推廣年終工作總結
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，讓我們一起認真地寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢？以下是小編為大家整理的推廣年終工作總結 ，歡迎大家分享。
推廣年終工作總結 1
斗轉星移，歷史的車輪剛輾過20xx年，時間的腳步已邁進20xx年，數數手指頭，我已在產品推廣部工作了九個月。過去的九個月里，在公司領導的指導、同事的關心、自己全身心的投入下，較好地完成了每次推介會的工作，為了在20xx年里，把工作做得更好，現將20xx年度推廣部工作總結如下：
（1）不足的地方總結有以下幾大點：
一、主題不鮮明：
主題是一場活動的中心靈魂，而這個主題必須是能夠推動銷售的，同時一切的操作都圍繞主題展開，不同的主題則在操作方式上有所不同。很多的時候主題只是開場白一帶而過，接下來的流程與主題并沒多大聯系，水機專場與睡眠專場也不明確，水機專場也講睡眠系統、睡眠專場也講水機。
二、 因循守舊、缺少創新
每次活動的程序都差不多，不外乎就是講座、實驗、拍手歌、搶板凳，就連方案也是在原版上改時間、地點，而沒有過多的考慮主題。藉口就是“以前一直都是這樣的”！也曾想過改變流程、改變講座形式……有些想法還未嘗試就被“豐富經驗”的人士夭折了，自己也怕失敗，干脆也就放棄了。每場活動就像機械人似的重復著相同的動作，總覺得工作很忙，但卻不知在忙些什么！就連抽獎券也要花一個下午的時間來準備，不懂得去尋求方法解決。
三、缺乏與顧客溝通
我們面對的客戶人群大部份是中老年人，會場上講的'話及節目都要是他們喜歡的，首先我們要了解他們的想法、需求，才能有目的地講些他們都愛聽的話、唱些他們都熟悉的歌，從而引起共鳴，營造現場氣氛。也可事先了解顧客的喜愛，提前安排準備，也可請一些專業演員現場表演，提高娛樂節目質量。老年人掛在嘴邊的話就是“以前……”，愛回憶往事，我們多把動人的往事搬到舞臺上重映；老年人追求的就是健康長壽，我們可在會場上教唱歌、跳舞，動作要簡單，引導健康理念。總之，讓顧客來到會場上，全身心放松，沒壓力，盡情投入！
四、模板講解吸引力不大
大大小小的每場活動幾乎都有模板講解，形式內容也不變，時間也控制得不好，太長。模板內容沒有及時更新，講解時沒分重點，時間一長，顧客就不愿意原下去，不但沒有達到效果，反而使顧客覺得會場氣氛悶。模板的講解固然重要，要顧客了解我們的產品是必然的，但不能以講課的方式強加給他們，在今后的活動中，模板的講解時間可縮短時間，控制在10分鐘以內，講解人的話語要通俗易懂、生動。今后也可用生活中真實的短片、圖片代替模板講解：
1、到老顧客家時，采訪他們使用產品的效果；
2、公司員工處理顧客投訴的過程；
3、 貧困家庭與公司產品的動人畫面；
4、對新顧客進行追蹤報導
五、工作不注重細節
推廣部的工作很瑣碎，有些事不做的話，似乎不會有很大的影響，例如簽到、洗手間批示、臺詞的準備、白大褂白手套是否干凈、音響燈光不夠專業……這些細節的地方，很有可能就會影響到整場活動的效果，百分之一的服務“缺陷”，就會導致用戶百分之百的“不滿意”。
（2）20xx年的工作計劃重點如下：
1、 會前準備工作一定要策劃周密，環環相扣，活動的細節要盡善盡美，給顧客高科技公司的深刻印象。
2、 按事先安排好的程序進行，順序一定不能顛倒。但每場活動的順序不能都一樣，以免使老顧客厭煩。會場的節目、游戲要設法烘托氣氛，招數要常變常新。
3、主持人的臺詞一定要告訴大家我們是為大家服務的，公司提供的是健康和服務，而不僅僅是產品。會中內容要精練，圍繞主題有目的展開工作，節目安排短小精悍、點到為止，讓顧客感覺意猶未盡。
4、策劃時要因時、因地、因人結合當地不同的風土人情做策劃，主題要鮮明，內容要以情動人。
5、會中多與顧客溝通交流，會后總結。具體做法是最少一個月進行一次調查，在會場上派發調查表。
6、會中多與顧客互動，把生活中最真實的東西搬上舞臺。
我深知20xx年的工作很艱巨，只要我們心中永存信念——做好推廣部工作、營造好的氛圍、促進銷售，憑著一顆火熱的心全身心投入工作，不怕失敗挫折，在失敗中找經驗。
推廣年終工作總結 2
20xx年過去了，一整年我所負責的還是網絡推廣工作，真可謂一年來感慨頗多。
所有的工作：行業和地區網站關鍵詞排名、xx鏈接、xx網資訊、xx指導網資訊、博客更新，微博更新等。偶爾也有一些廣告合作，頻道合作，院校合作等。
其實整體回想起一年的工作，覺得收獲并不大，回想起20xx年初，我產假后剛來上班時，我們推廣組開始分成兩批隊伍，我們這一組共五個人，既要帶新人，又要熟悉自己的工作，算得上十分忙碌，起初隨著公司慢慢推出行業和地區網站，我們所需要的人手也越來越多，從招人，帶人，人員流動，到自己的工作同時不能耽擱。觀看著xx的變化，同時在自己的努力下也同樣希望關鍵詞能提高上去。
但工作中有起起伏伏，有時候關鍵詞排到了第一頁，但過段時間xx調整又會掉下去幾天，甚至有些詞怎樣做都排不上去，這也是一直頭痛的問題。
到了第二季度，其實那時的工作也基本上是邊做自己的工作邊觀察組內人員的工作，因為新人有很多地方可能有自己個性的一面，不按要求做，或容易做錯哪些工作，要不斷地檢查，教導，修改過來。公司也同時推出了一個旅游網站，我們繼續加旅游方面相關資訊，但因各種原因，一個月左右的時間，我們停止了這方面的工作。
慢慢地到了第三季節，人員有所流動，本來兩個推廣組十個人，到季度末和第四季度初只剩下了三個人，兩組歸成一組，我們幾乎每天重復著同樣的工作。發文章，找鏈接，換廣告，希望關鍵詞能夠排上去，排的更穩一些。
在我們的工作中，首先說起加資訊文章，要求每一篇文章的標題需在xx查看收錄篇數，適當作一修改，要求每一篇的文章的第一段自己編輯，在每個人手中的八至九個站，然后再有xx網及xx資訊網，大概我們每人要發布20篇左右，這也占據了不少時間。再次說到友情鏈接，這是一個需不斷尋找，不斷檢查的工作，發現對方網站被K的，降權的，或是刪除掉我站的，就要及時處理，然后再找新的合適的鏈接上去，這個工作也是幾乎每天必做。目前每個人也負責十個左右的博客，一周更新三次左右，每次大概20-30篇文章。
目前，我們推廣組三個成員，共負責及旗下共10個網站的推廣，每天除了忙碌幾乎不想用別的詞語形容。雖然關鍵詞排上去公司有一定的獎勵，但做到今天，發自內心的似乎不再看重那些獎金，而是關鍵詞能夠排上去就十分開心，因為自己的工作有了成效，同樣是對自己工作的肯定。但似乎效果還是不太理想，xx經常調整，同時也在尋找著自己的問題出在哪里，是因為我們都是同一IP下的.網站推不上去嗎？是因為xx太亂，還是因為發的文章還存在問題？感覺自己缺少一個方向，有時候也有做的很迷茫的時候，不想自己白白的坐在這里浪費時間，更想對得起公司出的這份工資。
20xx，又是一年的開始，熱切的希望自己能盡快地找到一個方向，完成公司賦予我們的工作，將我們的推廣組成員帶好，一起將工作做的更好，使自己更有價值。
推廣年終工作總結 3
過去的九個月里，在公司領導的指導、同事的關心、自己全身心的投入下，較好地完成了每次推介會的工作，為了在20xx年里，把工作做得更好，現將年度推廣部工作總結如下：
推廣部的工作大致可分為三大點：會前、會中、會后。會前的工作是策劃準備工作;會中的工作是幫助銷售工作;會后的工作是總結當天會議的得失利弊，摸索經驗，避免下次會議出現同樣的錯誤。20xx年的工作缺乏創新，不注重細節，時間久了就變得機械化了，不足的地方總結有以下幾大點：
一、主題不鮮明：
主題是一場活動的中心靈魂，而這個主題必須是能夠推動銷售的，同時一切的操作都圍繞主題展開，不同的`主題則在操作方式上有所不同。很多的時候主題只是開場白一帶而過，接下來的流程與主題并沒多大聯系，水機專場與睡眠專場也不明確，水機專場也講睡眠系統、睡眠專場也講水機。
二、因循守舊缺少創新：
每次活動的程序都差不多，不外乎就是講座、實驗、拍手歌、搶板凳，就連方案也是在原版上改時間、地點，而沒有過多的考慮主題。藉口就是以前一直都是這樣的!也曾想過改變流程、改變講座形式……有些想法還未嘗試就被豐富經驗的人士夭折了，自己也怕失敗，干脆也就放棄了。每場活動就像機械人似的重復著相同的動作，總覺得工作很忙，但卻不知在忙些什么!就連抽獎券也要花一個下午的時間來準備，不懂得去尋求方法解決。
三、缺乏與顧客溝通：
我們面對的客戶人群大部份是中老年人，會場上講的話及節目都要是他們喜歡的，首先我們要了解他們的想法、需求，才能有目的地講些他們都愛聽的話、唱些他們都熟悉的歌，從而引起共鳴，營造現場氣氛。也可事先了解顧客的喜愛，提前安排準備，也可請一些專業演員現場表演，提高娛樂節目質量。老年人掛在嘴邊的話就是以前……，愛回憶往事，我們多把動人的往事搬到舞臺上重映;老年人追求的就是健康長壽，我們可在會場上教唱歌、跳舞，動作要簡單，引導健康理念。總之，讓顧客來到會場上，全身心放松，沒壓力，盡情投入!
四、模板講解吸引力不大：
大大小小的每場活動幾乎都有模板講解，形式內容也不變，時間也控制得不好，太長。模板內容沒有及時更新，講解時沒分重點，時間一長，顧客就不愿意原下去，不但沒有達到效果，反而使顧客覺得會場氣氛悶。模板的講解固然重要，要顧客了解我們的產品是必然的，但不能以講課的方式強加給他們，在今后的活動中，模板的講解時間可縮短時間，控制在10分鐘以內，講解人的話語要通俗易懂、生動。今后也可用生活中真實的短片、圖片代替模板講解：
①、到老顧客家時，采訪他們使用產品的效果;
②、公司員工處理顧客投訴的過程;
③、貧困家庭與公司產品的動人畫面;
④、對新顧客進行追蹤報導
五、工作不注重細節：
推廣部的工作很瑣碎，有些事不做的話，似乎不會有很大的影響，例如簽到、洗手間批示、臺詞的準備、白大褂白手套是否干凈、音響燈光不夠專業……這些細節的地方，很有可能就會影響到整場活動的效果，百分之一的服務缺陷，就會導致用戶百分之百的不滿意。
工作計劃重點如下：
一、會前準備工作一定要策劃周密，環環相扣，活動的細節要盡善盡美，給顧客高科技公司的深刻印象。
二、按事先安排好的程序進行，順序一定不能顛倒。但每場活動的順序不能都一樣，以免使老顧客厭煩。會場的節目、游戲要設法烘托氣氛，招數要常變常新。
三、主持人的臺詞一定要告訴大家我們是為大家服務的，公司提供的是健康和服務，而不僅僅是產品。會中內容要精練，圍繞主題有目的展開工作，節目安排短小精悍、點到為止，讓顧客感覺意猶未盡。
四、策劃時要因時、因地、因人結合當地不同的風土人情做策劃，主題要鮮明，內容要以情動人。
五、會中多與顧客溝通交流，會后總結。具體做法是最少一個月進行一次調查，在會場上派發調查表。
六、會中多與顧客互動，把生活中最真實的東西搬上舞臺。
我深知工作將會更加的艱巨，但只要我們心中永存信念，——努力做好推廣部工作、營造好的工作氛圍、促進銷售，憑著一顆火熱的心全身心投入工作，不怕失敗挫折，勇往直前!
推廣年終工作總結 4
一、年終工作總結的重要性
年終工作總結是對個人工作的客觀評價，既是對過去一年工作的回顧與總結，也是對未來工作的展望與規劃。通過年終工作總結，可以發現自己在工作中的不足之處，總結經驗教訓，進一步提高工作能力與水平。同時，年終工作總結還可以使我們更加全面地了解自己在過去一年中的工作成就，增強工作的自信心和滿足感，為新的一年制定更好的工作目標。
二、年終工作總結的寫作要點
1. 詳實回顧：回顧過去一年的工作進展，詳細記錄每個項目的完成與收獲，以及自己的角色和貢獻。
2. 分析總結：對每個項目的成功與失敗進行深入分析，找出問題的原因和解決方案，總結經驗教訓。
3. 自我評估：客觀評估自己在工作中的表現，列舉自己的優點與不足，提出改進的辦法和目標。
4. 展望未來：根據回顧和總結的基礎，制定明確的工作目標和計劃，提升自己的工作能力和水平。
三、年終工作總結范文（1500字）
尊敬的領導：
您好！值此年終之際，我謹向您提交我個人的年終工作總結報告，以回顧過去一年的工作，總結經驗教訓，展望未來的工作方向。
一、工作回顧與總結
1. 項目A
在過去一年中，我負責領導了重點項目A的推進工作。通過有效的計劃與協調，我們成功地完成了項目的目標，并在預定時間之前交付了可運營的產品。在項目過程中，我認真組織團隊開展工作，確保各個環節的順利進行。同時，我也積極與其他部門進行溝通，提供支持與合作。項目A的順利完成，不僅取得了可觀的`經濟效益，也為的品牌聲譽樹立了良好的形象。
2. 業績提升
通過不懈的努力和持續的學習，我在過去一年中取得了明顯的業績提升。在銷售方面，我成功開發了一批新客戶，為帶來了可觀的銷售額。在團隊協作方面，我積極參與團隊活動，分享自己的經驗與知識，促進了團隊的良性發展。同時，我也注重自身的專業能力提升，在行業研討會上深入學習和交流，不斷拓寬自己的視野。
3. 不足與改進
在工作中，我也面臨一些挑戰和困難。在項目A的推進中，我有時候過于注重目標的實現，忽略了團隊成員的需求和溝通。這給團隊帶來了一些不必要的壓力和負面情緒。此外，我也意識到自己在時間管理方面還有不足，有時候會出現工作緊張和整體規劃不夠合理的情況。因此，我計劃通過培訓和學習，提升我的團隊管理能力和時間管理能力，做到更加高效和有效地組織工作。
二、展望未來的工作
基于過去一年工作的回顧與總結，我制定了以下的展望未來的工作方向：
1. 提高團隊合作能力：加強團隊內部的溝通和合作，建設更加和諧的工作氛圍，提高團隊的效能和創造力。
2. 深入學習專業知識：跟蹤行業動態，不斷學習和更新自己的專業知識，提高自己在工作中的競爭力。
3. 推動創新思維：鼓勵員工提出創新性的想法和建議，通過創新來推動產品和服務的升級和改進，提升的競爭力和市場占有率。
4. 加強人際關系建設：提高自身的溝通能力，積極參與的業務和社交活動，擴展社交網絡，為業務拓展提供有力的支持。
總之，過去一年我在工作中經歷了成就與困難，也在不斷地成長和提升。展望未來，我將堅持學習和進步的態度，不斷提高自己的工作能力和水平。我相信，通過共同努力和團隊的合作，我會取得更加出色的成績。
謝謝您的關注與支持！
推廣年終工作總結 5
為了全面落實市委、市政府關于“兩翼”區縣農戶萬元增收計劃，促進農民收入較快增長，確保全縣農戶三年內實現萬元增收目標，以兩翼農戶萬元增收工程為契機，以發展規模養殖業為重點，搶抓草食牲畜產品價格高、政策支持力度大的良好機遇，堅持生產發展與疫病防治并重的工作方針，積極構建現代畜牧業發展體系，全縣畜牧業取得了前所未有的好成績，進入了生產不斷發展、質量不斷提高、實力不斷增強的新階段。總體上講xx年我縣畜牧工作機遇很好，政策較硬，亮點很多，成效很大。
一、畜牧業生產各項指標全面超額完成任務
今年，草食牲畜產品市場價格之高前所未有，各級政府對畜牧業的投入之大前所未有。在市場拉動和政策驅動的雙重作用下，我縣農民養殖積極性之高也是前所未有，養殖致富熱直線“升溫”，全縣畜牧業發展又好又快，呈現出“三增一減”的可喜成效。
（一）畜禽飼養總量增長
全縣全年山羊飼養量實現98.56萬只,其中存欄43.69萬只,出欄54.87萬只，比上年增長36.56%；
牛飼養量達24.24萬頭，其中存欄19.12萬頭,出欄5.12萬頭，比上年增長13.53%；
生豬飼養量達162.18萬頭，其中存欄67.97萬頭(能繁母豬6.85萬頭,比去年減少0.1萬頭，出欄94.21萬頭，比上年增長34.3%；
小家禽飼養量達1000萬只，出欄630萬只（其中雞470萬只，鴨及其它160萬只），分別增長63.79%和55.86%；
飼養量、出欄量及增幅均可位居全市前列,畜禽生產主要指標年增長幅度均超過18%。
(二畜產品產量增長
全年肉類總產量8.87萬噸，比上年增長36.25%，其中豬肉產量6.78萬噸，比上年增長36.24%。禽蛋產量0.54萬噸，比上年增長13.04%，羊肉產量0.71萬噸，比上年增長36.54%,牛肉產量056萬噸,
比上年增長14.29%。
（三）畜牧業收入增長
全縣畜牧業總產值12.5億元，比上年增長20.39%，農民人均牧業現金收入突破千元大關，達1400元以上。
（四）畜禽發病死亡率下降
全縣全年畜禽發病死亡率為：豬1.9%，牛0.2%，羊0.5%，家禽8%，控制在國家審定標準以下。全縣因為禽發病死亡率下降養殖業減少損失2500萬元以上，農民人平減少損失35.72元。
二、業務工作及主要做法
（一）抓遺傳資源庫建立，加大遺傳資源的保護與開發力度。
xx年我縣與畜科院合作，對酉州烏羊和麻旺鴨進行保護與開發利用，建立了酉州烏羊和麻旺鴨遺傳資源庫，進行了活體與組織、胚胎保種，建立了酉州烏羊和麻旺鴨遺遺傳資源保種場，建立了保種戶，劃定了保種區，開展了酉州烏羊胚胎移植工作，胚胎移325只，目前已產羔85只，利用扶貧資金對酉州烏羊保種區內的貧困戶進行保種式開發利用，同時加大了對酉州烏羊保護力度，縣政府出臺了[xx]xx號文件，文件規定：對保種區內的純繁戶年存欄酉州烏羊20只以上，每只保種補貼500元。
（二）抓草原監測工作，為發展草食畜牧業提供理論依據。
xx年xx月xx日市草原監測工作會在我縣召開以來，根據市畜牧技術推廣總站的安排部署，我站草原監測工作組精心組織，優化方案，發揚五加二、白加黑的精神，圓滿完成了草原監測工作任務。監測組起早摸黑野外調查18天，徒步行程數百公里，拍攝照片500多張，監測了暖性草叢草地和暖性灌草叢草地兩大類草地，共完成了20個樣地草原地面監測、草原生態環境調查、20個養殖農戶入戶調查、4個牧草信息調查、1個草原類型信息調查工作任務，調查數據經市級主管部門審核合格。監測結果全縣草原主要分布在海拔353米至1390米之間，我縣草原生態狀況良好，多數得到合理利用或輕度利用，少數未利用，個別輕度超載。草原平均鮮草產量（不計再生草）為6435.05公斤/公頃，風干重為2342.9
公斤/公頃，全縣總鮮草產量估算達113萬噸（全縣可利用草地面積為17.6萬公頃），干草可達41萬噸。加之我縣飼料作物(紅苕藤、蔬菜等年產量約30萬噸，再加上農作物秸稈、林木果葉飼料等，全縣理論載畜量約為35萬個牛單位。
（三）抓規模化養殖，促進畜牧業上檔提速。
在農村千家萬戶養殖量持續下降這一不可逆轉的形勢下，大力發展規模養殖業，才是壯大畜牧產業的根本出路。我們緊緊圍繞“養殖抓規模”這一關鍵問題，方向性課題，切實加強技術指導和產業服務，突破性建設高標準、高起點的規模化養殖小區（場），扶持發展中小規模養殖場（大戶），全縣規模化養殖程度進一步提高，傳統型的養殖格局已經徹底打破，逐步朝向建立現代化畜牧業發展體系。全縣新建規模化養殖小區（場）35個，其中山羊養殖小區（場）25個，養豬小區（場）8個，養牛小區（場）2個，新建各類適度規模養殖戶6300戶，規模化養殖飼養量占全縣養殖總量的35%，極大促進了規模養殖業迅猛發展，促進畜牧業上檔提速。
（四）抓山羊養殖小區建設，推廣“12345養羊模式”。
為了推進我縣山羊產業持續健康發展，做大做強做優山羊產業，提高養羊業的經濟效益，山羊養殖小區建設按照科學規劃，合理布局的原則，充分利用豐富的草山草坡及秸稈資源，大力發展山羊生產，xx年我縣已建成25個山羊養殖小區，即園梁山片區的毛壩、木葉、興隆、腴地，涂市；
酉西片區的蒼嶺，丁市，酉東片區的車田，泔溪等鄉鎮；
規劃的每一個鄉鎮建3——5個養殖小區，每一小區要求建20戶示范戶，戶平均存欄能繁母羊20只以上，年出欄商品羊50只以上，我縣在山羊養殖主要推廣“12345養羊模式”（養殖小區、整村推進），即“一個農戶建設一棟標準化羊舍、飼養20只能繁母羊、種植3畝優質牧草、修建40平方米的.高床羊舍，年出欄商品肉羊50只，年純收入經濟1萬元）”。
（五）抓生豬生產，推廣南方模式，精心打造“公司+農戶”模式，助推“萬元增收計劃”。
南方模式：（1）為特困農戶擔保建豬圈，在商品豬生產環節，靈活運用“公司+農戶”、“公司+基地（合作社）+農戶”的模式，將農戶納入生豬生產體系，采取“五戶聯保”加“公司擔保”的模式，為農戶籌集啟動資金，幫助農戶統一規劃、建設標準化豬舍。xx年發展養戶150戶。（2）委托養殖，公司承擔全部市場風險，農戶承擔一定程度的養殖風險，并運用“五統一”模式，即“統一供種、統一防疫、統一技術、統一飼料、統一回收銷售”公司承擔100%的市場風險，降低農戶養殖的風險，農戶養豬所需的技術培訓與指導免費，豬苗，飼料、疫苗、獸藥掛賬且送到農戶的豬舍里，肥豬保價回收統一銷售，實現農戶低成本創業和零風險。（3）回收結算，公司保價回收農戶育肥豬，結算時扣除公司投放的豬苗，飼料、疫苗、獸藥成本，分批結算、歸還貸款后，在行情低迷時確保農戶有不低于50元/頭的收益。
（六）抓秸稈青貯技術，提高秸稈綜合利用率。
大力推廣秸稈青貯、種草、肉羊育肥技術，加快草食動物產業化發展。建成了200個秸稈養畜示范農戶，新建了2500立方米的青貯池，購買鍘草機8臺，小型飼料加工機械30臺，青貯青綠飼料8500余噸。新建了垚鑫和牧恩兩個秸稈養牛示范場，購種牛520頭，新建牛舍5000平方米，完善了兩場養牛生產和防疫基礎設施。廣泛推廣高丹草、墨西哥玉米、黑麥草等優質品種，全縣人工種草3300畝，新增面積800余畝。
（七）抓良種繁育體系，提高優良品種幅蓋率和雜交改良面。
我們一手抓種畜生產，一手抓品種改良。擴建了縣種豬場，年產父母代種豬xx頭。建成了酉州黑山羊良種繁育場、存欄酉州黑山羊320種、酉州烏羊遺傳資源保種場。新增牲豬人工授精點10個，更新增補種公豬30頭，人工授精配種母豬3萬頭次，母豬人工授精率達80%
上。在穩步發展豬、羊品改的同時，重點攻破了品改難點——牛人工授精。xx月份在云陽參加了牛凍配技術培訓班，參訓3人，投資10萬元購買10套儀器設備，在毛壩鄉、麻旺鎮、涂市鄉、雙泉鄉、黑水鎮各增設1個牛改配點。全縣新老牛改配點達10個。為了進一步提高品改點的實踐操作技能，xx月上旬至xx月下旬，我局將10個改配點的專職品改員到局上進行為期2天的集中培訓學習。我局制定了牛改獎勵政策，凡是人工配種成功的，每產1頭雜交牛犢獎勵品改員30元。xx年全縣共配種母牛1040頭次，受胎411頭次，受胎率40%。
（八）抓畜產品質量安全監管，確保畜產品質量安全。
依照《農產品質量安全法》、《獸藥管理條例》、《飼料和飼料添加劑管理條例》，加強獸藥、飼料等生產投入品的安全管理，嚴厲打擊違規生產、銷售、使用養殖生產投入品的行為。查處經營和使用未達標或過期失效藥品4起，加強養殖場產地條件治理，對新建的養殖項目，凡是產地條件和環保措施不達標的一律不予審批。開展形式多樣的飼料安全宣傳活動，書寫各種宣傳標語，發放各種宣傳資料，組織專人在縣城開展定點宣傳活動，發放宣傳資料4250多份，讓廣大群眾充分認識不安全飼料的畜產品對人民生命健康的極大危害。
（九）抓養殖技術培訓，提高飼養管理工水平，提高養殖業的經濟效益。
今年酉陽土家族苗族自治縣人民政府出臺了《關于大力發展林下土雞肉牛山羊等產業的實施意見》（酉陽府發[xx]xx號），極大地鼓舞和刺激了規模養殖，為實現萬元增收目標，我局開展了養殖技術培訓，從選址到圈舍修建、種畜的引進、飼養管理進行全程幫扶指導服務，為養殖戶提供圈舍修建圖紙5000份，發放《山羊高床舍飼配套技術》、《山羊繁殖技術》、《中蜂飼養管理技術》、《母豬高產多胎技術》、《肉羊養殖技術》、《蟲草雞飼養管理技術》等養殖資料25000份，現場規劃設計施工圖紙500份，開展了養殖實用技術培訓30期，培訓人員4718人.次，推廣生豬零排放養殖技術，有效解決了養殖與污染排放的問題；
與市畜科院一起開展母豬高產多胎技術培訓8期，通過培訓，提高了推廣示范戶母豬的繁殖力，提高了母豬的生產力水平，使廣大養殖戶能夠了解和掌握一般飼養管理和疫病防控知識,早日走上發家致富的道路。
（十）抓好項目建設實施，確保項目建設如期完成。
爭取國家資金支持，抓好項目建設，是發展現代畜牧業的重要“牽引機”。一方面，我們搶抓國家政策投入力度大的良好機遇，積極申報可行性建設項目。另一方面，認真做好在建項目的實施，準備啟動好xx年畜牧項目，xx年山羊特色產業項目、xx年生豬標準化養殖項目、xx年退耕還林后續成果（養殖）項目等建設任務基本完成，進入自查總結階段，準備申請驗收。
三、養殖方面存在的一些問題
在總結成績的同時，我們也清醒地認識到還存在一些不容忽視的問題和困難
（一）是畜禽養殖方式總體上落后,畜禽養殖仍是一家一戶散養為主,科學飼養水平偏低。
（二）是畜禽品種多亂雜，畜禽產品與市場需求不對路,效益差。
（三）是動物防疫基礎設施從總體上講還比較薄弱,疫病防控形勢依然嚴峻。
（四）是投入不足,投資渠道單一,加之畜牧養殖用地難解決，以致畜禽標準化規模養殖發展速度緩慢。
（五）是縣內現有的畜產品加工企業規模小、輻射帶動力弱、產品檔次低、缺乏市場競爭力，畜產品仍然以活畜外銷為主，畜牧產業化經營程度低。
三、xx年的工作打算
（一）加大畜禽品改力度，大力發展秸稈養畜。在積極爭取縣財政投入畜禽品改經費的前提下，生豬品改以種豬場建設為重點，力爭種豬自給自足，普及生豬人工授精技術，人工授精率達90%以上；
山羊品改在鞏固種羊場建設的基礎上，積極探索山羊人工授精技術；
牛品改在擴大種牛場生產規模的基礎上，普及人工授精技術，新增牛人工授精站5處，全年改良母牛5000頭·次。
（二）狠抓科技培訓，不斷提高養殖科技含量。xx年在繼續搞好農民工“陽光工程”培訓、科技宣傳，送科技下鄉，科技咨詢的基礎上，積極爭取培訓經費的投入，搞好硬件建設，實現電化教學，同時加強對外聯系與合作，積極引進飼料加工廠和大專院校專家開展養殖技術培訓，培訓對象以農村養殖戶為重點，力爭全年培訓5000—8000人次，其中“陽光工程”培訓400人次。
（三）狠抓飼料執法監管工作，飼料監管在搞好打擊偽劣飼料的同時，重點抓好飼料抽檢工作，嚴禁使用假冒偽劣產品和違禁藥品。
推廣年終工作總結 6
推廣部的工作大致可分為三大點：會前、會中、會后。會前的工作是策劃準備工作；會中的工作是幫助銷售工作；會后的工作是當天會議的得失利弊，摸索經驗，避免下次會議出現同樣的錯誤。20xx年的工作缺乏創新，不注重細節，時間久了就變得機械化了，不足的地方有以下幾大點：
一、主題不鮮明：
主題是一場活動的中心靈魂，而這個主題必須是能夠推動銷售的，同時一切的操作都圍繞主題展開，不同的主題則在操作方式上有所不同。很多的時候主題只是開場白一帶而過，接下來的流程與主題并沒多大聯系，水機專場與睡眠專場也不明確，水機專場也講睡眠系統、睡眠專場也講水機。
二、因循守舊缺少創新：
每次活動的程序都差不多，不外乎就是講座、實驗、拍手歌、搶板凳，就連方案也是在原版上改時間、地點，而沒有過多的考慮主題。藉口就是“以前一直都是這樣的”！也曾想過改變流程、改變講座形式……有些想法還未嘗試就被“豐富經驗”的人士夭折了，自己也怕失敗，干脆也就放棄了。每場活動就像機械人似的重復著相同的動作，總覺得工作很忙，但卻不知在忙些什么！就連抽獎券也要花一個下午的時間來準備，不懂得去尋求方法解決。
三、缺乏與顧客溝通：
我們面對的客戶人群大部份是中老年人，會場上講的話及節目都要是他們喜歡的，首先我們要了解他們的想法、需求，才能有目的地講些他們都愛聽的'話、唱些他們都熟悉的歌，從而引起共鳴，營造現場氣氛。也可事先了解顧客的喜愛，提前安排準備，也可請一些專業演員現場表演，提高娛樂節目質量。老年人掛在嘴邊的話就是“以前……”，愛回憶往事，我們多把動人的往事搬到舞臺上重映；老年人追求的就是健康長壽，我們可在會場上教唱歌、跳舞，動作要簡單，引導健康理念。總之，讓顧客來到會場上，全身心放松，沒壓力，盡情投入！
四、模板講解吸引力不大：
大大小小的每場活動幾乎都有模板講解，形式內容也不變，時間也控制得不好，太長。模板內容沒有及時更新，講解時沒分重點，時間一長，顧客就不愿意原下去，不但沒有達到效果，反而使顧客覺得會場氣氛悶。模板的講解固然重要，要顧客了解我們的產品是必然的，但不能以講課的方式強加給他們，在今后的活動中，模板的講解時間可縮短時間，控制在10分鐘以內，講解人的話語要通俗易懂、生動。今后也可用生活中真實的短片、圖片代替模板講解：
1、到老顧客家時，采訪他們使用產品的效果；
2、公司員工處理顧客投訴的過程；
3、貧困家庭與公司產品的動人畫面；
4、對新顧客進行追蹤報導
五、工作不注重細節：推廣部的工作很瑣碎，有些事不做的話，似乎不會有很大的影響，例如簽到、洗手間批示、臺詞的準備、白大褂白手套是否干凈、音響燈光不夠專業……這些細節的地方，很有可能就會影響到整場活動的效果，百分之一的服務“缺陷”，就會導致用戶百分之百的“不滿意”。
05年的工作計劃重點如下：
一、會前準備工作一定要策劃周密，環環相扣，活動的細節要盡善盡美，給顧客高科技公司的深刻印象。
二、按事先安排好的程序進行，順序一定不能顛倒。但每場活動的順序不能都一樣，以免使老顧客厭煩。會場的節目、游戲要設法烘托氣氛，招數要常變常新。
三、人的臺詞一定要告訴大家我們是為大家服務的，公司提供的是健康和服務，而不僅僅是產品。會中內容要精練，圍繞主題有目的展開工作，節目安排短小精悍、點到為止，讓顧客感覺意猶未荊
四、策劃時要因時、因地、因人結合當地不同的風土人情做策劃，主題要鮮明，內容要以情動人。
五、會中多與顧客溝通交流，會后。具體做法是最少一個月進行一次調查，在會場上派發調查表。
六、會中多與顧客互動，把生活中最真實的東西搬上舞臺。
推廣年終工作總結 7
20xx年，**市農業技術推廣服務中心，按照年初全市農牧業工作會議精神和**各業務站的工作部署，積極主動開展各項工作，具體組織實施了國家和**良種推廣補貼、農業部農業科技入戶工程、國家標準糧田建設、國家測土配方施肥財政補貼、市農業科技綜合開發科技推廣等項目；大力推廣了五大作物五項核心技術、旱作農業綜合節水技術、棚室西瓜嫁接高效栽培技術；重點建設了3個農業技術推廣標志性示范村和12個農業技術推廣示范村，建立和完善了農業技術推廣網站和農業技術推廣服務體系運行機制改革試點；完成了以沼氣池加燃池為主的沼氣池改建示范工作。依托項目實施，完成了農作物新品種、新技術的引進、試驗、示范、推廣以及農民培訓工作；完成了農作物（糧、豆、經濟）、土壤肥料、體系建設、農村能源技術推廣工作，并取得了顯著的效果。項目區，完成示范推廣應用項目16個，試驗示范項目189個點（次）。應用先進技術推廣面積167.9萬畝，促進糧食純增產9.6萬噸，總純增效益2.8億元人民幣。實施項目技術推廣面積，占全市農作物播種面積（1,617.5萬畝）10.4，純增產占糧食總產量（農調隊數29.5億公斤）的3.3。
一、重大農業技術推廣項目
（一）國家和**良種推廣補貼項目
20xx年，承擔國家和**良種推廣補貼項目三種作物130萬畝，其中國家良種推廣補貼項目120萬畝，**良種推廣補貼項目10萬畝。項目覆蓋全市整個農業主產區，共涉及8個旗（市）場局，79個鄉（鎮）和農場，725個村和生產隊，22,581戶。均超計劃完成了任務，糧豆總產達168.38萬噸，總增產7.3萬噸；總純增收益2.56億元。今年，是承擔國家良種推廣補貼項目的.第五年。五年來，從組織、技術、物資和資金等諸多方面，都為農業生產的發展注入了生機和活力。一大批先進、成熟、適用的農業技術，通過綜合組裝后，得到了有效推廣應用。廣大農民科技意識、吸納先進農業科學技術能力，以及農業生產整體科技水平都有了較大幅度的提高。
1、國家高油大豆良種推廣補貼項目
計劃實施80萬畝，實際完成80萬畝。分別落實在扎蘭屯市、阿榮旗、莫旗、鄂倫春旗、海管局、大管局等6個旗（市）場局的44個鄉（鎮）和農場，403個村和生產隊，10,566戶。
補貼品種：蒙豆9、蒙豆12、東農46、合豐40、疆莫豆1號、墾農18。
經測產，項目區高油大豆平均畝產132.4公斤，比非項目區大豆畝產96.1公斤，畝增產36.2公斤，增產37.7；大豆總產達10.6萬噸，總增產2.9萬噸；總純增收益0.6億元。項目區內建立總面積9.2萬畝核心示范區52個，其中集中連片千畝以上核心示范區6個，安排高產創建方6個。
2、國家青貯玉米良種推廣補貼項目
計劃實施40萬畝，實際完成40萬畝,分別落實在扎蘭屯市、阿榮旗、莫旗的25個鄉鎮（農場），290個行政村，10,865戶。
補貼品種：海玉4、海玉5、海玉6、九玉2、克單8。全部為糧飼兼用品種。
經測產，項目區青貯玉米平均畝產量（籽粒、秸桿）3.9噸，其中籽粒產量0.4噸，秸桿畝產量3.5噸。籽粒比對照田372.2公斤，平均畝增產95.4公斤，增產幅度16.4。玉米總產達154.8萬噸，總增產3.8萬噸；總純增收益1.9億元。在項目區內共建立總面積2.2萬畝青貯玉米高產核心示范片24個，其中千畝以上核心展示田5個，安排7項試驗示范內容。
3、**小麥良種推廣補貼項目
計劃實施10萬畝，實際完成10萬畝，落實在牙克石市、額爾古納市、海拉爾農牧場管理局的10個鄉鎮（農場），32個村（生產隊），1,150戶。
補貼品種：龍麥26、龍麥30、內麥19、格來尼。
經測產，項目區小麥平均畝產297.6公斤，比非示范區畝產240.5公斤增產57.1公斤，增幅23.8。小麥總產達2.98萬噸；總增產0.6萬噸；總純增收益609.3萬元。全市共建立小麥高產核心示范區2.27萬畝，千畝核心示范區3個，落實7項試驗示范內容。
（二）**五大作物五項核心技術推廣
1、大豆壟上三行窄溝密植栽培技術推廣
計劃實施大豆壟上三行窄溝密植栽培技術推廣190萬畝，因今春嚴重的旱情，實際完成140萬畝。其中：扎蘭屯市完成20萬畝，阿榮旗完成20萬畝，莫旗完成10萬畝，鄂倫春旗完成5萬畝，大管局完成80萬畝，海管局完成10萬畝。經測產，項目區平均畝產138.7公斤，較對照田（壟三栽培）平均畝產104.9公斤，畝增產36.8公斤，增幅為35.1，總增產大豆5,704萬公斤。按2.4元/公斤計算，畝增效益88.3元，總增效益1.4億元。
8月29—31日，在我市召開了全區大豆壟上三行窄溝密植技術推廣現場會，通過觀摩、交流
推廣年終工作總結 8
一年來，我站在縣委、縣政府及農業局的正確領導下，在上級業務部門的關心指導下，認真學習實踐科學發展觀，把農業科技推廣放在首位，以服務糧食生產和特色農業“果、藥、菌”三大支柱產業為重點，以促進農業增效，糧食增產，農民增收為核心，創新推廣機制，大力發揚創業、敬業和團結精神，繼續實施《測土配方施肥補貼項目》、《土壤有機質提升項目》等，認真開展農業新技術引進,試驗,示范,推廣和技術培訓工作.做好技術服務。現將工作任務完成情況匯報如下:
1.xx年工作匯報
1.1糧食作物生產技術指導
1.2試驗示范推廣及技術創新情況
1.2.1食用菌試驗研究：對袋料香菇9608進行提純復壯選優工作。對我站保存的9608系列、807.939.9015栽培種，進行試種觀察，已經取得了第一手資料。今年繼續進行“三明139”黑木耳300袋品種及栽培觀察試驗，品種特性及袋式地栽試驗；從魯山縣引進段木香菇進行分離制種試驗。
1.2.2示范：
1.2.3新品種新技術推廣
1.3農技推廣方式方法創新
1.3.1新形勢下的農技推廣工作：
為做好新形勢下農技推廣服務工作，我們一是通過下鄉開展生產調查、技術培訓指導和新技術示范推廣，做好跟蹤服務；二是以農業技術推廣協會為紐帶，建立農技推廣網絡,扎實開展科技入戶工作，聯系農民技術推廣員和科技示范戶300余名，做好農業新技術、新品種的試驗、示范和推廣。如田關鄉的推廣員曹正濤,矢志鉆研作物育種,在我站技術人員的指導下,已培育出了幾個小麥新品種,有1個品種已參加了省級區試,他還進行玉米雜交育種,已測試出了3個苗頭品種;田關鄉的.李榮普、王彥麗，回車鎮的任子敏，五里橋鄉的杜順哲、謝運華，丁河鎮北峪村的龐天成，重陽鎮半川村的陳光成、云臺村的查振興，軍馬河鄉毛坪村的路仁敏等,承擔我站的小麥、玉米、水稻、紅薯、食用菌等新品種、新技術試驗示范,有效地解決了農村技術棚架。三是通過實施項目推廣新技術。
食用菌技術推廣：我站為服務好西峽縣香菇為主的食用菌這一特色農業,組建了食用菌技術推廣中心。以提供優質菌種服務為主導，技物結合，進行食用菌試驗、示范、推廣和技術指導，服務農民增收。每年推廣優質食用菌種30萬斤左右，提高農民種植效益，增加社會效益，我站也收到了較好的經濟效益。
配肥中心工作：進行小麥、水稻、花生、獼猴桃、山茱萸等作物施肥調研，測土化驗，研制各作物專用肥配方，配制專用配方肥，采用項目加基地，典型示范引導等多種形式，技物結合進行配方施肥推廣服務。專用配方肥在獼猴桃和山茱萸等產業上施用已成習慣，但由于受價格等多種因素制約，在糧食作物上推廣面積仍偏小。
1.3.2農技站內部管理工作：
在農技站內部管理上，我們把全站工作分為業務、配肥、食用菌技術推廣中心和高豐裕農資服務公司四個小組。領導班子合理分工，各負其責，通過月、季、半年工作督察，年終總結，保障各項工作順利完成。一是建立科學、嚴格的規章制度，年終考核，獎懲兌現。二是強化培訓，提高素質。根據縣域特色農業把“果、藥、菌”作為支柱產業的特點，每周二下午組織政治及業務學習，建立學習簽到和考核制度，請專家授課，不斷提高職工的業務素質和工作效率。三是明確工作重點，全心全意為農民服務。通過以上管理使全站職工踏實工作，爭創佳績，順利完成上級主管部門安排的各項工作目標任務。
1.4重大技術推廣項目實施情況
1.4.1測土配方施肥補貼項目工作。主要做了以下工作：
技術指導服務和技術入戶：結合高產創建，開展測土配方施肥技術培訓40期；對縣鄉農技人員、肥料生產經銷企業有關人員、村組農民技術人員和示范農戶的培訓，發放技術資料50000份，施肥建議卡50000份；利用廣播電視宣傳20次、報刊宣傳12次、墻體廣告、網絡宣傳、科技趕集等形式，廣泛宣測土配方施肥技術。
推廣年終工作總結 9
來西利亞已近半年了，并擔任SEO推廣工作。這幾個月的時間，在單位領導、部門經理和同事的關心和幫助下，嚴格要求自己，遵守公司各項規章制度，與同事之間相處融洽;工作上，盡職盡責，除了做好本職工作外，還對公司的各項業務及產品情況作了一個全面的了解，熟悉業務知識，更好的做好本職工作本崗位。通過這近半年來的學習與工作，工作和能力上有了新的進步，現將這半年來來的工作情況總結如下：
從剛開始起步推廣到現在我經歷了一些關于網絡推廣方面的東西。從中讓我學習了一些推廣方法，也從中了解到了什么是推廣，推廣對整個網站帶來的作用，帶來的盈利等等，開始了與網絡媒體打交道。在往后的幾個月里，幾乎與各大門戶網站，女性等專業類網站，一些網絡渠道類的，都打過交道。在打交道過程中，我收獲很大。不僅逐漸掌握了談廣告業務的要點，更重要的是我認識了很多行業內廣告的好友，了解了各類網絡廣告的最新資源、價格、位置及效果預算等……
這里我簡單談談我對網絡推廣的看法：
一個網站做的再好。不能有效的將它宣傳出去，不能讓外面人知道有這么一個網站。網站做的再好也等于零。網站的成敗全壓在推廣身上。要想網站能夠快速的發展起來，少了推廣時根本無法實現的。
首先先了解這個站是做什么的?具體的用戶群屬于什么?他們來到這個網站對他們有什么利益等等。詳細的了解這些信息便于以后推廣的方式和方法。
結合網站對應的人群進行推廣。
推廣大多都是在各大論壇、社區網站等等進行發帖、宣傳等等。這樣的方法效果比較明顯。會直接通過你發的鏈接進入該網站。
方法是總結出來，不是僅僅靠一個人的想法就能實現。需要不斷的測試及修改。才能達到最好的方法。目前我們還需要不斷修改和尋找新的方法。
下面簡單介紹下我這半年中我工作的基本內容：
1、每天在各大論壇和社區網站中發帖
發帖的`方向大致在“問問”網站上。因為問問上的回答保留時間很長，一旦審核通過很難被刪。這樣有效的增加了網站的外部鏈接。也會在不同的時間段帶回流量。
(發帖的過程中還要記錄對應發帖的地址。以便以后查詢)
具體位置：天涯問問搜搜問問百度知道新浪問問發布信息的網站等
2、搜索引擎貼吧：貼吧就包括很多搜索引擎上的。比如百度貼吧、天涯來吧、問問搜吧等等。在這里發帖一定要找對相應的吧進行發帖。這有就有效的適合相對的人群。被刪除的幾率也會隨即減少。
3、博客、微博等推廣：最近網絡上流行一種微博的社交網站。這種網站的好處就是以最快的速度發布信息。對方也會很快的看到你所發的帖子、鏈接等等。但是要想效果明顯的話，必須要將個人微博的關注增加。關注多了，你發的內容對方也會很快的收到。內容好了關注你的人也就多了。
4、競品動態收集
每個星期定期對同行業的活動信息進行收集，這樣更能掌握對手動態信息，從中吸收好的推廣方式及資料，主要競爭對手為：流行美頭彩千千飾等，采取方法就是截圖，這樣就會看的更直觀。
5、相關博客發表和回帖的監督
6、加強自身學習，提高工作水平
由于感到自己身上工作的不足，自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己幾月來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
在網絡廣工作我也遇到了一些問題，首先，接手網絡推廣工作以來。一開始都不知道如何從哪里下手，雖然自己在網站上找一些這方面的書籍列子，但是還是不知道具體如何操作，后來在領導主管以及同事的幫助下才慢慢順手，工作才基本正常進行，后來自己經過不斷努力，終于體會網絡網絡推廣重要作用，工作走上正常軌道。在這里我要感謝各位領導和同事，謝謝你們對我工作熱心幫助和指導。
其次，有些工作還不夠過細，一些工作處理的不是十分到位，對細節問題注重有待進一步提高。
個人今后一年努力方向：
在以后的工作里，自己決心認真提高技能知識、工作能力，為公司經濟跨越式發展，貢獻自己應該貢獻的力量。
我應努力做到：
第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習SEM推廣專業知識。加強對搜索引擎營銷發展、走向的了解，盡快掌握搜索引擎營銷的新概念新方法，加強公司產品、同行業產品市場發展的了解、學習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;
第二，本著實事求是的原則，努力做好自己的本職工作;
第三，注重本部門的團隊精神，團結一致，努力工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷提高自己與其他部門的溝通、協調能力。
第四、遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
以上就是我做網絡推廣工作以來簡單個人年終總結，收獲不是特別理想，因此許多地方需要進一步完善改進，尤其是在推廣方法上存在“單一”、“效率底”等弊病。接下來將配合團隊繼續保持、發揚比較好的工作方法并進一步思考、嘗試其他推廣方式我想信自己通過努力，一定會把工作做到最好，也相信我們的團隊，在南主管的帶領下，網絡推廣成績會越來越好!
推廣年終工作總結 10
在過去的20xx年中，我主要負責公司網絡推廣方面的工作，同時也協助網絡編輯做編輯方面的工作。在過去的一年里，在領導和同事們的悉心關懷和幫助下，才得以把工作順利完成，但是關于推廣工作，仍然需要更加努力，把公司的網站推廣出去，實現在公司發展初期所要求的目標。20xx已經成為過去，努力在20xx才是我現階段最重要的事。現將我的工作情況簡要總結如下。
一、推廣工作內容及工作方式：
1、例行工作：
1）每天發布外鏈10條，
2）Q群推廣20個
3）更新博客（新浪、網易、搜狐、和訊）、微博（新浪）
4）更新人人網、豆瓣網、開心網、貓撲、貼吧信息（主要更新內容：網站的優惠信息、產品）
5）跟進軟文推廣、每天回帖、頂貼
2、創建微博、博客、人人小站推廣3、尋找有效的外鏈推廣資源4、推廣方式目的途徑門戶網站、論壇加群，以分享的方式發布增加微博粉絲量1外鏈推廣提高網站的權重、增加網站曝光度、提高ip流量2。Q群推廣能夠在較短時間內引起一定的轉化，增加注冊用戶量及ip流量3微博直接有效的將我們的商家信息發布出去4人人、豆這類網站瀏覽量大，權重高，以發布日志的形式發布信息，堅持每天更新維瓣、開心網可防止被刪帖，帶鏈接可以提高網站的曝光率，提高外鏈護的質量5、貼吧6博客創建我們公司自己的貼吧發布信息、加入相關的貼吧發布廣告將商家及產品信息發布到博客中，再轉帖吸引瀏覽量。
二、網絡推廣計劃
1、外鏈：分類信息網：分類信息什么商品都基本可以發布上去，而且可以帶上鏈接，推廣+優化都可兼顧。分類信息網是一個可以光明正大的免費推廣商品的平臺。（每天更新一遍：帶鏈接）
2、論壇：論壇推廣大致可以分為兩種，一是軟文形式，二是論壇的購物版塊，在這樣的版塊發布商品信息，可用自己網站的名字及LOGO，這樣會顯得可信度更高些，帖子記得帶上商品頁面的鏈接，從而引導進入自己網站。（主要是本地論壇：老友網、購友網、時空網、紅豆網、廣西城市論壇）。論壇若含有購物板塊最好發布在購物板塊。
3、博客：建立博客：和訊博客、新浪、網易博客，經常去更新一些信息來宣傳團購網，并轉帖，帶上網站鏈接。
4、及時通訊工具：QQ：Q群傳播、Q簽名、短信群發（將我們網站內的優惠信息發給用戶）、郵件：群郵件、好友郵件。目的：能夠在較短時間內引起一定的轉化，增加注冊用戶量的一些推廣方式，效果比較及時而且明顯
5、微博推廣：首先要增加粉絲量，微博推廣要注意發布微博的質量，可以是通過分享經歷來發布，或者是通過轉載網絡熱門的話題、網友們關注的實事、冷笑話等帶上產品圖片網站名稱。
6、百度知道、百科、貼吧：針對商品、商家優惠信息做問答，引導到我們網站來，在相關貼吧做宣傳：比如：南寧吃貨吧、南寧旅游吧、南寧吃喝玩樂吧、南寧休閑吧……也可以自己創建貼吧討論發帖等。
7、搜索引擎鏈接提交：通過在百度、雅虎、搜搜、有道、必應、搜狗、谷歌等大型互聯網搜索引擎中提交公司網站網址，便于網站能在各個所搜引擎中都能搜索到公司網址，以提高公司網站的pv。
通過過去一年的工作經驗來說，對于網絡推廣總結了一點，就是在論壇或在貼吧發信息都要注意一個問題，就是有些貼吧很敏感不可以發布很多，刷一版有時會太多了，那么就適當的發一個論壇5到6條就可以了，不然發多了都被收錄也會被刪掉，這樣所發的全部被刪就無用功了。
三、工作計劃：
在我們公司網站積分世界網開始走上宣傳的軌道上，要著手做一系列的推廣，推廣工作是我們20xx年重中之重的工作。而網絡推廣只是眾多推廣工作方式的其一，我們要以網絡推廣的方式為主要推廣方式，其他的推廣方式為輔。隨著互聯網的發展，網絡推廣的方式也越來越多，但是并不是所有的推廣方式都適合我們的推廣，我們只用選擇適合我們的推廣方式，把推廣做的更精準。
1、論壇推廣
就廣西目前的形勢團購還是處于火熱狀態，所以將推廣在南寧比較火爆的團購網上，在趕集網、58同城等分類網站上做一些信息的發布，以軟文的形式。不斷的在不同的或相同的論壇里發布不同的標題，有很多論壇，這些是要在工作中慢慢去挖掘，因為做多了才知道哪些論壇好做不容易被刪帖，這樣才不會做無用工，提高工作效率。
論壇里發布的消息如果可以放上圖片就好一些，有吸引力，圖片的大小在論壇一般是沒有限制大小的，所以只要自己覺得大小合適就可以放上去，但最好不要超過100K，不然會影響網速打不開，讀者就沒耐心等下去，也不要放很多，放很多別人會覺得反感，就一、兩張就可以了，在論壇里讀者要么就直接點擊進網站，不會花費很多時間去閱讀后面的內容，放多了也會影響網速。所有的論壇推廣方式都是一樣的方法，只要掌握了一個論壇或是編輯好了一個論壇的內容，都可以用這些內容去各個論壇發布，標題可以改一些。
2、通過百度知道和搜搜問問以自問自答的形式去做推廣
首先申請一個百度帳號來提問，設置問題比如：“積分可以到哪里兌換禮品”，然后去百度搜索看看所提的問題有沒有被收錄，如果百度不收錄，那么就是提出的問題不符合規范或是其他原因不被收錄，這樣就要重新擬一個問題，一直發布到被收錄為止。如果百度收錄了，接下來就退出登錄，再重新注冊新的百度帳號來回答，回答就可以帶上我們網站的鏈接，到時候讀者就可以通過鏈接點擊進網站，從而了解我們的網站，再退出登錄，再次登錄提問的那個號來采納所回答的問題為最佳答案就可以了。一天之內最好問兩個不相同的問題就可以了，或是隔段時間再上去問，不然百度也會認出IP被封號后，之前的問題也會被屏蔽，這樣可以防止百度把我們的問題刪掉，一般也要注冊很多帳號來備用。
從我的經驗來說我覺得在搜搜問問比較好做，百度的要求會比較高，動不動就會被刪，所以就不要被刪了就一直鉆在里面做，換換別的方法，后面想到好的標題再去試試，這樣就可以提高效率了。問問一提出問題，然后拿去百度推，百度收錄了就可以登錄另一個QQ號去回答，再登錄提問的QQ號來采納答案就好了。問問是用QQ號來登錄的，到時候是要申請很多QQ號來備用，因為一個QQ號一天問三次就會被封號，所以最好問兩次就可以，然后如果還要在問是要換ID地址和換QQ號的，如果不換只能第二天再問，不然一個ID地址問多次也會被封地址。
還有一個可以說是投機取巧的方法，就是在百度知道那里看看哪些問題瀏覽量比較多，但卻沒答案，那也可以去做回答直接鏈接到我們的網站，就是借用別人的問題引導到我們網站來，只要我們的答案被采納，那肯定會有點擊率的。
3、發送電子郵件
首先是要收集一些郵件信息，這個可以在會員注冊那里獲得資源，將編輯好的內容發送到我們會員的郵箱，讓他們第一時間獲悉我們的最新動態。定期或是節日搞活動都可以發送我們網站的廣告，讓會員時刻關注我們的'網站，從而透徹我們網站的運作流程。編輯的內容可以是書信也可以是文字加圖片的形式，圖片的大小沒有限制。
4、在貼吧上做推廣
在貼吧上做廣告或是一般的發布信息，最好是要在沒有版主的那些貼吧，這樣除非所發的貼是被系統刪除的，不然是不會被刪帖的，而且貼吧的貼可以保存的很久，刷過一版可以很久再上去刷，甚至一個月那些貼都還在。也可以自己建立貼吧，這樣自己管理也會好一些，在別人的貼吧里發帖如果瀏覽量飆高，版主也不會讓你的貼占盡風頭，所以也會刪你的貼，所以最好建幾個屬于自己的貼吧。貼吧也差不多和論壇一樣，放上軟文在軟文中帶有鏈接和圖片這樣更能說服讀者，這個消息的可靠性。
5、博客的推廣
這個全公司的人都可以開通博客，因為每個人的人脈或各方面都不一樣，所以這樣能保證信息推廣到更大范圍的人群，博客每個人應該都有在寫所以格式或怎么去寫都有自己的一種風格，主要也就是要放上我們網站的鏈接和口號，還有吉祥物，等等一些積分世界網站的特征。
6、微信營銷微信無疑是當下移動互聯網領域最火的應用，沒有之一。如何利用微信把我們公司網站推廣出去，是今年也是當下推廣工作中的重點。
四、服從安排
配合各個部門做好領導安排的任務，積極努力工作，努力尋找更多更好適合公司推廣的手段，將公司網站推廣出去。其他視安排進程來完成。
推廣年終工作總結 11
斗轉星移，歷史的車輪剛輾過20xx，時間的腳步已邁進20xx，數數手指頭，我已在產品推廣部工作了九個月。過去的九個月里，在公司領導的指導、同事的關心、自己全身心的投入下，較好地完成了每次推介會的工作，為了在20xx年里，把工作做得更好，現將20xx年度推廣部工作總結如下：
推廣部的工作大致可分為三大點：會前、會中、會后。會前的工作是策劃準備工作；會中的工作是幫助銷售工作；會后的工作是總結當天會議的得失利弊，摸索經驗，避免下次會議出現同樣的錯誤。20xx年的工作缺乏創新，不注重細節，時間久了就變得機械化了，不足的地方總結有以下幾大點：
一、主題不鮮明：
主題是一場活動的中心靈魂，而這個主題必須是能夠推動銷售的，同時一切的操作都圍繞主題展開，不同的主題則在操作方式上有所不同。很多的時候主題只是開場白一帶而過，接下來的流程與主題并沒多大聯系，水機專場與睡眠專場也不明確，水機專場也講睡眠系統、睡眠專場也講水機。
二、因循守舊缺少創新：
每次活動的程序都差不多，不外乎就是講座、實驗、拍手歌、搶板凳，就連方案也是在原版上改時間、地點，而沒有過多的考慮主題。藉口就是 “以前一直都是這樣的”！也曾想過改變流程、改變講座形式……有些想法還未嘗試就被“豐富經驗”的人士夭折了，自己也怕失敗，干脆也就放棄了。每場活動就像機械人似的.重復著相同的動作，總覺得工作很忙，但卻不知在忙些什么！就連抽獎券也要花一個下午的時間來準備，不懂得去尋求方法解決。
三、缺乏與顧客溝通：
我們面對的客戶人群大部份是中老年人，會場上講的話及節目都要是他們喜歡的，首先我們要了解他們的想法、需求，才能有目的地講些他們都愛聽的話、唱些他們都熟悉的歌，從而引起共鳴，營造現場氣氛。也可事先了解顧客的喜愛，提前安排準備，也可請一些專業演員現場表演，提高娛樂節目質量。老年人掛在嘴邊的話就是“以前……”，愛回憶往事，我們多把動人的往事搬到舞臺上重映；老年人追求的就是健康長壽，我們可在會場上教唱歌、跳舞，動作要簡單，引導健康理念。總之，讓顧客來到會場上，全身心放松，沒壓力，盡情投入！
四、模板講解吸引力不大：
大大小小的每場活動幾乎都有模板講解，形式內容也不變，時間也控制得不好，太長。模板內容沒有及時更新，講解時沒分重點，時間一長，顧客就不愿意原下去，不但沒有達到效果，反而使顧客覺得會場氣氛悶。模板的講解固然重要，要顧客了解我們的產品是必然的，但不能以講課的方式強加給他們，在今后的活動中，模板的講解時間可縮短時間，控制在 10分鐘以內，講解人的話語要通俗易懂、生動。今后也可用生活中真實的短片、圖片代替模板講解：
1、到老顧客家時，采訪他們使用產品的效果；
2、公司員工處理顧客投訴的過程；
3、貧困家庭與公司產品的動人畫面；
4、對新顧客進行追蹤報導
五、工作不注重細節：
推廣部的工作很瑣碎，有些事不做的話，似乎不會有很大的影響，例如簽到、洗手間批示、臺詞的準備、白大褂白手套是否干凈、音響燈光不夠專業……這些細節的地方，很有可能就會影響到整場活動的效果，百分之一的服務“缺陷”，就會導致用戶百分之百的“不滿意”。
11年的工作計劃重點如下：
一、會前準備工作一定要策劃周密，環環相扣，活動的細節要盡善盡美，給顧客高科技公司的深刻印象。
三、主持人的臺詞一定要告訴大家我們是為大家服務的，公司提供的是健康和服務，而不僅僅是產品。會中內容要精練，圍繞主題有目的展開工作，節目安排短小精悍、點到為止，讓顧客感覺意猶未荊
四、策劃時要因時、因地、因人結合當地不同的風土人情做策劃，主題要鮮明，內容要以情動人。
五、會中多與顧客溝通交流，會后總結。具體做法是最少一個月進行一次調查，在會場上派發調查表。
六、會中多與顧客互動，把生活中最真實的東西搬上舞臺。
我深知11年的工作很艱巨，只要我們心中永存信念——做好推廣部工作、營造好的氛圍、促進銷售，憑著一顆火熱的心全身心投入工作，不怕失敗挫折，在失敗中找經驗。
推廣年終工作總結 12
20xx年是我縣實施全國基層農技推廣補助項目的第四年，縣委、縣政府高度重視。在省、市農委的大力支持和指導下，我縣按照安徽省農委、財政廳聯合下發皖農科〔20xx〕68號《關于印發〈安徽省20xx年全國基層農技推廣補助項目實施指導意見〉的通知》精神，扎實推進20xx年基層農技推補助項目實施，取得了一定成效。現將項目實施情況總結如下：
一、基本情況
1、農業農村經濟基本情況
地處黃山西麓，與江西毗鄰，是安徽的南大門，屬古徽州“一府六縣”之一，建縣于唐永泰二年（公元766年），因城東北有祁山，西南有閶門而得名，是一個“九山半水半分田”的山區縣。全縣國土面積2257平方公里。其中山場面積295萬畝，茶園16萬畝，耕地10.24萬畝。轄9鎮9鄉，111個村，1039個村民組，總人口18.67萬（其中農業人口14.93萬）。境內森林覆蓋率高達88.65％，居全省首位。茶葉生產歷史悠久，創制于1875年的紅茶馳名中外，是“中國紅茶之鄉”。全縣農業農村經濟以糧、林、茶為主，兼有畜牧、蔬菜、食用菌、中藥材、多種經營等生產，農作物總播種面積25萬畝。
2、農業主導產業發展情況
我縣農業主導產業以優質水稻、茶葉、蔬菜、生豬、食用菌等生產為主，多種經營并重。水稻是我縣主要的糧食作物，近年來我縣組織實施水稻高產創建活動，一批優質高產水稻良種及配套技術廣泛應用，進一步提高了水稻產量、品質和經濟效益。茶葉是最具特色的傳統優勢主導產業，近年來我縣集中人力、財力和物力，以實施生態茶業富民工程為抓手，強力推進祁紅產業發展“2111”計劃，全縣16萬畝茶園全部通過無公害基地認證，并把培育和壯大龍頭企業做為推進祁紅品牌創新的著力點，鼓勵和引導茶葉加工企業開發新品種、創建新品牌。茶葉初制加工企業310家，茶葉精加工企業發展到30家。蔬菜是我縣主要農產品生產內容，近年來我縣結合菜籃子民生工程的實施，建設高標準大棚蔬菜近千畝、發展野生蔬菜千余畝、充分利用山區自然優勢，發展莖葉類時令蔬菜品種，積極增加投入，建立高山蔬菜商品生產基地，大力發展代料食用菌生產。生豬是我縣畜牧業主導產業，近幾年隨著國家加大扶持生豬產業力度，我縣搶抓機遇，大力發展生豬標準化、規模化生產，推行發酵床養豬新技術，提升規模化養豬水平，積極發展土雞放養技術，提高家禽規模化養殖水平。
3、基層推廣體系改革與建設情況
全縣農技推廣機構實行“條塊結合，以條為主，雙重領導”的管理體制。一是20xx年8月機構改革后，原縣農經委與農業局合并，全縣18個鄉鎮于20xx年12月由原來的鄉鎮農業技術推廣站和農經站合并掛牌組建鄉鎮農業綜合服務站，并于20xx年10月在原鄉鎮綜合服站的基礎上，成立鄉鎮農產品質量安全監管站。農業綜合服務站實行“三權”在縣、雙重領導、以條為主的管理方式。鄉鎮農業綜合服務站以及縣級農業技術推廣機構（縣農技推廣中心、菜籃子辦公室、農村能源辦公室、植保植檢站）隸屬縣農委管理。二是縣畜牧獸醫局（掛縣水產局、縣動物衛生監督所兩塊牌子）于20xx年5月正式掛牌成立，為縣政府直屬正科級全額撥款參公事業單位，局直屬單位縣動物預防控制中心（掛畜牧水產技術推廣中心牌子）、下設派出機構6個區域性動物檢疫（畜牧獸醫指導站）為全額事業單位。三是縣農機局為縣政府直屬正科級全額撥款參公事業單位，下設6個區域站（農業機械化技術推廣服務站）為全額事業單位。
4、補助項目實施基本概況
制定了縣20xx年全國基層農技推廣補助項目實施方案和績效評價辦法，完善了農技推廣制度和農技人員崗位職責，編印了20xx年農業主導品種和主推技術資料匯編（65個農業主導品種和31項主推技術），做到農技指導員和科技示范戶人手一冊。補助項目資金主要用于：農業技術推廣服務補助，安排項目資金34萬元（占補助資金總額的34% ）；農業科技示范補助，安排項目資金40萬元（占補助資金總額的40% ）；農業技術人員能力建設補助，安排項目資金26萬元（占補助資金總額的26% ）。
一是每一位農技指導員包1個以上村、聯系10個科技示范戶，分戶制定技術指導方案，指導科技示范戶應用、推廣新技術、新品種，每月到聯系戶指導服務不少于1次（全年不少于12次），指導科技示范戶提高學習接受能力、自我發展能力和輻射帶動能力。
二是培育科技示范戶。根據全縣主導產業發展狀況，從全縣18個鄉鎮111個行政村選擇1620名科技示范戶，輻射帶動16200戶。通過項目實施，使科技示范戶成為農技推廣體系的重要成員，成為農情調查員、技術推廣員、政策宣傳員，成為農民看得見、問得著、留得住的鄉土專家。
三是圍繞特色產業發展和優勢農產品，建立3個試驗示范基地（其中養殖業1個）。開展新品種、新技術、新機具引進、試驗、示范，組織農民到試驗示范基地觀摩，使其成為新品種、新技術試驗示范基地，農業標準化生產基地。
四是對所有基層農技人員進行培訓。選派人員參加省級培訓，鼓勵農技人員參加學歷提升教育，對其他農技人員開展縣級培訓，大力促進農技人員知識更新，努力提高農技人員能力和水平。
二、組織管理
1、成立了縣基層農技推廣補助項目領導小組，由縣政府分管農業副縣長陳亞亭任組長，農委主任馮錫云、財政局長李超群任副組長，農委、畜牧獸醫局、農機局、農技推廣中心等單位負責人為成員的.縣基層農技推廣補助項目領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣農委，農委副主任倪味彤兼任辦公室主任，負責組織、協調和指導工作。
2、項目主要參與單位為縣農委、縣財政局、縣畜牧獸醫局、農機局，主要參與技術指導單位為縣農業技術推廣中心、縣菜辦、縣畜牧水產技術推廣中心XX縣農機推廣站。其中：縣農委負責牽頭組織項目實施、方案制定、制度建設、監督檢查、檔案管理等，縣財政局負責項目資金安排和配套資金落實、監督資金使用等，縣畜牧獸醫局負責畜牧養殖業技術推廣協調工作，縣農機局負責農機技術推廣協調工作。縣農業技術推廣中心負責水稻、油菜、茶葉、多種經營技術推廣及種植業試驗示范基地建設，縣菜籃子工程辦公室負責蔬菜、食用菌技術推廣及種植業試驗示范基地建設，縣畜牧水產技術推廣中心負責畜牧養殖業技術推廣和畜牧養殖業試驗示范基地建設，縣農機推廣站負責農機技術推廣工作，18個鄉鎮農業綜合服務站、6個畜牧獸醫指導站、6個區域農機站負責組織技術培訓、技術示范、技術指導、技術服務、檔案和臺帳等建立。
3、為確保基層農技推廣補助項目實施取得實效，成立了縣20xx年全國基層農技推廣補助項目實施領導組和專家組，項目實施領導組由縣農委主任擔任組長、縣畜牧獸醫局XX縣農機局負責同志任副組長，參與技術指導單位主要負責人為成員；根據主導產業發展需要和農技推廣工作要求，專家組由19名成員組成，專家組成員從安徽省進入國家現代農業產業技術體系專家、安徽省現代農業產業技術體系專家和本縣具有中、高級職稱的農技人員中聘請。
三、隊伍建設
1、全縣100%的鄉鎮都配備了農技人員，編制內鄉鎮農技人員到位177人。全縣推廣機構專業技術人員199人，占總編制88.9%。已納入人社部門組織的“三支一扶”，名額2名。今年下半年新招錄編內農技人員2名。
2、根據《安徽省農業委員會關于組織開展20xx年度全國農技推廣補助項目農技人員能力提升培訓工作的通知》（皖農科函〔20xx〕571號）精神，全面提升基層農技人員業務水平和工作能力素質，縣農委制定了《縣20xx年度全國基層農技推廣補助項目農技人員能力提升培訓工作實施方案》與培訓計劃安排表，并按時完XX縣級培訓任務，建立完整規范培訓檔案，培訓后100%滿意。同時縣農委積極組織選派35名農技人員參加20xx年省級培訓。
四、信息化建設情況
一是根據省農委有關文件要求，縣農委及時出臺了20xx縣網絡書屋建設方案、與同方知網簽訂了農業科技書屋征訂合同。開通了農業科技網絡書屋，農技人員書屋覆蓋率達到100%，在全省農業科技網絡書屋學習應用競賽活動中，我縣率居全省前10名，獲得優秀組織獎。二是根據省、市農委的統一部署，按期全面完成20xx年度全國基層農技推廣體系管理信息系統及全國基層農技推廣補助項目管理系統填報工作。三是明確專人負責農業部網站信息、安徽省農技推廣信息系統信息報送，充分運用廣播、電視、互聯網等現代媒體和《黃山日報》等主流媒體為宣傳陣地，大力宣傳報道農技推廣先進做法和典型經驗，及時宣傳項目實施中的典型經驗和先進事跡，多渠道、多形式、多層次地宣傳基層農技推廣和建設工作成果，營造良好的宣傳氛圍。據不完全統計，在各級網站、媒體上報送采用信息150余條次，其中國家及省級網站26余篇。
五、調動各方積極性情況
1、按照省農委《關于開展“農民滿意農技員”創建工作實施方案的通知》（皖農科〔20xx〕324號）和市農委《關于印發XX市“農民滿意農技員”創建工作的實施方案的通知》黃農〔20xx〕7號要求，縣農委、縣農機局、縣畜牧獸醫局聯合下發了祁農〔20xx〕20號《關于印發縣農民滿意農技員創建工作實施方案的通知》。在全縣縣鄉兩級農技推廣機構中，評選出縣“農民滿意農技員”10人。通過大力宣傳農民“滿意農技員”的先進事跡和創建工作的好經驗、好做法，積極營造創建工作的良好氛圍。在補助項目實施中，每年評選30名優秀農技指導員進行表彰獎勵。
2、為加強農技推廣隊伍建設，提高農技人員服務能力，促進農技推廣工作開展，根據皖農科函〔20xx〕586號《安徽省農業委員會關于鼓勵支持基層農技人員參加學歷提升教育的通知》要求，縣農委高度重視基層農技人員學歷提升教育，把其當作提高隊伍能力、促進農技推廣工作深入高效開展、推進農業持續發展的一項基礎性措施抓實做好。積極鼓勵、組織、安排基層農技指導員參加學歷提升，目前共有6名參加包村聯戶的基層農技人員報名參加了安徽農業大學學歷提升教育班。
六、督導檢查情況
為扎實推進農技推廣補助項目實施，確保項目實施成效，對項目實施過程實行督導檢查。一是加強項目督查。項目領導小組辦公室組織開展定期與不定期督查，重點督查農技指導員指導服務情況、科技示范戶建設情況、示范戶及其輻射帶動農戶情況、試驗示范基地建設情況以及指導服務效果和工作檔案等。二是強化績效考核。為確保我縣20xx年基層農技推廣補助項目順利實施，切實加強對農技推廣人員的績效考核，在建立健全五項制度的基礎上，制定了《縣全國基層農技推廣補助項目績效評價辦法》，實行平時考評與年終評價相結合，平時考評主要是由項目辦公室每月電話抽查農技指導員上門開展服務工作情況、滿意度、示范戶電話準確率，與農技指導員補助金額掛鉤。年終評價縣農業主管部門、鄉鎮政府和農民（聯系的科技示范戶和服務區農戶）三方共同考評并結合平時考評進行評分，評價結果作為職稱晉升、評先評優、績效獎勵的重要依據。對年終考評優秀者，按照考評分數排序評出30名先進技術指導員，給予一定的精神和物質獎勵；凡考評沒達到優秀的，或經部、省、市檢查及抽查出現工作失誤的，不得推薦參加農技推廣先進個人的評選；對工作開展不力的技術指導員，進行通報批評；對不上門指導服務、弄虛作假的以及年終考核不合格的，取消其技術指導員資格。
七、促進產業發展情況
（一）促進了農業農村經濟穩步增長。通過項目實施進一步促進了我縣農業生產發展和農民增收。
一是20xx年全縣糧食總播種面積為11.52萬畝，比上年11.78萬畝減2.20%，糧食總產預計達4.58萬噸，比上年4.60萬噸略減0.43%。茶葉生產量值雙增。全縣茶葉總產達6850噸，比上年6615噸增3.55%；產值7億元，比上年6.02億元增16.28%。
二是全縣農機化總動力可達12萬千瓦，比上年增長2 %；聯合收割機70臺，比上年增長3%；水稻插秧機12臺，比上年增長20%；茶葉機械24125臺，新增793臺套，茶葉修剪機16420臺，比上年增加20xx臺；微耕機950臺，比上年增加150臺，排灌機械2990臺，比上年增加39臺。
三是全縣畜牧水產繼續保持穩定增長勢頭。生豬飼養量達12.2萬頭，家禽飼養量達43.6萬羽，牛飼養量達0.0974萬頭，羊飼養量達0.1萬頭。水產品總量達800噸，產值1200萬元，同比分別增5.1%、6.2%。特種養殖品種不斷多元化，“土法養豬”、“放養雞”養殖不斷壯大。
（二）促進了新型農業經營主體快速發展。通過項目的實施涌現出一批新型農村致富能手，有效推進了農業產業化的發展。
一是合作社發展較快。今年全縣新增農民專業合作社54家，截至11月底，全縣登記注冊的農民專業合作社共有240家，分布在全縣各鄉鎮，基本含蓋了種植業、養殖業、林業、服務業等，其中：種植業123家，養殖業12家，林業類30家，服務業16家，其它59家.
二是家庭農場規模初現。自中央1號文件重點提倡發展家庭農場以來，農技指導員以宣傳、引導為主，積極開展了政策宣傳及講解，按照成熟一個發展一個注冊一個的原則，相關人員采取查閱檔案資料、實地查看、走訪農戶的方式，成功指導注冊了家庭農場33個，種植業17個，畜牧業5個，漁業1個，種養結合7個，其他3個。
三是種養大戶不斷涌現。全縣上規模的種養大戶有230家（其中種植業168戶），共有從業人員635人。其中從事大棚蔬菜種植10畝以上的有10戶，茶葉大戶94戶，食用菌19戶，水稻種植30畝以上的9戶，中藥材3戶，苗木9戶，其他13戶；養殖業54戶，其中生豬養殖31戶共養殖11300頭，養雞7戶共養殖33200羽，水面13戶460畝，養羊3戶。有部分大戶還開展了多種經營。
（三）特色產業基地規模進一步擴大。通過項目實施，加快了特色基地建設，打造了一批符合我縣特色農業發展的產業原材料基地，主要是以茶葉、苗木、毛竹、油茶、蔬菜為主。全縣共新建生態茶園基地4400畝、油茶1000畝、干鮮果1000畝、中藥材1000畝，無公害蔬菜種植面積達到千畝以上。通過不斷加大對基地的無公害、有機生產技術推廣力度，優化了品種結構，擴大了基地生產規模，促進了主導產業發展。
（四）農業產業化龍頭企業逐步壯大。全縣共有龍頭企業34家，其中:國家級龍頭企業1家、省級龍頭企業3家、市級龍頭企業14家，另有16家縣級以上規模企業。至10月底，共實現產值18.1億元，同比增長-2.6%,實現稅收560萬元，利潤7500萬元，同比分別有所下降。34家龍頭企業中有茶葉企業13家、竹木類企業13家、果蔬類3家、中藥材類2家、油茶類1家、糧食類1家、棉紡類1家。近幾年，通過大力發展安徽名牌農產品、無公害農產品、綠色食品、有機食品、實施農產品進超市工程、舉辦展會、連鎖經營等多種措施，進一步提高了紅茶和農特產品知名度，農產品的質量和檔次進一步提高，市場化水平明顯提升。
八、存在問題與相關建議
1、目前我縣農技人員中中級職稱人員得不到聘用，工資待遇得不到提高，極大地影響他們工作的積極性和主動性；建議有關部門從針對基層農技人員的扶持傾斜政策落實情況出發，重點是放寬基層專業技術人員職稱評聘政策執行等情況切實提高中高級職稱聘用比例，提高農技工作人員的創造性。
2、及時填補空缺人員。按照核定編制，積極爭取縣政府同意，和人社、財政等部門加強聯系和溝通，按照公開、公平、公正、擇優的原則，逐年從大學畢業生中招聘農技人員，陸續充實隊伍，解決青黃不接和人才斷檔問題。
3、進一步加大對項目的補助力度，多渠道、多措施提高基層農技人員的業務素質和農民的科技水平，為促進關鍵技術應用奠定基礎。
推廣年終工作總結 13
配合公司各種宣傳資料，如產品手冊、宣傳手冊、實用手冊，四折頁、單頁等資料的文案撰寫，及時與外包供應商溝通、協調。
一年來，我充分利用公司總部聯系上下、溝通左右、匯集八方的優勢，收集各方訊息，并撰寫及準確地編報和反饋到各種媒體渠道，起到了良好的宣傳作用。
積極參與公司“兩會”召開，編寫主持文案，組織大會策劃，以起到保障單位重要工作和重大活動的順利開展的作用，并做好反饋、記錄工作。
xx年是發展的一年，也是艱苦奮斗的一年，自己在工作上還有不足之處，一是工作人手欠缺，導致工作層面停留在日常性事務工作上，而主動參謀、調查研究、創新思維上投入的時間和精力比較少；
二是工作的細節落實、整體規劃還不夠到位，工作效率與理想節奏還有一定落差。
xx年對于公司、對于我們每個人都是一個嶄新的`開始，也是一個新的起點，我會加倍的。努力，迎頭趕上。不管在哪個工作崗位，做什么工作，態度和心態很重要，從容的面對挑戰，才能更好的處理和解決面對的問題，不斷的去豐富充實自己，客觀的面對自己的不足，更好的去改進，每個人都會有美好的明天！
推廣年終工作總結 14
過去的九個月里，在公司領導的指導、同事的關心、自己全身心的投入下，較好地完成了每次推介會的工作，為了在20xx年里，把工作做得更好，現將20xx年度推廣部工作總結如下：
推廣部的工作大致可分為三大點：會前、會中、會后。會前的工作是策劃準備工作;會中的工作是幫助銷售工作;會后的工作是總結當天會議的得失利弊，摸索經驗，避免下次會議出現同樣的錯誤。20xx年的工作缺乏創新，不注重細節，時間久了就變得機械化了，不足的地方總結有以下幾大點：
一、主題不鮮明：主題是一場活動的中心靈魂，而這個主題必須是能夠推動銷售的，同時一切的操作都圍繞主題展開，不同的主題則在操作方式上有所不同。很多的時候主題只是開場白一帶而過，接下來的流程與主題并沒多大聯系，水機專場與睡眠專場也不明確，水機專場也講睡眠系統、睡眠專場也講水機。
二、因循守舊缺少創新：每次活動的程序都差不多，不外乎就是講座、實驗、拍手歌、搶板凳，就連方案也是在原版上改時間、地點，而沒有過多的考慮主題。藉口就是“以前一直都是這樣的”!也曾想過改變流程、改變講座形式……有些想法還未嘗試就被“豐富經驗”的人士夭折了，自己也怕失敗，干脆也就放棄了。每場活動就像機械人似的重復著相同的動作，總覺得工作很忙，但卻不知在忙些什么!就連抽獎券也要花一個下午的時間來準備，不懂得去尋求方法解決。
三、缺乏與顧客溝通：我們面對的客戶人群大部份是中老年人，會場上講的話及節目都要是他們喜歡的，首先我們要了解他們的想法、需求，才能有目的地講些他們都愛聽的話、唱些他們都熟悉的歌，從而引起共鳴，營造現場氣氛。也可事先了解顧客的喜愛，提前安排準備，也可請一些專業演員現場表演，提高娛樂節目質量。老年人掛在嘴邊的話就是“以前……”，愛回憶往事，我們多把動人的往事搬到舞臺上重映;老年人追求的就是健康長壽，我們可在會場上教唱歌、跳舞，動作要簡單，引導健康理念。總之，讓顧客來到會場上，全身心放松，沒壓力，盡情投入!
四、模板講解吸引力不大：大大小小的每場活動幾乎都有模板講解，形式內容也不變，時間也控制得不好，太長。模板內容沒有及時更新，講解時沒分重點，時間一長，顧客就不愿意原下去，不但沒有達到效果，反而使顧客覺得會場氣氛悶。模板的講解固然重要，要顧客了解我們的產品是必然的，但不能以講課的方式強加給他們，在今后的活動中，模板的講解時間可縮短時間，控制在10分鐘以內，講解人的話語要通俗易懂、生動。今后也可用生活中真實的短片、圖片代替模板講解：
①、到老顧客家時，采訪他們使用產品的效果;
②、公司員工處理顧客投訴的過程;
③、貧困家庭與公司產品的動人畫面;
④、對新顧客進行追蹤報導
五、工作不注重細節：推廣部的工作很瑣碎，有些事不做的話，似乎不會有很大的影響，例如簽到、洗手間批示、臺詞的準備、白大褂白手套是否干凈、音響燈光不夠專業……這些細節的地方，很有可能就會影響到整場活動的效果，百分之一的`服務“缺陷”，就會導致用戶百分之百的“不滿意”。
20xx年的工作計劃重點如下：
一、會前準備工作一定要策劃周密，環環相扣，活動的細節要盡善盡美，給顧客高科技公司的深刻印象。
二、按事先安排好的程序進行，順序一定不能顛倒。但每場活動的順序不能都一樣，以免使老顧客厭煩。會場的節目、游戲要設法烘托氣氛，招數要常變常新。
三、主持人的臺詞一定要告訴大家我們是為大家服務的，公司提供的是健康和服務，而不僅僅是產品。會中內容要精練，圍繞主題有目的展開工作，節目安排短小精悍、點到為止，讓顧客感覺意猶未盡。
四、策劃時要因時、因地、因人結合當地不同的風土人情做策劃，主題要鮮明，內容要以情動人。
五、會中多與顧客溝通交流，會后總結。具體做法是最少一個月進行一次調查，在會場上派發調查表。
六、會中多與顧客互動，把生活中最真實的東西搬上舞臺。
我深知20xx年的工作將會更加的艱巨，但只要我們心中永存信念，——努力做好推廣部工作、營造好的工作氛圍、促進銷售，憑著一顆火熱的心全身心投入工作，不怕失敗挫折，勇往直前!
推廣年終工作總結 15
網絡推廣，表面上是一件瑣碎而又物料的工作。也許你每日需要做的只是整理幾篇文章，發幾個帖子，做幾條問答，最有技術含量的，也無外乎是寫兩篇原創，給網站更新一下文章，順便添加幾個內鏈。
但是，網絡推廣，又是一件極其豐富而又有挑戰性的工作!關鍵是看你每天報以什么樣的心態和態度去對待，去執行!
即使是采編文章，有人一天可以采編50篇，發到網站就收錄，有人每天只能采編5篇，發到網站沒有什么作用!也有人每天采編50篇，發到網站一片不收錄，而有人即使只采編5篇，卻都能穩定收錄。。。。這個問題，以及原因，你有想過嗎?
即使是做問答，有人一天可以做100條問答，但是做了的這100條，被人采納不到3條，被人關注不到5次，你做它又有多大價值，簡直就是在浪費時間!而有人一天只做10條問答，但是被采納十之八九，關注率日日高升，并且可以通過你的問答給網站帶來流量，給你的銷售帶來客戶，試想，這10條問答和那100條問答，你會選擇哪一種?。這個問題，以及原因，你有想過嗎?
如果每一件事，你都不能做到很好，而且又不對每個問題思其原因，發現規律，總結技巧，那么，你第一不是一位好的員工，第二不是一位好的推廣人員!長此以往，人將不人，工將不工，司將不司，國將不國!
工作，只是一個過程，最終的結果，我們是要得出一條結論，一點經驗，一點收獲!吳國僅僅為完成每日的任務和去工作，那么就和驢子拉磨沒有區別!
工作的同時，你需要不斷的去研究，去發現，去學習，去總結，然后再學以致用，不斷成長和進步!只有這樣你才能與眾不同，你才能有所收獲!
無論做什么工作，其實都有起挑戰性和延伸性，關鍵是看你怎么去對待!尤其網絡推廣工作!如果你用心，你會發現，你不僅可以把每項工作做的很好，而且還可以學習到很多知識，發現出很多規律，總結出很多技巧，最后，你將成為一位網絡推廣達人，網絡營銷高人!
內容的持續更新時網站得以生存與發展得最基本條件，是網站的根本，無論用戶還是搜索引擎，均不可能對一個長期不更新的網站投入過多的關注，拋棄這類“死站”或“準死站”只是一個事件問題。內容更新的`頻率代表著網站的活躍度，同時，內容更新的頻率越高，也往往以為著網站內容越豐富，這對于建立網絡在行業內的權威性是相當重要的。
在SEO中，網站的更新時策略問題。搜索引擎對一個網站的爬行周期會因該站點的信息更新頻率而改變，如果該網站的內容更新頻率快，則搜索引擎就會經常光顧這個站點，爬行也輕勤快多了; 反之，如果站點長時間不更新的話，搜索引擎也就來得少了。
搜索引擎到網站上來時為了帶回新的消息，如果它經常光臨你的站點，一旦有新的網頁發布，它就會很及時地吧該頁面的信息捕獲到搜索引擎數據庫中，這就意味著搜索引擎收錄了新頁面。所以，經常更新網站信息室有助于提高搜索引擎對站點頁面的索引效率的。
當然，如果能每天給自己的站點更新內容，那是最好的做法。如果沒有那么多的信息可以更新，可以加一些排行榜等區域，每天根據用戶的訪問多少自動更新排行中的位置，讓搜索引擎看起來網站是變化的。
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