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大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié)

時間:2022-07-27 09:46:06 工作總結(jié) 我要投稿

大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié)(通用8篇)

  總結(jié)就是對一個時期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,不如我們來制定一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編收集整理的大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié)(通用8篇)

  大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié) 篇1

  為了進(jìn)一步加強(qiáng)校務(wù)公開、民主管理工作,推進(jìn)我校校務(wù)工作的制度化、規(guī)范化建設(shè),不斷加強(qiáng)學(xué)校民主政治建設(shè)和民主管理,今年我校在深化和推進(jìn)校務(wù)公開工作上采取了以下一些做法:

  一、成立校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組

  為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),使民主管理、民主監(jiān)督的渠道更加暢通,我校成立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,使各項(xiàng)工作走向正規(guī)。

  二、加強(qiáng)宣傳,在專題教育中強(qiáng)化校務(wù)公開工作

  結(jié)合我校開展的黨風(fēng)廉正建設(shè)教育活動,開展全面自查,查找在校務(wù)公開、民主管理、民主監(jiān)督方面存在的差距,通過召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會,針對存在的問題,制定整改措施,規(guī)范了校領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的運(yùn)行,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部把權(quán)力運(yùn)行置于民主監(jiān)督之下的自覺性。

  三、在專項(xiàng)檢查中深化校務(wù)公開工作。

  針對我校的實(shí)際情況,我們確定重點(diǎn),深入調(diào)研,通過對教代會范圍內(nèi)校務(wù)公開工作落實(shí)的檢查,對辦學(xué)過程中校務(wù)公開工作落實(shí)的檢查,加大民主監(jiān)督和黨政監(jiān)督的力度。

  四、在專項(xiàng)工作中落實(shí)校務(wù)公開工作。

  在今年的招生收費(fèi)工作中,實(shí)行收費(fèi)公示制度,加大對內(nèi)對外公開的力度,落實(shí)民主監(jiān)督。

  隨著公開工作力度的不斷加大,校務(wù)公開工作收到了實(shí)效。

  (一)工作機(jī)制逐步健全和延伸。經(jīng)過幾年的探索和實(shí)踐,我校校務(wù)公開工作已經(jīng)形成在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以行政為主體,教代會和家委會共同參與的工作機(jī)制。

  (二)工作效果不斷顯現(xiàn)。教職工、學(xué)生家長、社會對校長辦學(xué)中人、財、物情況的關(guān)注、參與以及要求參與的程度更高。推行公示制度,加強(qiáng)招生收費(fèi)工作實(shí)行收費(fèi)公示制度(采取公示欄、公示牌、網(wǎng)上公示、告家長書等形式將收費(fèi)的政策、標(biāo)準(zhǔn)、項(xiàng)目、減免情況等內(nèi)容公開);加強(qiáng)基建工程管理實(shí)行公開招投標(biāo)工作:附中藝術(shù)樓建設(shè)從設(shè)計到工程預(yù)算施工實(shí)行過程公開,并且成立了群眾監(jiān)督小組;采取招投標(biāo)形式購置大宗設(shè)備(汽車、電腦設(shè)備);在用人用工方面,堅(jiān)持原則;在評優(yōu)評先方面廣泛聽取意見;在招待費(fèi)使用、職工福利、民主評議等方面做到公示及時、準(zhǔn)確。這些重點(diǎn)工作的校務(wù)公開工作收到實(shí)效。

  (三)工作思路不斷創(chuàng)新。

  幾年來,我們按照“抓住重點(diǎn)、熱點(diǎn),健全制度,完善載體”的工作思路,探索有效途徑和方法,形成制度化規(guī)范化的自覺行為。在對內(nèi)、對外公開的內(nèi)容上從學(xué)校日常工作發(fā)展到對學(xué)校發(fā)展方向、人、財、物這些群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、敏感點(diǎn)問題公開的逐步深入。

  五、繼續(xù)深化校務(wù)公開工作的具體措施:

  1、校務(wù)公開檔案的建立和健全是校務(wù)公開工作的薄弱環(huán)節(jié),還有待進(jìn)一步規(guī)范。我校將通過校務(wù)公開監(jiān)督制度的進(jìn)一步完善,加大對校務(wù)公開工作的資料收集存檔,促進(jìn)校務(wù)公開工作的規(guī)范化。

  2、進(jìn)一步加強(qiáng)校務(wù)公開的力度,逐步由主動公開向教職工“點(diǎn)菜”公開方向發(fā)展。

  3、進(jìn)一步加強(qiáng)校務(wù)公開的監(jiān)督管理機(jī)制。接受社會、家長、全校師生的民主監(jiān)督。

  大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié) 篇2

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

  1、思想重視,成立機(jī)構(gòu)。

  學(xué)校建立了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)兩個小組,一是校務(wù)公開工作小組,全面負(fù)責(zé)校務(wù)公開工作的具體實(shí)施;二是校務(wù)公開監(jiān)督小組,全面負(fù)責(zé)校務(wù)公開工作的監(jiān)督。這兩個小組的成員組成人員既有學(xué)校行政人員,又有普通教師代表,體現(xiàn)了代表性、廣泛性。我們成立了以校長為組長、各部門負(fù)責(zé)人為成員的校務(wù)公開工作小組,負(fù)責(zé)校務(wù)公開的日常工作,并收集教職工及學(xué)生家長提出的意見和建議,及時反饋給校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組;成立了以黨政工和教師代表為成員的校務(wù)公開監(jiān)督小組,對公開的內(nèi)容的真實(shí)性和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督。

  2、責(zé)任到人,職責(zé)分明

  學(xué)校堅(jiān)持校長負(fù)責(zé),廣大教職工群眾積極參與的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,將推行校務(wù)公開與加強(qiáng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)緊密地結(jié)合起來,以此作為密切干群關(guān)系、增強(qiáng)師生員工凝聚力的重要舉措。校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)校務(wù)公開工作,及時收集公開內(nèi)容和群眾對校務(wù)公開結(jié)果的意見和要求,提出解決措施和辦法,負(fù)責(zé)材料的分類整理保管。

  (1)校長對校務(wù)公開工作負(fù)總責(zé),為第一責(zé)任人,對校務(wù)公開工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)和直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

  (2)分管教師根據(jù)分工,對職責(zé)范圍的公開項(xiàng)目負(fù)重要責(zé)任,對其分管的負(fù)責(zé)人履行校務(wù)公開制度負(fù)主要責(zé)任。

  (3)經(jīng)辦人員對其從事工作的公開項(xiàng)目負(fù)當(dāng)事人責(zé)任。

  二、健全制度。

  全面推行校務(wù)公開需要完善的制度作保障,我們加強(qiáng)了校務(wù)公開工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。

  1、凡涉及教職工利益、教職工普遍關(guān)心的事項(xiàng)一律公開,為使校務(wù)公開工作更加及時、全面,專門開設(shè)了校務(wù)公開欄,具體內(nèi)容如下:

  (1)政務(wù)欄:學(xué)校重大決策、規(guī)章制度等。教師職稱評聘的任職條件、評聘程序、推薦人選等。師生評優(yōu)評先條件、名額,推薦人選等。

  (2)收費(fèi)欄:學(xué)校的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)、批準(zhǔn)文號、有關(guān)政策等。

  (3)財務(wù)欄:財務(wù)收支情況(包括大數(shù)額的教學(xué)儀器設(shè)備采購)、教職工獎金福利分配等。

  2、校務(wù)公開采取事前公開與事后公開相結(jié)合,以事前公開為主;固定公開與靈活公開相結(jié)合,以固定公開為主;文字公開與口頭公開相結(jié)合,以文字公開為主的原則。在途徑和方式上主要有通過全體教師會直接參與、設(shè)立了校務(wù)公開專欄和收費(fèi)公示專欄、意見箱、舉報電話,并通過會議通報等形式進(jìn)行公開。

  3、強(qiáng)化監(jiān)督,加強(qiáng)制約是校務(wù)公開工作取得良好成效的保證。為確保公開工作的真實(shí)性和有效性,我們建立了校務(wù)公開監(jiān)督小組,健全了監(jiān)督機(jī)制,積極引導(dǎo)廣大教職參政議政,鼓勵教職工積極行使監(jiān)督權(quán),對校務(wù)公開進(jìn)行全方位監(jiān)督,保證公開的真實(shí)性和有效性。

  工作中,我們認(rèn)真做到校務(wù)公開工作的“四個結(jié)合”:與落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合;與學(xué)校管理目標(biāo)相結(jié)合;與規(guī)章制度相結(jié)合;與深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革相結(jié)合。為使校務(wù)公開的內(nèi)容具有全面性、針對性、實(shí)效性,我校還制定了切實(shí)可行的《校務(wù)公開工作制度》、《校務(wù)公開實(shí)施細(xì)則》,建立了校務(wù)公開工作檔案,把每次公開的內(nèi)容、時間形式記錄在冊,以便接受監(jiān)督和檢查。凡事關(guān)教職工和學(xué)生切身利益的事項(xiàng)及學(xué)校重大決策,應(yīng)該公開的校務(wù)活動都予以公開,確保校務(wù)公開工作規(guī)范化、法制化。

  三、確立形式,規(guī)范程序

  為了搞好校務(wù)公開制度化和規(guī)范化的建設(shè),本著校務(wù)公開的要害是公開,關(guān)鍵是真實(shí),實(shí)質(zhì)是監(jiān)督,基本載體是教代會,目的是搞好學(xué)校民主建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的原則,根據(jù)校務(wù)性質(zhì)的不同,分別通過以下形式和程序?qū)嵤┬?wù)公開:

  1、校務(wù)公開內(nèi)容分在校內(nèi)公開和向社會、家長公開兩部分。我們在學(xué)校醒目位置設(shè)立規(guī)范的校務(wù)公開陣地:校務(wù)公開欄、意見箱,監(jiān)督電話。在校內(nèi)公開的主渠道是:編印書面材料發(fā)給教職員工,在校務(wù)公開欄、宣傳欄、通知欄、墻報或廣播里公布,或在黨政工聯(lián)席會議、全體教工會議、教代會、黨員民主生活會上通報;在向社會、家長公開方面,主要是按公布范圍,通過發(fā)放公開信、告家長書、公告和借助校訊通等進(jìn)行告知,公布有關(guān)項(xiàng)目,接受群眾監(jiān)督。

  2、教代會是學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的基本組織形式和制度,是校務(wù)公開的基本載體和主要渠道,我們充分發(fā)揮教代會的作用,學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo),發(fā)展規(guī)劃、改革措施,管理制度以及學(xué)校的重大事項(xiàng),各項(xiàng)工作均經(jīng)教代會廣泛征求意見,充分討論,教代會每年召開一次;校務(wù)會對教職工的教代會提案認(rèn)真研究,對合理化建議進(jìn)行分門別類,責(zé)成有關(guān)部門限期作出答復(fù)和處理。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部每學(xué)年接受一次教師測評,請全校教職員工參與評判、打分,以提高干部的責(zé)任感和使命感,不斷規(guī)范學(xué)校的科學(xué)管理。同時采用黨政工聯(lián)席會、行政會,工會委員例會,教職工大會,家長會等形式通報校務(wù)公開情況,接受審議監(jiān)督。

  3、公開收費(fèi)的政策、文件依據(jù),收費(fèi)項(xiàng)目、數(shù)額等。通過具體細(xì)致的公開,使群眾看得清清楚楚,想得明明白白,從根本上規(guī)范學(xué)校的收費(fèi)行為。

  4、對于重要校園校舍和教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備建設(shè)、大額度資金使用,以及其他重要項(xiàng)目安排,經(jīng)班子集體討論提出方案,由校長代表班子,向黨政工團(tuán)聯(lián)席會議或教工代表大會通報,通過后貫徹執(zhí)行。

  四、收獲展望。

  實(shí)行校務(wù)公開,學(xué)校中的大小事情,件件樁樁都公開了,群眾心里明白,領(lǐng)導(dǎo)心里坦然,給群眾一個明白,還干部一個清白,猜疑與誤解減少了,理解與支持加強(qiáng)了,改善了干群關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,提高了依法辦事,民主管校的自覺性,增進(jìn)了班子團(tuán)結(jié),這樣全校上下形成了巨大的凝聚力,有力地促進(jìn)了學(xué)校的可持續(xù)性發(fā)展,同時提高了學(xué)校辦學(xué)的透明度,廣大教職工對學(xué)校的事不但知其然,而且知其所以然,把學(xué)校當(dāng)成自己的家。

  大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié) 篇3

  今年在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在全體教職工的積極參與下,在家長和社會的理解和支持下,我校黨、政、工齊抓共管,通過教代會、行政會、校務(wù)公開欄、校園網(wǎng)、對外公示欄、家長會、等多種形式,對學(xué)校的重大事務(wù)進(jìn)行全面公開,收到了顯著效果。充分調(diào)動了廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)了學(xué)校民主管理工作。

  一、健全機(jī)構(gòu)、全員參與

  學(xué)校在校務(wù)公開工作之初,校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、校務(wù)公開工作小組和監(jiān)督小組,分別負(fù)責(zé)校務(wù)公開的具體工作和檢查監(jiān)督。同時,通過教師會向全體教師宣傳有關(guān)校務(wù)公開的文件精神,宣傳校務(wù)公開的目的、意義,還利用政治學(xué)習(xí)時間組織教師學(xué)習(xí)了教育部、全國總工會《關(guān)于全面推進(jìn)校務(wù)公開工作的意見》,使全校教工一致認(rèn)識到:全面推動校務(wù)公開工作是新形勢下全心全意依靠教職工辦學(xué)、促進(jìn)學(xué)校行風(fēng)建設(shè)、推進(jìn)民主管理、推動學(xué)校改革和發(fā)展的重要措施。在全校統(tǒng)一了思想,做到全員參與,為校務(wù)公開工作的順利開展打下基礎(chǔ)。

  二、建立制度、規(guī)范動作

  在推行校務(wù)公開工作的過程中,特別在學(xué)習(xí)了《意見》后,在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)上,制定了《城關(guān)小學(xué)校務(wù)公開工作實(shí)施意見》,進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組的職責(zé)、分工,制定了有關(guān)的制度,確定了校務(wù)公開的內(nèi)容、依據(jù)、程序等。

  具體的制度有:

  1、校務(wù)公開負(fù)責(zé)制,校行政對校務(wù)公開負(fù)責(zé),把校務(wù)公開工作列入議事日程,納入校長管理責(zé)任范圍,具體協(xié)調(diào)各部門做好工作。

  2、公開內(nèi)容審核制,即對公開的內(nèi)容做到嚴(yán)格的把關(guān),先由學(xué)校人事及時收集資料,匯總后由校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組進(jìn)行審核簽字,再行公布,從而保證了公開內(nèi)容的正確、真實(shí)、全面、及時。

  3、反饋信息登記制,對教師、家長及社會對校務(wù)公開工作反饋的意見建議及處理情況做好登記,并將家長、社會對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、對部門、對教師的.評議、考核情況做好記錄,以便將公開評議工作同校務(wù)公開工作結(jié)合,與學(xué)校的各項(xiàng)考核掛鉤,使校務(wù)公開真正起到推動學(xué)校發(fā)展的作用。

  三、開辟陣地、形式多樣

  在校務(wù)公開推行后,學(xué)校就在校門口投資設(shè)立了校務(wù)公開櫥窗,公布有關(guān)的教育法規(guī),學(xué)校的辦學(xué)方針、目標(biāo),收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校財務(wù)情況等一些重點(diǎn)內(nèi)容。在校門口設(shè)立了校務(wù)公開校長信箱,兩個固定的陣地保證了重點(diǎn)內(nèi)容的公開和反饋信息渠道的暢通。同時利用各種條件,因地制宜地開辟臨時性公開欄目,保證各項(xiàng)內(nèi)容靈活、快捷地公開。

  在形式上也上靈活多樣:首先將教職工代表大會作為實(shí)行校務(wù)公開的基本形式,聽取學(xué)校工作報告、財務(wù)報告,討論通過學(xué)校規(guī)章制度、重大決策,履行教代會審議、決議、評議、監(jiān)督等職權(quán),發(fā)揮教代會的優(yōu)勢為校務(wù)公開提供組織與制度上的保證。例學(xué)校《教職工管理?xiàng)l例》、《全員聘任制實(shí)施方案》、《學(xué)校三年規(guī)劃》、《教師職務(wù)競聘評價細(xì)則》等均由教代會審議通過并由教代會監(jiān)督執(zhí)行。其次是在會議通報,對學(xué)校需要公開和教師要了解的政策、文件等,通過全體教師會議、行政例會等有關(guān)會議進(jìn)行公開通報。如學(xué)校的各項(xiàng)工作安排,歷年的職務(wù)晉升、評先中有關(guān)政策、條件、要求等都通過教師會向教師傳達(dá)。三是通過校園網(wǎng)將學(xué)校組織的各項(xiàng)評比情況,晉升、評先的民意測驗(yàn)結(jié)果,師生獲獎情況和學(xué)校的每周工作安排、有關(guān)會議活動等以網(wǎng)上形式向教師公開。四是根據(jù)實(shí)際情況用靈活的方式公開,在期初的教師工作安排、聘任,以書面形式向教師公開;涉及到教師工資、福利、獎金等切身利益的問題時,由專人負(fù)責(zé)當(dāng)面解釋,如學(xué)校代收黨費(fèi)、工會費(fèi)、代扣個人所得稅時,均由財務(wù)人員作好解釋工作;在家長普遍關(guān)心的校服、報刊費(fèi)、電影費(fèi)等收費(fèi)中,將物價局的有關(guān)批文張榜公布;在工資變動中,針對教師對變動情況不明,工資組成不清的情況,財務(wù)人員就專門印發(fā)工資變動登記表,注明變動時間、依據(jù)、金額,讓教師心中有數(shù)。

  在學(xué)校創(chuàng)建信息化校園中,更是發(fā)揮數(shù)字校園的優(yōu)勢,在校園網(wǎng)上開辟校務(wù)公開專欄,豐富了校公開的內(nèi)容和形式。有固定的陣地,豐富多樣的形式,使教師對學(xué)校的各項(xiàng)工作均能了解,使社會對學(xué)校工作也能了解,并得到教師、社會的信任和支持,有利于學(xué)校更好地開展項(xiàng)工作。

  四、突出重點(diǎn)、內(nèi)容實(shí)在

  在公開的內(nèi)容上,堅(jiān)持把學(xué)校的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題公開,公開的內(nèi)容做到幾個結(jié)合,即同學(xué)校的管理工作、學(xué)校改革結(jié)合,同學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、師德建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)結(jié)合,同維護(hù)教職工和學(xué)生的合法權(quán)益結(jié)合。

  首先是學(xué)校重大問題及決策的公開,如辦學(xué)思想、發(fā)展目標(biāo),學(xué)校改革方案和規(guī)劃,學(xué)校的聘任、職務(wù)任免,學(xué)校制定的規(guī)章制度條例、意見措施等。

  二是社會熱點(diǎn)問題的公開,如學(xué)校收費(fèi)一向是家長關(guān)心的熱點(diǎn),學(xué)校對代辦(代管)費(fèi)、學(xué)雜費(fèi)、外籍生借讀費(fèi)等均予以公開,讓家長放心,減少誤解。

  三是教職工關(guān)心有問題的公開,如評先的條件、指標(biāo),民意測驗(yàn)結(jié)果和職務(wù)晉升中的述職、成果展示、送審名單等做到公開。

  四是敏感問題的公開,如學(xué)校的財務(wù)情況、物資采購情況、經(jīng)費(fèi)收支、招待費(fèi)開支等做到公開。

  五是師德評議的公開,家長、社會對教師的民主評議結(jié)果向社會公開。公開的內(nèi)容涉及到學(xué)校工作的方方面面,但同時也突出重點(diǎn),做到教師、家長、社會最想知道的均能公開,且內(nèi)容具體真實(shí)。

  五、加強(qiáng)管理、不斷深化

  學(xué)校推行校務(wù)公開制度,就是要進(jìn)一步完善學(xué)校民主監(jiān)督和民主管理,促進(jìn)學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)展和素質(zhì)教育的深入實(shí)施。因此在實(shí)施過程中,我們結(jié)合實(shí)際,不斷加強(qiáng)管理和進(jìn)一步深化。

  一是領(lǐng)導(dǎo)小組思想上不斷提高認(rèn)識,變?nèi)蝿?wù)性工作為實(shí)效性工作,常抓不懈,兩年來堅(jiān)持按制度規(guī)范動作,不斷增強(qiáng)責(zé)任意識和民主意識,督促工作小組按要求真實(shí)地公開。

  二是工作小組不斷提高業(yè)務(wù)能力,不僅要及時做好經(jīng)常性的公開任務(wù),而且要想教師所想,想家長所想,在他們提出要求前先做好公開工作,還要在不斷總結(jié)的基礎(chǔ)上拓寬公開渠道,改革公開形式,深化公開內(nèi)容,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓群眾稱心,讓社會滿意。

  三是監(jiān)督小組加強(qiáng)監(jiān)督和檢查力度,履行其職責(zé),使公開的內(nèi)容及時、真實(shí),并認(rèn)真負(fù)責(zé)做好教職工的民意測評工作,經(jīng)常進(jìn)行意見的反饋,使校務(wù)公開工作進(jìn)入良性軌道。

  通過校務(wù)公開,我校的工作透明度強(qiáng)了,促進(jìn)了學(xué)校民主管理制度的完善、落實(shí),領(lǐng)導(dǎo)工作也得到了教職工的理解和支持;通過校務(wù)公開,干群關(guān)系密切了,矛盾減少了,教職工的積極性提高了,各項(xiàng)措施得到順利推進(jìn);通過校務(wù)公開,有效地遏制了不正之風(fēng),有力推進(jìn)了行風(fēng)建設(shè)和師德建設(shè)。我們一定繼續(xù)努力,不斷提高校務(wù)公開工作的質(zhì)量和民主管理水平,促進(jìn)我校教育教學(xué)工作再上新臺階。

  大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié) 篇4

  校務(wù)公開,是學(xué)校工作的重要內(nèi)容。XX年,我校認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行林業(yè)局黨委、工會有關(guān)文件精神,抓緊抓好此項(xiàng)工作,取得了一定成績,現(xiàn)將此項(xiàng)工作總結(jié)如下:

  一、勤奮學(xué)習(xí) 提高認(rèn)識

  組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)林業(yè)局黨委、工會有關(guān)校務(wù)公開的文件,大家達(dá)成共識:校務(wù)公開,是深化學(xué)校內(nèi)部管理、體制改革、加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督,建立有中國特色社會主義現(xiàn)代化管理制度的重要內(nèi)容,是加強(qiáng)學(xué)校民工主政治建設(shè)的重要途徑,是推行依法治教、依法治校的重要舉措,是促進(jìn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員廉潔自進(jìn)一步搞好教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有力保障,是密切黨群聯(lián)系,維護(hù)教育形象,取得廣大群眾和社會各界對教育理解、支持和幫助的有效措施。

  二、精心組織 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

  實(shí)行校務(wù)公開校長負(fù)責(zé)制。因今年夏天,副王艷華同志退養(yǎng),石紅梅同志任我校副校長,我們及時調(diào)整了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,由石紅梅同志任校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組副組長。堅(jiān)持教職工代表大會制度,建立了由教職工代表大會成員組成的校務(wù)公開監(jiān)督小組。每月召開一次例會,征求群眾意見,通報有關(guān)情況。

  三、認(rèn)真落實(shí)公開內(nèi)容

  我們向社會公開的內(nèi)容主要有:

  1、嚴(yán)格實(shí)行“免費(fèi)制”。收費(fèi)問題是群眾最關(guān)心的熱點(diǎn),我們必須做好。每學(xué)期開學(xué),學(xué)校對免除的收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、范圍、上級文件及批準(zhǔn)文號、代收代辦的收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)及學(xué)校電話等全部向?qū)W生家長公示,如發(fā)生收費(fèi),就在校內(nèi)大門口黑板報上最醒目的地方公布,還給每名學(xué)生發(fā)放了“收費(fèi)卡”,逐一記錄交納項(xiàng)目和金額,讓廣大群眾明明白白交費(fèi)。對九月十日教師節(jié)社會捐贈給學(xué)校的慰問款項(xiàng)財物等都在教職工大會上公布。各項(xiàng)收費(fèi)都納入了財務(wù)部門統(tǒng)一管理,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定。

  2、招生事務(wù)公開。上學(xué)期期末,就發(fā)出通知,讓適齡兒童到教導(dǎo)處登記,對秋季一年級新生,發(fā)放報名號,做好秋季新生招生工作準(zhǔn)備;本學(xué)期開學(xué),又及時公布了新生錄取和分班名單。

  3、學(xué)校班集體和學(xué)生個人評獎情況公開,公示后無意見才向上級報送。上期評選先進(jìn)班集體和三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部都進(jìn)行了公示。

  我們向全校教職工公開的內(nèi)容主要有:

  1、財務(wù)管理公開,在XX年1月和7月,兩個學(xué)期期末,分別向教職工公布了秋季、春季學(xué)期學(xué)校財務(wù)收支狀況,財務(wù)預(yù)決算、財政撥款、正常收費(fèi)、社會捐贈(教師節(jié)單位和開學(xué)初個人對困難生的捐贈)、績效獎金、補(bǔ)助等收支情況。

  2、教職工獎懲公開。包括評選校級、局級、總局、省的先進(jìn)、優(yōu)秀個人(如優(yōu)秀教師、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任)或集體時,都向教職工公布相關(guān)文件、評選條件、名額、程序,并按要求開教職工大會民意測驗(yàn)評選,再討論確定上報人選,最后公示評選結(jié)果。

  3、干部人事工作公開,如:教師徐x、xx、趙x的再聘用,中層干部的培養(yǎng)使用,黨員的發(fā)展,外派教師與襄河聯(lián)誼學(xué)習(xí)等等,都讓全體教職工明白。

  4、公益捐款公示。如自然災(zāi)害(地震、冰凍、水災(zāi)、龍卷風(fēng)),清雪,重大疾病捐助等。

  5、日常工作。如出勤、工資、績效獎金、重大活動有功人員獎勵、聽課、侯課、坐課、先優(yōu)模的評選情況等。

  四、校務(wù)公開形式多樣

  1、充分運(yùn)用教職工代表大會的形式,職代會如期召開。凡學(xué)校重大事情都廣泛征求群眾意見,再集中、決策,再公開布。比如:本學(xué)期對作業(yè)批改、教案書寫進(jìn)行改革,經(jīng)開了三次教職工代表大會,反復(fù)征求意見后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子才通過改革方案。

  2、定期和不定期地召開黨支部行政工會聯(lián)席會,校務(wù)委員會、教職工座談會,堅(jiān)持民主議事制度,充分聽取各方面意見,促進(jìn)民主決策。

  3、設(shè)立了校長電話、校務(wù)公開欄,還配合廣播、校報、板報等形式,及時公布校務(wù)公開內(nèi)容、監(jiān)督電話號碼,使我校校務(wù)公開渠道暢通無阻。

  4、搞好民主評議校長工作。每學(xué)期期末,都按時開展評議工作,領(lǐng)導(dǎo)班子成員每個人都在教職工大會以上向全體教職工述職,全校教職工對校長、副校長、中層干部等九名校級干部和中層干部進(jìn)行了口頭的書面的民主評議。

  5、校務(wù)公開采取每學(xué)期開學(xué)和期末為重點(diǎn),定期公布有關(guān)情況。同時,還根據(jù)工作需要,隨時公布。

  五、校務(wù)公開 成績斐然

  我校開展校務(wù)公開工作以來,促進(jìn)了學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,學(xué)校XX年升初中成績名列前茅;促進(jìn)了學(xué)校民主管理,增強(qiáng)了廣大教職工的主人翁意識,調(diào)動了工作積極性;促進(jìn)了學(xué)校的黨風(fēng)廉政建設(shè)和教育行風(fēng)建設(shè);促進(jìn)了學(xué)校管理的規(guī)范化,提高了學(xué)校管理水平, 依法執(zhí)教、依法治校的自覺性得到增強(qiáng),進(jìn)一步樹立了教育事業(yè)的良好形象。通過建立公開、公平、公正的辦事機(jī)制,公開收費(fèi)項(xiàng)目和依據(jù)等措施,贏得了教職工和人民群眾的信任,在社會上樹立了教育事業(yè)的良好形象。通過家長會對近400名家長征求意見調(diào)查,對我校反映不錯。我們的工作還做得很不夠,我們要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,保證校務(wù)公開工作更加深入、健康地開展,收到更好實(shí)效。

  大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié) 篇5

  一年來,我校結(jié)合本校實(shí)際,以教職工會、辦公室會議為基本形式,積極推進(jìn)校務(wù)公開,接受全體教職工的監(jiān)督,密切干群聯(lián)系,從而最大限度地調(diào)動和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,有效地推進(jìn)了學(xué)校的各項(xiàng)工作深入開展。

  一、規(guī)范化、制度化接受民主監(jiān)督

  我們根據(jù)學(xué)校的實(shí)際,制定了《馬場鎮(zhèn)下坪小學(xué)校務(wù)公開實(shí)施方案》,成立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,規(guī)定了校務(wù)公開內(nèi)容、形式、程序等。校務(wù)公開使教職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督在制度上得到了保證。

  二、教職工會是校務(wù)公開的基本形式

  要真正發(fā)揮教代會的作用,就必須提高教代會的質(zhì)量。學(xué)校的重大事宜、規(guī)章制度、涉及到教職工切身利益的政策,必須提交教職工會審議表決。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教代會十分重視。

  1、凡是需大會審議的內(nèi)容都提前下發(fā)到教職工們手中,組織全體教師學(xué)習(xí)討論。

  2、會議期間,教師們暢所欲言,充分發(fā)表意見,然后對內(nèi)容再進(jìn)行合理的修改,使之更趨合理。

  3、在教職工會期間學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)作“學(xué)校工作報告”和“財務(wù)工作報告”,在報告中,學(xué)校工作中應(yīng)公開的內(nèi)容,如學(xué)校的師德承諾、信用承諾、學(xué)校內(nèi)部管理體制改革方案及修改情況、學(xué)校財務(wù)的預(yù)決算、學(xué)校大宗物品采購、招生轉(zhuǎn)學(xué)、教師職稱評定、評優(yōu)評先、住房補(bǔ)貼、先進(jìn)班級的評比等都在報告中作了詳盡的闡述和總結(jié),使教師們既看得見又聽得到,心中一目了然。公開的內(nèi)容真實(shí)、公開的程序規(guī)范、真正做到公開、公正、公平。以保證這項(xiàng)工作的民主化、科學(xué)化。

  三、校務(wù)公開做到了教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)

  (一)公開形式:

  我校幾年來一貫堅(jiān)持了民主公開的形式,主要有:教職工會議表決議制,校務(wù)公開欄布告制,家長書面通知制,學(xué)生集會、廣播播報制,收費(fèi)公示制。

  (二)公開內(nèi)容:

  1、公開學(xué)校重大決策。如學(xué)校的工作計劃及學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、奮斗目標(biāo)、辦學(xué)特色以及學(xué)校內(nèi)部管理體制等。這些關(guān)系到學(xué)校發(fā)展或與教職工密切相關(guān)的重要內(nèi)容都要經(jīng)過教代會審議通過并及時公開。比如我校的考核方案中老師們對考核計分、課時津貼、各類得獎的獎勵、代課費(fèi)、班主任補(bǔ)貼等提出了不同的意見,并充分地說明理由。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在廣泛地聽取意見后,作了重新修改并在教職工會上進(jìn)行審議,最后獲得了代表們的一致通過。

  2、公開學(xué)校的財務(wù)收支情況。學(xué)校在認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)政策,合理使用經(jīng)費(fèi)的同時,每年列出財務(wù)收支清單,并在教職工會上作財務(wù)工作報告。辦學(xué)收費(fèi)嚴(yán)格按上級要求執(zhí)行,不多收一分錢,并做到及時公開張貼告知家長。

  3、公開招生、轉(zhuǎn)學(xué)、借讀情況。學(xué)校開展招生工作,首先在我們的服務(wù)區(qū)內(nèi)張貼招生政策,對招生計劃、服務(wù)區(qū)的劃分的認(rèn)定以及特殊情況的規(guī)定等都予以公示。從而使家長對子女的入學(xué)的政策做到心中有數(shù)。

  4、公開學(xué)校基建維修等項(xiàng)目的招標(biāo)情況。我校購買的大宗物品都經(jīng)過招標(biāo),統(tǒng)一進(jìn)行采購,并將清單予以公示。并且校長對學(xué)校建造維修的進(jìn)程,經(jīng)費(fèi)的使用情況在全體教師會議上予以公布,讓老師們對學(xué)校的擴(kuò)展工程也能了如指掌。

  5、教師的職稱評定及評優(yōu)情況公示。教師的職稱評定是老師們非常敏感的問題,為此學(xué)校專門成立職評小組,然后公示職評的條件,再對符合條件的老師進(jìn)行審議,通過民主評議以及各項(xiàng)指標(biāo)打分最后落實(shí)職評人員,并進(jìn)行述職、公示,接受全體老師的監(jiān)督。對于各級各類評優(yōu)、評先的對象、條件、名額、上報人選都及時公開。年度考核程序規(guī)范,全體教師參與評議,并公開結(jié)果。

  6、公開學(xué)生代管費(fèi)收支情況。我校制訂了嚴(yán)格的收費(fèi)制度,每學(xué)期嚴(yán)格按照收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行收費(fèi)。并在學(xué)期初向家長公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和投訴電話,接受社會和家長的監(jiān)督,嚴(yán)格杜絕亂收費(fèi)。

  四、校務(wù)公開調(diào)動了干部和教職工的積極性

  校務(wù)公開并不僅僅在于形式,而在于他的內(nèi)涵。通過以下形式,我們要達(dá)到的是凝聚人心。

  1、校務(wù)公開縮短了教職工之間、領(lǐng)導(dǎo)與老師之間的距離。大家都以學(xué)校榮為自己榮,一切為了學(xué)校的發(fā)展而努力工作。

  2、校務(wù)公開提高了學(xué)校辦學(xué)的透明度。廣大教職工對學(xué)校的事不但知其然,而且知其所以然,把學(xué)校當(dāng)成自己的家。

  3、校務(wù)公開增強(qiáng)了干群關(guān)系的親和力。進(jìn)一步提高了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)貫徹“全心全意依靠教職工辦學(xué)”方針的思想認(rèn)識,暢通和密切了黨群關(guān)系、干群關(guān)系。校務(wù)公開增強(qiáng)了教職工的凝聚力。大家把學(xué)校的發(fā)展與個人的命運(yùn)聯(lián)系在一起,逐漸形成了“膠乳相融,榮辱與共”的團(tuán)結(jié)奮斗、無私奉獻(xiàn)的工作氛圍,現(xiàn)在學(xué)校的每位老師都感到有壓力,但這種壓力并不完全來自于外部,而是出于每個人的工作責(zé)任心和主人翁的意識。

  五、不斷總結(jié),努力提高,把校務(wù)公開工作持之以恒做下去。

  我們決心不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步領(lǐng)會上級文件精神,把校務(wù)公開工作扎扎實(shí)實(shí)地開展下去,真正做到源頭公開,過程公開,結(jié)果公開。并做到公開的完整性,公開的真實(shí)性,公開的規(guī)范性。為創(chuàng)造下坪小學(xué)明天的輝煌,同心同德,共同努力。

  大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié) 篇6

  抓好學(xué)校的校務(wù)公開工作非常重要,為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校各項(xiàng)工作作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展,強(qiáng)化各項(xiàng)管理監(jiān)督機(jī)制,確保廣大教師工能夠依法執(zhí)教,保持廉潔務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),我校通過校務(wù)公開欄以及各種會議等形式推行校務(wù)公開工作,使校務(wù)公開工作逐漸走向制度化、規(guī)范化。現(xiàn)把本年度校務(wù)公開工作實(shí)施具體情況作如下總結(jié):

  一、建立組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督

  學(xué)校認(rèn)真總結(jié)上一年的校務(wù)公開工作經(jīng)驗(yàn),及時研究新年度的校務(wù)公開工作。開學(xué)初,我校就把校務(wù)公開工作擺上議事日程,在校長辦公會議上,對本年度的校務(wù)公開工作進(jìn)行了充分討論,重新建立了校務(wù)公開工作的組織機(jī)構(gòu)。領(lǐng)導(dǎo)小組組長仍由蒙群峰校長擔(dān)任,副組長由主管工會負(fù)責(zé)人鄧良同志擔(dān)任;領(lǐng)導(dǎo)小組成員由中心學(xué)校其他成員擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)黨務(wù)公開小組、政務(wù)公開小組、教務(wù)公開小組、財務(wù)監(jiān)督審計小組,校務(wù)公開的各項(xiàng)工作開始正常地開展。

  二、完善公開制度,規(guī)范工作行為

  一年來,我校嚴(yán)格按上級要求,一面繼續(xù)做好校務(wù)公開工作,一面不斷提高學(xué)校的管理水平,促進(jìn)學(xué)校的改革和發(fā)展。在校務(wù)公開工作上,堅(jiān)決實(shí)事實(shí)辦,明確規(guī)章制度,嚴(yán)格公開程序,落實(shí)工作職責(zé),保證校務(wù)公開工作有章可循,有法可依。在校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,校務(wù)公開工作辦公室在上一年度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步充實(shí)內(nèi)容,完善相關(guān)措施,進(jìn)一步明確了各項(xiàng)工作制度。具體有:

  1、校務(wù)公開工作實(shí)施制度:規(guī)定了應(yīng)該向外或向內(nèi)公開的項(xiàng)目、內(nèi)容,明確了各項(xiàng)目的責(zé)任人,還制定了嚴(yán)格的公開程序,確保依法辦事。

  2、領(lǐng)導(dǎo)干部述職制度:校級干部必須在職代會上述職,向代表匯報一年來的工作情況,接受代表評議。

  3、民主評議干部制度:職代會代表每年對校級干部進(jìn)行一次評議,對校級干部的德、績、勤、能、連等方面進(jìn)行考評。

  4、黨政工聯(lián)席會議制度:每周一下午召開一次黨政工聯(lián)席會議,名稱仍稱行政例會,會議主題是研究學(xué)校工作,通報校務(wù)公開情況,交流工作看法,改進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作。

  5、教職工意見處理制度:教職工無論是通過電話、意見箱或其他渠道向?qū)W校提出意見。都必須予以記錄在案,必須進(jìn)行處理,及時進(jìn)行反饋。

  三、嚴(yán)格按照程序,做好公開工作

  根據(jù)規(guī)定的各項(xiàng)工作制度,我校各部門密切配合,共同做好校務(wù)的公開工作。一年來,對外和對內(nèi)公開的項(xiàng)目及內(nèi)容主要有:

  (一)向社會公開的事項(xiàng):

  1、收支情況:我校嚴(yán)格按照市物價局、財政局、教育局文件要求做好年度的收支工作,并及時把收支項(xiàng)目、收支依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)在公開欄上公開。

  2、學(xué)生管理

  ① 貧困生助學(xué)情況及時公布;

  ② 學(xué)困生幫扶及雜費(fèi)免除情況及時公開;

  ③ 評選各級先進(jìn)班級、優(yōu)秀學(xué)生干部、三好生及時公開; ④ 對學(xué)生的獎勵、處分也均及時在公開欄公布;

  (二)向教職工公開的事項(xiàng):

  1、財務(wù)管理:包括資產(chǎn)負(fù)債情況、財政撥款情況、正常收費(fèi)情況、財務(wù)支出情況、各項(xiàng)教學(xué)經(jīng)費(fèi)以及教職工獎金分配情況等;

  2、工程建設(shè)公開,公開學(xué)校基建情況;

  3、教職工獎懲:年度的市縣 “優(yōu)秀校長”“優(yōu)秀班主任”“優(yōu)秀教師”“先進(jìn)教育工作者”等都是通過層層推選,經(jīng)考核組認(rèn)真進(jìn)行考核而評選出來的,評選結(jié)果均先在校務(wù)公開欄上進(jìn)行公示,無異議后才形成決定的。

  4、人事工作:

  ① 本年度調(diào)入教職工、支教教師和分配來校的優(yōu)秀畢業(yè)生予以公示;

  ②教師聘任情況及時公開;

  5、教職工利益:

  提高工資情況、學(xué)期獎金分配方案、教職工公積金、醫(yī)療保險金情況等關(guān)系到教職工切身利益的均及時進(jìn)行公開。

  6、教學(xué)情況:

  要求學(xué)校必須做好有關(guān)情況的公開。

  (1)遲到、早退、請假出差情況公開;

  (2)上課、備課、輔導(dǎo)情況公開;

  7、入黨公開:嚴(yán)格執(zhí)行四項(xiàng)制度,預(yù)備黨員公開公示再予以上報。

  以上是我校一年來推行校務(wù)公開工作的實(shí)施情況。通過校務(wù)公開這項(xiàng)工作,不斷改進(jìn)了學(xué)校的管理水平,推進(jìn)了我校的改革和發(fā)展,密切了我校領(lǐng)導(dǎo)干部和教職工的關(guān)系。極大地調(diào)動了教職工教書育人的積極性。

  通過努力,我校取得顯著的成績。但也應(yīng)該看到,在具體工作中還存在著一些不足,比如:公開的材料不夠完整,公開以及更新不夠及時、各部門的合作不夠密切、教職工的意見不能及時解決及反饋等等。這些還需要我們在新的一年認(rèn)真研討、制定和完善相關(guān)制度,進(jìn)一步加以規(guī)范和強(qiáng)化,使我校校務(wù)公開工作做得更圓滿。

  大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié) 篇7

  實(shí)施校務(wù)公開,加強(qiáng)廉政建設(shè),是新形勢下認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想的重要舉措。在學(xué)校推行校務(wù)公開有利于加強(qiáng)教職工和群眾的的民主監(jiān)督,發(fā)揮師生的主人翁地位和作用,它的順利開展,為學(xué)校的發(fā)展注入了新的活力。根據(jù)期初擬定的計劃,本學(xué)期我校校務(wù)公開工作開展如下。

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全面推行

  學(xué)校高度重視校務(wù)公開工作,期初組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件,提高教職工對推行校務(wù)公開制度的思想認(rèn)識。同時根據(jù)學(xué)校的實(shí)際狀況設(shè)立了校長為組長,學(xué)校行政、工會、為成員的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督機(jī)制,保證了校務(wù)公開工作有效開展。在開展過程中用心穩(wěn)妥地推進(jìn)校務(wù)公開工作。

  二、公開標(biāo)準(zhǔn),增加透明度

  對照學(xué)校校務(wù)公開制度,我校結(jié)合實(shí)際狀況,確定了公開資料,給教職員工和群眾以知情權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)。本學(xué)期公開資料如下:

  (1)職稱評聘公開。職務(wù)評聘推薦委員會以及評聘領(lǐng)導(dǎo)名單。

  (2)財務(wù)管理公開,我校每季度的財務(wù)預(yù)算計劃、財務(wù)收入狀況,學(xué)校每月的資產(chǎn)負(fù)債表。

  (3)辦事公開。學(xué)校辦學(xué)指南、教師聯(lián)絡(luò)電話地點(diǎn)、以及汶川災(zāi)區(qū)師生捐款、閩安小學(xué)朱本鋒捐款公開。

  (4)收費(fèi)公開。我校的收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照市物價局和財政局聯(lián)合下發(fā)的有關(guān)文件執(zhí)行,實(shí)行亮牌收費(fèi),并公示了免受雜費(fèi)的通知。

  (5)職工獎懲公開。各級各類先進(jìn)評選獎勵范圍、對象、條件、名額、評選程序要求,評選活動過程,確定上報人選和評選結(jié)果均實(shí)行公開。

  (6)人事管理公開,黃錦棟、薛可熙任職公開,按程序理解教職工的監(jiān)督,和上級的任命。

  (7)期末教師量化考核公開,對于教師的期末工作考核學(xué)校進(jìn)行量化并將過程結(jié)果公開。

  三、本學(xué)期校務(wù)公開成效。

  一學(xué)期以來,我校的校務(wù)公開工作透過精心組織、廣泛宣傳、科學(xué)實(shí)施,取得良好的成果。

  1、組織教師員工社調(diào)群眾反饋意見滿意度高。

  2、學(xué)校期初收費(fèi)工作順利,家長、群眾對收費(fèi)意見以及文件精神知曉率高。

  3、我校教師均感到學(xué)校開展的各項(xiàng)工作民主公開“陽光”程度高,同時促進(jìn)了教師員工的用心的參與學(xué)校各方面建設(shè)。

  4、對于學(xué)生評先的公開促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)比賽成果豐富、學(xué)生間產(chǎn)生不斷進(jìn)取的學(xué)習(xí)氛圍。

  四、工作不足

  在取得成績的同時我們還意識到學(xué)校的一些規(guī)章制度還需進(jìn)一步完善,師德師風(fēng)建設(shè)仍有薄弱環(huán)節(jié),教師業(yè)務(wù)潛力有待提高,這些問題都有待于我們在今后工作中采取新舉措,實(shí)現(xiàn)新突破,為實(shí)現(xiàn)努力辦人民滿意教育而不懈努力。

  大揚(yáng)附中校務(wù)公開工作總結(jié) 篇8

  20xx年秋季,xxxx小學(xué)把鞏固和深化校務(wù)公開工作作為提高“科學(xué)決策、民主管理、有效監(jiān)督”水平的長效機(jī)制,按照上級的有關(guān)部署和要求,完善制度,規(guī)范運(yùn)行,強(qiáng)化監(jiān)督,全面深入推進(jìn)校務(wù)公開,取得了明顯的成效。現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,組織機(jī)構(gòu)健全

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子把校務(wù)公開工作視作加強(qiáng)學(xué)校民主建設(shè)、凝聚教職工力量的重要途徑,深入開展校園“陽光工程”。切實(shí)把校務(wù)公開工作擺上學(xué)校的重要議事日程,把校務(wù)公開工作貫穿于學(xué)校各項(xiàng)日常工作之中常抓不懈。我們改革原來的行政議事模式,力推“校務(wù)智囊會”議事,要求五名公辦教師全部出席周一的行政議事,實(shí)行重大事項(xiàng)民主商議制度,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)集體的重要作用;其次是把學(xué)校工作分口切塊,進(jìn)一步明確權(quán)責(zé),推動“權(quán)、責(zé)”相符的部門責(zé)任制度,加強(qiáng)溝通協(xié)作,強(qiáng)調(diào)大局意識和責(zé)任意識,群策群力、科學(xué)發(fā)展學(xué)校。

  二、突出公開重點(diǎn),切實(shí)維護(hù)教師、群眾利益

  學(xué)校堅(jiān)持把學(xué)校工作重點(diǎn)、難點(diǎn),教職工和社會關(guān)心的熱點(diǎn)問題,作為校務(wù)公開的重點(diǎn)內(nèi)容。在人事安排方面,我們在暑假就印發(fā)了《教師任職意愿采集表》,就教師個人素質(zhì)及任課、行政工作兼職意愿等方面的信息進(jìn)行摸底,采集。盡可能以此為依據(jù)科學(xué)地安排好學(xué)校人事;在教職工切身利益的重大事項(xiàng)方面,我們都在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上開會研究后決定。如我們在期初就修正、完善了《教師績效獎金考評制度》并公示,然后結(jié)合常規(guī)工作月結(jié)周評和教師績效獎金每月自評制度的扎實(shí)推動,激發(fā)教師的工作積極性,最大限度地促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作科學(xué)、有序運(yùn)轉(zhuǎn);在收費(fèi)方面,我們堅(jiān)持每學(xué)期開學(xué)初在校務(wù)公開欄公開上級相關(guān)收費(fèi)文件,廣泛宣傳晉江市“義務(wù)教育階段學(xué)校免收學(xué)雜費(fèi)及教科書費(fèi)”的相關(guān)政策,主動接受學(xué)生、家長和社會的監(jiān)督。對有關(guān)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、收費(fèi)、招生、財務(wù)、人事任免、師生評先、以及大宗物資、器材、教材的采購,招投標(biāo)等工作。都盡量做到會議公開和文字公開相結(jié)合,對內(nèi)公開與對外公開相結(jié)合,上墻公開和意見采集相結(jié)合,內(nèi)容詳實(shí),貼近群眾,自覺接受群眾的監(jiān)督。

  三、程序嚴(yán)密規(guī)范,渠道形式多樣

  學(xué)校重視公開渠道建設(shè),逐步完善校務(wù)公開的基本載體和設(shè)施。除設(shè)有對內(nèi)、對外兩個校務(wù)公開欄外,還在校門處設(shè)置“校長信箱”并通過發(fā)放意見調(diào)查問卷、“三滿意”評師問卷及時聽取、收集家長對學(xué)校改革發(fā)展的意見和建議,鼓勵廣大師生積極關(guān)心學(xué)校的改革和發(fā)展,積極為學(xué)校的改革和發(fā)展進(jìn)策獻(xiàn)言。這些工作最大限度地保證了學(xué)校各種改革方案的順利實(shí)施,保障了依法治校工作的進(jìn)展。

  四、監(jiān)督檢查到位,公開工作成效明顯

  學(xué)校嚴(yán)格落實(shí)財經(jīng)制度。把校務(wù)公開的過程性材料按月整理歸檔,并對一學(xué)期來的校務(wù)公開工作認(rèn)真總結(jié)、反思。這些做法進(jìn)一步推動了校務(wù)公開工作的深入開展。一年來,本校校務(wù)公開工作不斷得到鞏固和深化,學(xué)校行政人員普遍提高了校務(wù)公開的自覺性。同時,廣大教職工民主管理意識也大大增強(qiáng),這正面促進(jìn)了學(xué)校的民主管理,推進(jìn)了依法治校的進(jìn)程,維護(hù)了師生員工的合法權(quán)益。也為端正校風(fēng),推動權(quán)責(zé)明晰的科學(xué)管理創(chuàng)造了條件,讓廣大教職員工“知校事,明已責(zé)”,為構(gòu)建和諧校園奠定良好的基礎(chǔ)。

  在看到成績的同時,我們也清醒地看到,校務(wù)工作中還存在著一些問題和不足。今后,我們將繼續(xù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行校務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定,針對校務(wù)公開工作的薄弱環(huán)節(jié)和存在問題,在思想認(rèn)識上、工作內(nèi)涵上、公開形式上不斷創(chuàng)新,提高主動性,增強(qiáng)實(shí)效性,進(jìn)一步把校務(wù)公開工作引向深入。

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