

  二、內容

  集體跑步,做操,趣味項目。

  三、時間

  每天上、下午的大課間。

  四、安排

  1.以工會組為單位,組織本組工會會員參加活動,工會組長為具體負責人;其中,班主任老師隨班活動。

  2.上午9:25,下午14:25,到教師樓前(文印室前)集中整隊,然后進入南校區室外籃球場,聽從體育老師的安排和指揮(前期先入體育館學操)。

  3.根據學操(體育館內)的進展情況,逐步調整到按跑步--做操--趣味項目的活動順序(南校區室外籃球場)。

  五、其他

  1.學校為全體工會會員提供運動服和運動鞋。

  2.未盡事宜,由工會予以解釋。

工會活動方案 篇8

  為更好地配合學校新一輪發展規劃的實施,促進學校各項教育教學常規制度的有效落實,營造和諧進取的校園文化氛圍,打造積極向上,有活力,重發展的教職工優秀團隊,提升主流價值觀,提高凝聚力。學校工會根據建設“更和諧、有活力、重發展”教職工之家計劃,把創建“和諧之家”先進工會小組評比作為工會配合學校中心工作和服務學校教育教學發展的常規評估制度。以激發和調動各工會小組與廣大會員投身學校新一輪發展的事業的積極性。

  一、評比原則:

  評比工作堅持實事求是的原則,堅持公平、公正、公開的原則;評出團結、評出教職工團隊“和諧、有活力、重發展”的新氣象。

  二、評比條件:

  1、積極維護教職工的合法權益,充分發揮工會組織的作用。組織本部門教職工積極關心學校教育教學改革發展,為學校發展和學校管理建言獻策。

  2、各部門成員圍繞學校中心工作,積極投身學校新一輪教育發展規劃的實施。會員在教育、教學、科研、管理等崗位上圓滿完成各項工作任務和崗位目標。

  3、利用工會活動日,組織本部門教職工學習、傳達上級工會工作精神,積極參與學校以及學校工會組織的各種形式的師德教育活動。

  4、熱心為教職工服務,關心教職工的工作生活和身心健康,積極組織本部門教職工開展和參與工會組織的各項文體活動。

  三、評比程序:

  1、評比考核:由工會聯合教導處、總務處、辦公室評比考核。

  2、表彰獎勵:評出模范工會小組、先進工會小組以及達標工會小組,學校工會每學期組織評比表彰,對獲得各個獲獎等級工會小組分別給予獎勵。

  四、評比內容:

  詳見《雅廣中學創建“和諧之家”優秀工會小組評比細則表》。

  評比結果分優秀、先進、達標三個等級。各等級不設比例限制,希望全校各部門努力爭當模范工會小組。

  五、評審的組織

  組成評審工作小組:評比分工由工會委員聯合學校教導處、總務處、辦公室負責各項指標的評分。

  六、獎勵:

  先進工會小組評比,每學期評分一次,每學年作總評表彰;表彰等級設達標獎、先進獎、優秀獎三個等級;給予相應獎勵,用作工會組織集體活動使用。

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