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物業綠化工作總結

時間:2023-01-07 18:05:20 工作總結 我要投稿

物業綠化工作總結(精選21篇)

  忙碌而又充實的工作已經告一段落了,回顧這段時間的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,想必我們需要寫好工作總結了。我們該怎么去寫工作總結呢?以下是小編為大家收集的物業綠化工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

物業綠化工作總結(精選21篇)

  物業綠化工作總結 篇1

  物業公司的綠化工作在綠化辦的領導下,堅持“突出重點,小型多樣,拓展社區,休閑開放”的原則,實施深化“小景點大觀園”的綠化思路,努力提高綠化覆蓋率,打造綠色生態公園。我們加大綠化種植養護管理力度,生活區綠化美化工作初見成效。

  一年來的綠化工作回顧:

  一、創造和諧優美、安全環保的文化娛樂休閑場所。

  年初,我們以公園為重點,提出了“成林成園,別致幽雅”的綠化思路,淘汰老樹種,引進新樹種,移樹補樹,精心開辟了松樹園、銀杏園、芙蓉園、櫻花園、玉蘭園、桃花園、丁香園、六個景點園林。園林埔栽草坪,點綴小巧別致的景觀石和園林小品,使每個景點園林獨立成景,有渾然一體,構造了一個充滿綠色、自然和諧的綠色空間。我們對每個景點配以文字牌匾,詳細介紹樹木的名稱、別名、科屬、產地、習性、和品質,努力提升公園的文化內涵和文化品位。今年改造公園、廣場綠地 ㎡,新栽喬木、灌木共 棵。

  二、公園水資源再利用節能工程。

  為了實現節能減排,投資 萬元建造了“假山瀑布”景

  觀,通過管道將地下防空洞滲水提升到假山頂部形成跌水瀑布,循環晾曬提高水溫,用地下水澆灌綠地,打藥滅蟲,每月節水 多噸。假山瀑布景觀采用義縣熔巖千層石,運用園林 1

  藝術手法,將假山跌水瀑布、仿木小橋、古樸平臺自然結合,融為一體,形成了“山石俊秀,瀑布飛瀉,云霧繚嬈,異彩流光,風趣甬道”五大園林景觀,給人以親山親水回歸自然的愜意與舒展。公園以其小巧別致、幽雅自然的園林風格為廣大職工家屬創造了一個充滿綠色、充滿人文、充滿品位的休閑娛樂、健身晨練的天地,讓人們充分享受人與自然的和諧妙趣。

  三、創造“一樓一景”的品牌工程,加大小區改造力度。 小區樓前綠地更換草坪(草坪 ㎡,種植喬、灌木 棵,種植

  景天植物 ㎡,花卉 棵),鋪設彩磚通道,讓樓前綠地成為居民夏季休閑納涼的場所,讓每塊都綠起來,讓物業保值升值,提高小區品牌。

  四、加大開放式居民住宅區樓巷內的環境綠地改造。

  生活區綠化堅持“小景點大觀園”的綠化思路,合理規劃

  每塊綠地,珍惜、保護和利用現有綠化資源,“因地制宜”,“因樹而林”,“因林而景”,把每個樓前綠地都綠化成不同風格的園林小品,讓樓前綠地成為居民觀賞、休閑、娛樂的樂園。今年生活區改造綠地 ㎡,種植景天植物 ㎡, 新栽喬木、灌木共 棵, 新增綠籬 延長米,花卉 棵。

  五、綠化工作受到領導高度重視。

  在領導的重視下,我們加大了對公共場所、住宅樓巷綠化

  改造的投資力度較,綠化投資 萬元(含綠化器械資金)。我們邀請領導到實地視察,并做到資金合理使用,因地制宜,決 2

  不浪費。從樹木、花卉、草坪的綠化投資,到先進機具的綠化投資,工作環境改善的投資方方面面投入很大。

  六、狠抓管理,提高工作效率。

  今年夏季以來,我們狠抓管理,嚴格執行崗位責任制,做

  到人人有責,事事關心, 開展班組教育,整體提高員工責任心, 提高工作效率。草坪改造 ㎡,新種喬木 棵,新種灌木 株,花卉 萬株,景天種植 ㎡,新增綠籬 延長米,修剪草坪合計 ㎡,澆水 噸,施肥 次(1噸),樹木草坪打藥 車(8噸/車)藥品共 噸,修剪喬木共 棵,修剪灌木 棵,修剪綠籬 延長米,清運樹枝垃圾 車。

  七、嚴格執行反違章禁令和安全管理要素,樹立安全生產意識。 公司邀請來綠化辦同志對員工進行綠化培訓,解樹木移

  植、植物病蟲害、機具的使用保養等知識,使員工很快的掌握了綠化工作操作技能,確保了綠化工作安全正常的進行。春季植樹、公園樹木改造時,地下電纜、采暖溝、下水溝隱埋在地下,極易造成刨漏等現象,我們找有關部門請專家排查隱患,并在地表做上記號,施工嚴格把關,派專人管理,并提前做好事故預想方案。公司領導極其注意電纜排查的的每一個細節,做到有序安全施工,保證栽樹的順利進行。今年春季裝卸大樹、地況排查、施工移植、夏季打藥、秋季修剪、車輛運輸等工作,無一起安全事故發生。

  八、提早入手,嚴防病蟲害,確保植物健康生長。

  今年打藥滅蟲工作開展較早,五月中旬開始進行滅蟲,控制害蟲第一代的繁殖。針對生活區范圍大,周邊病蟲害樹木多等因素,設專人檢查,不放過每一個死角,嚴防沒打或漏打的情況發生。在藥品的管理上,每個環節都有專人負責,從藥品入庫專人負責,打藥單位專人負責提報申請,主管藥品領導審批,專人負責打藥、藥瓶回收、統一深埋銷毀,做到了嚴格執行藥品管理制度,控制藥品不安全隱患的發生,使夏季打藥安全合理受控進行。

  九、做好樹木保養工作,為樹木生長做保障。

  做好樹木的修剪、防寒等保養工作也是關系到來年樹木

  正常生長的關鍵,今年我們對樹木的保養嚴格按要求操作,生活區所有樹木全部刷白灰,修剪樹木的橫截面全部做刷漆處理,保證樹木防蟲防腐,使樹木在來年正常生長。今年整個住宅區樹木修剪喬木共棵,新植樹木防寒棵, 樹木刷白灰防蟲。

  一年以來,在上級部門領導指揮下,在員工共同努力下,物業公司 的綠化工作雖然取得了一些成績,但明年的綠化工作更艱巨,住宅區 樓巷的深度改造,綏北路、帶狀花園的綠化改造,基地的綠化改造 等任務都將在明年實施,我們還要繼續努力,把我們的綠化工作做好 做實,配合大配套工程,把我們住宅區打扮的更美,真正成為和諧優美、安全環保的住宅區。

  物業綠化工作總結 篇2

  今年以來,我單位按照市委、市政府年初提出的振興三大經濟、推進三大目標的發展思路,統一思想,凝聚力量,銳意進取,真抓實干,各項工作均取得了明顯成效。現將20xx年園林綠化工作情況及20xx年工作計劃匯報如下。

  一、20xx年園林綠化工作情況

  根據全市經濟工作會議確定的今年城市園林綠化工作任務,我單位承擔國家園林城市創建工作。目前,國家園林城市創建工作已完成,進入提檔升級和鞏固成果階段。

  (一)公共綠化建設

  今年綠化建設任務新增綠化面積20萬平方米,年底預計全市共新增綠化面積21.4萬平方米,其中道路綠化新增0.44萬平方米,公園綠地新增2.25萬平方米,居住區及單位庭院新增綠化面積6.7萬㎡,生產綠地新增綠化面積4萬㎡,生態建設新增綠化面積8萬㎡。

  1、完成新田路分車帶綠化升級改造工程。新田路分車帶綠化升級改造范圍自風雷街向東至原大運二級路口,路長5000余米,花池總長8500余米。綠化提升面積2.4萬㎡,工程建設已完成,目前進入苗木管護階段。中間分車帶花池增植連翹、丁香、紫薇、榆葉梅、花石榴等花灌木1500余株,對缺失的檜柏、黃楊球、大葉黃楊、月季、毛白楊進行了補栽補植,以期達到三季有花、四季常綠的效果。

  2、加快實施動物園改建呈王公園工程。該公園占地52畝,綠化面積1.97萬平方米,人工水系面積1500余平方米,綠地率64%,規劃建設秦漢風格的仿古建筑、廣場、水系、摩崖石刻、驛亭、群馬雕塑、樹木栽植等,目前景觀建設工程已完成85%,其他工程加緊實施,力爭入凍施工期結束前完成園內景觀工程。

  3、完成新田路人行道加寬綠化苗木移植工作。從合歡街至五道口路段,人行道加寬綠化苗木移植已全部完成。現進行澆水、打藥、疏松土壤、修剪、清理枯枝等工程苗木精細化管護工作。

  4、完成呈王路立交橋配套綠化工程。對4個長280延長米,寬2米的呈王路立交橋花池實施綠化,內植衛矛、金葉女貞、海棠、碧桃四個品種,同時對立交橋兩側栽植雪松、黃楊等植物,新增綠化面積3000余平方米。目前正在進行工程苗木管護階段。

  5、完成春季苗木補植工作。今年春季,為積極配合大西高鐵項目及新田路改造工程,對新田路、市府路、澮濱街、大運高速連接線、文明東路、北環路和各游園缺失苗木進行了補植補栽,共移植雪松、毛白楊、檜柏、黃楊球、衛矛、金葉女貞、月季等喬灌木7萬余株,確保大西高鐵項目及新田路改造工程的順利實施。

  6、完成市府路架設觀景花盆工作。為打造文明示范路,在市府路全線廣告桿上安裝鐵藝花架,懸掛鮮花花盆,目前進入養護階段。

  (二)社會綠化建設

  居住區及單位庭院新增綠化面積6.7萬㎡。計生服務中心、財富家園小區、路東辦等社會單位正進行新栽植苗木的管護工作。惠澤苑二期、錦都經典二期、財富家園等小區綠化工程已完工。

  (三)綠化管護工作

  1、推動園林到園藝的轉變。在新田路、市府路部分街頭游園及新田廣場、市民公園進行春季植物局部修剪造景,并對造景植物進行后期養護和精細修整,初步嘗試了園林到園藝的轉變。

  2、推動粗放管理到精細管理的轉變。中心繼續按照“兩個辦法,一個標準”即:《園林中心綠地管理辦法》、《園林中心綠化檢查考核辦法》及《園林綠化養護管理標準》,創新園林管理機制,通過采取年初建帳、季度考核、獎優罰劣等措施,加大苗木管護力度,推行園林綠化標準化管理新模式,全面提升園林養護管理水平,從而推動粗放管理到精細管理的轉變。今年,為打造文明示范路,我單位對新田路、市府路等道路行道樹進行了五次枯枝修剪及精細修剪。對綠帶內枯枝死葉、白色垃圾等實施了六次清理整治,并進行中耕除草、樹穴松土、樹枝等垃圾清理管護工作。同時督促沿街社會綠化單位對所屬路段綠化進行精細化管護。

  3、苗木日常規范管護有序進行。今年以來,為緩解春季旱情,3、4月份中心共出動澆灌車200余車臺次,噴灌設施全部啟動,進行抗旱保苗。在市區主要街道分車帶、街頭游園、廣場公園的春季修剪工作中,綠籬及模紋帶修剪面積達30余萬平方米。對望橋街、文明東路、高速引線、紫金園、各街頭游園、市民公園的蚜蟲、蠐螬等病蟲害進行防治,施藥面積20余萬平方米,對新補植苗木進行重點管護,保證成活率。

  4、市容環境整治。為整治市容環境,中心共6次粉刷樹木25萬余棵。重點清除北環路、合歡街綠帶內雜草9萬余平米、清除垃圾360立方。

  (四)新田廣場、市民公園建設與管理

  1、在建設方面,新田廣場(市民公園):相繼完成了湖底清理、湖壁修復、湖內景石砌筑、平臺欄桿粉刷等四項工作;廣場舞臺亮化設施改造已完成,廣場外圍的'景觀燈已安裝完成,亮燈運行,共安裝路燈28盞、庭院燈26盞、鉆石燈2盞、射燈10盞,并為高桿燈安裝新光源40盞。今年,廣場苗木補栽、移植等綠化改造面積約5000㎡,共栽植地被植物1500㎡、草坪2000余㎡、金葉女貞等模紋帶1800㎡、灌木4000余株。

  2、在管理方面,新田廣場管理處依照“科學組織,紀律嚴明,分工明確,責任到人”的總體思路,緊緊圍繞一個“勤”字核心,即“工作勤奮,紀律勤抓”,“勤檢查,勤落實”,重點抓好新田廣場、市民公園的衛生、綠化、秩序、設施運行維護、重大活動管理等五個方面的工作。

  (五)省級園林單位、小區、道路創建工作

  組織北方風雷、錦都佳園、城市先鋒等社會綠化單位申報省級園林單位,大運高速引線申報省級園林道路。目前已完成材料匯編和報送工作。

  (六)嚴格執法、依法治綠工作

  今年以來,我中心繼續嚴格執行《國務院城市綠化條例》、《山西省城市綠化實施辦法》和《臨汾市城市綠化管理辦法》等各項法律法規,加大對破壞城市園林設施行為的查處力度。截止目前,中心執法巡查隊共查處損壞綠化設施案件10余起,挽回直接經濟損失5萬余元,有效地維護了我市城市綠化建設成果。

  (七)黨風廉政建設工作

  1、繼續完善黨風廉政建設各項制度,認真落實黨風廉政建設責任制。

  2、進一步完善懲治和預防腐敗體系建設,今年我單位無大操大辦、吃拿卡要、公車私用、迂腐案件發生。

  3、健全完善公務用車管理使用制度。加大對公車管理使用的日常監督檢查力度,嚴肅查處違規配備和使用公務用車的行為。

  4、繼續開展制止大操大辦借機斂財集中整治活動,狠剎大操大辦借機斂財歪風邪氣,繼續實行婚喪事宜申報審批、公示及現場監督制度。

  (八)開展集中教育整頓活動工作

  今年,我單位根據市委、市政府關于做好“開展“夯實基礎管理、落實工作責任”集中教育整頓活動有關文件精神,認真開展了“夯實基礎管理、落實工作責任”集中教育整頓活動。經過五個階段的集中教育整頓,通過仔細查找,認真剖析,總結出當前園林工作中存在著三個比較突出的問題:

  1、綠化管護簡單粗放,與國家園林城市標準還有較大差距。

  2、在工作中由園林向園藝轉變的意識不夠,園藝修剪造景藝術性不強,還停留在簡單的修剪、綠地管護上。

  3、社會綠化管理薄弱,亟待加強。

  為解決上述問題,我們充分利用查找問題階段的成果,重點圍繞思想認識、責任落實、制度建設、工作作風等方面存在的突出問題,分類、分領域、分層次梳理出了整改項目,建立了整改臺帳,確定了整改責任人,明確了整改時限。對我單位已制定實施的《綠地管理辦法》、《綠地植物養護技術標準》及《綠地考核檢查辦法》,進行了修訂和完善,對各科室的工作職責進行了重新劃分,進一步細化了任務與責任,從而推動城市園林綠化工作向精細化、標準化、規范化邁進。

  二、20xx年工作計劃

  1、實施北環路(澮濱街—東環路段)隔離帶綠化工程、新田東路(五道口—鳳城段)綠化工程、新田路綠化升級改造工程。

  2、圍繞明年5月召開的月季花卉,在全市范圍內栽植月季20萬株。

  3、加強現有苗木及新栽植苗木的日常管護工作,同時做好抗旱、防澇、病蟲害防治等工作。

  4、實施綠色圖章制度,解決社會綠化管理薄弱的問題。督促指導各單位、居住區做好庭院綠化、居住區綠化工作,大力開展市級園林單位、園林小區創建活動。

  5、借鑒長治市園林綠化管理模式,結合觀摩學習的經驗與思考,逐步建立分工明確、責任到人、監督有力、科學規范的園林綠化長效管理機制,進一步推動園林到園藝、粗放管理到精細管理的兩個轉變,全面提升園林綠化建設管理水平。

  今年是我在公司的第六個年頭,也是比較成熟的一年,感覺有壓力,但卻對所有工作感覺最滿意的一年,回想這一年,有感覺良好的地方,也有處置不當的缺點,但更多的是思考,園林綠化工作總結。現就這一年的工作做以下總結:

  之所以感覺有壓力,是今年工程與養護分離最徹底的一年,對于新南工程及西區等全是新栽植的苗木,對我及養護組都是一個嚴峻的考驗。年初,我們制訂了一些常用的硬性養護制度;根據不同季節,及時制訂不同的養護辦法;具體落實了一些養護措施,配合每月的檢查條款,上下管理者具體真正的落實到位(比如澆水量、澆水頻率、甚至每一棵有問題的樹,上下管理者與該片養護工人都心中有數)。在日常養護中,組織大家不斷的總結、交流經驗。經過這些努力,終于看到了與以往明顯不同的景象:“苗木成活大大提高,去年完工的工程苗木成活率值得驕傲。也終于擺脫了以往死不拉嘰的局面。現在進入我們的范圍,終于可以理直氣壯地和人家比效果”。

  由于今年我們的養護工人工資都偏低,以至于在管理方面我們無法和其他公司相比,所以,經過與小組長商議,決定以感情的方式來管理比較適合。沒有大的過錯的情況下,管理者都以朋友或平等的關系相處。現在,大家覺得,高建公司雖然工資不高,但干起活來心里舒坦,再苦再累的活都沒有任何怨言。

  在這一年的工作中,也存在著很多不足:由于用人不當,西區的養護工人沒有盡到職責,導致紅繼木大量死亡,雖全部開除,可還是造成了很大的損失。

  xxx的養護也一直是個頭痛的問題,一個屁大的地方,老是有那么多的不滿意。

  新南片區局部因蝸牛危害,當時沒有引起足夠的重視,導致多處馬蹄金危害嚴重,雖然沒有造成經濟損失,但影響了觀賞性。

  新的一年里,一定要加強監管力度,堅決要把這些煩人的問題解決。杜絕這些因為拖沓造成的損失。除了做好本職工作,我還應該學習更多的知識。這是很多次公司例會上xx總講話后給我的啟發,每一次開會都有值得我學習、深思的地方。職位可以短時間原地踏步,但思想決不能原地踏步,自己必須要有短期和長期的理想,然后向著理想的方向前進,也許很多理想不能實現,但我覺得自己以后該這么做下去。如果我長時間停留在施工、養護的心理狀態,將很快就會被公司淘汰,甚至被社會淘汰。面對以后的機遇,我將努力學習更多的東西。我深刻的意識到:面對機遇,必須要自己有能力勝任,才會有勝任的機會。

  嶄新的20xx已經到來。我將用更大的激情迎接20xx年,去學習、去奮斗。為我、公司及家庭交上一份不錯的答卷。

  物業綠化工作總結 篇3

  20xx年對于公司來說是嶄新的一年,對于xxx綠化公司來說也是一個具有挑戰性的一年。20xx年是xxx綠化公司從海玉綠化轉型加入高新園林的第一個年頭,是深化改革的重要一年,面對壓力、面對新契機,我部門進一步完善了綠化管理制度,以深化改革為動力,在公司部門的支持幫助和正確指導下,逐步走上了規范化、制度化、科學化管——理的軌道。

  在這半年的時間里我部門抓好養護管理,在確保空港工業園綠地養護管理水平新上一個臺階的基礎上先后承接了xx路和xxx路的的綠化種植工程,圓滿完成了流亭政府交給我部門的工作任務。現將20xx年上半年的工作總結如下:

  一、承包工程,搞創收

  在今年3三月份,我部門向流亭園林站爭取了xx路和xxx路將進2萬平方米的綠化種植工程及3萬平方米的草皮種植工程。在工程期間,公司全體員工堅持奮斗在第一線,“眾人拾柴火焰高”,大家號往一處喊,勁往一處使,沒有難住我們的困難。為了趕工期,大家早出晚歸,加班加點,犧牲了節假日和公休日的休息時間,為工程的圓滿完成做出了重要的貢獻,經過上下全體員工的努力,我們向流亭政府交上了一份滿意的答卷,前段時間栽植的苗木現已枝繁葉茂,早期播種的草皮也已綠油油的一片。

  二、綠地養護新上一臺階

  今年工程和養護的時間正好錯開,在xx路和xxx路的綠化種植工程竣工之后,空港工業園養護范圍的樹木和草皮也已發芽,綠地養護工作陸續開展

  開來。先后組織員工對綠地進行打藥、除草、修剪等一系列的工作,今年完成的最出色的工作就是在美國白蛾的防治上,由于前期采取的一系列的防治措施,如綁毒繩、打藥等,到目前為止綠地養護范圍內還未發現白蛾網幕,而去年同期白蛾早就泛濫成災,可以說今年在美國白蛾防治上未雨綢繆,取得了階段性的勝利,這為以后的白蛾防治積累了寶貴的經驗。

  三、班組重建后更加規范化,制度化

  今年上半年我部門在公司的要求下對xxx綠化公司員工進行了調動,對班組進行了重建,加強了班組管理,加強了員工考勤制度,經過重建后的班組工作效率更高,工作能力更加靈活,班組管理更加規范化、制度化、科學化。——另外,在公司的幫助與指導下,對空港班組進行了經濟指標分解,將指標分解到個人,這樣增加了員工的主人翁感,使命感,也提高了員工的工作積極性。

  經過20xx年上半年的的工作,我部門取得了一定的成績,尤其是在工程方面,這為以后承包工程積累了經驗,在養護方面也取得了一定的成效,但也存在以下不足:

  一、病蟲害防治不徹底

  在養護范圍內介殼蟲、蚜蟲防治的不徹底,對一些植物的生長帶來了影響,在以后的工作中我們要尋找的新的防治方法,爭取早發現、早治療,防止病蟲害進一步擴大,就像美國白蛾防治一樣,做到未雨綢繆。

  二、工程施工經驗不足

  由于今年工程承接的太突然,準備不充足,以至于有些施工環節不連貫,影響了施工進度,經過這次工程,我們積累經驗與教訓,在以后的施工中一定不會再讓類似事情發生。

  轉眼20xx年已過了一半,這半年對于xxx綠化公司來說是個挑戰,經過這半年的磨練,xxx綠化公司已鍛煉成一支具有超強戰斗力的作戰隊伍,能隨時迎接新的挑戰!在這半年里,xxx綠化公司經歷了風風雨雨,既取得了一定的成績,也總結了一些經驗教訓,在接下來的工作中我們將盡自己最大的努力,與公司共同進步!

  物業綠化工作總結 篇4

  一年來,在市園林局的指導支持下,我部搶抓機遇,深化改革,開拓奮進,以國家園林城市評定標準作為準繩,圍繞新區的“綠文章、水文章”,努力提高發展能力,破解發展難題,讓新區天更藍、水更清、景更美。經過一年來的努力,較好地按計劃完成了年初確定的任務,城市園林綠化實現了跨越式發展。

  一、城市綠化總量和綠化水平不斷提升,城市園林綠化建設投入不斷加大

  1、新增園林綠地31。54萬㎡,其中包括:

  ①公共綠地11。24萬㎡。其中匡河公園綠化6萬㎡,科技綠軸南段綠化1。14萬㎡,街頭空地綠化4。1萬㎡。

  ②新建道路綠化3。4萬㎡。其中集賢路東側綠化2萬㎡,龍圖路、嘉和路、萬佛湖路、匯林路綠化1。4萬㎡。

  ③建成單位、居民區附屬綠地10。3萬㎡。其中A室外綠化0。4萬㎡,B室外綠化0。3萬㎡,C等區內其它開發項目室外綠化9。6萬㎡。

  2、完成區級重點園林綠化項目建設:D景觀綠化6。6萬㎡。

  3、做好四季蒔花的栽植、養護與更換工作。全區主次干道交口、各景點1。4萬平方米栽植面積共完成草花的栽植更換計30萬盆次。

  4、以迎中博會為契機,組織全面的補植補栽,共補植香樟250株、各類灌木約9000株、草皮一萬多平方米。

  5、做好新區內的國慶花展的組織、實施工作,一方面在公園廣場、主干道兩側布置了9處共計17萬盆草花,另一方面鼓勵區內各建設項目如E、F等布置花展,圓滿的完成國慶花展的舉辦工作。

  二、綠化養護有較大突破,全區綠化質量整體提高

  1、參照合肥等地園林綠化管理標準和有關規范,結合實際情況和已有的工作經驗,制定和實施“園林綠化管養規范”,使日常養護如除草、培土、施肥、修剪以及病蟲害防治等具體養護細節有一個指導性的衡量標準和衡量規范

  2、組織園林養護工人進行紀律教育和技術業務學習,培養技術業務骨干和管理人員,建立一支能嚴格遵守規章制度、熟悉技術操作養護管理工作隊伍。

  3、與城管執法部門聯動,做好各類綠化違章、舉報案件的查處,綠化搶險事件處置;

  三、建立全區綠化信息檔案,確保全區綠化工作可持續發展。

  1、積極響應市政府及城市園林規劃要求,認真落實和開展新區內園林綠化的規劃實施、建設、管理、協調與檢查工作;

  2、建立和完善植物養護管理技術檔案,方便總結、(“三嚴三實”專題教育總結匯報)分析和改進工作,同時做好養護備案制度;

  3、定期向市政府及園林綠化行政主管部門報送新區內的綠化動態、工作經驗;

  4、做好新區內園林綠化統計工作,安排專職統計人員,按時報送各類綠化統計報表和年度工作總結。

  20xx年,全區綠化工作已由原來的建設階段逐步走向管理階段。在新的一年里,我部將繼續學習、改進綠化管理模式,從小事抓起,從基層工作抓起,使綠化工作具體化、規范化。認真貫徹園林局的工作指導方針,通過分類分步改革,為園林發展注入新的動力,為園林深層改革奠定基礎。我們在園林綠化工作方面雖然取得了一定的成績,但是還必須看到工作的不足,進一步增強搞好城市綠化工作的重要性認識,集中力量,高標準、高質量地完成我區園林綠化任務,這是改善生態環境,造福當代、惠及子孫的偉大事業,也是每個公民義不容辭的責任。

  我們將攜手共進,為把xx區建設成為春意盎然的魅力新區、時尚新城,實現經濟發展,環境優美,人民安居樂業的目標而努力奮斗!

  物業綠化工作總結 篇5

  根據市委、市政府20xx年度生態綠化建設的會議精神,林場全體員工團結一致、全力以赴保質保量的完成了所承擔的五項通道綠化工程任務,現將綠化情況總結如下。

  一、全面完成綠化任務,彰顯生態綠化效果。

  按照市委市政府的安排部署,我單位承擔了S236和S325通道、許禹快速通道(東高速口至許昌地地界)、禹神快速通道綠化改造提升、陽翟大道西段南側和藥城路北段東側五項大型通道綠化工程。我們按照“林蔭型、景觀型、休閑型”城市綠化理念,突出“四季分明、層次分明、四季如春”特點,高標準、高質量的規劃設計,歷時4個多月,經過林場近百名員工全力奮戰,目前已全部完工。栽植綠化苗木46個品種,120多萬株,其中,法桐、雪松、白蠟、柳樹等大規格喬木36788棵;櫻花、百日紅、枇杷、海棠、紅葉李、紅花桃等花灌木79903棵;金葉女貞球、黃楊球、紅繼木球、紅葉石楠苗、黃楊苗、木槿、萱草、鳶尾等綠籬和球類109萬棵。綠化通道46.5公里,其中,S236和S325通道長13公里,共栽植6-7公分垂柳10662棵;陽翟大道西段全長6.2公里,栽植大規格喬木和花灌木19044棵,綠籬和球類苗木76萬棵,綠地面積17.86萬平方米;許禹快速通道(東高速口至許昌地界)全長4.5公里,栽植大規格喬木和花灌木38100棵,綠籬和球類苗木28600棵,綠地面積60萬平方米;藥城路北段長3.9公里,栽植大規格喬木和花灌木2410棵,綠籬和球類28萬棵,綠地面積5.4萬平方米;禹神快速通道長18.5公里,栽植大規格喬木和花灌木37500棵,綠籬和球類53800棵,綠地面積22.2萬平方米。

  二、上下同心,突出體現五大特色,彰顯綠化工作新水平。

  在扎實推進五項通道綠化工程中,我場認真落實“不但要加快速度,更要提高質量”的方針,傾全場之力,凸顯“五大特色”。

  一是領導重視程度之高前所未有。我場通道綠化工作之所以能夠快速推進,最重要一點就是領導高度重視。市委、市政府領導每周召開一次專門會議,親自審核綠化方案、督促工程進度,經常深入工程一線進行視察和指導,林場班子成員明確分工、夯實責任、各管一項工程,堅守一線,與職工通吃同住同勞動,極大的鼓舞著士氣,市重點項目辦、財政局、督查室和各相關鄉鎮辦等單位的通力合作、大力支持,幫助協調解決工程進展中存在的困難和問題。

  二是站位規劃之高前所未有。在規劃設計中,瞄準一流水平,參照鄢陵花溪大道特色,整體綠化追求大氣,城區綠化追求精細,做到喬木灌木的高低錯落、鄉土樹種與新特苗木的相互搭配、生態樹種與觀賞花木的互相映襯,達到生態與景觀兼顧、綠化與美化雙收的綠化效果。

  三是綠化速度之快前所未有。今年綠化工程工程量大、時間緊,為保證工期和質量,我們針對每一項綠化工程制定工作臺賬,卡死工期,參加綠化工程建設的全體員工發揚“5+2、白+黑”精神,動用吊車、鉤機等大型施工機械,晝夜施工,滿負荷運轉。并抽調技術骨干分配到每一項工地,實行“網絡化”監督,跟班作業,現場指導,全程監督,確保質量和進度雙落實,近百名員工用短短4個月時間高質量的完成了五項通道綠化工程。

  四是樹種規格之大前所未有。通道綠化工程栽植的柳樹、法桐、大葉女貞、白蠟、國槐等高大喬木的胸徑均在8公分以上,突出了栽大樹的特點。特別是禹神快速通道綠化工程全部采高5米-12米的大雪松,更加顯現了景觀風采。

  五是綠化效果之好前所未有。在通道綠化工程中,我們嚴格按照規劃設計標準施工,進行換肥土、帶原土栽植,認真及時澆水養護,目前所栽樹木發芽率達到了99%以上。在植物栽植上,突出多樹種、多植物、多層次、多色彩原則,做到常綠樹與落葉樹相結合,針葉樹與闊葉樹相結合,喬灌木與花草相結合,選用大規格苗木,形成了綠不斷線、立竿見影、景觀靚麗、四季延續的綠色通道效果。

  禹州森林植物園管理處

  20xx年五月十二日

  物業綠化工作總結 篇6

  20xx-20xx學年度,在校長室的直接領導下,在政教處、學生會、團委的大力支持下,總務處順利完成校園綠化規劃,經過現代化改造,我校物質條件有了較大的提高和改善,為進一步開展綠色學校的創建工作奠定了硬件基礎。

  本學年,我校綠化工作,主要做了以下幾方面工作。

  (一)統一認識,建立和完善教育體系

  學校領導以深刻長遠的理念,充分認識到校園綠化工作的重要意義。堅持以面向可持續發展的環境教育的思想為指導,構筑起以學校為主導,學生為主體,課堂和社會為載體,學校和環保部門共同參與的學校環境教育體制。成立了由校長蔡明任組長,各處室負責人和年級組長為成員的創建綠化活動領導小組,堅持以綠色觀念教育學生,在全校范圍內滲透可持續發展意識、環境價值觀、環境道德觀、環境參與意識與環境建設及創新意識。形成“綠色校園”-“綠色教育”-“素質教育”-“可持續發展教育”的教育鏈條,把實施“綠色教育”作為落實整體素質教育、推進可持續發展教育的切入點,把開展環境教育作為推進素質教育、提高教育質量、培養高素質人才的重要工作常抓不懈。

  (二)重視課堂主渠道,將環境教育滲透到各項活動之中

  把環境教育滲透到各科教學之中。環境教育是素質教育的重要組成部分。我們采取多種方式把環境教育滲透到學校教育教學的各個環節之中,各教研組把環保教育列入教學計劃,在教學過程中挖掘滲透環境教育的觀點。考試中有環境教育內容的題目,有比分。努力提高環境教育的質量和效果,促進師生進一步認識到人與自然和諧發展的重要性與迫切性,發揮了環境教育的輻射作用。構建起環境教育的課程體系。寓環保教育于日常教學中。

  (三)組織豐富多彩環境保護知識講座和活動

  政教處負責組織了一系列環境保護宣傳教育活動,充分利用多媒體等現代化的手段開展環境教育,利用廣播站定期廣播環保知識,利用宣傳欄定期出專刊宣傳黨和國家的環境保護方針、政策、法律法規,張貼環保標語等。

  先后開展了主題班會、“環保社”和“園藝社”的實踐活動、“無煙辦公室”行動、“四個一”社會實踐活動清潔社區活動等環保主題活動,全體學生都受到了環保教育,起到了很好的教育效果。

  (四)進行了各學科課堂教學滲透環境教育的研究

  學校各個學科的教研組,根據學校的年度綠化工作計劃,組織各個年級的備課組,在完成專業教學、實習的同時,發掘課改教材中體現環保意識的知識點和教學內容,并要求任課教師在課堂教學中有意識地進行積極滲透,

  (五)開展了學生環境保護研究課題的指導工作

  在本學年中,學校組織全體任課教師,認真開展了研究型課程的教學工作,通過課題的研究,培養學生的創新意識和實踐能力。在學生所開展的研究課題中,有相當部分的課題與環保知識有關,學校組織了環保教育主渠道學科“生物”、“化學”、“地理”教師,積極指導學生開展這些課題研究,并圓滿完成了課題研究任務。

  (六)建立了校園保潔制度。

  學年初,學校經調研,學校制定了“職業中學校園保潔方案”,規定學校里每個班級的清潔范圍和內容,各個辦公室的清潔工作負責人,各個實驗室的清潔要求等,這些制度和措施的實行,保證了校園清潔衛生工作的順利進行。使校園保潔工作規范化、制度化,走上了專業化管理的道路。

  (七)實施了校園垃圾分類收集和處理

  為了培養學生的環保意識,提高學生環保的實際應用能力,在實踐中體驗環保的重要意義。七學年,學校制定了“職業中學垃圾分類處理辦法”,對學校內的垃圾的種類進行了規范,并要求進行分類收集和處理。

  校園垃圾主要是紙張、玻璃瓶、塑料瓶、塵土、塑料袋、食品泔腳和廢電池等,廢舊電池使用專用回收桶進行回收,食品泔腳由食堂和小賣部負責進行收集,其他垃圾按可回收物和不可回收物進行分類處理,所有垃圾桶按雙桶設置。教室內放置兩只垃圾收集桶,便于師生將垃圾分類投放在相應的收集桶中。

  總務處每天對學校垃圾房的垃圾進行兩次分類,把可回收物收集后交廢品回收站統一處理,提高資源的利用率,不可回收垃圾由環衛部門直接清運。

  (八)開展了節約能源活動。

  新建校園經過半學期的使用,出現水、電費支出比以前有較大增加的情況,引起了學校領導的高度重要。除了空調使用時間增加,消耗的電力有較大的增長的客觀原因外。廣大教師和學生的節能意識不強,使用方法不當是造成水、電費支出失控的主要原因。為此,學校在20xx-20xx學年第二學期制定了學校的節能公約,規范了廣大師生的用電行為,取得了很好的節電效果。

  通過學生帶動家庭,通過家庭帶動社區,通過社區帶動公民,更廣泛地參與保護環境的行動,產生有益的社會影響。這是有益于學校的發展,有益于學生的成長,有益于社會的功在當代利在千秋的事業。

  物業綠化工作總結 篇7

  20xx年,我局以科學發展觀統領全區園林綠化各項工作,堅持“以人為本、生態優先”的原則,高起點、高標準、高水平、高層次地做好“控綠、建綠、添綠”,結合東部新城建設、創建文明城區工作,全力打好城市環境綜合整治大會戰,全面提升馬尾新城綜合服務功能,力爭做到“城在綠中,綠在城中”。現將20xx年工作總結如下:

  截止10月9日,我區新增各類綠地12.6519公頃,轄區內道路、公園、廣場共補植、移植各類喬木481株、灌木2346株、地被植物27009株,鋪設草坪4310.6平方米,擺放各類盆花1157316盆。綠化養護支出1571.95萬元,工程支出21681。74萬元。目前,全區共有各類綠地944.0018公頃,建成區綠化覆蓋率42.29%(比去年增長0.56%),綠地率38.03%(比去年增長0.51%),人均公共綠地13.19平方米(比去年增長0.67%)。

  一、綠化工程項目建設情況

  為塑造城市鮮明形象、延續城市記憶、弘揚城市精神、積聚城市人氣,全面推進宜居宜業東部新城建設,改善人居環境,以良好的城市面貌迎接20xx年第八屆全國城運會。我局根據20xx年市、區《政府工作報告》及環境綜合整治任務分解表,克服任務重、時間緊、人才缺等諸多困難,認真完成以下公園、道路綠化建設、改造及環境綜合整治工作:

  1、公園綠化建設及改造:

  ⑴生態休閑公園,投資額1820萬元,項目于20xx年12月底重新進場,現已于20xx年9月底基本完成,正進行零星修補。

  ⑵東江濱公園,綠道全長共計8。7公里,規劃用地總面積約49。94萬平方米,投資額30355萬元。項目于20xx年3月動建,除沙洲島未征地拆遷,我局無法進場施工以外,其余部分已于9月底全面完工。

  ⑶天馬山休閑公園(二期)項目,總面積20。54萬平方米,投資額14765萬元。現已完成林間小筑、溪畔小筑、茶室施工,目前正進行左沈二公祠及配套建筑前期基礎施工,預計春節前完成主體施工。

  2、道路綠化建設及改造:

  ⑴羅長高速橋下綠化景觀工程,投資額20xx萬元(包括立項投資1548。94萬元及拆遷補償款500萬元),現已完工。

  ⑵羅星路景觀綠化改造工程,綠化改造面積3。36萬平方米,投資額1699萬元。由于保稅區建圍墻占用的綠地拖延施工,預計整個工程于10月底完工。

  ⑶馬尾104國道(鼓山隧道至馬尾隧道)景觀綠化改造工程,綠化改造面積16。62萬平方米,投資額2901萬元。根據區領導指示,104國道改為市政道路馬上實施,兩側綠化改造暫停施工。

  3、環境綜合整治:

  根據馬尾區20xx年第一、二、三、四批環境綜合整治工作任務分解立項內容,我局全體干部職工發揮園林人善打突擊戰、艱苦戰的團隊精神,有效突擊完成區里下達的各類時間緊、任務重、要求高的綠化建設與改造任務。

  目前,我局已完成君竹路、濱江文化廣場、原管委會大樓東側停車場等18項整治工程;培英南及青州片區小街巷整治,待市政道路整治完畢后如需綠化我局再行介入(局部路段如星達路、濟安路等段,我局已配合區市政完成了樹木的移植);船舶中心綠化提升工程,施工圖于20xx年11月20日完成,根據區領導指示,待船舶中心于20xx年6月內部施工完畢后,目前仍無法進場施工。

  二、造林綠化完成情況

  我區完成造林綠化任務8100畝:

  1、“四綠”工程建設3100畝,其中綠色城市500畝、綠色村鎮500畝、綠色通道300畝、綠色屏障1800畝(其中基干林帶600畝);

  2、林分修復補植4000畝(其中重點區位200畝);

  3、人工造林更新1000畝。我局負責的非規劃林地面積1300畝,已全部完成。

  三、大力推進道路、公園建設

  1、加強道路綠化整治。在做好轄區主要道路綠地日常管理的同時,結合創建文明城區、環境綜合整治常態管理,突出重點,認真抓好轄區主次干道街旁綠地的整治,截止10月9日,全區各主次干道共補植、移植喬木481株、灌木2346株、地被植物11209株、草坪2242。6平方米。

  2、各公園、廣場在做好日常綠化養護的基礎上,強化美化、花化管理,共補植地被植物15800株、草坪20xx平方米,扶正臺風吹倒倒伏的樹木415株、處理斷株19株;及時維護公園設施,更換燈具520個、水龍頭95個,安裝垃圾筒55個、石刻文明標語40枚;零星修補地磚、濱江廊道欄桿、水閥,安裝洗水池;定期清洗噴水池,及時做好病蟲害防治工作;加大安全宣傳保衛工作,新增各類宣傳牌112個,天馬山公園新登山路開辟防火道,有力保障人民群眾生命財產安全。

  四、努力營造節日喜慶氣氛

  1、為增添喜慶祥和的節日氣氛,我局在市民中心廣場舉辦區第四屆水仙花展,共展出造型各異的水仙花雕刻盆景近400盆、假山盆景40盆,500盆水仙花與羽衣甘藍等蒔花5000盆。同時,我局根據20xx年“兩馬鬧元宵”活動工作部署會議要求,對燈區進行綠化美化布置,共擺放紫羅蘭、虞美人、雛菊等蒔花11。6萬盆,為我區兩節增添了新春氣象。

  2、積極配合區委、區管委、區政府做好重大節假日、各項會議及活動的現場盆花布置工作,截止至10月9日,我局在全區范圍內共擺放白金菊、薰衣草、花煙草、福祿考等各類蒔花1157316盆。

  五、推進城鄉綠化,建設美麗福建

  1、為隆重紀念開展全民義務植樹運動32周年,貫徹落實省委、省政府關于加快造林綠化、推進生態省建設的工作部署,3月22日在馬尾區東江濱公園開展以“推進城鄉綠化,建設美麗福建”為主題的大型義務植樹活動。省委書記、省長、省政協主席同省、市、區四套班子領導、駐閩部隊、武警等約300人,種植秋楓、盆架子、等喬木770株。

  2、3月10日—3月20日期間,為大力宣傳全民義務植樹運動32周年,在馬尾交通干道、地標性建筑附近懸掛5條義務植樹宣傳橫幅,倡導全民積極響應植樹活動,投身植樹運動。

  六、加強園林綠化監管力度

  1、重點加強與人民群眾密切相關的社區、小區的大樹修剪、危樹倒樹處置、公園的保護和建設、各類毀綠占綠事件等工作,及時認真地處理群眾舉報、信訪和“12345”投訴件,截止第三季度已處理12345訴求件39件、微博訴求件3件、行政審批16件,辦理人大建議2件、政協提案7件,解決信訪事項2件,做到事事有回音,件件有落實。

  2、5月30日,市人大執法檢查組到我區先后走訪了東江濱公園、天馬山公園、城市中心廣場以及新綠化提升改造的君竹路和羅星西路,并聽取了我區關于貫徹執行《福州市城市園林綠化管理辦法》實施情況的工作匯報,充分肯定了我區的園林綠化工作成效。

  3、鞏固保護園林綠化成果,特別是對古樹名木做到定期巡查、防蟲、防病,并派專人按季度對古樹名木進行跟蹤管理,目前已完成3次巡查。加強開展病蟲害普查、防治工作,本著“預防為主,綜合防治”的方針,早發現、早處理,現已進行病蟲害防治6車次,確保了苗木的正常生長。

  七、全面落實安全生產工作

  1、為促進全局安全生產工作有條不紊地開展,我局制訂了20xx年安全生產工作計劃、消防安全預案以及防臺防汛防內澇抗災搶險預案,做到安全工作與生產任務同計劃、同布置、同檢查、同總結,確保各項安全措施落到實處。

  2、在日常工作中,我局始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,針對不同季節、時期的特點,實行日常安全防火考核及突擊檢查相結合的方式,對公園、廣場、道路綠化、施工工地等進行安全考核和檢查,并組織開展“安全生產重點整治百日行動”和安全生產大檢查,尤其重視園林工程安全文明施工管理。

  3、以科學發展觀為指導,認真學習貫徹黨的十八大精神,以深化“安全生產年”活動、推動實施安全發展戰略為主線,以“強化安全基礎,推動安全發展”為主題,加大宣傳力度,組織開展形式多樣的宣傳教育活動,讓安全生產的科學理念深入人心。

  4、加強各公園、廣場設施及用電、用火安全,特別是加強天馬山公園森林防火的宣傳檢查力度,以杜絕安全隱患發生。3月29日組織安排在天馬山公園“春臺曉日”閣前開展森林防火聯合演練,以增強義務消防員對緊急森林大火的防御能力及園林局各部門的協調能力。

  5、園林綠化易受臺汛災害影響,我局在汛期來臨之前,認真展開排查,對所轄路段、公園進行全面“體檢”,以降低汛期出現險情的機率,確保城區綠地安全度過臺汛期,維護綠化建設成果。

  八、加快建設高效廉潔隊伍

  1、為切實改進工作作風,增強服務意識、效率意識,我局圍繞“服務群眾、服務民生、服務發展”的總要求,號召全體干部、職工創新服務舉措、樹立效能示范典型、創新服務機制,努力提升園林工作質量和服務水平,全力服務馬尾新城建設。

  2、為構建服務型、廉潔型、高效型的職能部門,我局以思想建設帶動園林綠化建設工作的全面展開,認真開展黨風廉政建設,針對全局黨員干部在工作和生活中可能出現的腐敗問題,進行科學防范管理。政務公開做到及時有效,注重制度保障,合理適度公開。設立政務公開欄、意見箱及監督電話。

  3、為健全監督和懲誡制度,進一步加大治庸治懶治散的力度,提高干部隊伍服務發展的能力、效率和水平,我局多次召開機關效能作風整頓專題會議,要求全體職工從思想上高度重視,認真履行工作職責。

  九、黨建及工青婦等工作情況

  1、我局黨支部不僅扎實推進“創先爭優”各項工作快速有序推進,并積極響應“四個萬家”活動,對掛勾的瑯岐鎮東紅村進行幫扶。同時認真做好組織發展、基層黨組織結對共建活動、黨費收繳及觀看先進典型等系列活動,將學習活動與當前中心工作、解決實際問題、機關作風建設相結合,充分發揮我局黨員模范先鋒作用。

  2、繼續做好黨務公開工作,通過設立黨務公開欄,接納群眾意見,堅持黨務公開與隊伍建設相結合等“三個方面”,大力倡導求真務實作風,健全民主監督和民主管理制度,進一步密切黨群干群關系,推進和諧園林建設。

  3、充分發揮工青婦基層組織的作用,把為干部職工辦實事、做好事的各項工作措施落到實處。同時認真做好創建文明城區、巾幗文明崗、五一先鋒崗,精神文明、平安單位,民主評議政風行風、機關效能建設、檔案工作等各項軟件材料,著力營造和諧的工作和生活環境。

  今后,我局將以提高城市品位為目標,努力提升園林工作質量和服務水平,大力推進重點項目建設,迅速掀起環境綜合整治熱潮,力爭形成“布局合理、功能優化、特色明顯"的生態馬尾新城區,齊心協力把有福之州建設得更優美更整潔更具魅力。

  物業綠化工作總結 篇8

  時光荏苒,歲月流金。在即將過去的一年里,我公司在金箔集團及各級領導的正確帶領下,緊緊圍繞全集團校園綠化、文化建設的重點,以建設美好校園推動陜西校園文化建設的契機,按照“節約型、景觀型、精品型、科技型”——發展理念,大力加強精細化目標管理,努力建設優美高質的文化建設。經過全體碧軒員工的不懈努力,圓滿的完成年度各項工作任務,為集團公司的發展工作做出積極的貢獻。

  一、20xx年工作總結;

  1、20xx年工作完成情況:

  我公司自從20xx年初成立后,今年一年完成了富平縣淡村鎮仲勛學校校園文化建設一期工程、宜君縣高級中學、宜君縣第二小學、宜君縣第二中學、宜君縣五里鎮中心小學、宜君縣第一中學、白水倉頡中學、白水縣幼兒園等學校的校園文化、園林建設工程。

  2、工作中采取的有效措施:

  1)、”早謀劃、早著手”為全年的順利發展打下堅實基礎;

  一年之計在于春,春節剛過,我公司人員缺少,工作面大,在整體專業素質不高的情況下,經集團公司領導的大力支持,提前組織員工業務知識的培訓學習,提高了整體人員專業素質,為以——后的施工打下基礎,對春天園林苗木的栽植、對喬木灌木的統一修剪,有效的避免

  了樹形生長雜亂、養分流失過多,積極改善相關土壤結構,增加數木養分;冬季對各類樹種進行重點的過冬保護,增加棚膜的覆蓋,對所有樹種進行一次滅蟲處理。加大對冬灌的力度,以保證苗木冬季對水的依賴。公司同時對所做項目安排專人養護,以確保冬季苗木的死亡率。

  2)、查遺補漏,以避免事故發生;

  公司在對已施工完成的工程進行一次性全面排查,在排查中發現灌木人為踩壞的及時補栽。對新栽植的大樹支撐桿重新綁扎,避免新栽植的大樹因澆水后形成歪斜、倒塌,對人員的傷害。在對校園文化建設中的標牌安裝施工工作中發現有些文化標識牌在安裝后四角都是鋁合金質品,十分鋒利,對人有一定的傷害,發現后我們及時安排人員對所有鋁合金質品全面認真檢查,對所有——能產生傷害的地方及時處理,避免事故發生。

  二、工作中存在問題:

  雖然在2103年中我們公司較好的完成集團公司領導安排分配的各項工作任務,但在實際工作中還是存在問題:。人員基礎知識和施工經驗不足,在一些工程中不能合理安排工作節點,出現小部分重復工作,不能有效的提高工作效率;。設計工作薄弱,不能很好地完成設計要求,出現了一套圖紙改三次以上的現象;。專業知識不足在專業采購和施工中出現了對樹種的錯認現象;以上問題我們需要集團在集團各領導的關心和支持下,加

  大對人員的業務知識的培訓,力爭把各項工作做好、做實、做細。

  三、20xx年工作安排:

  1、工作思路和目標;

  在20xx年我公司將嚴格按照領導的工作部署,進一步貫徹和落實科學發展觀、創新觀念、團結協作、真抓實干,——不斷強化目標責任制,開闊視野,提高自我認識,把握集團大局,推進集團精細化管理,加強員工業務及思想教育。提升自我的相關專業知識水平,努力將校園文化、園林建設提升到一個新的臺階,為集團全力打造一個金子招牌而努力。

  2、工作重點和措施;

  在新的一年里,我們公司將在金箔集團領導的帶領下,堅持“走出來,引進來”的戰略,不斷完善相關文化建設和園林建設,逐步探索新的發展模式,統籌各項人力、物力、財力向科學管理要效益,加強成本核算。提高資金使用率。積極做好對外宣傳工作,主動吸引有實力的企業參與建設,實現雙方效益共享。

  為此,我們將緊緊圍繞集團20xx年工作重點,團結協作,頑強拼搏,不斷開創校園文化、園林建設的新局面為集團公司的良好發展做出自己的貢獻。

  物業綠化工作總結 篇9

  20xx年的工作忙忙碌碌,就要結束了,而我單位也更名為“xx市園林綠化養管中心”。在宋主任的帶領下,我單位等到進一步的發展、壯大,隨著長風西街綠化養管的接手,我們的管護面積又將有大幅度增加,這一切使得我車隊全體司乘人員深感責任之大,任務之重,非比尋常。回顧過去,我們在“和諧”、“團結”的養管中心領導集體的正確指揮和帶領下,與各養護隊股協調配合,按時完成各項工作任務,為xx、xx兩街的綠化工作做出了自己的貢獻,現將全年學習、工作情況向大家匯報:

  一、認真學習園林局安全例會精神及交通法規,從思想上杜絕麻痹大意粗枝大葉的工作作風

  為了確保安全生產無交通事故的發生,每月按時召開安全例會,帶領廣大司乘人員認真學習傳達局安全例會精神及單位隊務會議內容,每日班前班后小結;在具體的工作中,在人員密集的便道、非機動車道、花池邊裝卸樹木、殘花、死樹等作業過程中可能存在的不安全因素,要求大家養成規范的工作習慣,結合給車輛噴“警示標識”,擺放安全隔離墩等措施盡最大努力排除在道路綠化作業過程中有可能產生的不安全環節和潛在的危險、隱患等等……時刻提醒檢點駕駛員在嚴格遵守交通法的同時了解車輛性能,對容易出現的故障及時地排查、維修,從而確保車輛安全上路、文明作業,思想上始終把安全放在首位。

  二、積極適時有效地辦理各項車管手續,確保作業車輛能安全高效地投入一線的綠化工作中去

  隨著我綠化養管中心的不斷壯大和發展,目前已擁有機動車17臺,車輛的年檢、通行證等手續的辦理更加的頻繁,特別是我們的自卸貨車、水車屬特種車輛,其業務要到清徐車管二分所辦理,排隊檢車、驗車常是人滿為患。就在前些日子,給新水車上牌照時,我們早早去驗車場排隊,等到上班時間到了,卻出現了網絡故障,一等再等,過一會兒有網了,還沒輪到上檢測線又有了設備故障,一天辦不成第二天一大早繼續去,就是這樣心里想的始終是不辦完事絕不罷休,一定要盡早完善每臺車的手續。無論是在炎炎盛夏還是寒冷的冬天,我隊內勤趙新平同志一次次往返在檢車線、尾氣站,特別是在今年更換車輛行駛證的過程中,整理手續、安排照像、噴寫門字等真正付出了常人所想象不到的辛苦和努力,如此這般使得一臺臺作業車輛順利、安全、高效地投入到街上的綠化工作中,完成著各自的運輸、澆水任務。

  三、人盡其才,車盡其用,早出晚歸,全力以赴,配合各隊栽樹種花

  春季栽樹,夏季種花,無論是運輸還是澆水,是在長風東延小游園還是在南寒路心池,處處都留下我車隊職工辛勤工作的身影和汗水。早春,貨車開始清運綠地內的垃圾、紙屑、炮皮;水車則開始澆解凍水,以喚起植物的早日返青。

  然而,近幾年來道路上的機動車數量猛增,給我們的運輸、澆水任務帶來極大的難度,盡管如此,廣大司乘人員為提高工作效率,他們錯峰工作,早出晚歸,用滿腔的熱情服務于迎澤、長風兩街的綠化、美化事業。

  春季綠化開始,廣大司乘人員就更加忙碌了,既行來回運輸新種植的喬木、灌木,又得及時清運挖起來的死樹、枯草、渣土等。

  清楚的記得某一天已經是下午的5點多鐘了,在清徐挖起五、六株七、八米高的大條檜急等用車,雇車吧又進不了市區的迎澤街,我看看表就快6點了,只得招呼還在街上的xxx等司機忙完手頭的工作,陸續往清徐趕,等到我們返回來將樹卸到紅三角門口的綠地時,已經是零點左右了,此時看著卸下來剛種起的大樹大家這才松了口氣;要知道,超過車箱長度一倍以外的大樹,從幾十公里以外的地方,冒著夜色往回運輸,得有多么的費心……

  夏天,迎澤大街的路心池要種植各種草花,一次我們的貨車將一箱箱的牽牛花、雞冠花運往花池邊給各個隊股,然而,臨近中午了等到種完花我車隊司乘人員準備收集箱子時正趕上下起雨來,而且還是越下越急,沒有停的'意思,看著滿地成百上千個箱子,我們的公益崗裝卸人員:xxx等冒著大雨往車上收集箱子,工作結束時,大家個個渾身上下都水濕,汗水混著雨水,以及粘滿兩手的泥,而這會兒,已接近兩點了,他們連午飯還沒顧上吃,這就是我們的職工,他們在平凡樸實的工作崗位上做出了不平凡的事跡;在傾倒運輸垃圾時,他們在泥濘的道路上行駛,車陷了,走不動,他們下來推車,相互間拿繩索牽引,在蒼蠅滿地、蚊子亂飛的垃圾場,塵土飛揚,臭氣熏天,他們一耙一耙地卸車,這就是我們的職工;他們把滿腔的熱情獻給xx市的街道綠化工作。一年來,除運輸苗木、花卉外,共計傾倒垃圾2370余次,基本做到轄區的綠化垃圾隨產隨清,尤其是迎澤東大街,我們努力做到日產日清,沒有過夜的綠化垃圾。

  談到水車,他們除了對新種植的綠籬、喬木、灌木樹苗進行常規的澆三水以外,更主要對新接收的長風東延小游園三萬多平米綠地進行澆灌;對迎澤西大街四萬多平米管道破損的綠地,以及長風西大街水壓不夠的綠地三萬五千多平米都要澆灌,他們既有分工,又有合作,遇到烈日高溫,旱情比較嚴重,采取夜間作業,人歇車不歇等辦法。此外,兩條街上293個花缽,160多個木制花盆,100多個花柱、花球都要進行適時澆水,尤其澆到長風橋中央兩米多高的花柱,水從花柱的最高層向下方淋在他們身上,流入鞋里,就是這樣一次次反反復復地完成對花卉、樹木的澆灌任務,在這過程中涌現出了不少先進人物,象xxx加班加點,xxx隨叫隨到,xxx早出晚歸等等的先進人物和事跡。

  回顧全年,車隊無論是在職正式工、公益崗還是聘用的駕駛員,都能夠以單位全局為主,任勞任怨、兢兢業業、齊心協力、團結一致、不計得失地去面對各自的任務,才得以使車隊全年的工作安全、順利地完成。在這里,我作為車隊負責人感謝在車隊辛勤工作的每一位司乘人員,感謝所有支持、幫助、配合車隊工作的各位領導和同事!謝謝大家,希望來年繼續得到大家的支持!

  物業綠化工作總結 篇10

  20xx年,市體育場館管理中心認真貫徹落實市綠化工作文件精神,并結合我中心實際,因地制宜,不斷開拓進取,求真務實,搞好了中心的綠化美化工作,為運動員和健身群眾創造了美觀舒適的健身環境。現將20xx年綠化工作總結如下:

  一、加強領導做好規劃

  為確保中心綠化工作高效、有序進行,成立了市體育場館管理中心綠化工作領導小組;由和麗軍任組長,佘賽川任副組長,下設辦公室,中心各科室負責人為組員,結合我中心綠化的實際狀況,本著“實用、經濟、安全、美觀”的原則,認真做好規劃設計,確保投入有實效,體現中心特色。

  二、創造條件擴大綠化規模

  在原有綠化基礎上,擴大了綠化規模。在20xx年11月底已使我中心綠化率達了到80%以上。體現出了中心美觀、大方的環境衛生局面。

  三、強化管理做好平時維護工作

  中心安排專人進行護管花木,并聘請了2名有專業技術的花工作技術指導,做好了施肥、除草、治蟲、造形、澆水、移栽等工作。同時,還加強保護,不準任何人擅自采摘、破壞花木和綠化設施,違者進行了教育處理。

  四、開展多項活動加大了教育宣傳力度

  認真組織開展了“愛護環境,綠化中心”的宣傳教育活動。還利用櫥窗和板報,加強了職工對環境衛生的保護教育,增強了職工的環保意識,為中心的綠化工作營造出了良好的氛圍。

  物業綠化工作總結 篇11

  20xx年分公司綠化將按照油田公司綠化會議精神,以改善油田生態環境,提高環境質量,構建和諧礦區為目標,以廠區綠化為重點;深入扎實開展植樹綠化工作,著力打造環境優美,自然和諧的綠色油田。

  一、機構設置情況

  分公司綠化由主管經理負責,下設綠化辦公室,有主任和管理人員兩人。主要負責分公司綠化規劃和綠化管理,認真履行油田公司綠化辦安排的各項任務,組織開展每年的義務植樹情況。

  二、“十一五”綠化規劃完成情況

  在“十一五”期間分公司嚴格按照“統一規劃、一流設計、分步實施、逐步完善”的礦區建設工作總體思路,逐步完善了各個廠區的綠化規劃任務。“十一五”期間綠化規劃面積11.8公頃,已建綠地10.23公頃,待建綠地1.57公頃,綠化覆蓋率24.4%,植樹435180株,綠籬4210米,栽植花卉7500平方米,草坪、地被植物25200平方米,幾年來義務植樹1.2萬株,義務植樹盡責率100%,成活率90%以上。

  三、“十二五”綠化工作思路

  “十二五”期間我們分公司將繼續按照“統一規劃、一流設計、分步實施、逐步完善”的礦區建設工作總體思路,逐步完成各個廠區的綠化規劃任務。加強各廠區綠化養護工作,保證分公司各廠區綠化存活率90%以上,綠化覆蓋率達到35%以上。

  四、20xx年分公司重點綠化工作任務

  20xx年分公司主要綠化工作任務是完善機關廠區、豐收廠區、二大隊廠區、八大隊廠區的規劃綠化面積,加強各廠區的綠化養護工作,完成各廠區花卉栽植工作。深入開展義務植樹工作,確保義務植樹工作扎實穩步推進,保證完成油田公司綠化辦安排的義務植樹任務。

  物業綠化工作總結 篇12

  一年來,在市園林局的指導支持下,我部搶抓機遇,深化改革,開拓奮進,以國家園林城市評定標準作為準繩,圍繞新區的"綠文章、水文章",努力提高發展本事,解除發展難題,讓新區天更藍、水更清、景更美。經過一年來的努力,較好地按計劃完成了年初確定的任務,城市園林綠化實現了跨越式發展。

  一、城市綠化總量和綠化水平不斷提升,城市園林綠化建設投入不斷加大

  1、新增園林綠地31.54萬㎡,其中包括:

  ①公共綠地11.24萬㎡。其中匡河公園綠化6萬㎡,科技綠軸南段綠化1.14萬㎡,街頭空地綠化4.1萬㎡。

  ②新建道路綠化3.4萬㎡。其中集賢路東側綠化2萬㎡,龍圖路、嘉和路、萬佛湖路、匯林路綠化1.4萬㎡。

  ③建成單位、居民區附屬綠地10.3萬㎡。其中A室外綠化0.4萬㎡,B室外綠化0.3萬㎡,C等區內其它開發項目室外綠化9.6萬㎡。

  2、完成區級重點園林綠化項目建設:D景觀綠化6.6萬㎡。

  3、做好四季蒔花的栽植、養護與更換工作。全區主次干道交口、各景點1.4萬平方米栽植面積共完成草花的栽植更換計30萬盆次。

  4、以迎中博會為契機,組織全面的補植補栽,共補植香樟250株、各類灌木約9000株、草皮一萬多平方米。

  5、做好新區內的國慶花展的組織、實施工作,一方面在公園廣場、主干道兩側布置了9處共計17萬盆草花,另一方面鼓勵區內各建設項目如E、F等布置花展,圓滿的完成國慶花展的舉辦工作。

  二、綠化養護有較大突破,全區綠化質量整體提高

  1、參照合肥等地園林綠化管理標準和有關規范,結合實際情景和已有的工作經驗,制定和實施"園林綠化管養規范",使日常養護如除草、培土、施肥、修剪以及病蟲害防治等具體養護細節有一個指導性的衡量標準和衡量規范

  2、組織園林養護工人進行紀律教育和技術業務學習,培養技術業務骨干和管理人員,建立一支能嚴格遵守規章制度、熟悉技術操作養護管理工作隊伍。

  3、與城管執法部門聯動,做好各類綠化違章、舉報案件的查處,綠化搶險事件處置;

  三、建立全區綠化信息檔案,確保全區綠化工作可持續發展

  1、進取響應市政府及城市園林規劃要求,認真落實和開展新區內園林綠化的規劃實施、建設、管理、協調與檢查工作;

  2、建立和完善植物養護管理技術檔案,方便總結、分析和改善工作,同時做好養護備案制度;

  3、定期向市政府及園林綠化行政主管部門報送新區內的綠化動態、工作經驗;

  4、做好新區內園林綠化統計工作,安排專職統計人員,按時報送各類綠化統計報表和年度工作總結。

  20xx年,全區綠化工作已由原先的建設階段逐步走向管理階段。在新的一年里,我部將繼續學習、改善綠化管理模式,從小事抓起,從基層工作抓起,使綠化工作具體化、規范化。認真貫徹園林局的工作指導方針,經過分類分步改革,為園林發展注入新的動力,為園林深層改革奠定基礎。我們在園林綠化工作方面雖然取得了必須的成績,可是還必須看到工作的不足,進一步增強搞好城市綠化工作的重要性認識,集中力量,高標準、高質量地完成我區園林綠化任務,這是改善生態環境,造福當代、惠及子孫的偉大事業,也是每個公民義不容辭的職責。

  我們將攜手共進,為把xx區建設成為春意盎然的魅力新區、時尚新城,實現經濟發展,環境優美,人民安居樂業的目標而努力奮斗!

  物業綠化工作總結 篇13

  xx中學位于xx縣xx鎮東北部,遠觀整體校園在綠蔭環抱中,是整個xx鎮最生態化的景

  色之一。我校現有教學班15個,學生750余人,教職工56人。學校總占地面積66700平方米,近年來我校一直本著生態道德教育和教學實踐相結合的基本理念,在地理位置和氣溫等自然條件下,緊緊圍繞“園林式”單位的總體目標規劃設計,組織領導全體師生進行校園的整體綠化工作,曾獲得“xx市綠色學校”、“xx市綠化達標單位”、“xx市文明單位”等稱號。現將具體綠化工作匯報如下:

  一,領導重視,真抓實干

  組織落實是搞好綠化工作的前提和重要保證,學校成立校園綠化工作領導小組,形成“一把手親自抓,分管校長負責抓,職能部門具體抓”的工作機制,綠化領導小組堅持“綠化美化,景點設置和基建工作統籌考慮”的思想,定期召開會議,總結經驗研究部署工作,制定綠化計劃,全校上下一盤棋,各部門緊密配合,把綠化工作納入學校日常工作之中,讓每一堵墻,每一株植物,每一個景點都發揮育人的功能。

  二,統一思想,科學規劃

  一入我校校門,映入眼簾的是一條筆直的甬路,在150米的延長線兩側,栽種了銀中楊80余株,榆葉梅榆葉梅300余延長米,金杉300余延長米,綠化面積1900平方米,形成了一道亮麗的風景線;甬路盡頭的左側教學區主樓和單排教室前后,栽有草坪410平方米,花壇904平方米,栽種紫丁香64棵,綠化面積480平方米;栽種水臘墻200延長米,綠化面積300平方米;櫻桃樹墻650延長米,綠化面積780平方米;教學區東南兩面栽有速生楊660棵,綠化面積近4200平方米;甬路盡頭的右側環運動場植樹160余株,綠化面積近640平方米;整個教學區栽種京桃、梧桐、柳樹等風景樹100余株,綠化面積3000平方米。

  三,開展活動,營造氛圍

  學校團委以“世界環境日”、“中國植樹節”為契機,廣泛宣傳綠化工作的重要性,利用板報、廣播、學習園地等陣

  地,普及綠化知識,營造綠化氛圍;各班開展“多一份愛護,多一點綠色”主題班會,讓學生對學校綠化工作提些建議;每年植樹節同學們義務植樹3——5株,一些家長在學生的影響下,也來校參加植樹活動,把學校的綠化工作活動推向了高潮。

  每年新生入校,正值花開結果季節,一些新生對花草樹木感到好奇,偶有折花、摘果現象發生,學校及時加強對新生的教育,保證了花草樹木的健康成長。秋季開展盆景比賽,各班學生參與熱情高漲,學校根據幾次活動,對表現優秀的“綠化使者”進行表彰。

  學校是教書育人的園地,校園內的一草一木都對學生起著教育作用,它以美的氛圍,給學生以美的熏陶,這無聲的教育,其效果往往勝過有聲的說教。為此,學校十分重視環境育人的功能。設立了許多愛綠、護綠的綠化牌,如在梅花樹上“昂首笑納滿天雪,揚臂喜迎大地春”的詩牌,在柳樹前立上“勸君莫奏

  前朝曲,聽唱新翻楊柳枝”,在楊樹前立上“別搖我的胳膊,我怕疼”的牌子,草坪上樹起“小草青青,行人有情”、“愛我沒商量”、“擁有一片愛心,撐起一片綠茵”的綠化牌,使學生在鑒賞中得到知識、修養,進一步規范自己的行為。

  四,齊抓共管,再創輝煌

  學校的綠化工作,離不開教育局領導的關懷和支持,局領導也經常深入學校檢查指導學校的綠化工作,當地鎮政府也給予大力支持,每逢春季就送來樹苗、花苗,適時調整校園綠化的結構和花草、樹木的品種,使校園總是生機盎然,也使我校綠化工作水平逐步提升,我們將本著不驕不躁的態度,學習兄弟學校之長,補己之短,使綠化工作再上新臺階,再創新輝煌。

  物業綠化工作總結 篇14

  今年以來,在市委、市政府的正確領導下,我們建設局廣大干部職工繼續發揚“樂為建設添光彩,服務人民樹新風”的精神,不斷加大綠化行業管理力度,大力提高綠化工程建設和養護管理水平,綠化景觀進一步改善。.,全國現在我市綠化覆蓋率達,人均公共綠地達。通過我局的不懈努力,為創建“全國文明城市”及“環境保護模范城市”打下了良好的基礎,為人民的工作生活、休閑消譴提供了良好的舒暢空間,為我市兩個文明建設創造了扎實的外部環境。

  一、20xx年城市綠化基本情況回顧

  (一)大力做好道路綠化的建設

  人民西路綠化景觀帶工程為某年度政府實事工程,全長公里,兩側各寬—米不等,綠地面積達萬平方米。為確保設計方案的質量,建設局作為組織者邀請了三家具有園林設計資質的單位參與競爭,通過方案優選,最后采用蘇州園林局的綠化方案,通過公開招標,確定上海神州綠化公司等四家具有園林綠化資質的企業施工,同時由我市新城建設工程監理公司對該工程實施全過程監理,從而確保了工程質量。該工程已于月日竣工。共種植雪松、杜英、含笑等大小喬木灌木株,草坪平方米,在自然起伏的地形上形成了“春花爛漫、夏蔭濃郁、秋色絢麗、冬景蒼翠”的景觀。該工程的實施,為我市打造了城市西入口的綠色通道。

  (二)努力提高公共綠地的質量,為市民提供良好的休息空間

  今年濱河休閑廣場工程成為我市公共綠地建設的重點。濱河廣場位于解放路正大橋北側,總占地平方米,經過競標,由省林業調查規劃設計院負責設計,市園林工程公司施工。該廣場綠化已種植完畢,其它張立膜休閑亭、各類燈及廣場鋪設和欄桿等將于月日完工。該工程以大廣場、大草坪、抽象大色塊、大樹種的形式與現代亭、園林小品構造成極富有現代氣息的大型公共綠地,成為西城區市民最重要的休閑娛樂場所,與東城區的文化廣場遙相呼應,與周圍景觀協調一致。

  (三)百棵大樹進城,為我市增加多重亮點

  自月日至月日,我市已有棵大樹進城,種植在城區一些交通要道口、休閑綠地和廣場上以及一些重要建筑旁,樹種是一些市民喜聞樂見的、且能較好地適應我市氣候、土壤的銀杏、桂花、三角楓、香樟和紫薇等,形成饒有特色的杏林、楓林、桂林等。最大的樹胸徑超過,最小也達,樹齡最長者為年。

  大樹進城工程有力地提高了我市城市的品位,改善了人居環境,改變了城市綠化單調的格局。

  百棵大樹進城工程沒有動用市財政資金,而是由有一定經濟實力的機關、企事業單位以及社會各界人士捐獻而完成的。綠化資金渠道的拓寬,有力地減輕了綠化建設和改造給財政帶來的壓力。

  (四)、保證綠化成果,大力做好綠化維護管理工作

  去年冬今年春,氣候偏暖,如果不做好病蟲防范工作,病蟲害將可能于初夏大面積爆發,我市建設局積極督促園林處組織力量,對病蟲害進行全面普遍防治,噴藥面積達萬平方米。同時對全市道路、公共綠地和居住區綠化進行全面的修剪與整枝,五個月來共清理枯樹、枯枝多株,對行道樹定干多株,修剪各類草坪達萬平方米;清除綠地內雜草耗費人工多工;對草坪、喬灌木進行了全面的施肥,共耗肥多公斤。對道路進行全面補缺,共補了多株雪松、廣玉蘭和香樟等行道樹、大葉黃楊等綠籬多米,花灌木多株。由于綠化管理措施及時,有力地保證了我市的綠化成果。

  二、20xx年城市綠化工作具體實施辦法

  (一)重要工程邀請專家來設計

  今年我市重點工程均邀請專家來設計,濱河廣場園林綠化工程由省林業調查規劃設計院的專家負責設計,西入口綠化景觀帶由蘇州園林局專家設計。園林專家視野寬、見識廣,以超前的意識來規劃與設計,以大氣魄、大手筆突破海門人自己設置的框框與局限,帶來了全新的設計理念。建造成真正意義上既合乎現代市民生活、休息需要,又能滿足將來市民欣賞要求的園林綠地。走出海門邀請專家來規劃設計,將賦予園林綠地更為持久旺盛的生命力,與市民生活更為貼近的親和力。

  (二)城市綠化工程進行公開招標

  城市綠化進行公共招標,將為市財政節約大量的城市建設資金。今年我市兩個重要工程中,人民西路綠化景觀帶工程為財政節約萬元,占綠化投資的,濱河廣場園林工程以園林定額為準,下浮,估計能節省萬元左右。

  (三)工程施工實行監理制

  監理制度嚴格實行,有效地保證了工程的質量,今年我市兩個重要綠化工程,均由我市新城建設工程監理公司進行監理。該公司的園林專業管理人員整日赴在工地上,采用旁站、巡視、平行檢驗的方法對工程進行全過程監督。監理制的實施,牢牢地為工程質量把好了關,無形地減少國有資產的流失,節約了資金。監理制度值得在城市綠化建設工程中推廣。

  (四)延長綠化工程的養護時間

  ⒈綠化養護期有效地延長,使得綠化種植單位責任進一步加強,對他們來說,責任心就是利潤,提高成活率就是增加收入;

  ⒉施工后代管三年,直接地為我市節約了三年的綠化養護費用;

  ⒊養護三年后,建設資金才能全部結給施工單位,其實也就是把該一年付清的建設款分作三年來支付,明顯地緩解了資金周轉的壓力。

  三、當前城市綠化中存在的不足情況

  (一)我市綠化分布不均勻

  由于歷史原因,舊城區,特別是城區中心地段,建筑物擁擠密集,綠化余地小,綠化保護設施不完善,造成了綠地量少,大型綠地奇缺的尷尬局面。我市只有堅定地按照統一規劃,拆墻建綠,見縫插綠,一步步地把舊城改造成合乎園林城市要求的新城。

  (二)居住區綠化質量良莠不齊

  由于居住區范圍廣、面積大、開發商眾多,他們各自為政,雖然遵循總體綠化規劃,但各個部分的具體設計卻風格不一,樹木品種繁雜,規格大小不一,導致小區綠化缺乏系統性,給人以零亂無序感。

  (三)引種馴化工作力度不大

  與先進地區綠化科研單位聯系少,我市的植物品種馴化工程丞待加強。經過馴化的品種,應是適應能力強、病蟲害少、景觀效果好的樹種。

  (四)園林綠化維護工作不細

  城區綠化面積不斷加大,而園林綠化養護費卻不斷壓縮,資金的匱乏,導致了維護工作僅能停留在較為粗放的水平。俗話說:“三分種、七分養”,應該多渠道籌措城市綠化建設資金,增加城區綠化維護費用,同時督促維護管理工作細化、標準化。

  四、今后工作打算

  我市城市園林綠化工作將繼續按照省政府提出的城市綠化“一手抓改革、一手抓創建”的工作思路,突出重點,集中力量建設一批大規格的形象工程,精品工程,確保城市綠化水平有新的提高。

  (一)以城市總體規劃為依據,充分挖掘潛力,在保證質量的前提下,努力增加各類綠化數量

  ⒈公共綠地:繼續突出重點,精心抓好公共綠地的工程建設,強調綠地的生態功能,景觀效果。

  ⒉道路綠化:積極配合道路市政建設,高質量、高標準地建設好道路配套綠化。

  ⒊居住區綠化:嚴格抓好居住區綠化的審批與驗收,保證我市小區綠化質量與數量。

  (二)加強綠化養護管理

  充分發揮園林處綠化養護主渠道作用,爭取從今年下半年開始實施城區綠化總會計師護制度改革,訂立綠化養護責任狀,按照養護面積確定養護費用,并包干使用,加強科學管護,及時施肥治蟲,確保城區綠化隨時保持良好狀態。

  物業綠化工作總結 篇15

  xx公司,主要負責集團公司的后勤事務管理以及重點綠化工程建設和綠化養護管理檢查和指導工作,近年來,物業公司以“強班子、建隊伍、夯基礎、上水平、精服務”的總體工作思路,進一步統一思想、提高認識、明確任務、落實責任,周密部署、精心實施,著力營造全民動員、全社會參與的強烈的氛圍,迅速掀起綠化礦山,美化家園的新熱潮,較好地完成了省、市下達的義務植樹任務,完成了礦區綠化的任務,主要做法如下:

  一、抓重點、樹形象

  我們深刻認識到,綠化工作是礦區整體工作的一個重要組成部分,隨著礦區經濟的發展和我市城市化的推進,人們對環境的要求越來越高,必須下大力氣搞好礦區的綠化、美化,為群眾創造良好的環境,提高生活質量切實把綠化工作作為為職工群眾辦實事、提高礦區文明程度、造福子孫后代的調度來認識,精心組織,狠抓落實,做到三個到位。

  1、組織到位,綠化工作放在重要的位置,對綠化工作進行專門安排,進一步明確了管理責任,細化了措施,各單位進一步提高認識,采取有效措施,把綠化工作的目標任務落到實處,不少單位實行了領導綠化點掛牌制,使礦區的綠化工作,真正納入正常化、規范化的軌道。

  2、措施到位,為了提高礦區的職工的綠化意識,我們利用廣播、報紙、電視、宣傳欄、黑板報等形式,進行了全民義務植樹和礦區綠化的宣傳活動,圍繞年初確定的目標、任務,深入宣傳發動,通過廣泛宣傳發動,掀起了綠化熱潮,全礦區正逐步形成愛綠、知綠、護綠,積極參與創建的良好社會風氣,逐步形成綠化工作人人有責、積極參與的局面。為綠化工作的開展,營造了良好的輿論氛圍。

  3、制度到位,為了適應礦區綠化工作的發展需要,對礦區綠化工作實行了集中統一管理,制定了《xx綠化管理工作暫行規定》我們制定并認真執行了領導決策、工作職責、理論學習、職工培訓、考核獎懲等一系列工作制度十余項;同時,還建立了政研會、情況通報、總結評比等規章制度;有力地確保了各項工作任務的全面落實。由于組織得力,措施到位,制度健全使全公司各項工作得到了協調發展和共同進步,既改善了職工工作、生活環境,提升了單位形象,也使得職工業務素質和職業道德素質有了明顯提高,職工精神面貌煥然一新。

  二、重建設、強基礎

  加強機構建設。建立專門的機構,實行綠化工作責任制,是多年來綠化工作穩步發展的基本經驗。去年以來,根據礦區改革發展的實際,我們物業公司配備了專門的技術人員,公司所屬各單位,也都相應調整加強了綠化工作管理機構,由專人負責綠化的日常工作,做到上下結合,齊抓共管,分工負責,有條不紊,確保了綠化工作的正常開展。如朔里礦、岱河礦、海孜礦、童亭礦等單位,把礦山綠化、美化工作列入礦黨委、礦行政的重要議事日程,黨委書記、礦長親自參與制定綠化規劃,礦綠化委員會統籌安排綠化管理及布置綠化規劃和檢查實施,實行承包管理,責任到人,不僅注重于植樹,更注重于管理,岱河礦還成立了盆景花草協會,豐富礦工的精神生活,凈化美化了職工宿舍和住宅樓的環境。二是加強綠化隊伍建設,建立綠化專業隊伍,抓好綠化工作的基礎。在近年來為適應礦區綠化工作的快速發展,重新組建了30個綠化專業隊伍,為了提高綠化管理隊伍的整體素質,今年按照集團公司部署計劃,采取請進來送出去的辦法對綠化工作人員進行了全面的培訓,先后舉辦了園林綠化技術培訓班和苗圃技術培訓班,組織了崗位技術比武和技術練兵活動,提高了綠化工作的技術含量,使全公司的綠化工作有了后勁,為綠化工作長足的發展奠定了基礎。三是加強內部管理制度建設,加強建設是綠化工作協調發展的重要保證,我們結合礦區綠化工作的實際,建立了一套行之有效的綠化工作管理制度,實行專管和群管相結合,制定了《綠化承包責任制》、《礦區綠化達標檢查驗收考核辦法》等多項制度,并嚴格各項制度的落實,用制度規范綠化工作,有效地促進了綠化工作的開展。

  三、綠園林、美礦山

  多年來,我們圍繞“內強素質,外樹形象”的要求,以創建國家級文明單位為目標,確立了以人為本的原則,認真總結多年來礦區綠化美化的經驗,進一步強化精品意識,高起點規劃,高標準設計,大手筆綠化,大范圍推進公共綠地、單位綠地、居住區綠地的建設,提高了礦區綠化品位與檔次,形成總量適宜、頒布均衡、植物多樣、特色鮮明的格局,營造了優美的礦區環境,較好地樹立了礦區的形象。一是合理規劃設計。認真做到礦區綠化與礦區總體發展規劃密切結合起來,做到“三同時”,即同時設計、同時預算、同時施工,在下達年度綠化任務時,實事求是地提出綠化總的指導思想,按總構思進行實施,取得了明顯的效果。如,國家級文明單位xxxx公司和xx公司等單位,在設計綠化布局時,組織工程技術人員和綠化專業人員,邀請有關部門專家,對綠化工作進行長遠規劃,將老區和家屬區綠化列入基本建設改造之中,做到綠化和基建相配套,一次到位,使點、線、面協調發展。在全礦區的綠化布局中,堅持和群眾性文明創建活動結合起來,使之成為礦區綠化的主體,同時根據綠化功能的不同,按照擴大綠地,實現綠化、美化、凈化的要求,充分利用空地,合理布局,以植物造景,建設園林景點為主,目前,礦區各大麥、礦,都建立了集綠化、美化、凈化為一體的園林景點,提高了綠化工作的檔次,受到職工家屬的好評。強化綠化管理,在綠化工程管理上,以提高綠化品位為目標,加大了工程招投標管理力度,在景觀綠地、公共綠地的建設上,始終堅持實行設計方案招標制,好中取優,提高品位。

  工程施工上,全面推行了工程招投標制、中標后一年包活的責任制,提高了綠化工程的質量和植物的成活率。在綠化工作的日常管理上,各單位綠化部門嚴格執行各項管理制度,按照有關標準對綠地進行養護管理,保質樹木花草生長繁茂和綠化設施完好,同時,實行全員承包,劃分區域,使每棵樹、每一棵草、每一棵花都落實到人。各單位按照“誰綠化、誰管理、誰受益”的方針,動員有條件的部門和單位積極認建綠地。采取共建、捐建、認養、冠名等形式,鼓勵和吸引廣大職工參與綠化,調動了廣大職工參與綠化管理的積極性。各基層單位大力開展“環境衛生達標、爭創文明單位”活動,積極參與綠化管理。由于礦區綠化工作管理到位,使礦區綠化帶錯落有致,別具一格,既美化了礦區環境,又促進了企業文件建設,使礦區環境更具現代氣息。

  結合實際,是保證綠化工作向深層次發展的保證。去年以來,我們本著適地適樹,以綠為主,以植物街景為主,橋、灌、草、花相結合的原則,選用適合本地自然條件的植物,并適當配置泉、石、雕塑等景物,取得了綠化、美化、凈化的良好效果。因此,綠化工程的建設,應因地制宜,實事求是,借鑒國內外先進經驗,根據本地特殊的條件和生態環境進行設計,探索適合本地的色的管理模式。只有這樣才能保證綠化工作向深層次發展。當然,

  由于目前各單位經濟效益有所不同,具體條件有所差異,礦區的綠化工作還存在新、老區發展不平穩現象,雖然建成了一批精品工程,但有的前段時間,仍然有綠量缺口。要提高礦區綠化的整體水平,下大力氣解決綠化工作發展不平穩現象,全面提高綠化品位與檔次,進而全面提高礦區的環境質量。

  物業綠化工作總結 篇16

  創造一個鳥語花香、綠樹成蔭、環境幽雅的校園環境,可以陶冶師生員工的思想情操,激勵他們工作熱情和學習熱情,因此,加強校園綠化建設,對推動學校其它工作開展有極其重要的意義。楊莊小學歷來把校園綠化工作列為學校重要議事日程之一,精心組織,周密安排,認真落實義務植樹及綠化美化工作,經過師生員工幾年的艱苦努力和辛勤勞動,基本上達到了預期目標。

  一、加強領導,明確責任。

  組織落實是搞好綠化工作的前提和重要保證。學校成立有校園綠化工作領導小組,趙繼群校長為組長,副組長由侯萬松擔任,綠化領導小組堅持“綠化美化、景點設置和基建工作統籌考慮”的思想,定期召開會議,總結經驗,研究布置工作,制定綠化計劃。在隊伍建設方面,總務處作為職能部門,專門聘請了花工祝龍寶同志負責綠化工作,為我校搞好校園綠化工作創造了必要條件。在校園綠化實踐中,學校領導身先士卒,帶頭實干,增強了師生員工對搞好校園綠化工作的信心,提高了師生員工自覺愛護花草樹木、園林設施、愛護環境的素質,這對我校搞好校園綠化工作起到了促進作用。

  二、加大宣傳,提高認識。

  校園綠化的實質,就是美化自己的家園,塑造高雅怡人的生活空間。學校政教處領導積極利用班會時間向學生宣傳綠化工作的重要性,定期刊出綠化工作板報,開展“綠化校園,美化環境”的主題宣傳活動,組織學生參加義務植樹活動,增強了師生的綠化意識,環境意識和生態意識。

  三、加強管理,保護成果。

  1,按照班級清潔區的劃分,將學校綠地也分包到班。凡在清潔區的樹木花草,由學生按時澆水,除草,并做好看管工作。

  2,總務處每年定期對綠地、花草樹木打藥、修剪,有效防止病蟲害。

  3,建立檢查評比制度,與班級量化考評掛鉤。

  4,設立標志牌,專人給樹木掛牌管理。

  5,鼓勵教職工捐花種樹。

  6,建立賠償制度。

  校園綠化是學校后勤管理水平高低的重要標志。經過我們的努力,如今的楊莊小學校園,充滿了欣欣向榮,花團錦簇的麗景,今后我們將再接再厲把綠化美化工作推向新高度。

  物業綠化工作總結 篇17

  20xx年度王陵街道辦事處的綠化工作在區園林旅游局的精心指導下,在辦事處黨工委的正確領導下,較好地完成了區綠委下達的綠化任務。

  一、基本情況

  根據區園林旅游局下達給王陵街道辦事處的綠化任務,20xx年王陵轄區共新增綠地近5000,基本完成區下達的綠化任務。其中徐州市第一中學增加2200,徐醫附院西門新增綠地500。辦事處在老體育場圍墻外及居民區進行立體綠化20xx余。在年初對轄區小街巷及居民小區綠化情況進行摸底調查的基礎上,辦事處組織修剪喬木150余棵,全年共清除危樹23棵,死樹44樹。(其中處理傾倒2棵,清危枝3棵)。今年春季,對轄區300余米大葉黃楊綠籬及50余株大葉黃楊球進行了噴藥殺蟲。

  二、收獲和體會

  1、領導重視是抓好綠化工作的重要前提

  年初,街道黨工委就把辦事處的綠化工作提到議事日程,從建設生態泉山的高度來認識加強綠化建設的重要性。辦事處領導將綠化工作的調度工作作為一項重要的制度來抓,及時準確掌握辦事處綠化工作的動態。辦事處分管領導根據轄區的綠化態勢及時調整綠化工作的布署,科學分布綠化資源。區園林旅游局領導及時對我處的綠化工作進行精心指導,確保我處高質量、高標準、按時完成綠化工作任務。區園林旅游局的精心指導,極大地調動了辦事處綠化工作的積極性。

  2、科學管理是做好綠化工作的可靠基礎

  俗話說得好:綠化工作是三分栽、七分管。針對王陵轄區綠量基本飽和的現狀,辦事處領導適時提出了加大綠化工作管理力度的要求。辦事處專門聘請一位有綠化管理經驗的同志負責綠化的管理工作,把轄區樹木、植被、綠化設施的管理和維護扎口在一個人身上,落實責任,明確考核獎懲措施。社區主任在綠化管理工作中起到主力軍的作用,今年以來先后整治全轄區自管花壇505個,13906,清理雜物、垃圾等20余噸,先后對居民小區內的灌木進行了6次修剪,社區綠化管理逐步走上了科學化、規劃化、長效化管理的軌道,獲得了社區居民群眾的一致好評。

  3、有效的管理制度是做好綠化工作的可靠保障針對王陵轄區的實際情況,辦事處領導審時度勢,在客觀分析綠化管理工作的基礎上,以上級綠化管理條例為依據,在上年制訂《王陵街道辦事處綠化管理制度》的基礎上,制定了綠化工作分解責任狀,將綠化工作分解到各社區,落實責任到社區。辦事處城管執法科負責每周調度一次社區綠化工作,每月組織一次考核檢查,并把考核結果與社區年終考評掛鉤,明確獎懲措施,并制定了《綠化材料報送制度》,制度的逐步完善有效地保障了綠化管理工作的經常性和持久性。

  4、心系群眾是做好綠化工作的根本舉措。近年來,綠化成果日漸鞏固,綠化覆蓋率不斷提高。部分喬木隨著樹齡的增長,也以出現了影響群眾日常生活和財產安全的情況。我們把群眾的需要和安危放在首要位,及時處群眾反映的影響日常生活和安全的問題,廣大群眾無不拍手叫好。今年3月1日清晨,由于前日的一場大雪將二眼井社區101院的兩棵高桿女貞壓倒,橫在了小區的道路上,嚴重影響了小區居民的出行,我們第一時間組織人員趕赴現場,將兩棵女貞扶起,固定好,及時地疏通了小區居民的出行通道。7月14日中午,王陵社區大院兩棵國槐因大雨被風刮斷主枝叉,吊掛在小區路面上。我們及時派人員趕赴現場進行了處理。8月26日,由于持續的陣雨導致小北門社區29號院內生長了20多年的泡桐傾倒在小區平房上,嚴重后果隨時可能發生。我們及時帶領社區主任,聯系區園林旅游局的同志,冒雨將危樹砍伐,消除了安全隱患。事后,居民為我們送來了錦旗表達感激之情。9月2日,王陵社區大院43#樓6單元302室居民反映其樓前高桿女貞樹的枝葉影響其通風采光,經我們現場查看,該樹的枝杈已延伸至陽臺且有病枝,及時對枝杈進行了梳理,并修剪了病枝,該戶居民連聲道謝。

  三、20xx年工作打算:

  20xx年,王陵街道辦事處將繼續按照區園林旅游局的要求,結合本轄區實際情況,切實提高王陵轄區的綠化覆蓋率,加強綠化設施的管理和養護,為建設生態泉山做出應有的貢獻。

  物業綠化工作總結 篇18

  為進一步搞好我校校園綠化環境建設工作,創建良好的育人環境,現將學校校園環境整治工作情況總結如下:

  一、總體思路。

  為了認真貫徹落實教育局有關文件精神,我校制定切實可行的校園環境整治措施,進一步做好校園綠化工作,積極開展“校園綠化美化”活動,加強校園美化和校園文化建設的責任心,提升校園文化品位,積極營造良好的育人環境。

  長期以來,學校領導十分重視校園環境建設,強調“環境育人”的重要性,先后投入大量人力、物力及財力從事學校校園環境整治工作,長抓不懈,全體師生參與,校領導親臨現場指導,全面開展校園環境整治工作。自去年以來學校先后投資220萬多元用于校園環境整治。

  一、校園環境綠化

  在教師辦公室和幼兒園教室后面以及學校操場的南面、東面栽植白楊樹苗60棵;在學校操場北面栽植木槿10棵,冬青球6棵,百日紅4棵;在學校操場西面補栽冬青160株;在學校西面花園種植大型臘梅樹6棵,種植銀杏樹4棵,種植菊花、倒掛金鉤、月季花等40余棵;新增綠化面積近600平方;學校安排一名教職工職專門負責種植管理,做到經常松土、除草、澆水、治蟲、修枝整形,進一步提高了我校綠化質量。

  二、校園環境凈化

  自去年以來先后清除學校原有的垃圾箱2個,改造成美觀大方的動物垃圾箱;整平學校操場近190平方米;學校大門口道路兩旁進行綠化、美化,清除校門口垃圾;粉發學校教學樓一幢,近6000平方米,粉發學校院墻290米,復新校墻標語30平方米,整個校園環境煥然一新。

  三、校園文化

  自去年以來學校先后制作玻璃的滕州名人畫像及簡介10塊,掛在學校教學樓的走廊內;制作古代24孝牌匾15塊,采用不銹鋼方管和鋁合金制作,鑲在學生主要活動區域;各班級制作班級名片共8塊,教室內班級文化制作各具特色,獨具匠心;學校近期又制作教學樓上大字12個,鑲嵌在學校教學樓上方,美觀大方;整個校園校園文化已初步形成自己的特色。

  為保證成活率,我校堅持種養并重,確定專人負責花草樹木的養護、補栽等工作,為了使校園內的小樹、花草不受到攀折、踐踏,各班成立了“護花使者隊”,都分別認養了草坪和花、樹。

  面對學校的發展,我校在綠化工作要提高、確保綠化質量與檔次,綠化工作任重道遠,我們堅持做到人人小事做起,用巧手裝點出更美的明天。

  今后,我們要把校園綠化工作當作一項持久的工作和任務,長抓不懈,集中財力,積累跨越,努力抓出成效。

  學校是育人的場所,更應是綠化美化的前沿。校園綠化美化,能使全體師生以舒暢的心情投入到教與學中去,校園綠化美化的目的就是為了陶治廣大師生的情操,凈化廣大師生的心靈。我校集思廣益,發動學生捐花,美化班級教室;種花,美化教室前面的花池;種菜,提高學生的勞動實踐能力,提高學校綠化率。現將綠化工作總結如下:

  1、我校把校園綠化工作做為一項重要工作來抓,建立和健全學校綠化管理組織,制定切實可行的綠化工作方案。

  2、加強了對原有綠化的管理,補栽、補種一些樹型好,花期長的苗木。使學生感受到美的熏陶和感染,增強欣賞美、創造美的能力。

  3、在自愿的原則基礎上,鼓勵老師、學生在辦公室和班級自養一定數量的盆花,班級窗臺盆花擺放整齊,鮮花生機盎然。使校園內外的綠化面積不斷增加,校園處處綠意盎然,鮮花盛開。

  4、加強綠色環保教育,提升了師生愛樹護綠意識。學校開展了“我與小樹共成長”等系列活動,從小培養學生愛花護樹意識,爭做“綠色使者”、“生態使者”。組織開展“綠色苗木我知道”主題活動,通過懸掛樹木信息卡片等方式,教育引導學生認識樹木,愛護樹木。

  5、校園空地種上適宜節氣的蔬菜,既提高了學生的勞動實踐能力,又提高學校綠化率,美化了校園。

  6、校園總面積6912.04平方米,原有綠化面積1000.1平方米、新增綠化面積150平方米。學校綠化率16.6%。自養盆花數量30盆,年投入200元。

  總之,我們將通過校園綠化美化,讓大自然的美景走進我們的校園的沒一個角落,讓每一位老師和同學們都能在燦爛的陽光下,盡情地享受大自然春天般的溫馨;大家都能健康、快樂的學習和工作。

  物業綠化工作總結 篇19

  一、領導重視

  根據學校總體規劃,學校領導對局部綠化環境進行了調整、精心布置有關樹木草坪等綠化制度,使主路兩旁形成獨特的綠化帶。

  二、加強宣傳

  學校利用各種途徑,在全校師生中廣泛開展植樹造林、保護生態環境的宣傳活動,召開全校教師大會,組織教師學習有關學校綠化工作計劃,傳達上級有關綠化工作精神,各班舉行了“植樹造林、保護生態環境”等為主題的班會。通過宣傳,增強了植樹造林、美化校園、保護生態環境的意識。

  三、加強管理:

  加強校園綠化的日常管理,努力做好養護工作:

  1、根據學校總體規劃配合搞好校園建設,對有關樹木進行了移植。

  2、加強對全校各種花草樹木的維護和保養,本年度共清除雜草數百平方米,修剪樹木數十棵。

  3、堅持預防為主,防治結合原則,加強病蟲害的防治工作,前后防治病蟲害共計80多工作日。

  4、為保證新栽樹木的成活率,在高溫干旱天氣加班加點,及時澆花木。總之,校園綠化和環境建設是學校工作重點之一,我們還有很多工作要做,對此,我們將為學校建設成為美麗的花園式、園林式校園而不懈努力。

  物業綠化工作總結 篇20

  在過去的一年里,我處在各級領導的正確帶領下,緊緊圍繞全局園林綠化工作重點,以城市建設三年大變樣活動為契機,進一步貫徹和落實科學發展觀,按照節約型、林蔭型、景觀型、休閑型、科技型發展理念,大力加強精細化目標管理,努力建設生態環城水系,經過全體員工的不懈努力,圓滿地完成了年度各項工作任務,使環城水系成為廊坊市靚麗的城市名片,為建設生態園林城市作出了積極的貢獻。

  一、工作總結:

  1、各項工作完成情況:

  我處在去年管轄綠地的基礎上,今年新接收了名賢園景觀節點、新源道至北外環景觀段、華航橋200米至光明東道景觀段、西外環武警學院至光明西道景觀段,以及主要景觀段內的護坡和濕地。

  對于去年管轄的景觀綠地,我們切實按照精細、精致、精美的原則進行細化管理,使之花團錦簇、綠樹成蔭、小橋流水、景色宜人。對于今年新接收的景觀綠地,我們不斷完善基礎設施建設,對現有的綠植進行整改、補植,體現特色,突出主題,使之成為廣大市民休閑、健身的好去處。

  經過一年的辛勤努力,水系景觀呈現出一派生機勃勃、欣欣向榮的景象,亭臺樓閣,鳥語花香,仿佛人間天堂,勝似江南蘇杭。我們不僅鍛煉了隊伍,增長了才干,而且為今后整個環城水系工作的有序開展、規范化運作積累了可供借鑒的豐富經驗。

  2、工作中采取的有效措施:

  (1)、早謀劃、早著手,為全年工作順利開展打下堅實的基礎。

  一年之際在于春。春節剛過,我處便對工作思路和工作重點進行積極謀劃和整體部署,并認真加以貫徹執行。正月初八,我們便組織員工開始收割名賢園濕地的蘆葦和蒲棒,清理地面垃圾雜物,對秸稈進行集中處理。同時,我們對各景觀段內模紋里的樹葉進行清掃,保持節點環境干凈、整潔。

  今年年初,河北省境內旱情嚴重,為了防止草坪枯死,我們及時組織水車進行噴灌保苗,經過連續幾天奮戰抗旱,使旱情得到了有效緩解。為了促進景觀段內植物生長,我們在開春對各種喬灌木進行統一修剪,避免樹形生長雜亂,養分流失過多。各景觀段內的雪松、云杉、油松,由于土質不好,生長不旺盛,樹葉枯黃,我們及時開溝追肥,改善土壤結構,增加樹木養分。名賢園里的20座雕塑,歷經風吹日曬,身上落滿灰塵,我們搭著架梯,拎著水桶,用毛巾挨著進行擦洗,使雕塑重新煥發光彩。

  (2)、查遺補漏,更換井蓋,避免危險事故發生。

  年初,局數字化管理辦公室通報,我處管轄綠地內的鐵井蓋常常丟失。為了避免過路行人跌入井內,發生嚴重的危險事故,同時從源頭上防止井蓋偷盜事件發生,經領導同意,我們將管轄范圍內的所有鐵井蓋更換為水泥井蓋。在更換井蓋后,我們將毀壞的綠地及時進行復位,同時將枯井、破損的井蓋進行修補,更好地維護了過路行人的安全,累計拆除鐵井蓋148個,安裝水泥井蓋180個。

  (3)、鋪設地下澆水管道,完成所有草坪管道暢通。

  去年,我處在廣陽道以北渠西和廣陽道以南渠東的部分草坪綠地,由于尚未鋪設地下水管,每次澆水都用泵抽取八干渠的水進行澆灌,或者將水管從渠東接至渠西進行灌溉,費時費力,工作效率低。今年,我處積極爭取領導支持,鋪設地下水管500多米,安裝龍頭借口10余個,大大方便了管轄草坪綠地的灌溉和管護,節省了不少人力、物力,使所有草坪管道暢通,實現了正常化管理。

  (4)、加強日常綠化管理,營造景色怡人的水系環境。

  在平時的管理工作中,我們堅持做到定期巡查,責任到人,發現問題,及時上報。針對管轄綠地模紋缺苗、死苗;綠地光禿,缺少行道樹;各類花池子斑禿,沒有集中種植等問題,我們集中人力物力,逐一進行解決。每次在打草,修剪模紋時,都派專人跟蹤檢查,打草要統一高度,修剪模紋要做到整體劃一。

  每個月,我們都要對管轄綠地內的死樹進行統一清理,修剪干枝,保持景觀效果,讓游人觀賞到滿眼的綠色。對黃楊、女貞可能出現的銹病、落葉病,草坪出現的枯死病,我們提前進行防治,噴藥殺菌。在新源道以北景觀節點模紋發現菟絲后,我們及時組織員工用手摘除,防止蔓延擴散。在新源道以南節點金銀木出現美國白蛾后,我們及時剪除病枝,集中燒毀,并進行藥物防治。

  (5)、嚴格落實值班制度,切實做好國慶期間安保工作。

  今年是建國六十周年,全國上下喜氣祥和,國慶安保尤為重要。國慶前夕,我處嚴格強調值班紀律,落實值班職守制度,要求保安切實做好執勤工作,定點進行巡視,24小時輪流值班,嚴厲杜絕值班不到崗,遲到、早退現象發生,認真執行交接班制度,不得空崗、離崗。由于管轄面積廣,防控難度大,我們不斷加強責任區管理,對人群密集區加強巡邏,制定完善的應急預案,對突發性事件未雨綢繆,廣泛動員,做好安保工作,為國慶60周年創造穩定的社會環境。

  (6)、精心管理管轄綠地,密切配合施工方做好后續工作。

  由于我市正處于經濟飛速發展時期,城市內的各種建設項目繁多。今年夏季,電信部門要在廣陽道南渠西綠地內建設配電箱,占用一小塊綠地。11月初,華航橋200米渠西綠地,附近的儷水嘉苑要在國槐林內鋪設供暖管道,開挖若干條溝槽。11月底,管道局有關部門要在新源道至辦公室渠東綠地鋪設光纜,毀壞部分草坪和模紋。對于此類事件,我處及時上報局機關綠政科,同時與施工方協調溝通,妥善進行處理,將挖溝需要毀壞的大片黃楊和女貞進行移植,做好冬季防寒工作,爭取將工程損失減少到最小。對開挖的暖氣管道溝,派專人蹲點監督檢查,要求施工方將土填好踩實,防止樹根裸露,保護樹木生長。

  3、工作中的亮點和特色:

  (1)、春季大力植樹造林,為城市提供天然氧吧。

  今年春季,我處綠化面積廣泛,植樹任務繁重。年初,由于市區西出口升級改造,需要移植大量白臘,還有部分黃楊,儈柏球。我處克服時間緊,任務重,人員少等困難,三天之內完成任務,共種植白蠟61棵,儈柏和儈柏球37棵。如今,行走在辦公室后的石板路上,可以體會到白蠟大道帶給您的愉悅。在城市旺點南側,由于小區建設遺留部分空地,我處在進行土地平整后,人工挖坑種植金絲槐387棵,培育下了一片小小的森林。

  華航橋200米渠西在進行整理后,仍留有大片空地尚未綠化。今年,我們借南環路改造之際,移植大量國槐。由于便道狹窄,吊車不能作業,我們員工就充分發揚敢于吃苦、敢打硬仗的園林精神,采用手抬、肩扛、繩拽的辦法,加班加點,種植國槐312棵。在自然公園西擴之時,我們清理了王寨市場東側的垃圾堆放點,種植小國槐564棵,及時開坑澆水,妥善做好后期管理。我們正是用自己的汗水營造了一片片綠色森林,為改善城市生態環境做出了應有的貢獻。

  (2)、巧妙整理各類花池,為水系綠化增光添彩。

  今年開春,我處在接手名賢園后,園內存在大量需要整改的地方。許多花池子分布零散,苗木稀疏,土壤裸露,影響整體綠化效果。為了提升名賢園的景觀品質,我們將花池子重新進行整理,將迎春花、玉簪花、金絲菊、海棠、鳶尾、馬蓮、福祿考、萱草等集中歸類種植,整整劃一,美觀大方。

  在土質不適合模紋生長的地方,我們開辟出土地種植美人蕉,它們掩映在綠葉叢中,顯得異常美麗。為了給局里節約資金,我們從南外環剪來大量景天,在小塊空地進行補植。為了明年的景觀綠化,我們從永興路收割來大量的秋葵籽,準備在閑置空地進行播種。這樣靈活的整理綠地,不僅節約了綠化費用,而且就地取材、美化環境,為水系景觀增色不少。

  (3)、加強渠道、護坡管護,不斷提升景觀品質。

  當雨季來臨時,由于降雨頻繁,雨量充沛,導致平面綠地積水從高處排泄,將護坡沖刷出一條條深淺不一的溝壑。為了不影響景觀效果,我們運來大量好土進行回填,夯實基礎,保持護坡整齊如一。在氣溫升高時,渠道水面生出許多漂浮物,我們劃船進行打撈,保持河面清潔干凈。由于施工方疏于管理,各景觀沿線的護坡雜草叢生,從遠處看是一片荒亂蕪雜的景象。我們組織員工用鐮刀將雜草收割后清走,還護坡以整潔的面貌。

  在西外環接手之后,為了給渠道更換好水,我們用6臺水泵同時往河道注水,由專人看守,日夜工作。注水后河面水平如鏡,波光粼粼,給河道景觀增添了無限魅力。為了澆灌護坡植被,我們自己設計了噴灌設備,將水泵安裝在三輪車上,從河道取水,用消防龍頭進行霧狀噴灑,這不僅避免了水流量大沖刷護坡,還省時省力,大大提高了工作效率。

  (4)、堅持以人為本,全力打造和諧環境。

  夏季的名賢園,碧波蕩漾,清風徐徐,許多游人慕名而來。這時,許多小孩子下水嬉戲,大人們在湖邊釣魚,嚴重影響園區管理。為了避免發生危險,我們制作安置了若干警示牌,并派保安進行巡視.在各個景觀段建成后,美麗的景致吸引了許多市民,許多私家車也隨之駛入,由于車速過高,嚴重威脅到行人安全。于是,我們在每個路口設置路障,防止機動車輛進入,有效杜絕了安全事故的發生。

  另外,我們還抽調能工巧匠修砌名賢園甬道,鋪設景觀段內道路,累計200多平方米,為游人出行提供了方便.同時將景觀段內的亭子、木質地板用桐油進行油漆,防腐保養,維護了園內公共設施的原有風貌。

  (5)、加大后勤管理力度,為整個水系工作保駕護航。

  今年以來,我們的管轄面積擴大,景觀路段增多,這就對我們的后勤管理提出了新的挑戰,為了配合數字化辦公室的工作要求,我們將重點設施派人24小時值班看守,如名賢園內的雕塑,北外環的噴泉,西外環的辦公用房。每個景觀段都明確工作范圍,確定專人打掃,保持路面干凈、整潔,清除雜草,修剪干枝,凡發現損壞公物、偷盜井蓋事件及時匯報,逐步實現各沿線管理規范化、正常化。

  在員工管理方面,我們把重要機器,如抽邊機、割灌機統一編號,每人一臺,專人使用,定期保養,及時維修。由于水系綠化面積擴大,我們日常管理難度也隨之增大.在日常工作中,我們堅持東外環和西外環兩線作戰,合理安排,互相調度,有效避免了顧此失彼,力求做到兩邊都能管,兩邊都管好。

  4、存在的主要問題和原因:

  在綠化管理工作中,我處雖然較好地完成了領導分配的各項工作任務,但在實際工作中還存在一定的問題:比如渠道護坡缺苗現象普遍,需要花大力氣進行整改、補植;平面綠地排水系統不暢,致使護坡水土流失嚴重,每年雨季過后都要進行修復;華航橋200米以南渠東、渠西澆水管道尚未開通,單用水泵澆水費時、費力;由于管轄面積增大,綠化戰線拉長,我處要同時管理好東外環和西外環兩條景觀帶,需增派工作車輛,增加工作人員。以上問題,我們需要在各級領導和兄弟單位的關心和支持下,把各項工作做好、做實、做細。

  二、工作安排:

  1、工作思路和目標:

  我處將嚴格按照局領導的工作部署,進一步貫徹和落實科學發展觀,創新觀念,團結協作,真抓實干,不斷強化目標責任制;開闊視野,提高認識,把握全局,大力推進精細化管理,加強員工思想教育,提升水系景觀品質,完善主題功能,豐富景觀內涵,努力將東外環景觀帶建設成為廊坊市的一條綠色景觀長廊,使西外環景觀帶呈現出水清草碧,綠水成蔭的新景象,全力打造景觀品牌,共同推進環城水系整體工作邁上一個新臺階。

  2、工作重點和措施:

  在新的一年里,我們將在市局領導的帶領下,堅持走出去,引進來戰略,不斷完善水系景觀基礎設施建設,逐步探索新的發展模式,統籌各項人力、物力、財力,向科學管理要效益;加強成本核算,提高資金使用率;積極做好水系景觀的對外宣傳工作,主動吸引企業參與投資建設,提升社區承載功能,實現雙方利益共享,使環城水系成為拉動我市經濟增長,吸引民間投資的新引擎,共創和諧生態城市,造福一方人民百姓。

  為此,我們將緊緊圍繞全局工作重點,團結協作,頑強拼搏,不斷開創水系工作新局面,為把廊坊市建設成為京津冀點子信息走廊、環渤海休閑商務中心做出更大的貢獻!

  物業綠化工作總結 篇21

  為積極改善學校生態環境,加快我園綠色建設步伐,提高綠化建設管理水平,全園上下齊努力,圍繞以綠化、美化、亮化、凈化開展校園綠化建設,努力營造校園綠色人居環境。通過不懈的努力,全園師生的綠化意識增強,從而形成和諧、舒適的學習、育人環境。目前我們主要做了以下綠化工作:

  一、加強領導,明確責任。

  在校園綠化實踐中,學校領導身先士卒,帶頭實干,增強了師生員工對搞好校園綠化工作的信心,提高了師生員工自覺愛護花草樹木、園林設施、愛護環境的素質,這對我園搞好校園綠化工作起到了促進作用。

  二、加大宣傳,提高認識。

  校園綠化的實質,就是美化自己的家園,塑造高雅怡人的生活空間。學校保教部門積極利用教育活動等形式向幼兒宣傳綠化工作的重要性,開展“綠化校園,美化環境”的主題宣傳活動,組織師生參加義務植樹活動,各班開設植物角,發動家長和幼兒為班級添一份綠,增強了師生的綠化意識,環境意識和生態意識。

  幼兒通過“綠色家園從我做起”——我為校園添點綠活動

  三、利用植樹活動,培養幼兒愛的情感

  3月12日是一年一度的植樹節,為了讓幼兒了解樹與人類生存的關系,培養從小愛護植物,熱愛大自然的情感,主動參與植樹節的相關活動,親身體驗勞動的樂趣,感受美化環境的意義,激發愛幼兒園的情感,組織孩子們開展“我和大樹一起長”的植樹節愛樹護樹活每班在走廊上創設綠色植物角,通過每天的澆水、觀察、記錄,讓孩子了解花卉的生長過程。通過教育活動,知道了植樹節來歷、知識,宣傳植樹節意義,通過畫一畫、太陽人娃娃來“領樹”、“我為小樹澆澆水”活動培養了幼兒愛護植物,熱愛大自然的情感,主動參與植樹節的相關活動,親身體驗勞動的樂趣,感受美化環境的意義,激發愛幼兒園、愛社區的情感。

  四、加強管理,保護成果。

  1、抓好衛生工作,凈化校園環境,落實并強化衛生掃除、檢查制度,衛生區每日定時清掃并隨時保潔,做到室內外地面清潔,無痰跡、廢紙、煙蒂、果皮等雜物;墻壁、墻角、天花板沒有蜘蛛網,門窗、桌椅、樓梯及其它建筑設施無積塵、積泥、痰漬、垃圾,校內垃圾日產日清,垃圾箱外表清潔,無垃圾暴露,無衛生死角。

  2、落實綠化養護承包責任制,學校所有的花木,全部承包給專業人員進行養護,各班負責日常的除草、衛生清潔工作。如通過“每周一清潔家園活動”按時除草,并做好看管工作。

  3、在加強校園綠化美化工作的同時,養護好花木,為了進一步管好學校已有的這些樹木,綠化養護工定期澆水施肥,認真做好校園花草樹木的修剪工作,及時噴灑藥物,防止病蟲害。

  五、加大投入,形成亮點。

  在學校校園整體改建規劃的基礎上對樹木花草進行了重新移植、增補,確保學校綠化有層次,上檔次,真正做到了風景樹、綠化帶、草坪、喬灌木配合得當,花色布局協調,并且達到“春有花,夏有蔭,秋有果,冬有青”的綠化效果。

  如今學校的環境建設已收到豐厚的成果,走進如茵綠草的校園,人人都在享受著綠色。在以后的工作中,我們會繼續努力,在鞏固已有成果的基礎上,更要有所作為,有所發展,與時俱進,永不停步。

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