安全生產月工作總結（精選15篇）
總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，為此要我們寫一份總結�？偨Y怎么寫才是正確的呢？下面是小編收集整理的安全生產月工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
安全生產月工作總結 1
據《20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”積極推動“從嚴管理年”活動實施方案》的通知，中國石油廣西石化儲運二部碼頭緊緊圍繞第十三個“安全生產月”，活動主題：“強化紅線意識，促進安全發展”，在儲運二部范圍內開展了各項活動�，F將本次安全月活動總結如下：
一、開展形式多樣宣傳活動、組織各項應急演練6月1日懸掛了安全生產月“強化紅線意識促進安全發展”的主題標語橫幅，張貼安全知識宣傳海報。
6月15日利用業余時間組織全體員工在生活基地學習新的環保法律法規、清潔生產知識、安全生產法律法規等方面的學習，以提高員工安全環保意識和防護水平。
6月17日，在欽州港保稅港區參加了港口集團公司組織的港口保安演練。
6月12日，在廣西石化公司通過視頻方式參加中石油集團公司油氣管道泄漏事故應急演練的觀摩。
6月24日參加了廣西石化組織的硫化氫泄漏應急處置的地企聯動演練。
6月24日參加了廣西石化儲運二部組織進行的管廊架溢油應急處置演練。
6月27日在碼頭生產現場組織了人員應急疏散演練以及船舶溢油應急演練。
整個六月，緊密圍繞“強化紅線意識促進安全發展”的主題，從法律法規學習開展培訓、組織各項應急演練，不僅從文化上、也從實際操作上，提高了員工的HSE意識。
二、是開展安全生產宣傳以“安全生產月”活動為契機，創新安全文化建設，開展安全文化活動。充分利板報等傳媒，采取懸掛橫幅、張貼安全生產板報等形式，營造安全文化氛圍。
三、嚴格落實責任，做好重點關鍵作業環節的檢查工作根據現場情況，組織做好安全交底工作，做好現場施工作業和船舶作業安全監管，嚴格遵守各項制度。
四、是實施現場標準化管理強化生產現場安全標準化管理，規范實施“5S”管理要求，按照“5S”的要求，整頓了辦公樓辦公環境，規范文件分類擺放、辦公現場清潔程度，還整頓了碼頭、庫區生產現場的'衛生、工屬具的擺放、設施設備外表衛生等內容。
通過活動開展員工的HSE責任意識得到加強，施工、工作現場“臟亂差”現象得到改善，現場隱患和薄弱環節得以消除，從根本上保證了碼頭安全、有序的完成各項生產任務。
安全生產月工作總結 2
今年樂居鄉安全生產工作在xx區委、區政府及主管部門領導下，在各級各部門的大力支持下，樂居鄉黨委、政府牢固樹立“以人為本、協調、和諧”發展觀，堅持“安全第一，預防為主”的安全生產理念，制定了各項安全生產規章制度，層層落實，簽定安全生產責任制，今年是安全生產隱患治理年，鄉黨委、政府多次召開安全生產專題會議，多次組織安全生產大檢查，對存在安全隱患的各部門加大排查治理力度，全面提高安全生產的管理水平，到今年4月，全鄉的安全生產工作取得了一定成效，現將工作情況匯報如下：
一、基本情況：
樂居鄉位于xx區城西18公里，面積84.57平方公里，管轄5個村民委員會，19個自然村，101個村民小組，總戶數7485戶，總人口28439人，共有耕地3760公頃，有林地3256公頃，有果園3867公頃，經濟來源主要依靠“糧、畜、果、煙、勞務輸出經濟”五大支柱產業，人均占有耕地0.602畝，人均有糧523公斤，人均純收入1510元。昭大公路、漁洞水庫專用線從境內通過，交通方便，信息便捷。
二、主要工作措施
（一）加強領導，落實責任
為了加強安全生產工作，工作職責、措施落實到位，樂居鄉成立了“安全生產工作領導組”，依照區委、區政府的安全生產責任制，結合樂居實際，制定了切合實際的責任制，并在年初與各村、各部門、石廠簽定了安全生產責任制，在隱患排查治理專項行動中，成立了樂居鄉20xx年隱患排查治理專項行動領導組，制定了實施方案。切實加強了安全生產監督管理。
�。ǘ┱J真傳達貫徹上級會議、文件精神，積極召開專題會議。
上級召開的安全生產會議，鄉政府立即召開會議傳達精神，認真落實會議工作安排，上級部門所發的安全生產文件，立即組織學習，貫徹落實。同時針對非煤礦山，道路交通安全，學校安全，森林防火，消防安全，由鄉黨委、政府分別召開專題研究會，針對樂居的實際，認真查找安全隱患，積極排除隱患，確保全鄉各個方面安全生產。
�。ㄈ┲刈ァ按汗潯�、“五一”、“國慶”等節假日期間的安全工作，為確保全鄉人民過上愉快的節日，樂居鄉特成立了安全生產值班領導組，堅持24小時值班，呈現了節假日期間無一例安全生產事故的良好局面。
�。ㄋ模┖葑ゾ仍A案的落實
結合樂居鄉實際，制定了重、特大事故的應急預案，確保了重、特大事故發生時的可操作性。
（五）狠抓非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹等行業的管理。
1、非煤礦山
�。�1）樂居鄉現有非煤礦山合法生產的兩個，另有兩家辦有開采許可證，是在辦理安全生產許可證，對有證件的石廠，安監站今年不定時對兩家石廠進行了4次安全檢查，在檢查中發現存在的隱患，立即要求整改。
�。�2）非法石廠樂居鄉黨委、政府高度重視非法石廠的開采問題，對無證開采的砂石料廠于20xx年1月23日召開了專題會議，并決定于1月24日組織司法所、派出所、綜治辦、安監站國土所、工商所、稅務所，對全鄉轄區范圍內的砂石廠進行拉網式排查，通過排查全鄉范圍內有非法砂石料廠6個，由國土所當場下達了停產通知書。20xx年4月22日由區國土局牽頭，組織了區公安局參加，鄉國土所、安監站配合，強行取締了馬龍村非法石廠，該石廠是多年來非法開采，影響較大的一個硬骨頭。
2、危險化學品：
樂居有一個加油站，但由于種種原因現已停業，學校用于實驗的化學危險危險品，已按要求專人專柜保管，嚴防造成安全事故。
3、煙花爆竹：
重點強化煙花爆竹管理，嚴厲打擊私藏、私銷、私運行為，樂居鄉設有兩個三級批發點，但其中一個批發點正在準備，尚未營業零售企業辦理了8家。在加強對批發點和零售戶管理檢查的'同時，安監站和派出所在今年春節期間，聯合對集鎮上零售點進行了2次的清理檢查，共查處違法經營煙花爆竹8起，沒收違規生產銷售爆竹50公斤，凈化了樂居煙花爆竹市場。
4、認真貫徹昭區政通[20xx]34號文件，制定了樂居鄉關于安全生產隱患排查治理專項行動工作方案；成立了安全生產隱患排查治理專項行動領導組，與各村、各部門、企業簽定了隱患排查治理責任狀，現已完成了前2個階段的工作，進入了第三階段工作。在第一階段，全鄉共排查出安全生產隱患13條，其中，非煤礦山隱患10條，學校2條，消防1條。在第二階段中，現已督促整改了11條�，F存在仁和學校的護欄低和5個非法開采石廠沒有排除。
（六）吸取教訓，重抓道路交通安全。
為充分吸取各地發生的重大交通事故教訓，結合上級文件精神，認真開展無牌無證機動車的清理工作和開展掛牌落戶工作，認真貫徹執行上級文件精神。鄉黨委、政府高度重視，以樂居交警中隊、樂居派出所為主力軍，狠抓道路交通安全工作。扎實抓好上級安排的各項交通安全工作任務。
1、樂居轄區道路全長42公里，道路狀況差，等級低，有駕駛員366人，車輛312輛。
2、在“春運”期間，樂居交警中隊、樂居派出所聯合相關職能部門，在上街集鎮進行了5次宣傳活動，通過展板、發宣傳單，少年交警隊參與進行大力宣傳�！按哼\”期間在轄區內共檢查機動車1050輛/次，查處違法行120起，確保了“春運”期間的交通安全。
3、在危險路段增設了5塊警示牌。
�。ㄆ撸┑刭|災害預防監測工作
在樂居村大石頭滑坡點的監測工作，明確了2位專人看管監測，若有異動立即上報。
（八）加強消防安全，森林防火工作。
由派出所認真組織落實，重點對企業、學校加強消防安全工作檢查，有什么隱患要求立即排除，由各村對廣大群眾進行消防安全檢查和宣傳。在森林防火工作中，由林派所、林管站加強宣傳，與各村護林員簽定責任書，分片包干，嚴防死守森林火災。
�。ň牛┘訌娛称钒踩谋O管力度，1月24日我鄉組織鄉中心校、派出所、衛生院、工商所、安監站等部門，對各中小學的食品以及學校周邊的雜貨店進行食品安全檢查，要求各學校食堂保持整潔衛生，健全衛生管理制度，建立食品購銷渠道登記，確保學生身體健康。當天取締了學校門口的小商小販6個，查出了一家不合格的熟油，大力整治學校周邊小食店環境衛生，消除食品安全隱患，同時在節假日期間加強對食品加工企業，銷售攤點，商店等重點區域的檢查整治力度。
�。ㄊ⿲W校安全工作
1、鄉黨委、政府高度重視學校的安全工作，適時組織相關職能部門對各中、小學及幼兒園進行安全檢查，以消除安全隱患為目的，發現隱患限期整改，無力解決的立即報請上級有關部門幫助解決。
2、樂居中心校成立了安全管理工作領導組，組長由中心學校校長鄧京擔任，組員有中心校行政和各校（園）長共15人。全鄉各學校成立相應安全工作機構，該機構積極開展安全防范工作，有效地減少和防止了各種安全事故的發生。同時在安全管理制度方面：全鄉各校建立健全了交通安全管理制度，各校認真負責地開展安全保障工作，做到目標明確，任務清晰，工作具體，責任分明。
�。ㄊ唬┧\安全工作，重點加強對漁洞水庫船只的安全監管工作，嚴厲打擊私制小木船，發現一起取締一起。
三、存在問題
通過艱苦細致的工作，我鄉安全生產形勢雖然進一步好轉，但總體形勢不容樂觀，安全監管工作點多、面廣，戰線長，任務艱巨，壓力較大，還存在一些困難。
1、由于鄉財政較緊，安監站的工作點多面廣，無財力收入，工作較為被動。
2、有部分部門對安全生產責任制落實不到位。
3、鄉范圍內的道路等級差，現正在改造，交通安全壓力較重。
四、下一步工作打算
1、進一步加強安全生產宣傳教育力度，努力提高大眾安全意識。
2、強化監管執法力度，規范企業生產經營行為，加大各行業安全生產隱患排查力度，嚴防安全事故發生。
3、繼續抓好安全隱患排查治理工作，努力解決尚未排除的安全生產隱患。
4、加大對昭大公路改造期間的道路交通、施工安全的監管力度。
安全生產月工作總結 3
我受董事長、總經理的委托，就公司20xx年安全生產情況簡要匯報如下：
過去的一年，在上級主管部門和建工局的正確領導關心、指導及大力支持下，經過全公司員工的共同努力，通過開展一系列載體活動，負重奮進，真抓實干，基本實現了年初制定的安全生產管理目標，全年安全生產無事故。促使安全生產上等級，工程質量上水平，內部管理上臺階。
一、基本情況
今年主要工程項目：s225線rd—3標、西環路北標段、縣城�；�、縣城市政道路路面養護，危橋改造等項目工程的施工任務，完成總產值一個多億。全公司共設四個項目部，五個橋梁施工分隊，三個路基施工分隊，一個瀝青路面施工分隊，一個道路養護分隊，一個瀝青拌和場。公司設安全科，每個分隊配一名專職安全員。全公司有安全a、b、c證書人員52人，安全特種作業操作證持證人員共55人。施工高峰季節施工人員近400人。
二、主要措施和做法
1、認真制定安全生產計劃。
在今年年初公司領導結合工程實際情況，針對本單位施工人員流動分散、野外作業、施工點多面廣、機械設備多、工種多、危險性大等特點，首先制定了公司20xx年度安全生產管理目標，圍繞全年安全生產管理目標，制定了詳細具體的安全工作計劃、安全措施。
2、施行安全管理目標。
公司建立了安全組織領導機構，成立了安全生產領導組。并成立了安全生產辦公室，設專職安全員一名，負責公司安全生產的管理工作。各項目經理部、施工分隊以及施工班組均建立了相應的安全生產領導小組，并制定了各項安全管理措施。形成一把手親自抓，分管領導、專職安全員具體抓的格局，形成一級抓一級，一級保一級，一級對一級逐級負責的安全生產目標管理體系和管理網絡。
3、落實“安全第一”、“誰主管誰負責”和“項目負責制”責任制，在年初公司與各項目經理部、施工分隊，項目經理部與施工分隊分別簽訂了20xx年安全生產目標責任狀，把安全指標分解到各施工點，落實分解到人頭。落實了各級安全責任制和事故責任追查制。
4、簽訂安全生產責任書。
安全辦與全體汽車駕駛人員簽訂了汽車安全行駛目標責任書，與機械操作手簽訂了機械駕駛保養責任狀。
5、堅持了經常性的安全教育和考核工作。
為了提高職工隊伍素質，公司在3~10月份組織了兩期特種機械操作人員培訓班。全公司目前共有55名操作手通過了考試，拿到了特種機械作業操作證。
6、加大安全生產考核力度。
今年1—12月份以來，公司安全辦對各施工分隊及各施工作業點每月都組織一到兩次安全生產檢查，6月8日及8月12日由徐總經理親自組織了兩次安全生產大檢查，并對檢查情況進行了通報
7、扎實開展安全生產系列活動。
六月份、七月份開展“安全生產月”“夏季安全生產百日競賽”作為今年安全工作的重點。分別到各工地多次召開了會議，組織全體職工進行分析排查本公司、本分隊、本班組有哪些事故隱患及危險點、危險部位。根據事故發生的頻率，所造成的損失和影響的.大小，逐一進行科學、準確、合理的評估、確認和分類，劃分出各類危險點的等級，針對危險點及危險部位逐個制定措施，制定預防對策，明確責任人，加強控制，分級進行監控，分級進行管理，并采用圖表的形式展示在作業現場，在圖表中明確危險源點名稱、地點、部位、監控部門、責任人、監控方法與要求，同時規定各級責任部門責任人到監控點巡查的次數。
8、開展了省重點工程創建“平安工地”活動。
安全生產月工作總結 4
安全月工作開展以來，根據集團公司關于《轉北京市人民政府辦公廳文件》《開展20xx年安全生產月活動的通知》等文件精神，按照集團公司部署，認真貫徹落實安全生產月工作內容，結合我公司實際情況。把各項安全工作落實到了實處，把安全防范知識宣傳到了各個崗位。通過安全月各項宣傳，培訓，知識競賽等活動的開展，我單位從業人員思想和安全意識有了普遍的提高，至今我單位未發生任何安全事故。為公司各項業務工作的開展，提供了有效的安全保障。
一、加強領導，提高認識，強化管理。
首先成立了“安全生產月”活動領導小組，由項目經理全面負責，分管安全副經理靠上抓，主管部門嚴格抓。建立了監督、監管體系，制定了相應的職責制度，明確責任、層層分解、逐級管理。讓廣大干部職工從思想上徹底認識到安全生產的重要性和必要性，真正把認識轉變為高度警惕融匯到日常工作中去。形成安全生產無小事，人人關心安全，安全關系人人的良好氛圍。
二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。
活動期間，我單位安保部根據實際情況，組織所有人員參加培訓，廣泛的利用企業內刊、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識。提高全員的安全生產素質，保證安全生產宣傳的針對性和實效性。對特殊崗位、工種、作業人員，進行專項培訓管理，提高專業技能，將各類隱患事故降為零。
三、補充完善各項規章制度，防患于未然。
各單位在“安全生產月”活動期間，針對各自的工作實際，補充完善了各種規章制度，并嚴格執行，對重點部位的薄弱環節進行投資整治。將制度張貼到各個崗位，讓施工人員在工作中有章可循、有法可依，杜絕了違章作業所造成的各種不良后果。
四、根據活動實施方案的要求，組織公司全面大檢查。
根據方案要求各單位進行自查、自糾的同時，項目部組織了全方位的安全大檢查，檢查組織有分管理領導帶隊，組織主管部門及相關人員進行了橫到邊，縱到底，細致入微的檢查，特別對特種機械設備進行了日常跟蹤和針對性檢查。對施工人員宿舍用電進行了全面檢查，漏電保護裝置是否靈敏，線路是否整齊。本次大檢查，隨查隨糾，立即整改，不流于形式。有這次活動的督促給安全生產工作打下了堅實的基礎。
五、積極落實上級安全整改意見，徹底消除事故隱患。
上級安質部在六月對我標段進行全方位檢查，并指出了存在的事故隱患，提出了合理的.整改意見。對于這次檢查項目部領導高度重視，責承主管部門及精細化拿出意見及時整改，并投入大量資金，對上級安全主管部門提出的問題不折不扣的組織落實，徹底消除了事故隱患。
總之，通過本次活動的開展，在項目部上下收到了良好的效果，提高了全員的安全生產意識，增強了管理人員的責任心，促進了各項工作的順利實施，也取得了較好的成績。我們將以這次活動為契機，努力抓好安全生產工作，達到以月促年，全年無事故的目的，使各項任務順利完成。
安全生產月工作總結 5
為認真學習貫徹黨的十八大精神，以深化“安全生產月”活動，推動實施安全發展戰略為主線，以“強化紅線意識，促進安全發展”為主題，深入宣傳黨和國家關于加強安全生產的重大決策部署以及安全知識，弘揚安全文化，夯實安全基礎等工作的有效落實。根據《省文化廣電出版體育廳辦公室關于印發20xx年“安全生產月”活動方案的通知》和縣《縣安全生產委員會關于開展20xx年黎族苗族自治縣“安全生產月”活動的通知》文件精神的要求，結合我局工作實際，緊緊圍繞“強化紅線意識，促進安全發展”的活動主題，以深入開展安全生產法規宣傳為主線，以增強全民安全意識為宗旨，提前謀劃，精心部署，在6月份開展了“安全生產月”系列活動。通過此次活動，進一步推動了安全生產各項工作的落實，不僅提高了我局各部門的應急能力，也增強了文化娛樂場所業主的安全意識、服務意識，體現了“強化紅線意識，促進安全發展”這一主題，營造了“安全發展，預防為主”的良好氛圍�，F將我局“安全生產月”工作總結如下：
一、統一部署，保證“安全生產月”活動的`正常開展。
我局高度重視安全生產工作，堅持把科學發展觀和安全第一的理念貫穿于各項工作之中，大力宣傳安全生產知識、弘揚安全文化，積極為我縣營造“科學發展、安全發展”、“關愛生命、關注安全”的輿論環境和社會氛圍，把“安全生產月”活動作為一件大事來抓，結合我局工作實際，成立以局長同志為組長的“安全生產月”活動領導小組，制定了《縣文體局20xx年“安全生產月”活動方案》，組織相關部門負責人召開安全生產動員會，部署20xx年“安全生產月”活動，要求按照通知精神組織開展文化領域安全生產各項活動，并抓好落實，保證“安全生產月”活動的正常開展。
二、精心組織，廣發開展宣傳教育活動。
為將“安全生產月”各項活動落到實處，使各項活動開展的富有成效，我局在文化路及各個文化娛樂場所懸掛宣傳條幅，并召集全局干部職工和各個文化娛樂場所負責人，開展安全生產知識教育活動，廣泛深入宣傳安全生產理念，使全體干部職工和文化場所經營者等進一步認識開展“安全生產月”活動的重要性，增強了各個文化娛樂場所做好安全生產工作的緊迫感和使命感。6月17日，我局還參加了縣由縣組織的“安全生產月”咨詢日活動，發放安全生產應急預案等書籍50多冊。
三、嚴格規章制度，加強管理。
我局把學習貫徹安全生產法律、法規，同修訂完善內部安全管理、責任、學習培訓、檢查、緊急情況處置等各類制度結合起來，較好的落實了安全生產的各項制度和操作規程，基本達到了公共場所和辦公區安全出口標記清楚、滅火器材擺放整齊、規章制度上墻、責任劃分明確。此次“安全生產月”活動安排，各館室也制定了相應的應急預案和安全生產疏散演練方案，認真組織開展隱患排查，有效遏制了各類安全事故的發生。6月19日下午，由局辦公室牽頭，組織局以及下設各部門干部職工觀看《盲洞迷途》以及《生命刻度》等安全生產專題警示片，并組織人員在圖書館開展火災事故應急疏散預案演練，通過演練使每個干部職工熟練掌握滅火器和消防栓的的使用等安全自救措施。并要求以各部門為單位，結合各自工作實際認真開展安全生產應急演練，力爭讓每一個干部職工都能夠掌握滅火器和消防栓的使用方法，通過演練提升每一個干部職工應對安全生產突發事件的應急處理能力。
6月25日，我局參加消防大隊組織的20xx年都鄉鎮網格員消防培訓辦，在培訓期間認真學習消防安全知識和觀看重大火災典型案例，會后，結合我縣文化市場實際，開展了以”火災隱患大排查”為主題的消防安全大檢查活動，通過檢查提高文化娛樂場所在崗位人員的安全生產意識和自我保護以及自救、施救能力，強化責任意識，樹立“我要安全、我懂安全、我會安全”的安全生產觀念。
通過開展“安全生產月”活動，進一步提高了全局干部職工對安全生產重要性的認識，不僅提高我局和全縣各個文化娛樂場所業主、員工的安全文化素質，也增強了安全意識和安全責任心。安全生產人命關天、安全無小事，安全責任重于泰山等意識已經逐漸成為人民普遍共識，為今后更好地開展安全管理工作打下了堅定的基礎。
安全生產月工作總結 6
為進一步促進安全生產工作持續好轉，營造安全穩定的和諧社會氛圍，確保我鎮經濟又穩又好又快發展。按照安監局《關于中江縣開展20xx年“全國安全生產月”宣傳教育活動的通知》文件要求，結合我鎮實際，我鎮于今年6月1日到6月30日認真組織開展了以“安全責任、重在落實”為主題的“全國安全生產月”宣傳教育活動，活動組織得力、措施到位，在全鎮營造了濃厚的安全生產氛圍，使每一個企事業單位、每一戶、每一個人都扎下了安全第一的生產理念，并通過有效的防控措施，實現了安全生產月無事故發生�，F將我鎮安全生產月活動開展情況匯報如下。
一、組織機構健全，活動開展有序
為確�！鞍踩a月”宣教活動開展得有聲有色，并按照上級要求達到預期目標，我鎮領導對“安全生產月”活動高度重視，成立了以鎮長為組長，分管安全工作的副鎮長歐云峰為副組長，各村（居）委會、企業負責人及鎮安委會成員為成員的安全生產宣傳月活動領導小組，并結合我鎮實際情況制訂了輯慶鎮安全生產月宣傳活動計劃和宣傳方案，確保了活動的有序開展。
二、宣傳到位，活動深入人心。
安全生產工作是一項覆蓋面廣、涉及人員多的工作，為使安全生產工作深入人心、全民配合、積極參與，我鎮圍繞“安全責任、重在落實”的安全生產月活動主題，利用各種方式積極開展各類宣傳活動，形成了良好的社會輿論氛圍
一是通過在轄區內懸掛安全生產橫幅，張貼標語，制作典型事故專題展板等形式營造安全生產月氛圍。活動期間懸掛相關橫幅4條，張貼標語200余幅，制作專題展板1個。
二是在鎮內中小學校開展學校安全宣傳教育講座1個課時，受教育師生達100余人次。重點開展學生防范交通、溺水事故和發生突發事件時的逃生自救方法等宣教活動，組織“小手拉大手”等活動，動員學生帶動家庭主動參與安全生產、監督安全生產，抵制安全違法行為，不坐超速、超載車，駕車自覺系安全帶，自覺遵章守紀。
三是聯合相關部門大力開展交通、消防安全主題宣傳活動。一是抓好以宣傳貫徹《消防法》為主題的消防安全主題宣傳活動；二是抓好交通安全主題宣傳活動，開展機動車駕駛員安全知識培訓會。
四是組織開展了安全生產大檢查，對企業進行安全隱患進行大排查、大整治的同時，向他們進行了安全生產法規的宣傳，發放了安全生產宣傳資料，確保了一方平安。
三、狠抓措施落實，確保活動成效顯著
“安全責任、重在落實”是今年“安全生產月”活動的`主題。全鎮各村、有關部門在總結前幾年開展“安全生產月”活動經驗的基礎上，緊緊圍繞活動主題，精心組織、周密安排并策劃好活動月的各項宣傳活動，營造依法守法、關注安全的社會氛圍；強化“責任重于泰山”的安全生產意識，努力擴大“安全生產月”活動的影響，使活動貼近實際、貼近群眾、貼近生活，增強活動的吸引力和感染力，使社會公眾廣泛參與到“安全生產月”活動中來并有所收獲。并結合各自實際，創新活動內容，及時研究、總結 “安全生產月”活動好的做法、經驗并切實解決活動中出現的問題，提高了針對性，增強了實效。更好地服務于安全生產工作大局，進一步推動了我鎮經濟社會又好又快發展。
安全生產月工作總結 7
我校在日常工作中，始終重視安全工作，“安全無小事”、“安全大于天”“師生安全，人人有責”已深入人心，關愛生命，注重安全；已成為師生們的自覺行動。全校已形成“人人講安全，事事講安全，天天抓安全”的良好風氣。在六月份，又通過安全月活動的開展，廣大師生的安全意識，進一步提高，安全責任心大大增強現將本校安全教育活動的特點與總結措施如下：
一、“活動月”安排符合校情，周密細致，有計劃、有領導、有檢查、有落實。
開學時，學校根據本校實際，制定了《安全教育活動計劃》，明確了活動的目標、內容、措施及各項活動的負責人，各班班主任根據學校活動方案，相應制定了本班的.活動計劃。學校成立了安全教育領導小組，校長林艷珍任組長，教導主任董麗春副組長，各班主任為小組成員，分工負責，齊抓共管。各班配設了安全委員，負責向班主任匯報學生日常生活中的安全問題。學校每周對各班安全教育的落實情況進行詳細檢查，并將檢查結果納入班級量化管理。學校根據實際和上級要求，靈活地確立和調整了活動的內容。一月以來，學�？朔刂乩щy，高質量地完成了計劃的各項任務。
二、各班自查與學校檢查相結合，師生齊動手，排除各種安全隱患。
學校首先要求各班發動學生，以教室、學生宿舍為重點，查找安全隱患。還要求各位老師查找本班的安全隱患，然后組織班主任對學校范圍內的各種安全隱患逐一排查，共查出2處存有隱患。針對這種情況，學校及時進行整改。
三、活動形式多樣，內容豐富，重點突出。
本次安全月活動以安全講座為重點。學校組織全校師生防雷擊知識講座和防雷擊演練，切合學生的思想和行為實際，反映強烈，效果良好。為了配合“安全月”教育活動，各班利用黑板報進行安全知識宣傳，各班還召開了不同形式的主題班會。讓學生主動參與，使學生真正的成為安全教育的主體，成為安全活動的主人。
四、針對不安全行為，剖析典型事例，增強師生的安全意識。
學校根據調查，列舉了學生中存在的種種不安全行為：上下樓梯擁擠、在走廊上打鬧、在校園內追打、坐在樓梯扶手上往下滑、從樓上向下扔東西、刮風時不關窗子、不吃時間過長的鹽菜、無生產日期或過期食品，騎自行車不掌手或在公路上賽跑，乘坐超載車、下車通過路口不一停二看三通過等等。通過主題班會，結合本地典型事例，讓師生共同分析上述行為的危害，明確自己應該怎樣做。針對上述情況，學校對學生進行了教育，做出一些禁止性規定，以杜絕安全事故的發生。
五、安全知識教育與安全行為相結合，做到知行統一注重實效。
利用周會，結合本校實際分別組織學生和教師有選擇地學習了防溺防雷擊小常識等，提高了學生在危險情況下的應對能力，讓學生體會到安全知識在危險情況的重要作用。讓學生自覺學習安全知識，自學落實安全行動。
六、安全教育，初見成效。
自從學校開展“安全月”活動以來，學校各種隱患得到徹底整改、學生行為發生了明顯明顯的變化，學生自覺不喝自來水、不吃生菜、涼菜和霉變過期食品，安全知識已成為學生的自覺行動，有的學生還能自覺制止不安全行為。絕大部分學生都能做到衣食住行，安全第一。
七、安全工作常抓不懈，安全警鐘天天敲響。
由于安全隱患具有隱避性和突發性的特點，因此，安全工作一天也不能放松，安全警報一刻也不能解除。學校實行安全隱患報告制度：任何人一旦發現安全隱患，應立即向學校報告；實行定期排查制度：每周一學校對安全隱患組織檢查，對查出的問題按照分工負責的原則立即采取有效措施進行解決，確保安全事故降到最低限度。
總之，“安全月”活動開展得扎實有效，成績顯著。學校與社會家庭緊密配合，時刻加強對學生的安全教育，通過這次安全教育活動，我校已經取得了一些經驗，我校將時刻繃緊“安全”這根弦，正視困難將學校安全教育工作長期、扎實、有效地開展下去。
安全生產月工作總結 8
在安全生產管理上講，造成事故的主要因素是“人的不安全因素，物的不安全狀態和管理上的缺陷”這三個方面中如果安全管理上存在缺陷和漏洞，那么在加上人的不安全因素就會出現很多的安全生產隱患，隱患是發生事故的前兆如果得不到及時的處理和解決，那么出現事故的幾率就會增多。安全隱患就如埋設在戰場上的地雷一樣隨時都可能引起爆炸，造成人身傷亡。以下是五月份個人工作總結報告：
一、5月份的施工進展情況
5月份工程進入了北側1-8軸/g-p軸的地梁鋼筋綁扎、模板施工、柱子、頂板鋼筋綁扎、模板施工和地梁、墻板、柱子混凝土澆筑階段，在此階段中還有南側基坑土方外運和鋼筋制作，水電專業的配管施工，還有持續降水等工作。
二、工程進入正式的結構施工安全生產管理不容忽視
由于工程的需要大批農民工進場，按照安全生產工作的管理程序，這個期間總承包單位應按照規定要求對新進場的每一位農民工進行三級安全教育，但是總承包單位的安全管理人員沒有做到這一點，新進場農民工已經進場盡一個月而三級安全教育卻沒有跟上，到5月24日進場農民工月230人，受教育的農民工只有80人，嚴重違反了有關安全生產的管理規定，在這個期間如果未受到三級安全教育的農民工一旦出現安全生產事故那么由于總承包單位的管理缺陷、監理單位、建設單位都將負有連帶責任，也將給朝陽區上級安全管理部門帶來負面影響。
在5月24日監理例會上，監理將農民工三級安全教育的問題提上會議日程要求總承包單位立即對新進場的農民工進行全面的安全教育，保證所有進場農民工準確無誤的都能受到教育，提高其自身保護能力，真正的做到“我不傷害別人、我不受別人傷害”確保“安安全全上班來、高高興興回家去”。
在監理單位、建設單位的強烈要求下，總承包單位主管一把手下達強硬指令，對所有進場人員全面的`重新培訓，在總承包單位安全管理人員一個星期的努力下，采取了分組培訓和集體培訓的方式，做好安全工作計劃，對所有進場農民工全面的進行了三級安全生產教育，培訓農民工230人以上，監理對受培訓農民工的培訓數量逐一進行了對照復核。
三、如何搞好施工現場文明施工工作
前幾期的安全工作中曾經提到本工程材料堆放場地比較狹小，按照規定總承包單位應租賃材料堆放場地，有些施工材料應堆放在場外的材料儲存場地和材料加工場地，但是總承包單位沒有這樣做，大量的材料進場后現場的文明施工非常差，深19米的基坑周邊堆滿了材料，配電箱周邊等被建筑材料遮擋，甚至連現場二級配電箱的圍欄上的門都不能打開，堆放的材料將邊坡變形觀測點都給覆蓋，造成邊坡不能進行變形觀測，而且建筑材料均不做規范碼放。
在總承包單位與建設單位簽訂的承包合同中23.3.1條規定了，“承包人在工程施工期間，應當采取措施保持施工現場平整，材料堆放整齊”。但是總包單位已經違反了承包合同之規定要求。
監理在隔周組織的安全聯合檢查中多次提出但是無濟于事，每次提檢查后有所收斂但是過后還是亂堆亂放，已經向建設單位提出建議給予總承包單位合同違約處罰，因為監理沒有處罰權。
四、怎樣才能做好一名合格的安全管理人員
大家都知道作為一名安全管理人員肩上的擔子非常重，每天都是在提心吊膽的工作，那么提心吊膽就是怕出現安全生產事故，如果每位安全管理人員都盡到自己的責任，安全管理人員的心就不會那么緊張，要想輕松就要負起責任，很多問題都是平時積累而出現的，要是安全管理人員平時努力了，發生事故的幾率也會隨之減少。
安全生產月工作總結 9
在20xx年全國安全生產月開始之際，在縣委領導召開相關會議之后，我鄉鎮認真貫徹今年的主題“強化安全基礎，推動安全發展”，就當前鄉鎮的實際情況進行了部署和安排，確保今年的安全生產教育和實踐能夠貫徹到實處。經過檢驗，安全生產工作也取得了一定的成績，得到了上級領導和群眾的認可與肯定，在以后的日常工作生產中我們一定會繼續加強安全生產的學習實踐，現就今年本鄉鎮安全生產月的工作情況總結匯報如下：
一、增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感，切實把安全生產工作作為當前壓倒一切的工作來抓。
目前，隨著“安全生產月”的臨近和召開，我鎮高度重視安全生產工作。牢固樹立“強化安全基礎，推動安全發展”的觀念，切實增強緊迫感和政治責任感，以對人民群眾生命財產高度負責的態度，嚴格按照上級安全部署，把安全生產放在各項工作的首位來抓，加強領導，強化措施，堅決遏制各類安全生產事故，特別是重大事故，確保全年安全生產“零事故”目標。
二、落實責任，強化措施
為了安全生產月能夠取得較好的成效，成立了以組長和副組長的安全生產領導小組，實行一般干部包村、村干部包隊，層層落實責任，并逐一簽訂責任狀，監督檢查一切生產活動。
三、排查的范圍和方式
這次檢查排查的范圍是鎮轄區內的全部生產經營單位，重點是高危行業，包括消防安全、危險化學品、輕紡服裝、煙花爆竹、人員密集場所、打擊非法生產經營情況等。排查的`治理方式要做到“四個結合”，一是堅持把隱患排查治理工作與深入各重點行業安全專項整治工作結合起來；二是堅持與日常安全監管結合起來，消除隱患滋生根源；三是堅持與安全生產星級企業創建結合起來，加大安全投入，提升企業安全管理水平；四是堅持與加強應急管理結合起來，完善事故應急救援預案體系，落實隱患治理責任與監控措施，嚴防整治期間發生事故。
四、工作重點
安全生產責任制、安全生產規章制度及操作規程的建立和執行情況。企業主要負責人和分管安全負責人是否認真落實了安全生產責任制，安全第一責任人是否認真履行了職責，安全投入是否有保障；動火作業、進入受限空間作業、設備檢修作業等特種作業安全管理制度是否得到了嚴格執行。
1、隱患排查治理工作開展情況。企業是否組織本企業管理人員和工程技術人員依據國家法律、法規、規章、標準和本企業的安全操作規程，全面、深入、細致地排查了各個環節的事故隱患。
2、安全生產投入情況。企業的安全費用是否按照規定足額提取并在成本中列支；安全風險抵押金是否足額存儲并實行專戶管理；企業是否依法參加了工傷保險和社會保險。
3、安全生產培訓教育情況。企業主要負責人和安全管理人員是否經培訓考核；特種作業人員是否經過了考核培訓并持證上崗；企業是否制定安全培訓教育制度并嚴格實施；企業安全培訓教育經費是否能夠保證。
4、應急管理情況。企業是否制定應急預案并進行定期演練；應急救援器材設施是否完備并進行經常性的維護保養；是否建立了專（兼）職應急救援隊伍或與相關應急救援隊伍簽訂協議。
5、打擊非法生產經營情況。
五、檢查結果
我鄉鎮抽調精干力量組成安全檢查小組深入企業，深入現場，扎扎實實，不厭其煩地進行檢查，在檢查中，將按照“誰檢查、誰簽字、誰負責”的制度，做好備案，一旦發生事故，將追究責任人的責任，并公布舉報電話。當前，我們以對人民群眾生命財產高度負責的態度，按照上級的安全部署，認真查找工作中的薄弱環節和存在的問題，并將采取有效措施，狠抓落實，嚴查嚴管，確保不發生安全生產事故。截止到目前，已對11個行政村進行了全面細致認真的排查，沒有發現非法儲存經營和銷售煙花爆竹和易制爆化學品的非法活動。對全鎮全部生產經營單位，重點是高危行業，包括消防安全、危險化學品、輕紡服裝、煙花爆竹、人員密集場所進行了徹底檢查發現事故隱患30處并全部整改完畢。
安全生產月工作總結 10
20xx年9月29日，車站安全領導小組組長曹天真、張平帶領小組成員對各班組安全工作進行檢查。
一、候車室“三品”檢查員嚴格按照“三品”檢查工作要求，對進站旅客攜帶的行包利用“三品”檢測儀進行檢查，堅決將危險品堵在站外，杜絕了危險品進站上車，及時做好檢查記錄。
二、封閉型發車區場地安全員及時指揮車輛按照規定時間進入車庫發車，保證了秩序井然。“六不出站”檢查崗嚴格執行規定，對各類證件不齊全、安檢不符合要求的車輛堅決不允許車站運行。
三、松散型發車區進出站口嚴格執行“三不進站、六不出站”的'規定，進站口由專職“三品”檢查員對進站旅客攜帶的行包進行開包檢查。對無關車輛、無關人員堅決不允許進入發車區。出站檢查處嚴格執行了“六不出站”的規定，對不符合要求的車輛，堅決不允許出站運行。場地安全員指揮短途發班車輛按照指定車庫、時間發車，確保了場內秩序良好，交通暢通。
四、服務員嚴格按照操作規程作業，發車前對旅客做好安全宣傳，發車時繞車一周，旗哨發車，確保了車輛安全離庫。
五、售票員使用“十字”文明用語，做到了文明服務，禮貌待客，按照車輛核載人數售票，做到不超售。對未安檢和安檢不合格的車輛不予開單。未發生旅客投訴服務質量事件。
六、調度室嚴格執行電子報班制，對未報班和安檢不合格車輛，不予派班運行。對各類證件不齊的車輛和駕駛員，不予進行報班。在辦理包車業務時，嚴格按章辦事，不允許帶故障車輛上路和駕駛員疲勞駕車運行，保證了運輸安全。
七、廣播室利用廣播和電子顯示屏，為旅客播放安全宣傳知識，提醒駕駛員注意安全駕車。
八、總服務臺服務員給旅客提供熱忱的服務。免費為旅客提供藥品、茶水等，熱心為旅客解決疑難問題，受到了廣大旅客的稱贊。
存在的問題：
岳交安字237號文件《關于全市交通運輸安全生產大檢查情況通報》，對我站提出了下列整改要求：
1、平江縣天岳汽車站部分對開車輛所配備消防設備不足，“三品”檢查未做記錄。
2、未制定“一崗雙責”文件，重要時段的安全生產檢查未發通報明確問題，安全隱患臺賬不全面、不規范。
為此，車站安全領導小組對上述存在的問題立即進行了整改：
1、對所有對開車輛所配備的消防設備進行一次大檢查，要求必須配齊所有消防設備，方允許進站報班運行。
2、“三品”檢查員已進一步完善了三品檢查記錄。
3、制定車站“一崗雙責”制度。
4、建立車站安全隱患臺賬，對重要時段的安全生產工作進行檢查，并及時通報，整改到位。
安全生產月工作總結 11
按照市教育局[20xx]176號文件有關要求，我校以宣傳貫徹《安全生產法》為主線，以“關愛生命，安全發展”為主題，通過多種渠道，采取多種形式，廣泛深入地組織開展了“安全生產月”活動，取得了顯著成效，現將“安全生產月”活動情況總結如下：
一、統一思想，提高認識。
按照教育局文件統一部署，為進一步加強我校安全生產工作，落實各級安全生產責任，我校又重新調整了安全領導組織，建立健全安全生產責任制，在抓好教學管理的同時，重視抓好安全防范工作，形成了一級抓一級的安全生產責任制。通過“安全生產月”活動，大力宣傳安全生產方針政策、法律法規和加強安全生產的重大舉措，推進安全文化建設，強化全面安全意識，引導全校師生重視人的生命價值，營造“關愛生命、關注安全”的輿論氛圍。
二、全方位開展宣傳教育活動
學校通過國旗下講話、教職工例會、主題班會，廣泛宣傳“全國安全生產月”活動意義，讓全體師生積極參與活動，明確責任，明確任務，保證學校各項安全責任和安全工作落實到位。班級黑板報和學校宣傳欄，各具特色地進行安全工作宣傳，形成良好的宣傳氛圍。
三、多形式普及安全知識
除廣播、專欄、宣傳材料和有關會議進行安全知識普及宣傳外，學校組織開展了預防手足口�。╡v71感染）和甲型流感知識講座、食品衛生安全知識講座等，全校共發放宣傳材料xx余份，這些講座和宣傳材料主要介紹了手足口病和甲型流感的主要癥狀、傳播方式、預防措施和學校防控工作設想，讓每位師生明確手足口病和甲型流感是可防、防控、可治的，樹立信心，消除恐慌心理；明確疾病危害，增強工作緊迫感、責任感；明確防控方法，增強工作的科學性和可操作性，讓師生掌握安全知識，提高避險排危、自救自護能力。
四、有針對性地開展活動
“安全生產月”活動期間，我們努力讓活動貼近學生，貼近生活，突出重點，增強針對性。繼三月三十日“全國中小學生安全教育日”活動之后，我們認真組織開展預防溺水教育活動周工作，把“珍惜生命、預防溺水”作為主題，開展學生承諾簽名活動。以班級為單位組織討論和演講，學校組織體育組教師進行游泳防溺水常識教育，工作中，我們把中高年級學生作為重點，給學生家長致信，告之學校作息時間和防溺水防范要求，學校與家庭、教師與家長聯手共抓，杜絕學生溺水事故發生。6月5日我校和市公安局交警支隊聯合舉辦了交通安全實踐演練活動，讓學生近距離感受交通安全的重要性和可操作性，培養學生的良好遵守交通規則習慣。交警們采取贈送卡通圖片，現場表演常用的'交通手勢，還和學生進行互動，對一些易犯的交通錯誤行為進行實踐演練，并且耐心講解正確的交通安全規則。生動的講解，準確地手勢，靈活的方法使學生們受到了深刻的交通安全教育。
五、開展安全隱患排查整治工作
在安全生產月工作中，我們對涉及師生安全的各個方面進行分析研究，制定工作方案，成立組織，分工落實，確保隱患排查整治工作落實到位。對學校食堂、校園設施、交通、治安安全作為重點來抓，與鎮派出所等相關部門相互配合，綜合治理，努力打造平安校園，確保學校穩定和諧。
六、開展食品衛生安全專項活動
學校在廣泛宣傳夏季傳染病預防知識、食品衛生安全知識的同時，重點抓好學校食堂衛生安全工作，對學校食堂工作流程進行全面檢查、采樣檢測和衛生工作指導。學校定期檢查食堂衛生狀況，了解食品原料采購、貯存、清洗、加工和成品出售等各個環節情況，檢查工作人員、工作場所、設施環境衛生狀況，及時反饋檢查信息，督促工作人員對存在問題整改到位。切實履行工作職責，嚴格執行制度規章，杜絕發生食堂衛生安全事故。
七、加大值班力度。
堅持24小時值班制度，值班人員要盡職盡責，堅守崗位，接班人不到崗，交班人不得離崗。提高警惕，搞好安全保衛工作。注意防火、防盜，妥善處理突發事件，加強樓內外巡視，加強對值班人員的責任心教育，嚴禁空崗、漏崗，確保學校的安全穩定。
八、周密安排期末及暑期學校安全工作
暑假將至，我們根據上級要求和學校實際，進一步增強做好學校安全工作的責任感和自覺性，嚴格執行學校各項安全工作制度，自覺做好各項安全工作，確保整個學校思想不松、勁頭不減、力度不弱、任務不拖，為全體師生平安愉悅地度過暑假，營造和諧安定的校園氛圍和社會氛圍。
通過開展“安全生產月”活動，進一步增強了廣大師生對安全生產工作重要性的認識，提高了安全意識和安全素質，強化了責任意識，促進了全校安全形勢的穩定，為交通的快速發展創造了一個安全、健康、穩定的環境。
安全生產月工作總結 12
20xx年6月“安全生產月”已經結束了，車站未出現一例站場安全事故，全站工作人員認真履責，把安全工作擺在崗位。
一、車站領導重視，成立領導小組，帶領全站工作人員學習上級文件指示精神，認真開展20xx年“安全生產月”活動。
二、在“安全生產月”中，封閉式發車區“三品”檢查員利用候車室“三品”檢測儀對進站旅客攜帶的行包進行嚴格檢查，杜絕了危險品進站上車。
三、場地安全員指揮車輛按指定車庫擺放，嚴禁亂停亂靠，保證了車站暢通，秩序井然，無任何場地事故發生。
四、“五不出站”崗嚴格執行“五不出站”的規定，對超載客車、車輛未安檢或安檢不合格車輛、客車證件不齊、駕駛員資格不符合要求、出站登記表未經審核簽字堅決不允許出站運行。
五、夜間值班員對各重點位置進行不定時巡查，嚴防火災、盜竊事故的`發生。
六、服務員按照車輛核載人數發車，嚴禁超載，在發車前對旅客進行安全宣傳，繞車一周，旗哨發車，杜絕了站臺事故的發生。
七、售票員按照車輛核載人數進行售票，決不超售，對未進行安檢和安檢不合格車輛不予開單。
八、調度員嚴格執行電子報班制度，報班車輛必須憑車輛當日安檢單、報班卡進行報班。對未報班和安檢不合格車輛不予派班營運。
九、6月18日，天岳車站舉辦了一期職工業務知識和安全知識培訓班，取得了較好的效果。
安全生產月工作總結 13
根據國電長源xx發電有限公司安委會辦公室關于開展20xx年“安全生產月”活動要求，結合我項目部實際狀況，起草下發xxxx電廠項目部《關于開展20xx年“安全生產月”活動的通知》，對我項目部20xx年安全生產月活動進行了具體安排�，F將本次安全月活動總結如下：
一、領導重視，組織措施到位。
為加強本次安全月活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實，項目部主管安全的副經理負責本次安全月活動的組織實施。為提高管理層對安全月活動的重識，在安全例會上組織施工處的主管領導、安全員學習、發動主題為“遵章守法關愛生命”的專題動員會。
項目部經理在經濟上給予安全月活動大力支持，先后多次撥款用于安全月期間的宣傳費用，先后制作了主題橫幅標示三副（前方辦公室、化水辦公室、鋼筋廠；大型橫幅標語二副（翻車機室、化水辦公室），小型標語若干，施工處各現場；警言警句安全簽名宣傳幅兩個，并決定以后每月拿出1000元進行安全流動紅旗優勝單位的評選。
二、開展形式多樣的宣傳教育活動。
活動期間我們開展了警言警句安全簽名，組織員工進行安全月全員教育考試、參加x煤業杯全國安全生產普法知識競賽活動，評選安全禮貌流動紅旗等形式多樣的安全宣傳教育活動。針對火電施工的特點，我們收集了高空作業、防觸電，防機械傷害，防現場習慣性違章等相關方面的安全知識宣傳資料，發放到各作業隊，組織其學習。教育員工“遵章守法關愛生命”，提高員工自我防護潛力。透過宣傳安全生產月活動，營造濃郁的`安全禮貌施工氛圍，從而提高全體員工的安全禮貌施工意識。
三、以安全月為契機，實實在在解決幾個問題
安全月活動期間各部室、施工處、各級管理人員在安全生產月活動中實實在在地解決幾個問題，把安全月落實到實處作為目標。安全生產月活動期間，安全環保部做了超多的工作，解決了一大批問題。先后組織了兩項專項安全檢查，檢查和整改了一批問題，消除危險源。有針對性的做好夏季防汛，防風，防雷工作，確保汛期施工安全；在輸煤地道D段南側由于雨水和動力負荷的影響，導致邊坡不穩，我們及時采取措施，用漿砌石做了一個長17.5m，高5~7m的擋墻。
狠抓高空作業安全管理。針對現場高空作業比較多，危險性較大，我們主要做好三點：
1、收集、發放相關高空作業資料給各施工隊，提高作業員工高空安全知識。
2、安全投入比例增大，在翻車機室等重點部位安裝了安全網，防護護網。
3、加大對現場反習慣性違章監察力度。要加大習慣性違章的處罰和管理力度工作。
安全生產月工作總結 14
根據集團公司《關于開展20xx年xx集團“安全生產月”暨建設集團高溫慰問活動的通知》精神，結合公司實際情況，圍繞“人人講安全、個個會應急”的活動主題，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，以形式多樣、內容豐富的安全活動，進一步提高員工安全意識，穩步推進公司安全生產管理工作。
一、領導重視、精心策劃
集團公司“安全生產月”活動通知下發以后，公司領導非常重視，6月3日，項目經理就加強重點領域安全專項整治、倡導安全文化、落實安全責任、加大源頭治理、改善安全生產狀況、實現安全發展目標為內容的動員講話，并列舉近年來同行業中發生的事故，分析原因，吸取教訓，以提高大家的安全意識，加強安全管理，認真對待安全問題。根據集團公司“安全生產月活動”通知精神及李穎總經理的要求，公司結合今年工程項目的實際情況擬定了切實可行的安全月活動方案，各單位領導在安全月活動初期，在各自的辦公區域召開了動員會，結合所轄區域的工程情況，認真部署安全月活動方案。
二、結合安全生產月活動組織召開第二季度會議
6月14日,項目部組織召開了以“求真務實，解決問題”為主題的第二季度會議。主要對在建項目在施工過程中出現的技術難點，安全控制難點進行總結，并提出問題，交流經驗。各工程師分別對項目的工程技術、安全管理上的亮點、工程存在的問題及對策進行了匯報，參會人員針對各項目存在的問題進行了深入討論。通過工程師會議，各分公司交流了經驗、吸取了教訓，避免以后問題的重復出現，為以后工作的安全順利發展奠定了基礎，將隱患消滅在初期階段。
會議最后，公司專門邀請了長安大學橋梁系副主任、博士生導師xx教授做了橋梁方面前沿科技的專項培訓。xx教授就計算機技術在橋梁方面的應用做了重點講解，并為參會人員展示了高科技在未來建筑領域是如何改變我們的常規思維，如何影響我們企業的發展方向，取的了預期的效果。
三、組織進行安全隱患排查及高溫慰問
6月15日-6月30日，以安全月為契機，公司結合安全月活動安排，公司高管分組帶隊組織以隱患排查為重點的工程大檢查，重點工程下發整改通知單5份，各單位工程處根據整改通知單中提到的問題進行復檢后上報復檢資料，認真落實各項目部的整改情況，同時總部匯總檢查情況通報各單位，并在0A系統上發布，敲響警鐘，安全這根弦要時刻繃緊。
根據南北方氣候差異，結合活動時間安排，南方重點項目在6月份工程大檢查的同時，領導們帶隊給施工一線作業人員送去了避暑用品，針對項目部夏季高溫作息時間調整方案進行了討論。
四、開展安全培訓，提升安全管理標準化
為了突出今年安全月活動“人人講安全、個個會應急”這一主題，公司今年加大了安全知識培訓力度。公司、分公司、項目部先后組織了“安全用語短信、網絡傳遞活動”、安全知識培訓及講座、安全知識競賽、安全生產專題座談會、在醒目位置懸掛橫幅、宣傳畫、黑板報等活動。
一線施工作業人員多為農民工，他們缺乏安全知識，自我防范能力差，針對這一特點，公司在重點項目下發公司編制的圖文并茂的口袋書《施工安全常識讀本》，并組織他們學習，突出“傳遞知識，保障平安”的主題。
公司總部對新版“安全生產法”進行宣貫學習。宣貫采用的方式，對新舊版“安全生產法”不同點進行對照學習。
6月30日，為提升標準化管理水平，浙江分公司組織項目施工技術管理人員及公司總部相關工程管理人員參觀學習了杭州蕭山機場高架工程TJ06合同段施工現場。現場隨處可見的精細化管理，標準化施工讓參觀人員嘆為觀止。此次觀摩學習旨在提升工程項目管理人員的項目管理能力，以優秀同行的標準管理做標桿，促使自身項目安全、質量、進度可控，提升安全管理標準化。
五、針對工程項目潛在的危險源，有針對性的.開展了應急預案演練
為了切實提高員工處置突發事件的能力，公司各項目部根據工程實際情況，有針對性的進行了多種應急預案演練：洛南基地隧道項目部組織了機械傷害、事務中毒的應急預案演練，并邀請醫護人員講解急救知識；勝利南路南延（含隧道）第二標段工程項目部根據隧道實際情況組織了洞內火災逃生滅火與急救傷員的應急預案演練，煙臺市消防大隊隊長針對演練情況，結合隧道施工實際情況做了專業性的點評，并提出了指導性建議。
公司總部結合現有的辦公條件，聯合煙臺市消防大隊惠安支隊進行了消防知識掃盲、現有消防器材體驗以及高層火災逃生演練活動。
在“安全月”活動中各演練項目不走過場，不走形式，實效務實，切切實實提高了員工處理突發事故的能力，達到了演練的目的。
六、安全生產月活動效果評價
通過6月份開展的“安全生產月”活動，使公司在安全生產管理工作上了一個新臺階，進一步增強了各級管理人員的安全責任心，提高了施工生產人員的安全意識。
通過本次活動，我公司將把在安全生產月活動中的行之有效的安全防范措施形成制度常抓不懈，確保將各項安全工作落到實處，并且在以后的工作中，繼續穩步推進安全生產管理工作，將安全生產月延續到以后的每個月、每一天、每一刻、每一秒，使全體施工人員做到“人人管安全、處處有安全”的安全氛圍，確保中宏路橋的工程項目優質、高效、安全、及時地順利完成。
安全生產月工作總結 15
20xx年上半年，集團公司工會在黨委和上級工會的領導下，以“三個代表”重要思想和黨的十四屆五中全會精神為指導，全面貫徹落實全總會議精神，緊緊圍繞全年黨委和行政工作目標，結合工會自身特點，充分調動職工的聰明才智，開拓進取、與時俱進，強化自身建設，突出xx、參與、創新職能，推進企業民主管理、推進職工素質工程、推進企業文化建設、推進集團經濟發展，增強企業凝聚力和戰斗力，為集團公司上半年實現時間任務“雙過半”作出了應有貢獻。
一、加強政治理論學習提高工會干部素質
集團公司工會以《浦房集團報》、集團網站為載體，加強信息交流、理論傳播、經驗推廣，加大與基層工會的聯系，提高工會干部工作技能；組織基層工會干部參與市總工會、市房地資源局、浦發集團工會舉辦的`《工會法》、《勞動法》、《企業法》及財務、經審、法律等業務培訓，加快工會干部理論化、知識化、專業化進程，提高實際操作潛力；透過中心組學習、工會干部理論學習、工會小組讀書活動等形式，深入學習“三個代表”重要思想、十四屆三中全會精神和全總會議精神，進一步強化工會干部政治意識、創新意識、群眾意識、職責意識、服務意識，提高工會干部綜合素質。
二、加強工會自身建設推進工作技能提高
集團公司工會以群眾化、民主化、法制化為目標，推進工會自身建設，健全完善各項規章制度，提xx部工作水平，做到工作有計劃、有目標、有總結、有考核。集團公司工會年初與15家基層工會簽訂了xx年工會工作。職責書以基層工會實際狀況為基礎，針對性強，重點突出，利于基層工會發揮優勢，改善不足，創造性地開展工作；規范職代會預申報、評估等制度，定期召開工會主席、工會委員會議，研究探討新狀況、新問題；開展紅旗工會、優秀工會工作者評選。集團公司、欣達房產服務公司、新川物業公司、振南物業公司、濰坊物業公司等5家單位工會被評為浦發集團紅旗工會，曹恩翔、肖炯等4人被評為浦發集團優秀工會工作者；認真做好新區先進生產者評選申報工作，上鋼物業公司張小鳳獲得新區先進生產者稱號；做好工會換屆選舉工作。振南物業公司、豪獅公司、公房公司等3家工會舉行了換屆選舉；集團物業公司完成了工會組建工作，新川物業公司調整充實了工會委員；在集團網站開通工會之窗網頁。通過工會新聞、自身建設、民主管理、權益保障、政策法規、職工園地等七大板塊，開辟信息傳遞新渠道，提高工作效率；完成工會財務、工會報表等基礎管理工作。
三、深化企務公開工作促進集團民主管理
職代會是深化企務公開工作、加強企業民主管理的有效手段。上半年，集團公司工會以加強制度化、規范化建設為抓手，充分發揮職代會民主管理、民主監督職能，建立上情下達、下情上遞的信息管理機制。以職代會為載體，拓寬民主參與渠道，及時反映職工心聲，調動職工的積極性和創造性，為領導了解民情、職工參與企業管理、集中職工群眾智慧搭建堅實平臺；加強群眾合同管理。集團公司工會在擬訂集團群眾合同，并征求行政和基層工會主席意見的基礎上，加強了基層單位群眾合同、勞動合同簽訂和履約狀況的監管。目前市東大樓設備公司和振南、北房物業公司等單位完成了群眾合同續訂工作；參加浦發集團職工董監事培訓，加深對職工董監事的監管職責、工作方法等的認識，推動企業民主管理。
四、用心參與行風建設提升物業管理水平
上半年，集團公司工會用心協同行風辦公室等部門參與物業管理行風建設工作。以聘請專家授課、編寫案例分析、舉行破解難題研討會、實施小區經濟核算等方式，提高小區經理素質和管理潛力，將物業管理規范變為員工自覺行為，促進物業管理全方位、高起點；利用《浦房集團報》宣傳企業形象；加強與街鎮、居委、業委會、房產辦事處溝通，主動走訪居民，虛心聽取意見，提高服務質量。上半年配合有關部門走訪了街鎮、居委、房產辦事處、業委會、人大代表、政協委員、社會知名人士等700多次，發放行風征詢單1萬多份；建立行風建設“職責金”制度，實施行風建設考核獎懲辦法，聘請行風建設監督員。集團公司系統共聘請169名行風監督員，定期深入到191個居住小區，對行風建設工作進行暗訪。以抽樣調查、召開座談會、走訪服務對象等多種形式聽取居民意見，做到即知即改；推出便民服務新舉措。公開承諾在浦東街道地區實行電梯關人半小時到現場，便民急修1小時到現場；向24萬戶居民發放便民服務卡，在9450個樓道口安裝維修服務便民牌和廣告紙收集箱；開展物業管理優質服務競賽，推行物業管理禮貌用語，舉辦十大服務明星評選，舉行集中設攤服務，組織行風建設系列討論，促使行風建設目標更明確、管理更規范、工作更到位、措施更扎實、作風更深入，切實解決“維修不及時、服務不到位、收費不規范”問題。上半年收到居民表揚信、錦旗300多件，在《新民晚報》、《勞動報》和電臺、電視臺等本市和全國媒體發表各類文章30余篇，受到社會各界及居民的廣泛好評。
五、參與企業經濟建設發揮橋梁紐帶作用
集團公司工會用心參與各項經濟工作，圍繞穩定與發展，發揮工會橋梁紐帶作用，開展“危機在哪里”大討論。通過討論，分析原因，使廣大職工正視集團公司存在的問題和困難，樹立危機、競爭意識，轉變工作態度，激發職工的聰明才智，為集團公司持續、穩定發展尋找對策，為企業領導決策帶給依據，使集團更好地抓住機遇，迎接挑戰；開展獻計獻策活動，印發《關于開展為集團發展獻計獻策活動的通知》，挖掘職工潛能，群策群力，廣納良言，為企業發展征集好推薦、好點子，推動集團公司持續健康發展。
六、開展職工培訓工作提高企業競爭潛力
為增強職工市場適應潛力和企業核心競爭力，集團公司工會結合行風建設工作，加大職工培訓力度，在精心調研、聽取各方意見的基礎上，出臺xx年崗位培訓計劃。培訓計劃從指導思想、培訓目的、培訓資料、培訓要求等方面進行規范、健全集團公司職工培訓工作，使企業培訓工作制度化、系統化、層次化、合理化，激發職工學技術、鉆業務的積極性，激勵職工崗位成才，增加職工的歸屬感和對企業的忠誠度；選撥工作潛力強、業務水平好、年紀輕的優秀人才參加工商管理、項目經理等培訓，為集團公司發展儲備高素質、懂管理、善經營后備人才。欣達房產服務公司、高橋物業公司等單位根據實際，通過學習園地、黑板報、征文評選、演講比賽、專題研究等形式，開展職工讀書活動，增強職工學習意識。上半年共有2500人次參與人事財務、物業管理、安全生產等39個項目的培訓。配合物業管理行風建設、重點實事立功競賽活動，開展以行風建設、舊改動遷、舊房整治等為主題的實事立功競賽和便民設攤服務，共有1500人次參與，提高了員工素質，樹立了集團品牌形象。集團動拆遷公司在周浦文馨苑二期基地開展“學法規、比速度、趕先進、幫后進、超質量”立功競賽活動，弘揚先進，加強協作；振南物業公司開展“租金收繳標兵”、“窗口服務先進個人”、“內勤能手”等評選活動，調動職工積極性；濰坊、新川、上鋼物業公司等單位開展便民、為民設攤服務，得到小區居民和居委會的好評。
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