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控煙工作總結

時間:2023-04-18 11:06:51 工作總結 我要投稿

控煙工作總結(集合15篇)

  總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎么寫才是正確的呢?以下是小編為大家整理的控煙工作總結,歡迎閱讀與收藏。

控煙工作總結(集合15篇)

控煙工作總結1

  為認真貫徹落實區愛衛辦下發《關于進一步加強室內公共場所和工作場所禁止吸煙的通知》文件精神。XX社區開展以“無煙生活”為主題的各項禁煙宣傳活動,讓更多居民了解吸煙的危害,大力營造了控煙履約的良好氛圍。現將xxxx年控煙工作總結如下:

  一、加強組織管理

  我社區領導高度重視,針對室內公共場所和工作場所禁止吸煙存在的問題,采取有力措施并進行整改,大力加強公共衛生控煙力度,減少煙草的危害,在室內公共場所和工作場所全面禁煙。

  二、加大宣傳力度

  充分發揮輿論宣傳作用,做到宣傳工作常態化,結合“5.31”第28個世界無煙日,開展禁煙宣傳活動。并利用健康教育巡講、義診咨詢、黑板報、發放控煙宣傳資料等多種形式,開展吸煙有害健康的`宣傳教育活動,大大提高了居民的控煙知識,培養了居民不吸煙行為的好習慣,增強了自我保健意識。

  三、公共場所禁止吸煙

  社區的會議室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,并設醒目標志,不設煙具。

  四、領導帶頭,人人參與控煙活動

  領導帶頭控煙,齊抓共管控煙工作。社區干部職工及居民共同參與了控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了居民的控煙責任感,增強控煙能力。積極宣傳吸煙有害健康,倡導規勸居民戒煙、控煙。

  總之,經過努力,有力地提高了居民的控煙責任感,增強了控煙能力,切實把控煙工作落到實處。

控煙工作總結2

  吸煙室危害人類健康的重要因素之一。20xx年,隨著包頭市“創建國家衛生城市工作的不斷深入,人們對吸煙的危害有了更深的認識,對健康、文明的生活方式有了新的理解。在貫徹落實上級文件精神的同時,采取人性管理和剛性制度相結合的'辦法,營造無煙環境,樹立健康理念,使部分煙民盡早擺脫煙害。我們還把禁煙工作納入企業精神文明的軌道,圍繞無煙單位標準“開展了一系列活動,取得了較好成效:

  一、貫徹精神、達成共識

  首先,我們圍繞“開展創建無吸煙單位活動”進行專題研討。與會同志一致意識到:無吸煙也是精神文明的一個組成部分,應該抓住契機,認真開展。

  其次,利用政治學習積灰,全面系統地傳達了無吸煙單位創建標準。應營造無煙環境,使大家在無污染的環境里健康成長,使部分煙民盡早擺脫煙害,扎實有效地開展控煙工作,爭取早日成為無煙單位。

  二、成立控煙工作領導小組,院長為組長、醫療組長為副組長,醫務人員為辦公室工作人員等。明確各自德工作職責,不定期檢查貫徹落實情況,及時做好工作,保證創建活動有序的開展。

  三、利用健康教育課、宣傳欄、廣播等各種渠道,廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育,使創建無煙單位成為員工的自己行動。

  四、為了督促吸煙者盡快戒掉,爭取早日達到無煙單位標準,控煙小組向企業員工發出“創建無煙單位”倡議書。

  五、宣傳吸煙有害健康的科學知識、力所能及地規勸吸煙者戒煙、禁煙。

  經過不斷努力,我們的禁煙活動健康正常地開展,并收到了明顯的效果,控煙活動已蔚然成風。但我們還將繼續努力,力爭早日成為合格“無煙單位”。

控煙工作總結3

  為切實貫徹落實縣衛生局、縣疾控中心制定的控煙計劃,我院通 過健康教育、開展各種宣傳活動、張貼宣傳畫等多種形式,向全院職 工積極宣傳吸煙有害健康等知識, 認真學習有關衛生常識和健康促進 知識,讓職工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,嚴格執行控煙規 定,做到醫院公共場所無人吸煙。

  一、領導重視、制度健全

  我院成立控煙領導小組,由院長親自負責,辦公室制訂計劃組織 實施,為進一步完善控煙制度,并責成醫務科負責不定期的巡視、檢 查。

  二、出臺控煙措施

  1、提倡不吸煙、不相互敬煙。

  2、會議室、辦公室、檔案室、庫房、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

  3、門診大樓、住院部均屬禁煙區,一律撤去煙具,嚴禁吸煙。 如發現有違反者,禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。

  4、我院衛生監督員義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。

  三、加大宣傳力度,收效顯著

  通過學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式的開展吸煙有害 健康的宣傳教育,提高了醫院職工的控煙知識,培養各住戶不吸煙行 為的好習慣,增強自我保健意識和能力。積極參加世界無煙日宣傳活動,出動醫務人員 5 人次,設置控煙 宣傳點, 向群眾介紹吸煙的危害性、 衛生保健知識及衛生法律法規等。 使得群眾進一步積極主動到參與禁煙、控煙的工作中。

  四、領導帶頭,人人參與控煙活動

  醫院領導班子帶頭控煙,齊抓共管控煙工作。全體職工共同參與 控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了全院職工 的`控煙責任感,增強了控煙能力。 經過努力,全院職工進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無 煙環境, 培養好的健康習慣, 促進職工的身心健康做出了一定的成績。 我們將繼續堅持作好控煙工作,切實做到文明單位、無煙單位。

控煙工作總結4

  按照市控煙辦及區委、區大人相關部門對控煙工作的要求,按照愛衛會制定的控煙工作計劃,我們通過健康教育、婦女工作會議、單位宣傳欄等多種形式,向廣大婦女兒童宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,婦女兒童重復認識到吸煙的危害和控煙的.意義,嚴格執行在公共場所執行控煙規定。歸納起來主要做了以下幾項工作:

  在單位控煙領導小組的組織下,由領導帶頭相關部門制定計劃,組織實施,進一步完善控煙制度,并責成專人負責不定期的巡視及檢查。

  充分利用健康教育、宣傳欄、宣傳櫥窗、控煙海報等多種形式,在單位組織開展吸煙有害健康的宣傳教育,通過定期開展健康知識講座,提高職工的控煙知識,培養職工不吸煙行為的好習慣,增強自我保健意識和能力。同時,利用保護婦女兒童權益等活動,在社區組織開展控煙、戒煙教育,進一步提高社區居民的控煙能力。另一方面,通過開展大量的業余活動,豐富居民的業余生活,使有吸煙的群眾在一個無煙的大環境下慢慢戒煙。活動開展,得到了廣大群眾的積極支持。

  單位辦公樓、活動室等公共場所,禁止吸煙,并設有醒目標志,不設煙具。

  回顧一年來,我會進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙工作環境,培養職工行程良好的健康習慣,促進廣大婦女兒童的身心健康做出了一定的成績,我會將繼續做好控煙工作。

控煙工作總結5

  我校多年來,一直積極開展禁煙活動,效果明顯。根據學校實際,我們制定了學校控煙工作方案,通過板報、宣傳欄、主題班會、教職工大會,校園廣播、校園網、一封信等多種形式,向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識,幫助全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,使師生控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。

  一、領導重視、制度健全

  首先成立控煙工作領導小組,校長擔任組長,副校長任副組長,由處室主任、年級組長、班主任等同志任組員。領導小組下設工作小組,由辦公室負責協調校辦、總務、學工各處的工作,各處室明確各自的工作職責,不定期檢查貫徹落實情況,及時做好疏導工作,保證創建活動有序保質開展。在領導小組的統一組織下,辦公室主任負責活動方案的制定和組織實施,制定了《控煙規章》,明確了獎懲辦法,并責成辦公室派專人負責不定期的巡視、檢查。

  二、專題宣傳,認識危害

  充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式,對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高師生的'控煙知識,培養師生不吸煙行為的好習慣,增強師生自我保健意識和能力。同時,學校還利用政治學習及教研活動,開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育,進一步提高教職工的控煙能力。

  三、禁止吸煙,賞罰分明

  學校的教室、實驗室、圖書館、多功能廳、會議室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,并設醒目標志,不設煙具,校內教職工如有違反控煙規章現象,校內予以通報批評,取消年底評先選優的資格,并罰款;對于表現良好的教職工,結合平時表現,分別評為文明職工、文明家庭,對于表現好的辦公室,將評為文明辦公室,并給予物質獎勵。

  四、領導帶頭,開展控煙

  學校領導帶頭控煙,我校上至校長,下至普通教職員工,自開展控煙活動以來,原來有吸煙習慣的男教師,現在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校,全體教職工和全體學生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了師生員工的控煙責任感,增強了控煙能力。

  五、開展活動增強效果

  廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動,使教職員工掌握基本拒煙技巧,提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法,充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為,不在公共場所吸煙,在控煙行動中做出表率,自覺戒煙。組織學習和宣傳《未成年人保護法》、《武漢市公共場所控制吸煙條例》、《教育部辦公廳、衛生部辦公廳關于進一步加強學校控煙工作的意見》等法律法規和吸煙有害健康的知識。

  六、家校結合擴大效果

  在學生中開展吸煙危害健康的宣傳,讓學生深入了解關于世界無煙日、煙草中的有害物質、吸煙對身體的危害等知識,通過家校通向家長致公開信。從這些意義深遠的活動中,同學們懂得了吸煙危害身體、污染環境,莊嚴承諾拒絕煙草,珍愛生命。并主動規勸親人、朋友戒煙、禁煙。同學們紛紛表示拒絕煙草,從我做起,共同營造綠色健康環境。學校主動和家長配合,利用家長會、家長委員會、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規,宣傳學校控煙措施、吸煙危害等,建議家長控煙、戒煙。

  總之,在活動中全校師生員工進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,培養學生良好的健康習慣,促進師生員工的身心健康作出了一定努力。我們將繼續作好控煙工作,努力創建文明校園。

控煙工作總結6

  五月底,按照我校制定的控煙工作計劃,我們通過健康教育、黑板報、開展各種活動等多種形式,向群眾積極宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,廣大群眾充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,嚴格執行控煙規定,影院內、公共場所無人吸煙,住戶禁煙、控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。

  一、領導重視、制度健全

  在控煙領導小組的統一組織下,校長親自負責,辦公室制訂計劃,組織實施,進一步完善控煙制度,并責成辦公室主任專程負責,不定期的巡視、檢查。

  二、出臺控煙措施

  1、成立控煙小組,組長:楊洪林、副組長:劉瑞江。成員:趙振友、尹慶森、王建。控煙小組負責校園區域,創建無煙單位、無煙環境工作。

  2、提倡不吸煙、不相互敬煙。

  3、影院、辦公室、各科室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

  4、凡貼有禁煙標志的禁煙區,撤去煙具,嚴禁吸煙。如發現有違反者,禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。

  5、教職工有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。

  三、加大宣傳力度,收效顯著

  充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式,廣大居民開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高民眾的控煙知識,培養各住戶不吸煙行為的好習慣,增強自我保健意識和能力。同時,辦公室還利用政治學習及各種活動,開展干部職工的控煙、戒煙教育,進一步提高干部職工的控煙能力。

  四、領導帶頭,人人參與控煙活動

  公司領導帶頭控煙,齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了學校干部職工的控煙責任感,增強了控煙能力。

  五、控煙宣傳遍及單位和家庭

  在5月31日世界無煙日,出專欄積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規,倡導規勸影劇院內觀看節目的觀眾及單位居民戒煙、控煙。同時宣傳影院的控煙措施、吸煙危害等,建議單位職工及住戶控煙、戒煙,以身作則養成不吸煙的習慣做表率。

  總之,經過努力,全體干部職工進一步明確了控煙的`意義,為創造良好的無煙環境,和居住條件,確保居民好的健康習慣,促進良好的心態,為我區創衛控煙健康做出了一定的成績。

控煙工作總結7

  本年度,按照我縣年初制定的控煙工作計劃,我們通過健康教育、黑板報、開展各種活動等多種形式,向影院居民及觀映的觀眾積極宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,觀眾充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,嚴格執行控煙規定,影院內、公共場所無人吸煙,住戶禁煙、控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。

  一、領導重視、制度健全

  在創衛控煙領導小組的統一組織下,公司書記親自負責,辦公室制訂計劃,組織實施,進一步完善控煙制度,并責成辦公室主任專程負責,不定期的巡視、檢查。

  二、出臺控煙措施

  1、成立控煙小組,組長:保——、副組長:杰——、成員:永——、建——、華——、康——。控煙小組負責公司、影院及職工宿舍區創建無煙單位、無煙環境工作。

  2、提倡不吸煙、不相互敬煙。

  3、影院、辦公室、候影廳、。房、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

  4、凡貼有禁煙標志的禁煙區,撤去煙具,嚴禁吸煙。如發現有違反者,禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。

  5、公司人員有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。

  三、加大宣傳力度,收效顯著

  充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式,對院內居民開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高影院內居民的控煙知識,培養各住戶不吸煙行為的好習慣,增強自我保健意識和能力。同時,辦公室還利用政治學習及各種活動,開展干部職工的控煙、戒煙教育,進一步提高干部職工的控煙能力。

  四、領導帶頭,人人參與控煙活動

  公司領導帶頭控煙,齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了公司、影院干部職工的控煙責任感,增強了控煙能力。

  五、控煙宣傳遍及單位和家庭

  在5月31日世界無煙日,出專欄積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規,倡導規勸影劇院內觀看節目的.觀眾及單位居民戒煙、控煙。同時宣傳影院的控煙措施、吸煙危害等,建議單位職工及住戶控煙、戒煙,以身作則養成不吸煙的習慣做表率。

  總之,經過努力,全體干部職工進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,和居住條件,確保居民好的健康習慣,促進良好的心態,為我縣創衛控煙健康做出了一定的成績。我們將新城影劇院打造成無煙影視城,為創建文明單位、無吸煙單位攜手共努力。

控煙工作總結8

  一、指導思想

  大力開展控制吸煙活動,積極宣傳吸煙的危害性,讓教職工全面了解國際國內控制吸煙的歷史與現狀,所采取的措施以及在中國歷史上吸煙對人們帶來的痛苦和災難,從而進一步認識吸煙對健康的危害,提高廣大家長及教職工控煙的自覺性,保證我校控煙活動通過各級的達標驗收,吸煙人數降到零。

  二、領導小組

  學校成立以園長為組長,后勤主任為副組長,保健老師、副園長、園長助理、各教研組長為組員的控制吸煙領導小組,由園長負責分工,各處室緊密配合積極開展控煙工作,每年制訂控煙計劃和措施,定期召開領導小組會議,安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作,及時對工作中出現的問題進行通報批評,限期整改。

  三、控制吸煙的教育宣傳

  1、加強宣傳,創造良好的控煙氛圍。為了提高師生對吸煙有害健康的認識,首先組織教職工認真學習《不吸第一支煙》、《保護不吸煙者免受煙害》、《中國控制吸煙有關法規匯編》等書中的有關內容,通過學習,提高教職工對控煙的認識,人人參與控煙活動,自覺抵制煙害,創造良好的控煙氛圍。

  2、堅持開設健康教育課、舉辦健康教育講座、辦健康教育專欄、健康小報、等,利用黑板報宣傳禁煙法規,介紹吸煙對健康的危害,對社會的不良影響。

  3、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡,學校要在凈化學校環境的同時,將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

  四、控制吸煙禁示性規定

  1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。

  2、嚴禁教師在教室、會議室等公共場合吸煙。

  3、要求吸煙的教師盡早戒煙。

  4、不給客人敬煙,不勸煙,客人遞煙蜿蜒謝絕。

  5、擺放禁煙標志,不設煙具。

  五、控制吸煙獎罰措施

  1、教師在規定的禁煙場合吸煙一次者罰款20元,吸煙兩次以上者,除了罰款以外,還要在教職工大會上通報批評。

  2、學生是否吸煙與評選優秀班級和三好學生綜合起來,把控煙活動與班級考核和班主任考核結合起來,并實行“一票否決制”。

  4、積極開展五煙教室,無煙辦公室的評選活動,對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵,學校全體教職工對老2客人要忠告學校的控煙規定,并要求客人不準在學校禁煙區內吸煙。

  六、簽訂禁煙協議書

  與平常偶爾吸煙教師簽訂“禁煙協議書”,如有違犯,按照第五條有關制度進行處罰。

  3.經驗和教訓。做過一件事,總會有經驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的`高度來認識。

  今后的打算。根據今后的工作任務和要求,吸取前一時期工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。具體可以參考部分工作總結。

  (二)寫好總結需要注意的問題

  1. 一定要實事求是,成績不夸大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。

  2. 條理要清楚。總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。

  3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質的,有現象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。另外,在結尾處也可以附上下一步個人工作計劃。

控煙工作總結9

  根據衛生局控煙工作的相關要求,半年來我院按照制定的控煙工作計劃,通過健康教育、居民健康知識測試,單位健康教育宣傳欄等多種形式,向轄區居民宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,轄區居民充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,嚴格執行在公共場所執行控煙規定。作到轄區內公共場所無人吸煙,居民控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作:

  一、領導重視、制度健全。

  上半年開了創建無煙單位動員大會,在醫院控煙領導小組的統一組織下,制訂了工作計劃并組織實施,進一步完善控煙制度,并責成專人負責不定期的巡視、檢查。

  二、加大宣傳力度,收效顯著。

  充分利用健康教育、宣傳欄、控煙海報等多種形式,對居民開展吸煙有害健康的宣傳教育,特別是轄區內學校學生,通過定期開展健康知識講座,提高學生的控煙知識,培養學生不吸煙行為的好習慣,增強學生自我保健意識和能力。同時,利用社區專干培訓等活動,開展轄區內共建單位的控煙、戒煙、控煙教育,進一步提高單位職工的控煙能力。活動開展后,得到了轄區內廣大居民的積極支持,控煙小組對個別持反對意見的有著多年吸煙史的老煙民談心,對他們進行健康教育,并為其開展大量的業余活動,豐富他們的業余生活,使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的香煙。

  三、公共場所禁止吸煙。

  在醫院入口處設有明顯的戒煙標志,走廊、樓梯、衛生間、辦公室、會議室等室內公共場所和工作場所張貼了戒煙標志,告知職工群眾及病人不得在醫院吸煙。設立了吸煙區,并有明顯的引導標志,引導或勸阻在公共場所或工作場所吸煙者到吸煙區吸煙。公共場所或工作場所不得吸煙,違者給與處罰。

  四、職工帶頭,人人參與控煙活動。

  控煙小組帶頭控煙,全院職工及居民共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了居民的控煙責任感,增強了控煙能力。

  五、控煙宣傳遍及家庭和社區。

  醫院主動和居民配合,利用健康教育入戶調查活動積極宣傳吸煙有害健康的`科學知識和國家對控煙工作有關法規,倡導居民戒煙、控煙。5月31日無煙日,醫院參與了無煙宣傳,宣傳控煙措施、吸煙危害等,建議居民控煙、戒煙,為創衛生縣城做一份貢獻。

  總之,經努力,轄區居民進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,培養居民形成良好的健康習慣,促進居民的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作,將控煙工作深入、扎實、長久、有效地開展下去。

控煙工作總結10

  本年度,我們通過開展健康教育等多種形式,向群眾積極宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,居民充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,我們主要做了以下幾項工作。

  一、領導重視、制度健全

  在創衛控煙領導小組的統一組織下,院長親自負責,組織實施,進一步完善控煙制度,不定期的.巡視、檢查。

  二、出臺控煙措施

  1、提倡不吸煙、不相互敬煙。

  2、門診、住院部、辦公室,會議室等公共場所嚴禁吸煙。3、凡貼有禁煙標志的禁煙區,撤去煙具,嚴禁吸煙。如發現有違反者,禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。4、醫院職工有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。

  三、加大宣傳力度,收效顯著

  充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式,對居民開展吸煙有害健康的宣傳教育,提居民的控煙知識,培養各住戶不吸煙行為的好習慣,增強自我保健意識和能力。同時,辦公室還利用政治學習及各種活動,開展干部職工的控煙、戒煙教育,進一步提高干部職工的控煙能力。四、領導帶頭,人人參與控煙活動

  醫院領導帶頭控煙,齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了醫院干部職工的控煙責任感,增強了控煙能力。使全體職工能夠自覺遵守單位控煙工作制度,不在室內辦公場所和公共場所吸煙,主動戒煙或減少吸煙量,保持室內、室外良好的工作和服務環境。

  總之,經過努力,全體干部職工進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,和辦公條件。

控煙工作總結11

  上半年,按照我局制定的控煙工作計劃,我們通過健康教育、LED宣傳欄等多種形式,向全局民警宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,使全體職工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,嚴格執行本單位的控煙規定。作到單位公共場所無人吸煙,職工控煙。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。

  一、領導重視、制度健全。

  在控煙領導小組的.統一組織下,各部門主要負責人親自負責本部門制訂計劃,組織實施,進一步完善控煙制度,并責成專人對本部門控煙工作進行不定期的巡視、檢查。

  二、加大宣傳力度,收效顯著。

  充分利用健康教育、LED宣傳欄等多種形式,對職工開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高職工的控煙知識,培養職工不吸煙行為的好習慣,增強職工自我保健意識和能力。

  三、公共場所禁止吸煙。

  單位的辦公室、會議室、人行過道等公共場所,禁止吸煙,并設醒目標志,不設煙具。

  四、領導帶頭,人人參與控煙活動。

  單位領導帶頭控煙,各部門齊抓共管控煙工作。全局職工共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了職工的控煙責任感,增強了控煙能力。

  五、控煙宣傳遍及全局。

  在5月31日無煙日,本單位要求職工控煙、戒煙,同時宣傳控煙措施、吸煙危害等,建議中層領導控煙、戒煙,以身做則為教育職工養成不吸煙的習慣做表率。

  總之,經努力,全局職工進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,培養良好的健康習慣,促進職工的身心健康作出了一定的成績。下半年,市局機關將進一步加大控煙工作,積極響應、參與衛生城市創建工作。

控煙工作總結12

  我校一貫重視學校的控煙工作,實施控煙工作是一個系統的工程。我校秉承為師生創造健康的學習環境,文明的行為舉止這一原則與目標,采取責任到人、多管齊下、講求實效等措施把控煙工作落到實處,做到校內無流煙,師生齊戒煙,家校共管煙。現將學校控煙工作推到新的高度,先將本校的控煙工作作一小結:

  一、領導重視、健全組織,制定有效控煙政策

  學校領導對控煙工作高度重視,專門建立了由校長任組長,教導主任任副組長,大隊部、衛生室共同參與的學校控煙工作小組,并制定了相關規章制度。對每一個部門的工作都作了要求和細化,從而保障了工作的明確清晰、責任到人,有效保障了控煙工作的順利開展。

  同時學校還定期召開控煙工作小組會議,對出現的問題和今后的工作做到及時反饋、及時處理、及時規劃,是控煙工作做到長效穩定,面向全體師生。

  二、師生參與、加強宣傳,組織主題控煙活動

  控煙不但涉及教職工,也關系的祖國的下一代的生活質量和健康成長,因此控煙工作覆蓋到了每一位教職工和學生,全體師生共同參與,同時“小手拉大手”,將控煙工作延伸到家庭、社區,更提高了控煙工作的實效性和廣泛性。

  學校在全教會上向全體教師宣讀了學校的控煙規章制度,并強調了學校控煙工作的重要性,取得了全體教職工的共識,教師對控煙十分歡迎。學校還責任到人,加強檢查和巡視,校園內杜絕了流煙現象,校內看不到煙蒂,不少男教師還因此解除了煙癮。學校公共區域辦公室中張貼了醒目的禁煙標志

  對學生的教育主要以大隊部為組織者,班主任為主要實施人,具有針對性的主題教育活動作為教育的.載體,通過活動提高教育的實效性。學校通過專題廣播宣傳吸煙的危害,利用健康教育可講授戒煙知識和方法。學校還結合“5.31無煙日”開展系列主題活動:向家長發放《致家長的一封信》,號召家長共同投入控煙活動;利用升旗儀式,向全體師生發出倡議;召開主題班隊會,在孩子心中扎下“吸煙有害健康”的種子;在黑板報中填入有關戒煙的內容;召開家長會時,也勸阻家長不要吸煙¨¨¨

  同時,我們在學生中間還開展了“小手拉大手”的活動,讓孩子講控煙的理念帶入家庭和社區,讓大人們也了解吸煙的危害。有些孩子在作文中也提到了勸阻爸爸戒煙的內容,更多家長向孩子保證:“在公共場所不吸煙,以文明的舉止迎接奧運和世博會,為孩子的健康成長創造優美環境。”

  三、持之以恒,常抓不懈,形成長效機制

  控煙工作在學校領導的重視下,在全體師生的努力下,去得了階段性的成果,促進了我校健康工作、精神文明工作建設;提高了小學生對煙草危害健康知識的認識;預防與控制了中學生嘗試吸煙及吸煙行為;提高了學生拒絕香煙的技巧,同時,也提高了學生設計和組織控煙活動的能力。今后,我們將持之以恒,常抓不懈,逐步提高師生的健康意識,養成良好的生活習慣,是我校的控煙工作成為師生生活的一部分。

控煙工作總結13

  根據上級通知要求,我院通過控煙健康教育、控煙培訓等多種形式的活動,經過全體干部職工共同努力,我院吸煙率整體下降,基本達到全國無煙醫院標準。現總結工作如下:

  一、領導重視,制定有效的管理機制,明確職責

  1、我院領導班子高度重視,以身作則,主動控煙、戒煙,積極帶動全院控煙,將“創建無煙醫院”、“創建全國衛生城市”納入我院的工作計劃,努力成功創建無煙醫院。

  2、成立控煙領導小組:董文增為組長,劉利峰為副組長的控煙小組,全面負責醫院控煙工作;成員由各科室負責人擔任,負責本科室的禁煙工作,包括對本科室人員控煙的.培訓、監督和勸止患者朋友的吸煙行為,大力宣傳吸煙的危害;

  二、開展多種健康教育,人人參與控煙活動。

  1、由我院班導班子組織實施,成功開展了一次“戒煙技巧”的動員大會,會上由我院領導講述。參加會議的員工深刻的了解了吸煙的危害與戒煙的技巧。

  2、組織我院全體干部職工進行“人人參與控煙活動,共創健康無煙環境”,知識講座培訓。提高了我院干部職工對吸煙危害的認識,加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。

  3、除此之外,計劃再次入村宣傳,由控煙小組及各科室組織,在全院開展禁煙自查,進一步強化醫務人員的控煙意識。

  三、加大宣傳力度,獲得社會各界支持,落實無煙環境。

  1、通過通過控煙健康教育、控煙培訓、宣傳單、宣傳畫等多種形式,向社會各界人士宣傳我院“創建無煙醫院”活動,以獲得社會各界更多的理解與支持。

  2、在病房、走廊、及各辦公場所,實行全面禁煙,無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌,張貼禁煙標識,全面告知醫院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫院室內吸煙。目前為止,新制禁煙標識12塊,宣傳牌1塊,LED電子屏字幕宣傳。

  3、經過我院全體干部職工的共同努力,在院領導帶領下,在社會各界理解與支持下,我院控煙工作取得了很大的進展。

控煙工作總結14

  根據衛生部、國家中醫藥管理局《關于20xx年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》(衛婦社發[20xx]48號)精神,為提高群眾認識吸煙對身體健康危害,我院積極響應政府的號召,于20xx年9月開展創建“無煙醫院”活動,根據我院制定的控煙方案與計劃,投入5萬元創建經費,通過網絡新聞、電視媒體、控煙健康教育、控煙培訓等多種形式的活動,經過全體干部職工共同努力,我院吸煙率整體下降,基本達到全國無煙醫院標準。現總結工作如下:

  一、領導重視,制定有效的管理機制,明確職責。

  1、我院領導班子高度重視,從兩名吸煙領導做起,以身作則,主動控煙、戒煙,積極帶動全院控煙,將“創建無煙醫院”納入我院的工作計劃,努力在20xx年成功創建無煙醫院。

  2、成立控煙領導小組:莊紹君為組長,戴文彪、劉亮、李繼友、林貴喜為副組長,全面負責醫院控煙工作;成員由各科室主任擔任,負責本科室的禁煙工作,包括對本科室人員控煙的培訓、監督和勸止患者朋友的吸煙行為,宣傳吸煙的危害;下設控煙辦公室,設在院辦,負責制定各項規章制度、基線調查及協助控煙領導小組的工作。

  3、成立控煙巡查小組與督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成,負責醫院所屬區域清潔衛生。督查小組由科主任組成,負責定期(行政查房)對各區域進行檢查,并作好工作記錄。

  二、健全有效的獎懲制度,努力鼓勵干部職工控煙、戒煙。

  1、為更好推進控煙各項工作,我院先后制定并完善《創建無煙醫院實施方案》、《控煙工作計劃》、《職工培訓計劃》、《醫院員工禁煙制度》、《醫院禁煙工作巡查制度》、《醫院禁煙工作督查制度》、《醫院禁煙工作獎懲制度》等8項控煙規章制度。

  2、明確規定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場所禁止吸煙的監督管理的責任,有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規勸、制止,

  3、巡查小組定期(行政查房)對各職能部門和臨床科室進行檢查,已對4名吸煙的本院職工,進行批評教,并給予從勞務工資中扣發30元的處罰。

  4、醫院設立“科室控煙單項獎---年度獎勵500元”,共獎勵5個臨床與職能科室在醫院開展創建“無煙醫院”活動中,檢查未發生違反相關規章制度。對8成功戒煙的本院職工,獎勵300元/人的鼓勵。

  5、在心血管內科設立控煙技術小組及咨詢電話,由心血管內科醫生擔任,為自愿戒煙的本院職工提供免費的`戒煙藥物,提供防止復吸的技術指導,并做好工作記錄。

  三、開展調查,撐握控煙情況。

  展開基線調查與終末調查,撐握我院控煙情況。

  1、基線調查。9月初共發放267份“控煙態度、知識、行為調查問卷”,收回213張有效問卷,其中不吸煙120人,不吸煙率達56.3%,吸煙72人,吸煙率達33.8%,偶爾吸煙21人,占9.9%,吸煙與偶爾吸煙占43.7%;

  2、終末調查。12月上旬發放270份,收回223張有效問卷,不吸煙138人,不吸煙率達61.8%,吸煙52人,吸煙率達22.3%,有戒煙意向33人,占14.8%。

  經過控煙工作創建前后的比較,結果顯示我院干部職工吸煙率由33.8%降至22.3%。

  四、開展多種健康教育,人人參與控煙活動。

  1、9月初,由我院班導班子組織實施,成功開展了一次“控煙由我做起,讓肺自由呼吸”的動員大會,會上由我院領導莊紹君同志與36名各臨床科室和職能部門主要負責人簽訂了“無煙科室責任書”,營造了良好的控煙氛圍。

  2、10月29日下午,組織我院全體干部職工進行“吸煙與健康關系”知識講座,由盛海云博士為我們講解。提高了我院干部職工對吸煙危害的認識,加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。

  3、除此之外,于10月、11月期間,由各科室自行組織,為本科室醫務人員進次兩了次控煙知識培訓,進一步強化醫務工作者的控煙意識。

  五、加大宣傳力度,獲得社會各界支持,落實無煙環境。

  1、通過在院網站、宣傳欄、醫院信息簡報、電視廣告等多種形式,向社會各界人士宣傳我院“創建無煙工作”活動,以獲得社會各界更多的理解與支持。

  2、在病房、走廊、及各辦公場所,實行全面禁煙,無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌,張貼禁煙標識,同時禁止醫院小賣部銷售香煙。全面告知醫院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫院室內吸煙。目前為止,我院已經發放250余張“創建無煙醫院”倡議書,新制禁煙標識860余塊,引導指示牌4塊,宣傳吸煙危害座牌2處,大橫幅(標語)1張,回收煙灰缸27具。

  3、結合人性化管理,堅持合理、少設,符合消防要求,遠離人員密集區域和行人必經的主要通道的原則,我院在榮超樓五樓、住院樓五樓及醫院廣場3處設立吸煙區,在室外合適的地點明確引導標識。

  經過我院全體干部職工的共同努力,在院領導帶領下,在社會各界理解與支持下,我院控煙工作取得了很大的進展,吸煙率由33.8%降至22.3%,基本實現無煙醫院。

控煙工作總結15

  1、加強領導,落實創建責任。全省控煙工作會后,我局領導高度重視,一是成立了由市衛生局局長擔任組長,各黨組成員和相關單位負責人為成員的控煙領導小組,設立了市控煙辦(市CDC),由市CDC健康教育科負責業務指導。二是召開了全市醫療衛生系統控煙工作啟動會,市衛生局與各縣區衛生局及市直市管單位簽訂了控煙目標責任書,將控煙工作納入市上對縣區和單位年度目標考核之中。三是制定下發了《20xx年全市衛生系統控煙工作》,明確了創建目標、主要工作內容、工作職責和達標驗收標準。四是層層召開控煙動員大會。3月29日,市衛生局召開了由市直市管單位領導、各縣區衛生局主管局長參加的全市衛生系統控煙工作動員會,要求各級醫療衛生單位加強控煙履約工作,認真落實控煙工作。各縣區和市直市管各醫療衛生單位也都積極按照市上要求進行動員部署、逐級落實責任。市衛生局8月底對各單位控煙工作進行了暗訪,大多數單位能夠依據無煙單位創建指南,落實各項創建任務。

  2、強化培訓,提高控煙能力。在全市衛生系統控煙工作實施方案下發后,我市狠抓控煙工作技術力量的培訓。一是選派人員到省上參加了全省衛生系統控煙師資培訓班,進一步明確了控煙的任務、責任,掌握了簡短控煙技巧和勸阻技巧,通過學習為全市控煙培訓做了師資準備。二是舉辦了全市控煙工作培訓班。市衛生局于5月20日在市疾控中心舉辦了全市衛生系統控煙師資培訓班,市直市管各醫療衛生單位主管控煙工作的科長、各縣區衛生局主管股長、CDC主管主任及科長、各縣區縣醫院、婦保院、中醫醫院主管控煙人員100余人參加了培訓。市衛生局婦社科科長做了動員講話,通報了省廳對我市控煙工作督導檢查情況。培訓班主要就我市20xx年控煙工作方案、無煙醫療衛生單位創建、戒煙門診設立及戒煙干預方法等內容進行了詳細的講解和培訓。各縣區、各單位也都按照省、市控煙培訓會的要求舉辦了控煙培訓班,通過培訓,學習了控煙相關文件,豐富了控煙知識,明確了控煙工作任務,為控煙工作順利開展打好了基礎。

  3、加大宣傳,營造控煙氛圍。一是市衛生局積極與寶雞電視臺、寶雞日報社等媒體合作,通過媒體向廣大群眾宣傳煙草制品對人體的危害,鼓勵群眾自覺抵制煙草,呵護生命。寶雞電視臺在黃金時段播放控煙及健康教育公益廣告,市衛生局、市愛衛辦4月26日在寶雞日報五版“健康養生”版面,以整版篇幅,集中刊載《公共場所衛生管理條例實施細則》中關于5月1號起公共場所禁煙相關規定和煙草危害、控煙歷程、戒煙好處、衛生系統控煙安排等內容及中國公民健康素養66條等健康防病知識,倡導健康文明生活習慣。從4月中旬起在寶雞人民廣播電臺適時播放公共場所控煙和全民健康教育專題節目。二是各級各類醫療機構利用單位大屏幕、宣傳欄、展板、健康教育處方等向群眾進行控煙教育。隴縣縣委縣政府與縣衛生局合作,在政府大院全面控煙,充分發揮政府領導帶頭作用;鳳縣在縣城中心廣場舉行了“全民健康教育暨拒絕煙草引領健康行動啟動儀式”,以圖文并茂的形式向群眾宣傳了吸煙對人類健康所造成的危害及健康生活行為方式對人體健康的'重要性,提醒吸煙人群和社會公眾認清煙草的危害,自覺戒煙、日常生活規律和限鹽控油對居民健康的意義。三是認真做好第24個世界無煙日宣傳活動。為積極做好第24個世界無煙日活動及相關履約工作,市衛生局、市愛衛辦制定下發了《關于開展第24個世界無煙日活動及相關履約工作的通知》(寶市衛社發243號),對宣傳活動做出詳細的部署安排,明確各級各類醫療衛生機構職責、分工。當日,市衛生局組織渭濱區、金臺區各類醫療機構在人群密集的火車站廣場和炎帝園廣場開展了聲勢浩大的控煙宣傳活動。

  4、多措并舉,全面開展控煙工作。一是完善控煙相關制度。全市各級各類醫療衛生機構都制定了控煙工作制度、勸阻制度、考評獎懲制度、控煙監督和巡查等相關制度,并由專人負責落實和記錄。單位與科室,科室與個人簽定控煙目標責任書,落實控煙責任,同時,各單位將控煙工作納入本單位工作計劃,并有資金保障。二是開展吸煙情況調查。全市各單位對本單位吸煙人員開展基線調查,對吸煙人員的煙齡、吸煙量等情況進行統計登記,并針對性進行戒煙服務。三是加強無煙環境布置,室內場所全面禁煙。全市各醫療機構都制作了禁煙標識、宣傳畫等張貼在室內區域,辦公場所不擺放煙具,控煙監督員能夠及時對吸煙者進行勸阻。四是設立戒煙門診和室外吸煙區。各醫療單位按要求設立了戒煙門診,公布了戒煙咨詢電話,明確了戒煙醫生,為群眾提供戒煙服務。同時各單位根據各自的實際情況設立了室外吸煙區,市中心醫院和市人民醫院設置了比較規范的吸煙區并有明確的引導標識。五是加強信息報送。各單位均成立了控煙領導小組,確定信息報送員,將本單位每月控煙工作情況及時向市控煙辦報送,市控煙辦將全市每月控煙工作匯總后報省控煙辦。

  5、強化督導,嚴格驗收。一是全市各級醫療機構都能利用查房、巡查等方式對科室控煙工作進行督導檢查。醫生能夠利用診療間隙向病人及病人家屬宣傳煙草制品對人體的危害,對吸煙者提供戒煙咨詢和技術指導。二是各縣區多次組織多部門對控煙工作進行督導檢查,對檢查出的問題提出整改意見。各單位能接受群眾的監督,扶風縣衛生局在局機關設立了控煙監督電話和控煙監督舉報箱,接受群眾監督。三是8月份市衛生局組織對各縣區、市直市管各單位創建無煙醫療衛生情況進行了暗訪,發現各單位對控煙工作非常重視,要都按照標準積極創建,取得了一定成效。四是在自查的基礎上,各單位積極申報,市衛生局從9月26日開始分兩組對全市衛生系統創建市級無煙單位工作進行了驗收。全市現有鄉級以上醫療衛生機構共257家,按照衛生部無煙醫療衛生單位標準,經驗收達到無煙單位標準253家,創建達標率98%,其中市直市管單位15家,縣級66家,鄉鎮級172家。無煙醫療衛生系統的創建不僅有力改善了衛生系統的服務環境,也給全社會控煙作了表率。

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