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設計工作總結

時間:2023-06-21 14:18:49 工作總結 我要投稿

設計工作總結(20篇)

  總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,我想我們需要寫一份總結了吧。你想知道總結怎么寫嗎?以下是小編精心整理的設計工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

設計工作總結(20篇)

  設計工作總結1

  首先,鞋樣設計應該掌握設計報告書的制作,設計速寫效果圖,以及概略的了解楦型等注重表現(xiàn)手法和技能。

  鞋樣的設計和整個制作的過程分工比較細膩,設計師將鞋樣款式構思通過各種效果表達,然后將構思轉(zhuǎn)化為現(xiàn)有的成品。

  在整個鞋樣設計的過程中的流程為:準備階段→展開階段→定案階段→制作階段。

  一、準備階段

  設計師在承接項目后,采取大量的資料收集,收集方法有很多樣,方法一是用設計速寫記錄鞋樣的形態(tài)和結構,在記錄過程中,精確的體驗鞋樣形體的變化和細部的構成,從而中捕捉到設計靈感。市場調(diào)查是很重要的部分。

  二、展開階段

  展開階段是在整個設計流程中處于關鍵的階段。在前期收集調(diào)研的基礎上,依據(jù)多方面基礎知識上,做出一系列的有創(chuàng)意的構思方案,在構思中充分的'發(fā)揮想象力和創(chuàng)造力,極力捕捉頭腦中瞬息即逝的靈感。將躍動的思維用設計速寫的方法記錄下來。簡單、快速,這在鞋樣設計過程中是一個重要的工具。不僅僅是一個記錄性工具而存在,還是思維一個不可缺少的部分。

  三、定案階段

  在初步稿子的基礎上,一個設計構思的基礎上,設計的思維是開放的,發(fā)散性的,定案階段的構思方式應該屬于收斂的。從發(fā)散到收斂的一個過程一個鞋樣作品的形成。在整個過程鞋樣的功能,造型,形態(tài),材料,工藝。結構等方面都是通過論可行性論證過。相互間協(xié)調(diào)過。在此的基礎上,定案完成鞋樣開發(fā)。

  四、制作階段

  鞋樣設計出來后,準備楦型,皮面內(nèi)里,以及輔料,先試做一雙樣品;通過試穿確認成鞋的穿著舒適性和楦型的肥度與尺寸,然后制定大貨車間制造說明書,以上就緒后組織生產(chǎn)部、業(yè)務部、供應部開生產(chǎn)會議,并移交生產(chǎn)車間大貨。

  以上謹為個人技師技術的一個總結,又不足之處還須通過后續(xù)努力繼續(xù)加強學習。

  設計工作總結2

  時光荏苒,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間20xx的年坎即將跨過。回首20xx,心中不禁無限感概。20xx對我來說,是很重要的一年。這一年里,我面臨了新的挑戰(zhàn)與機遇。非常感謝公司給我這個成長的平臺,讓我在工作中不斷學習,不斷進步。在此,衷心感謝劉董及各位同事的大力支持與幫助,讓我的工作能夠順利開展。

  一年即將過去,在年終的時候?qū)懗鲎约旱男睦砀惺芎涂偨Y,用來給明年我以激勵和鼓舞,我相信我能夠做得更好。

  一、人員及成本。

  本設計組現(xiàn)有人員共七人。高級工程師一名(月薪4500——5000),設計工程師兩名(月薪3500——4000) 助理工程師三名(月薪3000以下),從十一月份的較多模具來看,尚需增加高級工程師一名。

  二、工作設備狀況。

  本設計組共有電腦九臺,其中一臺已壞,從未使用過。其余八臺可正常工作,配置方面也能應付手機模具的設計條件。

  三、部門工作量。

  近兩個月來,從10月28到11月28日這一個月時間里,本部門一直處于緊張忙碌的設計工作。共下模具76套 平均每人11套。有點超負荷。其余月份都可以按時按量完成本職工作。截止目前為止,共設計手機模具542套。工業(yè)模具21套。 四, 設計品質(zhì)和時間

  目前設計品質(zhì)不是很理想,每月小問題比較多(水口不合理。結構強度不合理等)。客戶也不滿意,分析其原因是多方面的,第一,我們公司是專業(yè)的模具廠,接到的模具單納期都比較短,時間比較緊,導致前期的評審和檢討做的都比較粗糙和簡單,第二,工作量在某個時間段比較集中,比較大,短時間內(nèi)全部集中在一起,經(jīng)常前一個機型的還沒有出完圖紙,后面的機型又同時開始,這樣就出現(xiàn)工作量的擁擠,容易拖期和延誤,而且通常在相關單位的跟催聲中匆忙的完成設計也容易出錯和紕漏,總之就是時間和分手間不可調(diào)和的矛盾,在極短的時間里完成大量高品質(zhì)的模具設計比較困難,解決的方法就是新開發(fā)的機型盡量作到細水長流,一個機型忙完再開發(fā)新的機型,盡量避免集中開發(fā)新的機型,萬一這樣的話建議模具外發(fā)設計,這樣可以避免在納期上的延誤,達到客人滿意的時間試模,第三,新模修改和設變比較頻繁,往往是檢討完畢后正在畫模具結構圖時,或者已經(jīng)下編程后客人還在更?D產(chǎn)品圖,本來緊張的做模納期顯得更為緊張,當然客人設變是有原因的,我們只有配合,但是需要重新定試模時間和納期,否則更用意拖期。手機模的設計周期是三天,工業(yè)模的設計周期相對就長一點4-10天當然這個時間包括檢討確認的時間的,不是絕對的,同時也要考慮到產(chǎn)品的復雜程度而定。總之我們的目標是朝著高品質(zhì),短周期的方向努力,前進。

  五、管理制度。

  設計的管理制度是比較正規(guī)的,對于整個行業(yè)來說,基本上都是按照程序文件來進行管控的,而且我們都有部門內(nèi)部的'作業(yè)流程和規(guī)范,在實際的操作過程中也是按照流程和規(guī)范來進行的,通過表單和文件往下級單位和部門自然流動。對工程師的工作管理是按照激勵和教育的人性化原則實施的,高級工程師主要是采取激勵的方法,他們對整個部門來說技術上是比較好的,所以為了把工作做的更好,更快,經(jīng)常和他們溝通,積極的采取他們在技術上的一些建議,通過適當?shù)馁潛P和夸獎讓他們覺得有一種成就感和主人翁精神,對于一般工程師和助理工程師來說,更多的采用培訓和專人指導,給出更多的機會在還實際工作中鍛煉,與此同時也會激勵他們不斷的成長和進步,定期進行考核和總結,歸納。對于整個團體來說,每半個月會進行全體會議對前期工作的失誤和不足以及要注意的細節(jié)進行說明和宣導,不斷的改善和完善,減少在以后的工作中重復出現(xiàn)的錯誤,達到團隊整體進步和提升的目標。

  六、作業(yè)標準。

  以手機模為基礎建立了大量的標準件庫,從標準模胚到標準模仁,到斜頂座,滑塊,以及所有模具都共有的零部件,比如說頂針,絲筒,支撐柱等,都是標準系列,有很多種規(guī)格供設計人員選擇和使用,這些標準件是以庫存的方式備用的,下圖以后直接到倉庫領取就可加工,節(jié)省了不少的時間,極大的方便了短周期的模具,今后的努力方向是做出更多的標準件供設計人員使用,從而達到節(jié)省時間的目標。

  總結過去,展望未來,不足之處加以改善,成功之處加以推廣,在接下來的日子里,我們會全力以赴,發(fā)揮部門的主觀能動性,從模具成本,注塑及水口處理成本加大力度,更多的為公司創(chuàng)造利潤。愿我們每個人的個人價值和公司的價值捆綁在一起,在新的一年里節(jié)節(jié)高升,步步高,同時也祝愿我們公司的事業(yè)在新的一年里蒸蒸日上,紅紅火火.。

  設計工作總結3

  為了使20xx屆動漫設計(雙證)專業(yè)學生的畢業(yè)實訓工作能夠順利開展,根據(jù)學校相關實訓培養(yǎng)方案的要求,結合學校實訓的規(guī)定,確保畢業(yè)實訓的質(zhì)量達到相關要求,特制定本計劃。

  一、畢業(yè)實習目的'和意義

  畢業(yè)實訓是學生畢業(yè)前的一項重要的實踐環(huán)節(jié),是學生把理論知識、課堂知識、書本知識運用到實際工作中去的重要過程,是學生走向社會、運用所學為社會服務的演練階段。因此,組織好、管理好畢業(yè)實訓工作是十分必要的。

  二、畢業(yè)實習指導教師

  10動漫班畢業(yè)實習老師:

  二維方向趙老師

  后期方向闕老師

  平面方向葉老師

  三、畢業(yè)實習時間,課時和地點

  (1)畢業(yè)實習形式:集中授課課時:30課時

  (2)時間:(20xx年4月5月)

  周一上午(8:30-12:00)趙老師

  周二上午(8:30-12:00)葉老師

  周三上午(8:30-12:00)闕老師

  (3)地點:待定(根據(jù)實際情況再進行相關調(diào)整)

  四、畢業(yè)實訓要求

  1、深入了解相關動漫設計工作的運作過程,學習相關設計整體工作程序和運作方式。

  2、針對具體動漫設計課題,積極與老師進行交流,聽取意見,討論設計意向,為提高專業(yè)實踐能力打好基礎。

  3、作好實訓學生相關考勤,作業(yè).對收集的好的作品進行整理,作為考核實習成績的主要依據(jù)。

  4、嚴格遵守學校有關畢業(yè)實訓的規(guī)章制度,并按規(guī)定時間和任務開展實訓。

  5、嚴格遵守機房規(guī)章制度,尊重老師和機房管理人員,服從老師的管理。

  6、注意人身和學校公共安全,因違紀外出造成人身和公共財產(chǎn)損失事故者將追究相關人員的責任。

  五、畢業(yè)實習成績考核

  由指導教師根據(jù)每個畢業(yè)生實訓期間的學習表現(xiàn),進行綜合考核,按優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格五級考核評定成績。實習學生名單附后。

  設計工作總結4

  光陰荏苒,日月如梭,轉(zhuǎn)眼走出象牙塔不久的我來到xx軟件公司這個大家庭工作已經(jīng)x個月了,我的人生開始了新的歷程。剛從學校畢業(yè)出來的我,就進入了xx軟件公司這樣一個有著優(yōu)良傳統(tǒng)和欣欣向榮的一流高新技術公司,并擔任一份與自己所學專業(yè)相對口xx運營崗位,我心中感到非常的幸運和驕傲。在這兩個月中我融入了部門運營團隊,基本上完成了自己崗位上的各項職責,下面是我將就這兩個月自己的工作概況、感想做以下的總結。

  一、主要工作情況

  1、了解公司及產(chǎn)品概況,xx店鋪的整體運作概況、模式;從x月x日開始進入公司上班,因為我是從學校剛畢業(yè)出來剛到公司上班,所以在來公司的第一步就是在部門同事的指導下了解公司及產(chǎn)品概況,市場環(huán)境,并在上班前的兩周寫了公司xx兩個店鋪的分析報告,在寫分析報告過程中對公司的產(chǎn)品、xx店鋪整體運作有了更加深入的了解。對店鋪經(jīng)營概況有了一個比較全面的系統(tǒng)性的認識,并對此存在的不足提出了自己的修改建議。

  2、在x月份下旬開始承擔工作崗位的相應任務,在團隊負責人xx的安排下開始負責xx店和旗艦店兩個店鋪的寶貝標題優(yōu)化,及制作兩個店鋪每日來源流量匯總及旗艦店直通車的轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)表,因為我是從學校剛畢業(yè)出來實習生,對相應的seo優(yōu)化技術不是很熟練,所以在工作中也是邊學習邊實踐,在負責標題優(yōu)化的過程中速度有些慢,但基本可以完成優(yōu)化寶貝標題的工作任務。

  3、在x月上旬開始負責旗艦店的直通車優(yōu)化,因為在來這之前這是第一次接觸直通車的推廣操作,所以對操作方面不是很熟練,在部門同事的積極指導下從開始接觸摸索到慢慢的熟悉操作,在x月份的時候已經(jīng)開始接觸寶貝關鍵詞優(yōu)化,直通車優(yōu)化與標題優(yōu)化相類似,所以在直通車這塊開始入手比較快,剛開始主要是對寶貝添加推廣關鍵詞,然后對關鍵詞做相應的調(diào)價,根據(jù)負責人xx的工作要求、主次關鍵詞的排名要求進行關鍵詞的調(diào)價。

  4、在x月下旬主要的工作任務就是負責直通車推廣的`優(yōu)化工作,因為在前面x月上旬的時候已經(jīng)對直通車做了基本的調(diào)整比如添加關鍵詞、設置關鍵詞的出價、排名,所以現(xiàn)在主要做的就是提高關鍵詞的質(zhì)量得分,降低點擊平均單價。為了達到預期的目標通過和團隊負責人的協(xié)商同意,我對旗艦店的直通車推廣計劃做了很大的調(diào)整,在x日時開始重新規(guī)劃、調(diào)整直通車推廣計劃,到目前為止基本達到了預期的效果,點擊量增加了兩倍,點擊單價有所降低。在接下來的時間里還重新啟動了xx店的直通車推廣,并開始做出推廣計劃調(diào)整、優(yōu)化。

  二、工作中出現(xiàn)的問題

  1、因為我是剛從學校出來開始工作,雖然之前在校期間經(jīng)營過網(wǎng)店有一些基本的功底,但在公司運營工作崗位上有些任務在實行的時候總會遇到一些問題,在工作過程也是邊學習邊實踐,所以使得有些工作實行下來時間比較長、進度比較慢,這是我在工作中的主要不足之處。

  2、在工作中因為個人或是環(huán)境氛圍的原因,除了主要工作的安排外溝通的時間比較少,所以對團隊的交流比較缺乏,有時候工作實行也會受到影響,以后我注意這方面的問題增加相互的溝通。

  三、個人感受

  從入職第一天起到公司已經(jīng)有兩個月的時間了,對于現(xiàn)在的崗位處境還是比較滿意。剛進入公司的之前雖然對xx的運營推廣有自己的一些經(jīng)驗,但對于公司的產(chǎn)品類目而言和之前做的有很大的反差,所以來這里之后也是在不斷地充實自己的知識,重新認識行業(yè)類目,并開始接觸直通車的操作。這兩個月來對于運營水平有了一定的提高,對于直通車的推廣從零開始變得越來越熟練,能力得到進一步的提升。

  設計工作總結5

  本人于20xx年7月畢業(yè)于xx省機電學校機電一體化專業(yè)。從20xx年4月開始,到公司實習,畢業(yè)后也一直在這公司工作,至今已有十一年了,期間一直從事電氣方面的工作。在這十一年多的工作中,自己在政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術水平等方面都取得了一定的成績,個人綜合素質(zhì)得到較大的提高。

  在政治思想上,要求積極上進,關心和熱愛祖國、熱愛人民、愛公司,堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護國家的各項方針政策,嚴格地遵守國家的各項法律和法規(guī),遵守公司的各項規(guī)章制度;有很強的上進心,勇于批評與自我批評,樹立了正確的人生觀和價值觀。在工作態(tài)度和職業(yè)道德方面,從參加工作以來,我就喜歡上電氣方面的工作,工作態(tài)度端正,對工作認真負責、有始有終,敬業(yè)愛崗,有強烈的責任感和事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德。

  在學識水平、專業(yè)能力方面,從參加工作開始,我發(fā)現(xiàn)在學校學到的專業(yè)理論知識與生產(chǎn)實際有較大的不同和差距。為此,我始終堅持理論與實踐相結的方法,努力提高自己的崗位勞動技能,主動吸收老師傅們的工作經(jīng)驗,虛心向他們請教工作中的技術問題,并通過自己的努力,掌握了豐富的實踐經(jīng)驗。從開始的電工實習生,知之甚少;到一名普通電工,再到后來的電工班長,我參與了公司建設大小工程施工,完成了數(shù)百項電氣工程安裝、調(diào)試、系統(tǒng)啟動和維護等工作,個人動手能力和專業(yè)技術水平都有了長足的進步。

  20xx年,我在公司任維修安裝電工。時公司新廠房正在興建當中,公司是用電大戶,由兩路10KV電網(wǎng)輸送供電,電力系統(tǒng)是整個公司運轉(zhuǎn)的動力,所以供電質(zhì)量和可靠性要保證。如何合理分配負荷,使電壓變化速率控在允許范圍內(nèi),是供電系統(tǒng)重中之重。在供電系統(tǒng)建設期間,我參與了發(fā)電系統(tǒng)、變配電系統(tǒng)、地網(wǎng)建設、照明系統(tǒng)、機臺安裝與調(diào)試等實際工作,讓我真正對電氣有了深刻的認識,也初步具備了獨立地組織和實施并最終完成施工的能力,為日后的工廠供電維護奠下堅實的基礎。

  隨著個人綜合能力的提高,我也逐漸地獨立地主持公司一些大型設備的調(diào)試工作。在公司的圓盤拉伸機技術改造中,我主持了整個工程調(diào)試工作。圓盤拉伸機是我公司銅管生產(chǎn)的關鍵設備,裝機容量達200KW。分別由主圓盤拉伸轉(zhuǎn)動和放卷轉(zhuǎn)動及收卷轉(zhuǎn)動三個直流電機控制,要求速度比例匹配,否則會造成斷管,影響生產(chǎn)。該機涉及PLC控制、變頻器控制、電機電力拖動技術、液壓氣動控制等等,要求調(diào)試人員具有比較全面的專業(yè)能力。其中控制直流電機運行由歐陸科技公司590系列全數(shù)字直流調(diào)速控制,要求調(diào)試人員對該調(diào)速器有充分認識。由于本人對該調(diào)速器各種參數(shù)和組態(tài)非常熟悉,在調(diào)試當中堅持了嚴謹、科學的'態(tài)度,循序漸進,調(diào)試工作順利完成,獲得公司上下一致好評,個人能力也有較大的進步。

  工作以來,我也積極參與各種大小的設備電氣改造,和一些非標電氣設計工作。在技術管理中,協(xié)同公司電氣工程師主管組織編制了多項工程設計及技術方案,參與施工調(diào)試,使工作有序地進行。在公司自主開發(fā)的銅蚊香盤管生產(chǎn)線項目設計制造和建設中,我主要負責全部電氣系統(tǒng)安裝調(diào)試工作,在工程師的設計過程中也提出很多積極的技術建議,項目最終獲得20xx年佛山市科學技術進步一等獎。在公司銅管直拉機改造中獨立完成電氣設計并負責實施,最終實現(xiàn)生產(chǎn)過程全自動化控制,提高了生產(chǎn)效率,降低工人勞動強度,并獲得年度公司科技進步一等獎。在公司的合理化建設中,我提出并實施的“2#、3#連拉機15KW電機合理使用”合理化建議,幫助公司節(jié)約用電成本,并獲得公司20xx年度合理化建議一等獎。通過各種技術改造,我逐漸熟悉并掌握多種控制技術運用,如變頻技術、PLC程序設計、人機界面技術、交直流調(diào)速、步進伺服系統(tǒng)控制、電磁干擾、編制調(diào)試方案等,個人專業(yè)綜合能力有也有了更進一步的提升。

  通過不斷的努力和學學習,20xx年,我由電氣技術員提升為電氣班班長,負責公司所有生產(chǎn)設備的維護維修和設備改造工作。在這個班組長的工作崗位上我感受到了壓力,于是我更加孜孜不倦地學習,利用業(yè)余時間,自學和參加一些繼續(xù)教育和專業(yè)技能培訓,努力提高自己的技術素質(zhì),于20xx年11月取得高級電工資格,20xx年取得電工技師資格。除了做好自己的本職技術工作以外,也注重團隊的建設和管理。幾年來,我還對多名電工進行一些專業(yè)上的培訓和指導,把我多年來的一些經(jīng)驗傳授給他們,以便他們更快、更好的做好自己的工作提升自己的技術水平,從而也提高班組的整體專業(yè)水平。

  多年一線的電氣技術工作中,自己利用所學專業(yè)知識運用到生產(chǎn)實際中去,取得了一定的成效;通過不斷地積累和學習,已經(jīng)具備了一定的專業(yè)技術能力。在今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,更努力地學習各種專業(yè)技術知識,提高專業(yè)技能水平,提升個人綜合素質(zhì),更好地在工作中發(fā)揮自己的技術專長,為企業(yè)、為國家作出更大的貢獻。

  設計工作總結6

  設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨新的設計任務時,因為覺得自己的水平不夠,感覺充滿了壓力,開始搜集各種資料,接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,每當經(jīng)過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

  一、工作總結:

  從開始連效果圖都做不好到現(xiàn)在能自己套程序,雖然自己也付出了努力,但是更離不開同事們的幫助。在這三個月里,我學習了制作網(wǎng)頁的基礎知識。從配色到布局,從制作效果圖再到切片,再到用dw制作網(wǎng)頁,最后套程序。每一個環(huán)節(jié)我都沒有松懈,不管是在公司還是回到家里,我都會充分利用時間來學習,補充自己貧瘠的知識。雖然現(xiàn)在的水平還遠遠不夠,但是捫心自問,我在遠洋的每一天都是充實的,沒有虛度,我相信在新的一年里,通過自己的努力和同事們的幫助,我會學到更多的東西,不管是在技術水平上還是其他方面,都更上一層樓。

  二、工作中的不足:

  雖然通過三個月的努力,技術水平有所提高,但是還是存在很多不足的地方,因為基礎打的不夠好,很多地方學習起來有些吃力,不停的問同事,也給別人帶來了不少麻煩,因為知識的不足,使得開始的學習有些混亂,感覺不知道從哪里開始學起,無從下手,浪費了不少時間。

  三、新一年的目標:

  過去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實的`。因為我剛剛來到遠洋,所以對我來說這也是充滿希望的一年。展望新的工作年度,希望能夠再接再礪,同時也加強自身的能力,工作中與同事多溝通,多關心了解其他部門的工作性質(zhì),進一步提高自己專業(yè)知識技能,積極吸收新的觀念與設計理念,要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取做出更大的成績來。

  我們經(jīng)過痛苦煎熬,終于做出來的時候倍感輕松。

  設計工作總結7

  一、試圖完成設計風格從具象到抽象,從物質(zhì)到精神境界的升華

  好的設計一定要有特色,耐人尋味! 我的導師肖狄虎教授經(jīng)常在點評我的作品時這樣對我說。

  這不由得讓我考慮到應從自身設計風格上進行提升。 可能現(xiàn)在的我還稱不上獨有的設計風格,還沒有自成一派的資質(zhì)。 現(xiàn)在的我還只能處于類似具象,物質(zhì)的設計初級階段,但我覺得這個階段是不能跳躍的,必須老老實實地學習扎實: 扎實的具象繪畫功底是決定今后設計風格發(fā)展的關鍵所在,它是繪畫和設計的基礎所在。 當一種設計風格(尤其是具象的)成為習慣時,應該試圖進行一些改變,使之更能體現(xiàn)出作者的個性和內(nèi)涵,這就需要在設計中融入更多精神層次上的'東西,讓整個設計變得更加有意味,有情趣,而不是原有的冷漠和理性。

  之所以要說到設計風格要從具象到抽象,從物質(zhì)到精神境界的升華,那是因為具象與抽象,精神與物質(zhì)是相對而言的,是兩個極端,這對設計者來說是個跨越性的轉(zhuǎn)變。 我們所說的設計風格其實是設計者思想的體現(xiàn),也就是說它的轉(zhuǎn)變實際上是一種思想的轉(zhuǎn)變,具象實際上都是最為初步的設計思維映射,抽象卻是提取自具象實物中的某些元素經(jīng)過設計者思維的轉(zhuǎn)變而成為不存在于現(xiàn)實世界一種的構想,這種的構想可以說是精神的。 但要進行如此的轉(zhuǎn)變卻不是短期內(nèi)能夠輕易實現(xiàn)的,這需要建立在扎實的具象繪畫功底之上,并且對現(xiàn)實生活有著深刻理解和體會,才會產(chǎn)生出設計者獨有的個性與情感,這種能夠反映出設計者精神境界的個性與情感就是我們所要追求的設計風格。

  我們的設計是融入我們個性與情感的最有效的表達方式!

  二、 尊重傳統(tǒng),但不濫用傳統(tǒng)

  這條準則是源自我的競賽指導老師何人可教授的啟發(fā)。

  我們的中國傳統(tǒng)是一個取之不盡,用之不竭的巨大精神財富,越是傳統(tǒng)的,民族的,就越是世界的 我尊重傳統(tǒng),會努力繼承和發(fā)揚傳統(tǒng),但我不會濫用傳統(tǒng)。 我們背負中國文化,中國特色,中國傳統(tǒng)的擔子太重,似乎中國優(yōu)秀的設計必須要融入傳統(tǒng)! 結果我們看到的更多的都是牽強附會,為了傳統(tǒng)而傳統(tǒng),濫用的結果只能是糟蹋傳統(tǒng),而不是發(fā)揚傳統(tǒng)。意大利的設計是值得我們所借鑒的,熱情奔放。 它也有自己悠久的歷史和傳統(tǒng),古建筑風格,文藝復興……我認為也是對世界產(chǎn)生過著重要影響的設計思潮,但如今源自意大利的設計大多卻是如此的現(xiàn)代,找不到絲毫意大利傳統(tǒng)的身影,依然對當今世界產(chǎn)生重要影響。

  卸下中國傳統(tǒng)的擔子,做自己最想做的設計!

  三、 堅持當前的設計雙軌制

  目前的我還處于一個特殊時期,日本有適合它本國國情的設計雙軌制,我也有適合自己的設計雙軌制: 以在校學生身份參加各項以產(chǎn)品設計為主的競賽; 以專業(yè)設計人員的身份參與各項以gui設計為主的實際項目。

  可能堅持這樣的設計雙軌制相互之間會有些難以把握,不過我是分別對其采取不同的設計方法:

  以在校學生身份參加產(chǎn)品設計比賽時,我會更加注重思想和創(chuàng)意,盡量做得與眾不同,而又不失情理! 即獨特而合理。 雖然是學生比賽,但我也會以專業(yè)的設計標準去努力完成。

  以專業(yè)設計人員身份參與gui設計項目時,我會更加尊重同行與客戶的意見和建議,堅持以可用性為主,追求細節(jié)。 雖然是實際項目,但我也會盡量融入一些特別的,有意味的東西在設計之中!

  堅持當前的設計雙軌制是我根據(jù)自身情況而定的,它們之間不但不會沖突,有時還會起到一些相輔相成的作用,相互影響和促進,這有利于我設計水平的提高。

  設計工作總結8

  作為一個剛剛進入平面設計行業(yè)的新人,“平面設計”這個詞對我來說非常陌生。在此,我非常感謝領導們給我這個平臺,以及他們的幫助和支持平面設計是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇和壓力的空間。它需要強烈的審美意識、創(chuàng)新意識、高尚的道德素質(zhì)修養(yǎng)和職業(yè)道德。最近幾個月,我的網(wǎng)購部門做了以下工作:了解和理解網(wǎng)購網(wǎng)站的框架;學習和理解內(nèi)衣知識;學習設計理論并將其應用于實踐;幫助網(wǎng)購網(wǎng)站完善產(chǎn)品和網(wǎng)購網(wǎng)站界面設計;協(xié)助其他部門進行平面設計就我而言,還有很多不足之處需要改進:

  1、工作主動性意識需要進一步加強;

  2、溝通和表達技能需要不斷提高;

  3、注意實施工作中的細節(jié)和不足,需要改進;

  4、需要規(guī)劃和總結職業(yè)晉升和個人學習。

  有人說“專業(yè)來自沉淀,不是一步一步,也不是千里迢迢,任何人的知識和能力的提高都是在項目服務過程中不斷積累、修正和提高的”。因為我以前從未接觸過這個行業(yè),所以我從基礎學習開始。盡管有很多困難,但學習的概念是相互關聯(lián)的。因此,他們除了在短時間內(nèi)彌補自己的不足外,還需要領導和同事的指導和監(jiān)督團隊合作在于有效的溝通。只有通過有效的溝通,我們才能更好地理解和合作,才能建立高效的團隊和強有力的公司,加強與其他部門的聯(lián)系和溝通,為今后的工作打下堅實的基礎。這也是我想學習的任務之一學習永無止境。認真研究設計理論也是一項必要的任務。通過學習設計理論,我們可以提高個人設計能力,提高前期工作效率,自覺維護公司利益,把公司利益放在一切言行的首位,得到領導的認可和信任,實現(xiàn)人生價值的最大化。面對激烈的電子商務競爭,機遇與挑戰(zhàn)并存,我要求自己盡快適應并努力學習,實事求是,審時度勢,迅速提高個人能力,拓寬知識面,通過項目實踐和自學提高口頭和書面表達能力,并為公司貢獻我“微薄的力量”。

  “勤勞比休閑更勤奮”。在今后的工作中,我會積極學習工作經(jīng)驗,克服缺點,熱愛崗位,敬業(yè)精神,端正工作態(tài)度,探索實踐。通過更多的觀察、學習和練習來提高你的技能,做得更好。我也希望我們的團隊在新的一年里煥發(fā)出新的光彩平面設計師II的年終總結我來這家公司已經(jīng)快一年了。我覺得時間過得很快。快速的原因不是因為時間的流逝,而是因為每天都有大量的工作。我曾經(jīng)是職業(yè)培訓學校的圖形講師。我的工作很簡單。我每天講話一個半小時,剩下的時間我都在輔導學生操作電腦。我每天都覺得工作時間很長。我希望時間快點,早點下班。但是過了很長時間,我覺得舒適的工作環(huán)境不適合我。所以我來到了豐聯(lián)文化傳媒有限公司,開始了新的挑戰(zhàn)。我們的設計任務很重。我們需要設計公司的VI,樣品,相冊,網(wǎng)站和動畫。我們的團隊成員將一起學習和討論,盡最大努力為我們的團隊和公司服務。因此,我們每天都有設計任務。雖然我們有點累,經(jīng)常加班,但當我們看到自己的作品時,我們更快樂,而不是痛苦和疲憊。那么,讓我從以下幾個方面來談談我在公司兩個月的工作總結:

  1、良好的辦公環(huán)境我對公司的第一印象是我們良好的辦公環(huán)境。

  我們每個人都有自己的辦公桌和電腦。我們還配備文件夾、筆記本、尺子、剪刀等辦公用品,設施齊全。有了這么好的辦公環(huán)境,我們的工作熱情會更高。

  2、良好的領導力我們的主要主席,李主席和朱主席。

  他們的年齡應該和我們的父母差不多,但他們每天都在為公司的發(fā)展而努力工作。我們的趙總經(jīng)理經(jīng)常和我們一起加班,每天工作到很晚,甚至熬夜寫文案和手稿。不僅幫助我們在工作中取得進步,還啟發(fā)我們的生活和思想,關心我們,激發(fā)我們自己的潛力和創(chuàng)造力,讓我們有足夠的精力更好地為公司服務。有這樣一位優(yōu)秀的領導者帶領我們,我相信我們的公司會逐步發(fā)展壯大。

  3、同事可以和諧相處

  人際溝通和與同事相處是我們工作的需要。當我每天早上來到公司時,同事們會問我“早上好”,然后微笑著點頭。這樣,我就有了一天工作的好心情。如果同事生病了,帶上溫暖的祝福和溫水,那么每個人的心都會溫暖。會有更少的陰謀和陰謀,更多的理解和關心。這樣,我們每個人都會得到更多的溫暖和愛。

  4、團隊精神溝通與合作在工作中不可或缺。

  雖然我們的小團隊人數(shù)不多,成立不到兩個月,但經(jīng)過短暫的磨合期,我們共同完成了多個項目的規(guī)劃設計,如體育館網(wǎng)站、畫冊、裝飾效果圖、VI公司、標志、動畫制作等。所有項目不能由一個人完成。我們需要平面設計、網(wǎng)站設計、3D設計和影視設計師的合作才能完成。一個人承擔幾個人的工作,所以每個人的力量都是不可或缺的一個設計團隊的優(yōu)秀與否取決于其設計的`管理和分配,并將最合適的人安排在最合適的位置,以充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢。團隊精神非常重要。在共同討論的過程中,大家很容易接觸到新的亮點,使規(guī)劃項目更完整,更好地開展工作,從而事半功倍。因此,一個優(yōu)秀的團隊,一個精英團隊,應該具有不怕吃苦、不怕疲勞、敢于創(chuàng)新、敢于競爭的精神。我們將攜手打造自己最響亮的豐聯(lián)文化傳媒品牌。

  5、熱愛你的工作無論我們在哪里工作,最重要的是我們必須喜歡這份工作。

  當我來到公司時,領導和同事們都非常熱情。我們就像一家人。我完全愛上了我的工作。并不是職位越高,級別越高,我們就會越快樂。我們需要的是在工作中有足夠的自由空間來充分發(fā)揮和展示我們的能力。我們可以有信心和想法去接受每一個挑戰(zhàn)和機遇,并通過我們自己的勤奮和努力來實現(xiàn)它。實現(xiàn)自我價值。我認為這種滿足感和成就感是我們的幸福趙總經(jīng)常對我們說:“態(tài)度決定一切”。人的生命只有幾十年。如果我們能充分利用每天的時間,認真對待身邊的一切,當我們老了回首往事,我們就不會有任何遺憾。作為豐聯(lián)世通的員工。嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度是我們的責任和義務。作為一名設計師,不斷發(fā)展設計理念,更好地融入市場是我們目前需要改進和加強的。

  設計工作總結9

  這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里各位同事和領導給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了作為廣告人“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了廣告從業(yè)人員的艱難和堅定。在對各位同事和領導肅然起敬的同時,也為我有機會成為今天廣告的一份子而驚喜萬分。

  在這一年的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下總結。

  記得初次應聘時,我對公司的認識僅僅局限于xx幾家的廣告公司之一,對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的廣告創(chuàng)意和美術執(zhí)行工作。除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。

  一、通過理論學習和日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識

  記得初到公司時,交到我手里的第一份工作就是一張企業(yè)賀卡的修改,然而說來慚愧的是,因為對于對方企業(yè)整體形象包裝的不熟悉,導致這張小小的賀卡修改任務就讓我在公司的第一天工作從下午5:00左右持續(xù)到深夜12:00以后,反復的修改和漫長的等待客戶的回復對我來說,既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習和認識了公司各相關資料,并且對公司以前的、現(xiàn)在的客戶的相關資料有了比較初步的了解,(這方面,小組的組長xx、美術指導xx、還有和我一樣新到公司不久的美術xx,對我的'幫助都很大,我也一直很感激他們)再加上日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識,也意識到了公司在xx廣告業(yè)舉足輕重的地位,她的發(fā)展對于推動整個xx廣告業(yè)的發(fā)展有著巨大作用。同時,公司擁有比較先進的管理體制和企業(yè)化標準運作的行政機構。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬。

  二、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高

  根據(jù)崗位職責的要求,我的主要工作任務是:

  (1)負責完成組長分配下來的設計工作指令;

  (2)參與相關廣告創(chuàng)意的討論;

  (3)領導交辦的其他工作。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的設計師應當在具有相當?shù)拿佬g功底、熟悉的設計軟件操作能力的同時,還一定要具備良好的設計心態(tài),并且要敢于多提出自己的想法和方案,敢于創(chuàng)新!當然,良好的語言表達能力是向領導和同事提出自己創(chuàng)意想法的必不可少的。目前我在創(chuàng)意想法方面存在不足,還需要多向組里的和其他組的各位資深領導和同事多求教、多學習。為了讓自己做一個稱職的廣告美術設計人員,我也閱讀了許多與設計相關的書籍,并爭取在工作中有所幫助和提高。

  三、20xx年又是一個充滿激情的一年,在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,朝著以下幾個方向努力

  1、學無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種設計相關知識,并用于指導實踐,大膽創(chuàng)意!

  2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。

  3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,個人簡歷并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作指令。

  設計工作總結10

  白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間20xx年已近結尾,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,到了個人工作總結的時候,穆然回首,才發(fā)現(xiàn)過去的一年不還能畫上圓滿的句號,內(nèi)心感慨萬千,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作總結以往的經(jīng)驗教訓,以待在新的一年有所改進。

  進入公司以來,在工作期間同事互幫互助,對我也很照顧讓我工作上迅速上手。在領導及各部門各同事的幫助下,順利的'完成了工作的任務。我們公司的開發(fā)速度很迅速,從立項、研發(fā)、生產(chǎn)工作井井有條一氣呵成的完成開發(fā)項目。我知道我還有很多不足,還有很多需要提升在下個年度里,我將努力做好工作,積極學習提高自己的設計水平更好的服務公司。

  在工作期間里也總結了一些收獲:

  1、從事一份新的工作,就有新的挑戰(zhàn),新的歷練,在工作上也讓我了解到以前不同的思維、設計、交互方式的差異,更加完善了我對UI設計的理解。

  2、體驗了從需求、立項、設計、研發(fā)、生產(chǎn)這一整套流程下的工作模式。

  3、收獲了領導和同事的關照和幫助,讓我很好的融入了這個大家庭。

  有待進取:

  1、對用戶需求、操作、習性沒有做過深度有效的調(diào)研。

  2、對產(chǎn)品了解不夠深:表現(xiàn)在產(chǎn)品使用人群、產(chǎn)品使用環(huán)境、產(chǎn)品的優(yōu)缺點。

  3、對產(chǎn)品操作上沒有很好的結合使用環(huán)境、使用者狀態(tài)分析期望公司能在視覺這一塊區(qū)域能加大力度,視覺和硬件都是產(chǎn)品的競爭力,現(xiàn)今全民交互的大時代,制造工藝的平均化,最廉價的提升產(chǎn)品競爭力的方式就是在視覺上提升。

  希望參加一些業(yè)界設計師講座等;多思維的碰撞和討論才能產(chǎn)生完美的產(chǎn)品。公司能給我們設計人員多提供一些專業(yè)上的培訓機會。公司產(chǎn)品方面以后可以推出一些親民產(chǎn)品結合互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢,例如智能穿戴、智能家居這方面的產(chǎn)品,生活需求大于工業(yè)需求,現(xiàn)在很多網(wǎng)絡公司和制造業(yè)公司合作,進軍智能生活市場。我們應該跟隨市場趨勢,利用我們公司的優(yōu)勢創(chuàng)造更多的市場競爭力。

  設計工作總結11

  我是個極其熱愛設計的人,有興趣,有靈感,能開設計公司是我從大學初期時候就萌發(fā)的夢想——做個老板,這個念頭一直沖擊著己,鞭策著己,使己堅強,使己勤奮!在20xx年的時候,終于碰到一貴人,是我一個高中同學,他出大部分資金,一起合伙開了個設計公司,在那時,己幾年的夢想在一剎那就實現(xiàn)了,———我擁有了己的公司了!

  但我忽略了以下幾點:

  1,開了公司并不一定賺錢,開公司只是手段,賺錢才是最高指令。我忽略了。

  2,開公司了,不一定就是老板,因為我還沒那氣質(zhì),坐在老總椅子上還晃悠。需要幾年的時間塑造。我也忽略了。

  3,我是設計師出身,抹不去的是對設計的愛護,對市場的怯懦。

  4,對公司的發(fā)展給予了無限的期望,其實設計公司能完成的歷史任務是有限的。

  以下我就逐一分析我所忽略的這幾點。

  我就按時間順序說明公司發(fā)展的幾個階段吧~

  在公司開張的那段時間里,可以想象一個人從設計師的身份一下蹦到了老板的身份是如何的欣喜,可以逐步將資金安排落實到己認為可以花費的地方,可以招收己滿意的員工,可以鍛煉己的管理分配能力,————重要的是,好象我應該可以不做設計了!——那煩人的加班和費神的創(chuàng)意~~

  所以我的第一步就是招人,己有足夠的設計頭腦,和我合作的合伙人也是設計界的高手,在消化上絕對沒有問題了,理所當然地應該招收業(yè)務人員,先攻沒把握的部分,這是己一貫的作風。

  于是,我們陸續(xù)招收了幾批業(yè)務人員,開始對外跑業(yè)務,幸運的是我招收的前兩個業(yè)務員在沒多久就出了單子,我感覺非常高興,加上己的一些社會關系,業(yè)務量還算豐富。但就是感覺業(yè)務消化慢,客戶由于各種原因,拖延項目時間,有的是中途喊停,很是讓我頭疼。還好,公司的備用資金充分,可以逐步發(fā)放大家的工資。

  為了能讓業(yè)務進一步擴大,我又招收了幾個業(yè)務員,但后的幾批業(yè)務員中,幾乎沒給公司帶任何經(jīng)濟效益,而且他們的報價,策劃,洽談,花費了我很大的精力,畢竟他們是業(yè)務員,對設計這塊的知識咱也不能要求得太高。在一個月之后,沒有什么見效之后,或則動離職,或則公司清退,都是無功而返,這樣大概也過了大半年的時間。

  出與對這樣的操作方法的反思,我認為有如下不妥之處,讓我取消了業(yè)務員制度:

  1,業(yè)務員是純粹的利益眼光,這是他們的職業(yè)要求,瞄準利。只要是設計公司做業(yè)務的'人,基是沒有什么業(yè)務經(jīng)驗的,因為正如男怕入錯行,擁有好的業(yè)務能力的人,是不應該到設計這個行業(yè)里的,他們可以選擇更好的,更大的發(fā)揮平臺的。因為我能招到的基上都是剛出社會不多久,或剛深圳沒多久的員工,等他們認清了市場規(guī)律之后,也是感慨設計市場的局限,一般都是轉(zhuǎn)入其他行業(yè)了。或則是能力根就不行的,出不業(yè)績,老板己都感覺不滿意,不請走也無其他辦法。總之,他們離開了這個行業(yè),因為他們對這個行業(yè)沒有感情,沒有什么糾纏,而我作為在設計圈滾爬幾年的人,是放不下對設計行業(yè)的局限的,得繼續(xù)留守。

  2,公司起步資金不大,只能從實在,簡練的角度出發(fā),絲毫不能大面積沖擊市場,營造己的品牌平臺,充分利用公司的牌子招攬業(yè)務。因此業(yè)務員很容易地就可以拋棄公司的平臺,找私人做掉單子——這有什么不好理解的呢?特別是越老練的業(yè)務員,越能跟客戶關系拉近,就更能棄掉公司,而且更有甚者,他們只要一個月能保證一定量的業(yè)務,就能己扯牌子做公司了。我們可以假設,一個普通業(yè)務員要做到5000的業(yè)務才能維持他的底薪和開銷,而一個優(yōu)秀的業(yè)務員就要做到8000以上的業(yè)務(收款數(shù)),才能稱得上優(yōu)秀,他如果能努力一下,做到一萬的話,他就可以請2個設計師,弄個工作室,不是嗎?

  設計工作總結12

  時光飛逝,20xx年即將疾馳而去,內(nèi)心不禁感慨萬千,新的一年又開始了,在期待與向往未來的同時,在這里對我一年以來的工作情況進行簡要的總結,算是對公司也是對個人這段時間的工作的一個交代。

  我是20xx年x月被公司錄用的,之前一直從事廣告平面設計方面的工作,也經(jīng)歷過不少公司平臺,積累了不少經(jīng)驗,來到xx,對我來說即是新的機遇也是新的挑戰(zhàn),我很喜歡設計,我也不知道為什么,所以,我想證明自己,證明自己的能力和一顆真誠而執(zhí)著的心。明天會怎么樣,誰也不知道。至少今天我要對得起自己。很多時候,日常的工作是繁瑣的,我們只有自己從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;在工作中,我學到了很多東西,從不懂,到有點懂,再到熟悉。這中間的過程,只有我自己最清楚。任務大小不一,處理時間有長有短,但我都是認認真真保質(zhì)保量,按時完成。掐指一算,在xx不知不覺也快過去兩年了,在工作上,與剛進公司的去年相比,我越來越感覺得心應手,自身的素質(zhì)與才能也得到了一定的提高,尤為難得的是,內(nèi)心深處我也愿意做到與公司榮辱與共。

  公司的平臺很大,讓我在從事設計工作以外,還能參與客戶的交流,開闊了眼界,另一方面也拓寬了設計思路,使我的作品更能契合公司和客戶的需要,非常感謝公司給我這個成長的平臺。

  到了xx以后,要感謝的人真的很多?首先感謝公司的各位領導給于我的信任和支持在平臺上工作的時候,感謝總監(jiān)一直教導我,要不斷提高自己的設計能力;感謝xx和xx從我進公司的第一天起,就耐心的教給我很多我不懂的東西,讓我能快速的適應公司的工作;感謝xx,始終如一對我的熱心幫助。感謝有在平臺上磨練的那段時光,正是那段時間激發(fā)了我的斗志和工作熱情!

  感謝每一個人對我的幫助和支持,感謝大家那么喜歡我我會繼續(xù)努力的,讓我們前進的步伐越走越堅定!!!

  1、首先,我覺得公司前段時間組織的活動很好,加強同事之間的感情,加強了團結協(xié)作的能力。讓我更加熱愛這個集體,熱愛每一個可愛的xx人!

  2、我覺得設計人員在公司的地位還沒有得到足夠的尊重,基于公司的行業(yè)特殊性,在工作上,肯定是設計先行,可遺憾的是,我們從事設計的人員卻沒有感受到這點!與同行相比,在待遇上,我們應該是偏低的.,尤其是在當下物價飛漲的時代,我們無時無刻感覺到落差,也極大地挫傷了我們設計人員的工作積極性!我希望公司在來年的計劃安排上,能充分理解我們設計人員的工作辛苦,能在待遇上予以應有的傾斜。

  新的一年我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新一年工作的挑戰(zhàn)。我心里在暗暗的為自己加油鼓勁。要在工作中站穩(wěn)腳步,踏踏實實,多向同行學習,取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進步,爭取更好的工作成績,為公司做出更大的貢獻。

  回顧這幾個月來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作;在此對公司各位領導及各位同事表示衷心的感謝,感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學習,在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變,現(xiàn)將這幾個月以來的工作情況總結如下:

  對于剛剛畢業(yè)的大學生來說,從事設計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。我有幸成為x集團建筑設計院的一員,在剛剛開始工作的這幾個月,盡快適應了工作的環(huán)境,融入到設計院這個集體中。在領導及各位同事的關懷、支持與幫助下,認真學習鋼結構設計知識,不斷提高自己的專業(yè)水平,積累經(jīng)驗。這期間主要學習了《門式剛架輕型房屋鋼結構技術規(guī)程》、《鋼結構設計手冊》、《建筑設計規(guī)范》、《結構設計規(guī)范》等等,特別是對于鋼結構設計的理念,由初步的認識上升到更高層次的水平。這幾個月學了提工程量,工程量報價,門式剛架的設計,通過做這些工作,對鋼結構輕型房屋設計的認識逐步提高,各構件的連接與設計更加全面、經(jīng)濟合理。在此期間,通過辦理資質(zhì)升級文件,整理簡單的資料,鍛煉了耐性,認識到做任何工作都要認真、負責、細心,處理好同事間的關系,與集團各部門之間聯(lián)系的重要性。

  通過不斷學習與實踐,將所學的理論知識加以應用,逐步提高完善自己的專業(yè)技能,領會設計工作的核心,本著x集團“崇尚完美,追求卓越,精益求精,不遺余力”的企業(yè)口號,積極響應、倡導“一家人,一條心,一股勁”的企業(yè)信譽精神,為設計院的發(fā)展多做貢獻。

  設計工作總結13

  不知不覺我已經(jīng)來到公司半年了,回想起走過的腳印,深深淺淺半年時間,有歡笑、有汗水、有小小的成功,也有淡淡的失落。

  這半年里,我順利的完成工作中的各項任務,體會頗多。雖然工作中也有這樣那樣的一系列問題,不管是查閱各種資料還是同事的幫助,最終都被解決了。同時也學到了不少新的設計知識和施工技術,這是用金錢所買不到的,無論從工作、學習、做人上,我都有很大的收獲。

  我也深深體會到團隊合作的重要性,不管是做什么項目,只有大家在一塊探討、一塊解決問題,發(fā)揮每個人的優(yōu)勢,這樣才會有好的效果、好的設計。同時也感受到我們這個團隊的溫暖,每個同事都會為我耐心的講解各種各樣的.問題。這難得的幾個月,同事教會我很多東西。

  半年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是設計能力和色彩的運用上還不夠成熟,和有經(jīng)驗的同事比還有很大的差距。在今后的工作中,我一定認真總結經(jīng)驗,勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中的缺點,不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,克服不足,努力把工作做得更好。

  回顧畢業(yè)后工作的第一年,我努力學習,認真完成領導交給我的各項任務。在此我感謝領導給我的學習機會,讓我能在業(yè)務上,專業(yè)技能上鍛煉自己,感謝每位同事給予我的幫助和關懷,使我的工作更加順利,感謝這個團隊伴隨我成長。在這個團結的大家庭里我會更加努力學習,努力工作。

  設計工作總結14

  春暖花開的時節(jié),三月底裝展部同時接到五星電器工程部的通知,一舉完成了揚州文昌路賣場、南京水西門賣場以及寧波慈溪賣場的裝修改造工程,為全年經(jīng)濟指標的順利完成打下了堅實的基礎。

  首先進行的是南京水西門賣場的改造工程。考慮到三地同時開工,公司調(diào)兵遣將,在人員搭配上全力支持,委派撒世華同志協(xié)助李甪同志完成此項任務。李甪同志雖是第一次單獨承擔五星賣場的工程裝修,但她憑著強烈的工作責任心和女同志特有的細心,在領導的指揮下,緊密和甲方配合,現(xiàn)場組織和選購材料兩不誤,較為圓滿地完成了為期10天的施工任務,保證了賣場的順利開業(yè)。

  幾乎同步進行的揚州文昌路賣場的改造工程,相比較是此三項工程中較大的項目,由胡玉華同志擔任項目經(jīng)理,公司調(diào)劉斌同志配合工作。經(jīng)過近20天的艱苦奮戰(zhàn),在人員配備不甚齊全,甲方要求頗高的不利因素下,克服重重困難,頂著巨大壓力,裘總也為此先后跑了三趟,最終于四月十七號將工程交付使用,賣場如期開業(yè)。

  第三個工程地點較遠,在寧波慈溪,由種誠同志擔任現(xiàn)場負責,公司派趙明同志協(xié)助其工作。在甲方的發(fā)包價遲遲不確定的情況下,種誠同志獨當一面,根據(jù)以往的經(jīng)驗和長期實踐,揚長避短,積極配合甲方,如期地完成了賣場的'改造工程。在整個工作過程中,做到及時匯報、主動溝通和請示問題,在10天內(nèi)完成了任務,展現(xiàn)了年輕人的朝氣和靈活性,取得了一定的成績。

  正是依靠公司的大力支持,以及領導的運籌帷幄,憑著全體同仁的滿腔工作熱情,合理調(diào)配人員,細致分工,大家群策群力,積極配合,團結一心,取得了虎年的“開門紅”,一鼓作氣,三地開花。在順利完成了三地施工后,緊接著又在南京分部的要求下,進行了南京堯化門賣場的改造工程,于“五一”前圓滿結束,受到分部領導的贊許。

  在南京分部的兩個裝修工程中,公司沙書記帶領安保部門親臨一線,檢查指導工作,并針對安全生產(chǎn)提出具體要求,體現(xiàn)了公司領導的高度重視和關懷。

  公司的外協(xié)人員劉斌、趙明、撒世華三位同志,在整個裝修工程中,發(fā)揮了較大的作用。他們始終堅守在施工現(xiàn)場,發(fā)揚團隊精神,不計個人得失,積極配合工作,并確保了安全生產(chǎn),大家同心協(xié)力,頑強拼搏,保證了賣場的順利開業(yè)

  在四個賣場的改造過程中,裘總更是殫思竭慮,不辭辛勞,前后奔波,雙休日也親往南京水西門賣場指導、檢查工作。為協(xié)調(diào)和揚鎮(zhèn)分部的工作關系,不顧身體的不適和疲勞,三次前往揚州,進行現(xiàn)場協(xié)調(diào)和關系疏通,為工程的順利進展起到了至關重要的作用,也為第一線的同志帶來了關心和溫暖。

  在捷報頻傳的同時,我們更應保持清醒的頭腦,增加危機感。因為隨著“百思買”外資的不斷深入,五星電器的裝修要求越來越高,而開店規(guī)模卻相比擴張時期在逐步收縮,工程投入也愈來愈少,老店改造遠多于新開店,在裝飾業(yè)務上形成了“僧多粥少”的不利局面。而我們的企業(yè)性質(zhì)又受到市場競爭的很大局限,在許多方面不及民營企業(yè)及個體戶靈活,在政策上受到一定制約。所以務必在“服務”和“質(zhì)量”上多下功夫,以求生存,并在創(chuàng)新設計上保持領先優(yōu)勢,依靠我們的誠信如一,依靠我們的不懈努力,依靠我們的精益求精,在激烈的市場競爭中爭取一席之地。

  設計工作總結15

  20xx年已經(jīng)結束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事一起忙碌到深夜的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵。這一年,在公司領導和產(chǎn)品設計中心總監(jiān)的關心和指導下,全體同事的熱心幫助下,我項目組較好的完成了本年度的工作任務,看問題和眼光等各方面都有了一定的提高。現(xiàn)講本年度的個人工作總結如下:

  一、就本年度工作的完成情況匯報如下

  1、在同事的協(xié)助和幫忙下,我部門參與并順利的完成了20xx年秋冬和20xx春夏的訂貨會的樣品開發(fā)以及訂貨會現(xiàn)場產(chǎn)品維護和講解工作。

  2、在20xx年的5月份我們有對我國的西南部的一些發(fā)達城市的市場調(diào)研活動,對國內(nèi)市場目前的一些男裝的流行和市場消費有了一定的了解!

  3、在公司的組織下,在20xx年9月份的XX市場調(diào)研,使我們在了解國內(nèi)的市場的同時,又看到了我們國內(nèi)與國際市場的差距,使我們在以后的工作中眼光會放的更遠,從而使接下來的產(chǎn)品開發(fā)的方向更專注于品味與時尚。

  4、20xx秋冬的開發(fā)中,我部門產(chǎn)品開發(fā)的主線又回歸了以往的三個系列即:精致商務(長銷款)簡約辦公(暢銷款)時尚商務(新潮品)等,使我們的產(chǎn)品定位更貼近市場。

  ①在訂貨會時候,有客戶反映我們的產(chǎn)品到貨時間較晚,給他們的銷售帶來了影響,我們聽說這些事情后就努力的.跟生產(chǎn)部溝通,爭取做到訂貨會結束我們就把資料交接給生產(chǎn)部門,以便使他們能夠早日下單,早日出貨。

  ②在自己公司板房打樣的過程中,發(fā)現(xiàn)因各項配套設施不是很完善,導致很多輔料都不是自己理想中的產(chǎn)品,就跟輔料開發(fā)人員溝通,自己去輔料工廠去交流,在接下來的輔料中就比之前以往有了一些進步。

  現(xiàn)將明年做個大概安排:

  1、配合各部門,努力做好3月份12秋冬訂貨會和9月份的20__春夏訂貨會樣品開發(fā)工作!

  2、在原有樣品的基礎上,我們會把產(chǎn)品開發(fā)做的更商務、時尚、更迎合市場需求與季度開發(fā)主題。

  3、休閑褲、牛仔褲、西褲在原有板型的基礎上,我們會更加努力,力求做的更合身與舒適。

  展望明年,我們充滿了信心,即使道路坎坷荊棘,只要我們同心協(xié)力,與各位同事一起,一點能做的更好,___男裝的明天一定會更美好!

  設計工作總結16

  本人xx自xx年8月參加工作至今,已經(jīng)兩年了,通過自己的不斷努力工作和刻苦學習我的專業(yè)技術有了長足的進步。

  在這2年的鍛煉中,我從同行工程師、工人師傅們那學到了豐富的園林綠化施工、工程管理經(jīng)驗,特別是工人師傅們的現(xiàn)場經(jīng)驗、技術絕活及他們對工作的敬業(yè)精神鼓勵和感染著我。同時自己加強了自身的不斷學習,xx年12月取得了全國統(tǒng)一的造價員資格,xx年通過了xx市土建工長的考試,豐富了自己的土建知識,并取得了證書。對我今后的發(fā)展終身受益,使自己在業(yè)務水平方面每年都有較大的提高。

  一、屋頂花園工程

  1.1施工計劃

  我參與了屋頂綠化和庭前小院工程的施工,xx一期工程共九棟六層建筑,室外大墻已經(jīng)裝修完畢,并且大部分為玻璃裝飾或者落地窗,所以無法用卷揚機工作,否則會造成不必要的麻煩,所以全部用人工將材料運送到屋頂。增加了成本,所以在今后的工作中結合現(xiàn)場的實際情況和工期進度,做好合理的施工安排是非常必要的。

  1.2施工工藝

  屋頂?shù)默F(xiàn)場情況是與室內(nèi)地坪相差60公分,當然防水的上卷高度也符合做屋頂花園的要求。但是屋頂花園的草坪、花卉的面積多些,如果全部鋪輕介質(zhì)沒有必要,并且會提高造價成本,所以我們通過研究,制定了一個符合實際情況和降低造價成本的施工方案。

  首先在整個屋頂平面和立面鋪設隔根層,立面上卷高度要超過種植輕基質(zhì)平面5公分,然后在隔根層上鋪設30公分高的輕質(zhì)陶粒磚,其中種植灌木和小喬木的位置下方不鋪設保證足夠的土壤厚度,另外有需要修筑園路或汀步的地方要砌到相應高度,保證面層比種植面稍高。然后再在陶粒磚基礎上鋪設硬質(zhì)塑料排水板,再在排水板上粘貼無紡布作為過濾層,防止輕基質(zhì)流失。最后再鋪設輕基質(zhì),鋪設完成后澆水讓輕基質(zhì)下沉,整平再種植。

  1.3輕基質(zhì)

  輕基質(zhì)是我公司自行研制的xxx基質(zhì),它的特點質(zhì)量輕、蓄水能力強、土質(zhì)肥沃等優(yōu)點,主要配制有蛭石、壤土、松樹有機質(zhì)(鋸末、松葉、樹皮等)、膨化雞糞等按照1:1:2.5:0.5比例進行配制。

  1.4在xx的屋頂綠化工程

  d1xd8的樓層是由xx著名設計師設計,屋頂為xx屋頂,遠看就像飄在空中的云彩,可是屋頂?shù)?坡面達70度,對屋頂綠化施工造成了不小的難度,為此我們向甲方建議,在屋頂施工時坡度較大處預留與地面平行的多排鋼筋,高300,行距1000,間距800.。然后用排水板攔擋基質(zhì),其余做法基本相同。

  二、下沉小院工程

  2.1基礎墻的拆除、破碎、粘鋼加固

  在xx工程中,有一項是下沉小院單項工程,小區(qū)為回遷房改造工程,要在a戶型和d戶型做下沉小院,須用水鉆拆除地下室的部分基礎墻,然后用液壓鉗對鋼筋混凝土進行破碎,為確保結構的承重問題必須要對拆除的基礎墻進行粘鋼加固,首先將水鉆拆除面剔鑿、打磨平整,在打孔、植化學錨栓,然后用丙酮擦出粉末,待干后用石英砂環(huán)氧樹脂砂漿填補有較大缺口的平面,接下來將裁好的鋼板粘接面打磨去銹,再用jn建筑結構膠粘接,涂抹均勻,切忌空鼓現(xiàn)象。

  2.2抗?jié)B鋼筋混凝土工程及排水工程

  為保證下沉小院干燥,此工程采用c25、p6抗?jié)B混凝土,擋土墻與主體的相接處開細槽加遇水膨脹膠帶。在下沉小院的一角最好是在樓梯的下做一個積水坑,安裝自動提升泵排水到小區(qū)的雨水井中,參照國家標準規(guī)范圖集。

  三、新工藝xxxxx在山體綠化中的應用

  在xx采石場的山體恢復工程中,我用到了xx工藝。它主要用于水土保持、增加植被、水利建設、防治泥石流、治理山體滑坡等建設任務。具有以下特點:強度高、柔性結構、耐久性好透水性好,提供植被綠化美化。

  在這兩年里我還參加了xx等別墅庭院的設計施工,xx村古樹名木的移植等工作,在今后的工作中我會不斷的豐富自己的專業(yè)知識,提高自己的能力。做一名合格的園林景觀設計工作者,為xx公司盡一份微薄之力。

  設計工作總結17

  xxxx年轉(zhuǎn)眼即逝,在廣告部工作的時間里收獲頗多。有碩果累累的喜悅,有與同事和諧相處,開心工作的每一天,也有遇到困難和挫折時的惆悵。總的來說在經(jīng)理的帶領下,在各位同事的大力協(xié)助下,xxxx算是圓滿完成了工作任務,自己的平面設計能力也得到快速提高,自己也成熟了許多。

  xxxx年4月16日,是我到公司報到的第一天,我的崗位是平面設計,工作范圍負責公司的店內(nèi)活動等工作。制作一些單頁、海報、效果圖等和一些簡單的安裝工作。所有的工作看似龐雜,大小輕重不一,但是都有一個共同的特點,那就是處處展現(xiàn)公司對外的形象,產(chǎn)品的宣傳推廣,市場開拓。所以不得有絲毫的馬虎大意,稍不細查,就有可能出現(xiàn)失誤,直接影響到公司的對外整體形象,更會給公司造成間接的經(jīng)濟損失。

  從進公司到現(xiàn)在,我對公司工作流程、方法等有了較深的了解與認識,在設計的過程中,我發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足之處,特別是設計方案的.把握和缺乏基礎理論性的認識。設計與美術不同,因為設計即要符合審美性又要具有實用性、替人設想、以人為本,在設計的過程中讓我明白了設計沒有完成的概念,設計需要精益求精,不斷的自我完善和挑戰(zhàn)。

  設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料(包括文字的、圖片的),接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經(jīng)過痛苦煎熬,終于有了滿意的創(chuàng)意時倍感輕松。每當經(jīng)過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。半年來,在葉經(jīng)理和杜云的指導下,讓我對設計有了不一樣的看見,我開始有了自己的想法,知道該怎么去思考這些問題。從我對設計的不了解到現(xiàn)在對自己作品的一個自信,真的很感謝公司給我這個平臺,感謝公司領導的培養(yǎng)和關懷,讓我學到了很多的東西,更讓我從李總身上看到對事物的不斷創(chuàng)新和改變,這些都是我以前沒有接觸過的。

  過去的半年的整體上是緊張的、忙碌的、充實的半年。能力來源于實踐,實踐檢驗能力,但還需要不斷的學習和實踐,讓自己的專業(yè)更進一步。

  設計工作總結18

  一、對公司的認識和自己存在的問題與工作改進與措施。

  我到公司上班也有四個多月的時間了,這段時間我成長了很多,也學到了很多。從一個不善于溝通和交流變的活潑開朗了許多,公司也教給了我許多做人做事的道理。使自己得到了很大的提高。剛到公司時在工作上與同事、客戶之間的溝通交流中深刻的認識到自已的不足,在工作上有些固執(zhí)己見,與同事之間心理上的不友好等造成了工作效率底、工作效率差等一系列的工作嚴重問題。

  所以,從現(xiàn)在起決心努力改進,在工作上與同事以一種謙虛的態(tài)度多多交流溝通學習,取長補短,多聽取大家的有效意見和見解,與同事之間建立友好關系,將自已的本職工作做的更好,我深知道設計工作是件繁瑣而且重要的事情,設計工作的好壞直接影響公司對外的形象及影響。要干好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己的職責和應盡的責任。改變從小事做起,認真完成好本職工作!

  二、個人職責工作感悟。

  到公司上班將近有半年時間了,這半年是我人生旅途中收獲最大的半年。期間在同事的關心支持下我很快熟悉公司的'環(huán)境,熟悉了公司客戶的常識設計工作。期間公司舉行的多次學習培訓讓我在工作中學到了更多的知識,工作能力和綜合素質(zhì)并很快的運用到工作中。少走了很多彎路!在此感謝公司領導給我們的學習平臺!

  雖然工作上不是一帆風順,但對我來說每一次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐漸成熟了。在以后的工作中,要勇敢地經(jīng)受著每一次工作中的困難和壓力,用自己最積極向上的一面去工作,最好的心態(tài)去工作。

  三、20xx年的工作展望及自已的發(fā)展方向。

  新的一年給了我們新的機遇和挑戰(zhàn),新的一年中要制定一個新的可行性計劃,一步一步的完善自己。明年正值公司大的轉(zhuǎn)型期,在以后工作中嚴格要求自己,利用空余時間認真學習專業(yè)知識等與公司業(yè)務發(fā)展相關知識,提高個人綜合素質(zhì),努力提高工作水平,全面發(fā)展自己, 樹立公司的良好形象,為公司的輝煌而努力,盡可能的早日成為一名合格的公司員工。

  設計工作總結19

  今年是我進入公司的第2年,兩年來,在工程實踐中,在許多前輩的指導和幫助下,我的專業(yè)水平和工作能力取得了很大進步。表現(xiàn)在以下方面:

  第一,這些項目具有完整性

  如xxx傳感器工廠新建項目、xx技術中心辦公樓改建項目、xxx有限公司新建廠區(qū)項目、xx倉儲大型物流庫等項目,我都是從方案投標或委托階段就開始介入,經(jīng)歷過對方案設計的推敲比選、與業(yè)主的溝通、初步設計的審批、相關專業(yè)的協(xié)調(diào)、施工圖的嚴謹以及施工階段的現(xiàn)場配合,我對建筑設計與建造的過程有了深刻的認識。建筑設計不是紙上談兵,而是一個連貫的,需要集體參與的生產(chǎn)工作,要完成一個好作品,應協(xié)調(diào)好設計與其他學科,以及經(jīng)濟、社會、人際等多方面因素的相互關系。因為各種外在因素的影響,建筑從方案構思到付諸實施,勢必要經(jīng)歷一輪又一輪的修改與完善,經(jīng)歷了這些相對完整的工程實踐,我了解到并學習了如何在現(xiàn)實的框架中最大程度的把握住建筑的.品質(zhì),這需要有專業(yè)知識的積累,又需要耐心與細致的配合,這也正是一個建筑師精力投放最集中的地方。

  第二,是這些項目具有一定的復雜性

  來到xx院之初,我先進入了xx分院綜合所,主要從事工業(yè)建筑的設計。工業(yè)建筑因其使用功能與性質(zhì)的特殊性、專業(yè)性與嚴格性,而成為對設計要求很高的建筑設計類型。工業(yè)建筑設計應重點考慮幾個方面內(nèi)容:

  1.生產(chǎn)工藝主要流程和基地周邊的情況;

  2.處理好各種流線的關系,包括人流路線、貨流路線等;

  3.新穎富有現(xiàn)代感的造型立面設計;把握空間感和人性化;

  4.造價經(jīng)濟因素。工業(yè)建筑的工程實踐對我之后從事其它類型的建筑設計有很大的幫助,讓我在設計過程中養(yǎng)成分析與邏輯思考的習慣,讓我能從建筑更本質(zhì)的需求中去挖掘設計要素,更讓我懂得建筑設計中應充分體現(xiàn)對使用人群的理解與愛護。

  在業(yè)務能力方面,經(jīng)過三年的實踐與磨練,我已由一個初出象牙塔的青澀學子成長為一名具備專業(yè)素質(zhì)的職業(yè)建筑師。建筑專業(yè)是一個龍頭專業(yè),建筑設計工作影響到各配合專業(yè)的工作,因此建筑師應具有良好的協(xié)調(diào)能力、組織能力與控制能力,同時這些能力應有深厚的專業(yè)功底作基礎。

  進入xx院初期,我在前輩們的帶領之下參與設計了xxx傳感器工廠新建項目、xxx新建項目、xx廠改造等項目,這些項目已先后建成并投入使用。接著在xxx有限公司新建廠區(qū)項目中我擔任了主要設計人,從方案階段到目前即將完工,我一直配合主師負責協(xié)調(diào)組織工作。獲得業(yè)主的認可與贊揚,是我職業(yè)生涯中又一新的高度。在XXXX年面臨任務多、建筑專業(yè)人手少的困難下,我?guī)ьI我們設計小組其他年輕同事經(jīng)常加班、不畏辛苦、走在項目前面做好方案,為以后施工圖階段打好基礎。

  三年的實踐工作,還培養(yǎng)了我嚴謹認真、吃苦耐勞、不畏艱難的職業(yè)精神與職業(yè)責任感,xx院的工作作風也培養(yǎng)了我良好的服務精神與團隊協(xié)作精神,這些都是成為一名合格的職業(yè)建筑師所不能缺乏的品質(zhì)。在理論方面,我利用業(yè)余時間閱讀了一些建筑專業(yè)和其它相關專業(yè)的書籍,由此對實踐工作進行指導與反思。建筑是社會生活形態(tài)的空間語言。它反映了時代的社會形態(tài)、生活方式、社會審美取向,以及世界觀等信息。

  而這些內(nèi)容都需要有相應的專業(yè)批評,對建設水準、建筑水平、產(chǎn)品品質(zhì)、環(huán)境效果,及職業(yè)道德的培育和社會引導等方面做出必要的評判和剖析,同時也達到建構與提升建筑理論的目的。因此,建筑理論應與建筑實踐產(chǎn)生互動才有真正的價值。

  以上工作經(jīng)歷是我職業(yè)生涯的良好開端,今后我將更為堅定踏實的工作,努力進取。就以一句千古的唱吟作為我的結語:“路漫漫,其修遠,吾將上下而求索”。

  設計工作總結20

  XX新的一年,設計班組的工作有條不紊的進行,各組員也盡職盡責,充分發(fā)揮服務職能,做好印刷前期工作。

  3月8號跟領導出差后發(fā)現(xiàn)我廠有幾個問題:

  一、客戶文件打樣時間和次數(shù)問題:

  拜訪客戶后我才意識到客戶對我們的印象怎么樣,以前我們的工作流程是發(fā)文件過來,我們按文件尺寸拼版,改尺寸,改顏色,制作條碼等改成符合印刷的要求,當天發(fā)的文件第二天一定送數(shù)碼樣給客戶確認。對于這個流程,我們已經(jīng)做的很好,但是客戶不滿意。對于送樣次數(shù),我們從來沒有考慮過,沒有考慮自己的成本,客戶的看樣次數(shù)。這月印象最深的是brf-d130218-1,這款最終確認稿是送了5次,前后確認的時間花了17天(2月23日-3月11日),有客戶的原因(確認文字后還要先做白盒試裝),也有我們的原因(沒有及時跟進,第一次打樣白盒沒做好,印刷的顏色也沒達到要求)。我們的打樣合格率遠低于其他供應商,對此客戶跟我們提了幾點要求,專人負責跟單,確認送樣日期。送樣前先自己確認后再給客戶,提高送樣合格率。

  解決方案:由我負責打樣時間安排和印刷樣跟進,要求打印刷樣、實物樣的文檔當天確認并發(fā)版,出版前要核實圖紙,實物樣在第二天完成所有工序,日排程表上要體現(xiàn)。

  二、印刷品質(zhì)問題:

  參觀海德堡設備示范基地——江門市興藝印刷有限公司從這里我們知道了什么是色彩管理?怎么去控制從設計到印刷環(huán)節(jié)中的色彩偏差降低到最低?怎么樣用金卡、銀卡紙印刷?知道了首件簽樣流程的重要性等等。通過學習,我們也發(fā)現(xiàn)了自己的一些問題:紙張問題、ctp質(zhì)量問題、印刷噴粉多少的把握、油墨質(zhì)量、出版網(wǎng)點參數(shù)等。同樣的進口設備,同樣在沿海城市上班的印刷師傅,為什么我廠印刷的畫冊和興藝的畫冊就差很遠,深淺達不到效果,總是灰蒙蒙,紅色印不紅等等。對于這些問題,我們請教了興藝的前輩,制定一系列規(guī)章制度,公司印前班組也進行了改革。

  解決方案:為了提升產(chǎn)品質(zhì)量,縮小從設計到出版到印刷的顏色誤差,我廠做了一系列改革,從三個方面抓產(chǎn)品質(zhì)量問題:

  1、購買了兩臺檢測儀器icplate2和500系列分光密度儀,icplate2是檢測ps網(wǎng)點數(shù)據(jù),以便評估輸出公司出版的穩(wěn)定性。500系列分光密度儀是在印刷的過程中測量數(shù)據(jù),可以測量密度、顏色、配色、網(wǎng)點、疊印、紙張參數(shù)等功能,是一部比較齊全的印前檢測儀器。有了這兩臺儀器算是對色彩管理的初步入門,通過幾天的學習使用,因為我只用過icplate2檢測儀,所以說下這個儀器的優(yōu)點:每次出版后,通過對各網(wǎng)點的檢測,得出每套版都會有不同程度的網(wǎng)點丟失,(一般4%-7%,同一時間出版的網(wǎng)點數(shù)據(jù)比較接近,不同時間出的`相同文件數(shù)據(jù)偏差大。ctp公司出版前應該是沒有做藥水檢驗數(shù)據(jù)研究,所以同一文件在不同時間出版會有差距,這一難題要交給輸出公司解決。)通過數(shù)據(jù)體現(xiàn),我們就能發(fā)現(xiàn)這套版有沒有問題。

  2、對各耗材的采購產(chǎn)品品質(zhì)提高:紙張、版才、油墨、橡皮布、潤版液等統(tǒng)一用優(yōu)質(zhì)材料。達到沿海城市印刷企業(yè)材料一致。

  3、明確首件簽樣流程,并做為公司的制度執(zhí)行。

  三、本月設計組出現(xiàn)的問題:

  1、高斯的文件出現(xiàn)幾次問題,brf-d130314-1這款ai文件咬口位置、需要改尺寸沒有按客戶圖片位置調(diào)整等出過幾次版。這款送樣時間5次,前后確認時間有17天。為了避免下次再出現(xiàn)類似情況,設計班組一定嚴格按拼版流程表檢查,出數(shù)碼樣簽字確認后再交組長簽字確認。

  2、幾款扳手的出血沒有加到,為了避免下次犯同樣的錯誤,以后每款新品種圖紙都要附加刀模圖,刀模圖由刀模公司提供,縮位、壓線等按照標準要求做。

  3、設計班組設計方向轉(zhuǎn)型的問題,也是我廠與沿海城市印前部的區(qū)別,大型印刷廠印前部不負責設計,不做拼版檢查。我們要自己設計文件,還要拼版檢查。以后是從接單到出菲林都是1人負責,現(xiàn)在的工作都要經(jīng)2-3人之手,風險比以前大大降低,但是設計員沒有多方面鍛煉的機會,搬家后接觸多方面的客戶機會也少。怎么樣提高我們設計的水平,是我們的難題,需要時間和機會。

  嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,是我們應盡的責任和義務。希望公司的這次改革讓公司前景的不斷壯大,品質(zhì)更勝一籌,為用戶提供優(yōu)質(zhì),用心的服務。

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