2015人事試用期工作總結(jié)

發(fā)布時間:2017-08-03  編輯:pinda 手機版

   本人xxx自XX年3月28日起幸運地成為公司總部行政人事部的一員后,至今已工作二個月了,在這期間,我努力適應(yīng)工作及工作環(huán)境,認真地履行自己的工作職責(zé),較好的完成了各項工作任務(wù),同時深切地感受到與同事之間和諧相處、團結(jié)協(xié)作的喜悅,而對因不能面面俱到而留下的遺憾也進行反思總結(jié),不斷吸取教訓(xùn),因此在工作崗位上積累了更多的經(jīng)驗,獲得了進步。

  現(xiàn)在就這二個月的工作,我做出如下整理和總結(jié),敬請各級領(lǐng)導(dǎo)予以批閱:

  【工作總結(jié)

  一、人事方面

  1、招聘工作:

  1)協(xié)助人事專員進行招聘工作,目前為止參加現(xiàn)場招聘會四次;

  2)做好求職者來電登記,以便專人進行后續(xù)的跟進及人才儲備。

  2、資料整理工作:

  1)完善勞動合同管理資料。

  2)對目前在職員工勞動合同的簽訂、續(xù)訂、鑒證等工作;離職員工勞動合同進行封存管理;

  3)對公司人事文件及資料的歸檔及整理。

  3、社保、團體意外險模塊工作:

  1)每月轉(zhuǎn)正員工社保增員,離職員工社保減員;

  2)4月份進行本地戶口職工最低行政經(jīng)理的能力。

  【優(yōu)缺點總結(jié)】

  一、 優(yōu)點:

  1、 為人正直,能堅持原則;

  2、 對工作有激情,舍得付出;

  3、 能吃苦耐勞;

  4、 良好的溝通表達能力;

  5、 有一定的人事工作經(jīng)驗及基礎(chǔ)。

  二、 缺點:

  1、 有點理想化,追求完美主義;

  2、 有時太過于直率;

  3、 性子急;

  4、 缺少人力資源系統(tǒng)管理培訓(xùn);

  5、 對公司管理及經(jīng)營模式了解的不太透徹。

  以上是我試用期間的工作總結(jié),領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的支持使我很快融入公司的文化氛圍中,使我在不同的

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