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班主任班級管理工作總結(jié)

時間:2024-05-15 06:56:04 工作總結(jié) 我要投稿

(優(yōu))班主任班級管理工作總結(jié)15篇

  總結(jié)就是對一個時期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高,不如我們來制定一份總結(jié)吧。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家整理的班主任班級管理工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

(優(yōu))班主任班級管理工作總結(jié)15篇

班主任班級管理工作總結(jié)1

  一、班級總體情況

  本班大部分同學(xué)都能夠遵守紀(jì)律,按時上下學(xué),按時完成作業(yè),在管理這個班集體時我常通過許多活動方式調(diào)動學(xué)生們的學(xué)習(xí)自覺性,提高他們對學(xué)校的熱愛,培養(yǎng)他們具有良好的心理及人格品質(zhì)。但是也存在個別同學(xué)無法按時完成老師布置的作業(yè),存在不寫作業(yè)的同學(xué),如:張新宇、盧暄、楊鈺朝。一小部分學(xué)生學(xué)習(xí)主動性弱,學(xué)習(xí)自覺性較差,綜合能力及素質(zhì)有待提高。還有一些同學(xué)不能大膽自在的在課堂上發(fā)表自己的意見,每當(dāng)老師提問時,舉手回答問題的總是那么幾位同學(xué),如果叫沒有舉手的同學(xué)起來回答問題,他們的聲音也很輕,在教室絕對安靜的情況下,才有可能聽到他們的回答。這是我們班級存在的一個大問題,需要解決這個問題。

  二、把學(xué)生位置擺正

  學(xué)生是教育的主體。要想教育好學(xué)生,先得把學(xué)生研究透,每個學(xué)生有每個學(xué)生的特點(diǎn),你要知道他做些啥、想些啥,這樣才可以想怎么讓他接受你的教導(dǎo)。知已知彼,百戰(zhàn)不殆。針對學(xué)生的特點(diǎn),我們教師設(shè)身處地的以他能夠接受的方式進(jìn)行啟發(fā)引導(dǎo)。其實(shí),每個學(xué)生都想成為好學(xué)生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。但是每個學(xué)生的能力不一樣,所擅長的東西也不一樣,所以班級里不可能沒有差的學(xué)生。對待這些學(xué)生要因材施教,在嚴(yán)格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚(yáng)他們,并盡可能多地讓學(xué)生受到贊揚(yáng),讓他們感受到成功、感受到學(xué)習(xí)的樂趣,形成良性循環(huán)。我們班級有一位同學(xué)特粗心,寫作業(yè)只求速度,不求質(zhì)量,寫的字很難讓人分辨出來,批評了幾次都不管用。后來,我采用了“以退為進(jìn)”的方法,批改他的作業(yè)后,在他的本子上寫上“這次的字比上次有進(jìn)步了!”或“加油,你越來越棒了!”等句子,還在班隊(duì)課時,對他的點(diǎn)滴進(jìn)步給予表揚(yáng),這一下子,他成為了同學(xué)們眼中的進(jìn)步大王,他自己也有了認(rèn)真完成作業(yè)的自覺,進(jìn)步真的越來越大了。從這一點(diǎn)也可以證明不同的學(xué)生要采取不同的對待方法。

  三、通過多方面的活動,增強(qiáng)班級凝聚力

  本學(xué)期我們學(xué)校組織了各種各樣的`活動。在這些活動中學(xué)生和老師的積極性調(diào)動了起來,同學(xué)們相互合作,面對每一次的比賽,發(fā)揮出自己最優(yōu)秀的一面,盡力為班級爭光。在這樣的氛圍下,班級的集體榮譽(yù)感前所未有的高漲起來,慶國慶歌唱比賽、經(jīng)典詩文誦讀比賽、勞動技能比賽都取得了很好的成績;而這些值得我們班級驕傲的事情,又在家長會時展示個各位家長看,讓家長可以看到自己孩子在這一年里的進(jìn)步,在這一年里所取得的成績,讓家長為自己的孩子驕傲,讓孩子為自己取得的成績感到自豪,可以更加努力的為班級的成長作出自己的貢獻(xiàn)。

  四、注重家校聯(lián)系工作

  班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,對學(xué)生教育離不開家長的配合。有這樣一個公式:5+2=0。我認(rèn)為這個公式有它的道理,學(xué)生在學(xué)校里接受老師的教導(dǎo),遵守著各種規(guī)章制度,一點(diǎn)一點(diǎn)的形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣, 形成良好的學(xué)習(xí)態(tài)度,如果回到家里,父母一點(diǎn)也不會去重視,一點(diǎn)也不會要求學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí),那么一星期五天的教育將變成無用功,如此的惡性循環(huán),對于學(xué)生的成長沒有任何的作用,所以我十分重視與家長的溝通,坦誠相待,讓家長明白在家里也不可以放松自己孩子的學(xué)習(xí),這樣學(xué)校和家庭的教育口徑一致,教育要求一致,學(xué)生才能夠更好的成長。但是我們大部分的家長工作都很忙,就算他們很關(guān)心自己孩子在校的表現(xiàn),他們也沒有足夠的時間來詢問老師,也沒有足夠的時間在星期天的時候教育自己的孩子要好好學(xué)習(xí),很多家長都是有心無力,所以每每都會對老師說:“老師,那我們的小孩就交給你了!”這不是一種好現(xiàn)象,沒有家長的配合,學(xué)生根本不可能有足夠的進(jìn)步。所以在家長會時,我向各位家長提出:不論多忙,都要抽空了解一下孩子在學(xué)校的表現(xiàn),;翻一翻學(xué)生的作業(yè)本,檢查一下他們的作業(yè)完成情況,不要求家長檢查每道題,只是要讓學(xué)生知道自己必須認(rèn)真完成每一道題,不認(rèn)真,父母要檢查出來。這種意識,這也是為了培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣的一個方法。

  在開學(xué)初,我就告訴同學(xué)我的電話號碼,方便家長和我聯(lián)系,我也隨身帶著家長們的聯(lián)系電話,一旦學(xué)生發(fā)生什么事情,可以隨時和家長聯(lián)系,讓家長了解學(xué)生的情況,幫助家長共同對待孩子的進(jìn)步和存在的問題,同家長達(dá)成共識,充分調(diào)動家長的積極性,配合學(xué)校教育好孩子。

  五、不足之處

  雖然為這個班花了不少心思,特別是在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的過程中,但是效果仍不太明顯,還沒有能夠有效地激發(fā)學(xué)習(xí)動機(jī)不強(qiáng)的學(xué)生的學(xué)習(xí)斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學(xué)習(xí)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)帶來了較大的阻力。我想在以后的工作中要更加注意學(xué)習(xí)和借鑒,取長補(bǔ)短,努力提高自己的教學(xué)業(yè)務(wù)和班級管理水平。

  總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點(diǎn),我相信,我的工作能在不斷的磨練中得到提升。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,我要在實(shí)踐中去探索總結(jié)行之有效的方法經(jīng)驗(yàn),使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

班主任班級管理工作總結(jié)2

  時間飛逝,轉(zhuǎn)眼2017 年即將離我們而去,在過去的一年里,我仍在盡心盡力地從事著我的班主任工作,雖然也感覺任務(wù)繁多,身心疲憊,但是繁忙中也感覺到生活的充實(shí)和工作的快樂。這一年里前半年送走一個畢業(yè)班,這個班原本成績落后于平行班好多,平均分相差最多時接近十分,這次在全區(qū)抽測中竟然出乎意料地考出了不錯的成績,無論是優(yōu)秀率、平均分還是不及格率都與平行班相差無幾,兩個班的總成績居然位居五鄉(xiāng)鎮(zhèn)榜首,這是上半年獲得的最大收獲。下半年我接手了有史以來最整齊,教著最輕松的一個班級,說心里話的確省心省力很多。在祝老師的培養(yǎng)下,孩子們已經(jīng)養(yǎng)成了較好的行為習(xí)慣,班級的小助手們充分發(fā)揮著各自的作用,為我分擔(dān)了很多的工作。

  本學(xué)期在班級管理方面我做了以下工作總結(jié):

  1 、積分管理省時省力,促進(jìn)積極進(jìn)取

  剛接班我就結(jié)合《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生行為規(guī)范》制訂出適合本班實(shí)際的班級公約,使學(xué)生有規(guī)可循,違者必罰。當(dāng)然不是體罰,而是用積分管理的形式來懲罰,好與不好一目了然,獎懲分明,對孩子觸動很大,管理效果極好。 2 、開展班級活動,引導(dǎo)健康發(fā)展剛剛從低年段升入中年段,孩子們稍微有些不適應(yīng),磨合一段時間后我發(fā)現(xiàn)班級里大部分孩子學(xué)習(xí)沒有主動性,讀寫能力和計(jì)算分析能力還是有些欠缺,便開始注重培養(yǎng)他們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,指導(dǎo)他們學(xué)習(xí)的方法。經(jīng)常開展簡短的小型比賽,如書法競賽,讀課文比賽,背誦經(jīng)典語句比賽,計(jì)算比賽等等,比賽成績優(yōu)異的都會得到相應(yīng)的積分獎勵,孩子們興趣特別濃。同時在開學(xué)初不久還開展了百日讀書活動,家長陪伴孩子一起讀書,每天發(fā)朋友圈記錄讀書天數(shù),已經(jīng)有一部分同學(xué)堅(jiān)持到了一百天。漸漸地孩子們擁有了良好的心態(tài)、積極向上的心理,養(yǎng)成了主動學(xué)習(xí)、讀書讀報(bào)的好習(xí)慣。經(jīng)過充分的準(zhǔn)備,孩子們也取得了優(yōu)異的成績。在學(xué)校組織的計(jì)算比賽中派去參賽的十名同學(xué)中有八名同學(xué)得了滿分,朗讀比賽中倆人獲得前兩名的好成績。 3 、建立嚴(yán)格的檢查制度,讓養(yǎng)成教育成為自覺化。 養(yǎng)成教育就是通過各項(xiàng)活動,使同學(xué)言行“ 規(guī)范化,自覺化” 。建立嚴(yán)格的檢查制度,長期督促、檢查是保障學(xué)生良好習(xí)慣形成的關(guān)鍵因素。在班里,只要有布置我就一定會檢查,沒完成的及時通報(bào)給家長,再由家長監(jiān)督完成,學(xué)生知道沒有可以逃避的機(jī)會,漸漸的,絕大多數(shù)學(xué)生就養(yǎng)成了按時完成各項(xiàng)任務(wù)的習(xí)慣。

  4 、積極抓好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,不讓一個孩子掉隊(duì)。

  后進(jìn)生的教育和管理歷來是班主任工作的'難點(diǎn),卻又是影響班級整體教育教學(xué)質(zhì)量提高至關(guān)重要的一環(huán)。 這個班的孩子基礎(chǔ)很好,但隨著知識程度加深,還是逐漸有個別學(xué)生落后,尤其是習(xí)慣不好的孩子成績直線下滑,班上的欒宇航和趙妍博就是這樣。期中考試后我對兩個孩子的試卷進(jìn)行了仔細(xì)的分析,在對比平時課堂上的表現(xiàn)終于找出了他們的問題,原因在于他們的閱讀能力較差,一段文字總是讀不通順,要求都沒讀清楚就做題怎么可能正確呢?之后又和家長溝通,爭取到家長的配合,平時嚴(yán)格要求,現(xiàn)在孩子也在慢慢進(jìn)步。

  5 、取得家長信任,事半功倍

  如果班主任能夠得到家長的積極配合,那么其工作定能事半功倍。在我們班級中,家長們特別支持學(xué)校工作,彼此之間也非常團(tuán)結(jié)。無論是開學(xué)初的搬遷和衛(wèi)生打掃,或是運(yùn)動會的孩子照顧,家長們總是踴躍參與。他們?yōu)榘嗉墏淦贰⒆酪魏偷孛媲鍧嵐ぷ鞅M心盡力,并且在班級和檢錄處之間協(xié)調(diào)溝通,承擔(dān)了很多班主任的工作。然而,有時溝通不暢的情況也會發(fā)生。最近,我訂閱了《天天愛學(xué)習(xí)》雜志,本以為家長們肯定會積極支持孩子的學(xué)習(xí),但事實(shí)上只有一半的人自覺訂購了。我在班級群里表達(dá)了我的不解,很快就有一個家長私下聯(lián)系我,告訴我原因是彼此之間的溝通不暢。于是,我再次在群里明確了我的想法,家長們也意識到了這一點(diǎn),并紛紛為孩子們訂購了雜志。同時,我每天都會把孩子們的聽寫成績拍照發(fā)布到群里,指出了哪些孩子表現(xiàn)得好,哪些孩子需要進(jìn)一步提高。每周我還會評選榜單,并告訴家長們哪些孩子表現(xiàn)優(yōu)異,哪些孩子取得了進(jìn)步。這樣,家長們看到了我們的付出,也更加支持我們的工作。

  班主任工作責(zé)任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗(yàn),把班主任工作做得更好 。

班主任班級管理工作總結(jié)3

  —、班級管理誤區(qū)需避免

  我們平時在聽班主任們進(jìn)行交流時,聽到最多的一句話就是“我們班級的孩子們可乖、可聽話了。" 好像在他們的眼中,一個好班級就是有一群聽話的學(xué)生,這正是許多班主任在管理班級時的一大誤區(qū)。

  我們都知道,初中生正處于一個青春期最旺盛的時期,孩子們的思想都是非常活躍的。無論是好 的還是壞的事物,他們都有著強(qiáng)烈的好奇心,想去嘗試一下。但是,如果說為了去培養(yǎng)一個聽話的班 級而“一棍子打死"所有學(xué)生的好奇心,顯然是一個很愚昧的做法。作為一個優(yōu)秀的班主任,要考慮的 是如何正確地運(yùn)用學(xué)生這一階段的好奇心,引導(dǎo)他們走上一個正確的道路。

  用刻板的管理方式去管理孩子反而會束縛了孩子們的思想,從而導(dǎo)致學(xué)生的獨(dú)立思考的'能力得不 到—個合理的、充足的培養(yǎng)。所以班主任應(yīng)該在曰常生活中多多組織—些可以發(fā)散學(xué)生思維的活動, 進(jìn)行一些娛樂性的學(xué)習(xí)活動,比如說比賽用各種方法搬運(yùn)氣球,但是前提是手不能觸碰氣球,在這些 活動中就可以充分的激發(fā)學(xué)生們的思考能力以及想象能力,讓學(xué)生的思想活躍起來。

  第二大誤區(qū)也是在文章開頭所提出的一點(diǎn),作為一名優(yōu)秀的班主任,他不僅僅是要在學(xué)習(xí)方面對 學(xué)生進(jìn)行管理,而且還要在生活方面對學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo)。很多時候老師會把班主任的定位放的很小,僅 僅局限在管理學(xué)生的學(xué)習(xí)方面,從而忽略了其他的方面,這樣就會造成一個“學(xué)習(xí)好的班級二優(yōu)秀的 班級”的現(xiàn)象發(fā)生。

  這種認(rèn)識就是很顯然的片面的認(rèn)識,班主任不僅要在學(xué)生的學(xué)習(xí)方面著重管理,學(xué)生的平時生活 方面也不容忽視。曾經(jīng)有這么一個案例:班上有一個小男孩的學(xué)習(xí)成績非常優(yōu)秀,是老師眼中的“好 學(xué)生”模范代表.可是同學(xué)們卻好像總是有意無意的不愿意和他一起玩。

  后來,小男孩的班主任因?yàn)榘嗉壚锏囊淮未蚣苁录碴P(guān)注到了這一點(diǎn),他和班里的孩子們進(jìn)行了 交流后才明白,原來小男孩一直很內(nèi)向、很自卑,不愿意和別人多交流,所以同學(xué)們都認(rèn)為他成績太 好了肯定不好相處,因?yàn)檫@樣的誤會,隨著時間的推移被一點(diǎn)點(diǎn)放大,最終導(dǎo)致了打架事件的發(fā)生。 通過這個案例可以很明確地證實(shí)一點(diǎn),作為一名優(yōu)秀的班主任,不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)方面.還要關(guān) 注學(xué)生的生活方面,注意他們平時的狀態(tài)是否較為活躍,然后再進(jìn)一步的去引導(dǎo)學(xué)生積極地和大家的 相處。

  二、 有親和力的班級管理模式

  很多時候我們常常會覺得老師與學(xué)生之間會有著“不可跨越的鴻溝”,會存在很顯然的階級差別。 但其實(shí),一個真正優(yōu)秀的班級,它的班主任和學(xué)生之間相處反而是那種亦師亦友的關(guān)系,班主任給學(xué) 生最大的感受是像朋友一樣,可以和她分享無論是學(xué)習(xí)上還是生活上的各種小事,這便是我們所強(qiáng)調(diào) 的“有親和力的班級管理模式為了深入班級,了解更多關(guān)于學(xué)生的心情,班主任應(yīng)該全身心的投入 到班級的管理之中。

  比如說,給學(xué)生們準(zhǔn)備一本班級留言冊,學(xué)生可以隨時隨地的把自己對班級的想法記錄在小冊子 ±,然后班主任每一星期收集一次大家的想法,在之后的班級管理中逐漸地去改變。正所謂付出就會 有回報(bào),班主任對學(xué)生投入的精力越多,學(xué)生就會反饋給班主任越多,所以班主任對學(xué)生投入的情感 越深,和學(xué)生越親近,學(xué)生也會以同樣的方式去對待他,這樣及拉近了師生之間的交流,同時也激發(fā) 的學(xué)生的學(xué)習(xí)動力,給學(xué)生們營造了一個良好的學(xué)習(xí)氛圍,在這種良好的學(xué)習(xí)氛圍下共同促進(jìn)班集體 的良性發(fā)展,讓整個班級都自覺主動的團(tuán)結(jié)在一起。

  三、 總結(jié)

  總而言之,要做好初中生的班主任這個工作,不可缺少的就是班主任的“愛”,這個“愛”不是小愛, 而是大愛,是包含著對學(xué)生的尊重,對學(xué)生的寬容,對學(xué)生的責(zé)任。

  以親和的方式與學(xué)生交談,避免兩大誤區(qū)的產(chǎn)生,積極的引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立思考,激發(fā)學(xué)生“天馬行 空”的想象力,一步一步的和學(xué)生深入的相處,讓學(xué)生能夠自己自覺主動的去為班級出一份力,營造 良好的學(xué)習(xí)與生活氛圍,在不知不覺中培養(yǎng)學(xué)生的集體意識,從而更好的將班級管理得有條不紊,形 成一個良性循環(huán)的班級管理模式。

班主任班級管理工作總結(jié)4

  班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學(xué)期來,卑人能時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德之宗旨,在實(shí)際工作中不辭勞苦、焚膏繼晷地主動開展班級管理和德育建設(shè),在上級諸多領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、指導(dǎo)和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發(fā)展。概括性地說有以下幾點(diǎn):

  一、主動貫徹落實(shí)學(xué)校以及各職能部門各個階段和突發(fā)性的工作要求,做到堅(jiān)決服從、動作迅速、部署到位、落實(shí)有策,經(jīng)常性抓好班級管理中的組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查和小結(jié)環(huán)節(jié)工作。與其他班主任一樣,經(jīng)常性加強(qiáng)對學(xué)生的集會、早讀、課間操、衛(wèi)生清潔、午休、晚修、晚休等督促檢查并考核登記,階段性地或持續(xù)某段時間堅(jiān)持每天對早讀、午休、清潔衛(wèi)生情況或晚修情況進(jìn)行突擊檢查,經(jīng)常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學(xué)生的學(xué)習(xí)和紀(jì)律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強(qiáng)動態(tài)管理,在深入學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活和活動中及時了解、關(guān)心、教育并且督促其良好習(xí)慣的養(yǎng)成,同時發(fā)揮教師的言傳身教之示范效果。

  二、主動、大膽搞好對學(xué)生干部的發(fā)掘、使用、扶持、教育和培養(yǎng)工作,盡可能的發(fā)揮學(xué)生的自我管理、自我監(jiān)督和自我教育能力,培養(yǎng)和提高學(xué)生的“五自”能力。該班“難得”的班干部從總體上說:“領(lǐng)頭雁”幾乎冇、表率網(wǎng)射作用差、膽小怕事常拖拉。針對本班學(xué)生干部膽小怕事、明哲保身而不能形成班集體的核心這一狀況,深入學(xué)生生活,善于洞察和了解情況,。我更多的采取定期召開班干部會議或個別談話,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進(jìn)行職責(zé)分工,做到人人有權(quán)、人人有責(zé)、互相監(jiān)督、相互協(xié)調(diào),實(shí)行民主管理,逐步培養(yǎng)出像周桂芬、張倩歡、陳燕姍、孔泳儀等這樣一批較為得力的班干部,使班級管理有了良性的互動,此一狀況在中段考后有了明顯的改觀。

  三、始終貫徹分層次教育,堅(jiān)持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進(jìn)生的.幫教轉(zhuǎn)化工作。針對本班如:孔潤坤、區(qū)紹賢、孔藝洲、孔耀堂、彭卓權(quán)、孔銘釗、何峻華、巍先榮、孔信成、黃偉坤等紀(jì)律或?qū)W習(xí)雙差的后進(jìn)生多且突出之頭疼狀況,我班實(shí)行了《學(xué)生每天情況登記表》、《學(xué)生思想動態(tài)情況每天公布》制度,堅(jiān)持每天登記、每周公布、每月小結(jié)的做法,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報(bào)、大錯約見家長、累犯嚴(yán)肅處理”,更主要的是班主任經(jīng)常性加強(qiáng)督促和引導(dǎo),充分利用班會、集會小結(jié)、召開座談會、電話通知其家長、開展“告別不良行為,重塑文明形象”等進(jìn)行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。同時,有的放矢地“約法三章”,狠治各種歪風(fēng)邪氣,培育正確的輿論導(dǎo)向,耐心做好后進(jìn)生的教育轉(zhuǎn)化和家長的配合督導(dǎo);充分利用班(團(tuán))會、課余時間以及校內(nèi)外各種方式的活動,結(jié)合《德育量化考核實(shí)施細(xì)則》和文明學(xué)生的評比,培育正確的輿論導(dǎo)向和核心集體,多發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點(diǎn)”、多些“暖處理”給他們定目標(biāo)限期改正,擴(kuò)大積極分子隊(duì)伍,形成良好的學(xué)風(fēng)、考風(fēng)和班風(fēng)。。通過堅(jiān)持不懈的“苦心經(jīng)營”,特別是大力加強(qiáng)班主任與課任教師、與家長之間的經(jīng)常“合力教育”,違紀(jì)現(xiàn)象有效地得到了遏制,班級紀(jì)律迄今終于有了根本性的扭轉(zhuǎn)。

  四、主動聯(lián)系和協(xié)調(diào)各課任教師,共同努力搞好教育教學(xué)研究,加強(qiáng)學(xué)生的思想教育、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和后進(jìn)生的幫教,增進(jìn)師生情誼。本學(xué)期面對后進(jìn)生工作面積大、難度大、反復(fù)大、轉(zhuǎn)化難的“四大一難”,本人竭盡全力,一改一些成效不大的做法,保持了幽默、風(fēng)趣、耐心的幫教與引導(dǎo),配合家長,擒賊先擒王,促使如區(qū)紹賢、張照權(quán)、陳錦泰、鐘飛圖等一大批紀(jì)律差生首先得到了有效的抑制,轉(zhuǎn)化效果明顯。

  五、經(jīng)常性與家長取得聯(lián)系,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學(xué)生一起商討教育對策。本學(xué)期第一次檢測后及時召開了11位后進(jìn)生及其家長和科任教師的面對面座談會;按學(xué)校的安排于開學(xué)初與中段檢測后召開了家長會,絕大多數(shù)家長都能依時到會,缺席家長后來通過電話、寫字條等也取得了聯(lián)系,有力密切了學(xué)校和社會的聯(lián)系,有力配合了對學(xué)生的及時教育。

  六、組織學(xué)生自覺完成學(xué)校、年級(組)開展的運(yùn)動會、黑板報(bào)評比、文藝演出、各類集會。

  七、積極、依時參加學(xué)校、年級(組)召開的各種會議,認(rèn)真做好會議記錄,及時上傳下達(dá),工作做到心中有數(shù)、有條不紊;依時完成學(xué)校、級組的各種材料匯報(bào)和上交事務(wù)。

  八、在做好本職工作的同時,本人還常常勇挑重?fù)?dān)、樂于助人。作為班主任,能正確對待工作中的成敗利鈍,對學(xué)校、級、組制定的各項(xiàng)政策和提出的要求堅(jiān)決執(zhí)行。

  總之,差班的管理需要抓好突破口,班主任要用細(xì)心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負(fù)有心人。在桃園中學(xué)做班主任三年多來,深刻體會到:做優(yōu)秀班主任之最主要、最關(guān)鍵之處即“勤”—―勤下班、勤巡視、勤“談話”、勤“蹲點(diǎn)”、勤“陪讀”……總之,勤能補(bǔ)拙;時間就是效率、時間就是

班主任班級管理工作總結(jié)5

  本學(xué)期我擔(dān)任的是八年級五班的班主任工作(中途接手)。在本學(xué)期的班務(wù)工作中,我始終堅(jiān)持以理想信念教育和思想品德教育為核心。繼續(xù)把加強(qiáng)道德教育、紀(jì)律教育、法制教育、安全教育和行為習(xí)慣教育作為重點(diǎn),把“建設(shè)和諧五班,以穩(wěn)定促發(fā)展”為目標(biāo)來開展班主任工作。

  班級現(xiàn)狀分析;

  本班學(xué)生情況分析:原有60人,現(xiàn)有58人(男生30人、女生28人,住校生31人)其中有一人保留學(xué)籍,另兩人因?qū)掖芜`紀(jì)和有偷盜行為,被家長帶回家不讀書了。

  學(xué)習(xí)成績情況:期中考試各科成績總和860分,有一名學(xué)生在年級第二名714分,班級第二名的學(xué)生641分與她的分?jǐn)?shù)差距為70分,300分以下成績有17人。

  紀(jì)律情況:總體一般,有兩個走讀生經(jīng)常早自習(xí)遲到或者請假。衛(wèi)生情況:值日衛(wèi)生有時不是很到位,勞動委員也沒有及時監(jiān)督到位,班級清潔區(qū)基本沒有問題,教室衛(wèi)生和內(nèi)走道保潔做的較差,教室里衛(wèi)生工具擺放不怎么整齊。

  班級在本學(xué)期取得的成績:學(xué)校冬季運(yùn)動會總成績第五名,普通話演講比賽有一名同學(xué)獲得二等獎,另一名同學(xué)獲得三等獎,班級黑板報(bào)也獲得過第一名。

  根據(jù)上述情況,本學(xué)期所做過的和所采取的措施如下:

  一、制定和認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度

  確定班級發(fā)展目標(biāo):爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體和文明班集體。

  確定個人發(fā)展目標(biāo):人人有進(jìn)步,人人有發(fā)展,享受學(xué)習(xí)過程、過程有努力,過程有精彩。

  制定班規(guī),并帶領(lǐng)全班學(xué)生認(rèn)真的學(xué)習(xí),讓全班學(xué)生都要了解這些規(guī)章制度。本學(xué)期初,我就帶領(lǐng)我班學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)了各項(xiàng)規(guī)章制度。除以上列舉的規(guī)章制度外,還印發(fā)并學(xué)習(xí)了“中學(xué)生日常行為規(guī)范”、“中小學(xué)生守則”等。我總認(rèn)為磨刀不誤砍柴工,所以我花了近一個星期的時間來學(xué)習(xí)這些規(guī)章制度。通過學(xué)習(xí),學(xué)生們基本知道了自己在生活和學(xué)習(xí)方面應(yīng)該怎樣去做。充分利用學(xué)校周一的晨會和班會課,積極圍繞學(xué)校政教處安排的內(nèi)容去按時完成。

  二、對班干部進(jìn)行教育、培養(yǎng)。

  班主任對班干部,不能只是使用,還應(yīng)該進(jìn)行教育和培養(yǎng)。比如說我們班勞動委員是李朝云和劉海風(fēng)兩位共同負(fù)責(zé),我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務(wù)的光榮感和責(zé)任感,要求他們努力學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴(yán)格要求,注意工作方法。

  對每天的衛(wèi)生都要自己親自督促到位,當(dāng)然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責(zé),特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。對班委的工作要經(jīng)常檢查,而且要給予具體的指導(dǎo)和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還不時利用星期天晚上或者星期一班會課之前召開班干部會議,組織他們學(xué)會制訂計(jì)劃及具體措施,檢查落實(shí)情況,總結(jié)得失,并加以改進(jìn),教會他們?nèi)绾畏直媸欠牵皶r阻止同學(xué)中的不良行為。而對于班干部在班級中的'不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學(xué),促進(jìn)整個班級的管理工作。

  三、住校生與非住校生管理

  住校生管理:學(xué)習(xí)過程,充分利用早晚自習(xí),認(rèn)真利用好自習(xí)的每一段時間,強(qiáng)調(diào)不浪費(fèi)一分鐘,每一個科目認(rèn)真對待,優(yōu)勢科目保持并且上升,劣勢科目努力趕上,最終達(dá)到個人總分最高,平時同學(xué)之間互相幫助,成績好的學(xué)生帶動后進(jìn)生,確定學(xué)習(xí)小組。

  非住校生管理:平時與住校學(xué)生要求一樣,另外要求:

  (1)回家認(rèn)真完成作業(yè)和知識鞏固。

  (2)往返學(xué)校路途中注意交通安全。

  (3)經(jīng)常與父母交流和談心。

  (4)早自習(xí)不遲到,學(xué)校常規(guī)和班級常規(guī)認(rèn)真遵守。充分利用學(xué)校的家校通平臺。

  四、關(guān)愛學(xué)生,強(qiáng)化思想道德教育,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣

  列夫托爾斯泰說:“如果一個教師把熱愛事業(yè)和熱愛學(xué)生結(jié)合,他就是一個完美的教師”。愛是教育的基礎(chǔ),是教師教育的源泉,有愛便有了一切。必須有愛心,一個班級才會讓學(xué)生感到家庭般的溫馨。只有在這個愛的大家庭中,每一個同學(xué)才會如兄弟姐妹般的互相關(guān)心、互相幫助、互相照顧、互相鼓舞。要營造這樣溫馨的班級,我嘗試做了了以下幾點(diǎn):

  1、“寵愛”后進(jìn)生。“不可愛”的孩子是最需要你愛的孩子,如果你把愛傾注在最需要你愛的孩子身上,你就會成為一名真正的班主任。愛一個“不可愛”的孩子,正是一個班主任難能可貴的品質(zhì),但是在這個過程中也經(jīng)常充斥著矛盾。在學(xué)習(xí)過程中,我經(jīng)常用到的方法是學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)和復(fù)習(xí),全班分12個小組,每組4至5人,學(xué)習(xí)成績相對優(yōu)秀的當(dāng)組長,共同學(xué)習(xí),共同講解,共同幫扶,共同提高。

  2、嚴(yán)愛優(yōu)等生。優(yōu)等生,每個老師都喜歡他們。對這類學(xué)生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。而是時時提醒他們,做一個正直的人,熱情的人,向上的人,優(yōu)等生不僅是學(xué)習(xí)成績優(yōu),更重要的是人品要優(yōu)。這些成天被人贊譽(yù)的學(xué)生,只有嚴(yán)愛才能克服他們自身的弱點(diǎn),才能使他們前進(jìn)和發(fā)展。

  比如我們班上有一個女生叫段夢婷,初一年級下學(xué)期成績也很不錯,還被評委區(qū)級三好學(xué)生。初二開學(xué)時并沒有及時來學(xué)校注冊,因此第二天我就打電話給她爸爸,于是她就來報(bào)到注冊了,可是頭一個星期五天就遲到三天,缺席兩天,給她爸爸電話聯(lián)系,她爸爸說管不了她,連家都不在了,隨他自便,但是我還是要求她爸爸,趕緊把她找到送回學(xué)校,第二周她來了,我就與她講了些做人的基本原則,學(xué)生的義務(wù),理想的追求,在實(shí)際生活中自律自管。從此該學(xué)生有了很大的轉(zhuǎn)變,并且在我講公開課的時候,第一個舉手回答問題,這令我很感動,下課后,我找到了她,并告訴她我的真實(shí)感受(我很感動,謝謝!),從此她在課堂中的表現(xiàn)更好,遲到情況到現(xiàn)在幾乎沒有,學(xué)習(xí)成績也有穩(wěn)步提升,有一天晚上,還居然主動要求來上晚自習(xí),但是由于安全的考慮,沒有讓她來上晚自習(xí)。

  3、博愛中等生。中等生往往是一些班主任容易忽視的群體。他們不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感,也不像后進(jìn)生那樣容易放棄自己。他們希望老師重視他們。對這類學(xué)生,我摸清他們的心理特點(diǎn),調(diào)動他們的積極因素,始終如一的尊重、理解、信任、關(guān)愛他們。

  五、衛(wèi)生工作嚴(yán)抓,分工負(fù)責(zé)各區(qū)域。

  對于衛(wèi)生,主要是分了三大區(qū)域:室內(nèi)、室外、個人。每一個值日組打掃一天衛(wèi)生。并且要派專門班委檢查,上報(bào)情況。針對幾個衛(wèi)生死角更是天天強(qiáng)調(diào)。個人衛(wèi)生,尤其是有幾個自理能力較差的學(xué)生,一直是我們班主任的頭疼問題。對此,我主要是采取不定期抽查,詳細(xì)記錄好優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。由于孩子們的比較心里,必然會產(chǎn)生積極的效應(yīng)。加之嚴(yán)厲的懲罰制度,學(xué)生基本能做到自主自愿的做好值日工作和個人衛(wèi)生。

  總之,作為班主任,我們需要付出更多的細(xì)心和耐心,為孩子們營造一個和諧的班集體。

  20xx年12月

班主任班級管理工作總結(jié)6

  時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間,一個學(xué)年就過去了。今年由于蔡老師回家生孩子,兩個月的班主任工作由我代理,現(xiàn)將班級情況總結(jié)如下:

  班主任是班級工作的直接管理者,直接責(zé)任人,是做好班級管理的關(guān)鍵核心,是學(xué)校未成年人思想道德建設(shè)的主力軍,是學(xué)生個性發(fā)展的榜樣和領(lǐng)路人。要做好班主任工作,確實(shí)不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當(dāng)作一項(xiàng)崇高的事業(yè)來做,具有無私奉獻(xiàn)精神,因?yàn)榘嘀魅喂ぷ饕馕吨嗟姆瞰I(xiàn),更多的付出,物質(zhì)方面的回報(bào)非常少。但卻會贏得更多的家長和學(xué)生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,更會增強(qiáng)你戰(zhàn)勝自我,戰(zhàn)勝困難,向往美好生活的信心和勇氣。

  一、樹立班級奮斗目標(biāo),建設(shè)健康的班級文化,充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性,形成良好的班風(fēng)。

  (1)加強(qiáng)班干部管理,讓學(xué)生自治自理;

  (2)建立午休制度,始終如一地堅(jiān)持半小時的班級讀書的制度

  (3)有效利用周二的班會課,組織開展專題性的活動;

  如:以微笑面對畢業(yè)考試,交流學(xué)習(xí)體會,意志教育,如何做時間的主人,習(xí)慣養(yǎng)成教育等,為的是在班中形成正確的輿論導(dǎo)向,形成良好的.班風(fēng)學(xué)風(fēng),為學(xué)生提供一個良好的生存環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍,重視的是學(xué)生的共性;

  (4)重視與學(xué)生的思想交流,經(jīng)常與學(xué)生促膝談心;

  5)始終把學(xué)生的養(yǎng)成教育放在首位,重點(diǎn)抓了孝順與感恩的教育.

  (7)給學(xué)生提供參教的平臺,為走向社會而打下基礎(chǔ)

  (8)對學(xué)生始終如一地進(jìn)行賞識教育,讓學(xué)生在快樂中學(xué)習(xí)和成長

  二、自我板塊:熱愛教育事業(yè),愛崗敬業(yè),有職業(yè)操守,愛生如子

  (1)以身作則,努力做學(xué)生的榜樣;

  我清晨7:40就進(jìn)教室了,(1)督促學(xué)生晨讀;(2)檢查清潔衛(wèi)生。天長日久,學(xué)生必有所獲。我特別注意自己的一言一行都能使其成為學(xué)生學(xué)習(xí)的表率。(2)用愛去溫暖和包容學(xué)生

  教育不能沒有愛,就像池塘不能沒有水一樣,因此教師能否打開學(xué)生的心扉,取得學(xué)生的信任,愛是首要條件。愛是教育的基石,是教育的“催化劑”,它可以促進(jìn)學(xué)生的轉(zhuǎn)化,是滋潤學(xué)生的心田甘露,可以把師生關(guān)系轉(zhuǎn)化為親密的朋友關(guān)系。正是這樣,我熱愛和關(guān)心每一個學(xué)生,用愛架起了一座通往學(xué)生心靈深處的橋梁。

  我發(fā)現(xiàn)教育孩子要注意三條:一、發(fā)現(xiàn)不同點(diǎn),就像天底下沒有一模一樣的樹葉一樣;世界沒有一模一樣的孩子。二、發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn),每個孩子都有自己的優(yōu)點(diǎn),只要善于尋找就能發(fā)現(xiàn);三、發(fā)現(xiàn)動情點(diǎn):孩子是人類真誠的群體,孩子的內(nèi)心是純潔的,孩子的情感是細(xì)膩的,例如:世界上的愛各種各樣,而班主任對學(xué)生的愛是一種復(fù)雜而高尚的精神境界,教育心理學(xué)家認(rèn)為,這種愛是由班主任老師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的教育情操。內(nèi)容上表現(xiàn)在班主任深入細(xì)致地了解學(xué)生,真心實(shí)意地關(guān)心學(xué)生,充分尊重、信任學(xué)生,嚴(yán)格地要求學(xué)生等。班主任對學(xué)生的愛不同于父母對子女的天然之愛,對學(xué)生的愛應(yīng)是超出母愛,更偉大的愛,因?yàn)樗獰o條件地愛每一個學(xué)生,好的、差的、丑的都要愛得起來;但它又是有原則的,不是遷就放任的愛,而要從學(xué)生的全面發(fā)展的高度將愛與嚴(yán)格要求結(jié)合起來。引導(dǎo)他們健康成長。

  總而言之,在這一段的班主任工作中,我努力使自己做得輕松自在,但又決不放松對班集體的管理,自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍,不求最好,但求更好。整個班集體在我的悉心指導(dǎo)下正向著更高更美的目標(biāo)前進(jìn)。我想這一學(xué)期中班級每個星期都得到的"小卡通"就是對我工作的一個最好總結(jié)。

班主任班級管理工作總結(jié)7

  班主任要不斷提高自己的思想道德水平。若沒有愛心,班主任工作無解。對于實(shí)習(xí)班級的管理工作從下面幾個方面總結(jié):

  一、多關(guān)注實(shí)習(xí)間斷和不斷更換實(shí)習(xí)單位的同學(xué)心理變化

  班級有部分同學(xué),由于個人適應(yīng)能力的問題,實(shí)習(xí)一段時間就辭職,辭職后在宿舍玩游戲,沒有工作的動力。對于這些同學(xué),多談話,多鼓勵,多去參加招聘會,爭取更多的機(jī)會。同時與家長多交流,家校共同關(guān)注學(xué)生身心發(fā)展和就業(yè)現(xiàn)狀,讓學(xué)生做好就業(yè)需要的知識和技能。

  二、班會和走訪,能進(jìn)一步了解學(xué)生

  1、班會的召開。利用班會和走訪,多了解實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)情況,通過多和學(xué)生接觸,找到更好的管理辦法。我去宿舍開班會,講一些學(xué)校通知和注意事項(xiàng)外,還向?qū)W生講一些上班也不要忘記學(xué)習(xí),上班的注意事項(xiàng),并問他們需要了解或者解決的問題。我希望用自己的行為感化他們,讓他們知道如何去尊重別人,如何去和別人正確的溝通。學(xué)生很信任我,經(jīng)常學(xué)生會向我咨詢問題,有事都會第一時間告訴我。

  2、走訪。班級同學(xué)實(shí)習(xí)單位集中在兩個廠:蔚來和乘用車一廠。去蔚來公司走訪,感覺蔚來公司很好,管理方式比較先進(jìn),重視產(chǎn)品質(zhì)量和學(xué)生的培養(yǎng)。學(xué)生對公司工作環(huán)境,工作管理等還挺滿意。由于年后公司產(chǎn)量少,加班少,辭職的同學(xué)比較多。有的同學(xué)在公司里發(fā)展很好,已經(jīng)提升為班組長。開班會時,希望大家學(xué)會適應(yīng)公司環(huán)境。去乘用車一廠參觀,通過和學(xué)生談話及公司領(lǐng)導(dǎo)談話,在乘用車一廠實(shí)習(xí)的.幾個同學(xué),工作非常認(rèn)真負(fù)責(zé),經(jīng)常熱心幫助其他人,有的已是師傅。看著學(xué)生不斷進(jìn)步長大,很欣慰,我會盡量看到每個同學(xué),希望能幫助他們,或者給他們一些安慰。

  三、日常工作向?qū)W校及時反饋

  對于實(shí)習(xí)生的管理,不和在校生一樣,隨時能找到學(xué)生,能當(dāng)面溝通。所以我及時關(guān)注班級群,學(xué)校的各種反饋,及時的發(fā)到群里或者個人,讓學(xué)生及時反饋,然后向?qū)W校反饋,做到當(dāng)天的事,當(dāng)天反饋。同時規(guī)范學(xué)生的晚點(diǎn)名手續(xù),讓學(xué)生首先自己做好,這樣避免很多的反饋和解釋。現(xiàn)在實(shí)習(xí)學(xué)生有事都會和我提前說,即使在周末有事回家,學(xué)生都會和提前說,我都會給予回復(fù)。學(xué)生習(xí)慣的養(yǎng)成很重要。這樣我可以提前和安環(huán)處備注,同時學(xué)生基本上不再會有忘記按指紋或者簽字的情況。

班主任班級管理工作總結(jié)8

  今年我接任初一x班的班主任工作,第一次做班主任,面對這些滿懷憧憬、滿懷希望、渴望知識的初一新生,我盡我最大的努力,教導(dǎo)這批學(xué)生認(rèn)識自己、提高自己。教師的使命是教育好每一位學(xué)生,而班主任的使命便是以學(xué)生的健康成長為首要任務(wù)。如果一位班主任,不能夠把學(xué)生放在心中的首位,那它就不是一名稱職的班主任,更不是一名稱職的教師。班主任的任務(wù)是神圣而又光榮的。我將期中完成的工作總結(jié)如下:

  一、思想上高度重視,嚴(yán)抓學(xué)生的日常行為規(guī)范,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  班主任工作可以說是相當(dāng)瑣碎、繁雜的,需要面面具到,學(xué)生每取得一點(diǎn)進(jìn)步,都是對我的最大安慰,為此付出艱辛,我認(rèn)為是值得的。在工作中,我始終抓住一條管理主線——學(xué)校常規(guī)的管理。開學(xué)初,我首先嚴(yán)抓學(xué)生習(xí)慣、紀(jì)律和勞動衛(wèi)生等日常行為,親臨指導(dǎo),力作模范。通過一段時間的努力,學(xué)生們在日常行為規(guī)范方面有了很大的進(jìn)步。接著我的工作重心隨之轉(zhuǎn)移到課堂上來,并根據(jù)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,《同德中學(xué)一日常規(guī)》等制訂了班規(guī),班規(guī)從某些方面補(bǔ)充并突出了日常行為規(guī)范,同時把好日常行為規(guī)范的量化考核關(guān)。經(jīng)過努力,我班學(xué)生已經(jīng)形成較強(qiáng)的時間觀念,培養(yǎng)了勞動意識,增強(qiáng)了競爭意識,養(yǎng)成了良好的行為習(xí)慣。

  二、認(rèn)真按時完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù)。

  我從一開始就十分注意了解學(xué)生,明確工作重點(diǎn)。利用好每一節(jié)班訓(xùn)課,對學(xué)生進(jìn)行思想教育。我著重抓班風(fēng)的形成。為了樹立良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),從一開始就嚴(yán)格要求學(xué)生,并注意通過活動增強(qiáng)班級凝聚力。例如,我積極發(fā)動和指導(dǎo)學(xué)生參加校校運(yùn)動會比賽,取得了全校最好的成績,加強(qiáng)了班里學(xué)生的.集體榮譽(yù)感,增強(qiáng)了班級凝聚力,使班風(fēng)逐漸形成。

  三、重視班干部隊(duì)伍的建設(shè)和管理

  重視班干部隊(duì)伍的建設(shè)和管理,培養(yǎng)他們的綜合能力,發(fā)揮他們的先鋒模范作用,以影響和帶動班級各項(xiàng)工作的開展。班干部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發(fā)揮主力作用,我及時對他們的工作責(zé)任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學(xué)會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。

  四、工作的不足和今后的方向

  1、對待學(xué)生管理上有欠缺:學(xué)生群體和個體之間經(jīng)常發(fā)生矛盾,影響了學(xué)習(xí),由于監(jiān)督不到位。

  2、班級常規(guī)管理不完善,少數(shù)學(xué)生在思想上對待學(xué)習(xí)的主動性仍然很差,好的生活學(xué)習(xí)習(xí)慣依舊沒有形成。

  3、與家長的聯(lián)系和溝通較少。學(xué)生出現(xiàn)了問題應(yīng)該及時向家長反映。

  一學(xué)期的班主任工作使我學(xué)到了許多,能力也得到了加強(qiáng)。但是,由于本人經(jīng)驗(yàn)不足,心有余而力不足,有些工作還沒有做到位,還做得很不夠,存在一些問題有待解決,敬請領(lǐng)導(dǎo)諒解。為了學(xué)生更好的發(fā)展,希望在下一學(xué)期繼續(xù)努力,向有經(jīng)驗(yàn)的班主任學(xué)習(xí),搞好教學(xué),抓好班級,爭取在各方面都取得更好的成績。

  總之,期中的工作使我在各方面都取得了進(jìn)步,能力得到加強(qiáng)。但是,由于經(jīng)驗(yàn)不足,有些工作還沒有做到位,還做得不夠,還存在一些問題有待解決。今后,我將再接再厲,總結(jié)老班主任的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷充實(shí)自己,爭取做得更好。

班主任班級管理工作總結(jié)9

  說的真好,很貼切,很細(xì)致,我們的孩子為什么要到學(xué)校小朋友來,為什么要在班級里長大?大環(huán)境中學(xué)會如何與他人交流和交流,在期間形成了獨(dú)立的人格,通過老師的富有創(chuàng)新的指引工作,讓我們的孩子們學(xué)會了言行舉止,學(xué)會了道德和立法,學(xué)會了生存技能,成為了社會的有用之才。本人結(jié)合多年的班主任的管理經(jīng)驗(yàn),認(rèn)為以下是我們需要注意的環(huán)境問題:

  一、學(xué)生德育工作是班級管理的首要工作

  從心靈入手去做德育工作,突顯學(xué)生的主體地位,體現(xiàn)求真務(wù)實(shí)的原則。學(xué)生在校是受教育者,處于主體地位;老師是開始實(shí)施教育者,處于主導(dǎo)地位。但學(xué)生不是地去接受來自每一位老師的教育,他們也是有思想,有情感、有各種意志品質(zhì)的活生生的人。俗話說,"親其師,才能信其道"。這就指示我們老師,想方設(shè)法,先"親"后"信",怎樣做呢?我認(rèn)為抑制作用除了要充分發(fā)揮課堂主渠道作用外,還要認(rèn)真做到"三多":

  1、找學(xué)生多談心。

  小學(xué)生自制能力差,他們時常犯些錯誤,如爭吵、打架、破壞公物等。而畢業(yè)班學(xué)生在這些方面尤其突出。近年來,畢業(yè)班學(xué)生捷伊還出現(xiàn)了一些新的問題,比如早戀、逆反等問題。如何幫助他們改正錯誤?實(shí)踐證明,加強(qiáng)師生的情感交流,注意這類溝通和指導(dǎo),是非分明能有效地幫助家長改正錯誤,培養(yǎng)學(xué)生良好人性本善。家訪找學(xué)生談心要在尊重學(xué)生個性的基礎(chǔ)上關(guān)愛學(xué)生,指導(dǎo)學(xué)生,使學(xué)生在輕松愉快的氣氛中反省錯誤。

  2、與家長多聯(lián)系。

  學(xué)生的`健康成長是學(xué)校、家庭、社會制度三者教育相互作用的結(jié)果。多與家長聯(lián)系、交流,素質(zhì)教育使學(xué)校教育與家庭教育形成合力,可增強(qiáng)教育的力度。該校在很多方面需要家長家長配合,如學(xué)生厭學(xué),若有家長的支持和配合將會事半功倍。

  3、給學(xué)生多鼓勵。

  鼓勵的形式很多,既可以是物質(zhì)獎勵、口頭表揚(yáng),也可以是對學(xué)生一個滿意的微笑。鼓勵能激發(fā)學(xué)生求知進(jìn)取,是學(xué)生不斷前進(jìn)的動力。小學(xué)生學(xué)習(xí)任務(wù)不重,思想相對較單純。因此,教師要經(jīng)常采用有效的方式鼓勵他們,使他們積極向上。

  二、要以全新的理念治理班級

  班主任是班集體的核心,當(dāng)接手到一個新的班集體時,奠定一個能引導(dǎo)全班同學(xué)積極向上的治班理念非常重要,如:開展"紅星閃閃,彩旗飄揚(yáng)","誰英雄誰好漢,咱們榜上比比看","爭做英雄小隊(duì)"等活動,使每位學(xué)生舞臺都有展現(xiàn)自我的舞臺,每個小集體都有奮進(jìn)的首要目標(biāo),從而使每位學(xué)生每天都能享受成功的喜悅,關(guān)注每位中學(xué)生的健康成長。

  班主任的班級管理,不是簡單的發(fā)號施令,而是羅馬教會學(xué)生自律,讓學(xué)生自管。規(guī)范通過積極的競爭機(jī)制引導(dǎo)學(xué)生自律,讓學(xué)生具備具有自己管理自己的能力。學(xué)習(xí)是既快樂又艱苦的勞動,學(xué)生若能始終保持高昂的學(xué)習(xí)熱情和自覺主動的學(xué)習(xí)積極性,就能愛上學(xué)習(xí),變"要我學(xué)"為"我要學(xué)",真正實(shí)現(xiàn)自立、自為、自律的學(xué)習(xí)。

  三、抓好行為習(xí)慣的養(yǎng)成

  在班主任工作中,我深深地懂得小學(xué)階段是人的的起步階段,也是人因的基礎(chǔ)素質(zhì)形成的開始階段,而良好的班風(fēng)和班貌是各種習(xí)慣養(yǎng)成的基礎(chǔ)。

  我認(rèn)為,以良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成為基本思路,有助于促進(jìn)班風(fēng)班貌的整體發(fā)展。學(xué)習(xí)是小學(xué)生的主要活動,對兒童的心理與行為心理有著關(guān)鍵的影響。而小學(xué)生這些行為鉆研行為又同其他行為方式(如生活習(xí)慣)有著密切的聯(lián)系,它不僅對學(xué)習(xí)的純粹,而且對學(xué)生道德品質(zhì)以及心理的和諧發(fā)展都會產(chǎn)生一定的影響。因此,良好的學(xué)習(xí)心理品質(zhì)以及行為習(xí)慣的身心健康對于學(xué)生本身,對于形成和完善兒童外貌,對于兒童的主體發(fā)展乃至對于提高整個下一代的身心素質(zhì),確實(shí)具有重要的影響。

  四、培養(yǎng)班級正確輿論與良好的班風(fēng)

  在班級管理里班風(fēng)是評價一個班主任工作成績好壞的。班風(fēng)是反映一個班級精神面貌和質(zhì)量的重要標(biāo)志。培養(yǎng)一個團(tuán)結(jié)合作、奮發(fā)向上、紀(jì)律嚴(yán)明的良好班集體,是班主任班級基礎(chǔ)組織工作的基礎(chǔ)。良好的班風(fēng)一旦形成,對學(xué)習(xí)和生活在學(xué)生這個班級中的學(xué)生起著潛移默化的指導(dǎo)作用,有著強(qiáng)大的感染力。良好的班風(fēng)應(yīng)該是反映社會主義精神文明、反映新時代人才素質(zhì)要求的,而且,它還理應(yīng)具有本班的特色。

  五、發(fā)揮班干部的強(qiáng)化作用加強(qiáng)管理

  俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。有威信、有能力的班干部對班集體的建設(shè)會起到很重要的作用。在班級管理中,及時發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)好班干部,是管好班級的重要一方。小干部對班集體充滿著"以點(diǎn)帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊(duì)伍,班主任基層工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。因此,在同學(xué)們熟悉之后,愿意當(dāng)班干部愿的同學(xué)通過競爭講演,其他同學(xué)們民主選舉遴選出班干部,當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號召力控制能力和自我管理能力。這樣,展現(xiàn)出一方面可以發(fā)揮班干部的核心作用,另一方面也使每一個學(xué)生認(rèn)識到自己在班級中的主體地位。

  六、引導(dǎo)學(xué)生積極參與班級增強(qiáng)班級內(nèi)聚力

  班級活動是促進(jìn)班級全體學(xué)生此校德、智、體、美、勞等全面發(fā)展,打好素質(zhì)基礎(chǔ)的重要形式、途徑和方法;是組織建設(shè)良好的極佳班集體的有效方法;也這有助于形成正確的集體輿論已經(jīng)形成和良好的班風(fēng)。

  總之,班級管理工作千頭萬緒,教育工作方法千差萬別,形式和技術(shù)難題又在千變?nèi)f化,讓我們在實(shí)踐中去探索總結(jié)行之有效的方法和經(jīng)驗(yàn),使班級管理工作的水平躍上新臺階。

班主任班級管理工作總結(jié)10

  “學(xué)校無大事.處處有教育”在班級管理中,我很注重班級建設(shè)給學(xué)生帶來的影響。記得有一位 班主任曾說過這樣一段話:“班主任在,學(xué)生能做好,這個班主任基本合格;班主任不在,學(xué)生能做 好,這個班主任很優(yōu)秀;然而,如果班主任在,學(xué)生仍做不好,那么這個班主任注定是失敗的。”我 —直信奉這個道理,班主任的任何一句話,都可能會影響一個學(xué)生的一生,班主任的一個不經(jīng)意的舉 動,也可能使一個不理想的班級“扭轉(zhuǎn)乾坤"。

  有些班主任在實(shí)際工作中,只知從班級管理入手,事無大小,都事必躬親,早晚跟班,無所不管, 甚至充當(dāng)起“管家"、“保姆”、“警察"的角色。這種管理有其利,但弊大于利。管的過多過死,容易造 成學(xué)生依賴性強(qiáng),自主性、獨(dú)立性差,缺乏自我教育與自我管理的能力。這樣的班主任,能稱為一名 合格的班主任,卻很難成為一名優(yōu)秀的班主任。

  一、班級管理先“有為:后“無為"

  1開學(xué)之初,“有為”而治,逐步規(guī)范學(xué)生的習(xí)慣

  在接新班的初期,學(xué)生還未形成良好的習(xí)慣,此時需要班主任強(qiáng)行入軌,再慢慢疏導(dǎo),使其在“規(guī) 矩”中成“方圓”。如果晚了,一旦形成一盤散沙的局面,就很難改變。

  抓好兩個“第一"

  第一個班會的構(gòu)思。這是班主任第一次真正在學(xué)生面前亮相,一言一行,一個表情一個動作,都 能直接影響自身在學(xué)生心目中的形象。第一個班會,要讓學(xué)生認(rèn)為班主任有知識、有能力、有方法。 只有“親其師:才能“信其道”。

  第一個星期。要利用這一星期的時間多觀察、了解學(xué)生,在關(guān)心其生活起居的同時,讓他們明白 什么該做,什么不該做。這一周要“嘴勤、眼勤、腿勤、腦勤:發(fā)現(xiàn)問題及時引導(dǎo),及時解決。

  制定切實(shí)可行的規(guī)章制度

  在熟悉了學(xué)生的性格特點(diǎn)后,逐步制定班規(guī)、班級量化管理制度等切實(shí)可行的規(guī)章制度,不僅有 利于學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成、班風(fēng)的保持,也可為以后放權(quán)給班干部打下良好基礎(chǔ)。

  這一階段一定要從嚴(yán)管理,將各項(xiàng)管理制度落實(shí)到每一位學(xué)生,以促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成,正 所謂“玉不琢不成器",一旦放任學(xué)生,那么各項(xiàng)制度將形同虛設(shè),以后的管理將難上加難。

  當(dāng)然,在實(shí)施過程中,班主任應(yīng)對各項(xiàng)制度不斷修改和完善.出現(xiàn)問題要及時引導(dǎo)解決,避免學(xué) 生產(chǎn)生逆反心理。

  2習(xí)慣養(yǎng)成,“無為”而治,培養(yǎng)學(xué)生各種能力

  在學(xué)生養(yǎng)成了良好的行為習(xí)慣之后,不能再繼續(xù)束縛學(xué)生,否則會使學(xué)生由習(xí)慣變?yōu)橐蕾嚕瑔适?獨(dú)立性、自主性。應(yīng)當(dāng)給學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個輕松的環(huán)境,留給他們充分發(fā)揮的空間。

  培養(yǎng)好班干部,權(quán)力下放

  “無為”而治的秘訣在于培養(yǎng)好、用好班干部。在班委會成立后,班主任應(yīng)將權(quán)力下放,不做班干 部的“領(lǐng)導(dǎo)"、“管理者”,而應(yīng)成為班干部的“后盾"、“顧問"。在班委會進(jìn)行管理的同時,讓每個學(xué)生學(xué) 會自己管理自己,培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立性、自主性。

  開展活動,為學(xué)生提供自我展示的平臺

  許多班主任在組織班級活動時只將其定義在“業(yè)余生活"的范疇,只是為了“活動”而“活動”,卻不 知這些班級活動正是挖掘?qū)W生潛能、調(diào)動學(xué)生激情的一門難得課程。

  在進(jìn)行班級活動時,一定要以學(xué)生自主創(chuàng)新為出發(fā)點(diǎn),班主任作為活動的協(xié)作者和參與者,而不 是組織者。應(yīng)大膽放手,鼓勵學(xué)生自主設(shè)計(jì),謹(jǐn)慎實(shí)施,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和自我發(fā)展能力。

  二、關(guān)愛學(xué)生,多角度入手

  要想成為一名優(yōu)秀的班主任,不僅要在班級管理上下足功夫,更要懂得如何去關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生, 這不僅僅是一項(xiàng)工作,更是一門學(xué)問,一門藝術(shù)。

  1學(xué)會尊重學(xué)生,了解學(xué)生

  尊重是愛的基礎(chǔ),要想去愛學(xué)生,首先就要懂得尊重學(xué)生。作為一名班主任,要像一個真正的朋 友一樣,能接納學(xué)生的感受,包容他們的缺點(diǎn),分享他們的喜悅。被尊重是學(xué)生內(nèi)心的需要.也是學(xué) 生進(jìn)步的動力,當(dāng)一名學(xué)生在被認(rèn)同、尊重后,他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力。

  同時,班主任還要嘗試去了解學(xué)生心里在想什么,生活學(xué)習(xí)有什么困難等。此時,就得放下“師 道尊嚴(yán)”的架子,貼近學(xué)生,與他們促膝談心,成為他們的知心朋友。讓他們感到班主任也是他們中 的一員,從而消除他們的戒備心理,解除心理上的隔閡。這樣,他們才會向你講真話,遇到問題才會 及時匯報(bào)。

  2注意嚴(yán)愛相濟(jì)

  班主任對學(xué)生的愛,并不只是付出愛心,更重要的是對學(xué)生的嚴(yán)格要求。現(xiàn)在的孩子大都是不缺 少愛的,父母的溺愛,長輩的寵愛,可以說他們擁有的愛太多了,以至于在我們對他們付出愛時,他 們以為是理所當(dāng)然。所以,在很多時候,我們的教育更需要的`是嚴(yán)格要求。當(dāng)然,嚴(yán)格要求之中,也 —定要包含愛的感情。

  3經(jīng)常聯(lián)系家長

  班主任是學(xué)生在學(xué)校的家長,同樣,我們也可以說家長是學(xué)生在家里的班主任。要想培養(yǎng)學(xué)生形 成良好的品德、習(xí)慣,就要貫徹始終,而班主任的職責(zé)范圍僅限于學(xué)生在校期間,這就需要班主任及 時和家長聯(lián)系,讓家長成為學(xué)生在家學(xué)習(xí)的“監(jiān)督者”。

  同時,經(jīng)常聯(lián)系家長,也可讓家長及時了解孩子的學(xué)習(xí)生活情況,得到家長的信任,以便于班主 任工作的開展。

  4改變學(xué)生評價的傳統(tǒng)模式

  每到期末,班主任的一項(xiàng)重要工作就是給學(xué)生寫操行評語。“該生尊敬師長,關(guān)心同學(xué)……”“你熱愛班集體,學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真……”雖然在撰寫評語時費(fèi)盡心思,多番斟酌,卻不知這些形式化的“套裁"正 在逐漸抹煞孩子們鮮活的個性。

  操行評語是對學(xué)生這一階段學(xué)習(xí)、生活的總結(jié)和肯定。因此,班主任不能只是機(jī)械化的撰寫,而 應(yīng)該注重構(gòu)建多元化、多樣化的評價模式。班主任可組織學(xué)生自評、同桌互評、班級小組評等多種評 價形式;評價的內(nèi)容也不僅限于學(xué)習(xí)方面,還可針對學(xué)生的曰常行為、課余活動、衛(wèi)生值日等情況進(jìn) 行評價,以形成綜合性的操行評語評價體系。讓操行評語成為學(xué)生正確認(rèn)識自己的一面鏡子,是親朋 好友的一個忠告,是全班同學(xué)的一個鼓勵,是班主任一令贊許的微笑。

  5培養(yǎng)學(xué)生的主體意識,促進(jìn)學(xué)生共性與個性的統(tǒng)一。管理的最終目的是要培養(yǎng)出高質(zhì)量的合格中學(xué)生。

  完善的管理機(jī)制應(yīng)該能培養(yǎng)學(xué)生的集體意識,使他們既具有共同的信仰、價值觀和人生觀, 又具有個人的。風(fēng)格特征;既具備中學(xué)生必備的基本素質(zhì),又能顯示自己的一技之長。在一個班級中 應(yīng)該有校園級的“歌手、演說家、藝術(shù)家、教育家、生物學(xué)家、詩人"等各具特色的人才。

  6心理暗示。心理是一種比較持久的微弱的影響整個人精神活動的情緒狀態(tài)。良好的心理環(huán)境能 促使學(xué)生克服困難,積極主動地學(xué)習(xí)。反之,則使學(xué)生煩悶消沉。因此創(chuàng)設(shè)良好的心理環(huán)竟可提 高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性。可見,班主任在班級管理中正確使用暗示,能收到意想不到的效果。

  在當(dāng)前競爭激烈的社會中,班主任工作是千頭萬緒的。我們要在工作中腳踏實(shí)地,并且去探索、 總結(jié)行之有效的方法和經(jīng)驗(yàn),使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

班主任班級管理工作總結(jié)11

  幾十年的教學(xué)管理,使我在教育教學(xué)工作上都經(jīng)受了鍛煉,現(xiàn)就當(dāng)好班主任所需的條件和班集管理工作談一談自我所受到的啟發(fā)。

  一、要當(dāng)好一名班主任,首先應(yīng)先有科學(xué)的思想觀和人生觀。

  班主任是團(tuán)體的組織者、教育者和指導(dǎo)者。班主任在學(xué)生的成長中起著導(dǎo)師的作用。班主任思想的時代性、深度性、廣度性、管理的先進(jìn)性都將對學(xué)生的身心發(fā)展產(chǎn)生影響。那么,作為一名班主任應(yīng)怎樣才能到達(dá)這個要求呢教師的思想與學(xué)生的思想有許多共性,比較容易接近,都具有時代性、開拓性,這是有利的一面。所以,作為一名班主任,首先應(yīng)先多學(xué)習(xí),樹立起正確的思想觀和人生觀,這學(xué)期本人多閱讀課外書籍,堅(jiān)持著共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

  二、要當(dāng)好一名班主任,其次還要有豐富的科學(xué)文化知識。

  “學(xué)高為師”,在學(xué)生心目中占有很重要的位置。我想,絕大多數(shù)學(xué)生都會渴望一位知識淵博,能夠給自我更多知識的教師擔(dān)任班主任。班主任要有豐厚的知識和廣泛的科學(xué)文化素養(yǎng),才會善于啟發(fā)、提高學(xué)生的本事。所以,作為一名老教師,要樹立起學(xué)生心目中的威信,必須要有豐富的知識。僅有當(dāng)班主任有了一大桶“水”,并且能夠做到細(xì)水長流,對學(xué)生的需要能及時給予滿足時,班主任在學(xué)生心中就成了智者的化身,能樹立起威信。這樣,才能利于班主任工作的管理。

  三、要當(dāng)好一名班主任,還需要有高尚的品德。

  “身正為范”,班主任就仿佛是在一面鏡子里,全班有四十雙年輕的眼睛不斷地盯著他。作為一名班主任,應(yīng)平等地對待每一位學(xué)生,不能因某一學(xué)生的'一個缺點(diǎn),而忽略他的“閃光點(diǎn)”。一班有四十幾名學(xué)生,來自不一樣的地方,生活方式不一樣,交流也有必須的困難,所以班主任應(yīng)尊重、理解、熱愛、信任學(xué)生。熱愛學(xué)生本身是巨大的教育力量,深刻地影響著育人的效果。僅有熱愛學(xué)生才能架起師生間情感的橋梁,才能更深更好地組織好班主任工作。在學(xué)生年輕的心目中,教師的一舉一動可能會影響到他的一生。所以班主任異常要注重這些自身素質(zhì)的培養(yǎng)。

  總而言之,班主任自身的素質(zhì)、文化修養(yǎng)、日常行為品德等對學(xué)生具有很強(qiáng)的示范作用和引導(dǎo)作用。為此,要成為一名好的班主任,必須要努力提高自我的政治素質(zhì)、文化科學(xué)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì),做到以堅(jiān)定的立場鼓舞人,以淵博的知識教育人,以良好的情感感化人,以高尚的道德激勵人。

班主任班級管理工作總結(jié)12

  不經(jīng)意間,他們的個頭竄高了很多;不經(jīng)意間,他們懂事了很多;不經(jīng)意間,他們學(xué)會了很多……不經(jīng)意間,他們就這么一點(diǎn)一滴地成長起來了。回顧這一學(xué)年的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學(xué)生和班主任共同努力,增強(qiáng)集體凝聚力,創(chuàng)設(shè)融洽的學(xué)習(xí)氛圍,才能促進(jìn)班風(fēng)班貌整體發(fā)展,從而使學(xué)生在各方面得到進(jìn)步。班主任工作是瑣碎的,平時我主要將工作重點(diǎn)分為以下幾個方面:

  一、班級情況介紹

  班里共有有學(xué)生45名。其中男生22人,女生23名,并有3名學(xué)生跟讀。面對那一個個活潑、好動的孩子,要管理好他們可著實(shí)不容易。本班大多數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)良好,學(xué)習(xí)刻苦,進(jìn)取心強(qiáng),但也有五六個學(xué)生學(xué)習(xí)懶散,進(jìn)步不大,班級里存在兩極分化的現(xiàn)象。因此,我要繼續(xù)加強(qiáng)轉(zhuǎn)化待轉(zhuǎn)化生的工作。

  二、班級管理特色

  1、開展“開心果例會”活動

  “開心果例會”活動是我校心理健康教育的一項(xiàng)特色活動,是以談話或活動的形式展開,讓學(xué)生從中獲得快樂。本學(xué)期我們開展了:快樂傳真、詞語接龍、擊鼓傳花、快樂貼鼻、反著做等游戲。每次的班隊(duì)課上,小朋友們對于“開心果例會”活動特別感興趣。自然而然,也成了本班的特色活動。這段時間,臨近期末,學(xué)生復(fù)習(xí)較累,我有時也會利用課外時間去開展一番,學(xué)生身心得到放松,我想,他們會以更好的狀態(tài)來迎接考試的。

  2、“大拇指”魅力。

  教過低年級的老師都知道“大拇指”的魅力,如果獎懲制度實(shí)行得好,一個棒可能比爸爸媽媽獎勵的十元錢更值錢。開學(xué)初,我就在班里繼續(xù)實(shí)行了“爭奪聰明星,爭當(dāng)小明星”的活動,當(dāng)學(xué)生表現(xiàn)好的時候,就獎勵他一個“大拇指”,印在班級的“我最棒”上,課堂上表現(xiàn)出色的`還可以獎勵“聰明星”,五顆“聰明星”換一個“大拇指”。學(xué)生一直以來對獎勵“大拇指”很感興趣,當(dāng)然我也考慮到了以下幾方面:首先,樹立學(xué)生的榮譽(yù)感和競爭意識,讓他們知道能得到獎勵是非常光榮的。其次,獎懲制度的管理讓學(xué)生參與進(jìn)來,一來可以使教師省力。二來便于更好的管理,管理到位了,這一機(jī)制的功能便可以更有效地發(fā)揮了。

  3、小組負(fù)責(zé)清潔衛(wèi)生。

  衛(wèi)生由每個小組負(fù)責(zé),采用輪流值日的方法,選好衛(wèi)生小組長,由組長分派任務(wù),按照值日工作的順序進(jìn)行打掃衛(wèi)生,打掃完畢后,將衛(wèi)生用具放回原位,然后在衛(wèi)生值日本上作好相關(guān)的記錄并由組長負(fù)責(zé)檢查值日情況。

  4、讓學(xué)生展示自我,樹立自信。

  二年級學(xué)生活潑好動,好表現(xiàn)自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學(xué)生展示的舞臺,利用作業(yè)展評比賽,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,同時鍛煉小組長的能力。此外利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強(qiáng)自信。

  三、班級文化建設(shè)

  在班級文化建設(shè)中,我以“我行!我棒!我樂!”為主題。把教室布置得漂漂亮亮,讓學(xué)生有個寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境。教室后面的“中隊(duì)風(fēng)采”、“雙國文化”、“語文苗圃”、“藝海拾貝”、“心育角”定期進(jìn)行更新。把學(xué)生好的作文,好的圖畫,好的書寫展示出來,使每位學(xué)生都有機(jī)會讓作品上墻。既讓學(xué)生之間得到學(xué)習(xí),又提高了每位學(xué)生的自信心。

  四、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育

  各種習(xí)慣的養(yǎng)成是形成良好班風(fēng)班貌的基礎(chǔ),低年級則是良好習(xí)慣養(yǎng)成的關(guān)鍵期。我覺得培養(yǎng)良好的習(xí)慣關(guān)鍵是要培養(yǎng)學(xué)生的習(xí)慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風(fēng),學(xué)生會在各方面得到提升。所以,我尤其注重培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣,無論是學(xué)習(xí)習(xí)慣,上課習(xí)慣,還是衛(wèi)生習(xí)慣。我根據(jù)低年級孩子的特點(diǎn),一方面,以國學(xué)文化課《弟子規(guī)》來實(shí)踐導(dǎo)行,另一方面,以比賽、競爭等方式來鞏固學(xué)生的良好習(xí)慣。除此之外,作為老師以身作則,每次進(jìn)教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼里記在心里,為養(yǎng)成良好的習(xí)慣創(chuàng)造了好的氛圍。

  下學(xué)期還需不斷加強(qiáng)的地方:學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣——保持課桌內(nèi)和書包的整潔、保持教室環(huán)境的整潔、自覺打掃教室的習(xí)慣、看見垃圾就撿的習(xí)慣、一日二掃的習(xí)慣;學(xué)習(xí)習(xí)慣——早上到校后認(rèn)真晨讀、課間不要在教室或操場上亂跑、有閱讀課外書的興趣、能認(rèn)真書寫、按時完成作業(yè)的習(xí)慣;生活習(xí)慣——保持衣服、臉、手的整潔、早上不要遲到、自己的事情自己做……

  五、問題學(xué)生教育

  一個班中總是有一些學(xué)生的成績稍差一些,長此以往,定會拖班級的后腿。因此,我會利用一些課間時間來幫助他們,在作業(yè)上有困難的,就一道一道題跟他一起做。當(dāng)然課間的時間基本上是不夠的,因?yàn)檫要去注意其他小朋友的課間活動情況。因此大多數(shù)情況是在放學(xué)之后或午休時間,單獨(dú)留下幾個學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生進(jìn)行補(bǔ)習(xí)。主要是幫助他們完成當(dāng)天的作業(yè)和訂正,還會和他們明確回家作業(yè)的要求,此外再對課文或字詞方面不理解的進(jìn)行輔導(dǎo)講解。班中還有幾個學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣很不好,比如插嘴現(xiàn)象很嚴(yán)重,坐立姿勢也不端正,針對這種情況,我主要將他們分散在班級中,有個別特別調(diào)皮的就安排他們坐在最前面,上課經(jīng)常提醒提醒,也便于管理。同時不忘做好陪優(yōu)工作。

  六、家校聯(lián)系情況

  家庭教育和學(xué)校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。期中總結(jié)交流的時候,聽藍(lán)老師說把家長的電話號碼都存在了手機(jī)里,我也這么做了,這樣與家長聯(lián)系起來真的方便多了,也能很快知道這是誰打來的電話,當(dāng)你叫出某某學(xué)生家長的時候他們也開心,做起工作來也方便不少。

  下學(xué)期還需不斷加強(qiáng)的地方:多與家長溝通,當(dāng)家長不找班主任時,班主任更要主動與家長聯(lián)系,孩子或喜或憂,都及時地告知家長,讓家長同喜同憂。

  七、班主任工作自我感受

  我的感受是:只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。但說實(shí)在的,這一學(xué)期看似忙忙碌碌,對于學(xué)生付出還有待加強(qiáng),比如時間,感情。有時候想想一個孩子就是一個家庭的希望和未來,對我們來說,一個孩子沒教好,只不過是1/45,但對于一個家庭來說就是100%呀,這樣想來,就會覺得自己肩上的擔(dān)子很重,下學(xué)期我將會盡自己所能,做好班主任工作,讓“愛”的天空更藍(lán)。

班主任班級管理工作總結(jié)13

  我是XXXXX班的班主任,我的名字是XXX。很高興有機(jī)會與大家分享我在班級管理工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。我希望通過以下方式實(shí)施我的育人策略:“以愛和責(zé)任詮釋真正的教育”。

  歲月不居,在過去的二十三年里,我度過了與每屆學(xué)生相處的四年時光,這段時間可以說是我生命中最美好的日子。每一次,命運(yùn)之神都會將一批新的學(xué)生送進(jìn)我的生活中,使我能夠永遠(yuǎn)保持童心,與青春同行。就像李鎮(zhèn)西老師在他的《在做最好的班主任》一書中所說的那樣,學(xué)生們對我的愛和尊重讓我感受到了職業(yè)的幸福。通過這些經(jīng)歷,我有幾點(diǎn)體會:

  一、創(chuàng)建篇

  (一)在班級建立之后,我開始籌備班委會的組建工作,我決定讓每個學(xué)生都參與進(jìn)來,擔(dān)任班級內(nèi)的職務(wù),以便讓他們在班級中找到自己的歸屬感。

  2、我們一起制定班訓(xùn)。

  3、我們選定班歌《我相信》。

  4、我們一起設(shè)計(jì)班徽。

  5、我們撰寫班級誓詞,修訂班級量化考核實(shí)施方案,完善班級公約。

  6、組建班級評價委員會。

  7、值周觀察 制度 用記住,歷史方式來記述班級的發(fā)展歷程。

  我們的目標(biāo)是共同創(chuàng)建一個文明班級,并培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng)。我們位于鐘靈毓秀之地的肇州一中,致力于培養(yǎng)班級的高尚品質(zhì)和正直氣質(zhì)。我致力于打造良好的班級風(fēng)氣和學(xué)習(xí)氛圍。

  (二)建立學(xué)生主人意識,營造班級文化。

  班級是學(xué)生在校期間的重要組織,良好的班級文化能夠培養(yǎng)學(xué)生的情操,并幫助他們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。因此,我將從細(xì)節(jié)入手,積極開展班級建設(shè)和管理工作,幫助學(xué)生共同打造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),我致力于讓學(xué)生們產(chǎn)生對班級的“家”的感覺,以此激發(fā)他們的主人翁意識,積極參與班級活動,并逐步培養(yǎng)個人的責(zé)任感。

  例如:教師應(yīng)該鼓勵學(xué)生積極參與班級環(huán)境的布置,讓他們通過討論和決策去確定班級的風(fēng)格。在這個過程中,教師需要尊重學(xué)生的意見,但也要設(shè)立明確的布置原則。班級的裝飾應(yīng)該以整潔為主,同時主題必須積極向上,避免過于張揚(yáng)和夸大。然后,教師可以將權(quán)力交給學(xué)生,讓他們自由發(fā)揮,將班級裝飾成他們想要的樣子。這樣做不僅能增強(qiáng)學(xué)生對班級的歸屬感,還能培養(yǎng)他們主動參與維護(hù)班級秩序和環(huán)境的責(zé)任意識。

  二、成長篇

  現(xiàn)代教育有三個核心詞:讀懂心靈、提供服務(wù)、陪伴成長。要想讀懂孩子們的心靈,走進(jìn)孩子們的心里,必須做到;

  (一)用愛物語學(xué)生。語言是情感載體,情感是語言的靈魂。優(yōu)美的語言,沒有情感,充滿愛的教育可以發(fā)出熊熊的烈焰和熱,一個人最有效的手段就是通過愛將雨露滋潤給每一個學(xué)生。班主任老師不僅僅要從學(xué)習(xí)上重視態(tài)度與習(xí)慣養(yǎng)成,還要從生活中多關(guān)心體貼學(xué)生,想辦法幫助學(xué)生解決困難,如學(xué)生生病后,我總能把學(xué)生的冷暖掛在心頭,與班上的同學(xué)一起照顧他,使他感受到老師的關(guān)心,同學(xué)的溫暖。學(xué)生行為反常時,我還會靜靜的與其交流,了解其內(nèi)心動態(tài)幫助其疏通心理。只要班主任懷著一顆誠摯的心。

  (二)以愛感化學(xué)生的同時,也需要尊重學(xué)生的個人尊嚴(yán),理解他們存在的不足,并相信他們潛在的能力。盡管在教育過程中,教師和學(xué)生處于不同的地位,但他們的人格是平等的。教師不應(yīng)該高高在上,也不能詆毀或侮辱學(xué)生。當(dāng)學(xué)生犯錯時,教師應(yīng)該以寬容的心態(tài)相信學(xué)生可以認(rèn)識錯誤并改正,并幫助他們從錯誤中成長和改進(jìn)自己。只有這樣,師生之間的心理距離才能縮小。作為成年人,我們應(yīng)該盡量彎下腰來與孩子們交流,用言傳身教告訴他們做人的道理和處理事情的原則。然后讓學(xué)生在實(shí)際生活中去實(shí)踐,通過實(shí)踐來認(rèn)識到一個人所需具備的良好品德,培養(yǎng)健康的心理。班主任對學(xué)生的愛是不夠的,因?yàn)闆]有規(guī)矩,就沒有準(zhǔn)則。在愛的基礎(chǔ)上,適度嚴(yán)格地教育學(xué)生顯得尤為重要。要想要求學(xué)生嚴(yán)格要求自己,首先必須對自己嚴(yán)格要求。班主任應(yīng)該規(guī)范自己的言行,以身作則,成為學(xué)生的榜樣和表率,這樣的作用是無窮的。

  從思想上嚴(yán)格要求每位學(xué)生,時刻關(guān)注學(xué)生的一言一行,發(fā)現(xiàn)問題,常抓不懈,但嚴(yán)格不是嚴(yán)厲。否則會讓學(xué)生產(chǎn)生懼怕的心理,沒有原則的愛是溺愛、偏愛,過份的嚴(yán)厲,便缺乏情感的交流。班主任對學(xué)生,要求適度更要合乎情理。愛是永恒的教育話題。

  (三)我努力做學(xué)生成長中的伙伴。我會逐一打電話了解他們在家里的學(xué)習(xí)和生活情況。我建立了談心談話制度,做到全班所有同學(xué)的全覆蓋了,我定期征求大家但班級管理的意見,我不斷完善班級檔案,家訪中了解家長生活的艱辛和學(xué)生求學(xué)的不易,我覺得如果在學(xué)生的心靈當(dāng)中有班主任的一席之地。

  三、追夢篇

  班主任除了讓學(xué)生感到自己的關(guān)愛之外,還要用心耕耘,助力成長,幫助他們成就自己的夢想,成為一個對社會有用的人。

  沒有愛的教育就如同沒有水的沙漠,沒有鳥的天空,沒有魚的海洋。愛每一個孩子,尊重他們,關(guān)愛他們的成長軌跡。為他們的終極發(fā)展服務(wù),讓每一個學(xué)生擁有自信,走向成功。初一的一個孩子曾經(jīng)在他的QQ簽名上寫道:終于可以做一回好學(xué)生了“可見并不是孩子們不想做好學(xué)生!只是他們在小學(xué)時大多數(shù)成績不好”受到的關(guān)注少,得到的肯定也少,導(dǎo)致他們對待學(xué)習(xí)甚至生活上的一些事情態(tài)度消極,缺乏自信。

  首先,尋找單科成績有優(yōu)勢的。我聯(lián)合其他的科任老師,當(dāng)我們發(fā)現(xiàn)哪一位孩子在單科方面比較強(qiáng)時,給予充分的鼓勵并讓他當(dāng)師傅教會其他同學(xué),增強(qiáng)他的成就感!讓一科帶動其它學(xué)科。

  其次,通過唱歌、朗讀、美術(shù)等方面尋找他們的優(yōu)勢,比如學(xué)校秋季的運(yùn)動會,朗讀比賽、歌唱比賽等,別看他們學(xué)習(xí)不好,但在這些活動中,他們表現(xiàn)的都特別出色,充分展示了他們的閃光點(diǎn)。他們這些閃光點(diǎn)也就成了我開展各項(xiàng)工作的切入點(diǎn),引導(dǎo)鼓勵他們向積極的方面發(fā)展。

  第三,我會從鼓勵學(xué)生在愛勞動、懂禮儀等方面的優(yōu)點(diǎn)入手,挖掘她們的閃光點(diǎn)。班級中有三個女孩成績不太理想,也沒有什么特長,但她們在做事時勤勞踏實(shí),毫不怕臟不怕累。我會向她們多多表達(dá)鼓勵和贊賞,讓她們深信自己在班級中扮演著重要的角色。我可以設(shè)想:作為班主任,我的工作有時像醫(yī)生一樣關(guān)心學(xué)生的身心健康,更多地像心理醫(yī)生一樣傾聽學(xué)生的煩惱;我還像營養(yǎng)師一樣關(guān)注學(xué)生的飲食健康,像治安巡警一樣確保班級安全,像車夫一樣運(yùn)送學(xué)生的成長,像信差一樣傳遞知識,像派出所所長一樣維護(hù)班級秩序,甚至像法官一樣公正評判。

  無論哪一方面,當(dāng)孩子們得到了肯定,有了自信,每個人都找到了自己的用武之地,不僅班級得到了穩(wěn)定,而且在學(xué)習(xí)上也多了一位動力。

  在學(xué)習(xí)上我始終堅(jiān)持“只要是我能力能達(dá)到的一定要盡我所能”對于這些孩子,關(guān)注他們的點(diǎn)滴進(jìn)步比關(guān)注他們的成績更重要,每次考試過后,我都會把他們的成績與上一次作比較,在年級排比中進(jìn)步大的就給家長發(fā)喜報(bào)。還利用班級的文化墻對有進(jìn)步的孩子進(jìn)行表揚(yáng)!

  四、育人篇

  除了關(guān)注孩子們的點(diǎn)滴進(jìn)步,我更關(guān)注他們生活上的進(jìn)步。我總對他們說:你們得成績可以不是最優(yōu)秀的“但我們的品行一定得是最好的,好的品行就要從感恩做起!我把。

  (一)為了提高孩子們的感恩意識,我主要通過開展一系列“感恩教育”主題班會活動來引導(dǎo)學(xué)生。在班會中,鼓勵學(xué)生分享身邊真實(shí)的“感恩”故事,讓他們能夠通過這些故事感受到感恩的力量。此外,我們還組織有關(guān)“感恩”的文藝節(jié)目,讓學(xué)生用表演的形式傳達(dá)感恩的情感。而且,我們還策劃了“感恩的心”演講比賽,讓學(xué)生有機(jī)會通過演講來表達(dá)自己對感恩的理解和感悟。這樣的活動將在營造濃厚的感恩氛圍的同時,也培養(yǎng)了孩子們的感恩意識和品德素養(yǎng)。

  (二)通過參與具體的實(shí)踐活動,培養(yǎng)學(xué)生感恩的習(xí)慣。例如,在慶祝“母親節(jié)”、“教師節(jié)”等特殊節(jié)日時,鼓勵學(xué)生用自己獨(dú)特的.方式表達(dá)對父母和老師的感激之情;有些孩子可能會用壓歲錢為媽媽購買禮物。一位家長給我打電話說:“孩子現(xiàn)在變得越來越懂事了,我們花在教育上的時間和精力沒有白費(fèi)!”教育是一項(xiàng)關(guān)乎培養(yǎng)“人”的事業(yè),而不是制造“機(jī)器”的工廠。

  班主任的使命也絕不是“照亮別人毀滅自己”而是在照亮別人的過程中獲取人格的升華和人生價值的體現(xiàn)。

  五、培養(yǎng)篇

  (一)創(chuàng)設(shè)平等和諧的師生關(guān)系

  平等和諧的師生關(guān)系是課堂 教學(xué) 的基石,只有在簡單自然的教學(xué)環(huán)境中學(xué)生才能思維活躍,敢想、敢說、敢問、敢于表現(xiàn)自己。教師應(yīng)尊重、信任,熱愛每個學(xué)生,鼓勵學(xué)生大膽的創(chuàng)新,當(dāng)學(xué)生犯錯誤或故意“搗蛋”時,我用眼神暗示,用和諧的語氣給予批評與指正;當(dāng)學(xué)生的想法或表現(xiàn)不恰當(dāng)或不完整時,我首先肯定他們的積極主動性,使學(xué)生產(chǎn)生用心的情緒,激發(fā)表現(xiàn)熱情。

  (二)樹立服務(wù)意識,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣

  作為教師,我們扮演著學(xué)生成長的引路人角色,不僅需要傳授知識,還要培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,為他們健康成長奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在我所帶領(lǐng)的這個班級中,共有49名學(xué)生,他們性格各異,興趣愛好不同,家庭教育背景也各異。那么,如何能夠?qū)⑺麄兣囵B(yǎng)成有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的新一代呢?如何讓這些孩子在人生道路上有一個良好的起點(diǎn)呢?我認(rèn)為,單純空洞的說教是沒有實(shí)際效果的,更重要的是根據(jù)學(xué)生年齡特點(diǎn),運(yùn)用生動活潑的教育形式,積極地引導(dǎo)他們。

  (三)細(xì)心扶持學(xué)生步入人生之旅。班主任除了要全面關(guān)心每一個學(xué)生外,還特別要對那些頑劣兒童更細(xì)心的扶持,要發(fā)現(xiàn)他們的長處,正面引導(dǎo),使之克服缺點(diǎn),不斷進(jìn)步。對于頑皮學(xué)生,我盡量采取冷處理法,盡量少去撥動他們那根調(diào)皮的神經(jīng),更不采取磨的辦法。老師只能從正面把他們從頑皮引入到可愛的軌跡上來。頑皮的學(xué)生由于父母對他們嬌生慣養(yǎng),到了學(xué)校還是惡習(xí)不改,上課不聽講,下課就打鬧,在他身上確實(shí)難找出優(yōu)點(diǎn)來。可是他們身上總會有閃光點(diǎn),我只要能發(fā)現(xiàn)一丁點(diǎn)兒優(yōu)點(diǎn)就及時表揚(yáng),并鼓勵他克服缺點(diǎn),努力做個可愛的好學(xué)生。

  (四)用一顆平等的心對待每位學(xué)生

  班主任在學(xué)生心中起著重要的榜樣作用,他們的一言一行、一舉一動,以及處理班級事務(wù)的方法對學(xué)生產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。因此,班主任應(yīng)當(dāng)平等對待每位同學(xué),尤其是對優(yōu)秀和有困難的學(xué)生要一視同仁,讓每個學(xué)生感受到老師的公正。我們要用愛去滋養(yǎng)學(xué)生的心靈,只有平等地對待每個學(xué)生,才能獲得他們的尊重和愛戴。我們更要關(guān)心那些被忽視的學(xué)困生,用愛激發(fā)他們的進(jìn)取心,幫助他們努力學(xué)習(xí),展示自己的價值。通過師生之間的愛與關(guān)懷,我們可以讓一個后進(jìn)生變成優(yōu)秀的學(xué)生。因此,作為班主任,我們必須擁有一個平等的心態(tài)。

  六、合作篇

  獨(dú)木難成林,作為班主任,育人工作的成功離不開同事的積極協(xié)作、家長的信任和社會的支持。只有同心協(xié)力,我們才能取得事半功倍的效果。因此,作為班主任,我們需要不斷努力,與同事們密切合作,共同致力于孩子的成長與發(fā)展。通過與同事們的良好配合,我們可以互相學(xué)習(xí)、互相支持,在教育工作中取得更好的成績。同時,我們也要努力贏得家長的信任。家長是孩子成長道路上的重要伙伴,他們對我們的期望和關(guān)注至關(guān)重要。我們要建立良好的溝通與合作關(guān)系,及時向家長傳遞學(xué)生的情況和進(jìn)步,傾聽家長的意見和建議,并積極回應(yīng)家長的關(guān)切。只有贏得了家長的信任與支持,我們才能更好地推動孩子的全面發(fā)展。除了同事和家長的支持外,我們還需要獲取社會的支持。教育事業(yè)是全社會的共同責(zé)任,只有得到社會的關(guān)注與支持,我們才能更好地開展工作。我們要積極參與社會各項(xiàng)活動,與社區(qū)、學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)等建立良好的合作關(guān)系,爭取更多資源和支持。同時,我們也要積極宣傳教育工作的重要性和意義,增強(qiáng)社會對教育的認(rèn)同和重視。綜上所述,作為班主任,我們需要同心協(xié)力,與同事們共同努力,贏得家長的信任,獲取社會的支持,以取得教育事半功倍的效果。只有凝聚眾人力量,才能讓每一個孩子都得到最好的教育和成長。

  首先,為了加強(qiáng)同事之間的協(xié)作,班主任需要與本班的各位任課教師保持經(jīng)常溝通。通過這種方式,班主任可以了解學(xué)生在其他課堂上的表現(xiàn),并及時抓住教育機(jī)會,找到解決問題的方法。這樣做可以實(shí)現(xiàn)各科目之間的緊密聯(lián)系,同時為學(xué)生提供多樣化的成長平臺。

  其次,為了加強(qiáng)家校合作,班主任應(yīng)該充分認(rèn)識到家庭教育在培養(yǎng)孩子的過程中起到的重要作用。可以通過電話、便條、短信、微信、班級群等多種方式與家長進(jìn)行頻繁溝通。尤其對于一些習(xí)慣不良、對孩子關(guān)注不夠的家長,更要積極主動地與他們溝通,并推薦一些相關(guān)閱讀材料,讓他們明確教育的意義,獲得育兒的方法,達(dá)成教育共識。

  再次,為了更好地利用社會資源,班主任可以充分利用節(jié)假日的時間,安排一些具有實(shí)踐性的作業(yè)任務(wù),引導(dǎo)學(xué)生積極參與到圖書館、社區(qū)服務(wù)中心等實(shí)踐活動中去,以提高學(xué)生的綜合素養(yǎng)和實(shí)踐能力。

  經(jīng)過教師、在家長和學(xué)生的共同努力下,我們班的學(xué)生們身心狀態(tài)都非常健康積極。他們?nèi)姘l(fā)展,具備良好的人際關(guān)系和學(xué)習(xí)習(xí)慣,教室里彌漫著濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,充滿了積極向上的能量。學(xué)生不僅有很好的書本知識和理性思維,還懂得孝敬父母和尊重師長,他們虔誠信奉正道。除了掌握學(xué)習(xí)知識,更重要的是他們懂得如何做人。無論是在校內(nèi)還是校外,他們都表現(xiàn)出了較強(qiáng)的實(shí)踐和創(chuàng)新能力。

  班主任這個職位的工作非常繁忙和復(fù)雜,涉及到許多方面的工作任務(wù)。一個合格的班主任應(yīng)該是有愛心、有事業(yè)心和有責(zé)任心的人。他們需要對自己的職業(yè)充滿熱情,對學(xué)生充滿關(guān)愛,理解學(xué)生的情感需求,呵護(hù)學(xué)生的情感成長,同時也要具備出色的教育技巧。這一切都需要愛心和責(zé)任心的支持。只有在愛與責(zé)任共同驅(qū)動下,才能真正體會到班主任工作的真諦,并且在學(xué)生心中留下最美好的印象。我將始終保持初心,努力成為陪伴學(xué)生成長、幫助學(xué)生成功的班主任,并在這條道路上獲得屬于自己的幸福。以上是我發(fā)言的內(nèi)容,謝謝大家!

班主任班級管理工作總結(jié)14

  時間飛逝轉(zhuǎn)眼一學(xué)期過去了,我班是一個新的組合體教師、孩子、家長都是新的。但是大家都能較快的融入這個新的大家庭,共同商討、一起游戲、互相配合共同完成各項(xiàng)班務(wù)工作。我班幼兒35人,男孩16人,女孩19人,這些孩子之間雖然存在著個體差異,但是通過一學(xué)年的幼兒園學(xué)習(xí)生活,每個孩子都有了很大的進(jìn)步,為了更好的完成以后的工作,提高保教質(zhì)量,將《綱要》精神貫徹到一日活動中,促進(jìn)幼兒身心活潑、健康成長。現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:

  一、教育教學(xué)工作

  (一)積極開展教研活動

  主動準(zhǔn)時參與園、段、班三級教研活動,認(rèn)真記錄,踴躍發(fā)言,積極提出疑難問題、及時調(diào)整落實(shí)。

  (二)各領(lǐng)域活動成效顯著

  1.健康

  每天早晨我們會提供各種器械組織幼兒進(jìn)行晨間活動,鍛煉幼兒的身體,培養(yǎng)他們堅(jiān)強(qiáng)意志,針對小班幼兒的年齡特點(diǎn),開展了一些豐富有趣的體育游戲:《木頭人》、《切西瓜》、《吹泡泡》等,培養(yǎng)孩子參加體育活動的興趣很習(xí)慣,并在活動中培養(yǎng)他們的勇敢、不怕困難的意志。

  2.語言

  通過一學(xué)年的學(xué)習(xí)生活,幼兒都能聽懂普通話,也能用普通話較流利、連貫地與人交流。本學(xué)期重點(diǎn)讓幼兒學(xué)說普通話,創(chuàng)設(shè)一個自由寬松的語言環(huán)境,鼓勵每個幼兒都能大膽講述,表達(dá)自己的想法和感受。有些孩子膽小、內(nèi)向不愛講話,我們就通過聽說游戲、語言游戲鼓勵這些孩子大膽講述,積極參與游戲之中;

  我們還通過讓幼兒接觸經(jīng)典富有情節(jié)的文學(xué)作品感受語言的豐富很優(yōu)美;

  幼兒自帶喜歡的圖書與同伴分享,早期閱讀《大家都看圖畫書》、《小狗的白皮書》等更是培養(yǎng)了幼兒對書籍、閱讀、文字符號的興趣。

  3.社會

  現(xiàn)在的孩子都是獨(dú)生子女,家長都非常寵愛,什么事情都包辦代替,養(yǎng)成了孩子的一些不良行為,針對這些情況,我們通過晨間談話、小故事、語言游戲進(jìn)行有目的、有針對的教育,培養(yǎng)幼兒團(tuán)結(jié)友愛、誠實(shí)勇敢、不怕困難、樂于助人等良好的品質(zhì)。

  4.科學(xué)

  幼兒期的科學(xué)活動主要是培養(yǎng)幼兒的興趣和探究科學(xué)的欲望,激發(fā)他們的好奇心。電話、電視機(jī)是幼兒經(jīng)常接觸的.物體,利用他們身邊的這些物體讓幼兒觀察、探索、感受科學(xué)技術(shù)對人們生活的影響,培養(yǎng)幼兒對科學(xué)的興趣。小實(shí)驗(yàn)中孩子動手參與實(shí)驗(yàn)知道了糖在水里怎么不見了,多彩的肥皂。對一些偶發(fā)事件,注意抓住教育時機(jī),適時引導(dǎo)幼兒觀察一些自然現(xiàn)象,滿足孩子的好奇心、求知欲。在數(shù)學(xué)活動中以各種各樣的游戲讓幼兒感知一和許多的關(guān)系、4以內(nèi)的數(shù)量,學(xué)習(xí)把相同名稱的物品放在一起,學(xué)習(xí)一一對應(yīng)、分類,提供了豐富的操作材料,讓幼兒動手操作,鼓勵幼兒大膽講述操作的過程。

  5.藝術(shù)

  幼兒能體驗(yàn)到參與音樂美術(shù)活動的樂趣,能初步感受周圍景物、環(huán)境設(shè)施、節(jié)日裝飾、音樂美術(shù)作品的美。幼兒能積極主動參與唱歌、歌表演、節(jié)奏練習(xí)等,感受作品的情緒特點(diǎn)、節(jié)奏型。喜歡邊唱邊表演并大膽地隨音樂自由伴奏、創(chuàng)編動作。通過一學(xué)期的學(xué)習(xí),幼兒已認(rèn)識幾種常見的美術(shù)材料及操作方法如彩筆、油畫棒、橡皮泥及泥工板等輔助材料、顏料、棉簽等。能在底圖上添畫簡單的線形,嘗試棉簽、滾珠等多種作畫方式,學(xué)習(xí)團(tuán)、搓、壓的技能,對顏色感興趣,認(rèn)識紅黃藍(lán)三原色。

  二、組織豐富多彩的活動

  開學(xué)初為激發(fā)幼兒對幼兒園的喜愛之情,與中二班開展了“大帶小”活動,讓他們向哥哥姐姐學(xué)本領(lǐng),使他們知道小朋友應(yīng)該上幼兒園才能學(xué)到很多知識,同時體驗(yàn)到集體生活的溫馨。秋天到了,為使幼兒感受到大自然的變幻無窮,組織幼兒到生活區(qū)公園秋游讓他們走進(jìn)自然、親近自然、了解自然。迎新春慶元旦組織幼兒參與年段游園活動,使幼兒在熱鬧的氣氛中與同年段幼兒共同游戲,充分感受節(jié)日的喜慶氛圍。舉行班級自助餐、“生日party”,幼兒自帶東西與同伴分享交流,體驗(yàn)分享的樂趣。

  三、兼顧個別幼兒教育

  我們班內(nèi)有個孩子,她早上來園總是很困難。因?yàn)橐郧霸谒搅@呆過,由于當(dāng)時年齡較小,自理、接受能力都比別人慢一拍,老師對他關(guān)注較少偶爾還挨批,造成對幼兒園有點(diǎn)恐懼感。針對這個難題,老師們從一開始就想辦法做工作。老師們分析這個孩子的個性特點(diǎn),覺得她是一個希望引起別人注意的孩子,讓別人重視她、關(guān)注她。如果沒有滿足她的這些需要,她便會用特別的做法來吸引別人的注意。

  對于這種情況,老師們研究在教育活動、游戲到生活護(hù)理中有哪些適宜的教育方法,并達(dá)成一致:不論在任何時候都多關(guān)注她一點(diǎn)、多表揚(yáng)一點(diǎn),以滿足她的需要。課上給她表現(xiàn)的機(jī)會,課下多與她玩玩,多抱抱她。孩子真的在改變。從不愛來園,到現(xiàn)在已經(jīng)能高高興興地走進(jìn)門,老師們都為她的進(jìn)步感到高興。現(xiàn)在她的媽媽放學(xué)來接她,她都不愿走,周末回到家還經(jīng)常念著老師,經(jīng)常鬧著要給我們打電話說很想老師和小朋友,家長為此很高興,很滿意。

  另一個小朋友是一個自尊心極強(qiáng)的孩子,不習(xí)慣于在集體面前批評他,說他的不是你越說他越有意與你作對,甚至還會狡辯、說謊,偶爾還會偷偷的把幼兒園的玩具帶回家。后來我們都很小心地呵護(hù)著他,即使在他犯錯誤的時候我們都學(xué)會耐心地開導(dǎo),帶他到旁邊講道理。慢慢的他的行為進(jìn)步了很多,還經(jīng)常幫我們督促其他的小孩子。

  四、培養(yǎng)自理能力及常規(guī)教育

  1.生活護(hù)理

  我班的生活護(hù)理工作較為細(xì)致,保證每天讓每位幼兒都干干凈凈、整整齊齊的回家去,每天離園前我們都逐個檢查幼兒的儀表。在幼兒盥洗之前都提醒幼兒卷好袖子,上完廁所好幫他們整理好褲子。運(yùn)動前提醒他們飲水、脫衣服,根據(jù)天氣情況及時增減衣服。在一日中認(rèn)真觀察幼兒情緒,發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象及時請保健醫(yī)生或通知家長,照顧好個別體弱及生病幼兒。

  2.培養(yǎng)幼兒的自理能力

  自理能力的培養(yǎng)使我們本學(xué)期工作的又一重點(diǎn),我班老師十分重視孩子自理能力的培養(yǎng)。從這學(xué)期開始,老師讓孩子們練習(xí)自己吃飯、穿鞋襪、穿褲子、整理玩具、折疊衣服、簌口洗臉。剛開始很多幼兒都說“老師我不會”,不敢去嘗試,或很不自覺總想著老師幫他完成,經(jīng)過一段時間的練習(xí)及在老師們的指導(dǎo)下,我們班的孩子幾乎都會而且很自覺不需要一再提醒了,還有部分幼兒做得非常好。

  3.培養(yǎng)良好的常規(guī)

  “沒有規(guī)矩不成方圓”,在幼兒逐漸適應(yīng)集體生活后,我們轉(zhuǎn)移了工作重點(diǎn),從常規(guī)工作入手,制定一套切實(shí)可行的常規(guī)計(jì)劃,使活動各環(huán)節(jié)有序進(jìn)行。我們通過各種手指游戲、音樂為信號,幼兒只要聽到相應(yīng)的信號就知道下一個環(huán)節(jié)該做什么了。同時經(jīng)過多種途徑培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)常規(guī),使幼兒愿意參加各項(xiàng)集體活動,注意力集中;

  會愛護(hù)玩具不與人爭搶,玩后會收拾、整理;

  學(xué)會用語言表達(dá)自己的意愿,喜歡閱讀,學(xué)習(xí)看書的正確方式等。

  五、做好家長工作,使家長成為我們的合作伙伴

  日常性工作:我們用早晚接送時間,家園聯(lián)系手冊及家長園地等日常性工作,隨時與家長取得聯(lián)系,交換意見,互通情況信息,結(jié)合各月工作重點(diǎn)并針對家教中存在的普遍性問題,給予解答提供家教科學(xué)知識、指導(dǎo)方法、介紹家教經(jīng)驗(yàn)。

  1.期初我們完成新生普訪工作,通過家長會、家長開放日、家長助教、家長資源的管理等活動增加家長的參與,增加教師與家長的互相理解,增進(jìn)情感聯(lián)系。

  2.成立家長委員會,協(xié)助班級做好各項(xiàng)工作,成為幼兒園與家長聯(lián)系的橋梁。

  六、存在的不足和今后工作方向

  這個學(xué)期中,我班孩子的出勤率較好,口語表達(dá)能力有了飛躍性的進(jìn)展,自理能力在不斷提高。在看到成績的同時,我們也注意到了自身的不足,如:有時會因戶外活動超時回來較晚,給孩子穿衣著急,以至于孩子少穿了一件衣服、穿反了鞋子也沒發(fā)現(xiàn),幼兒進(jìn)餐的速度有待進(jìn)一步的提高。對此我們都進(jìn)行了認(rèn)真地總結(jié),以便于以后更好地開展工作。辭舊迎新,在新的學(xué)期中我們會更加努力,爭取把工作做得更好,取得更大的進(jìn)步!

  xx年班級工作思路

  1.加強(qiáng)對幼兒進(jìn)餐、穿脫衣服等自理能力的提高。

  2.開展“小小故事王”等形式多樣的活動發(fā)展幼兒的口語表達(dá)能力。

  3.結(jié)合各節(jié)日創(chuàng)設(shè)相應(yīng)的環(huán)境,舉辦各種有趣活動。

  4.繼續(xù)作好家長工作,使家長成為我們的合作伙伴。

  5.繼續(xù)開展“綠色環(huán)保周”活動,不斷增強(qiáng)幼兒的環(huán)保意識。

班主任班級管理工作總結(jié)15

  本學(xué)期,我擔(dān)任高一x班的班主任工作,在學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下、年級教師異常是科任教師及本人的辛勤努力下,各項(xiàng)工作順利開展,在學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、紀(jì)律及各項(xiàng)工作中都取得了較突出的成績,為了將來能更好地工作,現(xiàn)將本學(xué)期的班主任工作總結(jié)如下:

  古人云:“親其師,信其道”,作為班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響著學(xué)生,身教重于言教,所以,我首先嚴(yán)格要求自已,提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。一向以“公正、無私、真誠、博愛”作為自己的為師準(zhǔn)則,班級以“友愛、團(tuán)結(jié)和班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃”為名,我公平、公正地對待每一位學(xué)生,尊重學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心每一位學(xué)生的成長和提高,以自已全部的熱情和精力投入到我熱愛的班級管理工作中。用“心”帶班,對學(xué)生愛心、信心、耐心、恒心、精心、細(xì)心、狠心。半年來,由于我的全身心投入,也贏得了學(xué)生對我的信任,這是我做好班級管理工作的基礎(chǔ)。

  一、培養(yǎng)和建立相互信任、相互尊重、相互友愛的師生關(guān)系

  記得在新生入學(xué)的第一天,即xx年年8月12日那天,我在班級的黑板上寫下這樣一句話:在未來的日子里,我將與你們并肩耕耘夢想,共同收獲期望;你的成功是我們共同的心愿,也需要我們共同的努力!我將皆盡所能讓來到高一四班的每一位學(xué)生都有所提高,有所提高,以實(shí)現(xiàn)你們的夢想!算是送給我們一年四班學(xué)生的見面禮,可沒想到這短短的一句極普通的的話語立即拉近了我與原本還不熟悉的學(xué)生之間的關(guān)系,也使剛?cè)敫咧械暮⒆佑辛藢⑶斑M(jìn)的動力和方向,同時為我將來的班級管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、深入全面地了解學(xué)生,加強(qiáng)班級管理,構(gòu)成優(yōu)秀的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)

  我教育學(xué)生先學(xué)會做人再學(xué)會求知,安全教育也時刻掛在嘴邊。我堅(jiān)持每一天很早到校,先到學(xué)生宿舍再下班,多了解學(xué)生的情景,多觀察學(xué)生的變化哪怕是細(xì)小的變化,以便盡早發(fā)現(xiàn)班內(nèi)出現(xiàn)的問題,及時解決,防患于未然,到班后我主要是查學(xué)生的到校情景,察學(xué)生到班后的狀態(tài),如有學(xué)生遲到或到校后精神萎靡,就要及時查明原因,對確有違紀(jì)的學(xué)生處理不隔日,對那些心理有壓力和思想負(fù)擔(dān)的學(xué)生,及時加以引導(dǎo)和進(jìn)行思想教育,以使他們盡快從心理陰影中走出來,以的精神狀態(tài)投入到學(xué)習(xí)中。

  這些高一學(xué)生剛?cè)雽W(xué)時,很多生活行為和學(xué)習(xí)習(xí)慣很不規(guī)范,我就先耐心地教他們,如何做好值日工作,班級物品如何擺放等都是由我先做示范;并在開學(xué)之初,我利用主題班會的形式詳細(xì)講述了高中與初中學(xué)習(xí)的不一樣之處以及如何適應(yīng)高中的學(xué)習(xí)等。同時向他們傳達(dá)了我校的有關(guān)規(guī)章制度,約束了學(xué)生在各方面的行為,強(qiáng)化班級管理。為了保障有一個好的學(xué)習(xí)環(huán)境,我重點(diǎn)強(qiáng)化了紀(jì)律觀念、時間觀念和衛(wèi)生觀念,異常規(guī)范了自習(xí)和課間紀(jì)律,要求自習(xí)課上,教師來與不來都要一樣安靜,有專門班級干部負(fù)責(zé),保證班級學(xué)生的學(xué)習(xí)紀(jì)律,為構(gòu)成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)打下了的基礎(chǔ)。同時我要求全班學(xué)生在早自習(xí)開始前十五分鐘必須準(zhǔn)時到校先上自習(xí),中午和午時的小自習(xí)全班學(xué)生必須全部上,杜絕無故缺席等,經(jīng)過這些強(qiáng)化措施,開成了良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),同學(xué)之間互相幫忙,比學(xué)習(xí)、比紀(jì)律。

  三、個別談心

  這很重要,對于不一樣的學(xué)生挖掘他們的內(nèi)心世界,了解他們的'所做所想,這樣能使教育抓住切入點(diǎn),教育才能有效果,從本學(xué)期來看的確收效很大,在每一次考試之后我都會利用很多的休息時間找學(xué)生談話,分析得失,并提出努力和改善的地方以及下一次考試的目標(biāo)。對于有思想的學(xué)生或是違紀(jì)的學(xué)生,我也經(jīng)常和他們促膝長談,進(jìn)行有針對性的教育,也到達(dá)了教育的目的,本學(xué)期,和學(xué)生的各類談話共計(jì)108人次。

  四、爭取科任教師的配合,協(xié)調(diào)學(xué)校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用

  針對實(shí)驗(yàn)班學(xué)生思想及學(xué)習(xí)壓力大的情景下,我主動找各科任都是尋求解決的對策,我把這些教師告訴我的好的學(xué)習(xí)方法逐一的教授給學(xué)生,并及時了解學(xué)生在課堂上的表現(xiàn)和取得的成績。同時,我倡導(dǎo)愉悅學(xué)習(xí),即有好的心態(tài)去應(yīng)對學(xué)習(xí)及由此產(chǎn)生的種種壓力,讓他們正確看待自已所處的學(xué)習(xí)上的位置,堅(jiān)持良好的心態(tài),使他們開開心心的迎接每一天的學(xué)習(xí)生活。

  五、開展好各項(xiàng)活動,并取了一些成績

  本學(xué)期,在學(xué)校的各類活動及兩次考試中,我們四班也取得了一些成績,在開學(xué)之初的軍訓(xùn)中,由于全體學(xué)生的團(tuán)結(jié)及努力拼搏異常是教官的誨誨教導(dǎo)下,四班取得了“優(yōu)秀作訓(xùn)班”的稱號。

  在校秋季田徑運(yùn)動大會上取得了“精神文明班級”的稱號,經(jīng)過這些活動,不僅僅展示了一年四班學(xué)生的風(fēng)采,也增強(qiáng)了班團(tuán)體的凝聚力,同時也促進(jìn)了他們的學(xué)習(xí),所以,在高一實(shí)驗(yàn)班的第一次月考中,四班在三個b班中取得了總平均分第一的好成績,班級全體同學(xué)的成績都有了很大的提高。在期中考試中,我們四班的總平均分再次位居b班之首,并比同類班的平均分高出十多分,也鼓舞了學(xué)生的學(xué)習(xí)士氣,為期末能取得更夢想的成績,全班同學(xué)都在努力著。積極配合學(xué)校,成功召開了家長會,并贏得了家長對我及學(xué)校工作的大力支持。

  六、存在的不足和今后努力的方向

  本學(xué)期的班主任工作取得的成績,得益于學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)信任和幫忙,得益于全體任科教師的配合,也得益于全班同學(xué)和我的共同努力,但我深知還有許我的不足之處,如對同學(xué)的了解還不夠深入,以至出現(xiàn)了學(xué)生打仗等不應(yīng)當(dāng)發(fā)生的突發(fā)事件,對學(xué)生的關(guān)心還不夠等,今后我會吸取教訓(xùn),改正工作方法,努力做好班主任工作,以我的愛心、信心、耐心、恒心、精心、細(xì)心、狠心帶好班級,讓來到我班的第一名學(xué)生都提高,成才,讓學(xué)校放心,讓家長滿意!

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