3.8婦女節活動方案

時間：2020-12-26 15:32:01 活動方案我要投稿

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3.8婦女節活動方案

3.8婦女節活動方案1

　　三八婦女節是國家法定假日。本次三八婦女節活動的策劃，是為了豐富本公司（單位）的企業文化生活，加強員工凝聚力，表達公司對婦女同仁的關懷與問候，歡迎各部門積極參與。

3.8婦女節活動方案

　　一、活動主題

　　魅力女性，快樂巾幗

　　二、活動組織與參與

　　（1）人力資源部組織活動；

　　（2）全體女性同仁參與。

　　三、活動項目

　　（總時間約為2-2.5小時）

　　活動項目設置：50m團隊接力、夾彈珠、吹乒乓球、單車慢騎、跳繩、跳袋鼠、踢毽子活動項目說明：

　　1、20m往返跑團隊接力――跳袋鼠：大口袋四個，高低以到腰際為佳，參賽隊員把自己裝入袋中，雙手提袋口，在裁判員發令后以如同袋鼠式跳躍著向終點行進，20m的路線中往返一次，以最快者為勝。在場內20m的范圍內設有兩個標志點――起點與中轉點，參賽人員在裁判員發令后以最快的速度出發，繞過標志點返回起點，第二名隊員接上以此進行到所有隊員接力完成，以最快完成的隊為勝。

　　2、夾彈珠：在指定的位置放有若干彈珠，在2分鐘內看誰用筷子夾取彈珠從原有位置亂紛紛移至指定位置，以轉移的最多者為勝。

　　3、吹乒乓球：工作人員在杯子中盛放不同水，參與人員需從一個方向吹著乒乓球從每個杯子中經過并到達最后一個杯子，以最快到達的為勝。

　　4、單車慢騎：在50m的場內設有單車行走標志線兩條，在行進中單車不可騎出標志線外，在規定的路線中參與隊員以最慢的速度行走完比賽路線，在行走中不可以有腳落在（在活動中可以視情況給予一到兩次的腳著地的機會）。評比以走完規定路線用時最長者為勝。]

　　5、跳繩：在規定的區域內以一分鐘為記時單位，數量最多者為勝；花樣跳繩以跳出的花樣多者為勝。

　　6、踢毽子：在規定的區域內以三分鐘為記時單位，數量最多者為勝。

　　四、活動獎品設置

　　各項目優勝者獎品一樣，詳細如下：

　　第一名：沐浴露1000毫升一瓶價值約50元

　　第二名：十字繡一幅價值約30元

　　第三名：洗衣粉2kg裝價值約18元

　　優勝獎：潔牙刷+牙膏套裝價值約8元

　　五、活動時間

　　三八婦女節活動時間：3月8日上午9：30-12：00

3.8婦女節活動方案2

　　為紀念國際三八婦女節，促進女職工身心健康，展示女員工健康、文明、快樂的風貌，進一步激發大家爭先創優的熱情，依據華中科技大學產業集團工會的相關文件要求，特決定開展20xx年“三八”婦女節慶祝活動。現將有關事安排如下：

　　一、活動主題

　　“親近自然，展示巾幗風采”游園游記競賽

　　二、活動地點

　　xx學院xx植物園

　　三、活動時間

　　3月x日

　　四、活動內容

　　通過游園學習植物花卉知識、學習花卉欣賞方法，學習并制作圖文并茂的游園游記微信貼子。

　　五、競賽辦法

　　參加游園競賽活動的員工，通過游園將所見所聞制作成微信貼子，并于3月20日前上傳至產業集團工會微信公眾號。3月26日至4月10日進行微信投票，選出我最喜歡的植物園游記；產業集團工會組織專家對網上投票得票多的貼子進行認證確認，評出一、二、三等獎若干名并頒發證書和獎金。獎金：一等獎500元；二等獎300元；三等獎200元。所有參加活動的員工獲得50元價值紀念獎。

　　六、參加方式和報名經費

　　1、本次活動采取自愿報名，名額不限。請參加活動的女職工于3月3日前以電話形式向企業發展部報名（姓名+聯系方式）。

　　2、參加活動的女職工，每人交報名費50元。本次活動可攜帶家屬和朋友，家屬和朋友的相關費用自理。

　　七、活動要求

　　1、請參加活動的員工于當日自行前往xx植物園，并于上午9：00前到達，領取門票和飲用水。活動所需其它物品請自行準備。

　　2、如有疑問，請咨詢企業發展部。

3.8婦女節活動方案3

　　一、活動主題

　　xx女工籃球賽，有你參與更精彩！

　　二、活動目的

　　為慶祝一年一度的三八婦女節，公司組織女工趣味籃球賽，目的是豐富廣大女工的文化生活，增強女職工體質，選撥籃球女隊員，提高女工的凝聚力，同時也為五月的運動會，營造一種熱愛運動的氛圍。

　　三、活動時間

　　20xx年3月x日下午1點半

　　四、比賽地點

　　籃球場

　　五、活動人員

　　全體女職工

　　六、組織人員

　　裁判和記分員

　　七、比賽項目及規則

　　1、比賽項目：比賽由投球、運球二個分項組成。

　　投球分項：每位選手有10次投籃機會，其中在三秒區里定位投3次，三秒區外定位投3次，運球上籃4次。

　　運球分項：每位選手從籃球場一側的底線開始運球，運到籃球場的另一邊并繞過籃球架，再運回起點處。

　　2、比賽規則：選手在定位投籃時，雙腳不能左右移動。

　　選手在運球上籃時，可以三步上籃也可以持球移動上籃，但是起點必須在三秒區外。運球時，選手可以單手運球也可以雙手運球，但是不能持球。

　　3、記分標準：

　　選手在三秒區里定位投籃，投進一球得2分。

　　選手在三秒區外定位投籃，投進一球得3分。

　　選手運球上籃，投進一球得3分。

　　選手在運球分項中，以運球時間排序，第一位的得7分，第二位的得5分，第三位的得4分，第四至十名的得2分。

　　活動時如發生疑問，由裁判商議后決定。

　　八、獎勵及其他

　　1、選手以總分進行排序，前10名進行相應的物質獎勵

　　2、其他未盡事宜，以公司工會商議為準，

　　九、準備用具

　　4只籃球、2只秒表、4支筆、評分表格、簽到表、4個文件夾、礦泉水

　　十、活動經費預算

　　共計xx元。

3.8婦女節活動方案4

　　為了積極響應國家針對企業促進婦女就業的政策，我公司自成立以來，截至目前已經提供了三百多個崗位讓周邊農村婦女和邊遠地區應往屆大學女畢業生就業，從實際行動中支持婦女發展，關愛女職工、尊重女性，為推動我縣婦女事業的發展做出了不朽的貢獻。

　　活動名稱：xx集團“三八婦女節”尊重女性、關愛女職工表彰大會。

　　一、活動目的

　　1、體現公司對女職工的關懷和尊重，促進團隊凝聚力。

　　2、肯定女職工對公司的貢獻，增進女性交流，促進團隊和諧發展。

　　3、緩解壓力、放飛青春、快樂過節。

　　4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，并予以獎勵。

　　二、會議時間

　　暫定為3月8日下午（時長：兩小時）。

　　三、會議地點

　　公司會議室。

　　四、參會人員

　　公司部分領導、全體女職工。

　　五、邀請嘉賓

　　董事會領導家屬、縣婦聯主任、縣電視臺。

　　六、會議議程

　　1、主持人講話；

　　2、邀請縣婦聯主任致詞；

　　3、公司副總致辭；

　　4、女職工（不同崗位）代表發言；

　　5、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，縣委領導、公司領導為受獎女職工頒獎；

　　6、給所有女職工發放節日禮品；

　　7、總經理做會議總結致賀詞；

　　8、主持人宣布會議圓滿結束。

　　七、照相

　　攝像人員、器材待定。

　　八、前期準備

　　1、活動所需文案資料（董事辦負責編輯、文印科負責打印）；

　　2、各部門上報所在單位女職工（數量、姓名、工齡、學歷、崗位、職稱等可包含特別推薦資料）人事科負責收集、整理；

　　3、表彰人數確定，表彰崗位、團隊、個人評選。

　　4、“三八紅旗手”榮譽證書購買、現場橫幅、綬帶、桌簽制作、獲獎人員姓名填寫。

　　5、會議室布場、清場。

　　6、女職工禮品、會場礦泉水購買。

　　7、企業文化婦女節專版采編（董事辦、辦公室負責）。

　　以上準備工作除企業文化婦女節專版，在會議結束以后出版之外，其余各項主準備工作均需定時提前完成。

　　九、綜合目的

　　除了“活動目的”之外，此次活動還將達到以下幾個目的。

　　1、通過呂梁日報晚報版、電視臺報道此次活動，讓更多的人了解我公司“以人為本、關愛女工”人性化、親情化管理的一面。

　　2、通過《企業文化婦女節專版》表彰“三八紅旗手”，肯定女性職工工作的同時，以點帶面激發全體職工愛崗敬業的工作熱情，鼓勵全體員工發揚“以（廠）礦為家，以崗為榮”的奉獻精神。

　　3、通過《企業文化婦女節專版》以“誰說女子不如男”為題，報道“三八紅旗手”先進工作事跡，讓受獎者有更高的“榮譽感”和對公司的“歸屬感”，從而發自內心的產生“崗位責任感”。

3.8婦女節活動方案5

　　xx國際產品：三八節日—“專為女性預備的雙重厚禮”

　　時間：3月8日-3月15日。

　　活動內容：在活動期間內，凡在xx國際購買500元產品的消費者將有機會獲得以下禮品：

　　1)手機1臺，市值人民幣1500元左右(限1個名額);

　　2)手機充值卡1張，市值人民幣每張100元(限5個名額);

　　3)秀之顏防曬霜一支，市值人民幣68元(限54個名額)。

　　操作細則：

　　1)首先，在明顯位置展示參加此次促銷活動的獎品(手機1部、充值卡10張)，并把消費者的手機號碼和獎品編號一起放入抽獎箱中，作為抽獎數據庫;

　　2)在消費者購買滿500元產品時，將顧客的手機號碼填寫在抽獎卷上投入抽獎箱內;并贈送消費者一張記分卡作為抽獎憑證。(記分卡可后期消費積分抽獎)

　　3)在3月15日活動最后一天，聘請國家公證處公證人員進行監督，把一整套抽獎卡(獎品編號和顧客的手機號碼)放入一密封的抽獎箱中;

　　4) 在國家公證處的監督下，抽出中獎的卡號;

　　5) 中獎的獎品，將根據顧客抽取的獎品編號獲取，若抽取自己的手機號的消費者都可獲得xx防曬霜一支。

　　活動重點提示

　　1、顧客消費滿500元以上方可獲得記分卡一張，憑記分卡參加抽獎。

　　2、參見抽獎的顧客必須填寫自己的手機號碼作為抽獎的獎卷號碼。

　　3、記分卡使用詳見積分看使用細則。

　　4、手機的出廠條形碼作為一等獎品編號，充值卡號為二等獎編號，顧客手機號為三等獎編號。

　　5、抽獎活動必須累計在活動最后一天統一抽取，即3月15日，在店面門口舉行，配有主持人、音響設備等。

　　6、在活動期間散發大量的宣傳單頁、廣告投放;店內外布置制造活動氛圍，喜迎消費者參加。

　　7、抽獎必須累計60個消費者開獎。若在活動時間內沒有累計到60個消費者的店面可延長活動時間。

　　激勵促銷

　　活動時間：3月1—15號

　　活動對象：女性

　　活動結構：尋找美麗—美麗女人—我的美容院

　　活動方式：在統一主題下，分期進行，逐一完成。

　　一階段：1號—7號，尋找美麗，報名參加美麗女性評選。

　　二階段：8號，“妝點美麗人生”大型文藝演出。

　　三階段：9號—14號，美麗女人訪談錄。

　　四階段：15號，**誠信美容評選。

　　3.8婦女節美容院活動方案篇2

　　1托客卡：凡是進店消費的顧客再加38元即可獲得一張親情卡送給愛人或是朋友，也可以自己做(卡上有三次項目包括經絡瘦身在內可任選)

　　留客卡：1)298元享受：1.愛奴雅精致護理月卡一張。

　　2 .愛奴雅面部刮痧2次.

　　3、200元代金卷

　　2)1280元享受：1、愛奴雅精致護理12次

　　2、愛奴雅面部刮痧5次

　　3、200元帶經卷。

　　3)3180元享受：1、愛奴雅四季經典護理48次。

　　2、刮痧美白排毒一療程10次。

　　3、價值380元一次的水療5次。

　　4、還可享受5次任選項目。

　　經絡通瘦身卡：1)1680元/10次一療程

　　2)3000/20次兩療程(送全身點穴3次)

　　3)4000/30次三療程(送全身點穴10次)

　　注：不吃藥、不節食、健康瘦身經絡通!想瘦那瘦那!像脫衣服一樣把肥肉一層層脫掉.!想瘦就這么簡單!

3.8婦女節活動方案6

　　一、活動目的

　　平時媽媽總是不辭辛苦、默默地為孩子們付出著。“慈母手中線，游子身上衣”，母愛永遠是個溫暖的話題。在成長的路上，接受了太多的關愛的孩子們，是否想過如何對媽媽、對長輩的關愛?三八婦女節是世界的傳統節日，為了孩子們學會感恩，我付出。讓我們一起給媽媽過一個快樂的三八節吧!

　　二、活動時間：三月八日上午8點半開始

　　三、活動場地：總園小五班、中五班、小六班

　　四、活動項目：

　　1、大腳帶小腳小五班負責班級：(寶寶一寶寶二)

　　2、趣味投球中五班負責班級：(寶寶三貝貝一)

　　3.找寶寶小六班負責班級：(貝貝二貝貝三)

　　五、幼兒三項活動完畢后，到兌獎處(園長室)領取獎品

3.8婦女節活動方案7

　　一、活動目標：

　　1．豐富幼兒認知，知道3.8婦女節的時間及含義。

　　2．懂得體貼、關愛媽媽（或奶奶），愿意為她們做一件有意義的事情，讓媽媽（或奶奶）過一個開心的節日；

　　3．通過活動增進母子感情。

　　二、活動相關內容

　　1．活動形式：親子互動活動。

　　2．活動范圍：全班幼兒及媽媽（或奶奶）

　　3．活動組織：教師作為各主題活動的組織者，承擔物資準備、主持、組織等相關工作。可請家長參與活動。

　　4．活動準備：制作花、賀卡、項鏈、畫畫所需要用的A4紙、剪刀、彩色卡紙、油畫棒、彩色吸管等。

　　5．活動場地：本班教室

　　三、活動流程：

　　（一）班級活動

　　1．入場、秩序安排：

　　背景音樂：輕柔的音樂

　　活動過程：提前10分鐘教師協助家長和寶寶入場。安排座位并協助主持人組織好現場秩序。

　　2．開場集體表演《我的好媽媽》、《不再麻煩好媽媽》

　　3．致辭：

　　今天是個難忘的日子——3.8婦女節。在這一天，我們和最親愛的媽媽一起度過，好激動！好幸福！媽媽每天都在精心的照顧我們，給我們洗澡、喂我們吃飯、陪我們游戲、哄我們睡覺，因為媽媽我們更加幸福，更加溫暖，請你在今天這個日子里，對媽媽說一聲："我愛你--"并親親媽媽。

　　4．游戲：你吹我接

　　玩法：將桌子排成一排，5位媽媽將桌子上的球往前吹，幼兒在另一邊接球，1分鐘之內接球最多的家庭獲勝。

　　規則：不可以用手拿球。

　　5．手工：手指百合

　　制作方法：

　　（1）將手放在白紙上，用鉛筆印出手型

　　（2）畫出圖案或花紋

　　（3）剪下圖案

　　（4）卷一卷并插上吸管、貼上葉子。

　　可在范例問題中挑選兩至三個問題進行提問，也可自己創編問題進行提問。

　　（二）園內活動

　　1．主持人致辭

　　2．親子律動：

　　（1）《爸爸媽媽聽我說》

　　（2）《敲咚咚》

　　（3）《彩虹的約定》

　　（4）《愛我你就抱抱我》

3.8婦女節活動方案8

　　組建一支高素質的班主任隊伍

　　1、選擇與被選擇都是快樂的

　　你是一個工作能力強、工作態度認真，有愛心的老師嗎？你想展示自己的才華、實現自身的價值嗎？那么，請加入到班主任隊伍中來吧！在萬小，這絕對是一個成長最迅速的大舞臺。這是廣告詞嗎？不，這是萬紅小學領導對班主任工作的要求與承諾。

　　在萬紅，班主任一向就是采用競聘上崗，擇優選用的形式。每學期末，學校都要先讓老師填志愿——你愿意做班主任嗎每一次，老師們的選擇，總讓分管領導們感動；而每一次的被選擇，也意味著老師工作的被肯定。選擇與被選擇，都是快樂的。

　　2、用責任心贏得別人的尊重

　　為了不斷提高班主任的工作水平和能力，促使班主任能做到用愛心去塑造、用真性去感化、用榜樣去激勵、用人格去熏陶，將敬業奉獻落到實處，學校推行了班主任工作承諾制：

　　（1）對孩子微笑——任何一個孩子不會受到冷落和歧視；

　　（2）與孩子交談——每一個孩子都能和老師平等對話；

　　（3）幫孩子明理——讓每一個孩子在體驗中辨別真、善、美；

　　（4）教孩子求知——能耐心解答孩子提出的每一個問題；

　　（5）讓孩子自主——尊重孩子的意志，張揚孩子的個性；

　　（6）給孩子機會——每一個孩子的特長都能得到充分展示；

　　（7）為孩子著想——幫助有特殊困難的學生完成學業；

　　（8）替家長分憂——孩子校園生活愉快、安全，家長無須掛念。通過這樣的活動，一大批愛心班主任脫穎而出，他們贏得了學生的尊重和愛戴。

　　3、創設最和諧的發展環境

　　一個愉快的和諧的環境，必能更好地激發班主任老師的工作熱情，也必能促進青年班主任老師的迅速成長——

　　◆給你一部梯子——你想登多高的樓，學校定會給你多高的梯子。為了加速班主任隊伍的發展，學校給每一位班主任提供了學習、培訓的機會。每月一次的德育工作研討、每月一次的班主任工作培訓、每月一次的愛心故事交流、每個學期一次的班主任工作經驗交流這是校內的學習和交流；每個學期，學校都會聘請校內外的教育專家、優秀班主任來傳經送寶，段鎮老師、惠樺老師、李錦華老師精彩的演講，一次次地震撼著班主任的心靈。還有市內外兄弟學校的觀摩活動，每一次，都是提升自己的機會。青年班主任還可以自由選擇有經驗的班主任進行拜師結對活動，學校更鼓勵老師走出校園拜名師，讓自己更快地成長。

　　◆給你一份動力——完善的評價機制，給班主任的'發展增添了源源不斷的動力。常規性的評價方式：每月，學校都要進行班主任工作月考核：學校按照常規管理、快樂班隊建設、德育科研三大塊對班主任工作進行定性及量化考核，考核的結果直接與班主任費的發放掛鉤，跟評優評先掛鉤；其次，另設幾個單項獎勵項目，如獲得大拇指卡的嘉獎，積極參與團體賽獲勝后的嘉獎等。期末，學校將評選優秀隊集體、優秀班主任，班隊特色獎，班隊進步獎等。一學年，學校還將組織進行星級班主任的評比。富有個性特色的評價方式：☆及時評價、情感激勵評價：比如，活動結束后，及時點評；獲得成績時，給予鼓勵和贊揚；平時工作中，特別有創意的舉措，頒發金點子卡；學期結束時，評比各種富有特色的單項獎：最有創意的班主任，最有愛心的班主任，最有活力的班主任，最有個性的班主任；☆績效激勵：即通過激勵性的效績考核系統和人事安排，鼓勵班主任參與各項活動，并提供資源的保障全方位、多層次評價方式，真正激發了班主任工作的主動性和創造性。

　　◆給你一副擔子——分層管理，使新老班主任各有所獲。學校每學期都會對新老班主任老師提出不同的要求，本學期要求老班主任做到：帶一名徒弟，上好一節主題隊會觀摩課，力爭發表一篇市（或以上）級德育論文；要求新班主任做到：找一個幫扶對象，上一節主題隊會公開課，寫一篇較高質量的德育論文。努力使老班主任和新班主任各有所獲，在收獲中體驗工作的快樂。