協會工作總結15篇
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，因此，讓我們寫一份總結吧�？偨Y一般是怎么寫的呢？以下是小編幫大家整理的協會工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
協會工作總結1
20xx年是全面深化行業改革，促進行業發展的關鍵一年，為把各項工作做得更好，20xx年省注協工作思路是：以鄧小平理論思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大精神、《中共中央關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》和科學發展觀，貫徹落實中注協第四次全國會員代表大會精神，以誠信建設為主線，以提高執業質量為中心，以維護公眾利益為宗旨，加強行業建設與改善執業環境并重，按照行業發展規律進行體制創新和技術創新，扎扎實實做好注冊會計師、注冊資產評估師行業自律管理體制建設的各項工作。具體從以下八個方面入手：
一、進一步做好黨建工作，充分發揮黨員在行業誠信建設中的積極作用
新一年的黨建工作，行業黨總支將繼續以黨的十六大和十六屆三中全會四中全會精神為指導，以服務行業誠信建設為宗旨，采取多種形式和渠道，發揮黨員在行業誠信建設中的先鋒模范作用和各民主黨派人士的積極作用。
1、加強黨的基層組織建設，積極發展新黨員，擴大黨組織在行業中的影響，使行業的黨建工作向廣度和深度發展。繼續在有條件的市注協推動組建地方注協黨組織工作。
2、行業黨總支要形成學習制度，及時將黨中央、國務院的重要指示精神傳達到行業的每一個黨員；要組織由黨員和各民主黨派人士中優秀分子共同參加的參觀學習活動、各種形式的交流會和聯誼會，加強黨與其他各黨派之間的學習與交流，增強行業的向心力和凝聚力。
3、繼續在行業內開展“講學習、講誠信、樹形象”和建立優秀黨支部活動，鼓勵每一個黨員在行業誠信建設中發揮先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用。
二、按照行業執業質量檢查制度的要求，搞好行業自律監管工作
省注協20xx年開展的全省會計事務所執業質量檢查和全省資產評估機構大檢查，取得了很大成績和明顯效果，在行業里引起極大反響。20xx年省注協將按中注協《會計師事務所執業質量檢查制度》規定和要求及20xx年工作部署安排，做好20xx年度行業執業質量檢查宣傳及處理工作；按中評協20xx年工作部署和安排及要求做好資產評估行業執業質量檢查宣傳及處理工作。在具體業務工作方面：
1、進一步加強和完善“行約”自律監管。包括①推動全省各市“行約”修訂工作。②推動各市“行約”自律監管工作，尤其是業內反映強烈的執業收費或惡性低價競爭等問題。
2、按照會計師事務所執業質量檢查制度的規定抓好今年執業質量檢查，檢查面為20%。
3、加強行業監管隊伍建設。省注協要在現有專業監管隊伍的基礎上，調整和吸收檢查人員，形成一支政治素質好、業務水平高、戰斗力強的檢查隊伍。進一步做好檢查人員的查前培訓工作，統一檢查方法，統一檢查標準和尺度。我們要加強行業檢查隊伍建設工作和人員的選聘，要在全省各事務所嘗試建立兼職監管員。
三、建設并開通“兩師”遠程教育系統，采用多種形式豐富“兩師”后續教育
“兩師”的后續教育直接關系會員素質的提高、執業人員職業道德水平的提高和事務所執業質量的提高，“兩師”后續教育質量的高低直接體現協會服務的水準，所以在行業自律管理體制框架下不斷加強“兩師”后續教育工作至關重要。20xx年省注協在“兩師”后續教育方面重點做好以下工作：
1、從硬件資源上，盡快建立和完成省級遠程教育體系。實施網絡化教學。要盡快將遠程教育教室投入使用，開通遠程教育系統，配合中注協、上海、北京“兩院”做好遠程教育工作，發揮遠程教育在行業培訓工作中便捷、有效、靈活的特點。
2、采取多種形式抓好主任會計師的培訓工作，包括繼續爭取中注協支持，在上海、廈門兩家國家會計學院聯合舉辦兩期“**主任會計師研討班”。
3、做好調查研究，組織師資力量了解一般注冊會計師、一般注冊資產評估師當前的培訓需要，結合行業發展和業務工作特點，開發新的培訓課程。
4、在行業培訓的檢查與驗收、事務所內部培訓等方面建立相關制度。
5、加強與華東片師資的合作，擴大行業培訓師資隊伍，提高師資人員整體素質。
四、鼓勵機構做大做強，繼續公告業務收入前50家事務所
為了滿足注冊會計師行業相關利益者和社會公眾對會計師事務所有關信息的要求，同時鼓勵會計師事務所做大做強，我會在20xx年公布我省50強的基礎上，參照中國注冊會計師協會的排名辦法，繼續排出我省會計師事務所業務收入前50家并予以公告。在以業務收入排序的基礎上，我會還將同時披露會計師事務所注冊會計師人數及其年齡結構等。
五、按照黨的十六大和十六屆三中全會精神，認真貫徹中注協第四次全國會員代表大會精神，全面深化行業誠信建設
信用體系建設是市場經濟的必要條件。黨的十六大提出要健全現代市場經濟的社會信用體系，十六屆三中全會進一步提出建立健全社會信用體系，建立信用監督和失信懲戒制度。20xx年，我們將以傳達貫徹中注協第四次全國會員代表大會精神為契機，積極總結近兩年來行業誠信建設經驗和成果，全面落實行業誠信建設綱要提出的各項任務，重點抓好以下幾項工作：
1、在以往誠信檔案記錄的基礎上，按照《中國注冊會計師協會會員誠信檔案管理暫行辦法》的.要求，進一步加強注冊會計師、注冊資產評估師行業的誠信建設，塑造行業“獨立、客觀、公正”的職業形象。
2、進一步修訂注冊管理相關規定，以制度規范注冊管理工作。自《行政許可法》公布后，財政部和中注協的很多規定正在修訂之中，我們將借“會計師事務所監督管理辦法”、“注冊會計師注冊辦法”等規定出臺的契機，結合我省實際情況，按照文件要求，對我省過去的有關規定進行修訂，以適應行業新的發展形勢。
3、多種機制并重，努力提高行業執業質量。為貫徹落實中注協“以誠信建設為主線”的工作思路，積極響應省政府建設“誠信**”的號召，維護社會公眾利益，加強注冊會計師行業建設，塑造行業“獨立、客觀、公正”的職業形象和良好的社會聲譽，進一步提高注冊會計師行業的社會公信力，弘揚正氣，激勵先進，鞭策落后，表彰和鼓勵模范遵守行業法律法規、職業道德和執業規范，并為行業做出顯著成績的會計師事務所和注冊會計師，我們借鑒了其他兄弟省市評選優秀注冊會計師的經驗以及我省少數省轄市評選文明會計師事務所的經驗，20xx年擬在注冊會計師行業開展先進會計師事務所、優秀注冊會計師的評選活動。
4、積極探索解決執業機構內部治理存在的新問題。提高執業機構的質量控制水平．為維護市場經濟秩序，發揮積極作用。進一步研究和完善執業機構內部治理運行機制。圍繞中注協的有關文件精神，引導和幫助執業機構建立自我約束機制，健全股份管理收入分配、重大事項決定、風險基金管理、人力資源管理等制度。使執業機構內部機制日趨合理，決策更為嚴謹。風險控制更加有效，更有利于人才成長。
六、利用“**省注冊會計師協會”網站和《**注冊會計師之友》雜志，做好行業宣傳工作，為事務所提供必要的服務
20xx年省注協將根據會員的要求，充分利用網站和雜志兩塊園地，及時宣傳行業動態和行業內發生的重大事件，加強對注冊會計師、注冊資產評估師的執業指導，同時以適當的版面和形式反映事務所和廣大從業人員的文化娛樂生活。
七、切實加強對注冊會計師行業的服務指導和監督管理，搞好內外協調
20xx年**省注協要按照法律統一規范、政府監督指導、協會自我管理、公眾加強監督的思路，繼續完善行業服務指導和監督管理體系。要充分發揮注冊會計師協會在實施行業自律性業務檢查、行業懲戒等方面的作用，完善行業自律機制，強化行業自律監督。同時，要有效發揮輿論監督、群眾監督等社會監督的作用，對違法違規行為進行適當曝光，增強監督工作的影響力、威懾力和社會效果，共同推進我省注冊會計師事業的健康發展。
協會工作總結2
本學期即將結束，社團工作也將近尾聲，回想實協這半年，經歷了不少歡樂與坎坷，伴隨著這些歡樂與坎坷，實協漸漸的在成長，在壯大。由于實協是一個學術性質的協會，活動主要以科研為主，因此在本學年開展的大型活動不多，主要有一下五個活動：
一、 于20xx年10月23至24號，開展實協會員招新活動；
二、 于20xx年11月3日19:00，開展了會員見面會及干事競選；
三、 于20xx年11月20至21日，開展固體清新劑的制作及其發放活動；
四、 于20xx年11月11日上午10：00，實用化學協會與材料論團協會開展了籃球聯賽活動；
五、 于20xx年12月26日14:00，開展以“普及知識，美化生活”為主題的生活化學知識講座。
本學年舉辦的活動雖然不多，但收獲卻很多，各干事及部長在活動中積極表現，互相團結，工作認真，協會工作比較順利。在各干事及干部的工作總結中他們說，對于幾次活動，他們都深有感觸，感慨收獲甚多。
在社團會員招新時，各干事對實協積極宣傳本協會，相互合作，在大一班干的幫助下，招新工作順利進行，也取得了不錯的成果。實協共招收會員131名，其中化材學院115名，城建學院6名，物電學院2名，美術學院2名，外國語學院2名，經管學院2名，財經政法學院1名，新技術學院1名。各干事表明，為這次招新感到很高興，很欣慰。
接下來，實協開展了會員見面會及干事競選活動，雖然在第一次活時，由于活動地點沖突，臨時取消活動。但在第二次的活動中，從會場布置，文藝表演，有獎問答到干事競選，一切都進行得十分順利。此次活動提高了各部長之間的相互團結能力和活動組織能力。此次活動誕生了實協新的一批干事，也讓這些新干事在競選中得到了初步的鍛煉。隨著新干事的加入，本協會也注入了新的活力。新干事的積極熱情帶動了協會的發展，讓協會越來越有影響力。
讓大家印象最深刻的`一次活動就是固體清新劑的制作及發放了。此次活動分為十個小組，每個部長帶領一個小組。在活動中，部長們帶領著自己的小分隊積極熱情的投向實驗。部長合理的分配任務，各干事及會員遵從部長分配，有條理的進行著實驗。這次活動讓會員們第一次與實驗“親密接觸”，讓他們對實驗及固體清新劑有了一個大致了解，同時鍛煉了他們的動手能力。有人感嘆“看著自己做出的產品，有一種很強的成就感�！�，也有人說，此次的體驗讓他們提高了自己的自信心。在產品的發放過程中，許多干事說，這是他們第一次對陌生人推銷，很興奮，很激動，也很緊張，這次的活動鍛煉了他們的表達能力以及交際能力。此次活動給所有投身這次活動的人深刻的印象，也增強了實協的影響力，增大了實協的知名度，以后這樣的活動還要開展。
為了增進干事之間的溝通與了解，實用化學協會與材料論壇協會開展了一場籃球聯誼賽。此次活動由外聯部部長劉為凱負責，他分配工作很全面，干事工作積極性也很高。比賽過程中沒上場的會員為上場的會員加油，球賽很是精彩。結果怎樣不重要，重要的是，這次活動確實增進了干事之間的交流與溝通，增強的本協會的凝聚力，以后此類的活動會繼續開展。
本學年最后一次活動是，以“普及知識，美化生活”為主題的生活化學知識講座。各干事在活動前積極收集資料，發言人報名大家也都很積極熱情。相信此次的活動會圓滿成功。
雖然擁有以上成果，但實協還有諸多不足：
1、實協研發的產品依然不多，以后要多進行科研及實驗，研發更多新產品，以服務我們的生活。
2、本學年舉行的活動比較少，這樣使得協會的知名度不高，以后還要盡量多開展一些活動，進一步增強實協的影響力。
3、本學期開展活動的宣傳力度還不夠，各干事還需要多向身邊的人進行實協的宣傳，同時宣傳部也要在宣傳工作上加大宣傳力度。
4、本學年，各干事及部長之間的交流與溝通太少，一起共事幾個月，依然有很多人互相不認識，以后有必要多舉行一些活動，增加他們合作的機會，讓他們在合作中彼此熟悉，彼此了解，這樣才能在以后的工作中才能更加順利，協會才能發展得更好。此外，希望在以后的生活中，各干事除了工作關系外，私底下還可以是朋友關系，這也是大學社團總的目標。
5、實驗室開放的問題，干事在實驗室值班時，去實驗的人為數不多，可能是實驗室開放還有很多人不知道，以后實驗室還要多做宣傳。此外實驗室也需要加強建設，實驗室需要增加有關實驗儀器以及實驗藥品。
6、實協的網絡宣傳似乎做得也不夠好，以后博客需要做定期的更新，需要多在上面展示活動的照片以及活動宣傳稿以豐富我們的博客。博客更新還需要廣大會員提出寶貴意見，擁有會員的擁護協會才能發展的更好。
7、每星期的例會紀錄也不太好，每次例會都有少數人遲到曠到，會議中還有部分干事在會議中講話。下學年將嚴格要求干事，會議要做到無人遲到，更無人曠到。還將要求他們記錄會議筆記并對他們所做的筆記進行檢查，這樣在會議上他們才不會干其他事情。
以上是實協本學年的工作總結，在以后的工作中我們將盡量改善出現的不足，發揚本協會的優點，相信在干事的積極與熱情下，以后實協會越辦越好。
化學與材料科學學院
實用化學協會
20xx年12月22日
協會工作總結3
回首20xx年，是環保協會銳意改革、開拓創新的一年，是協會健全組織、構建體系的一年，是協會沖破阻礙、走向自主的一年，是協會不斷壯大、廣擴網絡的一年，協會在探索中成長，在活動中壯大，取得了可喜的成績。同時，我們也深切感受到：協會工作所取得的每一點成績，都離不開學校、學院各級領導的支持，離不開協會每個部門的辛勤工作，離不開廣大會員的積極參與。每一個成就，每一個輝煌，有我們全體會員留下的汗水，有我們堅實的印記，有我們成功的喜悅，這都與全體組織機構成員的無私奉獻密不可分。
在上學期里，協會重組了領導班子，修訂了規章制度，創建了基礎體系，擴大了聯系網絡。在班子重組進程中，協會增設了采編部、總干事和智囊團，并明確了會長團成員的分工，將協會的工作基礎放到加強日常管理上來；在修訂規章制度過程中，將各種制度交由對應部門修訂，使之具有實用性；在此基礎上，我們慎重提出了嘗試建立協會九個基礎體系的戰略部署，將協會的整體目標具體化、統一化。在內部團結穩定的基礎上，我們廣結人緣，在更大范圍內尋求互惠伙伴，由小及大，并創下了協會流動資金歷史新高的輝煌業績。
同時，值得慶幸的是，協會從無到有，從小到大，我們得到了不同院系同學的大力支持和配合，將協會的影響不斷推向單一的院系以外。在活動方面，我們不斷開拓活動形式，先后舉辦了“環保協會首屆網上知識問答”，“環保協會迎接新會員晚會暨組織機構新老成員經驗交流會”，“心系環保，服務校園”，“關愛家園，關注綠色”等活動，取得了一定的校園影響，充實了協會生活。
面對成績，我們也清醒地看到，當前協會的工作還存在著許多不足，我們的工作離上級組織的要求和廣大會員的期望還有一定的距離。如協會組織機構的規范化程度有待進一步完善，有些組織機構成員的自律意識還不是很強，工作效率不高﹑活動方式不夠靈活等等，這些都需要我們在今后的工作中積極探索、不斷創新、挑戰難點、努力解決。
我們相信，在學校、學院各級領導的正確指導下，在新一屆會長團成員的總體調控下，在協會全體干部的開拓進取下，在各小組的.積極支持下，協會在不久的將來一定會建成以長期合作為主體的支持體系建設，以內部刊物和外部影響相結合的宣傳體系建設，以奮發有為的04、05級同學為主的人力資源管理體系建設，以協會活動方案庫為載體的項目開發體系建設，以勤儉節約為理念的財務管理體系建設，以小組文體活動為中心的組織文化建設體系，以老生帶新生、新生促老生相補充的培訓體系建設，以協會干部們的切實鍛煉為目標的保障體系建設，以不斷增長的活動經驗為基礎的突發事件應急體系建設。而這一切，將因我們新一屆會長團的拼搏進取，全體干部同學的不斷努力而最終實現，扎實工作，大膽創新，與時俱進，求真務實，相信環保協會這朵奇葩一定會綻放得更美！
此時此刻，我們深深感到，這一年來的工作，絕非一篇工作報告所能涵蓋，在協會工作的全部歷程中，有成功、也有失敗、有自豪、也有失落，心情起起落落。
現在，我們懷著忐忑不安的心情，接受學校相關各級主管部門的檢閱，接受大家的批評，接受時間的檢驗。
同時，我們也更加清楚：每一個對協會的明天有更好的憧憬或曾是這可愛集體中的一員，大家和我們一樣，深深刻下活動時群情激昂、真摯感人的每一個美好回憶，雖然，在一次次的活動后總有些許的遺憾。但我們相信，有了這段共同的歲月，我們的生活不會再有更多的困惑和孤獨，因為在這里，我們真正懂得了“用自己的火去點燃別人的心”，這就是我們全體組織機構成員的心聲，也希望各級領導能夠一如既往地支持我們以后的工作。
最后，誠摯希望協會本屆組織機構成員能用再創輝煌的豪情，奮發有為的精神，求真務實的作風，扎實有效的措施，立足新起點，迎接新挑戰，求得新發展，爭得新突破，做出新貢獻，共同譜寫我們協會工作的新輝煌！
協會工作總結4
XX年，××市計生協根據國家和省人口計生委、省計生協的統一布暑，結合學習實踐科學發展觀活動，進一步加強基層協會組織建設，繼續推進生育關懷活動，扎實開展基層協會評估認定工作，強化服務，開拓創新，計生協會工作水平明顯提升。主要表現在以下幾個方面：
一、計劃生育協會組織建設規范達標
今年以來，我市把加強基層計劃生育協會組織建設作為重中之重，真正做到四個規范、一個注重：一是規范隊伍建設。嚴把會員入會關，加入協會嚴格履行書面申請，注重會員的先進性、代表性，體現會員的嚴肅性。二是規范陣地建設。鎮、村兩級加大經費投入，嚴格按照中國計生協《關于加強計生協會會員之家建設意見》要求，規范鎮、村會員之家。全市已有245個鎮、村計生協會會員之家達到規范化要求。三是規范制度建設。全市各鎮、街道計生協會都建有理事會聯系會員小組長，會員小組長、會員聯系群眾制度，制定學習、會議、活動、評比獎勵制度，同時認真落實會長、副會長、秘書長、理事會職責。四是規范檔案建設。形成“一證兩冊三表”規范化檔案（會員證、村級計生協會活動手冊、會員小組活動手冊、入會申請表、會員名冊表、會員繳納會費情況表）。五是注重發揮會員小組作用。會員小組每個季度開展一次活動，活動的重點是對本季度計生中心工作進行一次評估，并及時將評估結果交村計生員，最后交計生辦，由計生辦進行梳理、核實或整改。此項活動的開展，有力地促進了計生工作的順利開展。
我市基層協會組織建設規范達標，得到了省、安慶市人口計生委、計生協的充分肯定。今年4月13日至14日，全省人口計生紀檢監察暨協會工作會議在我市隆重召開，會議安排參觀了青草鎮計生協和呂亭鎮興店村計生協、大關鎮青龍村計生協活動開展情況，得到了與會代表的高度贊譽。9月26日至28日，在廣德舉辦的全省市縣計生協專職副會長、秘書長培訓班上，我市就基層協會組織建設情況作了交流發言。
二、計劃生育“雙評”活動有聲有色
為深入學習實踐科學發展觀，扎實推進計生系統行風建設，5—7月份，市人口計生委、計生協在全市范圍內深入開展了“請農民兄弟姐妹評計生”和“請居民和流動人口評計生”活動。
一是認真部署，嚴密組織實施。5月上旬，我市及時召開了計生辦主任會議，對“雙評”活動進行了具體部署，成立了領導組織，制定并下發了《××市XX年計劃生育“雙評”活動方案》。各鎮、街道高度重視，將“雙評”活動作為貫徹落實科學發展觀、加強行風建設、提高依法行政能力和服務水平、構建和諧計生的重要舉措，嚴格按照方案要求的內容、標準、程序認真組織實施。據統計，全市共發放問卷7000份，收回有效問卷6861份，對人口計生工作滿意率為92.33。二是分類匯總，認真梳理總結。6月下旬，全市各鎮、村計生協會在組織會員和廣大農民兄弟姐妹、城市居民和流動人口對市計生委、計生服務站、鎮計生辦、計生服務所進行評議的基礎上，分別抽調專人及時收集“雙評”問卷，并對群眾反映的問題進行認真分類梳理匯總，同時將評議過程和評議結果向社會公布。三是針對問題，加強落實整改。7月中下旬，全市人口計生系統針對評議反映的突出問題和意見，進行認真對照檢查，制定整改措施，主要是加強人口計生政策、法律法規的宣傳力度，提高群眾知曉率；加強流動人口管理措施，提高合同簽訂率；加大對育齡婦女的隨訪力度，提高隨訪到位率；加大對政策外生育對象的處罰力度，提高社會撫養費征收結案率。并在政務公開欄內進行公布，自覺接受社會監督。
由于我市在“雙評”活動中，始終堅持以基層計生協會組織網絡為載體，充分發揮協會的民主參與、民主監督作用，有力促進了全市人口計生系統行風建設。10月17日，在全國人口計生行風建設經驗交流會上，我市作為安徽省唯一代表參加會議，并作了題為《發揮協會作用，開展“雙評”活動，大力加強人口計生系統行風建設》經驗交流。
三、積極開展“關愛貧困母親，共創和諧計生”主題活動
按照省人口計生委、省計生協的要求和部署，我市及時開展以“關愛貧困母親，共創和諧計生”為主題的宣傳、服務、募捐活動。一是組織開展了宣傳服務活動，營造全社會救助貧困母親、關愛計劃生育困難家庭的濃厚氛圍；二是各鎮、街道分別開展了10名貧困母親慰問活動，共慰問150名貧困母親，累計慰問金為3萬元；三是認真組織各界向人口基金會募捐活動，發出“關愛貧困母親，共創和諧計生”愛心募捐倡議書，號召全市廣大黨員干部傾心公益、熱情支持人口計生事業，發動廣大市民積極參與，關愛貧困母親和計生家庭，累計捐款2萬元。
四、依托流動黨員黨支部，建立流動人口計生協
8月中旬，我市計劃生育協會認真貫徹落實國計生協《關于充分發揮計劃生育協會作用共同做好流動人口計劃生育工作的意見》，針對育齡群眾流入北京較多且服務管理難以到位這一現狀，依托駐京流動黨員黨支部這個工作平臺，成立首個流動人口計劃生育協會，即××駐北京崔各莊鄉流動人口計劃生育協會。主要開展五項工作：一是積極主動宣傳計生方針、政策和法規；二是協調、配合做好流入地計生部門服務管理工作；三是積極主動幫助流動人口排憂解難，維護流動人口合法權益；四是及時通報育齡婦女婚、孕、育等情況；五是加強與流入地計生部門、計生協會聯系，爭取支持和幫助，及時解決困難，促進工作順利開展。
五、扎實開展基層計生協會評估認定工作
根據皖計生協XX3號文件要求，結合××實際，市計生協制定了《××市基層計生協會評估認定工作實施方案》和《××市基層計生協會評估認定標準》。基層計生協會評估認定工作從時間安排上分為開展試點、全面啟動和查漏補缺三個階段。
為認真做好基層協會評估認定工作，市計生協適時舉辦了由各鎮、街道計生協會常務副會長、計生辦主任等參加的專題培訓班，組織學習了中國計生協、省計生協和本市計生協評估認定工作實施方案、評估認定標準，并就開展基層計生協會評估認定工作提出了具體要求。為確保評估認定工作有序、順利開展，各鎮、街道計生協分別確定3個工作基礎好、活動開展扎實的村計生協進行評估認定工作試點，通過總結經驗，召開現場會，全面鋪開，整體推進。在評估認定工作中，按照協會評估認定標準嚴格把關，對其中一條達不到標準的村，一律不得通過評估認定。未通過評估認定的村級協會，按照“一證兩冊三表”和“有制度、有活動、有記錄、有宣傳品、有檔案”要求，認真查缺補漏，完善整改。同時堅持做到評估認定標準明確，方法步驟具體，注重自查整改，務求實效，真正通過評估認定工作的開展，進一步促進協會工作規范化，達到組織強化、制度健全、活動經常、記錄規范的要求。
六、巧借首屆中國××文化節之東風宣傳計生政策
10月17日，首屆中國××文化節拉開帷幕。金秋十月，文都××格外靚麗，以“傳承、和諧、開放、發展”為主題的大型文藝演出如期舉行，現場觀眾達2萬余人。
本次文化節主會場設在××市政務新區，主會場對面是市人口計生委新辦公大樓和計生服務中心。市人口計生委、計生協抓住有利地形和大好時機，巧借此次首屆中國××文化節之東風，大力宣傳人口計生政策；大樓上懸掛著“計劃生育是我國必須長期堅持的一項基本國策”、“穩定低生育水平是今后一個時期重大而艱巨的任務”、“開展計劃生育優質服務，提高公民生殖健康水平”、“維護出生人口性別結構平衡是我們應盡的`責任”、“踐行科學發展觀，建設開放、文明、美麗新××”等宣傳標語與“熱烈慶祝首屆中國××文化節隆重舉行！”、“預祝首屆中國××文化節圓滿成功”條幅交相輝映，大廳內展出了《奮斗的歷程
金色的事業——××市人口和計生工作巡禮》計生工作展板。一幅幅標語、一塊塊展板，吸引了大量過往的四海賓朋和市民駐足觀看，使人口計生政策得到了良好的宣傳作用。
XX年我市計劃生育協會工作的總體思路是：緊緊圍繞全市人口計生工作的總體部署，解放思想，更新觀念，不斷創新新時期計生協會工作的思路和方法，全面提升各級協會整體工作能力和水平，扎實開展富有群眾特色的活動，不斷拓展服務領域，為統籌解決人口問題，構建社會主義和諧社會作出新貢獻。主要做好以下工作任務：
一、認真做好基層計生協會評估驗收和總結提高工作；
二、扎實開展“完善村民自治，打造陽光計生”試點工作；
三、深入開展生育關懷行動和雙評活動。把生育關懷和雙評活動作為一個時期的重要任務來抓，抓出成效。
四、加強鎮村兩級協會人員培訓，提高其業務素質，拓展其工作能力
五、充分利用重大節日開展服務宣傳活動，使計生政策家喻戶曉，使計生惠民政策深入民心，在全市上下形成良好的輿論氛圍。
六、加強協會信息化建設。
協會工作總結5
老年人協會自成立以來，始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，以“六個老有”為目標，在街道黨工委的領導和街道老齡協會的指導下，為老年人做了大量工作。現總結如下：
一、領導重視，建立健全老協組織機構
上級單位非常重視老年協會工作，將老年協會的工作納入了年度目標考核內容之一；成立了以社區書記為理事會長、副書記、副主任為副會長的社區老齡工作協會。定期開會，及時解決老齡工作中的具體問題，目前，老齡工作組織機構已逐步健全，基本達到網絡化。
二、強化老年教育，文體活動不斷。
充分發揮老年大學的作用，采取多種形式組織老年人學習我國《老年人權益保障法》和地方有關的`法規，讓老年人知法、懂法，并能運用法律武器保護自己的權益。通過聽講座、法律咨詢等途徑，大大提高老年人對自己權益的維護意識。
三、關愛并舉，幸福溫暖。
在重大節日社區組織老人們采用聯歡形式慶祝紀念活動，以多方位、多層次、多形式的活動，增進老人們的身心健康。如春節來臨之際，社區召集了居民組長和退休的老黨員及有關骨干一起，在總結一年工作的同時進行了聯歡活動，社區干部與老人們同歡同樂；同時我們對滿80周歲的老人進行了慰問活動，為他們送去慰問品。對重病老人、孤寡老人和特困老人進行了家訪慰問，把黨的溫暖送到他們的家中、送到他們的心坎上。
全年累計辦老年優待證44張，讓本轄區需要辦證的老年人都能夠及時享受到市政府對老年人的優惠政策。
總之，通過一系列的工作，使老人們親身感受到了社區是我家的親情感，也使我們深深感覺到，只有不斷地加強老年協會建設，才能使老人們老有所養，老有所教，老有所醫，老有所學，老有所為，老有所樂，安享晚年。
協會工作總結6
20xx-20xx年第一學年，墨林書法協會在我校團委和社聯的領導指導下，認真貫徹團委，社聯關于社團工作的精神指示，發揮自身優勢，大力開展校園精神文明創建活動，豐富校園文化，培養社員們的創建精神和實踐能力。最主要的體現在于：
一，招新工作圓滿完成
新學期開始，我墨林書法協會.用作版，走宿舍，班級介紹等宣傳方式使得大一新生初步了解我社，吸引許多愛好書法的同學踴躍加入，在第一輪的報名中，超過百人登記報名，第二輪的面試篩選出有一定書法功底且品格優秀的墨林新成員，在面試進行中，每一位同學都敞開心扉表達自己對書法的見解，以及加入墨林的原因，和愿望。墨林原社長高歡，楊曉科和原成員代表與參加面試的同學互訴心得，增進了彼此的了解。面試選出40位新成員名單的通過紅榜張貼公告。招新工作有序而順利的取得了圓滿成功，新成員的加入為墨林增添了新的元素和文化，相信一年的相處交流能提高每一位同學書寫水平，墨林也會因此發展更好。
二，換屆儀式隆重舉行
我社隆重舉行了換屆儀式，邀請了社聯主席，副主席，還有數位兄弟社團負責人列席，，督導部為換屆儀式做公證，墨林新老成員都參加，儀式上各位嘉賓們發言，對墨林的未來寄予了良好的愿望，社聯主席席曉麗對我們今后的工作提出一些建議和期望。新一屆社長在公平的無記名投票中選舉產生，群眾的眼光是雪亮的，相信他會帶領墨林新成員走出更美好的未來。交接儀式上，原社長把墨林123456交給了新社長，也把期望和責任交給了他。換屆儀式在溫暖而快樂的氛圍中結束了。
三，社內聯誼增進了解
第一次社內聯誼在招新完畢后的第一次例會舉行，大家圍坐在一起，聊天打鬧，說笑話，唱歌，表演各種節目，還有人提議玩游戲，每一個人都丟掉了拘謹，變得自然活潑，相信這一次的聯誼能夠增進大家的'了解，每一個人都因此而融入這一個新的大家庭了，在以后的工作生活中彼此幫助，相互照顧，成為親密無間的朋友，墨林這個因興趣而.合的.體就是我們享受快樂和溫暖的家園。
四，社團活動成功舉辦
為弘揚國粹，改善學校的文化氛圍，提高同學們的審美素養能力，發覺同學們的潛能，培養同學們認識美、發現美、創造美，鼓勵同學們將有限的課余時間投入到更加積極有益的興趣愛好中來，建設學校的優良學風，值第八屆校園文化節之際本協會特舉辦群體書法為同學們展現自我水平提供一個平臺。
此次活動由社長梁鑫與社員討論策劃，得到團委批準后，社長開會分配小組分別負責宣傳，組織任務，各小組成員積極協作，在分工有序的籌備進行中，各小組成員積極協作，成員彼此的感情更加深厚，在歡笑中迎接活動到來。活動當天，**米長的白帆布安靜而.潔的躺在明媚的陽光之下，邀請的學生書法愛好者揮毫潑墨，各顯才華，或蒼勁有力，或端重渾厚，或從容婉約，或風馳電掣，引來眾多觀賞者的陣陣好評。通過本次活動，不僅要展示了書法愛好者的才華，更是以本次活動為契機，給喜歡藝術的同學提供一個交流藝術的平臺，并增強社團的.體榮譽感，全面構建和諧校園，達到藝術和諧與人際和諧的高度統一。進一步宣傳校園文化，弘揚我校深厚的文化底蘊。
周副校長和**分別為本屆聯展題詞，留下了他們最珍貴的墨寶。
五，按時召開例會交流書法心得
每周五晚6點墨林都會準時召開例會，社員都會帶筆墨紙硯準時參加，如有事情也會及時向社長請假，一學期中沒有一位成員無故不參加例會，大家熱愛這個.體，并為這個.體的榮譽努力著。在例會上社長梁鑫會安排前一小時為大家講解一些書法的理論知識，讓成員了解書法的發展史，各種書法體簡介，歷代書法家等等，而副社長吳其峰和張銘琰教新成員學習正楷的基本筆化和寫字方法:.方的，握筆姿勢等等最基本的書法技能。使得成員能夠全面了解書法知識。最后一次例會（上周五晚）開了一個內部研討會！社員都基本發言！談論他們在書協學到的東西和感想！一學期的練習后，大家都取得了不小的進步，而書法帶給我們的安寧和平靜也使得社員的心境更加平和，在墨林獲得的不僅僅是書法知識最重要的是一種心境的調節。
一學期的工作以接近了尾聲,每一分工作都包含著心酸與快樂,在總結中也希望接下來的工作總還會再接再厲,同時也祝愿每一位墨林成員都會再創佳績,也希望學生團體聯合會明天會更好!
協會工作總結7
20xx年，在新華區、石崗大街辦事處黨委和辦事處殘聯的領導下，在駐地單位及居民的積極配合和響應下，本著共建和諧，共創文明的原則，以社區黨支部為領導核心，積極維護本地區殘障人員的合法權益，及安全穩定的工作和生活，通過各社區居委會全體成員的共同努力，社區殘聯各項工作均取得了階段性成效，現將一年來社區殘聯工作的開展情況總結為以下幾點：
1、我社區始終堅持本著共建和諧社區的原則，遵照上級殘聯的要求；我們對殘聯的工作做了細致地安排和分工，制定了工作職責、工作制度、工作計劃、建立了特困殘疾人花名冊、志愿者幫扶手冊、未就業殘疾人登記冊、在崗殘疾人登記冊、個體殘疾人登記冊等檔案資料以及各種活動記錄，每個季度安排家訪一次，將殘疾人的實際情況及時匯總上報，為做好殘疾人工作奠定了基礎。
2、落實殘疾人康復工作：創建全國殘疾人社區康復示范區，是改善殘疾人身體功能和生產生活條件的重要途徑。這一陽光工程受到了；省、市、區各級政府、殘聯的高度重視！
當時區殘聯布置的兩項重點任務：
〈1〉各轄區居委會建立殘疾人康復信息檔案，比例是轄區居委會常住人口的百分之二。
〈2〉轄區衛生服務站要在居委會的幫助下建立殘疾人康復人員檔案。并在規定時間內將各衛生服務站的康復室建立起來。
將辦事處殘疾人康服中心場地設施落實到位。殘疾人康復工作是殘疾人事業發展的重中之重。我們石崗大街辦事處轄區上下干勁十足。工作布置后的第二周3月8日，我石崗辦事處殘聯專職委員肖昆就到；轄區各居委會和服務站去協助工作。各居委會和衛生服務站，對此工作積極擁護。從3月8到3月9日肖昆已將轄區的居委會、衛生服務站走了一遍。殘疾人社區康復工作是一項新型的工作，各基層單位對業務不熟，這就給按時完成殘疾人康復工作，造成了很大的困難。肖昆將這一情況及時向辦事處殘聯王素梅理事長作了詳細的匯報。
針對這一實際情況，王理事長親自到個社區居委會和各衛生康復站，協調指導殘疾人康復工作。各社區專職委員和康復指導員積極配合，耐心細致的做著康復建檔入戶調查工作。經過大家的積極努力，我辦事處在上級規定的時間內，圓滿完成了基層建檔工作。將各社區和康服站報上來的康復檔案，逐一審查并打印裝訂備案，這一建檔工作，為將來的殘疾人康復工作，奠定了堅實的基礎。
3、每逢重大節假日和助殘日，街道殘聯和社區殘協都要組織殘疾人開展各種適合殘疾人的活動，豐富殘疾人生活，加強與殘疾人之間的溝通。我們經常組織開展殘疾人棋類比賽、乒乓球比賽、書法繪畫比賽等活動，轄區殘疾人踴躍參加，既鍛煉了身體，豐富了業余文化生活，又加強了殘疾人之間的相互溝通和交流，深受廣大殘疾人的歡迎和好評。
4、認真實施市殘聯下達的殘疾人職業技術培訓任務，促進轄區殘疾人勞動就業綜合服務能力的.不斷提升，千方百計安置殘疾人有崗就業。我轄區經常組織殘疾人，進行技術技能培訓交流。曾多次和石家莊古月民間手工制作坊現場進行講解宣傳交流，有意向的殘疾人可報名享受免費培訓，并幫助銷售手工產品，為殘疾人就業、創業搭建了一個平臺。福利企業承擔安置殘疾人就業的社會責任，在上級殘聯幫助下，將我轄區三名有勞動能力的殘疾人，介紹到民政部門的福利企業就業。實現經濟效益和社會效益的雙贏。我們將加強與民政部門的聯系，為轄區的殘疾人多爭取一個就業機會。
5、殘疾人的工作，不是某個人和某個部門能夠做好的，而是需要全社會共同去努力作的一件大事，所以我們轄區經常以社區板報、調幅、宣傳欄、易拉寶等形式，大量的進行宣傳。我們還和省、市的各大媒體進行聯系，以投稿和搞活動的方式進行社會宣傳。讓全社會的人都來認識殘疾人，接近殘疾人，和殘疾人勾通做朋友。以鑄造一個良好的社會助殘氛圍。
20xx年即將過去，20xx年，我們社區殘聯將繼續努力的工作，將我們的工作做到。殘疾人生活是我們必須要關注的。他們生活能夠得到充分保障是我們的責任和使命，在今后的工作中，解放思想，增強凝聚力，創新工作思路和方法，求真務實、開拓創新，克服困難，扎實工作，為構建和諧社區做出新的貢獻。
協會工作總結8
一、社團基本建設
組織機構建設：主要指社團機構設置及各部門分工和運作情況
物流管理協會團支部，誕生于 20xx 年火熱的夏季。我們是由眾多熱愛物流管理，熱愛物流行業的人集結而成的集體,我們的集體成員包括來自五湖四海的 27名青春洋溢的成員，包括9名部長，18位干事和我們的指導老師冷凱軍先生
自20xx年6月組建團支部以來，在院黨總支的指導和院分團委的以及學生社團聯合會的領導下，組建了由會長、副會長、團支書、團支部、活動部、宣傳部、學術部、以及兩位副會分管的人力和財務部組成的物流管理協會團支部。
各支部委員分工明確，團結合作，團結協作，勇于開拓，始終為建設團結友愛、積極進取的團支部，營造歡樂和諧的大家庭而努力。我團支部不斷充實和發展自我，積極有效地開展各類校園活動，認真完成院系及社聯分配的各項工作任務。
支部現成員為27人，在經過培養之后，在大二已有入黨積極分子黨校結業 團推優 預備黨員若干。大一干事也均有多名入黨積極分子。支部男女比例為16:11。在院系領導的建議下，我們今年的招新政策有一些改變，人數控制在25人左右，在院系的指導下進行精干培養，不再廣泛招收會員，而是只招干事，進行下一屆培養。支部先下設的有會長、副會長、團支書、團支部、活動部、宣傳部、學術部、財務部、人力部，現在對這些只能機構的職能進行一個簡單的介紹。
會長：領導社團的整體發展思路，規劃社團的發展方向，主持招新等各項事宜，負責與院系領導以及校團委老師等溝通，參加院系和社聯各項會議，確定社團重大活動及會議，起總體領導規劃作用。
副會長：協助會長負責各項事宜，同時在物流管理協會今年的兩位副會長分別分管人力和財務兩個部門，據上一屆學姐學長的建議我們削減部門，讓兩位副會長分別分管這兩個部門。人力主要負責社團每次活動、會議的考勤以及因故缺席的請假的相關事宜。以此來監督我們的會員及部長們，讓大家切實負起責來。財務部門主要負責我們每次活動的預算決算、報銷及公開，公開透明我們的財務。
團支書：負責社團團支部的全面工作，幫助會長做好協會工作，結合實際制定出支部的工作計劃，并及時向黨組織和上級團組織匯報，取得支持和幫助。教育團員、青年學生樹立遠大理想，堅定正確的政治方向，熱愛所學專業，培養良好的學風， 培養協會內部良好的學術氛圍。
檢查、評估工作計劃的執行情況，善于發現問題并及時解決，定期組織舉辦主題團組織生活，及時上交活動策劃以及活動總結。
團支部：協助團支書的各項事宜，撰寫活動策劃總結等，負責團組織生活的各項事宜，活動內容活動主題等，引導社員的思想政治教育。主持每次團組織生活，聯系社聯院系的人過來監督觀看。定期對會員進行民意測評，請大家對我們的工作進行評價，并提出意見。
活動部：協助團支部及其他部門活動的要求，如申請教室、帳篷、桌子等相關物品，采購每次活動所需的物品，同時準備活動所需的各項物品，如小游戲道具、電腦等。
宣傳部：負責協會的宣傳工作，包括微博博客以及協會公共郵箱的建設;負責社團活動的對外宣傳、宣傳版的制作。同時聯系院系跟社聯的宣傳部，配合他們的相關工作，及時傳播社團最新信息。
學術部：負責協會會員的基本物流專業知識培訓，準備好每次培訓的材料，同時負責每次培訓的講解，現場與會員的交流與回答。同時負責會員培訓之后的反饋收集整理工作。
運行狀況：我支部現在社聯的院系的下轄下正常運轉，我們仍有許多不足的地方，做的不好的.地方，希望在以后的堅持下做的更好。我們舉辦各種活動來聯系會員，加深感情，
干部隊伍的建設：今年會長與指導老師的爭取下，我們大二的部長們跟隨冷鏈仿真實驗室的段老師做課題，來培養我們的各項能力，希望通過培訓我們這一屆然后我們繼續培訓下一屆干部，以此帶動協會的持續發展。
在今年下半學期開始以來，在指導老師的帶領下，我們先后參加了全國企業模擬競爭大賽等比賽，在比賽中獲得更多的知識。同時協會立足于現狀積極探求，參加湖北經濟學院億慧杯創業計劃大賽，并順利通過初賽，正在積極的準備復賽資料。而且，在選擇好協會下一屆重點培養對象之后，也帶大一的同學進實驗室，幫大四的學長做實驗，同時希望他們在這個過程中能夠鍛煉他們自己。最后，我們在經過這些前期準備之后，準備申報五月份大學生創業創新項目，開闊眼光。我們的指導老師幫我們爭取了暑期名師培訓的機會，以此增強我們的專業知識，相信協會在以后的日子里會發展的越來越好。我們希望通過這種一屆屆的滾動式培訓讓協會能夠持續良好發展。
協會工作總結9
大學生就業創業促進論壇協會，簡稱就業論壇。隸屬隴南師范高等�？茖W校團委領導，與招生就業處建立了長期的合作關系。本協會以提高本會會員就業能力，轉變全校學生就業觀念為宗旨。
在去年08屆主要會員根據校團委部署，在認真及時完成日常工作的基礎之上，策劃了大學生模擬招聘會，但由于特殊原因，沒有進行。但人事、財務等方面均通過社團聯合會審核，被評為20xx-2012年度三星級社團。
20xx年6月13日我們社團舉行了09—10年度換屆大會，經過民主討論和選舉，產生了新一屆主要干部。
20xx年度開學，新一屆干部秉承時刻為會員著想的理念，在學校學生處申請到了2個勤工助學名額，并詳細部署了以后的各項工作。
總結我們去年的工作，我們還做得不夠，在以后的工作中我們將配合新一屆干部把大學生就業創業促進論壇協會發展為我校具有一定影響力的優秀學生社團。
我們堅信，在校團委的.正確領導下，在招生就業處的指導和協助下，在全校師生的支持下，在各位會員的努力下，就業論壇協會將以更新的面貌、以更強的優勢和更具特色的學生社團形象展現在廣大師生面前。
協會工作總結10
一、加強自律建設，樹立行業形象
1.協會積極開展網吧行業自律建設，配合有關部門開展并聘請55名“五老”（老干部、老戰士、老專家、老教師、老模范）網吧義務監督員，負責對全縣互聯網服務營業場所的經營活動進行監督。
2.協會理事自發組織人員到每個網吧進行巡查，每個網吧做到了不接納未成年人。
二、關注公益事業，擴大協會正面影響
1.縣網協向咸池村校捐款人民幣13000余元。體現了我們廣大會員的愛心和對社會的責任
2.縣網協組織各網吧業主為考生提供高考成績免費查詢
3.縣網吧行業以“雙百”評選活動為載體開展愛國主義教育活動，全縣網吧行業從業人員和網民共主動投出“道德模范”選票7萬多張，“雙百”選票6萬余份。
三、加強價格疏導工作，積極開展創收活動
1．20xx年，縣網吧行業價格有波動不太穩定，經過網協做工作積極疏導，現在上網價格基本穩定。
2.網協在各會員積極配合下開展了一系列創收活動，保證了協會經費的正常運轉。
四、拓展增值服務渠道，探討網吧廣告開發
我們在桌面廣告上與電信合作，為電信公司提供桌面宣傳廣告，為協會取的了一定的經濟效益。
五、協調有關單位，為會員排憂解難。
我們協會在20xx年積極協調電信;共同出資購買了網維大師軟件,免費提供給廣大業主使用;根據市文化廣電局的要求,我縣各會員網吧于10月12日統一安裝了“凈網先鋒”軟件，對有害信息進行了過濾和屏蔽。
六、接待外地網吧行業客人，積極進行業務交流。
協會積極與外地網吧行業進行交流，先后接待巴南、墊江、梁平等地網協參觀考察，我們協會也在20xx年11月到沙坪壩協會進行了交流。通過了解我們把外地網吧行業的先進經驗引進。認真借鑒各地網吧行業的先進經驗，號召會員進一步解放思想，更新觀念，開拓創新，加快網吧行業發展。
七、積極開展宣傳，樹立云陽網吧形象。
今年協會會長馬銘在《網吧經營管理》發表文章，正面樹立了云陽網吧形象,協會目前在重慶網吧行業中具有較大影響。
在20xx年工作的基礎上，協會將認真學習、正確認識協會在市場經濟體系中的地位和作用，20xx年工作的定位在：繼續加強自身建設、強化服務與管理，打造一個名副其實的會員之家
重點工作有：
1.加大宣傳，積極主動開展對外宣傳；
2.做好會員自律工作，開展行風建設；
3.不斷拓寬增值服務渠道，積極開展增值服務工作。
4.做到名符其實的會員之家，積極維護會員單位的'合法權利。
20xx年的工作任務很重，需要全體會員，全力以赴才能完成。任重道遠，讓我們團結一心，同心同德，共同把協會打造成一個政府放心、群眾滿意、在會員中有凝聚力的、有特色的服務型組織。
協會工作總結11
一、基本情況
xx鎮所轄十七個社區、五個行政村，四十個系統及外駐單位。共有計生協會63個，會員小組x個，會員x名。截止到20xx年第二季度，全鎮總戶數為29102戶，總人口85544人，育齡婦女25829人，已婚育齡婦女21584人，其中現有一孩人數16419人，領證4964人。
截止到20xx年第三季度，全鎮共出生565人，其中男孩286人，女孩279人，一孩505人，二孩58人,多孩2人。其中一孩計劃外5人，二孩計劃外9人，多孩計劃外2人。全鎮符合政策生育率為x% 。
二、計劃生育協會工作開展情況
一是xx鎮黨委和政府對計劃生育協會工作高度重視。我鎮將計生協工作作為黨政一把手親自抓、負總責的一項重要內容，把群眾自覺參與計生工作的程度，作為衡量計生工作水平的重要標志之一。從而使計劃生育協會的地位得到確認，協會的知名度進一步得到提高。各系統、各單位協會組織建設得到了鞏固和加強，協會工作在計劃
生育工作發揮了強有力的作用；逐步被各級領導所重視，并配備了副局級、正股級秘書長，開創了城鎮協會工作的新局面。
二是加強了基層協會組織整建力度，鞏固和發展基層工作網絡。我鎮在貫徹中辦8號和省辦6號文件精神的過程中，逐一整頓了村（居）級協會，各系統、各單位根據縣整頓方案做了認真布署，基本上做到了組織健全，制度完善，會員數字清，經常開展活動。確保了一類協會達到100%。我鎮20xx年在四家子、新合兩個村開辟自我管理、自我教育、自我服務“三自主”實驗管理區，通過實驗管理區的開展，提高了群眾的滿意程度，使群眾自覺執行計劃生育政策。我們將群眾自我管理試驗區創建活動與優秀協會創建活動相結合，把創建的過程變成促進基層計劃生育整體工作上水平的過程，把是否是優秀協會、村兩委班子是否健全、是否重視支持協會工作作為衡量申報群眾自我管理試驗區的一個重要標準，使這兩項活動互相制約、互相促進、共同提高。另外，村級協會組織是推行村民自治的重要載體和依靠力量。為使協會在實行村民自治中發揮作用，我們把群眾自我管理試驗區創建的過程，變成提高村干部民主意識和群眾參與意識的過程。此間，各村都根據《村民自治章程》和計劃生育有關法律法規，制訂了《計劃生育自治公約》，明確了村委會與村民雙方在計劃生育中的權利、義務和所應履行的職責。各村委會積極履行職責，全部實行計劃生育政務公開，各級協會也充分發揮自身工作能動性，積極參與計劃生育民主管理、民主監督，并經常組織群眾開展自我教育、自我管理和自我服務活動，從而架起了村委會與群眾之間的連心橋，加快了推進實行計劃生育村民自治的步伐。目前，全鎮x%的村實行了計劃生育村民自治。我們堅持群眾自愿，發展新會員，吸納熱愛計生工作、熟悉群眾工作的各界賢達人士參與到協會工作中來，使各級協會專（兼）職干部的精神面貌，工作作風發生了新的`變化，有力推動了計劃生育群眾工作的健康發展。總之，城鎮各級協會組織建設得到了充分發揮，為深入開展協會工作奠定了堅實基礎。
三是利用各種形式，協會組織積極開展宣傳活動，取得成效。協會的生命力在于活動。幾年來，我鎮通過開展大型宣傳活動、出動宣傳車、宣傳咨詢臺、張貼標語、橫幅、板報、發放宣傳單、開展知識竟賽、文藝演出等多種形式，使更多的人民群眾掌握了計劃生育的政策法規，增強了優生優育和自我管理意識。同時也宣傳了協會本身，使協會組織在群眾中的聲望也得到了提高。全鎮五個村普遍建立了計生宣傳一條街，各社區、各村設立了永久性宣傳標語。我鎮在團結村、新合村的“馬寅初演出小分隊”利用農閑時節開展豐富多彩的演出活動，因地制宜、靈活多樣地進行了宣傳，受到了群眾的廣泛歡迎。
四是發揮協會職能，以“三結合”和“幸福工程”為載體，開展“三生”服務，促進了群眾生育觀念的轉變。幾年來，共捐款6100元，救助貧困母親。把積極開展幸福工程抓好、抓實、抓出了成效。我鎮計生協會積極配合計生部門開展“三結合”工作。充分利用協會會員、會員聯系戶及包扶戶的優勢，認真開展扶持計生貧困戶工作，投入專項幫扶資金，使計劃生育家庭中貧困戶得以脫貧致富。另外，在生殖保健服務工作中，各系統、各單位、各村（居）計生協會配合鎮計生辦組織已婚育齡婦女參與生殖保健檢查，得到了群眾的滿意和認同。
五是積極開展民主參與、民主監督工作。我鎮計劃生育協會在深入開展“兩爭兩為”活動的過程中，與民主參
與民主監督相結合，使基層協會更加富有生機和活力，充分調動廣大會員的積極性，使村（居）協會積極參與人口與計劃生育工作的計劃制定及生育決策，履行協會監督職能，反映群眾意見。
三、存在的問題和不足
幾年來，我鎮的計劃生育協會工作，在各部門領導的重視下，通過各級協會的不懈努力，在較困難的條件下能積極主動地開展工作，取得了一定成績，促進了全鎮計生工作整體水平的提高。但是我們也清醒地看到，我鎮計生協會工作還存在著一定的問題。一是協會組織的活動形式單一，活動開展不夠經常，影響了協會組織的威信。二是協會的服務職能發揮不夠完善。上述問題的存在有工作方法方面的問題，相信通過有各部門的積極努力和支持，隨著各級領導對計生協會組織認識的不斷提高，這些問題會得到解決。
今年是計生協“組織建設年”。下一步，我鎮將盡力消除協會組織的空白點，注重在企事業單位、農貿市場、流動人口中建立協會組織，發展協會會員。
協會工作總結12
今年以來，我們XX村老年協會在鎮黨委政府的正確領導下，緊緊圍繞改革、發展、穩定的工作目標，大力推進基層老齡工作，使基層老年活動多姿多彩，群眾喜聞樂見，同時充分發揮了老年協會在基層的作用，具體地講，我們主要做好了以下幾方面的工作：
一、積極推進基層老齡工作
1、建立健全老年協會，把素質高、能力強，有團結協作精神，群眾中有威信的老黨員、老干部組織起來，成立老年協會。
2、建立陣地，讓老年人有活動場所，活動器具，同時投入資金建立健身路徑和健身場地。
二、扎實搞好老年人的維權工作
1、實行信訪、來訪登記制度，認真處理好老年人的'來信、來訪。做到反映問題有人問，查明情況有人管，使問題件件有著落，有回應。20xx年我們在處理老年人來信、來訪、來電共20余人（件）次，為他們解決了各項矛盾20余（件）次，處理率達95%以上。
2、認真登記辦理高齡老人優待證，讓老年人充分享受黨和政府給予他們的待遇。一年來，我們共辦理發放高齡老人優待證近60份。
三、加強宣傳，積極為老年人辦實事
1、利用健康教育中心平臺，做好老年法律、法規的宣傳，同時下發老年人維權手冊等。
2、組織開展對困難老人、弱勢群體、優撫對象、70周歲以上老黨員、85歲以上老年人的每年2次慰問，全年累計投入慰問金共計4萬元，使老人在家就能享受基層黨組織的關懷。
3、努力為孤、寡、單身無子女老人辦好事、辦實事。XX年我們為福安片12組的單身無子女、低保戶的XX老人辦理五保散養對象，上半年得知他跌傷須住院手術時，村干部主動與上級民政銜接，為他辦理入院手續，費用由政府買單，并派人到市一院看望了他，二個月后他順利出院，康復后他由衷的說多虧了黨和政府的照顧和關心，他深受感動。
以上是我村老年協會一年的工作，但對照上級的要求與先進村（居）相比，工作仍存在著許多差距，今后，我們將繼續按照鎮黨委和政府的工作要求，以黨的十七大精神為指針，繼續努力把老年工作做的更好。
協會工作總結13
材料科學與工程學院科技與創新協會在學院團委的正確領導下，其工作重心緊緊圍繞在校團委關于建設五項工程，創建和諧校園的指導思想下。本部門團結協作，勤奮務實，以高度的責任感和工作熱情積極開展“學生課外學術科技實踐活動工程”的內涵建設，積極開展“節能減排”有關活動，著力培養學生的創新意識，增強學生科技創新和實踐能力。在過去的一個學期里，科技與創新協會在學院領導的關心和院團委的指導下、在年級師生的大力配合下、在全體成員的努力下，科技與創新協會建立并逐步完善了院團委組織的工作，開展了貼近學生學習生活實際的，同學們喜聞樂見的活動，取得斐然的成績，同時全力支持學院開展各項活動。
一、所做工作
1夯實基礎，強調規章制度。
為了更好地管理科協，結合科協實際情況，在招新完成后，我部對全體會員信息進行了整理，著力強調了我部的有關章程和管理制度，讓每個會員隨時隨地以規章制度來規范自己的行為，使我們的管理工作能夠有序地進行，并取得顯著成效。
2拓寬渠道，發揮專長。
我們統計了不同會員的興趣愛好和專長，為以后的工作積極儲備大量人才。鼓勵每一個會員發揮專長，踏實干事。
3例會制度，全面促進工作
每兩周召開一次協會例會，各會員匯報所作工作，并討論在工作中遇到的問題及解決方案，有效的落實了各項工作。
4開辟各種渠道，著力培養學生們的創新意識和動手實踐能力，豐富業余生活在過去的日子里，我們直接組織或參與了很多有用的活動，極大的豐富了廣大同學的課余生活。同時，那些涉及科技創新的活動更讓同學們學會了“用”和“學”，“用”是指學以致用，即：將書本知識運用于實踐中�！皩W”是指在實踐過程中發現問題和解決問題時所學。極大地增強了同學們的動手能力和學習科技知識的能力。
二、各類活動：
1、“軍訓杯”拉歌大賽
為了使大家在軍訓這段難忘的日子里留下更多美好的回憶，20xx年8月22日，我部與青協和心語協會認真策劃舉辦的材料科學與工程學院“軍訓杯”拉歌大賽正式開賽，此次活動在呈貢校區足球場舉行，比賽前各排準備充足，過程中大家斗志昂揚，表現積極，使此次比賽獲得了圓滿的成功。2、“學生手冊”考試
沒有規矩，不成方圓。對于大一新生而言，學校的規章制度都不甚熟悉，對于學校的日常工作也不明了，這些會造成新同學學習和生活上的諸多不便。為了讓同學們盡快熟悉學校各項日常操作，讓學習和生活迅速上軌道，我部于20xx
年9月25日在西北教學樓A棟舉辦了這次測試。通過此次的學生手冊考試，同學們清楚了遇到問題應該找哪些相關部門解決，自覺遵守各項規章制度的重要性。學生手冊測試不但保證了學校正常的教學工作，也為新生們減少了許多不必要的麻煩，相信此次的學生手冊測試對同學們接下來的四年大學生活將大有裨益。
3、低碳環保之廢品回收活動
為加強同學們的環保意識和提倡低碳生活，20xx年10月15日我部與青年志愿協會共同舉辦了“低碳環保，節能創新”的低碳環�；顒�。與各個社區共同攜手為同學們創造了一個低碳環保的生活環境。
4、“節能減排”發明制作比賽
為了響應我院團代會建設“學生課外學術科技實踐活動工程”的精神，以及響應國家提倡低碳環保的號召。20xx年11月19日，由我部主辦的“節能減排”發明制作比賽在中心101成功舉行。此次活動大力培養了學生的創新意識，增強了學生科技創新和實踐能力。并為學院在學校即將舉行的同類型比賽選拔出優秀的人才。
5、09級學習活動
為了提高我院09級學生的總體學習能力，增加四級過關率和期末考試過關率，由我部主辦，各班承辦的學習活動順利有序地進行。該活動極大地增強了09級的學習信心。
同時我們也大力支持學院主辦的各項大型活動。如：迎新晚會、運動會、社區安全小品大賽等活動。
三、小結（缺點和改進措施）和展望
（1）小結
我們在工作中不斷探索進取，并在全院廣大同學的積極配合下，在學院團委學生會組織以及舉辦的各項活動中取得優異的成績。然而在一學期的工作中，我們并不是一帆風順，依然有很多問題是我們暫時沒能解決的，在我們平時的工作中也依然存在很多不足。我們對其進行深刻思考并提出切合實際的解決方案。如
1、在平時各項活動組織過程中，缺乏廣泛的討論和意見征求，管理層面處在些許溝通不足。以致好的建議意見不能及時得到反饋。（在例會的`基礎上，進一步督促部門會議，定期與副部長，對各項內容進行充分討論。）
2、在學習活動中，我們沒有能夠做到發動班級的積極性，從而使活動不被同學們所了解。沒有很好的增加各班之間的交流，期末復習階段各班資料混亂，資料錯誤率很高的現象出現。
（聯系各班相互交流，共同進步，聯合舉行比較有成效的學習活動；組織班級聯誼，成立學習小組，整理各班資料，希望在期末能為年級提供最詳細，最正確的復習資料，提高過關率）
3、在考勤方面，督察力度稍微偏低，出現了個別同學消極工作的現象。（繼續進行考勤制度，但在各種細節上進一步合理化，定期召開會議，總結并制定最合理的制度）、在“節能減排”發明制作比賽中，由于主題設定過于寬泛，有很多班級由于一時不知道要做哪方面的作品，從而出現應付現象或沒法按時上交作品。（可對主題進行細化，給同一個方面的題目，各班集思廣益，做出最漂亮的成品，在以后的大型比賽中更具競爭力）
�。�2）展望
我們并不奢望我們的部門能夠瞬間完美。我們能夠看到我們的不足，并努力想各種辦法來解決問題修正路線�？茀f將以昨天為起點，以明天為新的目標，扎實完成每一項工作，從心開始，從新開始，從信開始，開展更多更好的工作！
四、感想：
團委學生會作為一個團體，我身在其中，明白了團隊合作的重要性。不管是部門內部合作或是跨部門之間的協作。都讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成每一項任務，這對我來說也是一個很大的收獲。
再則，作為科協會長，讓我也深深的明白對外聯系和對內協調的重要性。所以前段時間我們院團委舉辦的一系列活動，讓我從最初的不知道自己該做什么到后來的積極參與，努力的為院團委工作盡自己的一份力，不僅學習到更好的工作經驗，也充實了自己在課余的生活，達到雙贏的效果，使我受益匪淺。也讓我明白了做好各項準備工作的重要性，還增強了我部門處理緊急情況的應對能力。所舉辦的對外活動使得我們部門學到了許多關于對外聯系和實踐的經驗。也使我們部門能夠更有信心和能力去主動的與外界交流和溝通。在這過程中也讓我認識到我們部門的一些欠缺之處，但我相信，大家將用踏實肯干的工作精神，彌補了經驗上不足的缺點。并且在工作實踐中不斷完善自我。
在學生會工作，積極主動的工作態度對我們來說是非常重要的，不管是部門自己的活動，還是整個院團委安排和組織的活動。在一系列活動中，我一點點的學習著，也一點點的進步著，雖然處理事情的經驗還不是那么的豐富，在安排協調方面也不是那么的周全，但我相信隨著時間的積累和不斷的學習，對于今后的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態度和精神一直努力著。
我想，作為學生會干部成員都必須提高自身的能力，善于協調配合。就以我們科協來說吧。我認為，首先應該提高我們科協的凝聚力，提高成員工作的積極性。我們可以在部內組織一些活動，也可以和其他部門一起搞活動，還可以到外邊聚會。但還有更重要的就是我們還應該經常提出一些好的意見與建議，并吸收采納。此外，作為管理層面的我們還應該了解一下學院基層動態的全貌，以便讓我們能夠具有學院榮譽感，從而提高工作積極性和整體意識。
協會工作總結14
時間如梭，歲月如歌。一年的時光仿佛轉瞬即逝，在這一年的光陰里，物流協會在發展中有辛酸，也有甘甜；有崎嶇坎坷，也有大步向前。按照院團委和社團部的要求和精神，我們積極開展社團活動，加強協會內部建設，在協會所有成員的共同努力下，我們協會成功地開展了物流知識手抄報展覽大賽，愛心物流回收活動，物流知識競賽活動，以及組織一系列的物流知識講座等，而與營銷協會一同主辦我院工商管理系模擬招聘會開幕式，更是在做好本專業活動的基礎上有一次重大的嘗試，并獲得了北津學院院長陸遠如院長及相關系領導的親臨指導與好評。我們開展的這些活動，為我們的會員提供更多更寬闊的展示平臺。同時在開展活動的同時也使協會成員的能力和素質都得到了鍛煉和提高。
現在回首物流協會走過的道路，我們之所以能成功地開展工作有如下原因：
一、要歸功于老師的殷切指導
任何一級組織在發展中都離不開上級領導的關懷和幫助。我們亦不例外，在這一年的發展中沒有老師的言傳身教，沒有的親臨指導，對于工作經驗還很欠缺的我們來說是很難邁步向前的，現在我仍然記得在工商管理系模擬招聘會開幕式準備工作中，我們系團委左芬老師放棄了午休與我們一起工作，還親自為我們到辦公室拷貝背景音樂，打印標語等，讓我們倍感鼓舞，陸遠如院長及相關系領導的親臨指導，講話，剪彩，及鼓勵。專業老師對我們物流知識競賽題目的設置及PPT制作方面的幫助。這些都極大的促進了活動的圓滿成功，同時也鼓舞了我們的士氣。
二、協會成員的團結友愛、協作務實
大家都說在社團事多、工作累，的確如此，一項大型活動的開展往往要持續很長時間，這很容易造成疲勞心理和倦怠情緒，特別像物流知識競賽，工商管理系模擬招聘會這樣的大型活動，整個比賽持續時間往往比計劃中的要長，而我們正是由于有這樣一群不怕苦、不怕累，一心為協會發展的人，并使之轉化為強大的凝聚力和向心力，才創造了協會的累累碩果。
三、兄弟協會的大力支持和配合
“社團一家人”這是每一位社團成員值得驕傲的理念，每一個協會要想把活動辦好，往往還要靠其他協會的協助和支持，正所謂“眾人拾柴火焰高”“眾人劃漿開大船”，在我們辦的活動中，一些兄弟與我們積極配合，如在愛心物流回收活動中與我院愛心基金會的密切合作、在工商管理系模擬招聘會中，與營銷協會，人管協會的親密配合，或在我們物流知識競賽中，各協會負責人來充當評委、嘉賓等。這些無不給我們物流協會增光添彩。
誠然，物流協會也完全是又一群剛進入大學一兩年的學生組成，在協會的活動與組織中，也顯現出許多問題和不夠成熟的地方，根據我在協會工作一年多時間里，具體總結起來有以下幾個方面：
1.物流協會雖然成立多年，也開發出不少經典活動，但是活動創新能力還不夠，外聯工作難以開展
2.在工作組織上，雖然又不少傳承的規定，但只是各部門部長之間知道，并沒有成文的條列可供普通會員學習參考。造成在具體工作實施中，沒有程序性、系統性，因而時而引發出沒必要的混亂。
3.在上一個學期里，管理層對會員積極性的'調動力度不夠，在工作中不論做什么都是由幾位干事來完成，其他人在協會中無所事事，以致積極性減退直到退會
4.在與學校院團委，社團部的溝通上，信息不夠明達，只有主要負責人知道相關學校指令，所以很容易由于負責人個人原因而影響協會發展。
5.活動從籌劃到結束持續時間過長，工作效率還不夠高6.上學期協會例會開展過多而準備不足，沒有完全發揮實際作用
造成這些問題的原因是多方面的：
首先，協會的領導者必須作深刻的檢討。有人說“一個人可以讓死了的協會復生，也可以讓一個鮮活的協會走向死亡”這雖然有些片面，但畢竟說明了一個協會領導者的重要作用，也許是由于工作經驗的不足，也許是由于積極性的減退，也許是能力的欠缺，總之協會出現問題，會長、副會長有必須承擔的責任。
上天不會賦予一個人所有的優點，一個協會也不可能沒有不足之處，今天的總結，是對過去一年工作的全面回顧，同時把帶有規律性的東西總結出來，以供協會在這學年的發展中參考，在實踐中不斷取精華去糟粕，把我們的協會建設好，發展好。真心祝愿物流協會的明天越來越好，重新評為學校優秀社團稱號，成為學校一道亮麗的文化風景。
協會工作總結15
xxxx鄉計劃生育工作在縣委、縣政府的直接領導，縣計生局的具體指導，各部門的密切配合，鄉黨委政府的高度重視及住村干部的配合下，進一步加強領導，落實了村級責任制，真抓實干、齊抓共管、共同努力，對市、縣計生局及市計生局在計生工作暗訪中提出的不足問題，作出了及時的整改，取得了一定的成績�，F將今年的計生工作情況總結如下：
一、基本情況
截止到xxxx年10月，報表出生人數57人，其中計劃內出生人數55人，計劃外出生人數2人，當年出生人數54人，其中計劃內出生人數53人，當年1-10月計劃生育率 96.49%.
女性新婚人數37人，自愿實行婚檢人數36人，婚前檢查率97.2%，當年計劃內出生人數53人，已實施孕前優生檢測人數43人，孕前優生檢測率81%。
截止10月，年末育齡婦女人數20xx人，其中已婚育齡婦女人數1559人，已采取避孕措施人數1407人，綜合節育率90%，其中采取長效節育措施人數1340人，長效節育率85.9%。
xxxx年1月-xxxx年10月份含補報計劃外生育例數2例，其中當年計劃外1例，應征收金額225024元，已征收金額203024元，立案率100%，兌現率90.2%。
二、工作情況
一年來，我鄉計生辦認真貫徹以穩定低生育水平為目標，以全縣集中行動征收社會撫養費，全面開展基層基礎規范化建設，提高干部依法行政水平為契機，大力推進我鄉計劃生育工作向規范化、正�；较虬l展。具體做好幾個方面工作：
(一)加強領導，統一思想。鄉黨委、政府始終堅持把計劃生育工作作為農村工作的一項重要內容來抓緊抓好。堅持每個季度召開計生服務員例會，每次鄉分管領導都參加鄉計生例會，認真聽取各村計生服務員的工作匯報，及時解決工作中存在的實際問題，充分發揮村計生服務員的積極性。堅持做到計生工作鄉村齊抓共管，樹立全鄉上下一盤棋的思想。嚴格執行計劃生育“一票否決”制度，對不能完成人口與計劃生育工作考核任務，縣市對我鄉計生工作考核不及格的行政村，不得參與“先進村”評獎，相關個人不得參與先進個人的評選，年終報酬按考核成績發放。
(二)深入宣傳，提高認識。我鄉注重把宣傳教育作為計劃生育工作的一項重要內容來抓。堅持以人為本、著眼提高廣大計生工作者的群眾素質，切實轉變計生工作的觀念，營造一個良好的計生工作氛圍。今年以來我鄉結合計劃生育獎勵政策和生殖健康、優生優育等知識的宣傳教育工作，我鄉在發放藥具時按需供應，保質保量，服務熱情，宣傳品入戶率達98%以上，做到制度健全、管理規范、渠道暢通。使各項獎勵政策、生殖健康、優生優育等知識進入每家每戶，得以家喻戶曉、人人擁護、人人執行。并由分管領導和計生專管員親自到每個行政村召開育齡群眾大會。并由鄉里統一制作了一份宣傳品，分發到各戶，宣傳品入戶率達100%以上。
(三)精心組織，獎扶對象底子清。我們按照縣計生局統一部署，對獎扶對象采取堅持不漏報一人，也不錯報一人的工作原則，做到宣傳發動廣泛深入，調查摸底周密細致，審核把關嚴謹認真。調查登記信息準確，效果理想，群眾滿意。這一制度的實施有利于引導我鄉干部關注農民的切身利益，彰顯黨和政府的誠信形象，密切黨群干群關系;有利于我鄉對人口和計劃生育工作向依法管理、利益導向和優質服務方向轉變;有利于改善我鄉計劃生育家庭在生活、養老方面的境況，促進農村社會保障制度的逐步建立和完善;有利于促進人與自然的和諧發展，為全面建設小康社會創造良好的人口環境。
(四)依法行政，全面行動。為了進一步規范計劃生育工作，借全縣社會撫養費專項治理之機，由鄉主要領導帶隊，全鄉干部統一行動，對今年出生的以及往年違反計劃生育未處理的所有計劃外生育對象征收社會撫養費，并堅決對計劃外二孩的對象實行結扎手術。此次征收行動，我鄉嚴格執行《人口與計劃生育法》和《省條例》，對計劃外生育的夫婦征收“社會撫養費”時，做到事實清楚、處理有據、程序合法、文書規范。做到執行政策公開、合理，進一步規范工作制度、工作程序，接受群眾監督。這樣的集中大行動為我鄉今后全面的開展計劃生育工作掃清了障礙。使我鄉的計生工作能更好的上了一個新的臺階。
(五)抓住難點，努力創新。由于我鄉地處偏遠，外出人口多，不便管理。xxxx年我鄉集中精力完善我鄉計生的基礎工作，通過全員人口信息采集工作，健全育齡婦女的'相關信息，及時修改、錄入電腦信息。一年來，通過摸底、調查，增加錄入未婚育齡婦女信息153條，修改了大部分育齡婦女的信息，對避孕信息錯誤一部分人進行修改，通過努力我鄉的基層基礎信息進一步得到完善，提高了育齡婦女基礎信息的準確率、完整率。開展計劃生育優質服務活動，組織“關愛留守老人、留守兒童、外籍新娘”的慰問活動，取得了良好的社會反響。
三、存在問題
個別村對新形勢下人口與計劃生育工作出現的新情況、新問題缺乏清醒的認識，盲目樂觀，重視程度不夠，群眾生育意愿與現行生育政策還有一定的差距，使得人口與計劃生育工作目標執行不夠理想，工作水平停滯不前。流動人口的計劃生育管理工作難度大、任務重，亟待加強，依法行政、知情選擇存在畏難情緒。
針對以上問題和困難，我將認真的加以分析和研究并采取有效措施，在今后的工作中認真克服和解決。
四、下一步工作思路
(一)圍繞計劃生育率指標，加強基礎管理，提高計劃生育基礎工作水平。積極爭取鄉黨委、政府加大對人口與計劃生育工作的支持力度，保證人員和經費落實;加強計生隊伍建設，繼續堅持績效聯酬，嚴格獎懲、末位淘汰的工作機制;加強網絡建設，加快信息化建設。建立健全各項工作制度和基礎賬卡冊，堅持目標責任管理，明確責任，狠抓各項目標、任務、措施的落實;堅決實行一年兩次的婦女透環工作，以服務質量為保證，確保每個育齡婦女孕育情況清、措施落實情況明，爭取參檢率95%。
(二)建立計劃生育責任追究體系和考核獎懲體系。建立計劃生育責任追究體系，與村、下屬單位簽訂責任狀。各村支部書記、村委主任要切實擔負起一把手親自抓負總責的責任，牢固樹立第一責任人意識。駐村干部要分包到各村知道工作。在責任追究上，對超生責任人按照文件規定堅決處理到位。對駐村干部要堅持以年終評優評先掛鉤，對村計生責任人要與經濟處罰和組織處理掛鉤。
(三)抓好優質服務工作，提高群眾滿意率。以開展避孕節育全程服務和生殖保健服務為重點，深化計劃生育優質服務工作。
(四)加強依法治育，提高社會撫養費征收率。以提高社會撫養費征收率為目標，加大執法力度。要將社會撫養費征收工作作為經常性工作抓緊抓好，對社會撫養費征收過程中出現的調查取證難、征收難等突出問題，多管齊下，提高征收率。充分發揮和依靠群眾的力量，實行自我管理、自我約束，繼續實施切實可行的《村規民約》，規范生育行為，彌補法治不足。
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