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班主任的工作總結

時間:2023-02-21 14:15:11 工作總結 我要投稿

班主任的工作總結15篇

  總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編精心整理的班主任的工作總結,歡迎大家分享。

班主任的工作總結15篇

班主任的工作總結1

  作為班主任,我們深有體會,工作瑣碎,繁雜,這是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。當然想培養一個積極向上的班集體,使每個學生德、智、體、美等方面都得到充分發展,形成良好的個性是每個班主任的愿望,也是所有科任教師的愿望。作為一位正在成長和學習中的班主任,現將我工作中的一些收獲分享給大家

  一、了解班級和學生

  我做的第一項工作就是從學生眼里,看學生,我拿了一份學生名單,隨機的找了幾個學生,單獨到我辦公室,首先讓他們每個人都做了自我介紹,然后,讓他們說說他們眼中的班級和同學。可能他們看到的同學和班級是膚淺的,表面的,但是一定是真實的,通過總結,我大致的了解到班級的情況。通過對學生具體情況的認識,我針對不同的學生制定了不同的“實時追蹤”,把眼光和關注最大時效地投入到學生、班級身上。

  二、落實規則,重表揚,以一促全

  在學生明白什么該做,什么不該做的基礎上,執行的過程中還有很多困難,作為班主任,在平時的班級管理中,我們要注重培養學生基本的規則意識。我們需要幫助學生確立正確的基本規則觀,讓每個學生都知道“我該怎么做”,“我不能這樣做”,從而形成積極向上的學風和班風。相對來說,學生喜歡表揚,喜歡得到老師的肯定,也許只是一次不經意地表揚,卻可以讓學生激動良久,從而有了積極向上的動力,同時也可以讓一些原本有點想自暴自棄的學生看到了希望的曙光,有了上進的信心。肯定并認可他們的閃光點,使他們具有上進的.動力是激勵和表揚的目的。當然表揚也不能泛濫成災,要適可而止。

  三、做家長的工作:尊敬+表揚

  為了讓家長以最快的速度認可我這個班主任。首先,我做的事情是讓學生每天都寫作業回紙條,要求家長簽字,在這個回紙條上,我寫上了每個孩子一天在學校的表現,雖然是簡單的幾句話,但是很多家長很感動,因為他們期望的正是自己的孩子得到老師的關注,對每一個孩子的點評,讓他們感受到了班主任對孩子的關注,有的家長甚至給我寫回復,還有的寫留言,說明孩子在家的學習情況,就這樣,我和一些素未謀面的家長溝通起來,漸漸的很多家長主動給我打電話。了解孩子的在校情況。其次,我利用每天放學的時候跟個別家長溝通,無論他的孩子有多大的毛病,多大的缺點,我都先挑出他的優點狠狠地表揚一番,讓家長樂了之后,我再委婉的說出了孩子更方面存在的一些小缺點,小毛病,這樣家長就更容易接受了。再次,利用家長會,跟家長進行面對面的溝通,讓每一個家長都感受到,我對他們的尊重,所以到現在為止,沒有任何一個家長對我有不尊重的行為和傾向。

  雖然還有許多失敗和不足的地方,但是我認識到做一個心中有陽光的班主任,再頑固的學生也能被改變,被轉化,因為愛才是教育的活水源頭。我的教育之路,才剛剛起航,但是有陽光在心間,有各位同仁的幫助,我的工作會越來越進步。

班主任的工作總結2

尊敬的各位領導、老師們:

  你們好!

  轉眼間,一年的班主任工作已經結束了。高一(2)班在各位領導、老師和我的共同努力下,無論是班風還是學風,都有了很大的成效。

  首先,我要在此感謝這一年來一直支持我工作的各位校領導,鼎立支持我工作的各位科任老師和幫助我工作的各位老師,如果沒有你們的扶助,我不可能從一位剛走出校園的大學生迅速轉化為一位肩負教書育人的人民教師,高一(2)班也不可能有這樣的成績。至于要我講治班有何方法,說出來很簡單,就是勤·樂,它是我從勤能補拙的古語和眾多成功者勤奮成才的秘訣中悟出來的勤和我從米盧的中國足球中領悟出來的樂。

  第一個字勤

  我認為可以分為四個方面:腿勤、腦勤、嘴勤、手勤。

  一、腿勤

  做好班級工作,最主要的是了解學生群體和個體的特點,這樣,工作才能有的放矢,收到事半功倍的效果。學生的思想狀況如何,學習態度怎樣,能否遵紀守法,有什么個性特點和興趣愛好,這不是班主任整天坐在辦公室里就能了如指掌的。我靠的就是勤跑、勤觀察、勤了解。早上學生一到校,我就出現在教室里;學生上課,我在教室外轉轉;課間操,我跟隨學生到操場練練;眼保健操、自習課,我常到教室看看;活動課、飯后、自修后,我常到學生中間談談。腿勤,聽的多,看的多,了解的多,使我掌握了大量的實情和第一手資料,為制定出針對學生實際的治班措施,采取切實可行的治班方法,提供了科學的依據。

  二、腦勤

  班主任工作千頭萬緒,紛繁復雜,大到貫徹黨的教育方針、傳道授業,小到管理學生的吃喝拉撒。要使工作循序漸進,有條不紊,重點突出,班主任就必須全身心地投入到班級工作中去,統攬全局、全盤思考,通過對種種情況的分析、比較和綜合,選擇切合班級實際和學生特點的最佳的治班途徑和方法。愚者千慮,必有一得。工作中,我對接管這個新班級,是在深入觀察了解班級的基本情況和特征的基礎上,三番五次地謀劃班級的奮斗目標、班風學風的建設和班級組織的建設,制定班級的三年規和每學年每學期的具計劃。在處理班級的每一項事?哪怕是突發事件)時,我都少不了想一想用什么方法處理,學生才能樂于接受,才能收到最佳的教育效果。業余時間,如飯后睡前,我腦子里總是盤算著班級的有效管理方式。腦勤,避免了班級工作的盲目性。爭取到了的.朝令夕改和工作中的無故碰壁所導致的尷尬局面發生的主動權。

  三、嘴勤

  中學生在人生的旅途上仍處于朦朧狀態。立怎樣的人生觀、世界觀和價值觀,如何學習,怎樣提高自身素質,如何交友,怎樣遵紀守法,他們心中還沒有什么數。班主任必須肩負起運個神圣的使命,給學生以恰當的指點,該說的要不厭其煩地說。常規性的問題要經常說,容易出現反復的問題要反

  復說,個別性的問題要單獨說,普遍性的問題要公開說。班會是說的好陣地,座談、個別談心是說的好方法。說要苦口婆心,要有真情實感,要有預測性,要有超前意識。平時要多打預防針,千萬不能等學生捅了漏子后再大發雷霆,大聲訓斥。嘴勤,一方面要在發現問題的苗頭時及時說,不能貽誤教育時機,導致不良后果,另一方面要把掌握的情況及時與家長說,以爭取家庭的配合。

  四、手勤

  俗話說得好:其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。班主任雖是班級工作的組織者和領導者,但不能只做指揮官,而應既做指揮員,又做戰斗員。在實際工作中,要求學生做到的,班主任首先要做好。班主任的行動最有說服力和影響力。在日常學習、生活中,我十分注重多動手,以自己的行為去帶動學生。教室里偶爾出現紙屑,我也會彎腰撿起來。班主任的手勤,產生了巨大的感召力和凝聚力,使班級的一切工作都變得得心應手了。

  業精于勤,工作更于勤中出效益,這是我半年來做班主任工作的第一點最深刻的體會。

  第二個字樂

  快樂,是我認為治班之本。我一直都想把快樂帶給學生,同時,我也會把我對快樂這一概念的理解帶給學生們。我覺得快樂不僅是高興,不僅是遇到我們一般所認為的那種高興的事而快樂,它應該更寬廣,快樂更應是學生完成一個節目、解決一道題目、完成一件心里想完成的事等等。喜悅甚至可以是合理發泄一份情緒、解決心里疑惑、接受失敗的那種灑脫。我也覺得學生應當要笑對人生,這樣,他們面對那種枯燥無味的學習生活才會有苦中做樂、先苦后甜的淋漓,他們才會感到學習生涯是那么地讓人回味無窮,我想也只有快樂,才會讓學生能真正地成為書本的主人,成為知識的駕馭者。而不是一群只會解題的工具,學習的傀儡。為了體現這一思想,也為了很好的讓學生接受這一思想,我平時都從三個方面著手。

  第一方面是在平時的日常管理中。我很注重建立學生之間的感情紐帶。我覺得在他們的學生時期,同學之間應當要有一種非常緊密和正常的友情。對于這一點,我先從學生的認識著手。教育他們兩個同學之間平時交往多,談得來就是愛情?這是完全不對。不要把自己與他人深厚的友情簡單的看作是愛情。讓他們明白如何處理自己感情問題。然后,引導他們發展友情,使整個班級體都能融為一體,讓他們像一個大家庭一樣平時有快樂大家分享,有痛苦大家承擔。

  第二方面是在教學方面。這一點我主要說說數學方面,我覺得數學是一門難懂也易學的科目:難懂是它的變化無窮:易學是它有很強的規律性。平時的教學一般注重變化,忽視規律教學;不注重讓學生自悟。針對這一點,我平時引導學生尋找解題的快樂,而且我還要求他們自己寫教案,找規律。對于學生之間,我要求他們互相改變題目去考,去難倒他人,提高解題的興趣,把解題,做題變成一條制造快樂的生產線。讓學生感受成功的喜悅的同時,體會到不斷小成就是一種大成。

  第三個方面在平時的活動中體現。

  他們這個年齡期應當是最有想像力,最具活力,最有表現力的時期。我在平時都盡量讓他們多接觸有益的課外活動,這其中就包括一些校內組織的評比活動。在活動中,我要求他們有一種舍我其誰的思想。要有一種霸氣,要有勇有謀,要能發揮團隊精神,要他們明白任何事都來之不易,同時也要他們清楚的的認識要競爭是殘酷的,這些活動的成功都要求他們必須知道平時的積累,知道要最大效率的積累,然后要求他們必須最大效果地發揮,必須要有一個良好的心理素質和狀態,也只有這樣才能迎來勝利的喜悅。同時每一次的失敗,我也會用樂觀和真誠的心態去引導他們分析失敗的原因,尋找解決問題的最佳途徑。總而言之,讓他們在課外活動中理解到個人和集體的關系,理解做事和處世的聯系,理解快樂。

  這就是我半年來的一些體會,當然由于時間和認識上的緣故尚有許多方面還需要我不斷改進和完善這些都要求我一如既往地發揮勤奮拼搏的精神,同時希望在以后的工作中領導和教師們能一如既往地指點和幫助我,爭取在教學管理等各方面取得更大的進步!千門萬戶曈曈日,總把新桃換舊符,希望在新的一年里,我校能一馬當先,獲得新的輝煌!

班主任的工作總結3

  一、指導思想和工作目標

  學校德育必須堅持塑造學生美好心靈、培養社會合格公民、服務學生終身發展,因此德育必須融入新的教育教學理念,樹立正確的發展觀、學生觀和道德觀、教育觀,實踐新方式,形成新特色。以《中學德育大綱》為依據,更加突出德育在素質教育中的地位,切實加強對學生的思想政治教育、品德教育、法紀教育及心理健康教育,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,努力把學生培養成為“有理想、有道德、有文化、守紀律”的德智體等方面全面發展的優秀高中畢業生。

  二、工作要點

  1、加強現代德育理論的學習,進一步明確現代德育的內涵,緊密結合改革開放、現代化建設和學生生活實際,從學生身心特點和思想實際出發,形象生動的、有針對性的進行教育。將德育的基礎性、主體性、發展性有機結合起來,統一思想、明確重點、分層細化,從思想政治教育、法紀教育、心理健康和道德文明教育等方面入手,高效、扎實地開展德育工作,以體現現代德育的主動性、時代性及實效性。

  ⑴本學期高一、高二以“弘揚中華美德,提高自身素養”為主題,開展“經典著作誦讀——主題討論班會——校征文比賽”系列活動,以“仁愛之心、是非之心、辭讓之心、羞惡之心”為內涵,讓學生感悟中華傳統美德的歷史意義和現實意義,提高自身素質,爭做現代文明人;高三年級以“立志成才,努力拼搏,報效祖國”為主題,展開理想與現實,祖國與個人的關系的主題班會,激勵斗志,發憤努力,創造六月的輝煌。

  ⑵結合“三·五”學雷鋒活動、為民服務周活動進一步加強全校的“青年志愿者活動”,并要將青年志愿者活動與“研究性學習”活動及社會實踐活動有機結合起來。

  ⑶結合“四·五”清明節掃墓活動及“五四”青年節,與丹陽革命陳列館開展共建活動,學習丹陽籍革命前輩管文尉的英雄事跡。

  ⑷開學初要進一步強化法紀教育,并要結合“十八歲成人儀式”(5月18日)切實開展法制教育系列活動,以提高學生知法、守法的意識,班主任要切實注意后進學生的轉化工作,嚴防學生做出涉及違法的事情。

  ⑸繼續抓好以“五愛”為核心內容的按年級分層次系列教育活動,突出“分層性”,落實“五個一”(一個教育中心,一次社會實踐活動,一次主題班會,一篇心得體會,一次評比交流)。

  ⑹進一步加強對學生心理健康的指導,特別要注意對后進學生及心理問題學生的心理疏導工作。高三年級要加強注重考前心理疏導工作。

  2、繼續以主題活動、系列活動、社會實踐活動為抓手,以“創名牌學校,樹文明校風,做模范學生,煉創新能力”為主線,加強對系列教育活動的謀劃、組織和實施,力爭做到形式新穎、內涵豐富,以形成既生動活潑又成效明顯的德育工作新局面。

  ⑴根據《按年級分層次系列教育活動》的安排,本學期各年級系列教育活動的側重點分別是:高一、高二年級抓好以弘揚“中華美德、提高自身素養”為主題的系列活動。年級要根據政教處的總結,與本年級語文備課組合作,安排落實到位。高三年級:為國家、為民族、為社會建功立業的價值觀教育。

  ⑵要認真組織實施《“自主性”德育模式的深化研究與推廣應用》德育教改實踐課題工作,組織好學生及教師的論文工作,做好資料的收集整理工作。

  ⑶年級要根據本年級的特點、重點,確定好一二個主題,設計好系列教育活動,以突出主線教育;此活動方案要報政教處,并作為先進年級評比的重要材料之一。

  ⑷與團會一起認真抓好板報、電臺等新聞媒體工作,使德育工作的時代性、開放性及自主性能在我校現代化設備中得到充分展示。

  3、繼續抓常規管理,扎實對學生進行基礎文明習慣養成教育,使學校現代化設備真正由“現代人”來使用。

  ⑴利用開學初的“文明禮貌周”活動,結合“中華傳統美德”的內涵討論,從小處入手,從小事抓起,反復訓練,養成習慣,高標準嚴要求把每個學生培養成為文明禮貌、人際關系和諧的現代文明人。

  ⑵要進一步加強對寄宿生的管理,教育學生用實際行動弘揚“中華傳統美德”,做中華傳統美德的實施人;以確保學生有良好的生活環境,保證充足的睡眠、旺盛的精力,以應對艱苦的學習。

  ⑶繼續認真抓好“五項評比”工作,每周及時公布班級“五項評比”總分,加強對班主任的考核以及青年教師參與學校管理工作,使之更加規范化。要求班主任樹立三個意識,即責任意識、進取意識和奉獻意識,開創我校班主任工作的`新局面。使我校精品化管理再上一個新臺階。

  ⑷加強對學生的愛護公物教育,確保學校的現代化設備無明顯人為損壞行為;同時要努力提高班主任的管理意識與責任意識,從嚴從實工作。

  4、繼續認真辦好“三校”,開好“三會”,搞好“三結合”教育,繼續爭創“三安”先進。

  ⑴與校團委一起認真抓好高一年級的“業余團校”與高二年級的“業余黨校”,“業余黨校”的社會實踐活動要結合“研究性學習”賦予新的內容,力爭每個學員寫出質量較高的調查報告。

  ⑵要加強對“后進生”的跟蹤調查,樹立“人人有才,人無全才,教育成才”的觀念,切實做好轉化工作,辦好“品德學校”,使“后進生”在學習及思想上都有明顯進步,努力使學校綜合治理工作繼續名列鎮江市先進行列。

  ⑶年級要充分利用學生大會、家長會的機會貫徹素質教育思想,同時通過小型的家長座談會,加強溝通,加強邀請校友、企業家、政法人員來校與學生座談,充分發揮學校、社會、家庭三方面教育的合力作用。

  ⑷要認真開好班會、班主任例會,要及時分析年級管理中的問題及學生思想狀況,使學生暴露出的問題及時得到解決。

  另外,要認真做好省市先進班集體的評比工作,省市三好學生及優秀學生干部的評比工作及期末先進班級、先進學生的評比工作,做到規范、公正、公開,努力使各方面工作都能完全達到省德育工作先進學校,省文明單位的要求。

班主任的工作總結4

  20xx學期又過去了,在本學期中學前班的工作重點是加強幼兒的規則意識,培養良好的學習習慣和學習態度,而讓孩子有健康的體魄,良好的性格特征是我們在教學教育方面的要點。回顧這學期的工作中的點點滴滴,收獲不少。這一學期,我從班級的實際出發鼓勵幼兒自立、自理,使幼兒在活動中愉快、自主地接受新的知識,從不同的角度促進幼兒的發展:

  一、愛心——班主任工作的靈魂

  “愛心”不但體現在每位教師身上,更要體現在班主任身上。剛開學那段時間,課間比較亂,孩子們你追我打,出現跌倒、摔跤的現象再所難免,班主任要即時安撫和教育孩子注意安全,當孩子身體出現不適時,要及時發現處理并與家長聯系,使孩子感到在學校像在家里一樣的溫暖。如我班一個女同學,因吃生冷東西引起肚子痛,趴在桌子上時,我及時聯系家長,孩子得到及時的治療,孩子的家長感激得對我說:“真是太謝謝你啦!孩子放在你班上,孩子們高興,我們家長更放心!”

  學前班的孩子年齡小,平時的很多生活小細節都不注意,經常把書本或鉛笑亂扔在教育里,而很多家長都來反應說學生的東西老是不見了,經常忙得我團團轉,但我沒有厭倦和有什么不耐煩的,我明白,只有給學生更多的愛,學生才能健康快樂的成長,而這也是我們老師最大的安慰。如北方來玉林務工的家長送來一個小孩,剛來時,全身黑糊糊的,臉臟、手臟、衣服也臟,身上散發出難聞的酸臭味,沒有一個學生愿意和他坐,老師花了好長的時間為他洗手、擦臉,并多次聯系他的家長商量協助,天天檢查他的手、腳和衣服,看是否干凈,干凈了表揚他,沒干凈的教他洗,同時還鼓勵他要做一個愛干凈的好學生。一周、兩周、一個月下來之后,以前的臟模樣變了,不良習慣改了,變成愛干凈講衛生的普通孩子,學生們也喜歡和他交朋友。每次小孩的家長見到老師都說:“你們做老師的真有父母心,幫我矯正孩子的.壞習慣!”

  二、耐心——班主任工作的關鍵

  在一個家庭里教育一個孩子本來就很難,在一個班管理一群孩子就更難,有些家長曾經對我說:“幾十個學生管教太難了,坐在一起上課,那不鬧翻了天,老師聲音都會叫啞了。再說,他們還是一群城鄉遠近都有的娃娃,父母忙更沒時間管。”我總是微笑面對。說實話有時的確會覺得很難、很煩、很累。記得剛開學時,面對幾十個孩子,上課紀律很差,教室里嘰嘰喳喳、吵吵嚷嚷,還不斷有孩子互相打小報告,讓你無法去上課。我一下沒控制自己的情緒,發起脾氣來。但突然意識到我對孩子的耐心教育哪去了!我明白:對孩子要循循善誘,耐心細致的進行教育,挖掘孩子身上的閃光點,要多表揚、多鼓勵,多給孩子們贊許的目光,少批評、少指責。正如一位名人所言:用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點。于是我克服自己的煩躁情緒,調整好心態,讓自己平靜下來。做一個孩子們心中的好老師,家長眼中的好班主任是我應該追求的目標。我把“和諧、友愛、快樂、向上”作為學前班的班風。除了開展多彩的教育活動外,我還積極地組織開展“你真棒”一日生活評選、對他們在進校、上課、下課、放學,以及在家庭、社會上應該怎么做,我都提出了具體要求:師生間、孩子與家長間、小伙伴間都要講文明懂禮貌,團結互助、助人為樂,樹立多做好事、先人后己的觀念,樹立集體榮譽感、責任感。本學期也涌現了不少好人好事,表現出了守紀律、懂禮貌的精神風貌,受到了多方贊揚。

  三、育心——班主任工作的基礎

  學校是培養教育學生學知識的搖籃,針對全班二十多個不同個性的孩子,除了耐心教育外,更多的是培養孩子積極上進、講文明、懂禮貌、講衛生、愛學習的好品質,讓孩子們個個爭做能力強——“我的花最多”的好孩子。 有了良好的班風,帶來了濃厚的學風。現在,通過自己對孩子耐心靈活的教育,班紀大有改變,孩子們現在甚至能非常安靜得上完每一節課,每天早上盡管老師還沒到,但是早來的孩子們卻自己自覺地進行的讀書,每當老師來到教室外面:沒有吵鬧聲,只有讀書聲!

  總之,好的開始是成功的一半。下一學期,本人想重新調整教育教學的思路,讓學生充分吃透教材,完全掌握內容,踏實鉆研學科,平時認真作業,多做,巧練,勤學,好問,多思,博覽。以謙虛謹慎,頑強拼搏,刻苦勤懇的作風,以不驕不躁,奮發進取,永不言棄的致學態度,積極能動的完成學校交給的各項學習任務,教學指標,課外融會貫通,學以致用。廣泛學習各方面知識,爭取能夠全面有效的進步,發展,向著自己預定的目標努力奮斗。以充分的準備迎接新學期挑戰20xx!

班主任的工作總結5

  xx年度,我擔任了我校直升(1)班班主任工作。作為班主任的基本任務是全面貫徹黨的教育方針,按照德、智、體全面發展的要求,來實施對學生的教育和班級管理工作,使每一位學生都得到健康全面發展。本著這個原則我做了如下幾方面的工作:

  一、對學生進行思想品德教育

  (1)思想品德教育

  這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為“中華之振興而奮發向上”的遠大理想。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時,要有的方矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。

  (2)對學生進行量化考核

  按照學校《行為規范》的要求對學生進行量化打分,班干部和學生代表輪流做文明監督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優評先的重要條件,強化道德行為規范的作用,提高學生思想品德素質。

  二、重視班委班風建設

  現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。

  (1)選拔培養班干部

  在班干部的'產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎,給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的"民主",讓學生完全"自決",一些學生往往會傾向選舉自己的"好朋友",以便在以后的班級管理中得到"照顧",同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規定的時間內推薦xx年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。

  一、培養學生的良好習慣

  一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會課、思品課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  二、關心愛護每個學生

  作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班張炎同學,每次上課發呆,不肯做作業,還說我是傻瓜。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐、大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄干凈。以到我們班的學生下課了,老愛拉著我的手問東問西,跟我說知心話,不由自主的叫我媽媽。

  三、培養良好的班集體

  班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、長跑比賽、獻愛心等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,每兩周就讓學生分組出黑板報,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

班主任的工作總結6

  班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現欲強的一年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。作為一年級班主任,我真對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

  1、培養學生的良好習慣。

  一年級學生由于剛入初中,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  2、培養良好的班集體

  班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、慶國慶合唱比賽等。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,放學了就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的`班集體爭光。通過黑板報展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  3、加強與家長聯系。

  平時,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

  總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升孩子生命狀態為出發點,我相信,我的班主任工作一定能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步。班級管理工作正在有條不紊的進行。我會在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

班主任的工作總結7

  一、班級狀況分析

  本班共有學生40人,其中男生24人,女生16人。學生主要來自于周邊各個村,大多數學生能聆聽老師的教導,服從學校的管理,認真學習,遵守學校的各項規章制度。女生比較文靜、內向,能認真完成各項任務。男生活潑、好動,部分男生能在課堂上積極舉手、踴躍發言,敢于表達自己的見解。本班學生在校能夠認真書寫各科作業。勞動特別積極,但勞動花費的時間較多,勞動效率有待提高。

  二、本學期完成的主要工作成績

  1、民主,公平,公正地對待每一個學生。

  我覺得對高年級學生不妨民主一些,因為比起其他年級,他們要成熟一些,能力強一些,有什么事可以和他們商量商量,要多空出時間來,多找他們談談心、說說話。不要擺老師的架子,像朋友那樣和學生相處,讓學生感受到你的'善意,你對他的關心和愛護,他們就樂于聽你的,樂于幫你,樂于不給你添麻煩。這些感情投資,比等到學生犯錯誤大罵一頓效果要好些,學生能夠接受你。

  2、爭取做到賞罰分明

  平時我就給學勝灌輸一種思想:不管是誰,只要努力,老師就喜歡;只要進步,老師就表揚。在我的班級,沒有不好的孩子,只有努力與否的學生。盡量把孩子縱向比較,每個人都和自己以前比,每天進步一點點。

  3、組織學生積極參加學校組織的各項活動和比賽

  雖然六年級的學生學習任務比較重,但對于學校組織的各種活動和比賽,我們都會全心投入。因為通過活動或比賽,給了學生各種鍛煉的機會,他們各方面的素質也同時得到提升,使他們能更好地學習。

  三、今后工作努力方向

  面向全體學生,分類施教,加強對后進生的輔導,要從關心、愛護學生的角度出發,了解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的心理變化情況。準確把握學生對知識的掌握,因材施教,在重點難點上功夫,以促進全班成績平衡、扎實地上升。

班主任的工作總結8

  這是我參加工作的第一個年頭,感謝學校對我的信任,讓我擔任了高一(12)班的班主任,使我在這一個學期中,收獲良多。我一直認為,好的高中的教育能夠使人受益終身,而班主任正是在學生形成人生觀世界觀價值觀的最重要幾年中陪伴他們長大,引導他們形成成熟的人格的導師。一個好的班級,積極向上的班級氛圍和相處融洽的同學與師生關系可以對學生形成正面的影響,反之亦然。所以在這一個學期的班主任工作中,我在這方面進行了強調,具體來說,可以分為道德品質教育、常規管理工作及良好學習習慣的培養。

  一、從道德品質教育方面來看,高一的孩子正處于身心迅速發展的階段,他們的獨立心理、批判心理、逆反心理增強,處在情感上不成熟的過渡期。他們總覺得自己已經是大人了,力求擺脫對成人的依賴。老師、家長在他們心目中的權威降低。他們不再以教師為中心,不再絕對服從教師的命令。然而他們卻并沒有真正成熟,青春期的孩子情緒不穩定,多變化,情感細膩而敏感。而他們的天真不成熟的首要表現就是不會規劃自己的行為,也很難控制自己。所以在學期開始,我就要求學生對自己這一學期,這一年,以及這三年各制定一個目標,并為他們留存。具體到每天,則要求學生必須有記錄作業的記事簿,記錄后對每天的完成情況作出規劃,并定期檢查,幫助他們養成規劃自己的學習生活的習慣。此外,我在工作中著重強調“原則”,從我自己開始,也同時要求學生要學會對自己說過的話負責,只要是自己說過的話,必然言而有信絕不反悔。在這個前提下,學生自己制定的目標和規劃就對他們自己有了約束作用,在和學生私下交流談話時,我留存的目標就是一個憑據。學生從小對老師尤其是班主任會有一種排斥和懼怕,這也給我和學生的交流帶來困難。我和學生年齡相對接近,這是一個優勢,我把握住這個優勢,給學生一個平等交流的空間,并且始終耐心傾聽學生的傾訴,消除學生的緊張和排斥之后,工作進行也就更容易。另外因為我始終做到言而有信,說話有理有據,也就比較容易得到學生的信服,和學生之間相處融洽,偶爾用他們的角度看問題,更容易引導他們樹立正確的三觀。經過一學期潛移默化的影響,我很欣喜的看到了班上大多數的學生都敢于承擔屬于自己的責任,遇事先規劃,不逃避,并且愿意和我進行比較誠懇的交流。

  二、從常規管理工作來說,高一年級作為起始年級,嚴格要求常規顯得分外重要。我所采取的辦法是從學期一開始先公布學校的硬性要求,之后要求學生自己制定班規,以避免學生對教師的規定產生反感情緒。在我的引導下,學生制定的班規涵蓋了常規的各個方面,并且也都規定了相應的懲罰措施。在班委會通過后再公示給全班同學,之后嚴格按照班規執行。由于是學生自己規定,相應的懲罰措施大多并不嚴厲,但對于大多數學生來說還是很為難的。而對于嚴重違反常規管理的,再由我來單獨予以處理或個別交流。此外,要求學生嚴格執行常規要求的同時,我也把自己處于跟學生平等的位置,執行相應的規定。如要求學生在早晨7:30分到校,我自己也絕不遲到,每天按時到校早點名。嚴于律己才能夠得到學生的信服。

  在允許的范圍內,我給予學生最大的自由,尊重每個學生的人格尊嚴。高一學生正處于愛動愛玩的年紀,對于他們的天性堵不如疏。我盡量不占用學生的課外時間,讓他們樹立“在什么時間做什么事”的概念,該玩的課外時間,把過多的精力用掉,才能在該好好學習好好聽課的時間安心坐下來學習。而勞動衛生則是常規管理中最大的難題,學生都是家中嬌生慣養的寶貝,在打掃衛生的時候就可以看出來,不愿意打掃衛生,不會打掃衛生,勞動委員壓力非常大。我在大掃除和平時的衛生保持時和學生一起勞動,教學生怎么勞動,并要求他們重在保持自己周圍環境的衛生。在本學期,我的班級多次獲得校“常規管理優秀班級”的.流動紅旗,學生也覺得很自豪,很光榮,也更愿意去維護班級的榮譽,形成了良性循環。

  三、從培養學生的良好學習習慣來說,這應該是我最關注也是困難最大的一個問題。學生在學校的最終目的畢竟是學習,而從班上一開始的成績和課堂的狀態來看,班級大多數學生并沒有養成良好的學習習慣。大多數人還停留在初中死記硬背、臨時抱佛腳甚至上課根本不聽講的狀態中。我從學期一開始,學生新鮮感猶存的時候就反復強調,高中與初中的學習內容存在著很大的差別,高中的學習內容環環相扣,一旦落下功課很難補上,不能像初中那樣臨時抱佛腳。并且在一學期的教學實踐中,根據學生的表現和反應不斷的調整自己對于班級學生的要求,要求學生必須做到抓住課堂,完成作業,認真訂正作業三點。應該說這個要求并不算高,但是只要能做到這三點,學生在學習中就不會出現太大的困難。給學生制定的要求比較低,這樣首先保證大多數學生不會對我的要求產生畏難和排斥的情緒,而對于比較優秀有自覺性的學生,則讓他們按照自己制定的更高目標去努力。對于學生學習比較困難的科目,帶領學生一起尋找原因,安排學習比較好的學生作為小老師,為有困難的學生講解。在為別人解惑的同時也鞏固了自己的知識,同時也增加了班級的學習氛圍。同時,我經常和任課老師進行交流,了解到學生在別的老師課堂上的實時動態,對存在的問題協助解決,表揚表現優秀的學生,提點表現有缺失的學生,做好任課老師和學生之間聯系的紐帶,盡力為任課老師提供最大的方便。在我和班級全體學生以及任課老師的共同努力下,班上課堂氛圍十分活躍,氣氛融洽,絕大多數學生都能夠做到抓緊課堂時間,成績也穩中有升,呈現一個良好的發展勢頭。

  在這一個學期中,我得到了來自任課老師和年級組有經驗教師的很大幫助。使我本身的工作能力得到了提升,也和同事及學生都建立了深厚的感情,在這個年級組里找到了歸屬感,在班級中得到了學生的認同,找到了成就感。在以后的工作中我會更加努力,為了一切學生,也不辜負同事對我的提點幫助,完善自己,把工作做得更好!

班主任的工作總結9

  學校領導要深刻認識班主任工作的重要性,深切體察班主任工作的艱巨性,深入關心班主任的工作、學習及生活狀況,積極營造尊重和支持班主任工作的有利氛圍,形成切實有效的班主任工作機制。

  加強班主任的責任感和使命感。班主任要關心每一個學生的全面發展和健康成長,樹立“不讓一個學生掉隊”和“轉化一個后進生與培養一個尖子生同等光榮”的理念。各學校要制定班主任工作職責,建立班主任為班級第一教育責任人。不斷改善班主任工作條件和工作環境,提高班主任工作積極性。

  建立同年級班主任的評比制度。每月評選出班集體管理及學校各項活動等方面做出顯著貢獻的優秀班主任并給予適當獎勵,進一步完善班主任激勵機制。使之與社會經濟發展相匹配,以充分調動班主任工作積極性,促進學校教育教學質量的提高。為班主任配備協助人員。學校為班主任配備協助人員,在學校開展社會實踐、大型集會等活動時,協助班主任做好組織管理工作;當班主任不在學校時,做好班級教育管理工作。

  建立學校教職工學生管理教育負責制度。引導學校教職工真正樹立“校園處處都是育人課堂,人人都是德育工作者”的理念。我校在教室門前建立了德育墻,營造配合班主任做好學生教育管理工作的氛圍。加強班主任先進事跡宣傳力度。認真總結優秀班主任及建設優秀班級集體的經驗,使班主任的感人事跡和育人經驗在全校傳播和發揚。不斷改進班主任工作評價方法,促進班主任工作的科學化,班主任的管理考核,要有利于班主任人文精神的`激發。未成年人的心靈健康成長不僅要求班主任充滿愛心,更要富有創造性和藝術性。要根據班主任工作的性質不斷探索考核評價體系。不用單一的、過于精細的量化指標考核班主任工作。評價要注重班主任工作的過程及結果,不將班主任工作直接與班級考試成績掛鉤。班

  主任考核中加入“人格化”要素。對班主任工作的評價應該體現人文性,使評價考核對促進班主任成長的作用得到更好的發揮。要積極爭取學生、家長乃至社會參與評價,客觀全面地反映班主任的辛勤工作,彰顯班主任的人格魅力和內在精神。嚴格遵循育人規律,為班集體建設創造有利條件。學校要重視班集體的穩定性。環境對少年兒童的健康成長具有重要影響。良好的班集體,有利于全體學生的健康成長,也有利于后進生的轉化。班集體的形成需要班主任付出長期艱苦的努力,學校在管理上要尊重班集體的形成規律,不輕易打亂班集體及頻繁更換班主任。學校要為班主任創造有利的工作條件。一個良好班集體的形成還需要科任教師和家長的共同配合,班主任要成為這兩支隊伍的召集人或協調者。學校要創造條件,支持班主任加強與科任教師的協調和與家長的溝通,整合教育力量,共同建設班集體。

  創新班主任培訓途徑,積極為各校班主任校本培訓提供優質資源。我校努力為班主任營造一個良好的工作和發展環境,要大力宣傳優秀班主任的先進事跡,營造人人爭做班主任,個個爭做優秀班主任的良好氛圍

班主任的工作總結10

  本學期我在開學初制定的班主任工作主要目標是:1、形成良好的課前和課堂紀律。2、繼續培養小班干,形成班級管理團隊。3、抓好行為習慣差生的轉差工作。

  針對以上目標,我做了以下工作:

  1、為了形成良好的課前紀律。原來我要求的是上課鈴向后快速回到座位,靜等老師到堂。后來發現這樣做效果不好,鈴響后,還有幾個愛說話的學生總是不能入座或者說話。于是,我改變策略,讓在班級最有威信的劉夢曉鈴響后進行帶讀,因此每節課來到課堂上就會聽到朗朗的讀書聲,數學課前何婉老師安排課代表抄寫計算題,這樣讓學生有事干,課前紀律自然就好了。

  2、小班干的繼續培養。

  要想讓班干部成為老師的得力助手,我覺得首先要敢于放手讓班干部做事。我們班從三年級時,一些小額的費用我就讓小組長來收。一開始交給他們方法,例如收一個錢記一個名字,收到的錢用塑料袋裝好。方法教會了,基本上是不會出錯的。只是有一次一個組長收20元錢時掉了一次,我和他各賠付了10塊錢,孩子得到了教訓,我替他給了10塊錢,家長也沒話說,我覺得這是做事過程中難免付出的代價,孩子接受了教訓,值。現在我們班的雜志錢都是小組長收,再也沒有出現過類似的錯誤了。

  3、抓好行為習慣差生的轉差工作。

  一個班級中行為習慣有問題的孩子是最讓班主任頭疼的,他們比學習差的孩子更讓老師操心。本學期我繼續關注的對象依然是彭曉羽。(回顧上學期表現)

  一個很現實的問題擺在我面前,這樣一個以自我為中心,總是想干嘛就干嘛的孩子在我的班級,現在我如果不把他管住,那么到了五六年級他就更無法無天了。另外,孩子是會互相模仿的,放任一個,就會有第二個,三個,四個,乃至更多的出現。這一學期里他依然定時不定時地出點小插曲給我進行調劑,例如,把別人的`作業本名字改掉,寫上自己的名字交上去;一到值日就溜號,跑得比兔子還快。正是因為有他這樣的孩子,才讓我不斷地思考,如何和他斗智斗勇,提高戰斗能力。本學期秋游前,我擔心他又會出妖蛾子,就想讓他和其他幾個同學組成一組活動,正好當時他的家長也在,好說歹說就是不同意。于是等他走后我在電話里和他的家長說,集體活動中他對于我的安排不服從的話,請他考慮清楚,可以不參加。我就不相信讓這樣愛玩的孩子會舍得不玩,要玩,就得按我的規矩來。結果,他乖乖地按照我的要求去秋游了,一路表現良好。

  班主任工作責任大,繁瑣,但我想,既然我干了,就得想辦法把它干好。套用我曾經看過的文章中的一句話來說,就是:如果我把這項工作當作負擔,那么我就天天生活在地獄里:如果我把它當做享受的話,那么我就生活在天堂里。

班主任的工作總結11

  一、 親近學生,研究學生。

  “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。因此,本期召開了依次別開生面的家長會,活動的一切流程和節目的安排全部都由學生自主選擇、自主排演,競爭上崗擔任小主持人。在這一活動過程中,學生的自我展示意識、競爭意識、合作意識都得有了不少的提高。在學校的各項活動中,孩子都積極參加,踴躍展示自己。在科學活動競賽中,我們班的袁多洋同學在兩項參賽活動中都取得了優異的成績,在全校是唯一的一個兩項都得一等獎的學生。在校園小百靈、校園詩歌朗誦、校園大型文藝演出中,都有孩子們展示的身影,尤其是在大型校園活動中,我們班級黃鴻銘的舞蹈展示給不但大家留下了深刻的印象,對自身行為習慣的改進也有了很大的幫助。這也得益于鄭老師等對他成績的大力表揚,充分肯定他的成績,以此引導他們樹立正確的觀點。從這次活動以后,以前那個時喜歡打架,喜歡拉幫結派的小子變得愛學習,講文明了。讓孩子在活動中改變自己,這與學校給孩子們提供的展示舞臺分不開的。盡管每次活動都特別的操心,但孩子們受益無窮。對于個別孩子的異常行為,我們通過對孩子自身語言的了解,對孩子家長的交流中,找出問題的癥結,對癥下藥。在班級里,從光雅小學轉來的孫弘毅同學,令所有的任課教師包括我都特別的頭疼。在這里首先要特別的感謝老大體察民情,對我和宿老師的眷顧。他的日常表現特別的怪異,就音樂課而言,該生自身并不喜歡音樂課,幾乎每節課都不帶課本;在課堂上坐不住,隨意亂走,甚至跟同學打鬧。一定程度上影響了課堂的教學秩序。上課不能按照老師的教學流程做到聽課學習,經常在老師講課的時候任意大聲接話。特別是在唱歌的環節當中,同學們唱的時候,他就打鬧;同學們停下來的時候,他卻突然大唱幾句。根據所有學科老師的反映上課從來不帶任何書本和工具,沒有絲毫課堂紀律和尊重別人的習慣和意識。嚴重影響了其他孩子的學習和老師的授課。針對這些情況與其家長交流后改進甚小。本著不想傷害家長和孩子的自尊心,有因為從家長和孩子處了解到有轉學意愿,因而謝絕了學校為我排憂解難的大好時機會。在此,再次真誠的感謝學校領導對我工作的關心和大力支持。

  親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、培養學生的良好習慣。

  三年級是學生形成各種行為習慣的最佳期,本期重點培養學生以下習慣:認真傾聽的習慣、認真書寫的習慣、愛護書籍、整理書包的習慣、及時完成作業并認真檢查的習慣等。

  習慣的養成需要監督和激勵。本期以小隊的形式記載個人操行分,一月一評,并評出每月班級十佳。在后半學期進行了班級小組積分,快樂學習的一項物質獎勵和精神獎勵并存的活動。一學期完了以后,對他們的書本進行了評價,評選出最佳愛書小明星。

  在整個學期里嚴格貫徹學校的教育方針,隨時提醒、監督孩子的課堂紀律、書寫習慣、傾聽習慣等等。

  三、培訓班干部。明中隊委改選要求,鼓勵人人參與。

  開學第一周,我作為輔導員慎重向全體隊員宣布本次中隊委改選的要求:“只要你有一顆為集體服務的火熱的心,愿意把班隊工作搞好的同學,無論你自己認為過去怎樣,寫上自薦信,我們都會為你投上一票。”孩子們一聽,熱鬧開啦!三年級的孩子表現欲極強,人人都想試一試,平時調皮的'孩子也問:“老師,我也可以寫自薦信嗎?”我說:“你是我們中隊的隊員,為什么不可以參加競選?你要相信你自己。”我主動幫助孩子們如何寫好自薦信,贏得更多的選票。有的孩子回家請家長幫忙,星期天有不少家長打電話問競選要注意哪些情況,孩子們自主參與競爭的強烈意識,也常常地感染了家長。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

  四、做好家校交流工作。

  老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯系,取得家長協助,才能把學生教好。我們班級現在建立起了一個比較完整和諧的交流平臺。在學校校園網上有方面大家交流的班級主頁、在和個別家長需要單獨交流的有班級QQ群落,在這里家長之間也可以針對教育孩子的相關問題進行相互討論和學習。為了讓家長更好更動態的了解孩子,我建立了一個博客,與大家交流,分享。對于孩子出現的問題,我們和家長直接面對面的交流。電話、短信、郵件這些現代化的東西都是我們家校聯系的好幫手。平時我都注意做好這些工作,特別是那些頑皮的同學更要家長共同管教。以前有六、七個同學在校經常損壞別人的東西,在校內也時常與同學爭吵,經過老師和家長的多次教育,現在改變很大,基本能遵守學校的學生規范了。今后還要繼續做好學生的思想教育和教學工作,為培養新時代接班人努力!

  做班主任工作事情很瑣屑,累并快樂著。有些時候,我們需要坐下來,靜下來像聽一朵花開的聲音那樣去聆聽孩子的內心世界。對于我們班上新來的全托的孩子,他們有時候特別的羨慕周末能有親近的人陪陪他們,尤其是臨近周末,看著其他孩子都被家長接走了,他們眼里噙滿了淚花,每當看到此時,我無比的難過。所以偶爾也會在周末帶著他們出去逛逛,滿足他們一些小小的愿望。

  盡管這學期里班主任工作做的特別的辛苦,但是能夠讓孩子在學校快樂、健康的學習知識,能夠讓孩子感覺到老師的愛,能夠得到家長的肯定和理解我覺得這樣的辛苦還是有意義的。也許在班主任工作中,還有許多的地方存在不足,希望大家多提寶貴意見,期待指正,以便改進。

班主任的工作總結12

  初中階段最重要的考試已經過去,而我又送走了一班的學生,他們已經成為一名高中生,面對更為嚴峻的學習。學期結束之后,我的心情十分的復雜,有欣慰,有失落,還有一些其他的情緒,不可否認的是真的是放下一個很大的擔子。

  在下學期的工作中我按照工作計劃的安排完成自己的工作,同時根據實際的情況及時調整偏差的方向,現在對自己在下學期的工作作一個總結,也是提醒自己不要發生一樣的錯誤。

  開學之后,我的緊迫感就十分強,時間短不說,任務是在是在太重了些,有時候我真的`想砍掉很多雜七雜八的活動,讓學生們能夠專心的學習,在中考之中發揮出自己的潛力。但是我不能更改學校的決定,只能從自己著手,首先就是學生認識到現在他們的處境,雖說考上高中并不是的出路,但是作為班主任我還是希望學生擁有足夠的資本去面對挫折,少經歷一些困難。所以在最開始我就召開了主題班會讓學生們轉變自己的思想,不要再得過且過,而是發奮學習,同時明確自己的目標,規劃好自己學習計劃,根據計劃提高自己的學習成績,在這個也不要輕言放棄,誰也不知道自己的潛力到底在哪里,說不定逼一逼自己會有意料之外的事情發生呢。

  進入初三下學期之后,就已經進入了復習階段,很多事情只能依靠學生的自主性,努力的就會多做一點,還有就是跟著老師規規矩矩的來,另外就是基本不復習,聽天由命,因為學生的自主管理能力還不夠,很容易就放縱自己,沒有毅力堅持到最后,我就只能采取一定的措施盯緊學生的學習,制定學習的時間表,規劃學習時間,可能有一些學生會怨怪我,但是為了他們好,只能采用這樣的辦法,我并不后悔。

  剛開始我步入了一個誤區,我們看學生要越緊越好,但是通過其他班主任的建議和之前的一些教訓,我也發現學生在這種情況下開始有反彈的情緒,管理班級還是應該有松有弛,而不是一味的強逼。后來也慢慢轉變自己,取得了不錯的成效,學生也明白自己應該做什么,不會像之前有這么重的壓力背負在身上。

  下學期我的心理負擔很重,可能經驗不是很足,還是經過前輩的開導才慢慢緩解自己的情緒,經過這次的總結也是“吃一塹,長一智”,讓之后的工作更加的順利。

班主任的工作總結13

  首先,感謝領導給予我的信任,將高一(7)班交給我。其次,感謝高一(7)班的科任老師對高一(7)班的辛勤的付出,沒有你們的汗水與心血,我想高一(7)班不會有現在這樣的成績。今天坐在這個地方,沒有太多的經驗,只是有一些自己的心得體會來跟大家分享。

  一、融入班級時間真是一個讓人很感慨的東西,一轉眼高一也將走完了三分之二的路程,從接手這個班的第一天開始,很多的事情我都是極力去融入進去。從第一天的打掃教室、到軍訓的默默陪伴、再到運動會的全程陪同,或者是帶領他們去閱覽室閱讀等等。只要有他們的活動,我都是抱著極大的興趣去參與,真正的融入他們的活動中,跟他們一起去做,讓他們真正從內心的接受我,認可我。

  二、習慣培養高一(7)班的學生的個性都非常強,都認為自己是非常厲害的,不是很喜歡別人去指手畫腳,喜歡按照自己的一套來做,為了改變這個現象,我一接手的時候就給他們立下了幾個習慣。第一,早讀晚修的時間都比年級規定的時間早5分鐘(一是為了避免他們的遲到,二是為了早他們早一點靜下來,有一個緩沖的時間)剛開始,也有學生不滿意,經過一個月的實踐,他們基本上接受了,能夠比其他班安靜的`快,形成一個良好的學習氛圍。第二,上晚自習不允許討論問題。這個問題也曾經遭到他們的反對,但是我強制施行了一個星期,每個晚上都會去看他們的晚自習,慢慢他們也習慣了自己獨立思考問題,自己解決問題。(一是鍛煉他們獨立學習的能力,二是杜絕了班上晚自習吵鬧的現象)

  三、積極引導高一(7)班的學生在進班的時候成績相對來講好一些,但是很多人進來之后都很迷茫,因為他們告訴我,這里都不是他們的目標,他們大半都是考一中失敗之后不得已來這里的。針對這個情況,我積極引導他們,給他們展示一些優秀的大學、介紹一些成功之人背后的故事、樹立他們的自信心等等。總之從各個方面去給他們分析這里的優勢,用班級、學校、3年之后的結果來積極去引導他們,不斷的給他們灌輸這里的優點,事實證明,積極引導比一味的去批評他們的想法的效果要好很多,上學期的家長會與家長交流的時候,很多的家長都表達了他們對學校和這個班級的肯定,學生很快從過去的失敗的陰影中走出來,積極的面對學習。

  四、及時溝通班上65個同學,每一個人都是一個獨立的個體,每一個人都有自己的想法。無論是學習中還是生活中,他們都會遇到這樣或那樣的問題,要想真正融入這個班集體,必須要知道他們內心的想法。所以,我抓住每一次機會,與學生及時進行溝通,比如每一次大考之后,我分為2個部分,一個是我必須要談話的同學,一是我在班上鼓勵他們主動來找我溝通。有時是下晚自習走在路上,或者是去查宿舍,再或者是他們到辦公室來有一些事情,只要我能遇到,就會抓住一些機會進行非正式的交流,慢慢的與他們交流,我們班的學生相對來講比較單純,只要你慢慢去深入他們的內心,他們會跟我這個班主任傾吐很多的事情,有一些是甚至是出乎我意料之外的消息,從而讓我更進一步去了解班上的一些事情,掌握他們的思想動態。有一些家長甚至會跟我說,他們的孩子不愿意跟他們交流,但是很愿意跟我交流,我想這就是溝通的魅力吧,但是要懂得溝通的技巧。

  總之,班級管理工作是一項復雜的工作,我們只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導,做到愛生如子,這樣我們就成功了一半。我想讓高一(7)班成為一個“讓自覺成為一種習慣,讓堅強成為一種品格,讓學習成為一種興趣,讓進步成為一種必然”的優秀班集體。

  班主任的工作之路也很漫長,選擇了做老師,就必須做好這一門必修課。希望在今后的時間里跟大家一起成長,共同為學生的一生發展服務。謝謝大家,如有什么講的不對的地方,請各位批評指正。最后感謝領導和各位老師對我工作的支持和肯定。

  作為一個剛踏出校門,步入社會的新人來說,一切都是新的,一切都必須從頭做起。在擔任高一(1)班班主任的這半年來,從中學到了不少東西,這都是我從前所未接觸過的,感覺非常新鮮。班主任的工作是一件非常繁瑣,但又是很重要的工作。下面就來談一談我在這半年的班主任生涯的喜與樂,悲與愁。對過去的總結,也是對未來的計劃。

  一、德育工作方面

  加強學生的思想道品質修養是我們的最首要任務。它直接關系到學生未來的發展路向,影響他的一生,因此,我首先抓思想教育。

  1、接新班初,我要求學生認真學習校規和班規,從小事著手,嚴格要求戴校徽和團徽,穿著校服,不染頭發,不戴首飾……不因為成績好而放棄對其嚴格要求。

  2、公平寬容地對待每一個學生,不計較過去。對后進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一起坐,互相幫助,共同進步。

  3、制定了較細的班規,要求學生自覺遵守。并且成立一些專人小組管理班務,培養自管能力。學生基本能遵守各方面的紀律,如食堂紀律、午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。

  4、開學不久,我就開始家訪,家訪近10位同學,密切與家長聯系,共同管理學生,注意其發展的動向,及時提供幫助,向良性發展。

  5、經常與學生談話,了解班中的發展趨勢,及時予以調整。做好學生的思想工作。

  6、努力培養班干部管理能力,多談心,多討論,放手讓他們去管理,增強個人的獨立能力和管理能力。

  二、學習方面

  在學習上,班上部分同學已形成了良好的學習風氣,能夠互相討論、互相幫助。

  1、鼓勵學生積極參加特長生的培訓,有10個同學參加了美術特長生,兩個同學參加了體育特長生。

  2、組成8個學習小組,努力營造一種良好的學習風氣。同學之間互相競爭,共同進步。

  3、學生的基礎較差,文科占優勢,連續兩次的考試,理科都不如人意。如何來提高,還要想辦法。

  盡管制定了一系列的措施,但班級的管理還仍然存在許多不足之處。例如自修棵紀律較差,課堂紀律沒抓緊,這都是我今后要努力改進的地方。

  本人擔任高一(5)班班主任已有三個多月,在這三個月里,我全身心投入到工作中,總結起來,有得有失。開學初,我作了一個題為《抓好德育,狠抓學習》的班主任工作計劃,下面我分別從我班的德育和學習兩方面總結一下我的工作。

  一、德育

  1、開學至今,我不厭其煩地對學生進行思想政治、班規、校規、文明禮貌等方面教育,所以班上沒有出現重大的違紀事故,并逐漸養成文明的好習慣,如遲到先在前門報告,經老師允許才進去。

  2、制定了較細的班規,學生基本能遵守各方面的紀律,如食堂紀律、午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。

  3、經常灌輸給學生以樸素、簡潔為美的審美觀,告訴他們什么人就要有什么的樣子,學生就要有學生的樣子。不穿拖鞋,不染發,不穿奇裝異服,男生不留長發,女生不燙發、不化妝、不戴首飾,所以在儀容方面我們班還是做得比較好的。

  4、我們班連續三個月都被評為“文明班”,而且分數較高,三個月的分數都逼近模范班的分數。

  5、開學不久,我就開始家訪,家訪近10位同學,效果明顯,被家訪過的學生都明顯的進步。

  6、組織了兩次主題班會。第一次是《網上沖浪的利與弊》,以表演的形式進行,學生充分發揮他們的才能,讓全班每一位同學更清醒地認識網絡的利與弊。第二次是《我為我的集體出一分力》,由于第一次月測后,學生有驕傲、松懈的情緒,而導致第二次月測倒退了,而班的紀律、衛生等方面都有明顯的倒退現象,于是我讓他們一演講的形式開一次主題班會,這次班會對整頓班風、學風起了一定的促進作用。

  以上所說的成績微不足道,存在的問題也不少,如課堂紀律和自修課紀律欠佳,說話,遲到、吃東西、開位等各種各樣的違紀形式都有。做清潔衛生不自覺、經常被扣分。

  二、學習

  在學習上,班上部分同學已形成了良好的學習風氣,能夠互相討論、互相幫助。

  1、第一次月測綜合指數排普通班第三名,第二次月測雖然退了步,但從進幅來看,也進了兩名。兩次月測都超過了級部定的指標。第二次月測中出現了一個全級單科狀元。

  2、積極參加特長生的培訓,有12個同學參加了美術特長生,兩個同學參加了體育特長生。

  3、英語競賽一個同學獲得了三等獎。

  三、其他

  軍訓獲得三等獎。

  總的來說,雖然我班還存在著各方面的不足,但基本上已進入了穩定狀態,并且向著良性發展。

班主任的工作總結14

  時間飛逝,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,現將本學期班主任工作總結如下:

  一、用愛心呵護學生

  作為班主任,關心學生就應該像關心自己的子女一樣,既要關心他們的生活,又要關心他們的健康,還要關心他們是否懂得怎樣做人。例如我每天來到學校第一時間到教室檢查衛生,看看孩子們吃飯情況,以免個別學生不吃飯,現在天氣冷督促孩子多穿衣服,教室經常要有熱水讓孩子多喝水,要經常關心孩子們,讓孩子們感到溫暖。

  二、做好思想工作,生幫生

  我一直把思想工作置于班級的首要問題來抓,經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生們的思想境界。作為班主任,要做的工作多而繁雜,如何才能建立一個新班,我都會花很大的心思培養班級的骨干力量,讓學生自身管理自己,自從我按第一次月考的成績把學生分成六個組以后,組與組之間便展開了激烈的競爭,不管是學習,還是紀律、衛生,各組都在想方設法爭當優先組,爭取多得一面紅旗。有一件事我很感動,今天給大家共同分享:為了讓每位學生都能積極認真地完成作業,所以我每次會為作業本得A最多的組加紅旗,為了讓自己組作業中多得A,各組組長真是煞費心機,因為每個組都有書寫差的學生,但是經過組長的“教化”,交上的作業真讓我大吃一驚,平時書寫潦草的,現在竟寫得如此好,有的同學為了把字寫整齊,竟然在每個問答題的后面用尺子打了格,我知道這都是組長給他們規定的。我經常發現,下課后,組長在本組差生跟前教導他該怎樣做,怎樣寫,才能得A,“這次一定努力呀!”“好好寫不要為咱組丟人啊”,等類似的話,當然我在一邊是看在眼里,樂在心里,所以我想班里有些事老師來管不如學生來管。

  三善于做好后進生的轉化工作

  在學生管理方面,我們大致分為三個方面:1尖子生的培養,2中等生的促進,3后進生的'轉化。相比前后兩條,后者更難也更重要,因為每一個學生都是一個希望,越是后進生越需要老師的幫助和鼓勵,越能影響一個班集體。接住一個班,我先深入調查摸底,搞清他們所以成為后進生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對后進生加強心理疏導,幫助他們清除或減輕種種的心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡快和喜悅。當剛接到六一班時,有幾個孩子調皮不愛學習,經常欺負好學生。我找到他們,對他們進行說服教育。我們班的劉子碩同學以前學習不刻苦,我經常關心他,讓他感到老師重視他,這孩子成績直線上升。

  四、做好與科任老師配合工作

  一個班級的好壞單靠班主任的引導是不夠的,還必須和科任老師同心協力。但學生多數與科任老師較為疏遠,我經常有意識的向同學介紹任課老師的一些優點,如性格、愛好、特長、教學方面的成績等,以博得學生對任課老師的尊敬與信任,使他們因尊其師,而重其教。同時自己對任課老師密切配合,經常與任課老師了解學生的的表現情況。學習態度如何,是否按時完成作業,做到心中有數,這樣,有利于更好的恰當地抓好班級工作。

  當班主任很累,有時也很心煩,但是,當你走上講臺,看到那一雙求知的眼睛,當你看到學生在你教育下變得懂事聽話了,當學生把你當成最好的朋友??那時你不但不累而是很快樂!在一私這片蔚藍的天空下,在班主任這塊肥沃的土地上,我一定會辛勤耕耘,希望能換回一份讓人欣慰的收獲!

  20xx年1月17日

班主任的工作總結15

  本學期我擔任高一甲班的班主任,帶現在這個班級已經是第三個年頭,回想和他們一起的生活,永遠就像是打翻了五味瓶,要一次次一遍遍品嘗個夠,最終,不管是甜蜜美好的回憶,還是酸澀惱火的故事,都讓我和這群孩子一同成長,歷練沉淀。下面我將自己這一學期的工作總結如下:

  一、工作雖忙碌,調適好心情,當好主心骨

  “匆匆”是我對自己本學期狀態的基本感觸,歲月雖然匆匆,但更為匆匆的是我的蹤影。面對班主任千頭萬緒的工作,我好幾次感到自己的力不從心,仔細想來,并不是班級工作不到位,也不是班級事務很棘手,而是自己沒有及時自我調適,任由工作給自己的壓力影響自己。我的這種壞心情和不佳狀態自然最快就“報應”到我的學生身上,因為他們要面對急躁不安以及多變易怒的我。雖然孩子們跟我說,老師,有火你就沖我們發,扛得住。但我自己卻明白,這樣的我對于剛升入高中的他們來說,居然沒做到一出場就可以穩定軍心。所以,我認為,班主任在匆匆忙忙的工作中,要學會適時的鼓勵和獎勵自己,除了每天面對我們的熊孩子,也要適當豐富自己的休閑時光,這樣,既可以及時緩解工作的壓力,也給自己時間做回最好的自己。我們的心穩,孩子們的狀態也就穩。

  二、該專政時不手軟,該民主時有進退

  面對基本的學校和班級管理規范,一定要堅持到底,不予辯駁,而且一定要嚴格公正公平得按照相關規定對于學生進行適度及時的處罰。這跟行軍打仗的道理幾乎一樣,紀律嚴明、步調一致的部隊永遠是走得最快,傷亡最少的。但同時,班主任不能成為鐵一樣規矩的奴隸,只知道命令和處罰。對于學生,要有同理心,要給學生和自己講道理的時間,和學生對話時,我們可以做到和他們是平等的,聆聽他們的內心,理解他們,相信他們。但在關鍵和原則問題上,卻絕不能放縱和退讓,既要有理有據,也要寬嚴相濟。

  三、正人先正己,我愛我班,我班最好

  初高中階段的.學生,是最具模仿力的一個群體,因為此刻的他們不管是身體外貌,還是心理年齡,都有待飛速的發展。這個時期的他們,往往是迷惘的。身邊人的種種,不管好與壞,都會影響他們的成長。他們需要能給與他們正能量并讓他們心悅誠服的人。毫無疑問,這個角色,班主任擔得。因為我看過一句話,那就是積極的人像太陽,照到哪里哪里亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣。

  我認為,在班級管理事務中,提高班級凝聚力是重中之重。而要提高班級凝聚力,班主任必須以身作則,因為此時的你,很可能就是孩子們模仿的最佳對象。所以,不管把自己熱愛班級的心說得再怎么天花亂墜,也不及課間時撿起地上的碎紙,不管跟孩子們來往多么熱絡,也不及下課后幫他們擺放桌椅,不管將班級學習氛圍夸得多么優異,也不及實實在在盡點綿薄之力。我愛我班,我用自己的行動去證明,去珍惜。我班最好,我也用自己的言行去實踐,去不遺余力。

  以上即是我對這一學期班主任工作體會最深的幾點,分享給大家,若有不足之處,還望大家不吝賜教。

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