年會創意活動策劃（通用15篇）
為了確保工作或事情有序地進行，時常需要預先制定一份周密的方案，方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。那么我們該怎么去寫方案呢？以下是小編精心整理的年會創意活動策劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
年會創意活動策劃 1
一、活動目的
1、增強各部門員工的內部凝聚力，提升安貝品牌在全國各地區的競爭力；
2、對20xx年工作進行總結，對各部門業績進行分析，新產品知識和銷售技能培訓，明確20xx年工作方向和目標；
3、表彰業績優秀的員工，充分發揮榜樣的激勵帶動作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題
同一夢想、共創輝煌
主題解釋：公司1999年成立至今，從xx品牌的誕生，到寵物食品特別是寵物保健品系列的不斷豐富和壯大，所有的一切是我們濟海人不斷努力和拼搏的結果，是我們全體員工一點一滴用汗水和智慧栽培出來的勝利果實。濟海在掌舵人的帶領下，遏浪飛舟、同舟共濟，迎來了絢麗的新篇章。今天，安貝保健品在中國本土品牌獨占鰲頭、犬貓糧系列也躋身高端品牌，尤其是獨具特色的獒糧產品，更是錦上添花；今天，我們手拉手、肩并肩團結在一起，為了明天我們成為中國寵物界第一品牌這樣一個共同的`夢想而奮斗!濟海有你、有我，在昔日的堅實基礎上讓我們再登高峰、共創輝煌!
三、年會時間
20xx年春節收假后
四、年會地點
溫都水城
五、年會組織
由公司人力資源部策劃，各部門分工執行
六、前期準備
通知外地業務員年會事宜：《年會須知》發所有與會人員，銷售部業務員由各部經理通知；工廠由行政部通知(各部門已完成)；
公司附近預定旅館：行政部負責(已完成)；
外地業務員返程車票：由銷售部經理上報訂票信息，xx統一安排訂票
七、會議流程及分工
8號早上8：00在公司集合
8：10準時出發，座位安排見《車輛座位明細圖》
8：35到達水城會議中心，車輛集中停在湖彎酒店，個人行李交酒店大廳行李員 工作人員：xx
xx負責帶領全體人員到會議中心二層會議廳 xx負責在酒店大廳辦理行李托管填單
8：40——9：00 所有與會人員順序入場，在進門展架上簽名留念，按小組區域及姓名示意牌就坐，領年會紀念品
工作人員：xx負責會前音樂播放；
負責向進入的每一位人員提供白板筆：“請先在此簽名留念”，xx負責給每人發放一份紀念品
xx娟負責指引簽名后的人員按區域及姓名就坐；
各區域小組組長負責本區域內組員準確就坐(詳見《會議及培訓期間座位圖》) 9：00——9：10主持人做會議開場致辭，邀請xx致辭(音樂配合)
9：10——9：13 付總致辭
主持人邀請各部門經理總結上年度工作情況 9：15——9：30 xx 9：30——9：45 xx 9：45——9：55 xx 9：55——10：05 xx 10：05——10：15 xxx10：15——10：25 工廠
各部門發言人準備好PPT，提前導入會場工作電腦中，同時備份在U盤上，隨身攜帶。 10：25 ——11：00 銷售一、二、三部各派2名代表發言，飼料部派1名代表發言，每人發言
時間為5分鐘
11：00——11：10 中場休息 11：10——11：30 x總發言
11：30——12：10頒發證書和獎品(音樂配合)
頒發程序：
第一組：團隊開拓獎、進步獎 開獎及頒獎嘉賓：xx 獲獎者：
禮儀：xx(負責獎品)、xx(負責鮮花和證書，下同) 獲獎者現場感言
第二組：團隊協作獎、市場開拓獎
開獎及頒獎嘉賓：xx 獲獎者現場感言
第三組：20xx年度飼料部和寵物部銷售季軍、亞軍、冠軍獎
開獎及頒獎嘉賓：xx
獲獎者現場感言
12：10——12：15主持人總結，通知下午開始培訓時間
12：15——12：20 集體合影
12：20——13：40 由各小組組長帶領，到自助餐廳就餐，然后回寢室休息就餐期間把門卡發到負責住宿的小組組長(女生組xx，男生組xx)手中，由小組組長再發到組員手中。
組長職責：
確保門卡準確無誤的在用餐期間發到各組員手中，準備各組書面的房間分配詳細表，按表發放，逐一核對，著重叮囑門卡的重要性，確保不會遺失。
通知組員在入住前先到行李暫存處領個人的背包，并負責引路，引導組員找到自己的房間號。
八、培訓安排
1：40入場
1：45——1：50 主持人介紹下午培訓整體安排
1：50——3：20 xx
3：20——4：00 x老師
4：00——4：10 主持人通知會場中間休息10分鐘，放背景音樂
4：10——4：50 業務員提問(所有提問者有鼓勵獎) 工作人員：xx(話筒、獎品傳遞)
4：50——5：10 xx 5：10——5：30 xx
5：30——5：40 填寫培訓調查表
工作人員：xx，負責發放、收取調查表
5：40——5：50 請付總做年會閉幕詞
5：50——6：00 xx做年會總結，結束語
6：00——8：00 由各桌桌長帶領，跟隨工作人員到大廳聚餐(詳見桌餐座位安排圖) 桌長職責：保證桌員吃的滿意，相互介紹認識，桌與桌之間的聯誼
7：00——7：50 聯歡會場布置 負責人：xx
工作人員：辦公室全體成員(除桌長、xx外)
分工安排：
8：00——10：00 聯歡會 主持人：xx
節目順序及細則：詳見《聯歡會節目說明單》
聯歡結束后，住宿組長負責：組員入室就寢，確保組員夜間不得私自外出
九、9號安排
7：30——8：30早餐 住宿組長負責：
7：15帶領組員到餐廳用早餐(7：30開始)
8：40——9：30 大廳處或室外門口員工自由合影(可自備相機) 公司拍照人員：xxx組織協調人員：xxx
9：30——9：40 住宿組長負責通知組員取出個人游泳必備品，其它行李在酒店大廳寄存，然后帶領組員在酒店大廳集合
9：50——5：30 水空間娛樂
11：30——1：30 水空間自助水空間組長負責(參見《水空間分組》)： 確保組員安全；向組員介紹水上娛樂內容，最佳順序是先進行水上游泳和水滑梯項目，到下午3點左右進行溫泉，最后做桑拿，然后退場洗浴；
11：20集合組員，順序到二樓用餐；
5：15結束娛樂，集合本組組員，順序到浴室洗浴；
5：45在水空間大集合本組組員，全體聚齊后回酒店取行李；
6：00按來時座位出發回公司(不回公司員工提前申報)
會議、培訓、聯歡期間錄象由(待定)負責；照相由馮晉軍負責 結賬事宜由xxx負責(現金及支票等公司資金由張亞娟保管)
6：30——8：30 回龍觀餐廳聚餐，年會結束。
年會創意活動策劃 2
時間：20xx年1月27日
地點：
參加人數：
參加部門：公司內所有
所需時間總計：全天
一、活動目的
1、增強員工的凝聚力，點燃全公司員工新一年的工作熱情
2、對20xx年工作進行總結，對獲得的佳績進行分析，制定新一年度工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標
二、表彰工作優秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性調動起來。
三、年會主題
揚帆起航 輝煌20xx
四、年會安排
1、年會形式
領導致辭、部門員工作工作總結和下年計劃、月度優秀員工發言、節目、個人才藝展示、觀看幻燈片、穿插游戲抽獎活動、晚宴
2、年會人員安排及職責
1) 會場總負責：孫雪、陳蓉、宰秋萱
主要工作：總體協調，人員調配
2) 策劃、現場協調：孫雪 、 陳蓉 、 宰秋萱
主要工作：年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集；
3) 人員分工、布場及撤場安排：孫雪 陳蓉 宰秋萱
3、主要工作：人員的調配，布場、撤場時的相關事宜安排；
4) 活動主持：孫雪 陳蓉
主要工作：根據活動流程進行活動主持。
五、會場布置
1、會議主會場
A：內容：本公司的年會主題
B：彩帶、氣球等點綴會場
C：座位環繞排放，圍繞主席臺。
六、年會流程
1、主持人開場白，邀請領導致辭(費總、龐總、關秀秀)；
2、20xx年月度優秀員工發獲獎感言
3、部門負責人作工作總結及下年計劃
依次由辦公室主任(孫雪)、銷售部經理(劉海強)、市場部經理(周璐剛)、推廣部經理(楊羽翔)、業務部經理(費文政)及分公司經理(費德華)做年終總結及下年計劃 、并準備各部門第一個節目表演(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→業務部→富源分公司)節目穿插在部門經理總結之后。
部門第一個節目文藝匯演(穿插進行)；
4、公司基層員工做工作總結及下年計劃
依次是辦公室(陳蓉、宰秋萱)→銷售部(胡雄、龐清、陸大偉)→推廣部(保天雄、孔德俊、孔德林)→業務部(龍選坤、湯顏夕、李丹、楊榮麗、李超、范文同)、準備部門第二個個節目(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→部→富源分公司)節目安排在人員總結之后
5、部門第二個節目匯演(穿插)
6、進行抽獎活動、總票數35票編號為1到35 禮品發放人(宰秋萱)
特等獎數字是(11號) 禮品：
一等獎數字是(1號、4號、7號、10號、13號)禮品：
二等獎數字是(2號、5號、8號、11號、14號、16號、18號、20號、22號、24號) 禮品：
三等獎數字是(3號、6號、9號、12號、15號、17號、19號、21號、23號、25號、27號、29號、31號、32號、33號) 禮品：
7、評選年終總結最佳部門領導人、最佳員工、優秀節目(由四位評委費學超、龐永明、費德華、關德秀)做出評分、總分10分四人評分算出平均分為最后得分)人(吳青)
8、個人才藝展示
9、、觀看幻燈片(公司一周年成長經歷) 人：( )
10、總經理、副總經理作年終發言
七、公司員工大合影 照相負責人( )
八、美食烹飪
目的：促進團隊合作能力，活躍現場氣氛，增進協調性。
要求：全體員工分工合作
物品采購：總負責人(孫雪 陳蓉 宰秋萱)
1、電磁爐4臺( )火鍋盆4個、鍋爐一個、煮鍋一個、勺子4把( )電飯煲3個( )碗40個( )火盆2個( )
2、米10斤、一次性筷子40雙、、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、豌豆尖：5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤。
3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件( )
4、生羊肉15斤( )負責主廚人( )
備注：
5、公司女士：洗菜、切菜、煮飯、擺放碗快、酒水飲料
6、公司男士：桌子4張、凳子32個、電磁爐4個、擺放好、把火盆2個的'火點著、到福來源把煮羊肉的爐子1個、鍋1個、火鍋盆4個、勺子4把拿，并把爐子的火點著
7、晚餐過后：男士撤場(把桌子、凳子放回原位、掃地、把在福來源借來的東西還回去)女士負責：洗碗、把剩余的飯菜收理好、把借來的做飯工具歸還好)
九、會餐環節總經理和副總經理向全體員工敬酒，致新年賀詞!大家舉杯預祝大家新的一年開心快樂、預祝公司明天更加美好(背景音樂)
十、活動結束
年會創意活動策劃 3
一、會場布置
大門、走廊、電梯口設置指引牌；
宴會廳前廳走廊鋪設紅地毯；
宴會廳前廳走廊，設置簽到臺，放置簽到板，給嘉賓簽到。
二、活動內容
簽到
簽到板上設計有一個xx公司LOGO形狀的小燈槽，簽到嘉賓簽到后，禮儀小姐會給簽到嘉賓每人分發一支胸花以及小燈泡，并引導嘉賓將小燈泡鑲嵌到簽到板的小燈槽上，隨著簽到的進行，一個完整的中燃氣LOGO漸漸被點亮。
迎賓禮儀
由形象高挑、氣質優雅、笑容甜美的專業禮儀小姐擔任迎賓，統一著裝，侍立于簽到處為嘉賓引路，配合工作人員引導輔助嘉賓的'簽到工作。
簽約啟動儀式——妙筆生輝
禮儀小姐送上巨幅xx公司LOGO，公司領導用巨型毛筆在LOGO正中揮灑描畫“和”字，落下最后一筆時，禮花四散，LED屏上“和”字墨舞舞動；
寓意：
“以和為貴，和氣生財！”
風云榜入場式
頒獎嘉賓宣讀頒獎詞、獲獎名單時，全場音樂暫停與燈光調暗，追光燈根據獲獎名單依次迎接獲獎嘉賓上場。
晚宴開啟——祝酒“心心相印”
晚宴開始前，全場燈光調暗，LED屏上緩緩升起一個“心形”圖案，“心形”正中慢慢浮現出中燃LOGO，致祝酒辭，全場舉杯共飲！
寓意：
xx公司的成就與輝煌，離不開全體成員的全心全意的付出與奉獻！
三、活動流程
7：00—8：30工作人員進行晨會前的準備
8：30—10：30進行“中國燃氣20xx年工作總結暨20xx年工作計劃會議”
10：30—11：00晨會結束后，嘉賓稍事休息，準備進行簽約儀式。
11：00—12：00進行“20xx年項目公司目標責任簽約儀式”
12：00—14：00
午餐，嘉賓自由休息。工作人員進行慶典會場布置
15：30—18：30
1、xx公司20xx年度“精英風云榜”頒獎典禮
2、xx公司20xx年工作會議文藝匯演
19：00—21：30
1、晚宴啟動儀式
2、到場嘉賓進行晚宴。
年會創意活動策劃 4
游戲規則：幾個員工想辦法全部站在一張a4紙上，地方太小了，幾個人只好全部選擇“金雞獨立”，有啤酒肚的還得面朝外腆起肚子，而且還得保持這姿勢20秒，同樣也博得大家一陣狂笑。
大小猜
游戲規則：一大幫人(最好5——8個)圍在一起，各抽一張撲克牌，放(粘)在自己的額頭上(自己不能看自己的牌)，每個人都只能看見別人的牌而看不見自己的。中間擺一個大杯子，覺得自己的牌比別人大的可以往大杯里加啤酒(為了不傷到自己建議少加一點，當然假如你有心耍人而且能肯定自己的牌比別人的大可以加滿)
新型時裝秀
一、活動名稱：
新型時裝秀
二、活動目標：
1、促進成員間的多人合作概念。
2、感受個人在團隊合作中發揮的作用。
三、活動過程：
1、每組出五人，并進行工作分工。三名設計師、一名模特、一名裁判。
2、“設計師們”在規定的時間內以報紙為“模特”設計并制作全套的服裝。
3、“裁判”對個小組的完成情況做評判。以評分的高低和觀眾掌聲的熱烈程度作為決定勝敗的'因素。
四、說明：
1、時裝評判標準：新奇性、觀賞性、可行性、搞笑性。
2、裁判必須公平、公正，各裁判打分要被公然。
五、道具：
報紙(大量)、剪刀(每隊一把)、透明膠(每隊一卷)
協力吹汽球
目的：溝通配合能力，借著分工合作來完成任務
人數：每組限六人
場地：不限
道具：主持人預備每組各六張簽，上寫：嘴巴；手(二張)；屁股；腳(二張)；汽球(每組一個)
適合：全部的人
游戲方法：
1. 分兩組，但每組必須要有六人。
2. 主持人請每組每人抽簽。
3. 首先，抽到嘴巴的必須借著抽得手的兩人幫助來把汽球給吹起(抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球)；然后二個抽到腳的人抬起抽到屁股的人往把汽球給坐破。
年會創意活動策劃 5
年會活動策劃方案應該怎么寫呢?先從宏觀方面說，負責人要大致了解，公司為這次年會撥付的預付款大概有多少，然后根據款項，大致確定年會活動的'精彩高潮部分，再選擇場地，演出陣容。這是大概的前期心理思考，然后再從細節方面說。
第一，為年會活動定一個基調，起一個符合企業文化，而又創意十足的活動主題。
第二，根據討論果，設計出年會活動的ppt，其中包括：
（一）活動名稱
（二）活動時間（1、大會時間，2、宴會時間，3、休閑時間）
（三）活動地點（1、大會地點，2、宴會地點，3、休閑地點）
（四）參與人員（公司領導，高管，包括各部總部門，各項目部，各子公司員工，共計xxx人）
（五）活動內容（包括領導致辭，演出節目，抽獎環節，游戲互動）
第三，具體實施方面，也要注意幾個環節。
1、年會活動場地要實地測量，具體分析。
2、草擬一個年會活動流程細節表。
3、整個年會活動要有一到兩個亮點。
4、演出節目要原創，搞笑，活躍氣氛。
年會創意活動策劃 6
一、年會創意原則：
1、釋放壓力，娛樂為主
一年到頭了，終于有個機會放松一下，就別搞得那么苦大仇深的了，也別做領導報告了，讓大家釋放下壓力，搞搞團隊文化建設，挺好的。娛樂無罪，越娛樂越xx，年會出彩的地方就靠這了。
2、總結業績，關注成長
娛樂歸娛樂，該正經的時候還得正經。這一年公司的發展情況，各部門的發展情況，個人的發展情況，都可以在年會中有所表現。但要注意表達方式，還是參照第一條，娛樂著來，準保出彩。
3、找找問題，委婉表達。
總結嘛，總有好的一面，也有不好的一面。把那些不是原則性，不會引起根本矛盾的小問題，借機點一點，也當是對公司做的貢獻了。趁領導也在場，幽默的捅一下窗戶紙，大家會心一笑，成不成的就看領導有沒有放心上了。比如要加薪神馬的不提白不提。
二、年會創意節目內容十大關鍵詞：
且不論節目表現形式，一定要把握好節目的內容。不管是歌舞還是特效，都要表達內容，而內容要出彩，基本沒辦法靠公司以外的人實現的，誰能比你更清楚公司這一年的發展情況啊。所以，內容方面還是找找團隊內部誰比較有才的，花點心思執個筆，當然，很多東西也是可以群策群力的，團隊的智慧永遠大于個人。
那關于節目內容我們總結了以下10個關鍵詞，供大家參考。只要抓住其中一個或幾個重點，那你的節目肯定能掀起晚會xx。
年度熱點
盤點一下20xx年的各種熱點，社會熱點、娛樂熱點、網絡熱點……能套的上的盡管往里套，能調侃的盡管拿來調侃，能模仿的盡管拿來模仿。
共鳴
表達的內容要注意能不能引起同事的共鳴，比如公司加班情況比較嚴重，大家都深有感觸，那就拿出來調侃一下。只要找到共鳴點，你們這個“圈子”的人就會會心的笑。
出位
表演在可控的范圍內可以盡量出位一些，別顧及自己的面子，能反串的就不要正著來，神馬面子啊這個時候都要放得下，搞不了自己，怎么搞別人啊。
惡搞
反正都把自己搞了，那就接著搞搞公司、搞搞同事、搞搞領導，只要不揭人隱私，搞點大家都知道的，平時正式場合不好意思開的玩笑，趁機惡搞一下。領導這個時候也都可以放下身段，主動惡搞自己，娛樂員工嘛，讓他們開心了，才能讓他們更加賣命的干活。
當然，這個惡搞的意思是所有的東西都可以拿來搞，神馬20xx世界末日的，斯巴達的，掌握好度就行。
公司年度重大事件
公司很多都有大事記，這一年公司都發生了哪些重大事件，官方的民間的都可以，拿出來晾一晾，可能很多新員工還不太知道呢，借這個機會傳播一下。還有啥特殊的公司傳統，也可以拿出來曬曬。
行業特點
你們公司所在的行業特點，有哪些通病，有哪些笑點，同行間的不同特點，神馬眼中體，能總結的總結一把，同事看了可樂，領導看了也開心。
職業特點
誰都覺得自己干的活苦逼啊，有木有?那就說說有多苦逼吧，你是碼農、市場推廣、PR、HR、還是銷售，哪個不亞歷山大。把這輩子的苦水都倒出來吧。
網絡流行語
網上流行啥咱就說啥，春晚都跟上網絡流行語了，咱還不得在他們前面用一把啊。神馬高富帥、白富美、屌絲；元芳，你怎么看。看P啊。網絡語言年年更新，你就跟著來吧。
溫馨
搞也搞了，鬧也鬧了，樂也樂樂，一個節目不能只是惡搞的堆砌吧，得有主旋律的部分啊，結束能回歸到溫馨上來。神馬叫溫馨，溫馨就是能讓人心里暖融融的，不要喊口號，不要假大空，真心的，親，要真心的。
業績成長
你們公司這么大張旗鼓搞年會，盈利狀況很好的有木有，今年業績大增長的有木有，你們勞苦功高的有木有，該邀功邀功，該表態表態，該漲士氣漲士氣。記住，這是老板要的。
三、公司年會十大創意節目類型：
1、開場視頻
神馬開場表演都弱爆了，人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業服務公司剪輯，沒錢的找公司技術男搞定。把今年票房的電影翻一遍，啥復仇者聯盟、泰坦尼克、那些年我們一起追的女孩、失戀33天、諜中諜4……靠神一樣的剪輯，給你們公司年會一個震撼的開場吧，找找大片的趕腳。
當然，最重要的是劇本，在這開場里想要表達什么內容，主線是什么，請參考十大關鍵詞。注意臺詞不要太冗長了，如果能公司內部找人配音是了，沒有的`話讓外部這些視頻公司做，很多都能做的不錯。至于視頻參考，網上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些，非常出彩。
2、非洲鼓表演
開場完了，來個群體參與的節目吧。找一個非洲手鼓樂隊，來一場手鼓表演。要是預算足夠，可以每人租一個小鼓，讓樂隊老師，現場教大家打節奏，最后一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式，效果非常好，因為參與度很高，鼓點又非常振奮人心。但缺點是費用高，而且如果您這要上萬人的年會就算了，真沒那么多鼓，大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓樂隊，小城市就夠嗆了。
如果領導對年會支持力度大，可以提前邀請領導層每周拿出幾個小時提前練習一下，開場表演有領導們一起來主打，效果會更好。
3、舞蹈串燒：
不會唱歌，咱還不會跳舞嗎。這邊說了，還真不會，從來沒跳過。沒事，又不是讓你去參加舞林大會，只要你舍得這身段，博人一笑還是可以的。
今年還有比江南Style更火的嗎?這年會上要不來一段我爸剛弄死他，都不好意思跟人說你們公司開過年會了。但是要整個跳下來，似乎也是有點難度的，建議搞成舞蹈串燒。剪輯一些各種風格的音樂，把江南Style也剪一段進去，然后再編舞。
造型上也要下功夫，舞的不專業，就得靠衣裝來撐了。網上類似這種舞蹈串燒的節目視頻也很多，可以參考。關于音樂的剪輯，有幾條注意參考：
· 整體長度控制在-5分鐘以內；
· 每段音樂控制在30-60秒左右；
· 選擇音樂辨識度高，有明顯節奏感，相互差異性較大；
· 注意整體結構，開場音樂需要熱情，能起氣氛，中后部需要有個小xx，最后結束音樂也要選擇那種容易擺固定造型的；
· 每段音樂一定要選擇xx部分或者識別性的那段，而且還要能卡住節點，千萬不能隨便截一段拼湊起來；
· 段與段之間要注意銜接，因為在編舞的時候需要根據音樂來變換造型，如果變換太快，會導致演員跟不上。
語言類節目(小品)
這個難度稍微大些，要看團隊里有沒有好的編劇了，或者網上買劇本也行，再往里面加點你們公司的內容。
另一方面還要考驗團隊的表演能力，但現在有才的同學特別多，這適合干創意工作的部門，多才多藝的，就盡情表現吧。
找找今年熱門的電視劇，各種話題，想好故事結構，照著上面提到的關鍵詞往里填內容。
影子舞/燈光秀
這個形式也是近幾年公司年會采用效果比較好的。影子舞在幕布后面，通過燈光把人影子打在幕布上，編舞變化各種造型，可以有很多創意空間。
還有就是找幾十個人，每人手上拿一個聚光小手電，站在幕后，用光點在幕布上做各種造型，這個重點是這一大群人的配合度，還有符合你們公司情況的文案旁白。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節目。
年代秀
燈光秀是靠一大群人來完成的，所有微小的光點都代表公司的一員，在這個節目之后可以安排個互動節目。
提前準備好各個年代的電視劇和動畫片主題曲，每個部門推選兩名代表上臺。通過聽音樂搶答，要說出準確的電視劇名稱。搶答錯誤的直接被淘汰，最后決出冠軍來。
要難度大一些，可以整個我愛記歌詞啥的。
7、公司好聲音
今年最火的綜藝節目是什么?當然是中國好聲音，所以千萬不要放過它，想不想體驗一把轉椅子的樂趣，那就來一場公司好聲音吧。
寫一段和公司產品有關的文案，模仿華少念的加多寶廣告詞。提前給到各部門，讓他們出代表，現場PK，看誰能在最短時間內讀完。
提前讓各部門出代表，現場請公司領導坐在轉椅上做評委，對選手的要求是，不管用什么聲音、什么內容，盡量的去表現，并在規定時間內吸引評委轉身。
x前面的方案，自己部門排成小品劇，完全惡搞。可以拓寬思路，比如“公司好產品”，把中國好生意的形式嫁接到公司銷售場合，或者其他各種特定場合。以此類推，方向可以有很多，讓創意多飛一會。
歌舞表演：改編神曲
去年改編神曲愛情買賣的各種版本還記憶猶新吧，比如設計版的：當初是你要修改，修改就修改，現在又要改回來......
這個節目難度也是有點大，首先要挑選神曲，今年的比如最炫民族風。第一步改詞，然后找人演唱，最后編舞。
降低點難度，可以把改編的歌曲提前錄制，現場放碟就行。編舞嘛，可以參考網上的各種舞蹈視頻，也可以請專業舞蹈老師幫忙。
注意，服裝啊道具啊，這些都是亮點啊。
心愿墻
這個時候可以再安排一個群體參與的溫馨小活動了。可以提前在桌上放好心形便簽紙和筆，主持人引導大家一起在紙上寫上自己這一年的感悟或者來年的愿望，寫完后貼到現場準備好的背景墻上。主持人可以挑選部分讀給大家分享。當然，這個環節也可以和抽獎活動聯系起來搞。
領導秀
最后當然少不了領導的表演了，這個要看各公司風格了，還要看領導自己能不能放得下身段，負責跟領導溝通的同志們可以多搜集些馬云啊這些人的年會視頻，各種惡搞的形象。至于領導表演神馬不重要，重要的是形象一定要出位。化妝啊，服裝啊，是出彩的地方，只要領導一出場，效果基本就達到了。
年會創意活動策劃 7
一、活動目的
1、增強員工的團隊凝聚力，提升xx的.競爭力；
2、對20xx年營銷工作進行總結，對市場業績進行分析；制訂新年度營銷工作總體規劃，明確20xx年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題
一個團隊一個夢想
三、年會時間
20xx年xx月xx日下午x時
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐
四、年會地點
xxx大酒店x樓xx廳
五、年會組織形式
由公司年會工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員
客戶群、領導；邀請業界領導；公司工作人員。
1.會場總負責：xx
主要工作：總體工作協調、人員調配。
2.策劃、會場協調、邀請嘉賓：xxx
主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調、現場資訊采集。
3.人員分工、布場撤場安排：xxx
4.嘉賓接待、簽到xxx
5.音響、燈光：xxx（會前半小時檢查音響、燈光等設備）
6.物品準備：xxx
主要工作：禮品、獎品等物品的準備。
七、會場布置
會場內：
方案：xx
1、舞臺背景噴畫
內容：xx
文字內容：xxx
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、舞臺兩側放置易拉寶各4個，內容：宣傳企業文化。
會場外：
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。
2、酒店入口處掛紅布幅。
3、酒店內放置指示牌。
文字內容：
八、年會流程
形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目，同時公司聚餐。
備注
1.主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭。
2.公司領導上臺致辭。
3.嘉賓致辭。
4.表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲。
外請演員表演節目、中間抽獎。
演出內容：年會節目單
時間：20xx年xx月xx日晚
地點：宴會廳
年會創意活動策劃 8
活動主題：
XX動起來！
活動背景：
計劃舉辦安利年會，歷屆安利年會以模式化：吃飯看節目，沒有什么新鮮感了，員工沒有了參與的積極性、有些員工甚至跑到外面，抽獎時再跑進來，調動不起員工的熱情度，讓員工感受不到公司歸屬感。
活動目的：
1、感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。
2、呈現出精彩豐富，全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感，來年更努力為公司奮斗。
3、調動全體員工的積極性，增進員工之間的交流溝通以及提升團隊協作能力。
策劃思路
1、一開始就動起來
2、員工們動起來
3、老板們動起來
4、大家動起來
活動時間：
20xx年X月X日
活動地點：
廣州花園酒店
活動人數：
公司高層及員工共計1200多人
活動風格：
輕松，活潑，娛樂，有趣
組織形式：
分為活動物料準備小組，活動執行小組，活動安保小組，活動表演安排小組，活動服務禮儀小組。
活動時間安排
20xx年X月X日收到安利公司發出的標書
20xx年X月X日確認年會的最終方案，與相關的活動承辦商簽訂合作合同
20xx年X月X日年會籌辦的細節基本落實，相關的活動的信息傳達到公司各部門
20xx年X月X日確定活動當天的參加人員，并對相關人員進行分組培訓，與各組的負責人對接當天的活動流程及注意細節等
活動前期準備
活動小組籌劃以及舞臺布置、年會相關事宜的確認、與年會人員的聯系通知、活動流程的商討確認、與各部門負責人的聯系溝通年會事宜、相關場地預訂確認、活動物料準備、活動事故的風險評估以及預備方案等
活動內容與流程
1、動漫區拍照簽到模式
2、嘉賓與動漫人物留影
3、灌籃高手真人版表演
4、安利老板和領導登場
5、員工自編熱力四射舞蹈
6、領導們布菜給各餐桌
7、全員參與緊張刺激游戲
8、安利領導百變大咖秀
9、員工節目COSEPLAY
10、獎品豐富的抽獎儀式
11、全體人員共進晚餐
12、謝幕全體合影留念
活動風險評估
1、參與人員過多，動漫留影區擁擠導致動漫板掉下來砸傷人員。
預防方案：在簽到以及動漫留影區安排安保人員進行維護現場秩序，確保現場人員的安全。
2、音響，燈光，麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。
預防方案：活動進行時必須準備多一些現場所需的物料以備不時之需。
活動臨時應急方案
1、活動中以防出現突發事故或不可抗力等自然因素的影響，所以安保人員必須培訓相關緊急措施的知識，要及時進行應急處理。
2、做好活動現場秩序維護，要對活動執行過程中的'不穩定因素進行嚴謹排查。加強防范，巡邏。
活動亮點
亮點一：拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情
亮點二：有趣的動漫留影區，讓人感覺到無比的樂趣
亮點三：領導放下身段百變，讓員工感到領導的親和一面
亮點四：安利老板與老板娘投入模仿，員工看到他們可愛的一面
亮點五：員工參與模仿秀，增進員工的交流溝通
亮點六：員工進行3D模仿秀，提升員工之間的團體協作能
亮點七：進行安利同學會的表演，讓人更了解安利品牌
活動效果
豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會，讓員工過上一個難忘的新年晚會，使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作；活動上的參與增進員工之間的溝通，交流和團隊協作意識，提升企業的綜合競爭優勢。
年會創意活動策劃 9
一、年會主題
一次企業年會，主題很是緊張，如果主題不明白，必將影響到詳細的策動與施行。主題的策動，理當按照公司的經營方針、經營計謀、經營狀態，同時斟酌企業文明和內部市場等身分來確定。
二、年會形式及操縱流程
按照年會主題，計劃出全部年會的形式。一般來講年會形式可以包含如下幾個方面：
1、 回首與預測。這個關鍵顯現的情勢通常為企業帶領發言，即對將來市場情勢的闡發回首，同時，對一年來企業所獲得的經業務績進行總結，并對存在的問題進行闡發，末了向企業全部員工預測下一年或近期方針與籌劃。
2、 帶領高朋致辭。一般來講，企業年會每每會約請幾個主管部分帶領或高朋，是以，年會上須約請他們致辭，讓員工感覺到來自其余方面臨企業的存眷，并以此發生一種驕傲感。
3、 良好員工表揚。這是年會的重頭戲，必定要策動好表揚情勢。表揚情勢可以按如下流程進行： xx
1)分類表揚。如：企業評比出良好員工、良好售賣員、xx販賣獎等，在表揚時一個種別一個種別地分隔進行表揚。
2)分類頒獎。針對分歧表揚種別，約請分歧級此外帶領或高朋頒獎。
以上兩道流程的詳細操縱可以如許進行(別忘了布景音樂，以營建頒獎氛圍)：
A 指定頒獎帶領或高朋下臺，宣讀表揚名單；
B 受表揚員工分種別逐一下臺，擔當帶領或高朋頒獎；
C 頒獎帶領或高朋與受表揚員工合影紀念；
D 臺前開釋禮炮(得當室內放的彩紙禮炮)。
三、年會形式
xx新青年專業團隊可以提供多種創意年會形式，別墅式轟趴年會、酒店式豪華年會、山莊式度假年會、旅行式休閑年會各種創意年會只有你想不到，沒有新青年做不到。
四、年會實施
一個好的策劃方案，最終的效果如何關鍵還在于方案的實施。企業年會的具體實施可以從以下方面著手：
1、 年會場地選擇與布置。
年會場地的選擇須根據參加年會的具體人數和內容來確定。一般考慮這個場地須能夠用于會議、聚餐、演出、與企業所在地的距離等因素。
場地的布置應考慮的因素有：春節臨近時間、年會主題和內容。總體來說，年會場地的布置應該喜慶、爽心悅目，令人興奮。
2、 聚餐菜譜與酒水安排。
菜譜的選擇，應考慮大多數員工的籍貫和當地飲食特色相結合。酒水則考慮具體的人數即可。菜譜和酒水的選擇還要考慮的一項重要因素就是經費問題。
3、 抽獎獎品選擇與采購。
抽獎獎品的選擇和采購應考慮的因素，一是對員工的吸引力，二是獎品的實用性和紀念性，同時，也要考慮的重要因素就是經費問題了。
獎品除了企業自身采購外，還可以根據平時的業務開展范圍和合作伙伴，從中拉一些贊助，并以此拉近雙方的合作關系，同時，也可以節省年會的費用開支。
4、 晚會節目組織與篩選。
節目的組織可以分部門，包括分支機構去落實。比如，每個部門，包括分支機構出一到兩個節目，節目形式和內容可以根據企業需要和年會主題來確定。
節目出來以后，須組織采排，對所有節目從形式到內容上進行審核，最終篩選出參加年會表演的節目。
為了提高排練員工的積極性，可以對所有參加年會表演的節目進行評獎，并給予獲獎節目人員一定的獎勵。
如果安排了節目評獎，還要考慮好評委的選擇和評選標準的設計。
5、 領導與嘉賓確定與邀請。
一般企業年會都會適當地邀請一些相關主管部門的領導或嘉賓前來助興，以示對企業的關懷和重視。至于邀請哪些領導、哪些嘉賓，邀請多少，應該根據年會的規模、主題和內容以及費用來考慮，同時，需要與企業高層領導去確定。
邀請領導和嘉賓時，別忘了設計好漂亮的邀請函，最好把年會相關的信息告知對方。
6、 主持人確定與培訓。
年會主持人的選擇非常重要，直接影響到年會的實際效果。一般選擇兩名，男女搭配，也可考慮多名。主持人選擇的標準：端莊大方、富有激情，性格開朗活潑，親和力強，有一定表演能力，聲音甜美，善于扇情，能極大地調動年會現場員工的情緒。男主持英俊瀟灑，女主持青春靚麗，讓人看到舒服，同時，也是代表企業的形象。 主持人確定后，指定專人根據年會主題、內容和流程撰寫主持人臺詞。臺詞寫好后，交相關領導審核，主要是流程和邀請領導或嘉賓的審核。
最后是根據臺詞對主持人進行培訓，包括著裝、禮儀、出場、臺詞的朗讀、聲音的表達及突發性事件的應急對策等等。
7、 年會項目人員確定與培訓。
一般企業年會根據具體內容劃分出項目小組，并以此確定需要參與的工作人員：
1)年會方案總策劃與監制；
2)年會總執行；
3)年會項目實施小組：
A 迎賓接待禮儀組；
B 物品采購配送組；
C 表彰組；
D 聚餐組；
E 晚會組；
F 抽獎組；
G 宣傳報道組。
項目小組確定后，需確定好每個項目小組的工作職責，并每項具體的工作都有指定責任人，以便每項工作都落到實處。
8、 參會人員迎送住宿飲食安排。
一般企業年會須根據規模、地區和人數考慮外地人員或邀請領導或嘉賓的迎送住宿飲食的安排。讓外地員工有回家的感覺，讓受邀請的領導和嘉賓有貴賓的感覺。
9、 年會費用預算。
這一項是最重要的內容之一，年會的規模和檔次都應在經費允許的情況下來設計和考慮。總體原則：經濟實惠、效果良好，讓大家滿意。要達到這一要求，需要多從年會的形式上去考慮，有創意，有氣氛，有誠意。
五、年會總結年會結束后，別忘了對整個年會的實施進行及時地總結。
除了好的一面，更多地要把存在的`問題找出來，并對問題進行分析，以便來年的年會辦得更成功。
另外，對于年會過程中照片、攝影、和趣聞要及時地通過各種形式報道出來，讓員工在年會過后再次回味年會中的美好感覺。同時，要對年會中默默奉獻的工作人員進行表揚和宣傳，可以編輯一些年會背后的故事，讓員工感受到他們在年會中的美好感覺離不開這些默默奉獻的工作人員的辛勤工作和無私奉獻。
專業年會活動策劃公司，xx新青年專業策劃團隊，專業為客戶提供年會策劃，同學聚會，部門團建等我們不僅輸出創意，我們還有專業場地；專業上我們可以一條龍包攬，靈活上我們還有豐富的組合套餐，我們不僅負責策劃，我們更加著力激發，激發你的快樂，釋放你的天性，用我們的創意讓你的聚會與眾不同。這里的創意天馬行空，這里的執行落地有聲。生日聚會，公司團建，親子郊游，幸福表白，創意求婚，戶外拓展，你想要的，我們都能給，你沒想到的，我們也有準備，我們是新青年創意企劃工作室，我們就做一件事：用我們的創意給你提供新玩法，見證你的幸福與開心。我們的目標是：新青年，新玩法，你負責開心，我負責創意。
年會創意活動策劃 10
一、年會籌備小組
總策劃：xx。
總執行：xx/xx。
成員：xx。
二、年會內容
活動名稱：xx。
活動基調：喜慶、歡快、盛大、隆重。
活動主題：以客戶為中心，以奮斗者為本。
活動目的：對20xx年公司的工作成績進行總結，展望公司20xx年的發展愿景。同時豐富員工企業文化生活，激發員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。
活動日期：20xx年x月xx日x點-x點。
活動地點：xx酒店。
參會人數：xx置高171人、xx科技112人、廠商30人，共計313人。
參會人員：xx置高員工、xx科技員工、特邀嘉賓。
活動內容：總經理致辭、文藝匯演、晚宴。
三、工作分工
(一)文案組(負責人：xx)成員5名。
負責主持人形象設計，串詞、祝酒詞起草、審核。
總經理講話稿起草、審核。
(二)會場布置組(負責人：xx)成員5名。
負責設計、聯系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作。
負責鮮花或花籃的采購/租賃。
現場攝影、DV攝像、照相。
開場PPT制作，年會期間除節目音樂外所有音樂搜集。
負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，并播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等。
會場安全檢查(消防、電源、設備等)。
(三)節目組(負責人：xx)成員5名。
1、節目類型：唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。
2、選取節目規則：以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節目簽，從中選取一個類型節目表演。
3、節目質量標準：若彩排時達不到質量要求，須重新編排直到達到要求為止。
4、節目彩排時間：x月xx日—x月x日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客戶為中心，以奮斗者為本”。節目組負責人具體工作如下：
負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作。負責節目的編排及演出的順序和流程銜接。負責聯系租用或購買節目所需的`服裝道具和主持人、演職人員的化妝等。負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等。負責安排文藝節目評委及獎項設置。負責確定頒獎人員。
(四)迎賓組/禮儀組(負責人：xx)成員5-6名。
年會進場入口處迎接嘉賓，并引領入座。負責嘉賓、參會人員的簽，并發放年會禮品(做好登記)。負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放。負責年會過程中放禮炮。
(五)后勤組(負責人：xx)成員5名。
負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放。負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。
四、活動費用預算
xx。
五、相關注意事項
(一)活動前
年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。在年會開始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。確保年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。
(二)活動中
對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機的開通(統一設置振動)便于及時聯絡。一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節奏的把握都是非常重要的。
(三)活動后
年會后期的紀念視頻制作、發放(由行政人事部部制作DVD，行政人事部部統一發放，每人一張年會照片的收集及保存。
年會創意活動策劃 11
一、活動目的：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節日的關懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的.舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好20xx年春節。
二、活動主題：
工作回顧，激發精神
三、活動時間：
20xx年1月20日
四、活動地點：
xxx
五、活動參與主體：
xx公司全體員工及各級領導
六、活動主持：
xxx、xxx、xxx
七、活動方案：
（共分兩部分，共計2個半小時左右）
（一）優秀員工表彰大會
1、總經理上臺為我們作工作總結時間：20分鐘
2、書記宣讀表彰決定，并對優秀員工進行表彰時間：20分鐘
3、優秀員工代表發言時間：20分鐘
4、董事長講話時間：10分鐘
年會創意活動策劃 12
一、年會主題：
xxxx化工有限公司20xx年度年終總結會
二、年會時間
20xx年01月04日下午13點30分至16點30分
活動時間：13:30–16:30
會餐時間：16:30–18:00
3、年會地點
xxxx化工有限公司員工餐廳
4、年會參會人員
公司全體員工
5、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
（一）年會議程安排：
13:30 全體員工到達員工餐廳，等待年會會始；
13:30-13:50 進行年會第一項，董事長做新年賀詞；
13:50-16:30 進行年會第二項，由各部門表演文藝節目（包括部門合唱、個人獨唱等），中間穿插游戲；
16:30-18:00 大會進行第三項，全體員工會餐，各部門領導祝詞；
18:00 年會結束，員工散會休息，收拾年會會場。
（二）13:50-16:30 娛樂時段：
1）文藝節目（2-3個節目）
2）游戲1：搶椅子 用具：7把椅子，圍成一圈；
游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，8個人轉圈圍著椅子走，音樂停，8個人搶坐，沒搶到椅子的表演節目。
3）文藝節目（2-3個節目）
4）游戲2：蘿卜蹲 游戲規則：幾個人（超過兩人）分別代表一種蔬菜或水果，一人先開始，說：”xx蹲、xx蹲、xx蹲完、xx蹲（另一人代表的蔬菜或者水果），被叫到的人繼續說下一個，如果說錯或者被叫到的人沒蹲則被淘汰。
5）文藝節目（2-3個節目）
6）游戲3：套圈 用具：塑料圓環、玩具、水杯、鑰匙鏈、一元硬幣、肥皂
游戲規則：每人每次發5個圓環，套中目標即可獲得所套物品，規定位置外、碰到、碰倒所套物品不算。
7）文藝節目（2-3個節目）
（三）會餐安排：
16:30 會餐正式開始，主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。
16:30-18:00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通。
6、年會準備及相關注意事項
（1）年會的.通知與宣傳：公司辦公室于今天向各部門發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
（2）會場布置。內容：”xxxx化工有限公司20xx年度年終總結會”
（3）物品的采購：游戲獎品；會場布置所需氣球、打氣筒、彩筆彩帶、彩紙（可以包裹燈管）、彩噴、所需酒水、各類干果小食品等。
（4） 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好年會活動現場的拍照工作。
7、年會籌辦任務
任務與分工
責任人
會務前期、中期協調工作
主持人
物品購置（游戲獎品、氣球、打氣筒、拉花、酒水、各類干果小食品）
會場布置
現場拍照
年會創意活動策劃 13
一、活動目的.：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節日的關懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好20xx年春節。
二、活動主題：
工作回顧，激發精神
三、活動時間：
20xx年1月20日
四、活動地點：
xxx
五、活動參與主體：
xx公司全體員工及各級領導
六、活動主持：
xxx、xxx、xxx
七、活動方案：
（共分兩部分，共計2個半小時左右）
（一）優秀員工表彰大會
1、總經理上臺為我們作工作總結時間：20分鐘
2、書記宣讀表彰決定，并對優秀員工進行表彰時間：20分鐘
3、優秀員工代表發言時間：20分鐘
4、董事長講話時間：10分鐘
年會創意活動策劃 14
傳統的年會活動大家最為熟悉，一般都在室內舉行，有晚宴、歌舞表演或者互動游戲。企業員工可以展現自我才藝，或者是玩一下游戲，這樣的年會遠離都市喧鬧，大家坐在一起互相交流自己內心的感受，更好的促進交流。
在酒樓用餐，大部分人難免會顯得拘謹，本來是個好好的公司聚會卻成了形式和擺設。倘若將聚餐的地方改在沙灘邊或者燒烤場，在火苗飄飄的炭火旁，響起拉丁風情的鼓聲，空氣中彌漫著燒烤的香味，豈不能更好的增進同事間的感情?烤肉飄香、紅酒誘人，圍坐在炭火旁大快朵頤，推杯換盞間約定新年目標，你言我語中留下深厚友誼。而一些員工自制的小節目為本來火熱的氣氛增添了更多激情，年會活動在紅紅火火中結束，給公司來年的業務帶來吉祥之照。
主持1：“教師節”這個節日我們并不陌生，你知道“教師節”的來歷嗎?其實早在1932年，規定6月6日為教師節，解放后廢除了6月6日的教師節，改用“五一國際勞動節”同時為教師節，但教師沒有單獨活動，沒有特點。而將教師節定在9月10日是考慮到全國大、中、小學新學年開始，學校要有新的氣象。新生入學伊始，即開始尊師重教，可以給“教師教好、學生學好”創造良好的氣氛。
休閑年會活動，顧名思義，脫掉正裝，換上久違的休閑服，帶著輕松的心情，去郊外度假村策劃一次悠閑的年會活動。在保齡球道上、在臺球案旁、在激情歡唱的氣氛中，一試身手一搏高低。在餐臺前推杯換盞、在牌桌上一試運氣，一派輕松自在的場面!郊外的夜晚，您可小憩在庭院、長廊;可躺在床上數著清晰可見的.繁星;可約上三五好友借這難得的機會談天說地，或者圍聚在篝火旁歡歌笑舞，看那騰空而起的焰火。
通過運動會的形式，舉辦一些趣味運動項目使成員參與其中，達到挑戰個人能力，提升身體素質，熔煉團隊的目的。員工在工作壓力下，缺乏運動卻難以得到很好的方式排解，而策劃一場趣味運動年會活動也是非常不錯的。
虎年將至，再次感謝您對中國國旅(四川)公司的支持與厚愛!恭祝您在新的一年大展宏圖、闔家幸福、身體健康、平安如意!
負責嘉賓、參會人員的簽，并發放年會禮品(做好登記);負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;負責年會過程中放禮炮。
如若在寒冷的冬季舉辦年會活動，以溫泉景區為主，泡個溫泉，可以說是一個比較新穎的年會活動模式。中國溫泉文化源遠流長，遠古時代，我國勞動人民就把壬夫和丁芊作為“溫泉之神”加以崇拜。溫泉富含鈣、鈉、鉀、鋅、氟、氡等30多種對人體有益的礦物質和微量元素，對治療皮膚病有顯著療效，對防治心腦血管疾病有較好效果，溫泉水還有擴張血管，對改善血液循環促進新陳代謝，美容美體，改善體質，加速關節機能恢復以及解酒醒神等功能。在享受健康的同時，平時各自奔忙的同僚們還可以坐下來談談心，拉近彼此之間的距離，讓整個團隊更加和睦，更加團結!同時設計一些溫泉娛樂項目，競技游戲等，讓您“泡”出有品質的年會活動!
拓展年會活動，就是把年會活動節目和拓展培訓結合，在戶外做的一場年會活動，具體說來就是以拓展訓練項目為主體，利用戶外的特殊場景，通過一系列精心設計的模擬生活與工作場景的活動，在解決問題、應對挑戰的過程中，達到“激發潛能、熔煉團隊”的目的。
有效的開展活動及節目，讓學校的領導，師生更好的了解我校的一年比一年逐步的提高。有利于更好的展望我校的未來。
年會創意活動策劃 15
一、年會主題：
“xx有限公司20xx年會晚宴”
二、年會時間。
20xx年1月15日下午18:00至21:00。
晚宴時間：19:00——21:00。
組織離開：21:00——21:30。
三、年會地點。
xx二樓宴會廳。
四、年會目的及意義。
2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力;。
3、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;。
4、加強領導與員工之間的.互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡;。
五、年會參會人員。
公司領導及全體員工。
六、年會流程與安排。
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
18:00—18:10大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣布大會開始。
18:10—18:15大會進行第二項，總經理總結，致祝酒辭、宣布開席。
18:15—21:00宴席時間。
宴席期間穿插員工互動節目【游戲-頒獎-代表發言】。
19:00—19:15。
游戲1：吃喝大作戰。
游戲規則：每一組兩位成員，選出兩組對抗比賽，最先將主持人設置瓜子嗑。
完、啤酒吸盡的小組獲勝。共四組參與競賽，勝出的兩小組再決賽、爭奪冠軍。
游戲物料：3包袋裝瓜子;8瓶啤酒;一包吸管。
游戲獎品：冠軍小組，2×高露潔套裝;亞軍小組，2×沐浴手套。
19:15—19:30。
抽獎環節：抽取《四季平安-壹佰圓》獎項32人次;。
抽獎人員：xx。
19:30—19:45。
游戲2：心有靈犀猜成語。
游戲規則：以兩人為一組。一個用肢體動作或語言(但不能說出成語中的任。
何一個字)向同伴提示!游戲可舉行5個回合。
游戲物料：紙片a4、成語。
游戲獎品：
1)黑人牙膏×2;
2)佳潔士牙膏×2。
3)佳潔士牙膏×2;
4)祥龍公仔×2;
5)祥龍公仔×2。
19:45—19:55。
抽獎環節：抽取《五福臨門-壹仟元》獎項3人次;。
抽獎人員：吳明俊。
19:55—20:10。
游戲3：擰毛巾。
游戲規則：以三人為一組比賽擰毛巾，最后一個將毛巾擰出水的參賽者獲勝。
(以水滴在紙巾上面為準)。游戲可舉行男士兩回合，女士一個回。
合。
游戲物料：帶水毛巾2條、面巾紙2盒。
游戲獎品：男優勝，煙灰缸×2;女優勝，米奇飯盒×1。
20:10—20:30。
尾聲：招財進寶包餃子。
游戲規則：三男組隊、三女組隊進行男女包餃子比賽，規定時間(十分鐘)。
內包的最快最好的一組獲勝。
游戲物料：餃子皮/餡、盆子。
游戲獎品：立白×2;沐浴液×4(參賽者自由分配)。
20:30—20:40。
抽獎環節：抽取《二龍騰飛-貳仟圓》獎項2人次;。
抽獎人員：吳明鴻。
抽獎環節：抽取《龍騰虎躍-叁仟圓》獎項1人次;。
抽獎人員：吳清勇。
20:40—20:55。
恭喜發財吃餃子。
吃餃子博驚喜，誰人吃到有錢幣的餃子即獲得吳總經理特別頒發的驚喜一份!
20:55—21:00總經理頒獎。
七、年會結束。
組織離開：21:00——21:30。
附錄。
主持人開場白：
尊敬的各位領導、各位同事大家晚上好!很榮幸能夠站在這里和公司全體同仁一起分享收獲的喜悅，暢想未來的輝煌。在過去的每一天里，公司的每一天都在變化，都在前進。xx的發展離不開公司領導層的英明決策與領導，這也是大家齊心協力換來的豐碩成果!新的一年開始，我們更要攜手共進、再創輝煌!
20xx年年會晚宴晚現在開始!讓我們掌聲有請吳總為我們發言——。
晚宴結束語：
快樂的時光總是那么短暫，團聚的日子特別讓人感動，現在我宣布：索力晚宴到此結束。祝福大家新春快樂，心想事成!謝謝各位。
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